第一篇:爱心协会讲话(政府)
尊敬的各位领导、各位来宾:
大家上午好!
金秋送爽,丹桂飘香,在这样一个美好的季节里,我们欢聚一堂,隆重举行红杨中学爱心协会成立大会,这不仅是红杨镇教育事业的一件盛事,也是芜湖县教育发展的一件喜事。在此,我谨代表红杨镇党委、政府向红杨中学爱心协会的成立表示热烈的祝贺,向倾心资助我镇教育事业,关心下一代健康成长的社会各界爱心人士致以崇高的敬意和衷心的感谢,向出席今天成立大会的各位领导、来宾表示最热烈的欢迎!
红杨中学爱心协会的成立,凝聚了在座各位爱心人士对我镇教育事业的关心和支持,尤其是各位校友会成员,你们虽常年忙于工作,忙于事业,却难舍浓浓乡情,始终不忘家乡的教育事业。你们捐资助学,伸出援助之手,奉献片片爱心,一直在用实际行动真心回报家乡,回报母校。在此,我代表红杨镇政府向你们表示最衷心的谢意!“百年大计,教育为本”。爱心协会的成立对更好地开展奖优助困活动,促进红杨镇基础教育事业发展、培养更多品学兼优的红杨人才必将起到积极的推动作用。这是一项惠及社会、造福子孙的民心工程。我坚信,有各级领导、各理事单位和社会各界爱心人士一如既往的关心和支持,红杨中学一定会越办越好!红杨镇教育事业的发展一定能谱写出更加辉煌灿烂的篇章!
最后,我祝愿各位领导、各位来宾身体健康,万事如意!谢谢大家!
第二篇:政府法制监督协会讲话(推荐)
文章标题:政府法制监督协会讲话
同志们:
我受青锋司长和会议的委托,对第四次全国政府法制监督工作协作会议作小结。并借此机会,就政府法制机构的监督工作部门,如何更有效地为贯彻落实《纲要》做贡献,如何更有效地推行行政执法责任制工作,以及抓好当前政府法制监督工作的一些重点工作和同志们交流意见。
一、对会议的基本评价
这次会议,是全国政府法制机构在认真开展为期六个月的保持共产党员先进行教育活动刚刚结束,耕耘在政府法制监督工作战线上的党员干部历经了严格地党内生活锻炼,根本政治信仰得以巩固,做好政府法制监督工作具备的理性思维、战略思维、解决复杂问题和创新思维的能力得到提高,政府法制监督工作取得新的成效的情况下召开的。
昨天,广西壮族自治区人民政府副秘书长罗建平同志,广西南宁市人民政府副市长黄家仁同志,分别代表自治区人民政府和南宁市人民政府,到会看望了大家并致词祝贺会议的召开。青锋司长就认真贯彻落实《国务院全面推进依法行政实施纲要》,切实抓好推行行政执法责任制的制度建设以及同志们关心的有关问题作了重要讲话。广西、重庆、山东、江西、内蒙、江苏、辽宁、南宁、南京等省区市及省会城市的政府法制机构的同志,在会议期间,就行政执法的形势、如何加强政府法制监督工作、如何推行行政执法责任制、如何加强政府法制监督工作部门的队伍建设和如何开展相对集中行政处罚权、综合执法工作等问题在大会上和讨论会上作了发言,有的提交了书面交流材料。在会议交流和提交的经验交流材料中,特别是广西壮族自治区法制办《关于深入调研,明确政府法制监督的创新方向,加强行政执法的综合管理和协调的经验》;重庆市法制办《关于创新政府层级监督的做法》;山东省法制办及南宁、柳州市法制办的《推行行政执法责任制的经验》和山东省法制办关于《在全省范围内实施相对集中行政处罚权的做法》;江西省法制办关于《从强化政府法制机构编制入手,加强政府法制机构队伍建设的经验》;吉林、辽宁省法制办关于《参与贯彻实施行政许可的检查及其问题的分析研究》;黑龙江省法制办关于《冷静判断行政执法形势,针对性地加强行政执法监督的做法》;内蒙古自治区法制办关于《着眼于从源头上防止违法行政,着眼于构建行政执法的社会评价监督机制,着眼于强化政府责任、加强法治政府建设的经验》等,对于政府法制机构监督工作部门,认真贯彻落实《纲要》,加强政府法制监督工作,对于促进依法行政,建设法治政府,实现依法治国方略,为构建社会主义和谐社会服务,都有重要的启示和借鉴作用。同志们认为,这次会议主题鲜明,经验交流广泛充分,特别是听了青锋司长的讲话,对开展好推行行政执法责任制工作和创新政府层级监督工作机制等问题,理清了思路,明确了工作方向。同志们认为,这次会议必将对今后的工作产生重要的影响。
二、以《国务院全面推进依法行政实施纲要》为统领,切实加强政府法制监督工作,为建设法治政府和构建社会主义和谐社会服好务
我讲三点建议:
(一)认真学习好、宣传好《国务院全面推进依法行政实施纲要》,履行好《国务院全面推进依法行政实施纲要》赋予政府法制监督工作部门的职责。
《国务院全面推进依法行政实施纲要》(以下简称《纲要》),明确了用十年左右的时间,基本实现建设法治政府的目标,同时明确了合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信、权责统一的依法行政的基本要求,明确规定了转变政府职能,深化行政体制改革;建立健全科学民主决策机制;提高制度建设质量;理顺行政执法体制,加快行政程序建设,规范行政执法行为;积极探索高效、便捷和成本低廉的防范、化解社会矛盾的机制;完善行政监督制度和机制,强化对行政行为的监督;不断提高行政机关工作人员依法行政的观念和能力等七项具体的任务和提高认识,明确责任,切实加强对推进依法行政工作的领导的措施。