学十七大精神建设干事团结廉洁的基层领导班子

第一篇：学十七大精神建设干事团结廉洁的基层领导班子

胡锦涛总书记在党的十七大报告中提出了实现全面建设小康社会奋斗目标的新要求。新的目标要求，鼓舞人心，催人奋进。公安机关要以学习贯彻落实十七大精神为主线，在推动科学发展，促进社会和谐，夺取全面建设小康社会新胜利的伟大征程上做出新的更大的贡献。在全部公安工作中，队伍建设是根本，也是保证。在公安队伍建设中，领导班子建设又是根本中的关

键。特别是处于基层的县级公安机关，直接与群众面对面，需要解决大量具体而现实的问题，维护稳定和安全保卫工作十分繁重，公安机关自身改革、发展、建设的任务十分紧迫，建设一个坚强有力的“钢班子”，带出一支能打硬仗的“铁队伍”显得尤为重要。面对新形势、新任务、新要求，我们必须以“干事、团结、廉洁”为中心理念加强班子建设，由此出发，才能建立一个高效、务实、坚强、有力的公安机关领导核心。

一、要努力建设干事的领导班子。干事是班子建设的目的。想不想干事，能不能干成事是好班子与孬班子的分水岭。班子成员要以高度的责任感和使命感切实增强干事创业的本领，在思想上想干事、在能力上会干事、在效能上干成事。

首先，想干事，是一种精神状态，是领导干部事业心、责任心的反映。班子成员要切实树立“立警为公、执法为民”的思想，以“保一方平安、服务一方群众”的负责态度，不管面临多大的困难和多少问题，都始终保持聚精会神保稳定，一心一意谋发展的良好精神状态，奋发有为，强力推进各项公安工作。

其次，会干事，是领导干部政策理论水平、文化专业知识、综合决策能力、组织指挥能力和协调配和能力的体现。当前治安形势错综复杂，平安创建、“三基”工程建设的任务点多、面广、量大，新机遇和新挑战并存，班子成员必须不断加强学习，要善于研究和分析发展的条件与环境，敏锐发现、积极创造、及时抓住各种发展机遇，增强把握机遇，用好机遇的能力，增强攻坚克难的能力，解决新问题要有好办法，解决老问题要有新办法。尤其是作为“班长”的“一把手”，在单位的工作中处于核心地位，起着关键作用，负有全面责任，既要胸有全局、统筹兼顾、合理安排各方面的工作，又要学会集中精力抓影响全局的关键环节，确保重点工作的完成。

第三，干成事，是评价领导干部和领导班子的最终标准。班子成员要把目标锁定在干成事上，不能固守老摊子，墨守陈规谨小慎微，碌碌无为，更不能浅尝辄止，无所用心，得过且过。要加强工作作风建设，在求真务实抓落实上狠下功夫，坚决克服好大喜功、形式主义的浮躁心态，静下心来埋头苦干，扑下身子真抓实干；要加强领导作风建设，班子成员必须身先士卒、靠前指挥，经常到一线单位开展调查研究，及时协调和解决基层单位工作中遇到的问题，使每项工作都取得实实在在的成效。班子成员尤其是“一把手”，必须做到对定下来的事，不管压力有多大，都坚定不移地干，不管困难有多大，都千方百计地办，不干则已，干则干成。

二、要努力建设团结的领导班子。团结是加强班子建设的基础。一个单位的工作能否有效、顺利开展，领导班子的团结和谐是关键因素。“君子周而不比，小人比而不周”。能不能、善不善于团结共事是对班子成员政治品质、道德品质和协调配合能力的综合反映。

一是要倡树良好的风气促进班子的团结和谐。班子成员之间要多接触、多往来、多通气、多商量、多支持、多理解、多提醒、多包涵，像爱护自己的眼睛一样爱护班子团结、像珍惜自己的生命一样珍惜相互之间的友情，在班子中形成讲政治、讲大局、讲原则，讲团结的风气，以良好的风气凝聚人心，促进和谐发展。

二是要以共同的价值取向引导班子的团结和谐。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，加强班子建设，必须坚持党的根本宗旨，把实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益作为班子成员的共同的价值取向。班子成员要围绕共同目标，发扬团队精神，营造和谐氛围，由此整个班子的创造力、凝聚力、战斗力就会大大增强。

