苏州市狮子林管理处2013年亮点工作汇报片[优秀范文五篇]

第一篇：苏州市狮子林管理处2013年亮点工作汇报片

苏州市狮子林管理处2013年亮点工作汇报片

为了进一步提升狮子林的保护管理水平，创建安全有序的游览环境，打造古朴典雅的园林景观，2013年，狮子林管理处加强精细化管理，着重开展了多项整治工作。

亮点之一： 整治出入口环境，打造优良秩序

狮子林管理处加强出入口区域的整治，陆续开展了售票房扩建、游客中心外迁、出口处调整、停车场整顿、监控摄像更新等多项工程。

一是改善售票环境，方便游客购票。新投入使用的售票厅宽敞明亮，与老售票房相比，面积扩大了近三倍。由原来的三个售票窗口，增加为六个窗口，提高了窗口服务效能。

二是外迁游客服务中心，完善服务功能。游客中心由原管理处一楼外迁至停车场西侧，更加便于为游客服务。内设景碟播放、触摸屏导览系统，配备轮椅、担架、雨伞、擦鞋机、饮水机等便民利民服务设施，受到游客好评。

三是优化出口环境，提升游览品质。优化出口通道，标识明显，较好地分流疏导游客。展示“中国四大年画精品”，让游客感受园林艺术和民间年画艺术的和谐之美。

四是加强停车场规范管理，确保安全有序。制作收费公示牌，6月1日起执行新的收费标准，工作人员执证上岗，规范操作。11月上旬，对车位标识、标线喷涂见新，停车场整体环境得到提升

五是完成了监控设备更新工程。景区内的监控点增加到57个，全园分5个区域设置广播系统，利用广播帮助游客寻人、寻物，景区的安全管理水平得到了提升。

六是加强长效管理，多措并举维持秩序。在入口处安装高清电子屏，滚动播放服务信息、文明游园提示等内容。加强保安治安巡逻检查，创造有序、整洁、文明的游览环境。

亮点之二：加强植物调整，打造优美环境

狮子林自古就以植物繁茂，花木多姿而著称，今年，管理处注重植物景观的精心维护，保持了精细秀美的经典形象

一是加强植物补植。种植品种竹，彰显竹文化。在西部土山、修竹阁花坛等景点种植翠竹、五叶笹tì竹、倭竹等 约150平方米；在树穴花坛周边种竹，防止游客踩踏，效果良好。在园内种植柏树、玉兰、红叶桃、樱花、素心蜡梅等观赏树种。旅游旺季期间，平整、疏松土地，补植书带草约500墩，恢复了“处处见绿”的景观效果。

二是注重植物修剪整形。对竹子、紫藤、榆树、香樟、木香等进行修剪养护，把握好树木的长势和姿态，与周边景观相得益彰。精心保护白皮松等古老树木，提高观赏价值。

三是加强水生植物养护。种植浙江白莲，通过水位控制、喷药除虫，荷花长势良好。今年夏季，狮子林荷花夺目绽放，再现了江南水乡莲叶荷田田的景观效果。采用生物方法治理水质，加强日常保洁，池水清澈。

四是精益求精举办花事活动。精心养护特色梅桩，举办一年一度的 “迎春梅花展”。玉蝶、宫粉、江梅、绿萼等80余盆特色梅桩引来媒体争相报道，管理处还将挑选精品梅桩参加“第十四届中国梅花蜡梅展”，体现苏派“劈梅”的技艺水平。“五一”与“十一”期间，举办了以“中国梦”为主题的传统艺术插花展，30件艺术插花作品构思独特，演绎着精美与传承。

狮子林管理处全体工作人员将开拓进取，不懈努力，以保护管理好古典园林、服务好广大游客为己任，不断打造工作亮点，做出新的成绩！

谢谢观

赏！

2013年12

月

第二篇：塔山片区亮点工作汇报总结

草木知春不久归，百般红紫斗芳菲

——塔山片区亮点工作汇报总结

自塔山片区成立以来，两校非常珍视这个“缔结连理”的机会，把推进两校和谐发展、内涵发展、特色发展，树立片区先进形象作为发展目标，通过实行“协作教研、资源共享、优势互补、跟踪评价”的管理模式，从而实现九年义务教育的系统性、连贯性、完整性，其中，我们觉得我们片区两所学校有着很好的地利条件，在资源共享方面有着很好的优势条件，我们在这个方面下大气力，进行了一些尝试。

一、硬件资源共享

操场的有效利用。踏入塔山中小学，最引人注目的要数红绿相间的宽阔平整的拥有400米跑道的大操场，这里是两校孩子强身健体的乐园，是自由驰骋的天堂，是梦想起飞的地方。这一有利的条件，正是片区内相当有价值的资源。为了能使两校孩子都得到最大程度的锻炼放松，片区联席会议最后商定错开大课间活动时间，上午大课间时小学安排在第二节课后，中学则安排在第三节课后，初四由于体育中考，学校考虑到跑操需要速度，所以安排在第一节课后，这样就使两校学生各得其所，都能充分使用操场进行活动，以保证大课间的活动质量。

二、软件资源共享

（1）名优骨干教师资源共享利用，提携辐射片区教育教学

塔山中学和塔山小学是两所底蕴比较厚重的学校，学校的名优教师也非常多。如何利用好两校的这一优势资源，是我们着重考虑的问题。于是在两校的领导小组的联席会议上，两校领导分别介绍了自己学校的骨干教师的优势、特色，而后从小初衔接的关键点确立了培训的人员和项目。从确立开展片区工作以来，我们先后举行了两次骨干老师的引领培训。

一次是塔小的孙琳娜主任进行的片区范围内的“如何与学生有效沟通”为主题的培训讲座。塔山小学德育主任孙琳娜，在打造市级心理健康优质课的过程中，对沟通有了很深的理解和认识，也研究了很多中外的一些先进的方法，并在全校老师、学生、家长三个层面分别作了相应的问卷调查，在此基础上独创了自己特有沟通技巧的“语句”，并进一步在老师层面上实施，效果很好。通过学习，老

师们有种感叹，一样的意思不一样的表达，其结果居然天壤之别，也由衷的感受到表达、沟通的技巧所带来的沟通效果确实不一样。

一次是骨干教师牵头的“小初衔接的观课议课交流会”。由塔中的数学组骨干老师王文娟和塔小的数学骨干教师老师孙霞分别用初一学生和五年级学生执教一节数学课，数学课上重点展示他们在小初衔接方面的所做的一些实践，然后再就着本堂课在小初衔接方面的做法进行说课，最后两校教师从课堂教学方式、学生的学习方法指导、问题学生的教育方法、教师与家长的沟通等方面进行了热烈的讨论。