从《纲要》所确立的建设法治政府的目标、所提出的依法行政的基本要求和七项工作任务和措施,结合政府法制监督工作部门的工作职责,我们不难看出,《纲要》已经给政府法制监督工作部门指明了工作的路径和方向,并对加强政府法制监督工作提出了明确的要求。根据我学习《纲要》的体会,我认为,政府法制监督工作部门贯彻落实《纲要》起码有八项工作任务:一是为在依法界定和规范经济调节、市场监管、社会管理、公共服务的政府职能,完善行政程序和依法行政的保障机制,改革行政管理方式,推进政府信息公开,建立健全行政决策机制、决策跟踪反馈和决策追究机制等工作中,对带有普遍性的问题向政府提出解决问题的意见以及参与研究相关配套制度;二是建立和完善对行政法规和规章以及规范性文件进行评估、清理、修改、废止的工作制度,加强对规章和规范性文件的监督;三是参与指导推进综合执法,特别是指导开展相对集中行政处罚权、相对集中行政许可权等项工作;四是参与建立和完善行
政程序制度、行政执法案卷评查制度,行政执法主体资格制度,行政执法绩效评估和奖励制度,完善并督促行政执法机关严格执行行政赔偿和补偿制度,推行行政执法责任制,探索和创新政府法制监督的新机制,建立和完善行政机关内部监督制约机制;五是积极参与预防和解决社会矛盾的活动,积极探索防范化解社会矛盾的机制;六是建立和完善法律监督、民主监督、司法监
督、专门监督和社会监督机制;七是积极参与行政机关工作人员的学法培训和考核以及法制宣传活动;八是及时地总结、跟踪、反映各地区、各部门贯彻实施《纲要》的情况,加强对各地区、各部门贯彻实施《纲要》的工作进行指导等。根据国发办[2004]24号文的要求,虽然上述工作,有的不是我们政府法制机构以及政府法制监督工作部门的主责,但我们应当根据《国务院关于印发全面推进依法行政实施纲要的通知》中“地方各级人民政府和部门的法制机构要以高度责任感和使命感,认真做好综合协调、督促指导、政策研究和情况交流等工作,为本级人民政府和本部门贯彻实施《纲要》,全面推进依法行政充分发挥参谋助手和法律顾问的作用”的规定,积极主动地做好各项工作,切实履行好我们的职责。在这里,我还想说明一个问题,那就是,政府法制监督工作部门要履行好贯彻落实《纲要》的任务,就要从思想上解决好一个关键性问题,那就是心态问题。我认为,政府法制监督工作部门的同志们,心态一定要“静”。我们是政府法制监督工作部门,我们的主要责任是为制度建设服务的,我们工作的着力点是加强调查研究,并按照《纲要》的要求,为创新、完善行政执法制度做好相关工作和在政府的领导下组织、指导涉及政府共同行为的各项制度有效实施,为建设法治政府当好办领导的参谋、助手。我不赞成政府法制监督工作部门,针对某一个执法部门或者某一项执法去搞执法检查或者评价,如果我们受政府委托,代表政府去参与检查活动,应当在活动中多从加强制度建设的角度去考察、思考、评估这些部门执行国家法律法规的情况,查找制度的不足,提出有针对性的完善制度的建议。
(二)认真做好推行行政执法责任制的有关工作。
《国务院办公厅关于推行行政执法责任制若干意见》(以下简称《若干意见》)的送审稿,阐明了推行行政执法责任制的重要意义,明确了行政执法责任制的基本性质、内涵、基本制度和结构体系,规定了推行行政执法责任制的基本步骤、基本方法和基本要求以及注意的有关问题,强调了切实加强组织领导的措施,特别是在依法界定执法职责,建立健全行政执法评议考核机制,认真落实行政执法责任等方面,从执法主体、工作原则、制度规范、工作机制、保障措施等方面提出了具体要求。《若干意见》是全国政府法制机构,经过二十多年探索和创造并经过广泛实践证明对加强政府法制监督,对规范和监督行政执法活动的经验总结。《若干意见》是贯彻落实《纲要》,建设法治政府的重要文件,是推行行政执法责任制的指导性文件。它一旦发布,我们一定要学习好、贯彻好、执行好。下面我就学习贯彻执行《若干意见》谈一些想法:
1、充分认识国务院办公厅发布《若干意见》的重要意义。如前所述,《若干意见》阐述了推行行政执法责任制的重要意义,确立了行政执法责任制的制度体系,提出了加强推行行政执法责任制工作的要求,它充分表达了国务院全面推进依法行政、建设法治政府的态度和决心。《若干意见》是贯彻落实《纲要》的重要制度和措施,是建立和完善行政执法责任制度和推行行政执法责任制的指导方针。我们要充分认识到,通过贯彻落实《若干意见》,它有利于规范和监督行政机关的行政执法活动,进一步提高行政执法质量和水平,有利于完善行政监督制度和机制,促进行政程序建设,有利于从制度上保障“权责明确、行为规范、监督有效、保障有力”的行政执法体制和“结构合理、配置科学、程序严密、奖惩分明、制约有效”的权力运行机制的建立。我们政府法制监督工作部门的同志,一定要从“立党为公,执政为民”以及树立和落实科学发展观,提高干部依法执政能力的高度,充分认识《若干意见》的重要意义,采取有效措施,进一步做好推行行政执法责任制的各项工作。
