渤海大学图书馆见习报告

第一篇：渤海大学图书馆见习报告

渤海大学图书馆 `管理系 10 级 5 班 2011年 12 月 7 日 姓名： 一.见习目的：为了了解渤海大学图书馆，更进一步加强读书兴 趣 二.见习时间：2011年12月7日 三.见习地点： 四.见习要求：要求全员参加，不许迟到，按时完成作业，不参 加者无见习成绩。五.见习感受和体会： 渤海大学是一所省属综合性大学，坐落于渤海之滨的美丽城市——锦 州。学校南临秀美的女儿河，与巍巍南山隔水相望。校园建筑欧式风 格浓郁，湖光山色，灵动清雅。学校创建于 1950 年2 月。半个多世纪以来，为国家培养各类 人才10 万余名，他们在教育、科技、商贸、管理等各个领域为社会 主义现代化建设做出了重要贡献，许多毕业生创造了不凡的业绩，成 为国内外颇具影响的专家学者、企业家及高层管理人才。学校占地100 万余平方米，建筑面积50 万余平方米，图书馆藏 书150 万余册。学校设有21 个院系和4 个直属教研部。拥有30 个硕 士学位授权点和教育硕士专业学位授权点、55 个本科专业，31 个高 职高专专业。教职工2000 余人，有教授、副教授500 余人。全日制 研本专在校生共3 万余人。学校拥有现代化的教学实验设备，大多数 的教室为多媒体教室，建设了计算机宽带校园网，实现了校园一卡通。科技实验中心拥有先进的实验仪器设备。学校努力提高教学质量，重视实施名师、名课、名专业、精品 教材、优秀教改立项和优秀教学成果等“名品工程”建设，现有国家级 精品课程、省级精品课程22 门，省级优秀教学成果奖数量居省内高 校前列。在2006 年教育部本科教学工作水平评估中取得优秀成绩。学校师范学科和商贸学科基础雄厚，形成了较强的学科优势。有应 用数学、马克思主义基本原理、课程与教学论、语言学及应用语言学、中国古代史、应用化学等6 个辽宁省重点学科，马克思主义中国化研 究、基础数学等2 个辽宁省重点培育学科及若干校级重点学科、重点 扶持学科。学校设有省人文社会科学重点研究基地――应用语言学研究中 心，省级重点实验室――食品质量安全与功能性食品研究室、应用化 学实验室、计算机网络智能实验室，省级实验教学示范中心--化学实 验教学中心。“兴科”中小企业服务中心是辽宁省首批高等学校中小企 业服务中心。学校还设有超精细化工研究所、辽西经济与社会发展研 究中心等32 个实力雄厚的研究所。承担了国家自然、社会科学基金、国家“十五”规划项目和省级重点项目的研究。学校在科学研究和科技 开发方面不断取得可喜成绩。近年来，获科技成果及在核心期刊上发 表论文，被SCI、EI、ISTP 等三大检索收录论文、出版著作数量在全 省高校中均为前列。学校设有全国计算机等级考试渤海大学考试点、全国计算机技术 与软件专业技术资格（水平）考试点、辽宁省普通话水平测试渤海大 学测试点、辽宁省成人本科生学士学位外语课考试点、高校教师资格 认定点、教育教学能力测试学科评议组，是辽宁省教育厅委托认定教 师资格学校和辽宁省高校教师岗前培训考试主考学校。学校先后与英国、美国、澳大利亚、日本、韩国、加拿大、俄罗 斯、德国等国家的高等院校建立了友好关系，接收留学生，互派学者 讲学，同时选派中青年教师和优秀学生到国外进修或攻读学位。渤海大学图书馆始建于1950 年，经过几十年的发展和建设，图 书馆的规模不断扩大，现在的图书馆馆舍面积为36,000平方米，是 渤海大学2004 年校园异地换建后落成的。馆舍由地下停车库、三层 裙房、十二层主体组成。馆舍设计雄伟壮观、别具一格，具有浓郁的 现代气息和学术氛围，是学校的标志性建筑。该建筑被评为我国建筑 最高奖——鲁班奖。图书馆现有六部一室，即采编部、流通借阅部、期刊阅览部、自动化部、信息咨询部、电子阅览部、综合办公室。图书馆遵循“读 者第一”的办馆理念，馆内设施、设备均按一流水平配置，拥有大型 图书借阅大厅、期刊阅览室、教师资料室、特藏阅览室、电子阅览室、学生阅览室、读者个性化学习室、学术报告厅等大型阅览室 16 个。阅览室采用开放式布局，宽敞明亮，桌椅舒适美观，共有阅览座位 3,180 个。馆内公共活动场地幽静洁净，为学生提供了良好的学习环 境，日平均接待读者4,500 人次左右。渤海大学特别注重学校的文献资源建设，逐年增加文献购置经 费，为渤海大学文献信息资源建设提供了保障。一方面，印刷型文献采购量不断增大，加强了学生公共课文献、专业文献、素质教育文献的采购。在外语和计算机等类图书方面增加 复本，并加强二次采购，以满足学生对图书文献的需求。另一方面，大力引进电子文献数据库，注意印刷型文献和电子文 献并重，实体馆藏与虚拟馆藏并重，能合理统筹中文数据库与外文数 据库等。目前，渤海大学图书馆共引进电子数据库14 个，自建数据 库7 个。九十年代后期，图书馆的自动化、网络化、数字化建设取得了 长足的发展，逐步建立起先进的信息基础设施。图书馆先后引进了中 国期刊全文数据库、CNKI 中国优秀博硕士学位论文全文数据库、万 方数据化期刊、万方学术会议论文数据库、万方中国学位论文数据库、人民大学复印报刊资料全文及索引光盘数据库、维