通过这样的教研活动，两校教师收获颇丰：小学的教师们认为自己应该站在初中的角度改进自己的课堂教学，增加课堂的厚度，让课堂的高效更有保障；而中学教师也表示要借鉴小学教师好的做法，让自己的课堂更活一点、更新一点、更美一点。

通过骨干教师的引领，其余各学科也广泛进行协作教研，通过观课议课的形式走进对方的课堂，深入了解教材和学生的学习特点，在广泛讨论交流的基础上，进一步开展小初衔接的研究。大家越来越感觉到这样在教学一线教研、寻找‘小初’衔接点的做法非常必要，意义深远。做好‘小初’衔接可以帮助孩子们更好、更快地从小学学习顺利过渡到初中学习，提升孩子们学习的自信心和兴趣，同时也给两个学段的教学带来启发和提升。

（2）课题资源的共享利用，为小初衔接研究助力蓄势

课题研究，是教师能够踏上幸福生活的航船，同样也是两所学校能够幸福发展的美丽航道。两所学校一直非常重视科研工作，小专题研究也都开展的扎扎实实，借此契机，片区内统一步调，引领五年级和初一教师首先开展“学科教学中有效进行小初衔接”的小课题的研究。并且，课题参与人每月进行一次“碰头”，交流分享大家在研究过程中的收获和体会，使课题研究的成果得到分享，是课题研究的效果最大化。

现在参与课题的老师已经非常拥有小初衔接的意识，也非常注重这个方面的研究。很多老师不无感慨的说，“不研究不知道，一研究吓一跳，这里面大有文章可做”，还有老师说，“这真是学生的福音啊！”每每听到这样的话，我们都非常欣慰，因为可以为学生做一些实实在在的事情，能够有益于学生的终身发展是

我们最快乐的事儿！

看着大家研究的积极性，感受着他们表现出来的乐此不疲，我们打算向片区教师以案例的形式征集自己在课堂教学中，践行小初衔接的一些具体有效的做法，我们初步打算是汇成一本成果集，将大家研究的经验进行更广泛的推广，让其真正的服务于老师的教学，真正服务于学生的发展。

三、专家资源的共享利用，全面提升片区教师素质

领导联席会上达成协议，凡是请专家、领导的培训讲座，不管哪家学校牵头，一律是片区共同参与，资源共享，共同提高。自成立片区以来，片区内我们已经进行了多次这样的培训。

（1）邀请区教研中心时丽波主任为片区老师进行的“提高小专题研究实效性”的区本培训。

针对片区内小专题研究的困惑，我们邀请时丽波主任为片区全体老师进行了这样一场培训。讲座中，时利波主任围绕着“小课题研究的来源”、“小课题研究的特点”、“小课题研究的有效开展”等多方面深入浅出地进行了介绍，并就中学和小学两个学段的内容，结合具体的教学实例重点从“小课题实证研究”、“小课题的题目选定”、“小课题研究中应注意的事项”等方面，对教师在小课题研究中存在的疑难和困惑进行了交流。整个讲座，既有专业的理论知识，更有鲜活的研究案例，使我区教师明白了进行研究一定要与自己的教育教学实际相结合，解决自己教育教学中最亟须解决的问题，也明白了研究也是在解决问题、发现问题中进行的。

（2）戚恩雨警官为片区中小学生进行“争做文明学生 共创和谐校园”法制安全教育讲座活动专题讲座。

讲座中，戚恩雨警官结合近几年周边学校校园内外出现的学生疯打闹致伤、致残的事例，校园内学生因与社会青年交往思想转坏的事例以及劳教所少年巡回演讲的后悔感受等生动的事例，以案释法，以法论事，告诫学生“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。同时戚警官结合自己的工作实际，传达了日常的所见所闻，对片区学生交通安全意识、饮食卫生意识、晚放逗留问题敲响了警钟。倡导中小学生树立远大理想，养成良好的行为习惯，提高安全意识，做守法护法的文明学生。最后塔山中学副校长孙杰要求片区各班级结合本次的法制安全讲座，召

开好“法律安全在我身边”主题班会，人人提高安全意识，珍爱生命，将法制安全讲座的精神实质，渗透到学生的日常行为中。

（3）区德育课李静科长为片区五年级和初一学生家长举行的“小初衔接，梦想启航”的家校座谈会。

10月12日，为了进一步增进家长和学校之间的联系，更好地形成学校和家庭教育的合力，我们特别邀请了李科长。会上，李科长从初一家长最关心孩子的学习问题入手，从理念上转变了家长只关注学习成绩到培养孩子积极向上的良好心态，并给出了在学习上帮助孩子的具体方法、在人际交往方面与师长交往的技巧，给家长朋友上了一堂心理课，缓解了家长的焦虑情绪，为孩子顺利适应初中生活助一臂之力，也为小学的家长提前上了一堂教育课，让小学家长提前了解初中学习、生活特点，可以提前进行一系列的有针对性的准备，为孩子将来顺利的过渡到初中生活做准备。本次活动，受到了片区内家长的广泛好评。

四、心理健康教育资源的共享利用，为片区学生健康成长保驾护航 塔山中学有一位专职的心理健康专业的老师——周晶，还有一套由周晶老师自创的心灵放松操。所以，每当大课间的时候，塔山中学的操场上都会想起心灵放松操的舒心旋律。学生青春期的特殊时期，在繁忙的学业压力下，情绪波动较大，心情容易急躁，而这套“心灵放松操”，无疑就像一只一缕抚慰心灵的清风，为孩子干涸的心田带去丝丝清爽。只要是对学生有益的，就有推广放大的义务，慢慢的塔山小学也开始了心灵放松操的学习，为此周晶老师也专门走进塔山小学，为可爱的孩子们进行多次的指导与训练，现在大课间的时候塔山片区的中小学生做“心灵放松操”，已经成为塔山的一道靓丽的风景线，任何一位走入塔山的人，都能感受到塔山人的宁静、厚重，感受到我们所追求的“真教育”的情怀！

孟子云：天时不如地利，地利不如人和。塔山脚下的塔山中小学，人杰地灵，拥有天时，拥有地利，也拥有人和。“草木知春不久归，百般红紫斗芳菲”，我们一定会抓住这样的大好机会，携手共进，在广袤的天空中追寻着共同的教育梦想，共同打造片区优质教育、造福塔中片区学生。