2、要认真分析和研究,当前各级行政机关行政执法活动中存在的主要问题和推行行政执法责任制工作中存在的问题,在此基础上,提出贯彻落实《若干意见》的措施。就行政执法状况而言,多年来,各地区、各部门在加强行政执法管理,规范行政执法行为等方面作了大量工作,取得了明显的成效,但仍还存在有法不依,执法不严,违法不究,甚至滥用职权、执法犯法、徇私枉法等问题,有的还比较严重,人民群众对此反映强烈。我们政府法制监督工作部门的同志,一定要清醒地正视这些问题,强化推行行政执法责任制的责任感,通过推行行政执法责任制,强化行政执法人员的执法责任,明确执法程序和执法标准,遏制各类违法行为的发生。就推行行政执法责任制工作而言,目前存在的主要问题是:有的地区和部门的负责同志对这项工作重要性的认识不到位,还不重视;地区间、部门间的工作发展不平衡;行政执法责任制不够健全,程序不够完善,评议考核机制不够科学,责任追究比较难落实,组织实施缺乏必要的保障等。究其原因,我认为有四点:首先,对什么是行政执法责任制没有认识、理解清楚;其次,对行政执法责任制在推进依法行政,规范和监督行政执法活动的作用没有充分认识;再次,制度建设滞后,从全国各地区、各部门建立的行政执法责任制度来看,制度体系比较混乱,有的把依法行政的主要内容纳入行政执法责任制的范围,有的把评议考核和责任追究从行政执法责任制制度中分离出去,有的把开展相对集中行政处罚权,推行政务公开,对规范性文件的备案审查,还有把领导不重视依法行政工作,建立健全相关组织机构作为行政执法责任制的体系范围,把行政执法责任制当作一个筐,只要与加强依法行政工作有关的东西,就往里面放。第四,评议考核和责任追究与执法责任脱节,各搞一套。对于上述在建立和推行行政执法责任制中的问题,我们一定要对照《若干意见》规定的要求,有制度的要改进完善,没有建制度的要按照规定抓好制度建设,与此同时,要按照规定,有序地、有针对性地做好各项推行工作。
3、要准确地理解和掌握行政执法责任制的概念。在过去的研究和推行工作中,各地区、各部门对行政执法责任制的概念都有不同的理解和概括。从语义分析,行政执法责任制是“关于行政机关及其行政执法人员法定职责及其相应法律责任与追究的行政法律制度的总称。”这个概念从行政执法责任制的本质出发,揭示了行政执法责任制的内涵和外延及其法律地位,对推动行政执法责任制的理论研究是很有帮助的。我们在反思行政执法责任制推行现状时发现,过去在对行政执法责任制概念的研究和定位上,还只限于学术研究、现象归纳之中,缺乏语言分析的转向或者说至少在语义分析上没有从它的内涵意义出发做一些学术探索,或者对概念进行精确的功能分析。从而出现一些缺乏指导意义或者形而上学式的概念。由于概念定位不准,推行行政执法责任制的工作当然就大打了折扣。《若干意见》开宗明义地给行政执法责任制下了一个概念—行政执法责任制是规范和监督行政活动的一项重要制度。这个概念体现了行政执法责任制的责任制约权利的价值,体现了权责统一、权责相当的法治原则,突出和确定了行政执法责任制的地位和作用,是理论和实践相结合的概括。认识和把握好这个概念,对于我们加强行政执法责任制的推行工作,意义非常重大。从现在起,我们再不要对行政执法责任制概念从实务的角度再去争论了。要按照《若干意见》的定义,扎扎实实把推行行政执法责任制的工作做好。
4、要坚持和发展推行行政执法责任制工作的基本工作原则和基本工作经验。近二十多年来,各地区、各部门在推行行政执法责任制工作中,探索和总结了一系列推行行政执法责任制的基本工作原则和基本工作经验。这些原则和经验从总体工作思路上表现为:政府领导、部门负责、典型引路、适时制规、渐进推进;在落实执法责任上表现为:依法确定执法主体、依法界定执法职责、科学设定执法程序、科学细化执法标准、建立相关追究制度、通过评议考核责任追究等手段,落实行政执法责任;对于这些基本工作原则和基本工作经验,我们在抓贯彻落实《若干意见》的工作中,在继承的基础上,更重要的是要抓发展和创新。
5、要突出工作重点,抓好《若干意见》的贯彻落实。什么是贯彻落实《若干意见》的重点?我认为,加强行政执法责任制基本制度建设和保障制度建设是今明两年推行行政执法责任制的工作重点。关于推行行政执法责任制基本制度建设问题,据统计,全国有30个省、自治区、直辖市制定了有关推行行政执法责任制的地方性法规、规章或者规范性文件。其中:由地方性法规规定的有9个省、区、市(除广东、重庆市外,其他省、区在行政执法监督条例中列明),由地方人大常委会决定规定的有2个省,由政府规章规定的有15个省、区、市,由政府文件规定的有4个省、区、市,严格地说,全国各省、区、市有行政执法责任制条例或者规定的只有15个。而这15个省、区、市的条例、规定,按照《若干意见》的要求,还需要完善。可见,就基本制度建设,任务还很重。建立和完善行政执法责任制基本制度,还要高度重视与行政执法责任制体系相配套的各项制度的建设,如:在依法界定执法职责方面,最基本的有三项制度要建立,一是,关于各部门的法定职责、职权、执法程序、执法责任的公告制度,二是,行政执法主体资格制度,三是,行政执法主体的培训考核发证制度。如:在建立评议考核机制方面,起码要建立和完善与依法行政总体考核,与法律监督等五大监督制度,与公务员工作目标或者绩效考核相衔接的制度和机制,如:在责任追究的落实方面,要建立和完善违法责任追究制度。有个别地方推行的是错案追究制度,推行行政执法责任制,到底实行过错责任(错案)追究,还是实行违法责任追究,我们对此进行了认真研究。《若干意见》明确的是违法责任追究,即违法责任归责。为什么要适用违法责任归责原则?大家都知道,行政执法责任是国家责任。