普资讯中文科技期 刊数据库、超星数字图书馆、EBSCO 学术期刊大全ASP、EBSCO 商业 资源数据库BSP、德国施普林格出版集团外文期刊全文数据库、万方 数据远程全文查询等14 个数据库。自建数据库包括渤海大学书目数据库、渤海大学中文过刊数据 库、渤海大学外文期刊数据库、渤大文库、渤海大学学位论文提交数 据库、渤海大学光盘数据库、渤海大学视听资料数据库等7 个。在校 园网内全校读者可以随时检索利用这些数字化资源，充分发挥了图书 馆高校信息资源中心的作用。通过这次见习，全校师生员工要在学校党委领导下，团结奋 进、开拓创新，为促进学校各项事业科学发展做出不懈努力，取 得新的更大的成绩！

第二篇：大学图书馆调报告（定稿）

大学图书馆调报告

大学图书馆调研报告 关键词：大学图书馆,调研报告

大学图书馆调研报告 介绍：随着社会的发展，大学图书馆的建设出现了哪些变化呢？以下是小编收集的调研报告，仅供大家阅读参考

改革开放30年来，随着我国高等教育事业的发展，作为一流大学发展与建设起到重要文献信息支撑作用的高校图书馆得到快速发展。高等学校图书馆作为高等教育的重要组成部分，是为人才培养、学科建设、科学研究服务的学术性

大学图书馆调研报告 详情：

[免费论文：www.xiexiebang.comki等数据库的使用率在全国高校名列前茅。20xx年到馆人数120万人次，图书借阅量达到75万册。

图书馆坚持“读者至上，服务第一”的理念，服务模式从“以书为本” 转向“以人为本”，从“以管理为主”转向“以服务为主”。建立起开放的管理和服务体系，实现全方位的开架借阅的服务方式；周开馆时间由原来的70小时到现在的90小时，网络实现24小时全天候开放，成为读者可利用学校网络在异地使用的大学图书馆，为读者提供了全方位快捷的信息服务。

通过有计划的培训工作，包括选送非图书馆专业的本科生和大专生参加国内外的图书情报专业进修学习、到美国appalachian state university进修等；30余人进行在职硕士学位进修和岗位培训，培养了一批业务骨干。图书馆队伍的整体素质得到提高，对于发展现代图书馆起到关键作用。

多年来，图书馆一直在为读者提供一个优良的阅览环境而努力。通过对目录大厅的整体改造、书库布局的调整、阅览室布局、大厅增加阅览桌椅等方式增添了书香氛围。通过门禁管理系统、消防系统、安全系统的建立，实现了开架书库的借、阅、藏一体化和真正意义的开放式。读者入馆后可以不受限制地进入每个书库和阅览室阅览与学习。多次举行大型文化讲座、数据库讲座、中外文图书展示等，营造了一个文化浓厚的图书馆文化生态环境。图书馆已成为学生学习、交流、交往的优良场所。

作为教育部首批批准的29个部级科技查新工作站之一，图书馆为xx大学科技创新工作提供了有力的支持。20xx年科技查新数量达到260余项，查收查引1900项，有力地支持了广大教师科研人员的科研活动。承担着全校大学四年级本科生、研究生的文献检索课的教学任务，以及网络学院的文献检索课的教学任务。与此同时，开展了网络化虚拟参考咨询工作，利用网络为广大师生提供各类图书馆常见问题和学科问题的咨询，进一步满足了读者的需求。

30年来图书馆以“读者至上，服务第一”为办馆宗旨，受到学校领导和师生员工的一致好评。先后获得http://www.xiexiebang.com/xx大学先进单位、沈阳市科教工委党员立项先进单位、本科教学一等奖、校园安全先进单位、三八先进集体、十佳校园网站、优秀党小组等荣誉。xx大学图书馆已成为文献资源丰富、技术先进、服务优良的高校图书馆，以其特有的文献检索、数据检索、事实检索等功能和先进信息传播技术，在科技创新中具有得天独厚的条件和不可替代的作用。

二、以科学发展观为指导，建设现代化大学图书馆

xx大学要建设一流大学，文献信息资源要先行。我们必须以科学发展观为指导，认真客观分析当代大学图书馆发展的趋势，积极应对人才培养和科技创新对文献信息需求的新发展、新变化，建立与高等教育发展相适应的文献信息保障系统。应当清醒的看到，随着信息化技术的发展，文献信息资源多元化、信息资源品种趋向多元化、获取与利用文献资源方式的多元化、服务的个性化、共享平台和多向交流等成为大学图书馆的发展方向。为此，xx大学图书馆必须抓住机遇，面对挑战，做好规划、真抓实干，以建设开放式、复合型、国际化的现代大学图书馆为目标，大力推进文献资源建设、技术支撑平台建设、队伍建设和环境建设四大建设。把我校图书馆建设成为一流的高校图书馆。

（1）建设复合型馆藏体系

文献资源建设是基础，要实现纸本资源、电子资源、数字资源的良性信息资源结构，在不断增加馆藏资源的基础上，拓展文献资源的使用权范围。要针对大学图书馆的功能，加大教学参考、工具书、标准、科技信息、专利等类型文献资源的建设，形成纸本资源、数字资源共存并有机融合的藏书体系，为学科专业建设、人才培养、科技创新提供丰富的信息资源。不断增强我校科技文化的软实力。