第三篇：2009亮点工作汇报

狠抓企业全员培训 着力提高安全意识技能

-------2010年安监局亮点工作简介

2010年，我局狠抓了企业员工的安全生产培训工作，在全旗高危企业中大力推行全员培训，着力提高企业员工的安全生产意识和安全防范技能。取得了良好的工作成效。现汇报如下：

一、开展全员培训的目的和思路

近年来，我旗安全生产形势总体稳定，趋于好转，但每年总有个别企业发生死亡事故，造成严重损失和不良影响。我们分析认为，主要原因是，企业的安全培训不到位、流于形式、企业员工文化素质偏低、安全意识淡薄、安全防范技能低下，“三违”现象时常存在。为此，我局决定，在全旗规模以上企业中推行全员培训。这样，既可指导和督促企业开展好企业内部的“三级培训教育”，又督促和帮助企业员工掌握必要的安全知识和技能，有效预防各类事故的发生。

二、开展全员培训的做法和措施

年初，我局制定了开展规模以上企业全员安全培训计划。之后，先后派出工作人员外出学习13人次。学习回来后互相交流，针对高危行业企业中存在的安全问题和员工实际工作经常遇到的危险因素，由一名业务骨干精心准备了培训内容，经局领导初审，全体职工集中讨论决定修改后形成了完整的培训讲义教案。又选择有授课经验的局执法大队副队长薛志雄（具有注册安全工程师和安全生产培训教师资质）多次试讲，反复修改，使培训内容更具有全面性、系统性、适用性。从8月份开始，我局5名工作人员组成工作队先后进入各工业园区，组织周边地区企业开展了全员培训。针对各企业连续生产三班工作的特点，为了不影响企业生产，同时又要使每位员工都得到培训，我们制定了详细的培训计划，利用倒班时间差，采取了两次授课的办法。即：上午授课一次，夜晚授课一次的办法，使得每位员工都得到了培训。

三、开展全员培训取得的成绩

今年，共培训企业62户，培训从业人员800多人。通过培训，企业的负责人思想认识得到转变，都能深刻认识到生产安全的重要性。企业的员工安全意识有了明显的提高，自我防护意识和安全操作技能得到了加强，“三违”现象得到有效的遏制。每户企业的安全管理水平得到了整体提升，安全事故也明显下降，工矿商贸死亡指标为零，今年，工矿商贸事故起数和死亡指标都取得了历年最好成绩。

第四篇：苏州市公路管理处内设科室职责

苏州市公路管理处内设科室职责

一、政工科

1.积极有效、创造性地做好基层党支部工作，在检查、督促、考核的同时，建立和健全党务工作各类台帐记录，切实做好党员日常管理教育工作、干部考评工作、发展新党员工作及事业单位工作人员考核工作，组织开展“创建文明单位”、“先进党支部”、“优秀党员”活动，使党的思想建设，组织建设、作风建设逐步制度化、民主化及规范化。

2.人事安排注重政策性，切实按照各类文件精神办事，力求透明、公正、平等，做好干部、工人调动工作以及大中专毕业生分配事项，加强对优秀青年干部的选拔培养，为年轻干部成才创造良好环境。

3.围绕党委宣传思想工作基调及处中心工作，积极开展宣传教育工作，动员、激励全处职工为完成各项目标任务而奋斗，抓好通讯报道、内部刊物的编辑发行。

4.加强纪检、监察工作，认真处理群众的来信来访，开展经常性的廉政建设、反腐败斗争教育，树立遵纪守法的先进典型。

5.职称评定工作坚持条件、严格标准、保证质量，用足用好政策，切实做好晋级升级材料整理上报工作，充分调动干部积极性，使职称评定工作走上正常化、规范化。

6.劳动工资是一项政策性强且关系到职工切身利益的大事，要以各类文件精神和政策法规为依据，慎重处理涉及工资各类问题，加强合同制工人日常管理，切实做好工人等级考核和技师聘评工作，按时交纳各类劳资报表和各项费用。7.负责交通局联合党校的日常工作，抓好党员和入党积极分子的轮训，争创市级先进基层党校。

8.加强职工教育工作，主要抓好全员培训和组织参加各类短期适应性培训，切实增强对职工进行政治思想道德水平和科学技术水平的教育。

9.认真落实离退休干部的政治待遇和生活待遇，积极为离退休干部安度晚年创造条件。

10.做好各类材料收集、分类、归档工作，力求确凿、完整、系统、充分体现每人的成长过程和工作业绩，内容真实、详尽，归类正确无误，各类材料妥善保存，提高查考价值。

部门负责人：兰平办公电话：68127918

二、办公室

1.负责制订处行政工作计划、督促检查计划落实并做好工作总结，当好领导参谋，协调好上下左右关系，促进各项工作目标顺利进行。

2.认真做好文秘工作，及时汇总上报各种信息，做好信访工作，做好文件起草、核稿以及收发、登记和传阅，管好用好档案和印信，严格遵守保密规定，不乱放、不丢失、不泄密。3.树立为机关服务，为基层服务的思想，制订内部规章制度，检查督促制度执行情况，做好固定资产核实、登记、检查、交接和办公用品发放，搞好机关办公秩序和环境卫生，做好公务车调度和管理工作，妥善、恰当地做好接待工作和会务工作。

4.抓好全处医疗费用的审核、报销工作。

5.负责全处基建工作，加强施工现场检查督促，确保基建工程质量和进度。同时，按照有关规定做好房屋维修工作。

6.抓好交通战备和人武工作，协助交战办把战时后勤供应保障纳入到日常工作中，积极完成兵员征集和民兵训练工作。

7.搞好计划生育的宣传和教育，检查督促全处计划生育执行情况。

8.根据气象汛情和上级防汛布置，配合路政、安机等部门，迅速采取果断措施，制订防汛抢险计划、落实调整防汛抢险队伍，做好协调、督促以及抢险情况汇总和报告。

部门负责人：朱超 办公电话：68119091

三、安全保卫科

1.认真贯彻执行国家和各级政府颁发的安全生产、劳动保护以及机务管理方面的法规、法令、条例，建立健全各项规章制度。

2.认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针，研究制定安全生产目标，实行安全生产目标管理，做好安全生产的宣传教育工作。