对国家责任的归责的适用,行政法理论主要有三种原则,即过错责任原则、无过错责任原则、违法责任原则。我们为什么不选择过错责任原则呢?过错责任原则是从民事侵权责任理论中的过错原则演绎而来的。过错责任原则之所以能够成为行政责任理论的基础并被人们赏识,主要取决于它,一方面实现了规范与救济的有机统一,另一方面,过错原则可以从理论上合理地解决共同侵权行为和混合过错造成的责任承担问题。过错责任有主观过错责任与公务过错责任之分。主观过错责任是违法行为人对违法行为及后果的一种心理态度,即故意或过失。公务过错责任是客观过错,以不当履行职务作为客观评价,它与违法原则渐趋一致,但两者仍有差别,构成公务过错责任的客观方面不仅涵盖了违法行为,而且还包括某些合法行为,可见公务过错责任其外延比违法过错责任原则大。我们从适用过错责任来讲,由于过错责任原则依附于民法,若适用主观过错责任,要追究行政主体的责任,首先要确定具体过错人,如果行政侵权行为由于集体决策或者程序复杂或者不公开或者侵权人的行为系执行上级命令或者经上级批准等情况,责任就很难落实。其二,从主观心理上认定过错责任,不利于公民合法权益的保障。而公务过错责任呢?公务过错责任在适用上,比适用主观过错责任有一定的优越性,但仍然和过错责任原则割不断联系。公务过错责任和个人过错责任在实践上去区分和划分并非简单,客观化责任也很难确定。鉴于上述问题,若采用过错责任原则甚为不当。由此,我们回过头对照各省区市、各部门已建立的责任追究制度,我分析、判断认为实际上名为过错责任追究,实为违法责任追究。
我们为什么不选择无过错责任追究(无过错原则)呢?无过错责任原则是过错责任原则的补充,在整个归责原则体系中处于辅助的地位,无过错责任原则不评价原因行为的性质和内容,而从结果责任出发,实行客观归责。实行无过错责任原则意旨在于将行政危险造成的风险损失由个人承担转嫁给社会承担,实现责任的社会化。上述理由说明,无过错责任原则,不是推行行政执法责任制所要追求的目的。
我国行政主体的违法责任归责是违法责任原则。违法责任原则是以职务违法行为作为归责的根本标准,它体现了认定标准的客观化。《国务院全面推进依法行政实施纲要》把合法行政、合理行政、程序正当、权责统一等作为依法行政的基本要求,很显然,一切行政机关及其工作人员如果存在没有事实根据或法律根据乱施行政的或者有适用法律法规错误、违反法定程序、超越职权、滥用职权以及不履行或拖延履行法定职责等情形的都属违法行为,都要承担违法责任。《若干意见》对此作了相应责任追究规定。《若干意见》还对违反法律原则的行为判定为违法和不当,对此,规定了相应的责任。
高度重视推行行政执法责任制的保障制度和机制建设,是推行行政执法责任制的重点,实践证明,缺乏保障制度和保障机制,行政执法责任制是很难推行的,其效果也大打折扣。我认为,各地区、各部门在建立和完善行政执法责任制基本制度的基础上,要根据本地区、本部门的实际,制定并落实、推行行政执法责任制的实施方案和阶段性工作意见。要建立和完善监督检查制度,要建立和完善行政机关其他工作人员的责任,评议考核和奖惩制度,要建立和完善行政职责争议的协调制度等。
各地区、各部门在推行行政执法责任制工作中,还要认真探索研究行政执法绩效评估和奖惩办法。
(三)继续做好行政许可法实施过程中的相关工作。
1、认真完成法定任务。对贯彻行政许可法,我们政府法制监督工作部门已经作了大量的工作,下一步我们还要配合有关部门做好以下工作:一是,按照行政许可法的规定和国务院下发的取消和调整行政许可项目的目录,认真做好清理、核实、取消、纠正等项工作;二是,尽快制定国务院决定保留的许可项目的实施条件,实施程序和行政许可事项的设定、评价、监督以及后续监管措施、收费、审计等配套制度。从我们现在掌握的情况来看,目前,各地这方面的制度建设存在的主要问题是:不完善,针对性差,有互相抄袭的。对此,有的同志提出制度要上级政府来做。我认为,省级人民政府是有权的,是有责的,是能做好这方面工作的。据悉,国务院审改办也在加强这方面的工作;三是,积极指导做好相对集中许可、一个窗口对外,集中办理,集中受理和送达等试点工作。
2、认真研究行政许可法贯彻中的有关问题。比如行政许可与行政审批的界限问题,行政许可程序适用规范,听证当事人的选定标准,听证证据规则,有限的资源开发利用和公共资源的配置,行政许可的具体范围和程序等问题。行政许可需要认真思考研究的问题很多,就执行法律制度方面我梳理了一下,有十多个问题需要加强研究。
3、继续做好行政许可法的学习、宣传、培训工作,学习、宣传、培训的重点在各级领导和行政许可的相对人。
同志们,未来的政府法制监督工作任务繁重,责任重大,我们一定要在各级政府的领导下,围绕建设法治政府的目标,围绕构建社会主义和谐社会的重任,增强大局意识,增强忧患意识,增强责任意识,更加努力地勤奋工作,不辜负党和人民对我们的期望。
第四次全国政府法制监督工作协作会已经圆满完成各项议题,这次会议能够圆满成功,得益于**自治区人民政府法制办的领导及其工作人员的精心组织和辛勤劳动,得益于到会的各位领导和同志们的共同努力。在此我建议,让我们用热烈的掌声再次感谢**的**主任、**的**秘书长、**的**主任、**的**主任和在座的各位领导、各位同志们。
谢谢大家!
