牢记为民服务宗旨 保持党的纯洁性

第一篇：牢记为民服务宗旨 保持党的纯洁性

牢记为民服务宗旨 保持党的纯洁性保持党的纯洁性，是新时期加强党的建设，密切党群关系，巩固执政之基，提升执政能力，确保长治久安的重要工程。民政是政府部门的前沿之一，承担着大量的民生保障工作，在当前正在开展的保持党的纯洁性教育活动中，应该把为民服务的宗旨贯穿于活动的始终，以扎实的工作促进全局上下达到思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁、清正廉洁的要求。

服务是保持党的纯洁性和做好民政工作的共同出发点

一、为民坚持全心全意为人民服务的宗旨，是我们党的最高价值取向。实现人民的利益，得到广大人民群众的拥护，是衡量我们党的路线、方针和政策是否正确的最高标准。党90多年来奋斗历程的基本经验之……

第二篇：牢记两个“务必” 保持党的纯洁性

四、牢记两个“务必”，保持党的纯洁性要艰苦奋斗，廉洁自律。徜徉在中共中央旧址大院，我们看到若干个普通的小院组成。自东而西，依次是周恩来、毛泽东、刘少奇、任弼时、董必武的旧居，后院是朱德旧居，还有军委作战室和机关食堂。大院里的建筑全是普通的民居式平房，素墙黑瓦，横屋厢房，只是在每个小院周围加筑了不太高的围墙。室内木桌木椅，油灯土炕，朴素简陋一如山区的农家。只是多了笔墨、书籍、地图等物品，寻常中又显得不同寻常。屋角窗下，茂槐修竹，蓊蓊郁郁，淡泊宁静中透出一种飘逸的诗意。看懂了这些，我们就不难理解为什么“新中国从这里走来。”现在，我们物质丰富，精神昂扬，目标明确，这是改革开放带来的崭新气象。尽管有腐败的滋生，却更有惩治腐败的诚挚努力。邓小平曾经尖锐地指出，“不惩治腐败，特别是党内的，确实有失败的危险。”肌体的自我更新，对于所有的执政党来说，从来都是严峻的考验。一是要克服浮躁。要勤俭办一切事情，历来是我们党一贯坚持的优良作风。作为党员干部我们要增强忧患意识和节俭意识，做到廉洁勤政、艰苦奋斗，想问题、作决策、办事情，一定要从我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段基本国情这个最大的实际出发，防止和克服急于求成、急功近利的心态和作法，老老实实地艰苦创业，踏踏实实地艰苦奋斗。二是要埋头苦干。“天上不会掉馅饼”，让人民群众得到实惠，需要领导干部组织和带领广大群众埋头苦干，需要扎扎实实的工作和不懈地努力，以务实求发展，以发展得实惠。面对与人民群众根本利益密切相关的新情况、新问题还要迎难而上。遇到困难不回避，碰到困难不退缩。三是要注重名节。市场经济条件下，各种情况变得错综复杂，共产党员能否经受住考验，保持崇高气节，出现了许多新情况问题。“公生明，廉生威”。中国的一个优良传统是把廉洁看成最大的名节。百姓心中有杆秤，称得轻重称得准。名节如美玉，万古留清辉。高尚的名节需要我们拘“小节”，从一点一滴做起，从一言一行做起好，在勤政廉洁上唱好正气歌，要视名节如泰山，千万不能在五光十色的诱惑中迷失方向。四是要慎独用权。作为党员干部在权力面前要严于律己，慎独用权，尽职尽责地为人民服务，要始终做到自重、自省、自警、自励，始终做到勤奋学习，不断增强自身的政治鉴别力和政治敏锐性，做到自身正、自身净、自身硬，要运用批评与自我批评的武器，开展积极的思想斗争，始终保持共产党员的先进性。

实践证明，牢记两个“务必”，保持党的纯洁性，是我们的事业兴旺发达的重要保障。当前，大力弘扬西柏精神，就要大力加强干部队伍作风建设，大兴艰苦奋斗和求真务实之风，坚决反对享乐主义，有效抵制各种腐朽思想和生活方式的影响和侵蚀，进一步引导广大党员干部树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观，永葆共产党人的政治本色，以励精图治、奋发有为的精神状态为党和人民的事业顽强拼搏，更好地推进发展、造福于民，以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。