（2）建设数字化图书馆

随着计算机技术和网络技术的发展，传统图书馆形态正在发生变化：internet加虚拟信息资源所构成的信息空间降低了用户对实体图书馆的依赖，通过网络利用图书正在逐渐成为读者获取最新知识的主要方式，数字图书馆建设的重要性日益凸显。因此我们要在数字资源建设基础上，加大技术支撑力度，抓住发展机遇，加快网络化、数字化的步伐，构筑网络化、数字化的文献信息服务体系，用多元化的信息资源、多元化的服务手段满足读者多元化、个性化的信息需求，积极开展数字图书馆建设，为读者提供利用、传播、分析信息的技术平台、检索平台和互动平台。

从整体上讲，图书馆正处于从传统图书馆向数字图书馆转变的转型期。但高校图书馆在为学科建设、人才培养、教学科研服务上更有其特殊性，其传统功能不可或缺。因此，应通过大力建设有限物质空间图书馆与虚拟数字资源相结合的复合型图书馆，满足高校图书馆发展的特殊性。数字化是图书馆的发展趋势和方向，在传统图书馆的常规功能建设的同时，加快图书馆数字化建设进程。以传播手段的大改革、大创新增强文献资源的控制力、影响力。传播手段创新事关文献资源信息的传播能力，是推动图书馆发展的重要途径。随着因特网和新媒体技术的应用和发展，文献信息产品传播手段越来越多样化http://www.xiexiebang.com/，加快构建传输快捷、适应个性化的传播体系是图书馆建设的重要内容。通过数字图书馆建设，为读者提供公共服务的新平台、创造广阔的文献信息空间。

在技术保障上，以满足对文献资源的获取多元方式为基础，为读者提供传统借阅、自助借阅、网络传输、无线阅读等方式和远程访问与全天候访问、异地使用本馆资源、24小时不间断服务等的技术平台。

（3）建设服务主导型图书馆

图书馆建设要始终坚持为读者服务，为学科建设、人才培养、科技创新服务为根本，建立多种形式的服务功能，由单一的为读者服务，向咨询服务、数字服务、个性服务相结合的复合型服务转变，满足读者多元化的需求。

要开展信息资源挖掘整合利用，使读者能通过统一界面无缝地检索到各种信息。应充分利用网络拓展图书馆的服务功能，建立图书馆信息门户，积极推进网上虚拟参考咨询、网上用户培训、网络信息导航等工作，做好各种信息资源的二次开发，开辟个人网上图书馆空间，在线参考咨询服务，开展定题服务、跟踪服务等个性化服务。

要大力开展科技检索查新服务功能，为师生员工的教学科研做好参谋，为科研课题的立项选题创造条件。

（4）建设国际化文献资源共享的图书馆

高校图书馆是国际科技信息的汇聚中心，是师生掌握国际科技发展前沿的窗口。特别是在信息技术快速发展的今天，一个国际化图书馆是高校发展的重要标志，开展国际化文献资源共享是图书馆实行国际化的重要方面。目前，我们已与国外200余个图书情报单位建立了资料交换关系。我们还将有计划地与国际知名大学建立国际化文献资源共享平台，通过校外访问认证系统、馆际互借与文献传递、开放存取（open access)、多渠道的信息资源共享方式，实现图书资料、科技信息互通共享，为师生员工提供更加广泛的国际文献资源。

（5）建设高水平文献信息队伍

要根据高校图书馆发展规律，适应新形势新任务的要求，着力培养造就一批热爱图书馆事业、热心为读者服务、掌握现代传播技术的专业队伍，形成有利于激发图书馆队伍富有生机活力的体制。图书馆馆员作为知识和信息的传播者、信息的加工者，提倡馆员的积极性、主动性和创造性；不断地提高自身的综合素质，为读者提供全方位、多渠道、快捷的文献信息服务。要引导馆员把实现个人人生价值的追求与高校图书馆事业的发展目标结合起来，实现互动发展和双赢。

建立以人为本的管理模式，提供高质量的读者服务是图书馆工作的出发点和归宿，图书馆所有工作都要以读者为中心。图书馆流通、阅览服务要以为读者提供高质量服务为标准；图书馆的信息咨询服务要以为读者教学、科研提供深层次文献分析成果为己任；图书馆的网络和技术要为数字化资源的建设和图书馆业务的正常开展提供可靠的保证。通过改革创新，不断用新的观念、新的措施和新的方法树立全新的服务理念、建立全新的管理机制、实行全新的运行模式，使管理系统的总体功能得到不断优化，始终保持最佳状态和最高效率，从而满足高校师生教学、科研的需要。

（6）建设大学图书馆系统

用科学发展观统领图书馆建设，落实到各个环节，使图书馆发展与建设更加符合时代的新要求，适应xx大学建设一流大学的需要。根据xx大学学科结构和各学院特点，建立适应xx大学发展的图书馆系统十分必要。在学科群体优势明显、文献信息资源丰富的学院，有计划有步骤地建设总馆为主、分馆为辅的图书馆体系，做到贴近学科、走近读者，突出特色，使图书馆焕发出强大的生命力、吸引力、感染力。把满足读者日益增长的文献信息和精神文化需求作为根本出发点和落脚点，不断创造读者满意的服务方式，提供读者需要的文献信息资源，使图书馆发展与建设过程成为不断提高读者科学文化水平、增强创新力的过程。