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第三篇:爱心协会
机械工程学院 爱心协会
申 请 书杨成 罗浪 刘鑫 刘鹏2014/3/18申请人:袁洁申请时间:
第一章 总则
第一条 本协会全称“机械工程学院爱心协会”,是以“中国青年志愿者”为楷模,自愿参加、自我管理、自我教育,为广大师生提供无偿服务的学生社团组织。并代表全体会员的权益和意见,积极主动,独立负责地开展工作。自觉接受共青团机械工程学院委员会直接领导,以及校学生社团联合会的管理。
第二条 本协会的宗旨:奉献爱心,服务社会
第三条 本协会的准则:自愿、奉献、友爱、进步
第四条本协会会歌: 《感恩的心》
第五条本协会指导老师:冯志敏 王本强
第六条 本协会通过有组织地开展爱心服务活动,全面提高青年学生的素质,共同努力打造一个爱的国度,展现当代大学生团结、互助、乐于奉献的良好精神风貌。在人与人之间架起一座爱的桥梁,为促进湖南工学院学生的成长和成才以及社会主义精神文明建设而做出自己应有的贡献。
第七条 本协会在宪法和法律范围内开展工作,自觉遵守校纪校规,维护学校的荣誉。继承、弘扬中华民族的传统道德精神;借鉴吸收现代社会文明价值观念,立足于会员道德自律和自身素质的提高,团结全体有志于振兴中华的当代青年,大力倡导敬德精神,呼唤人们的爱心,成为文明校风建设中的中坚。
第二章活动形式
第八条 根据目前实际情况,将爱心协会活动分为两大类:
一、爱心资助活动。
二、爱心帮扶活动。
第九条 爱心资助活动内容:联系实际,集中财力、物力,抚孤助寡,帮助被助对象克服困难等。
第十条 爱心帮扶活动主要内容包括:组织会员参加公益活动,走访敬老院、聋哑学校、孤儿院,并给贫困地区儿童补课,组织被助对象参加勤工俭学活动等。
第三章会员
第十一条 凡本校在籍学生,承认本协会章程并提出入会申请,经理事会考察通过,即可成为本协会会员,会员采用登记和会员证方式进行管理。
第十二条 协会成员的权利:享有表决权、选举权、被选举权和咨询权。对本协会工作有权提出建议、提出批评和进行监督。有向本协会推荐成员的权利。优先参加本协会举办的社会实践和勤工助学工作,优先参加本协会的管理工作。在本协会开展的活动中,有权要求本协会维护其合法权益。有权要求本协会解决其在活动中遇到的困难和问题。退出本协会的权力。
第十三条 协会成员的义务:遵守本协会的宗旨和章程,维护本协会的决议。积极参加本协会举办的各类活动,执行本协会的决议。在得到理事会同意之前不可擅自以本协会的名义搞任何活动。主动向本协会提供各种与本协会章程有关的信息,积极提建议、意见和设想,协助并监督活动的开展。本协会实行入会和退会自愿的原则,会员如有违反国家
法律、违反校纪校规或本协会宗旨和章程的,理事会有权取消其会员资格。自觉维护本协会的名誉,为本协会的发展贡献力量。第十四条 本协会会员奖惩制度:
1.评优:每学年末评出 “优秀部长”、“优秀干事”和“优秀会员” 若干名,还有“爱心宿舍”、“最佳默默奉献奖”等奖项,由理事会审核正式行文表彰,召开全体会员表彰大会并颁发证书和奖品。
2.在活动中积极参与,开会准时到,表现突出的部长给与“优秀部长”荣誉称号并颁发证书或奖品。
3.在活动中积极参与,开会准时到,表现突出的干事给与“优秀干事”荣誉称号并颁发证书或奖品。
4.积极参与协会的各种活动,在活动中积极参与各种表演活动或是提出过可行性意见并被采纳的会员给与“优秀会员”荣誉称号并颁发证书或奖品。
5.每年(根据实际情况)评出三位对协会作出重大贡献的新老干部,颁发“最佳默默奉献奖”以作表彰,鼓励干部。
6.对于一个宿舍全是会员的,并且积极参加活动的,颁发“爱心宿舍”奖状以作表彰。
7.没有提前向会长请假无故不参加全体干部会议2次以上或是迟到4次以上或是请假3次以上的干部将取消本评优资格。
8.没有经过协会允许私自以协会名义进行各种活动的会员将视情况给与警告或开除会籍处分。
9.对诋毁协会形象对协会工作造成重大影响的会员,给予警告,严重警告,开除会籍处分。
10.对违反法律法规的会员开出会籍处分。
第四章 组织机构
第十五条 全体会员大会是本协会最高权力机构,会员大会每学期由会长负责召开,其主要职权:听取和审议理事会的上一学期工作报告和财务报告。审定理事会提交的本学期的工作计划。审议理事会对章程的修改结果并作决议。选举会长。审查对会员的奖励和处分。
第十六条 理事会职权:理事会由会长、常务副会长(新校区一名受会长领导)、副会长、团支部正副书记、各部部长以及副部长组成。会长担当理事长,其他理事会成员担任理事。会长(理事长)任期为一年。会长视情况指定一名副会长担任常务副会长,由其主持协会内日常工作。会长不在时,经会长同意可由其代行会长职权。协助会长召开会员大会。制定工作计划,并提交给会长及会员大会审议。商讨落实工作计划的具体实施程序。对各部长副部长、干事的人事任免权。接纳有关个人为名誉会员。表彰在协会举办的活动中有突出表现的会员。
第十七条 主席团职权:
会长:会长是协会主要负责人。负责召开理事会及会员大会,提出议案,汇报工作,指导工作。提议会长的候选人名单。负责各项工作计划、行动方案的审核工作。