3.及时分析本单位安全生产动态，查找、排除事故隐患，采取措施，切实保障职工的人事安全和机械设备的完好，做好防火、防爆工作。

4.协助有关部门做好交通、工伤事故的调查、取证工作，配合处理交通、生产、消防事故。

5.配合公安部门，做好机动车辆驾驶员年审、机动车辆年检工作，做好特殊工种上岗培训发证及操作手年审工作。

6.制定设备的更新改造计划，加速设备的更新改造，根据技术先进、经济合理、科学配套的原则，正确选择、购置、安装调试和使用设备。

7.做好现有设备的挖掘、革新工作，根据工程需要对本单位所属设备进行合理调配，充分发挥其经济效益，做好进口设备的引进吸收消化工作，保证引进设备的正常运转，掌握其维修、使用技术，解决设备零配件的供应工作。

8.掌握和采用现代化管理技术和方法，提高设备管理水平，定期组织对设备的检查评比，督促做好设备现场管理和设备封存及报废，建立健全机务技术档案。

9.会同有关部门制定筑养路设备发展规划，参与机械化施工组织设计的编制工作，组织对机务人员进行业务技术培训和考核，提高各类人员的业务技术素质。

10.开拓资金来源，不断扩大设备规模，开展设备有偿使用工作。

部门负责人：毕郁哉 办公电话：68219658

四、工程管理科

1.具体履行对全市干线公路建设工程、公路养护大修工程的行业管理职责。2.组织对建设单位的考核工作，制订考核计划。督促各建设单位完善管理制度、规范管理程序，保证工程进度、质量和投资的有效控制。

3.组织对建设单位的检查工作，制订检查计划。重点对工程项目质量、进度、安全等组织阶段性检查，并配合有关部门的检查工作。

4.收集工程建设相关信息，及时向上级有关部门上报工程建设情况，配合相关科室开展统计报表工作。

5.推广工程施工、设计和管理等方面新标准、新技术，组织有关工程技术管理人员进行业务培训。

6.开展技术创新，组织建设项目科研课题。

7.督促建设项目完善工程交竣工资料，汇总归档。

8.完成处领导下达的其它各项工作任务，配合相关科室开展工作。部门负责人：王新明

办公电话：68127392

五、计划规划科（总工办）

1.负责工程项目前期、项目后评价工作，负责全市公路网规划，做好项目储备工作。

2.负责建议计划的编制、实施计划的分解下达，做好计划控制和协调工作。3.协调解决工程技术问题，协助技研方案的制订、申报、鉴定。4.负责全市公路的全行业统计归口管理、统一上报工作。5.负责全市公路网交通量观测的管理工作。6.完成临时任务和处领导交办的其他工作。部门负责人：吕悦 办公电话：68115189

六、收费道路科工作职责

1.汇总、编制全市车辆通行费收支计划，检查落实计划执行情况，定期组织会审，协同有关科室做好决算工作。

2.配合做好收费工程可行性研究，主动会同有关部门对收费项目进行审查，并提出审查意见，项目批准后会同有关部门制定收费实施方案。

3.执行省制定的收费站点工程建设规范、设计标准和定额管理办法，做好收费站点工程设计预算审查和包干经费以外支出项目的报告和审批。

4.积极协同有关部门做好收费工作在收费期间的建设、养护管理以及专线公路养护工作，确保收费站站区公路的完好和安全畅通。

5.负责对全市各收费站的业务指导，检查督促收费工作的执行情况，搞好收入分析汇总，积极完成收费计划指标。

6.检查指导收费站行风廉政建设工作，组织全市收费管理工作的经验交流和竞赛评比活动。7.做好通行费票据的领发、使用和核销管理以及票据仓库的管理。8.组织和指导全市公路通行费收费人员的业务培训，并负责全市收费人员的编制管理，核发服务和稽查证件。

9.积极开展和推广使用全（半）自动收费监控系统、微机管理，不断提高管理水平和工作效率。

10.做好收费政策、标准的宣传解释及咨询工作，及时认真地处理人民来信及来访接待工作。

11.定期召开收费站长例会，检查、交流全市收费工作。12.做好基础台帐等内业工作，按时做好统计报表。部门负责人：曹维 办公电话：68117040

七、信息技术科

1.负责市处电脑及网络设备等的选型、采购和维护工作。2.负责对下属县站信息化建设的指导工作。

3.负责市处的科研工作。

4.推广运用省局下发的各类应用软件，负责对各县站业务软件的使用进行指导、安装和培训。

5.负责维护中心机房的网络设备、服务器，做好重要数据的备份工作。6.做好全处电脑、服务器等的安全工作，防范各类病毒、黑客的攻击。7.做好市处网站的建设和维护工作，并对下属县站网站建设提供指导和技术支持。

8.对市处及下属县站电脑及网络设备的突发故障及时做出应急处理。9.调研、开发各类应用软件系统。

10.做好省局信息科、市局科技处等上级部门的联系、汇报工作。11.做好与电信、政府采购办等部门的沟通协调工作。部门负责人：张军 办公电话：68111461

八、养护管理科（农村公路管理科）1.认真贯彻公路养护“以预防为主、防治结合”的方针，积极实施和完善“GBM”工程，以创建文明建设样板路为契机，促进全市公路的全面养护工作。2.加强公路日常养护，经常查路督促，每半年对公路路况质量检查评定，保持公路完好，发现危险路桥及时组织抢修。

3.建立和完善现有公路养护基础资料，积极开发计算机管理系统，进一步加强和改善公路交通流量观测和日常统计，为公路规划、设计、养护、管理提供全面、准确、可靠的信息资料。