（7）建设具有文化特色的图书馆环境

图书馆文化是校园文化的组成部分，是图书馆建设的灵魂。大学校园文化是大学实力的内容和表现之一，是凝聚力和创造力的源泉所在。发展图书馆文化根本上是要尊重知识，尊重读者。图书馆文献信息的储藏、开发、利用与传播能力是大学软实力的象征，图书馆要为大学营造发扬学术民主、提倡不同学术观点、不同风格流派相互切磋，平等讨论的学术氛围。要把图书馆建设成为阅读式、研究式、网络式和交流、交往的场所，形成文化讲坛、学术讲座、学术沙龙、文化展览等图书馆生态文化环境。

图书馆作为建设一流大学的重要文献信息资源支撑，在建设校园文化、培育文明风尚、弘扬中华文化、推进科技创新中起到重要作用。随着信息化技术的发展和人们对文献信息资源的需求多样性的变化，数字图书馆的建设将成为新的趋势。我们要更加自觉地用科学发展观全面指导自身建设，深化改革，不断创新，努力建设一个文献信息资源多元化、数字技术先进、数字服务多样化、国际交流信息资源共享的现代化大学，为xx大学建设高水平大学提供强有力的文献信息资源保障体系。

第三篇：大学图书馆副馆长述职报告.doc

大学图书馆副馆长述职报告

大学图书馆副馆长述职报告

图书馆 李郎达

尊敬的各位领导、各位同事： 大家好！

我是李郎达，08年年末我被任命为图书馆的副馆长，到现在已经整四年了。现在，我要向大家汇报这四年来我的工作完成情况。在正式汇报之前，我要感谢与我在一起工作、生活的领导和同事，因为没有领导的信任和支持，没有同事的理解和配合，没有整个团队的辛劳付出，我所完成的工作将无从谈起。感谢大家在这四年来给与我的理解、信任和支持，谢谢大家。

围绕工作述职这个中心，我将从三个部分展开汇报。第一部分是我的任期承诺，第二部分是我主要工作的完成情况，第三部分是我下一步的工作展望。

首先，是第一部分、我的任期承诺

在这四年中我一直在思考，在副馆长的工作岗位上，大家对我的希望是什么？我该如何把工作做好？如何把我的激情和我对图书馆事业的感情转化为图书馆事业发展、工作进步的动力？

为了能把这些问题回答好，给大家，也给自己一个满意的答卷，我对自己提出了严格的要求，我对自己的要求是一要注重政治学习，树立正气，加强自身廉政建设；二是要坚持谦虚谨慎、脚踏实地、团结同志、勇于开拓的工作作风，坚持深入部门、深入基层，多做调查研究；三是要以出色的工作业绩赢得同志的尊重，进而不辜负大家的期望和领导的信任。这是我对自己的要求，也是对大家的承诺，请各位领导和同志们按照上述承诺对我进行监督检查。

第二部分，四年来主要工作的完成情况

这四年来，我一直在坚持一个工作思路，那就是在完成日常工作的基础上，集中精力，力争每年为图书馆办好一两件实事，循序渐进，积少成多，稳步推进图书馆事业的发展。

在领导班子中，我主要分工负责中心馆的行政管理和数字图书馆建设。

在行政管理方面，我将我的工作方法和工作完成情况概括总结为几个方面：

首先是，充分重视政治理论学习，努力提高政治理论水平。四年来，我认真学习了党的十七大精神，学习实践科学发展观，学习党的十七届四中全会、五中、六种全会精神。在学习的形式上、方法上做到与时俱进，坚持把党的政策要求融入到图书馆的实际工作中去学习和创新，坚持把科学发展观融入到图书馆改革发展的各项工作中去实践和检验。通过学习，对照自己的日常行为，找出差距，改正不足，提高工作的自觉性。通过学习，加强了自身廉政建设，做到了不正之风不染，不义之财不收，不法之事不干。在学习的过程中，我负责起草了《吉林大学图书馆领导班子贯彻落实科学发展观情况的分析检查报告》、《吉林大学图书馆反腐倡廉制度》等重要文件。

第二是，以制度建设为基础，加强图书馆内控管理。我负责组织制定了《图书馆办公物品采购管理制度》、《吉林大学图书馆电子阅览室管理制度》，《吉林大学图书馆防火安全制度》和《吉林大学图书馆岗位安全管理制度》等规章制度，有效规范了相关工作的管理和对重点领域、关键环节的监督。

第三是，坚持管理创新，开拓新的工作模式。在图书馆主页上开辟综治防火专栏，对综治防火工作进行系统揭示。组织进行了消防安全“四个能力”知识考试。通过这些工作，达到了加强消防宣传教育的目的，提升了图书馆工作人员的消防安全意识，巩固了消防安全知识。

第四是，主动与学校相关部门沟通，积极争取相关部门的支持，促进相关工作的开展。比如与财务部门沟通，主动介绍图书馆的实际情况，完成了科技查新收费、电子阅览室上机费、复印费等收费项目的立项申请，争取到更大地政策分配比例，很大程度上提高了图书馆员工的福利待遇。与后勤部门沟通，完成了中心图书馆东门改造工作，以东门开放为契机，增设了学生自习区，增设了阅览座位、补充了阅览桌椅，共增设自习阅览座位200个。完成了中心馆卫生间维修改造，解决了卫生间漏水问题，彻底改善了图书馆卫生间的卫生条件。