副会长:副会长负责监督协会财务情况,指导协会的各项活动。接受信息网络部反馈的信息,并指导策划部制定发展计划和活动计划等,并监督工作的开展情况。负责各项文稿资料的终审工作。负责各部门工作的协调和指导的等工作。
团支部正副书记:协助会长工作等。负责共青团组织活动。负责章程与制度的完善。负责纪录会员的功过。负责监督干部的职责。解决干部之间的矛盾,和谐干部之间的关系。随时注意会员的思想动态,引导会员往积极的方面想。第十八条 本协会下设办公室,宣传部,公关部,文娱部,组织部,策划部,信息网络部,新闻部等八个部门。另外文娱部下设立爱心演出团。各部门分设正副部长各一名,可根据实际情况调整。
第十九条 各部门工作及职能如下:
办公室:负责管理会员档案及各种物件。协调各部门开展工作,做好协会文件的打印、收发。对协会资金进出进行记录和管理工作。负责协会内部的通知,联络等工作。
信息网络部:通过报刊、杂志、网络等了解社会的老人、儿童等弱势群体的情况。管理协会博客以及建立网站,时刻留意网络有用信息。收集社会各界与本协会有关的信息并及时提交给副会长。
公关部:负责向社会企业申请资助。联系名誉会长,顾问及指导老师等工作。组织宣传部:负责协会的形象设计。协助其他各部门做好协会的校内外宣传工作。负责宣传板,宣传单的制作。宣传工具的保管工作。组织部:
组织机构的设定,制度的完善与奖励事项的工作。各类活动总结的编写工作。协助策划部落实活动的各个环节。负责各种活动的组织工作(组织会员义务为贫困儿童补课等)。策划部:制定协会长远发展计划。制定发展计划,学期发展计划。制定经费预算、物资来源和支出大纲。根据会长、理事会及会员大会的决议开展爱心实践活动,每次活动前作好活动计划,每月至少开展一次。与组织部紧密联系,协同开展工作。
文娱部:负责协会校内外各类文艺表演节目的组织和编排演出工作 下设爱心演出团,选拔热爱各种表演,能歌善舞等具有表演天赋的会员,随时为文艺演出做准备。
新闻部:每次活动,做好活动记录 活动结束后,及时写好新闻稿子并上传到博客 第二十条 协会实行会长责任制,重大决策由全体干部会议表决通过。各部门之间分工合作,实行部长负责制。各部门可开展健康有益的活动,由部长安排具体人员及分工。
第二十一条 本协会特聘请校内指导老师一或两名。
第五章经费管理
第二十二条 本协会是立足校园,服务社会的公益性非赢利性的学生团体。
第二十三条 本协会的经费来源
学校和校学生社团联合会对本协会的支持。企业的赞助和其他捐助的全部所得(包括财和物)。组织会员参加社会实践,勤工助学中会员的自愿捐助。会员的会费等。
第二十四条 本协会经费的支出:协会会员工作、添置必需品的开支。开展爱心公益活动的开支。
第二十五条 经费的管理:本协会的会费80%上交于海南师范大学学生社团联合会统一管理。经费不得用于与本章程无关的事项,不得在会员内分配。费用支出时,由会员把票被助对象和会员参加勤工助学活动。拓展协会新的活动基地,为活动的开展创造有利条件。
据上交办公室,经理事会审批后方可报销。对于不符实际的账目,理事会有权不予报销或追回款项。本协会会员拥有监督权。第二十六条 本协会定期召开全体会员大会,对财务进行制度化、公开化。
第六章附则
第二十七条 本章程解释权属本协会理事会。
第二十八条 本协会章程的修改,经会员大会通过后,报上级部门核准后生效。机械工程学院爱心协会
2014年3月·
第四篇:爱心协会年终工作总结
文章标题:爱心协会年终工作总结
___市爱心协会紧紧围绕“构建和谐社会”这个大目标开展工作,广播慈善理念,发动、引导各分会、小组及广大会员及社会各界人士开展爱心链活动,弘扬中华民族乐善好施、无私奉献的传统美德,对孤寡老人、贫困学子慷慨施助,涌现出许多感人肺腑的先进人物和奉献爱心的企事业单位,爱心事业越做越大,主动参与的人越来
越多,为构建安定祥和、人民安居乐业的社会目标做出了贡献。
一、加强爱心协会的思想建设,让爱心事业与时俱进。
爱心协会响应党的十六届四中全会提出的以人为本、构建社会主义和谐社会的号召,把构建社会主义和谐社会作为协会的根本宗旨。组织各分会、小组及广大会员认真学习、领会党的十六届四中全会精神,特别是对党关于构建社会主义和谐社会的伟大战略构想进行了深入的学习讨论,掌握和谐社会六项基本特征,全面理解社会主义和谐社会民主法制、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序及人与自然的和谐相处深刻内涵,讨论中会员们一致认为,党的构建社会主义和谐社会的号召是上合天心,下合民意的战略举措,是一项伟大的社会系统工程,给我们构画出了一个无限美好的蓝图,要实现这一宏伟目标,不仅政府有责任,每个公民有责任,爱心协会的宗旨更是要求每个会员进一步增强构建和谐社会的责任感、使命感,我们所做的一切工作都要紧紧围绕这个大目标,提高了广大会员奉献爱心的自觉性,使爱心事业充满了活力和生机,爱心链接活动开展的有声有色,逐步让爱形成人们的良好习惯,让爱的阳光普照每一个角落。
二、播种爱心,收获快乐,爱心链接活动不断深入。