4.编制公路养护计划，以总量控制、综合平衡、先干后支、先重点后一般、先急后缓为原则，合理安排全年养护经费，保障全市公路安全畅通。

5.切实抓好大中修、改建工程的设计、预算审核、监理、竣工验收和验收资料装订等工作，逐步提高公路技术标准和通行能力。

6.逐步建立并完善公路绿化专业技术队伍，对绿化工程总体规划、设计、施工、养护等工作实施全面规范化管理，逐步提高公路绿化成活率、保存率和修剪管理养护工作。

7.积极创建文明工区，逐步提高公路养护职工素质，依靠科技进步，推广应用新技术、新工艺，逐步实现养护机械化，提高公路养护质量和管理水平。

部门负责人：方春锋 办公电话：68223016

九、养路费征稽科

1.宣传和贯彻执行养路费征收法规、规章及有关政策，以“应征不漏、应免不征”为原则，在辖区范围内向缴费义务人征收养路费，确保完成养路费征收任务。

2.在本单位和上级业务部门的领导下，围绕公路处工作目标和任务，制定本部门工作计划、目标、措施，全面履行工作职能。

3.负责对所属征稽部门的业务指导、监督检查、考核评比等工作。

4.加强对全体征稽人员的管理，组织征稽人员认真学习政治理论及专业知识，定期组织各类业务培训，不断提高队伍素质。

5.负责全市应免车辆申办资料的收集、复核和养路费免缴证申报工作。6.指导、协调所属征稽部门养路费稽查工作，定期或不定期组织全市养路费稽查，依法查征养路费。

7.指导所属征稽部门积极开展文明创建工作，树立征稽窗口良好形象。认真贯彻并检查交通“五项禁令”落实情况，加强征稽人员行风廉政建设，杜绝公路“三乱”行为。

8.加强与相关部门的协调配合，为养路费征收工作创造良好的外部环境。9.完成领导交办的其他任务。部门负责人：金东 办公电话：68110009

苏州市高等级公路管理中心内设科室职责

一、综合科

1.贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，严格遵守各项法律、法规和规章制度。

2.围绕中心工作，负责制定工作计划，督促检查计划落实情况，当好领导参谋。做好综合协调、后勤保障服务工作，保证各项工作正常有序进行。

3.认真做好文秘工作，及时汇总上报各种信息，做好文件起草、核稿以及收发、登记和传阅等公文处理工作，做好档案的收集、整理、分类、归档工作，管好用好档案和印信，严格遵守保密规定，不乱放、不丢失、不泄密。

4.结合职工思想情况，协助开展日常的思想政治工作，努力提高全体人员的思想道德素质，树立良好的职业道德观。

5.制定内部规章制度，检查督促制度执行情况，做好固定资产核实、登记、检查、交接和办公用品发放，搞好机关办公秩序和环境卫生。

6.以各类政策法规和文件精神为依据，做好人员招聘与合同签定的相关手续，慎重处理涉及工资的各类问题，及时做好各类劳资报表，交纳各项费用。

7.加强职工教育工作，抓好全员培训和组织参加各类短期适应性培训。8.做好中心的纪检监察工作，处理好人民来信、来访工作。

9.做好公务车调度和管理工作，负责日常接待、会务和外联工作。10.大力推进文明创建工作，积极做好党务、工会、共青团工作。11.负责做好中心日常安全保卫工作。部门负责人：朱杰

二、收费道路科

1.编制、汇总苏州市高等级公路收费站的收支计划，检查落实收支计划落实情况，做好收入情况分析汇总，积极完成计划指标。

2.配合做好高等级公路可行性研究，主动会同有关部门对收费项目进行审查，项目批准后会同有关部门制定收费实施方案。

3.负责全市高等级公路通行费征管人员的编制管理、核发服装和稽查证件，组织通行费征管人员的岗前业务培训。加强通行费征管人员思想政治、政策法规、半军事化、职业道德和业务技能等培训教育，不断提高收费队伍的政治、法律及业务素质。

4.检查指导所辖收费站行风廉政建设及文明行业创建工作，建立健全各项管理制度和岗位职责，使收费站保持良好的工作秩序。

5.做好通行费票据的领发、使用和核销管理，收费基础台账管理等工作，及时完成各项统计报表。

6.做好收费政策的宣传、解释及咨询工作，及时认真处理人民来信及来访接待工作。

7.负责高管中心收费管理系统管理，建立各级日常维护和设备维修网络，切实保障收费管理系统正常运行。

8.积极协同有关部门做好收费期间的公路养护管理以及专线养护工作，确保收费区域道路的完好和安全畅通。9.完成领导交办的其他工作。

三、养护科

1.积极贯彻执行国家有关公路养护管理的法律、法规，认真完成上级部门和本中心下达的各项任务。

2.努力完善科室内部管理，推行与修订养护管理的各项规章制度、操作规程、技术标准、考核指标等管理性、技术性文件，督促养护承包人做好各项台帐记录。

3.负责公路大中修及小修保养计划、预算的编制和上报，审定养护承包人的公路小修保养月度作业计划。

4.坚持公路巡查制度，督促养护承包人进行公路的日常巡查、检查工作，及时进行小修保养，保证公路安全畅通、清洁美观。

5.负责公路大中修及小修保养完成工作量的审核，并按合同规定向承包人支付合同经费。

6.负责委托道路、桥梁的定期检测、检查，并进行养护质量定期评定工作，及时收集、整理、汇总路况信息、养护资金使用情况等资料，并加以统计与分析，为养护计划的编制与调整提供参考。

7.负责组织养护工程的招标、施工及验收，以及技术资料的归档及管理；积极指导和监理公路大中修工程的实施，确保各项工程按质按期完成。

8.负责提出对所辖一级公路平时的预防性养护措施意见，进行公路养护突发性抢修工程的现场勘察、抢修方案的审定或后审定，督促抢修工程的实施。9.按照合同条款，负责对养护承包人进行定期和不定期的检查和考核，分析存在的问题并督促改进。

部门负责人：

办公电话：65995355

江苏省高速公路路政总队苏州支队（苏州市公路路政支队）

内设科室职责

一、路政综合科

1.在支队领导下开展工作，贯彻执行国家的有关法律、法规、规章以及上级主管机关的指示、决定，做好支队的日常行政工作；

2.制定全市路政管理工作目标计划、路政管理规章制度、路政管理行政措施； 3.做好支队内部车辆管理工作；

4.做好支队宣传报道工作，编写支队《苏州路政信息》，及时报道路政管理动态，推广先进经验，表扬好人好事；

5.负责支队法律文书、票据的申领、发放、保管和使用； 6.做好路产赔（补）偿费收缴工作； 7.做好行政执法证件申报、领发工作； 8.负责支队法制工作，审核各类法律文书；