在数字图书馆建设方面，我承担并完成的工作主要有： [if!supportlists]-->

一、[endif]-->吉林大学 “985工程”、“211工程”图书馆参建项目的申报和总结工作

四年来，我承担完成了吉林大学“985工程”二期图书文献资源平台项目、“985工程”三期图书馆信息服务平台项目、“211工程”二期数字图书馆项目、“211工程”三期数字图书馆二期工程项目的申报工作和总结验收工作。共撰写项目可行性报告4个，验收总结报告4个，参加项目验收专家组汇报4次。此外，我还参与了吉林大学“985工程”建设规划（2010--2020）的制定，具体负责支撑条件部分中图书馆信息服务平台建设规划的制定。

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二、[endif]-->在calis三期项目建设原有基础上组织完成项目验收工作

在calis三期建设中，我馆同时是东北地区中心和吉林省中心，其中省中心、也就是吉林省文献信息服务中心的建设是calis三期工作的重点。今年四月份，calis管理中心组织专家对calis三期的各项工作做进行了集中验收，我馆作为吉林省中心在面向全国31个省中心的验收评估中取得了总分第一名的好成绩。

作为calis三期虚拟参考咨询子项目的参建馆，我们引进了libguide系统软件，组织开展学科信息整合服务，目前已初步完成地球物理勘探、无机化学、汽车工程、社会学4个学科主题的建设并通过了国家验收。作为calis三期虚拟参考咨询子项目的审核馆，我们为项目组提交知识库记录3500条、信息素养课件132条，其中被评选为精品课件的有10条，被评选为优秀课件的有12条，除了项目的承建单位外，在参建单位中我馆的获奖课件数量排名第一，被评为四个优秀参建单位之一。在项目的建设过程中，我馆与省图工委联合举办了省内高校图书馆参考咨询信息素养课件制作竞赛，省内共有17所高校155人参加，制作参考咨询信息素养课件138个。评出一等将20名，二等奖30名，三等奖若干。

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三、[endif]-->负责组织完成了图书馆“一卡通校园卡”转换工作

按照学校的部署安排，2010年我校全面启动一卡通校园卡工作。图书馆作为校园卡的主要使用部门，我们充分认识到该项工作的重要性与紧迫性，为此我们进行了充分的论证准备，并与证卡中心进行了积极的沟通协商，经全馆职工近半年时间的努力，共计修改读者数据近4万余条，图书馆于2010年12月1日圆满地完成了校园卡转换的系列工作，全面启动了一卡通校园卡，提前完成了工作任务。

通过一卡通校园卡工作的开展，图书馆完成了中心馆及各专业馆电子阅览室管理软件的转换工作，实现了统一管理，进一步规范了图书馆的相关收费管理。

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四、[endif]-->搭建图书馆无线网络 为了适应新的网络需求，更大程度上方便读者利用图书馆的信息资源，图书馆与网络中心相互配合，在五校区图书馆搭建了无线网络平台。作为无线校园网络的重要组成部分，图书馆无线网络更加充分地发挥了图书馆文献信息中心的作用，各馆共配置无线ap节点45个，可满足1350人同时登录。

我负责组织完成的其他主要工作有：

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一、[endif]-->承担完成图书馆发展规划的论证起草工作。

2010年5月，学校启动了《吉林大学中长期发展规划纲要2011-2020》的制定工作。作为学校发展规划纲要中条件支撑与公共服务体系的重要组成部分，图书馆也相应地启动了《吉林大学图书馆中长期发展规划纲要2011-2020》的制定工作。学校的发展规划从最初的启动到最后发布历时一年半，在这期间图书馆的规划也进行了反复的论证和修改。最终，图书馆的发展规划作为学校规划纲要的一部分有机的纳入到学校的发展规划中。

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二、[endif]-->引进数据库的谈判工作。

我担任高校图书馆数字资源采购联盟（draa）理事，对引进的外文数据库资源进行使用绩效评估统计，作为谈判组专家参加了iop电子期刊数据库、gale数据库和myilibrary等多个引进数据库的联合采购谈判。

第三部分、下一步的工作展望

在今后的工作中，我会更加严格的要求自己，积极配合馆长的工作，当好馆长的参谋和助手、扎实稳健地推进图书馆的各项工作。我会更加密切联系群众、深入开展调查研究、集思广益，做好领导和群众沟通的桥梁和纽带。具体的工作展望有：

1、做好图书馆集成管理系统的升级工作，在新的信息技术条件下，开展形式更加丰富多样、层次水平更高的信息服务，充分发挥图书馆的信息保障作用。

2、建立健全图书馆岗位管理制度和岗位考核制度，进一步提振我们馆的精神风貌，提升图书馆员的服务意识及服务的主动性。

3、进一步规范图书馆的行政管理，在条件允许的情况下，筹建图书馆内部办公网，提高图书馆行政管理的自动化水平，同时，也借此搭建一个馆务公开的新渠道。

以上是我四年来的工作述职和下一步的工作展望，请各位领导和同志们批评指正。谢谢！

第四篇：渤海证券公司实习报告

渤海证券公司实习报告

经过在渤海证券公司实习，我从客观上对自己在学校里所学的知识有了感性的认识，使自己更加充分地理解了理论与实际的关系。经过那么多年的理论知识的学习，本学期我们用了一个月的时间正式去实习与社会接轨。这次实习中收获良多，我们这次实习的小组有六人，都是本班的同学，我们到的是观音桥的渤海证券公司。我们去的时候是程斌经理和鲁建军总监热情的招待，然后给我们讲解证券方面的知识。程斌总经理给我们讲的东西都是励志的东西，鲁总监讲的是证券方面的知识。