第三篇：牢记党的宗旨 时刻保持党性--党性分析材料

牢记党员宗旨 时刻保持党性

--党性分析材料

一、深入学习，保持党员思想先进

思想是行动的先导，只有保持思想上先进，才能在实践和行动上体现先进性。一是用学习提升理论素养。我系统研读邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等中国特色社会主义理论，认真学习党的十七大和十七届四中、五中、六中全会精神,全面领会和认真落实中央和省、市确定的工作部署,不断坚定理想信念，增强贯彻执行党的路线方针政策的坚定性和自觉性。二是用学习拓宽知识广度。我坚持广泛涉猎当代经济、科技、法律、文化以及行政管理、电子政务、产业政策、统计分析、城市社区建设等业务专业知识，不断提升个人知识的广度和深度。三是用学习解决现实问题。我坚持用马克思主义的立场、观点和方法分析问题，就如何提高公司发展速度和提高经营效益进行了深入的思考学习，进一步统一了广大干部职工的思想，激发出了干部职工推动企业发展的热情。

二、深化实践，保持党员责任落实

实践是检验真理的唯一标准，我们党是干事创业的政党，是致力于团结和带领全国人民实现共同富裕的政党。作为一名党员，一名XX工作的带头人，必须时刻以时不我待的紧迫感和责任感，团结和带领广大干部职工，为祖国的XX事业添砖加瓦。

一是抓XX进度。二是保XX质量。三是求XX效益。

三、锤炼队伍，保持组织堡垒坚强

打造一支作风顽强，能打硬仗、能打胜仗的职工队伍，既是现实的需要又是长远发展之义。在从事XX工作的过程中，我始终坚持把锤炼队伍作为自己的一项重要工作内容来抓，在工作中提升职工队伍思想水平、工作能力和奉献精神。一是锤炼职工思想。XX行业是一个艰苦的行业，常年远离家乡、远离都市，思乡之苦、寂寞失落之感常萦绕职工心头，为此，我带头组织并主动参与职工文娱活动，通过一系列的活动来调动职工热情、提升职工激情、凝聚一帮人心，让广大的干部职工对XX行业产生一种归属感，把干部干事创业与实现自身价值结合起来。二是提高职工能力。传帮带，不仅是企业生产经营得以延续和实现科学发展的需要，更是我们党得以传承和发展的要义。我在工作中时刻牢记不断加强对党的事业接班人的培养，坚持老同志带新同志、先进带后进，在相互作用中获得共同成长，争取 “传”出智慧、“帮”出成长、“带”出文化。

四、扎实作风，保持带头人模范作用

中国共产党既是中国工人阶级的先锋队，同时又是中国人民和中华民族的先锋队。作为一名XX工作的带头人，尤其是作为一名党员，必须时刻保持先锋模范作用，以身作则，用踏实的工作和良好的作风，赢得广大职工群众的支持，凝

心聚力，共同推动XX事业的发展。一是坚持身在一线。我始终把眼睛向下、重心向下、关口前移作为长期坚持的工作思路和方法，用“情况到一线了解，问题到一线解决，感情到一线融合，课题到一线调研，人才到一线培养，工作到一线落实”把公司的各项工作部署落到实处，通过“一线工作法”，了解了情况、团结了职工、凝聚了力量、干成了工作。二是坚持心在职工中间。我始终牢记职工利益无小事，我们的企业能够取得今天的成就和业绩与广大干部职工的辛勤努力是分不开的，他们是整个企业发展壮大的脊梁。我主动到职工中间，关心职工思想动态，生活情况，工作状况，全力帮助他们解决一些力所能及困难和问题，坚持面对面，心贴心，用真情温暖和感化职工，赢得广大职工的支持与帮助。