9.组织全市路政人员的行政执法业务培训，监督、检查全市路政管理信息系统、路政巡查系统的使用；

10.负责对违反路政管理规定的车辆、单位和个人进行处理、处罚；

11.负责对路政人员行政执法考核和责任制落实，加强行风队纪的监督，检查路政服装着装情况，经常进行纪律教育，严肃查处违法乱纪行为；

12.完成领导交办的其他任务。部门负责人： 办公电话：68111853

二、路政业务一科

1.在支队领导下开展工作，贯彻执行高速公路管理有关法律、法规、规章和上级主管机关的指示、决定，做好高速公路路政许可审批工作；

2.审批穿（跨）越公路事宜，对特殊情况下挖掘、占用、利用、搭接公路、公路用地、公路设施及公路施工路段现场管理方案、超限运输车辆行驶高速公路进行审批；

3.组织开展路政执法重大专项活动，组织路政人员开展业务学习，加强对路政人员的业务考核，提高路政人员整体素质；

4.监督新建、改建高速公路交通标志标线的设计和设置，对现有的主要干线公路的标志、标线进行检查，提出维护和完善建议，确保标志、标线的完整、准确、清晰；

5.参与新建、改建高速公路交（竣）工验收，配合有关部门共同做好路产路权接收工作；

6.负责建立、健全高速公路路政审批台帐，负责统计、汇总、上报高速公路路政统计报表；建立本辖区内高速公路路产档案、路政案件档案、路政管理台帐等基础资料；

7.完成领导交办的其他任务。部门负责人：陈飞 办公电话：68120829

三、路政业务二科

1.在支队领导下开展工作，贯彻执行公路管理有关法律、法规、规章和上级主管机关的指示、决定，做好路政许可二级审批工作；

2.审批穿（跨）越公路事宜，对特殊情况下挖掘、占用、利用、搭接公路、公路用地、公路设施及公路施工路段现场管理方案、超限运输车辆行驶公路进行审批；

3.组织开展路政执法重大专项活动，组织路政人员开展业务学习，加强对路政人员的业务考核，提高路政人员整体素质；

4.监督新建、改建公路交通标志标线的设计和设置，对现有的主要干线公路的标志、标线进行检查，提出维护和完善建议，确保标志、标线的完整、准确、清晰；

5.参与新建、改建公路交（竣）工验收，配合有关部门共同做好路产路权接收工作；

6.负责建立、健全普通国省道干线公路路政审批台帐，负责统计、汇总、上报普通国省道干线公路路政统计报表；建立本辖区内普通国省道干线公路路产档案、路政案件档案、路政管理台帐等基础资料；

7.指导县乡公路路政管理业务； 8.完成领导交办的其他任务。部门负责人：王一兵

办公电话：68111093

四、路网调度办公室

1.在支队领导下开展工作，认真贯彻执行路政管理的法律、法规、规章以及上级主管机关的指示、决定，对全市公路路网交通调度工作实行归口管理，做好路网调度工作和路政装备管理工作；

2.加强施工路段的监督管理和指导，维护主要干线公路施工作业和工程养护的正常秩序；

3.组织路网调度值班；

4.负责在恶劣气候条件下或发生重、特大交通事故等突发性事件时，及时向省局路网办汇报，统一发布公路路网运行信息，协调与公安交管部门的关系，指导解决公路路网中出现的问题；

5.制定在恶劣气候条件下或发生重、特大交通事故等突发性事件的公路路网交通调度预案并组织实施；

6.汇总、上报全市公路路网交通运行情况；

7.在特殊情况下统一调度全市公路系统清障设备；

8.负责指导全市路网调度工作，组织全市路网调度工作人员的业务培训； 9.配合做好110联动工作，负责协调路政支队、市公路处养护科、收费科、安机科等路网调度责任部门的路网调度工作；

10.做好路政装备的管理和路政服装的申报、领发工作； 11.完成领导交办的其他任务。部门负责人：高晓枫 办公电话：68110306

五、稽查大队

1.在支队领导下开展工作，宣传贯彻执行国家、省有关路政管理、养路费征费稽查等有关法律、法规、规章，负责辖区内的公路巡查和行政执法监督检查，组织、指导路政案件和养路费案件的查处；

2.依法制止和查处违反路政管理法律、法规、规定的行为； 3.依法查处违反养路费管理法律、法规、规定的行为；

4.对经批准的穿（跨）越、利用、占用公路、公路用地的路政许可行为、公路危桥险段、超限运输车辆实施监督检查，依法维护路产路权，确保公路安全畅通；

5.对辖区内的重、特大路政案件进行查处，对严重的路政案件必须采取强制措施的，组织强制执行或申请法院强制执行；整理、建立辖区内重大路政案件档案，及时上报和整理典型案例；

6.对违反养路费缴费规定及路政管理规定的单位、个人和车辆驾驶人员，视其情节轻重，依法给予处理处罚；

7、完成领导交办的其他任务。部门负责人：王辉

办公电话：

六、直属大队、普通国省干线公路路政大队

1.宣传贯彻执行国家关于公路路政管理的法律、法规、规章；

2.负责本县（市、区）路政执法工作，制订本地区路政管理工作计划，并提出具体实施措施；

3.组织路政管理人员上路巡查，及时制止、查处违法侵占、污染、破坏公路、公路用地及公路附属设施的行为，收取路产损失赔（补）偿费，保护路产；

4.审核、审批本级管理的路政管理事宜；

5.负责辖区内公路建筑控制区的控制，审核公路建筑控制区内的建设事宜； 6.监督检查本辖区内的超限运输、试刹车车辆； 7.负责辖区内的标志标线工程的现场监理工作，参加本辖区内新建、改建公路工程交工、竣工验收及公路环境整治的验收工作；

8.负责路政管理档案的建档工作，按时上报路政管理报表； 9.负责本辖区内的施工作业现场的交通管理工作，及时上报路网交通运行信息；

10.负责辖区内的路政管理人员的培训、考核工作；

11、负责本级路政装备的使用、管理工作；

12、法律、法规规定的其他职责。部门负责人：余理 办公电话：67526128

七、高速公路路政大队 1.在支队的领导下，宣传贯彻和执行国家和省有关高速公路路政管理的法律法规、规章以及上级的指示、决定；

2.根据上级要求，制定大队路政管理工作计划、工作目标、工作措施，并组织实施；

3.负责高速公路路产保护、路权维护； 4.负责高速公路路政巡查，制止路政违法行为，及时发现和查处路产路权案件: 5.负责高速公路路产损失的具体追偿执法工作； 6.及时通知和监督养护管理单位修复损坏路产，排除道路障碍；

7.对高速公路施工作业、标志标线设置、广告设置、道路清障等行为实施现场监督；

8.查处收费站区故意堵塞车道、影响收费秩序和通行秩序的行为； 9.及时上报高速公路路网交通运行信息； 10.负责建立路产档案、路政案件档案和路政管理台帐，按时上报路政管理统计报表。