渤海证券重庆建新东路营业部是渤海证券股份有限公司在重庆设立的首家证券营业部。营业部秉承公司“规范运作，稳健经营”的管理理念，严格奉行“以客户为中心，提高服务质量”的经营思路，竭诚为客户服务。其经营的业务主要是发行和代理发行各种有价证券，自营和代理买卖各种有价证券，有价证券的代保管、鉴证和过户以及基金和资产管理业务投资咨询等。故此涉及很多专业金融以及证券投资经营知识，而这对于我来说相对有点陌生。

本次实习分为如下几部分，我们首先的任务是认真思考自己的未来，包括自己有什么样的背景，想要做什么，喜欢做什么，应该如何去做，然后写下一篇文章，以下是本次我所写的文章。

不知不觉中大学又过去了三年，突然想想，时间过的真快，真有光阴似箭，日月如梭的感觉。大学也只有最后一年的时间了。想想当初不知道为什么要参见高考，也许是因为大多数人都选择了，而我也只能跟着选择，或者说我们坚信只有读书才能改变命运，又或者说知识是适应社会发展和时代的需要，不然就只能被淘汰。然后又在迷茫中选择了这所学校和这个专业，从一个只知道读书的人突然的选择，真的是很迷茫。现在我们又面临着大学即将毕业了，三年中，我给自己算了算，浪费了两年半的时间，每天都过的浑浑噩噩的，没有目标没有动力，没有方向。只到这学期我觉得自己才真正的充实了，有自己的目标和努力的方向，对未来也有一个仔细的考虑。

我的理想首先是当一名教师，我想进事业单位。目标大一点就是能先在重庆或者重庆周边进一所中学教书，然后继续努力了想进教委。目标稍微小一点就是

能回自己的县城里面去当老师，然后继续努力向重庆主城考，在向教委发展。其次如果毕业时候能进一个好的公司，工资比较理想的话，或者说后面努力了涨工资较快的话，我也会选择公司里面去，至于后面的发展也想自己创业，这个要先有一定的社会经验在做打算。如果是当教师了的话，我会同时准备公务员考试，然后每年会去努力考公务员。

我所拥有的家庭背景算得上是社会底层吧，父母能帮上忙的也许就经济上有一点点的基础，但那都是微不足道。如果回县上去教书，可能能帮上一点忙，具体的我也估计不到好多，据说现在事业单位的水分很重。所以主要还是靠自己的努力。我的特长是书法，这也是我选择教书的一个主要原因吧。对于非常喜欢哪门职业，我好像没有非常喜欢的，就觉得教师是我比较感兴趣的，谈不上很喜欢。到公司也谈不上讨厌，只是事业单位比公司的倾向要大一些。

我所做的准备就是，现在努力背书考教师证，本学期基本上都是在准备考教师证的。到大四下学期了，我就会去重庆的各个主城区和县城考公招。最低限度就是考特岗教师到农村服务。当然各个公司的招聘我也会适当去应聘的，到时候在择优选择。这学期暑期我报名了培训班，就是给中小学上课，想通过实践来增加自己讲课的能力。下学期我会去看事业单位招聘考试的公共基础知识和高中的所有数学知识。为招聘做好准备。所以我的目标还是比较明确。为了目标努力奋斗！

其次是程斌总经理给我们讲的主要是一些励志的东西，人需要的四种力量。程经理讲的也很生动有活力，他主要讲的是一些想创业的人的思想和他自己成功的一些经验。要想成功的创业必须要做到的是谋定后动，动而必成，需要各方面的能力都是很高的，首先我们必须要有不怕吃苦不怕累的精神，在创业的过程中我们要自己能吃苦，要比别人多付出宝贵的时间和精力。其次是人脉，这个社会中，最重要的就是和人打交道，不管做什么都是在和人打交道，就是要懂得为人处事的道理。一个成功的创业者必定是一个很好的推销员，拉客户各方面需要的就是交际能力，所以要把客户拉过来，必定自己是一个好的推销员。然后要抓住每一个机会，就像十个客户中，有九个都不会听你的，但是你不能放弃最后那一个客户的机会，只要有机会就要希望，也许就能成功。最后就在分权分名和分利的方面，不管成功与否个人的修为要达到一定的高度，对待和自己一起打拼的人

一定要给他们更多的利益，每个人做事都是为了利益，所以尽量想到别人的利益，即使拿出自己的东西。这些程经理讲的都确实很实在，让我受益良多。

再次是鲁总监讲的证券方面的知识，主要是证券方面的一些基础知识。在公司的实习过程中还要学习如何选择股票。总的来说选择股票就得有一套自己的标准，因为每个人的看法都是不一样的。但是其中的一点确实每个人都要考虑的，那就是这只股票他的公司经营状况和经营前景如何。这是非常重要的。同时也得关注一些热点话题，也就是常说的题材股。这种股票比较适合短期偏好者。公司在交给我们选股的方法很多。有以技术分析为主要参考标准的，如18日均线，布林线等等。有以行业为参考标准的，如那个行业发展的比较好，那个行业现在受到政策的扶持，那个行业的盈利能力比较高，那个行业抗击风险的能力比较强。等等。总之在学习如何选股的过程中同时也是充实自己专业基础的过程，对专业基础的要求比较高。