三是要以完善的工作机制增进班子的团结和谐。“一把手”对班子的团结和谐负有主要责任，应带头执行好民主集中制，要以身作则，严格要求自己，善于团结各方面的同志包括不同意见的同志一道工作。要放手支持副职的工作，不揽权、不包办，使之有职、有权、有责；其他班子成员要甘当配角，助手，起好辅助作用，对分管的工作要积极做好，做到不越位、不错位、不缺位，相互之间要补台而不拆台。要坚持集体领导，不断完善党委议事规则和工作制度，做到重大决策、重要干部任免、重大事项，必须经集体讨论决定。要健全班子成员平等议事制度，做到发言权平等、表决权平等、监督权平等、执行纪律平等等“四个平等”，防止独断专行，各行其是。要坚持开好民主生活会，充分发扬好批评与自我批评的好风气，灵活地解决班子自身出现的问题。

三、要努力建设廉洁的领导班子。廉洁是班子建设的保障。

私欲横行将会使班子成员迷失方向，各行其是，一盘散沙，形不成干事创业的强大合力。

一要树立坚定的理想信念和责任使命感。班子成员特别是“一把手”要带头加强思想政治建设，加强理论学习，切实提高政治敏锐性和政治鉴别力，把自己锻练成为一名政治上成熟、思想上坚定、作风上务实、党和人民信赖的基层领导。要慎权、慎独、慎微，加强思想作

风、生活作风、纪律作风建设，把握好权力观、金钱观、人情观，自觉将自己置于组织和群众的监督之下。

二要保持良好的心态，经得住诱惑。在工作和生活中，不为官位去奔波，不为金钱去“推磨”，不为美色所迷惑，不为人情所困绕，自觉做到不越轨，不“闯红灯”，也不打“擦边球”。唐太宗李世民在告诫属下的“百字箴言”中曾说，“交有德之朋，绝无益之友。取本分之财，戒无名之酒。常怀克已之心，闭却是非之口”。这些话对今天握有一定权力的领导干部同样有借鉴意义。班子成员要平等对待工作圈，不能拉帮结伙，结党营私；要严格管住亲属圈，不能损公肥私；要谨慎处理社交圈，不能乱讲哥们义气，杜绝执法过程中的关系案、人情案、金钱案。

三要始终牢记“两个务必”。班子成员要自觉把节俭作为一种思想观念、一种生活方式，反对铺张浪费和大手大脚，抵制拜金产义、享乐主义和奢靡之风。

第二篇：领导班子团结干事

加强自身修养

促进班子团结

寺面镇人民政府

韦相华

自治区党委书记郭声琨同志在新春寄语上说到：懂团结是大智慧，会团结是大本事。通过继续解放思想大讨论，我深刻地认识到团结加强领导班子建设重要性。领导班子是否团结干事，事关党的路线方针政策和上级党委政府决策部署的贯彻落实，关系到一个地区改革发展稳定的大局，与人民群众的利益密切相关，反映着党的作风建设的状况，影响着党在人民群众中的形象。作为新时期的领导干部，我们要以身作则，做团结干事的模范。

一、团结是马克思主义政党的基本原则，是维系领导班子运转的生命线，是党的事业不断取得胜利的决定性环节。干事是为了达到某一个目标而为之奋斗的过程，是确保现代化建设目标顺利实现的重要手段。团结是为了干事，干事必须团结。团结干事是加快发展的需要，是实践“三个代表”重要思想的具体体现，是党在新时期对领导干部的基本要求，团结干事意义重大。

二、从不团结带来的不良影响。领导班子团结一心干工作，是一个单位、一个部门事业成败兴衰的重要条件。领导班子不团结，就会造成班子成员之间各吹各的号，各唱各的调，形不成合力；就会产生隔阂，有了隔阂就难以协调；难协调，“起疙瘩”，步调不一致，就会影响班子的工作效率，严重的就会使领导班子瘫痪，变成一盘散沙，使党的工作受到严重损害。领导班子也就丧失了凝聚力和战斗力。一个不团结的领导班子，必然会使本单位造成内耗不断，“地震不减”，歪风邪气盛行、正风正气下降的局面，导致工作效率低下或停滞不前或完全瘫痪的状态；不但直接损害单位利益，严重破坏了党的民主集中制原则和批评与自我批评的优良作风，使领导班子工作缺乏积极性和创造力，直接给本单位造成严重滞后、亏损或死气沉沉的消极后果。领导班子不团结就使领导在群众中的威信大大降低，对各项工作开展带来不必要的阻力。