部门负责人：

第五篇：小学亮点工作汇报

篇一：秦坊小学办学亮点和特色汇报材料

秦坊小学办学亮点和特色汇报材料 第一、心灵在阅读中成长

阅读可以陶冶情操、提高修养、拓展人生，阅读可以丰富生活、增长知识、愉悦身心。“腹有诗书气自华，最是书香能致远。”一年多来，我校以书香打造特色，以书香追求卓越，让书籍点亮人生，让书香溢满校园为追求，引领全校师生从自身做起，从点滴做起，培养浓厚的读书兴趣，养成良好的读书习惯，形成了“好读书、读好书、会读书、多读书” 的良好氛围。现将我校在创建书香校园活动中的主要工作做以汇报：

（一）、营造氛围，让校园有书香

我们通过校园文化墙的建设营造读书的氛围。走进校园，首先映入我们眼帘的是我校办学宗旨：“重教兴学，为国育才”“钟灵毓秀，厚德载物”；学校教学楼前与楼侧醒目的励志标语，墙壁的传统文化介绍墙，增设了阅览橱窗、板报不断更换内容，让学生能随处闻到书香。教室是营造读书氛围的主要阵地，让教室有书香味是最重要的。学校就教室布置，做出了“二个统一，三个特色”的规划。一是统一教室门口的班级牌，二是统一的教室布置。三个特色：就是教室的墙面、素质教育展牌、图书角各有自己的班级特色。让学生在浸润在墨香、书香里；让学生感受阅读、快乐阅读的轻松。

（二）、引领阅读，让学生书山有路

1、设立课程，让阅读有时间

每周每班安排2节阅读课为大阅读活动时间，由各班组织丰富多彩的读书活动。向同学们介绍自己看过的新书、好书或好文章，交流自己在读书活动中的心得体会，形成良好的读书氛围。利用每天早读、午读的时间让同学们自由诵读经典诗文，或教材精彩片段。

2、言传身教，让阅读有指导

为了教师的全员参与，我们规定教师每天课余坚持读书，并为教师推荐10多本读书，还可网上阅读电子书，要求教师做好读书笔记，撰写心得体会，为教师学习提供条件；有些教师还建立教育博客，记录平时的教学感悟、心得体会，点击率颇高；博客的创建让教师有了充分展示自己的个性空间，成就了一批书香教师。

3、好书推荐，让阅读有方向

引导学生有方向的阅读，让孩子们知道那些书可以读。每年学校会购进一些好书给不同年龄阶段的孩子读。

4、建立班级图书角，让阅读有保障

加强班级图书角建设。通过向校图书室借阅及“献一本，读百本”活动，充实班级图书角，促进阅读物的落实，每班图书存量人均不少于2册。同时我们还鼓励学生在家里建立自己的藏书架。

5、亲子阅读，在阅读中凝结亲情 亲子阅读，又称“亲子共读”，就是以书为媒，以阅读为纽带，让孩子和家长共同分享多种形式的阅读过程，在学生课外阅读当中起到重要的作用。通过共读，父母与孩子共同学习，一同成长；通过共读，为父母创造与孩子沟通的机会，分享读书的感动和乐趣；通过共读，可以带给孩子欢喜、智慧、希望、勇气、热情和信心。实践证明，我校以创建“书香校园”为突破口，有力促进了学科教学，全面推进了素质教育，学生在阅读中明白了道理，良好行为习惯初步养成，能力得到提高，综合素质获得和谐发展。今后，我校全体师生将不懈努力、不断摸索，使学校的每一寸土地都释放书香的气息、挥发育人的功效。

第二、习惯在细节中养成 一位教育家说过：“孩子的心灵就是一块神奇的土地，你播种一种思想，就会收获一种行为；播种一种行为，就会收获一种习惯；播种一种习惯，就会收获一种性格；播种一种性格，就会收获一种命运。教育的核心不仅仅是传授知识，而是让学生学会如何做人，养成一种良好习惯。

我校以学生行为规范为重点；以学会做人、学会做事、学会学习、学会合作、学会发展为宗旨；以培养学生做一个有道德的人为目标。以开展“六个一”体验、实践式德育活动为切入点，即: 寻找一个岗位，扮演一个角色； 明白一个道理，获得一种感受;培养一种能力，形成一种品质。

通过岗位工作的开展和角色扮演，做到人人有事做，事事有人做。给学生一个空间，让他们自己往前走；给学生一个时间，让他们自己去探索；给学生一个机会，让他们自己去选择；给学生一个题目，让他们自己去创造；给学生一个条件，让他们自己去体验、实践、感悟。“六个一”体验、实践式德育活动的开展，开拓了我校养成教育的新思路，提高了教育的时效性与创新性，扎扎实实地推进着我校养成教育工作。学生从细小的生活习惯做起，穿衣、系鞋带、刷牙、叠被子、洗衣服、整理床铺，打扫卫生等。

我校把开学的第一周定为常规养成教育宣传周，第一节课定为养成教育课，由班主任向学生宣读学校规范，提出新学期的新要求、新希望和新目标。并根据本班的实际情况，制定班规，如：上下楼梯靠右行，不在校园内奔跑、追逐，坚持课前朗诵一首诗歌，按要求做好课前准备，上课积极参加讨论，作业不拖拉，班级建立图书角，课余多看课外书籍，拓宽知识面。我们利用校园广播对学生进行习惯养成教育的温馨提示，让学生在细节中耳濡目染养成教育的方方面面。

在养成教育工作中，我们形成学校—家庭—社会以及各学科渗透的三结合教育网络，通过家长学校、家长会、家访、家长开放日等形式，使家庭形成合力，增强教育效果。做到“事事在育人，时时在育人，处处在育人，人人在育人”的教育格局。第三、让教师引导家长建教师助学理念

本，我们针对我校家长实际，针对家长，绝大部分文化水平不高，对教育理念和方法缺乏，难以实现家校联动的现状，同时也为了改变2＞5的教育实际，我们提出了这一理念。如：在教师提供给学生的家庭作业中，我们要求提前写好“家长意见”“家长签名”“作业时间”等信息。在家长意见栏中提供“书写情况”、“修改情况”、“学习态度”几项，我们想引导家长进行家庭学习的指导和管理。在学期开始、中期、期末对家长进行沟通和方法的指导。在如：我们让教师在课堂中建立“生本”理念，让教师们在课堂中不仅亲自指点学困生，同时也有学生帮助学困生，使课堂时间倍化，效果比较好。下一步，我们将继续把这一亮点放大，逐步探讨并形成一些好的做法和经验。第四、将语言文字规范化要求纳入学校的常规管理