五、清正廉洁，保持党性宗旨纯洁

清正廉洁是保持党的纯洁性的基本要求，也是维护党员形象，保持党员威信的基本要求，要真正实现团结和带领一班人干好事业的目的，即必须守住这道底线。一是严格落实廉洁自律要求。坚持把清正廉洁、公道正派作为职业操守和工作纪律，不断加强廉洁自律，严格遵守各项廉政纪律。带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，带头反对铺张浪费和大手大脚，带头抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风，不收受过任何单位和个人的现金、有价证券、支付凭证等。坚持踏踏实实做事，堂堂正正做人，树立了公道正派的形象。二是正确对待手中的权力。认真履行好职责。在履行自己的工作职责时，正确对待权利，不以权谋私，搞权钱交易，自觉做

到制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”，尽职尽责做好本职工作。三是严格管好自己身边的人。生活中，严格管好家属和自己身边的工作人员，不准他们利用自己的影响谋取不正当利益。个人家庭的事情，坚持低调从简办理，从不大操大办，涉及个人的重大问题都能及时向组织报告，绝无任何违规违纪的行为。

第四篇：牢记党的宗旨

牢记党的宗旨

----入党思想汇报

敬爱的党组织:

党的宗旨是党的一切活动的根本目的和意图，是党组织每一位成员一切言论和行为所必须遵循的准则。中国共产党的宗旨是全心全意为人民服务，它贯穿于党的全部活动之中，是党的事业永远立于不败之地的深厚根基。

中国共产党自成立之初就标明了党是无产阶级自己的政党，是为无产阶级的最高利益而奋斗的党。无产阶级的最高利益就是消灭资产阶级，消灭剥削制度，建立无产阶级专政，实现人民当家作主。党的第七次全国代表大会把“全心全意为人民服务”的宗旨明确写入党章，执政之后从未动摇过。中国共产党的历史是全心全意为人民服务的历史，是党在长期的革命斗争和建设实践中正反两方面经验的总结。而且我们要吸取“苏共”的教训，不要仅代表党员干部的利益，要认识到人民的力量是无穷的，要始终代表中国最广大人民群众的根本利益。

在党的历史上，一代又一代的共产党员是实践党的宗旨的典范。在革命战争年代，像李大钊、刘志丹、左权、董存瑞等优秀共产党员积极参加到为人民翻身求解放的革命事业中，抛头颅洒热血，为民革命的胜利，毅然献出了自己的生命。在社会主义建设时期，广大共产党员仍然牢记全心全

意为人民服务的宗旨，在各自的岗位上兢兢业业的工作，勤勤勉勉的为人民服务，涌现出了许多新时代的先锋模范。像焦裕禄、郑培民、任长霞、牛玉儒等用自己的一生履行着共产党人的誓言，为党旗增添光彩。

作为入党积极分子，我将进一步自觉加强党性修养，逐步树立为人民服务的世界观，要做到吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献。同时，学好科学文化知识，努力提高自己的工作能力，掌握为人民服务的本领，为人民办好事、办实事。另外，我也清楚的认识到“天下大事，必作于细”的道理，要从身边的小事做起，养成为人民服务的习惯。正如一首歌词里写道“为人民服务是真诚的投入，是忘我的付出，是用心灵开拓的路，是用生命注解的书”，我也要用实际行动注解出一部为人民服务的新书。

汇报人：

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第五篇：牢记党的宗旨

牢记党的宗旨做一名利民的好班长

——海口市龙华区环卫局林亚福同志先进事迹材料

为官一任，该留下怎样的政绩？海南省海口市龙华区环境卫生管理局党总支书记林亚福，用14年的实践交出了令人满意的答卷。

有一次，龙华区环卫局退休老同志吴雄星受全体退休党员、干部、工人的委托，投书新闻媒体，请求媒体表扬林亚福这位善谋利民之举的好书记。林亚福为何会受到群众的如此信赖？只要粗略看看这些年他所获得的一个个荣誉便可窥一斑：分别获得“海南省百佳优秀公务员”、“海南省人民满意公务员”、“海口市优秀共产党员”、“全国九亿农民健康教育先进个人”、“全国爱卫先进工作者”等63项荣誉称号。2007年又获得全国建设系统先进工作者称号。

“权为民所用，就会造福一方”