三、影响团结干事的成因。

（一）三种思想。一是功名思想。凡事相互比高低、争名誉，看重地位和权力，不重视为民办事能力和本领的提高，对人不真诚，缺乏“心底无私天地宽”的境界，影响班子成员的思想交流和沟通，缺乏整体荣誉感。二是保守思想。以传统思维方式对待新事物，工作思想没有压力、没有紧迫感，对一些全局问题、改革问题难以形成共识，缺乏整体开放意识和改革创新意识。三是本位思想。想问题办事情不是从全局出发，而是从个人或单位利益出发，考虑局部利益，不考虑全局利益，班子间心不往一处想、劲不往一处使，影响班子的整体功效。

（二）三种主义。一是自由主义。在班子和干部队伍中主要表现为无原则的和平、腐朽庸俗的作风，具体表现为“三讲三不讲”，即讲民主不讲纪律、讲关系不讲保密、讲义气不讲正气，结果使班子缺乏正义感，缺乏积极进取的精神。二是形式主义。对工作重形式不重效果，重程序不重结果，以一种“有效无效、责任尽到”的处世哲学对待工作，不钻研政策，不研究下情，照抄照搬，上下一般粗，工作思路无特点，重点不突出，措施不具体，结果使整体工作缺乏创新，缺乏干事实效。三是官僚主义。以我为核心，以我说了算，不学习不研究群众的实践经验，作风不民主、独断专行，决策不科学、主观臆断，结果使班子不协调，形成班子间各吹各的号，各弹各的调，你说你的，我干我的。

四、做好团结干事的模范。政治路线确定之后，干部就是决定因素。我们要以身作则，做团结干事的模范。

（一）学习不停滞，修养不浮躁。要树立正确的团结观。团结不是“团体”，和谐不是“和气”。作为领导干部，必须正确理解和认识团结与和谐的准确内涵。要重视加强个人的学习和修养，严格执行党内政治生活的准则和有关规定，坚持原则，把握全局，团结同志，加强修养。要加强政治理论和党的路线方针政策的学习，强化党性锻炼；要加强金融、法律、市场经济和科学技术等方面专业知识的学习，提高驾驭全局的能力和科学决策的能力；要继续和发扬党的优良传统和中华民族的传统美德，强化道德修养，用一个共产党人的人格力量来维护班子的团结。

（二）尽心不分心，尽力不推诿。作为镇长，要切实当好书记的参谋与助手，尽力尽责地做好本职工作，让主要领导从具体事务中解脱出来，有更多的精力思大事、抓大事。要摆正自己的位置，在小局中讲大局，积极从全局的高度思考问题，制定对策，找准局部工作与全局工作的关系和所处的地位，更好地把握工作的前瞻性、整体性和协调性，绝不推诿扯皮，全心全意干好本职工作。要抓好决策落实，以良好的工作成效实践县委的工作思路、实现工作目标，增强班子的整体功能。

（三）理解不误解，建功不争功。对“班长”要多理解、多支持、多尊重，善于换位思考，主动承担工作，与其他班子成员要多交流、多协商、多通气，做到讲党性、讲原则、讲真理、讲正气、不误解。千方百计干事创业，真正做到到位不越位、服从不盲从、补台不拆台、分工不分家、建功不争功。要提高团结的方法和艺术。要从团结的愿望出发，通过经常性的批评与自我批评，更好地统一思想，增进团结。要加强沟通，做到思想上多交心、工作上多通气、感情上多交流，通过有效沟通增进团结。要换位思考，要带头发扬民主，乐于听取各方面的意见，支持班子成员各负其责地干好工作；切实做到既能干事又能共事，共同推动并形成整体合力。

（四）团结不涣散，廉洁不湿脚。要严格执行民主集中制原则和各项制度，认真处理好个人同组织、少数同多数的关系，视自己为党组织的普通一员，自觉服从组织决定，和其它班子成员以诚相待，和睦共事，务求发展，再创业绩。要堂堂正正做人，清清白白为官。要廉洁自律，严格要求自己，始终做到“常在河边走，就是不湿脚”。

2008年3月 日

第三篇：领导班子团结干事

加强自身修养促进班子团结

寺面镇人民政府韦相华

自治区党委书记郭声琨同志在新春寄语上说到：懂团结是大智慧，会团结是大本事。通过继续解放思想大讨论，我深刻地认识到团结加强领导班子建设重要性。领导班子是否团结干事，事关党的路线方针政策和上级党委政府决策部署的贯彻落实，关系到一个地区改革发展稳定的大局，与人民群众的利益密切相关，反映着党的作风建设的状况，影响着党在人民群众中的形象。作为新时期的领导干部，我们要以身作则，做团结干事的模范。