对于本次实习感受颇多，有如下几点感受：

第一，证券公司是一个能够全面体现出一个人的能力的地方。要在证券公司里生存下去每个人都要有自己的一套生存法宝，要不然迟早会被淘汰出局的。所以在这里的每一个人都要有扎实的专业基础知识和纯熟的业务技能。唯有如此，你才能够在这个貌似风平浪静实则竞争异常激烈的地方找到一席之地。同时，在证券公司工作必须保持着不断学习的习惯。因为证券行业的所有东西都可以说是不确定的，很多的东西都是在不断变化，很多新的规定都在不断地出台。所以要保持不断的学习习惯，才能够跟上时代的发展，才能够把事情做的更好。

第二，在公司中的每一个人都兢兢业业、勤勤恳恳的工作着。他们有着十分纯熟的业务技能，不管业务是多么的简单或困难，他们都会尽自己最大的努力去做好一切。比如：在营业部的客服部和前台的员工他们的工作是非常的单

一、非常辛苦的，但是他们没有怨言，一如既往认认真真地完成每件事。我想在我以后的工作中，也应该学习他们这种精神，并且使自己有一门精通并且熟练的业务，而且在工作中应该扎扎实实，作好每一件事情，使自己能够在人生的道路上成为一个成功者。

第三，在这次实习中，我体会到了实际的工作与书本上学到的东西有十分大的差距。在以前我仅仅注重理论而忽略了实际操作是无法胜任自己的工作的，这使我真正的懂得了“理论联系实际”的重要性，并且决心将它变为实践。要使自己不断的完善就要进一步的学习，通过学习使理论和实际能够得到有机的结合。

第四，动手能力是十分重要的。在本次的实习中，我深深的感受到动手能力的重要性，在证券公司实习的并不都是本科生，但是他们的业务却比我们本科生要出色的多，他们不仅有扎实的理论基础知识，而且有很强的动手操作能力，能够将自己的业务做的十分出色。这使我明白了为什么在当今社会中会有如此之多的大学生找不到工作。在实习中我体会到，如果能将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一起，用实践来检验真理，用实践来弥补课本中的不足，这才是我们大学学习的真正目的所在。养成良好的动手能力，才能使我们在以后的工作中游刃有余。

最后对本次实习的一个总结，我们现在正处于青春年华当中，正是我们增长知识和拼搏的时候，我们应该不断的奋斗，就像程经理所说，我们不是富二代不是官二代的话，我们要努力为自己的后代创造富二代和官二代，让自己的人生有价值有意义。我们要有自己的目标，为了那个既定的目标不断的努力奋斗，即使前面的路是凹凸不平，我们也要走下去，既然我们选择了，就不要放弃，正所谓无奋斗，不青春。另一方面，对于证券方面，总的一句就是“股市有风险，入市需谨慎”，现在大盘不断的下跌，大部分股民都在亏本，而有的人却能在此取胜，说明在股市中的风险是很大的，不要轻易的入股市，一旦想入股市，就一定要花更多的时间和精力去学习，做到在股市层层向上。不管在今后做什么工作，我们都要努力学习，学一门就要精通一门。不能遇到困难就被打倒了。在此衷心感谢本次实习的各位指导老师，谢谢！

第五篇：渤海证券实习报告

渤海证券实践实习报告

首先，我很荣幸作为天津大学工商管理特色专业的本科学生能参加首届全国工商管理系“三明治”企业实习工作，能在本科中间期获得去企业体验、实践和实习的机会，我感到万分感激，这将是一个对全国院校工商管理专业具有里程碑式的进步，而对于我们作为首次进入企业的学生而言，这将是一个解放思想、融会贯通、积极创新和找到不足的试炼。我想，作为90后的龙头，我们敢拼敢闯不畏惧挑战，希望我们的开始是成功的，是能给以后的学弟学妹带去更好空间和舞台的，我们的精神是对任何一件事情，无论大小都坚决秉持不抛弃不放弃的思想，只有坚持这个原则，我们自身才会收益，才会给学弟学妹以激励和力量，我们的龙头要亮的响亮，我们不要蛇尾，我们期待辉煌，我们必将迎接辉煌。其次，我还要感谢负责此次实习工作的接纳企业，感谢你们给予我们这种来之不易的机会，让我们能在书本之外看到与管理相关的学问和知识，这是没有实习机会所不能及的。我们会严格要求自己，做好本职工作，态度决定一切，我们始终会用诚恳的心去工作，让企业满意，让自己充实。