2000年5月，当了9年区爱卫办主任的林亚福走马上任区环卫局长。他以惯有工作作风，旋风似地深入基层，深入环卫工人家中了解情况。他万万没想到，环卫工人的月工资只有300多元，且没有享受任何劳保待遇，不少环卫工人的家庭困难长期得不到解决，环卫工人普遍有自卑感，觉得干环卫工低人一等。他了解到这些情况后，心情很沉重。他立即召开党总支扩大会议，会上，他动情地说，“权为民所用，就会造福一方”，领导干部一定要善为群众谋利益，真心实意为群众办实事、好事，才会受到群众的拥护。他与局其他领导形成了共识：一定要在任期内最大限度地改善环卫工人的待遇，多为他们办好事、实事，让环卫工作成为人们羡慕的职业，让环卫工人从心底里以干环卫工作为荣。

一天，环卫工人王康和走进林亚福的办公室，向他倾诉了不幸的家庭遭遇：他的老婆吴菊兰也是环卫工人，1999年2月在南大立交桥清扫时被车撞死，为了得到一笔赔偿费，他变卖家产打官司，官司打赢了，却一分钱也拿不到。他上有两位老人，下有4个孩子，还有新娶的老婆，都没有工作，家庭收入全靠他微薄的工资。他虽多次要求照顾其亲属参加工作，但都得不到解决。眼下，家庭生活难以为继，他已感到心力交瘁了。听了王康和的诉说，林亚福心情久久不能平静：我们的“城市美容师”为了美化城市餐风饮露，甚至献出了生命，而他们及其亲人却生活在贫困线上，这是领导干部的失职啊!林亚福立即责成局有关部门迅速调查全局还有多少个像王康和一样困难的职工家庭，一并为他们排忧解难。很快，王康和的新妻子和大儿子及另几位困难职工的亲属被安排在环卫局当环卫工人。

林亚福此举受到环卫工人的交口称赞。但林亚福的心里却仍像压着一块大石头，怎么也轻松不起来。因为他心里想着全局职工更长远的利益。他

1上网查了一下资料，发现近十年来，全省发生环卫工人意外事故200余起，死亡200余人，海口由于人车拥挤，环卫工人意外事故尤为频繁。而全市区一线环卫工人至今都没有买养老、工伤、医疗、失业四项保险。他经过调查研究，以人大代表的身份写成了《关于解决环卫工人四项保险的提案》，提交市人民代表大会审议。这一提案后来被批转回区人民政府，要求由区人民政府统筹解决。但由于区政府开支的口子太大，一时难以解决环卫工人的保险问题。林亚福意识到，事关群众切身利益，不能再拖了。他决定通过增收节支，自行解决环卫工人的保险问题。从2004年1月1日起，龙华区环卫局在全市率先为466名区属环卫工人购买了五项保险(加生育险)。

林亚福牵挂最多的还是环卫工人的低收入问题。刚上任时，林亚福就发现了一个事关全局的管理弊端：垃圾清运是局里的主要收入渠道，但这一项却承包给了私人，局里一分钱也收不到。林亚福决定收回承包权，由局里购置两部垃圾清运车，成立垃圾清运队，仅此一项一年就增加收入60多万元,年服务收入达968万元,6年来，该局经自我滚动，投入约1000万元购置各类垃圾车42辆及工作用车，1000部垃圾手推车，垃圾清运费收入逐年增加。全局环卫工人月工资收入从2000年的380元增加到现在的900元，增长了两倍多，逢年过节，环卫工人还有奖金领。

林亚福常说，领导干部要深怀爱民之心，才能做出利民之举。他对职工的爱心体现在一个个细微的行动上。

——2005、2006年春节前夕，区委、区政府拟请全区一线环卫工人吃团年饭，但由于部分工人有路面保洁任务，难于赴宴，林亚福决定花钱请人暂代保洁，并对路远的工人给予路费补贴。当天，全区1700多名环卫工人一个不漏，吃上了一顿舒心的年饭。环卫女工朱玉萍动情地说：当了24年的环卫工，数这顿饭吃得最香!