为有效落实语言文字规范化工作，我校加大宣传和考核力度来提高规范使用语言文字水平。首先，将语言文字工作纳入全校精神文明和校园文化建设中，加大宣传力度，增强规范意识。在校园的显著位置张贴长久性语言文字规范化的宣传牌和各类语言工作的宣传海报。在班级文化中彰显语言文字规范化内容，每个班级和办公室内张贴讲普通话、写规范字的宣传口号，教学楼楼梯张贴《论语》名言。教师在校内全面推广普通话，开会使用普通话、交流发言使用普通话，已成为学校里约定俗成的习惯。在学校组织的“三个一”中，早宣誓、午一支歌、晚演讲活动中，每个学生的普通话水平都得到了提高和彰显。

其次，将教学用语用字规范化纳入到管理常规中。在日常的教学活动中，教师必须使用普通话，主题活动中出现的文字必须规范，提供给学生的各类读物要有所选择，在学校、班级宣传栏、学生档案材料、班主任手册中用字必须正确规范，学校语言文字工作小组定期检查，根据检查结果，给予一定的奖惩。

最后，将语言文字规范意识和应用能力纳入师资建设的管理要求。全校的教师必须通过相应等级的普通话测试才能上岗。将普通话和规范使用汉字作为教师聘任、考核、评优的基本条件。为了帮助年长的教师，学校普通话较好的青年教师主动与他们结对，自主开展普通话的培训活动。篇二：西九小学亮点工作汇报材料 参加培训人员名单

填写参加培训人员名单：各教育办主任，辖区中小学校长、幼教辅导员（中心幼儿园园长），局属各学校校长、幼儿园园长。请上述人员填写表格，一并上报。让孩子在快乐中学习成长 —— 学校亮点工作纪实 参加培训人员名单

填写参加培训人员名单：各教育办主任，辖区中小学校长、幼教辅导员（中心幼儿园园长），局属各学校校长、幼儿园园长。请上述人员填写表格，一并上报。

过去的一年，我校教育工作在教体局和教育办的正确领导下，在全体老师的辛勤努力下，落实科学发展观，取得了健康发展。这一年来，我们认真学习贯彻党的教育方针、政策，努力践行“中国梦”的重要思想，紧参加培训人员名单

填写参加培训人员名单：各教育办主任，辖区中小学校长、幼教辅导员（中心幼儿园园长），局属各学校校长、幼儿园园长。请上述人员填写表格，一并上报。紧围绕提高教育教学质量的工作思路，切实加强学校德育工作和未成年人思想道德建设工作，强化学校管理，不断创新进取，取得了显著的成绩。现将我校本学期来的亮点工作总结如下：参加培训人员名单

填写参加培训人员名单：各教育办主任，辖区中小学校长、幼教辅导员（中心幼儿园园长），局属各学校校长、幼儿园园长。请上述人员填写表格，一并上报。

一、抓好德育工作，以德育促进教学

学校坚持育人为本、德育为先，把立德树人作为学校教育的根本任务。教师学生的德育工作做好了，教学问题也就迎刃而解了。参加培训人员名单

填写参加培训人员名单：各教育办主任，辖区中小学校长、幼教辅导员（中心幼儿园园长），局属各学校校长、幼儿园园长。请上述人员填写表格，一并上报。

（一）加强理论学习，不断提高教师的政治素养和师德师风修养。一学期来，我们组织教师认真学习了《未成年人保护法》、《教育法》、篇三：小学特色亮点工作汇报

竞流显特色，争先正当时

——xx区xx小学2012年特色亮点工作汇报

2012年工作即将结束，在这一年中，xx小学在局党委的正确领导下，秉持“质量立校，荣誉兴校”的工作理念，以提高学生综合素质为工作方向，强化教育常规管理，深化教学改革，将特色工作落实于日常工作之中，取得了一定的成绩，现回顾总结如下：

一、继续坚持体育特色

在“健康第一”的教育思想指导下，学校认真落实“每天锻炼一小时”工作，以体育促诸育，促进学生身体素质不断提高，全面推进学校教育教学工作。

1、严格执行《学校体育工作条例》，认真执行国家课程标准，开齐开足体育课，在体育课教学中，引导学生学习一至二项运动技能，并以此来健身、娱乐，养成良好的运动锻炼习惯，受益终身。

2、坚持大课间活动制度，确保学生每天参加体育锻炼时间不少于一小时。学校结合工作实际，每天上午第一节课后，统一安排30分钟大课间体育活动，在做好广播体操的同时，积极推进“太极文化进校园”，分班分场地开展丰富的体育锻炼活动。

3、继续做好特色运动队训练。学校坚持作好“特色”运动队（田径、排球、铁环）的训练工作。在专职体育老师的组织下，认真训练，在普及的基础上进行提高，并抓出成绩。“顽强拼搏，奋勇当先”的体育精神换来了不俗的成绩，在2012年4月，学校排球队获得“xx区小学生排球赛”一等奖；2012年10月，xx区中小学生田径运动会上，学校荣获团体第五名，其中铁环队获得第二名。

二、艺术教育初显亮点

“为学生的幸福人生奠定坚实的基础”是我们追求的最终目标，让每一位孩子都感受成功是我们努力的方向。艺术教育作为素质教育的重要组成，正是实现这一目的的有效途径。

1、加强领导，重在普及

学校进一步加强艺术教育管理，重新确立一位行政主要分管，进行落实。同时，结合“乡村学校少年宫”建设和活动开展，重新装修了音乐室，添置了设施设备，建立了“舞蹈、合唱、校园剧、剪纸、绘画??”等兴趣小组，使大多数学生都能参与到艺术活动中来。

2、注重传承，宣传本土

在兴趣小组活动上，我们注重了传统文化的继承，开展了国学诵读、棕编、剪纸等活动。同时，我们还注重了对本土的了解与宣传，先后组织学生去花香果居、东湖参观，并在学生作品中进行体现。

正因为我们将艺术教育落实于日常，所以，在2012年xx区中小学生艺术节活动中，学生绘画作品《童真溢东湖》、《花香果居》获特等奖（其中《童真溢东湖》在成都市第十届中小学生艺术节艺术作品类一等奖），群舞《遥远的爸爸妈妈》获特等奖，校园剧《两份帐单》获一等奖。

“一草一木皆文章”，展望未来，发展的机遇和挑战并存，我们将继续坚持以人为本的思想，坚持“质量立校，荣誉兴校”的工作理念，在区教育局的坚强领导下，进一步落实素质教育，特色发展，开拓创新，以求真务实的工作作风，与时俱进，努力为学生的幸福人生奠定坚实的基础！xx区xx小学 2012年11月