自二○○四年开展爱心链接活动以来,社会各界及广大爱心协会会员对爱心事业更加关注,充满了信心,踊跃投身到爱心链接活动中,涌现出许多感人事迹,以各分会、小组为单位,活跃在城乡各地、各社区。邓玉芝小组每季度要到“夕阳之家”敬老院,送去食油、蔬菜和钱款,看望那些年事已高了老人,帮助他们拆洗被褥、衣裳,送去一片孝心。韩秀芬小组定期走访社区孤寡老人,资助三个小学生免于辍学,同时还筹资请印刷厂印制了五千本《三字经》、《第子规》等典籍分送五个小学校,供孩子们诵读,以提高素质教育。第八届爱心奖获得者仇申燕、张志芳、唐永成把所得奖金计四千元捐给爱心协会,用于特困学生。一个远在广东的不露真实姓名的好心人捐衣服四十余件、书四十多本,通过爱心协会送到了___市特殊教育学校。当协会得知宽甸县长甸中心小学有特困生面临失学时,立即送去一千二百元以解燃眉之急。当得二名考上大学的特困生因筹不起学费四处求助时,协会立即协调,终于在开学前三天为两名特困生筹到学费一万元,圆了孩子们的大学梦。助人为乐已成为广大会员的自觉行动。据不完全统计,一年来各分会、小组计捐衣物一千余件、资金二十余万元,更令人欣喜的是,一些事业有成的民营企业家踊跃参与到爱心活动中来。东升房地产公司董事长王伟先生,今年为有病的大学生捐款一万元,助贫助教捐款十七万余元。锦绣集团董事长邹本刚除救助捐款五十多万元外,还安排了二百八十多名下岗职工就业,为社会稳定做出了贡献。东港市云鹏渔业有限公司总经理资助了九名贫困学生。在奉献爱心活动中机关干部不甘落后,积极参与,如国税局稽查局长于化龙,他发动全局干部资助八名小学生,为了使一贫困户彻底脱贫困,他带头捐资购买了二十只绒山羊,使其逐步脱贫。东港市工商局长吕茂功得知一贫困生考上大学正为学费发愁,立即组织工商局广大干部捐款,筹资七千多元,一年多时间里他组织个体私营企业协会开展奉献爱心活动,资助了二百多名学生,助学款物价值一百五十多万元。
同时,还涌现出一批无私奉献爱心的先进集体,___市广播电视局充分利用媒体舆论,为“扶贫帮困送温暖工程”大造声势,组织策划了十余次捐助活动,筹资四十余万帮助一百一十名大学生圆了大学梦。在全市开展的“三帮三”活动中,定期走访特困职工三十五户,送去钱、粮、物合人民币二万多元;辽宁曙光汽车集团股份有限公司二十年来投入公益事业赠款六百八十多万,今年又出资十万元资助特殊教育学校办学,同时接收部分学生到公司就业,现在共安排残疾人职工四百九十多名;___市邮政局领导十分重视爱心活动的开展,号召职工人人参与,提倡少吸一盒烟,少买一盒化妆品,省下钱为扶贫帮困献一份爱心,一年来,全体职工捐资三万四千多元送到贫困户手中,为寒门学子捐了四千八百多元,形成了一个献爱心全体职工人人参与的局面;___市网通分公司组织广大职工积极参与“送温暖献爱心”的活动中,几年来,公司为特困户捐二十一万余元,捐物一万五千多件,并帮助特困生三十二人,捐助资金五万八千余元。目前已初步形成了社会各界积极参与的扶贫济困、奉献爱心的局面,为实现社会主义和谐社会大目标,爱心事业的道路越走越宽。
三、爱心家政献爱心,为下岗职工排忧解难。
爱心协会为了解决下岗职工再
就业问题,成立了爱心家政服务中心,本着“热情服务,诚实守信,尊重雇主,关照工人,排忧解难,奉献爱心”服务宗旨,深受雇主和求职人员信赖,工作人员满怀爱心,接待雇主热情周到,设身处地的为他们着想,尽量满足他们的要求。对求职者则满腔热情,安慰鼓励他们,根据他们的工作经验、能力和个人要求,千方百计为他们找到合适的家政服务岗位,尽量使双方满
意,皆大欢喜。如一位五十多岁的独身妇女,要找一个负责吃住的雇主,家政服务中心的工作人员费了许多周折才在解放军某部干休所找到了一个家政服务岗位,并搭乘出租车亲自送到雇主家才放心。对已安排上岗的家政服务人员遇到困难,家政服务中心的工作人员立即走访,听雇主的反映、要求,及时提示家政服务人员应注意的事项,帮助他们与雇主沟通,搞好关系,家政服务人员受了委屈也都到服务中心“诉苦”,把服务中心当成了“家”,一年来,接待求职二百八十多人次,接待用工二百九十多人次,安排出工二百三十多人次,为下岗职工再就业尽职尽责,深受雇主和求职人员的好评。
四、“五洲爱心网”联五洲,让爱心事业走遍天下。
市爱心协会主办的“五洲爱心网”由海华出资支持,经五年的努力建设已成为同行业领先的主导网站,以传播爱心为已任,始终坚持正确的政治方向,把江泽民同志关于“以科学观念武装人,以正确的舆论引导人,以高尚的精神塑造人,以优秀的作品教育人。”作为网站的基本指导思想,文化包装,高雅新颖。开辟了“爱心书屋”栏目,展示“论语”、“第子规”等集中体现中华民族优良传统的典籍,同时把有代表性的名画、书法、对联输入网页,即可欣赏又实用,以满足不同层次人群的需要。网页及时更新,每月出二期爱心协会工作简报,及时把无私奉献爱心的先进人物事迹输入网站,传播爱心,弘扬传统,通过“论坛”栏目及时掌握求助信息。为加强与各地爱心慈善机构及其网站之间的合作,把社会上致力于爱心事业的组织联系起来,以弘扬爱国主义、人道主义精神,使爱心事业形成合力、壮大慈善爱心事业。“五洲爱心网”发出组建五洲爱心联盟的倡议,以便互通信息,交流经验,资源共享,倡议一经发出,即得到了有关网站的响应,“广西爱心网”、“平原市爱心助学网”等十余个网站先后加盟,使“五洲爱心网”更有活力,不断扩大影响,每日点击率都三千次以上,成为同行业的主流网站。