——2004年3月，龙华区环卫局组织全体退休职工环岛游玩，参加出游的退休职工最高年龄70多岁，为确保安全，林亚福选派了3名医生和1名护士随行服务。在3天的旅途中，林亚福每天都多次打电话询问情况，仔细叮嘱要注意安全，安排好老同志的饮食起居。退休老同志吴雄星激动地说，退休的环卫工人也能外出旅游，这是建局以来的头一遭。

林亚福的一件件爱民利民之举，在全市环卫工人中产生了强烈的反响。其他区的一些环卫工人对龙华区的环卫工人大表羡慕之意，龙华区的环卫工人则自豪地说：“这都是因为我们有了一位善谋利民之举的好书记、好班长”。“情为民所系，就要奋勇前行”

2003年10月，海口市进行环卫体制改革，将原市属的环卫队按辖区下放给各区环卫局。这样，龙华区环卫局从原来只有400多人一下增加到1700多人。家大业大，林亚福深感责任更重了。他决定抓住全市环卫体制改革的契机，对区环卫局来一个脱胎换骨式的改革。

改革之前先要摸清家底。林亚福率局领导成员分头深入基层调研。晚上11时至凌晨3时，林亚福在一个垃圾转运站一蹲就是4小时。为了确保

调查的准确性，他只能在离转运站较远的地方蹲着观察、作笔记，看着每一辆车的运转情况及每位工人的工作量。他还随垃圾车一起出车，看看每一趟车耗油多少。他在垃圾处理终点站观察，发现10辆垃圾车中只有1辆是满载的„„家底摸清了，一项项改革措施相继出台。

重新定员定岗。垃圾转运站清运工人由每班次5人减为2人，露天垃圾清运点由每班次7人减为3人。扫帚队20多名工人过去制作每把扫帚成本高达14元，加上工资费用，每把扫帚花费26元，现改为到外地订购，每把扫帚费才11元。该局决定取消扫帚队，把该队和垃圾转运站的富余人员一起组成人力清运队，这样一年可节约开支30万元，增加收入60万元。

实行满载登记制。每出一趟车补贴15元，多拉多得，但车不满载不给发车。实行新制度后效果立竿见影：过去是垃圾找车，现在是车找垃圾，垃圾满载运转率明显提高，日出车量由过去的67车次降为48车次，成本大幅度大降。

实行车辆油料消耗登记制和车辆维修监督制。根据每部车实际耗油量，重新确认耗油定额。每次加油须由油仓管理员、油料保管员和司机等3人在领油簿上签名。两项改革使每月油料费用节约7万元，车辆维修费下降一半。

改革门前卫生费收取方法，过去门前卫生费由门前单位自请私人运送，环卫局没收到1分钱，或由保洁工与门前单位自定垃圾清运量，这样往往出现门前单位少报、保洁工少上缴的现象。在这次改革中，该局对所有门前单位的垃圾量进行重新估算，并与门前单位逐一签订协议，按协议每月收取垃圾清运费。改革后，一个季度就收取门前卫生费22万元，而过去一年收取的门前卫生费仅30万元。

改革初见成效，全局上下好评如潮。但改革也触动了个别人的利益，有些人过去不干活工资照拿，改革后这些人被充实到生产第一线，按劳取酬。这些过惯清闲日子的人心理不平衡了，他们捏造事实，造谣中伤，说什么“林亚福每调整一个人都要给他送钱”，说什么“改革一团糟，改革只是让个别人中饱私囊。”把状告到了市、区领导及纪检部门，一时间闹得沸沸扬扬。有人甚至给林亚福打恐吓电话，让他“小心点”。面对这一股邪气，林亚福无私无畏，他坚决地说：“只要我们的改革符合广大群众的利益，纵有重重阻力，也要奋力前行。”

很快，区纪检部门组成调查小组，进驻龙华区环卫局。经过深入调查，终于得出结论：区环卫局的改革符合群众的利益，得到绝大多数职工的坚决拥护，并已取得初步成效；对林亚福收受贿赂的指责，更是子虚乌有。

龙华区委、区政府有关领导公开在大会上表示，支持林亚福大胆改革的作法。一些退休的环卫工人给市、区领导写信，表示坚决支持林亚福；一些职工还给林亚福打电话鼓气：你放胆干，我们支持你。有上级领导的支持和群众的拥护，林亚福胆子更壮了，改革的步子迈得更快了。他和班子成员一起研究制订了2004年至2008年龙华社区环卫发展计划，承诺到2006年，环卫工人的工资和福利达到850元,现这个愿望已经实现。他还与领导班子研究、讨论、制定了龙华区环卫三年发展计划。这个发展计划确定了总体目标、具体任务、安排计划（2007年为构建美好家园年、2008年为规范标准管理年、2009年为深化体制改革年），采取几项治本措施，主要是构建更有活力的环卫管理模式，注重单位内部成本核算，继续提升职工工资待遇，筹集足额的资金投入，完善执行现有的规章制度，继续将环卫产业做大做强。