下面，我将对进入企业第一个月的工作学习生活谈谈自己的感悟和想法，一方面总结过去，另一方面也为以后的自己留下青春成长过程中一笔宝贵的实习财富。

我们组有8位同学，都是被分配到渤海证券实习，因为之前有跟企业见面，所以上班的第一天，我们都按照要求穿了正装，早上八点半我们坐在了渤海证券总部的一个会议室里，负责安排我们实习的朱旭老师给我们讲解了工作和上学的区别，其中还包括很多实习要注意的细节问题，说的最多也是最重要的主要就是要求我们9月份参加证券从业资格考试，我们起初不理解考从业资格证要干什么，最后才知道考证一方面是能力的体现，另一方面能够对证券行业的很多东西有基本的了解。上午大概九点半左右，朱旭老师把我们交接给了渤海证券绥江道营业部的黄总，在之后的两个小时交流过程中，我从黄总身上看到了一个领导者的力量，说话干练有目的性，眼神和手势有亲和力和感染力，善于把自己上学和求职的经历往我们身上靠，让你有一种归属感，而且他说的每一句话都能打动我们的心底，当时我们就感觉跟这样的人实习，只有学不完的智慧。下午，我们8个人跟黄总来到了绥江道营业部，这里是专门针对天津市一些商业名流或富人的营业部，从坐落在富人区的独栋别墅就能看出这个营业部必定跟其它营业部不同。黄总带我们参观了整个营业部，顶楼是供高级客户休息聊天的俱乐部，装修得很大气也很中国风，字画花瓶盆栽装点的俱乐部，会让人有种成功的感觉和向更高处追求卓越的欲望。我们下午晚些时候参加了他们周一下午的例会，真正体验到了黄总时常说到的“家”的文化，这里就像是一个大家庭，大家各司其职，相处融洽，团结和谐的为这个大家庭奉献着自己的一切。我很喜欢这种归属感和凝聚力，同时又一次佩服黄总的能力。在例会之前的时间我们被安排背诵弟子规，这真是很难得的，现在的企业应该与过去不同，不是蛮干就能出成绩，而更大的力量源泉在于一个企业的老总是否愿意下力度和决心去培训自己的员工，我们需要的是有素质有教养有责任感的员工，在某种程度上说，这是一种培养企业文化和注重企业生命力的举动，更何况黄总让员工学习的是弟子规，对于中国传统古典文化，我们在拜读之外学习到的是如何做人、处事、说话、修身和修心等一系列的自我升华。当时我的感受是这事一个有责任心的企业，同时也是一个能够做

出成绩的企业，我期待自己的加入。

实习生活开始的第二天，我们没有再去绥江道营业部，而是回到了总部，心里有小小的失落，但是能在总部工作，我们也十分激动，我们被分配到了市场部，上午跟市场部的三个负责人见了面，谈到了工作细节，我们被安排进行一项特殊的工作，就是负责渤海证券在全国所有营业部的前台工作人员的检查和督导规范工作，因为不可能所有营业部都要跑去一一来看，所以提供给我们电脑监视系统，通过网上传输和光盘对各个营业部工作人员进行考核，后来我们才知道这项工作也是为渤海证券今年上市所做的准备。我们瞬间感觉肩上的担子重了好多，因为这样的考察是直接与正式员工的经济利益和岗位关系挂钩的，我们不能马虎也更不能出错，我们要为每一个员工负责，正是因为我们跟员工之前没有过交集，所以我们才可以客观认真的进行工作，以免出现人情或其他因素的影响，但是我们也会按要求去规范自我的评定标准，做到客观公正，不疏漏，不轻视。接下来的一周时间，我们接受了总部的培训，其中主要是以礼仪为主，公司请礼仪培训师给我们讲解礼仪方面的事宜，我们之前从未接触过这方面的学习，但是通过培训才发现礼仪在当今社会是多么重要，大到说话做事，小到穿衣戴帽，真的是细节决定成败，包括男女正装如何穿戴、配饰的佩戴、发型、化妆、站姿坐姿以及接人待客，真的是每一处都是一个很深的学问，学习礼仪的同时，我们也慢慢在改变自我，争取一切都变得规范，以一个较高的水平去要求自我。随后的两个星期，我们开始了检查工作，我们8个人分成4个小组，每组的2个同学一台电脑去看营业部的柜台营业员的情况，主要从礼仪规范、办理业务等去考核，其项目内容又下分了十几个板块，我们负责观看实时传输的视频去给营业员判定其各个方面是否合格、哪里不合格以及对工作态度进行考察，全国各地有四十几个营业部，我们的工作安排是争取一周看完一遍，然后轮换营业部，再开始循环检查，这样做可以在很大程度上避免评价过高或过低，从而体现公平公正的思想。刚开始我们都很积极认真，感觉自己肩上有重担，可是时间长了，就感觉，天天看视频填表格，没有什么技术含量，所以会有一些情绪上的反差，不过好的一点是我们团队是一个很团结的团队，我们总会在遇到困难时一起说出来，然后相互分析和开导，事情总会被我们高兴的接触掉，这次也不意外，我们自己的圆桌会议后，坚定了做好本职工作的信念，又开始兴致昂扬的开始工作，后来我们的几个上司也经常过来问我们情况，在办公群里一起工作一起协调，工作多的时候一起加班，这让我们觉得我们的距离不远，我们一直在对方的身边，这种温暖是给予我们的最大的鼓励，几个细节之处也可以看出领导对我们的爱护，为了让我们有水喝，上司为我们办公室里搬来一台饮水机，因为办公室是刚装修出来的所以有异味，上司就拿来竹炭，给我们净化空气，我觉得每每在细微之处就能看到一个公司的处事态度，我们很温暖，也很舒心。

学校老师也经常约我们出来问问情况，说说想法，时刻关心我们的身心健康和工作情况，有情绪波动的时候，老师也会以一颗真挚的平常心去开导我们，让我们放平心态，积极向上，学会如何去想问题，如何去融入实习的空间去，我们自然受益匪浅。

这就是我参加实习工作第一个月的经历和感想，工作没那么容易也没那么简单，任一件事都是留给有准备的人的，我们的实习工作才刚刚开始，我们会越做越好，让企业肯定，让老师和学校放心，让自己称心，没有什么事是不可以的，我们年轻，有冲劲，敢拼，我们更要做到用脑子办事想问题，我相信在以后几个月的实习中，我们会更快更容易的进入企业给安排工作的角色当中去，踏实工作，诚信做人。