五、展示___市精神文明建设丰硕成果,办好每年一度的爱心表奖大会。
在市领导和各部门及社会各界的大力支持下,今年三月五日成功举办了第八届“凤城老窖杯”爱心奖颁奖晚会。十一名对爱心事业有突出贡献的先进人物予以表彰,同时还有六个单位荣获奉献爱心先进集体称号,市领导出席了颁奖晚会并亲自为先进个人和优胜单位颁了奖,晚会自始至终洋溢着对爱心事业、对奉献爱心的先进个人和优胜单位尊敬和爱戴之情,他们帮贫济困,无私奉献精神感动着每一个人,他们每一个都有一串动人的故事,集中体现了中华民族传统美德和当今的时代精神,有很强的示范性,___市爱心协会也因此获得了___市委、市政府授予精神文明建设载体创新奖。
六、明年工作设想。
进一步加强爱心协会思想建设、组织建设,用党的构建社会主义和谐社会的战略方针引领协会工作,明确工作目标。同时把“爱心链接”活动广泛开展起来,争取社会各界的广泛支持,开辟爱心事业更广阔的天地,精心筹备好第九届爱心奖表奖晚会,推陈出新再上新台阶。
___市爱心协会
二○○五年十二月二十日
《爱心协会年终工作总结》来源于xiexiebang.com,欢迎阅读爱心协会年终工作总结。
第五篇:爱心协会章程
新时代爱心协会章程
一、总则
为贯彻科教兴国战略,传承中华民族传统美德,帮扶贫困学子完成高中学业,圆其大学梦想,我会特启动“助学圆梦爱心工程”,于2013年4月10日成立 “新时代爱心协会”(以下称为“爱心协会”)。
二、宗旨
爱心协会以“感恩社会,奉献爱心,助学圆梦”为宗旨。在积极提高全体成员整体素质,增强爱心影响力的前提下,通过多方筹集助学专用资金,帮助贫困学子完成高中学业,圆其大学梦想。
三、组织
(一)爱心协会系在葫芦岛市民政局 主管部门领导下,由志愿者自行组织,自我管理的社团组织;
(二)爱心协会设立日常事务管理委员会(简称“常委会”),常委会下设秘书处、纪监部、财务部、商务部和外联部五大部门;
(三)常委会由会长、副会长、各部部长,以及其他骨干常委组成,人数一般不超过15人;
(四)各部下设基层干事,各干事兼负本部工作和协会的各项基层工作。
四、常委会
(一)地位职责:常委会作为爱心协会的核心机构,负责统一领导和分配爱心协会的各项日常工作,具有重大事项决策权;并具有制定和修改本会章程和管理条例的权利。
(二)运行原则:常委会一般每周召开一次会议(特殊情况除外),总结上一周工作,并讨论、分配或布置下一周工作;常委会所做的各项决议需由各常委民主讨论决定;各常委有提议和表决的权利,会长按少数服从多数的原则做最终决议。
(三)产生方式:每届常委会需由爱心协会全体大会选举产生,所有成员都有选举权和被选举权。
五、各部门职责
(一)秘书处:负责做会议和各项活动的记录,管理会内各种档案和资料;负责会内的各项评选活动;并为会长安排会议等。
(二)纪监部:负责监督各部门、各成员的工作和思想纪律;有提议弹劾会长及其他常委的权利;并负责会内的各项调查工作。
(三)财务部:管理会内财务;收集和清点志愿者捐款;记录和公布会内财务收支情况。
(四)商务部:统筹经营会内各项义卖活动,包括主持日常用品、电话卡的义卖和大型收书义卖活动。
(五)外联部:负责与社会各界慈善人士及商家联系,为爱心资金的筹集拉赞助商,并按与赞助商达成的协议为商家提供相应的服务。
六、会员
(一)权利:
1、有选举权和被选举权;
2、有对本会工作的批评和建议权;
3、有对本会成员包括会长及其他常委的监督权和批评权;
4、有会内优干评选权和被评选权;
5、凡入会成员都发给工作证,颁发聘书,并写进档案;
6、入会、退会自由。
(二)义务:
1、承认、拥护本会章程,遵守本会管理条例
2、执行常委会的决议,认真完成常委会分配的各项工作
3、时时处处维护本会形象和利益,扩大本会的影响力
4、脚踏实地,认真工作,为助学事业做出自己的贡献
七、助学资金的筹集
(一)在广大爱心志愿者中开展募捐;
(二)积极联系社会各界慈善人士和商家,寻求社会捐资;
(三)每学年开展一次大型的收书义卖活动;
(四)长期经营日用品、电话卡的义卖;
(五)其他。
八、助学金的颁发
(一)申请人依据爱心协会公布的“助学金申请标准”向班主任提出申请,班主任代转政教处或团委审批,然后呈报给爱心协会;
(二)爱心协会常委会对申请人提供的资料进行核实后,把被核实并审定的名单公示一周;
(三)公示无异议后的申请人到团委填表存档;
(四)在每学期的助学金颁发仪式上,由爱心协会与学校向受资助人颁发助学金。
九、表彰
(一)每年末,按以下标准进行评选表彰:
1、“十佳爱心单位”:积极支持爱心协会的各项工作,积极参与各项活动;
2、“十佳爱心大使”十五名:纪律良好,有爱心,积极支持爱心协会各项工作的非本会人员或为本会作出突出贡献的爱协成员。
(二)表彰形式:在每年年终总结大会上,给各“十佳爱心单位”和“十佳爱心大使”颁发奖状,并写进爱心协会的档案。
十、附则
(一)爱心协会成立于2013年
日为爱协的生日;
(二)爱心协会以《让世界充满爱》为会歌;
(三)本会章程最终解释权属爱心协会常委会。
4月10日,现定每年4月10