“领导起表率 就能取信于民”

虽然离开区爱卫办多年，但龙华区的不少居民如今遇见林亚福时，仍亲切地叫他“电筒主任”。原来他在当区爱卫办主任时，经常随身带着一支手电筒，到了居民家中，一有机会就打开手电筒，照一照衣柜里是否有蟑螂，看一看厨房、卫生间的卫生状况如何。久而久之，居民们便亲呢地称他为“电筒主任”，这是对他深入细致的工作作风的褒扬。

“说干就干，干就要干得最好”。这是林亚福常挂在嘴边的话，也是他一贯的工作作风。在每年的卫生大检查中，龙华区总是名列前茅。他还创造性地把相连的几个居委会建成文明片区，这在省内属首创。1999年8月9日，全省文明城市创建工作经验现场会在龙华区龙华、竹林、义兴文明片区举行，原省委书记杜青林、省委副书记蔡长松莅临现场考察，杜青林称赞他们为海口的文明城市创建工作做出了贡献。2007年，在龙华区“万吨水泥工程”推进新农村建设步伐中，他协同七位科级干部发出倡议，每个科级干部沟通联系企业捐助50吨水泥以上，扶持农村文明生态村建设，区环卫局共捐助了水泥近800吨，他个人共捐助了水泥180吨。在玉沙村拆造工作中，区环卫局挂点于玉沙村测量调查组八队，他作为调查工作八队每二责任人，协同工作队圆满完成了前期140户的测量调查工作。在玉沙村协议签订工作中，二次共分配于区环卫局的51户的协议签订工作，区环卫局共完成了60户，超额完成任务。他本人就完成了10户的协议签订工作。

林亚福常说，一个领导干部既要勤政为民，还要廉洁从政，这样才能取信于民。林亚福上任伊始，就与领导成员约法三章，局里采购物资，全部委托政府采购，局里所有的领导成员不得插手，这就从制度上杜绝了领导干部的腐败现象。6年来，该局自筹投入近1000万元购置垃圾车及工作用车，全部通过委托政府采购。

2003年底，在接管市一级环卫队时，林亚福发现有12万元公款不知去向，他立即向有关人员追款。有关人员表示给他好处，但被他严辞拒绝。有关人员无奈只好卖了房子将欠款尽数归还。

林亚福廉洁奉公，全心全意为群众谋利益，群众看在眼里，记在心上。他们以实际行动支持林亚福，以百倍的热情参与环卫改革，为创造环卫事业的辉煌竭尽全力。在林亚福的带动下，目前龙华区的环境面貌发生了巨大变化，涌现出了众多的省级卫生先进单位、市级卫生达标单位和市级最佳单位，为海口市荣获“全国卫生城市”、“全国环境综合整治十佳整治”等立下了汗马功劳。

改革无终点，发展更无穷期。对于龙华区环卫局这几年发生的变化，尤其是改革的成功，内部职工好评如潮，尽管目前龙华区环卫局各项工作都非常顺畅，改革也初见成效。但林亚福带领班子成员依然是与时俱进，开拓创新，以“清洁城市、造福人民”为根本宗旨，以科技创新和体制创新为动力，不断深化环卫行业体制改革，依靠科技进步，强化城市环境卫生管理和防治水平，提高环卫工作服务质量，美化城市环境。加强环卫队伍自身建设；发扬“宁愿一人脏、换来万人洁”的精神，林亚福在平凡而光荣的岗位上再显风采，再创佳绩，为创建海口更加洁净优美舒适的环境，推进可持续发展和城市两个文明建设作出更大的贡献而努力!林亚福坚信，在市委、市政府倡导改革的大环境下，有着龙华区委、区政府的鼎力支持，有着广大环卫工人的衷心拥护，龙华区的环卫事业会更上一层楼。