一、团结是马克思主义政党的基本原则，是维系领导班子运转的生命线，是党的事业不断取得胜利的决定性环节。干事是为了达到某一个目标而为之奋斗的过程，是确保现代化建设目标顺利实现的重要手段。团结是为了干事，干事必须团结。团结干事是加快发展的需要，是实践“三个代表”重要思想的具体体现，是党在新时期对领导干部的基本要求，团结干事意义重大。

二、从不团结带来的不良影响。领导班子团结一心干工作，是一个单位、一个部门事业成败兴衰的重要条件。领

导班子不团结，就会造成班子成员之间各吹各的号，各唱各的调，形不成合力；就会产生隔阂，有了隔阂就难以协调；难协调，“起疙瘩”，步调不一致，就会影响班子的工作效率，严重的就会使领导班子瘫痪，变成一盘散沙，使党的工作受到严重损害。领导班子也就丧失了凝聚力和战斗力。一个不团结的领导班子，必然会使本单位造成内耗不断，“地震不减”，歪风邪气盛行、正风正气下降的局面，导致工作效率低下或停滞不前或完全瘫痪的状态；不但直接损害单位利益，严重破坏了党的民主集中制原则和批评与自我批评的优良作风，使领导班子工作缺乏积极性和创造力，直接给本单位造成严重滞后、亏损或死气沉沉的消极后果。领导班子不团结就使领导在群众中的威信大大降低，对各项工作开展带来不必要的阻力。

三、影响团结干事的成因。

（一）三种思想。一是功名思想。凡事相互比高低、争名誉，看重地位和权力，不重视为民办事能力和本领的提高，对人不真诚，缺乏“心底无私天地宽”的境界，影响班子成员的思想交流和沟通，缺乏整体荣誉感。二是保守思想。以传统思维方式对待新事物，工作思想没有压力、没有紧迫感，对一些全局问题、改革问题难以形成共识，缺乏整体开放意识和改革创新意识。三是本位思想。想问题办事情不是从全局出发，而是从个人或单位利益出发，考虑局部利益，不考虑全局利益，班子间心不往一处想、劲不往一处使，影响班子的整体功效。

（二）三种主义。一是自由主义。在班子和干部队伍中主要表现为无原则的和平、腐朽庸俗的作风，具体表现为“三讲三不讲”，即讲民主不讲纪律、讲关系不讲保密、讲义气不讲正气，结果使班子缺乏正义感，缺乏积极进取的精神。二是形式主义。对工作重形式不重效果，重程序不重结果，以一种“有效无效、责任尽到”的处世哲学对待工作，不钻研政策，不研究下情，照抄照搬，上下一般粗，工作思路无特点，重点不突出，措施不具体，结果使整体工作缺乏创新，缺乏干事实效。三是官僚主义。以我为核心，以我说了算，不学习不研究群众的实践经验，作风不民主、独断专行，决策不科学、主观臆断，结果使班子不协调，形成班子间各吹各的号，各弹各的调，你说你的，我干我的。

四、做好团结干事的模范。政治路线确定之后，干部就是决定因素。我们要以身作则，做团结干事的模范。

（一）学习不停滞，修养不浮躁。要树立正确的团结

观。团结不是“团体”，和谐不是“和气”。作为领导干部，必须正确理解和认识团结与和谐的准确内涵。要重视加强个人的学习和修养，严格执行党内政治生活的准则和有关规定，坚持原则，把握全局，团结同志，加强修养。要加强政治理论和党的路线方针政策的学习，强化党性锻炼；要加强金融、法律、市场经济和科学技术等方面专业知识的学习，提高驾驭全局的能力和科学决策的能力；要继续和发扬党的优良传统和中华民族的传统美德，强化道德修养，用一个共产党人的人格力量来维护班子的团结。

（二）尽心不分心，尽力不推诿。作为镇长，要切实当好书记的参谋与助手，尽力尽责地做好本职工作，让主要领导从具体事务中解脱出来，有更多的精力思大事、抓大事。要摆正自己的位置，在小局中讲大局，积极从全局的高度思考问题，制定对策，找准局部工作与全局工作的关系和所处的地位，更好地把握工作的前瞻性、整体性和协调性，绝不推诿扯皮，全心全意干好本职工作。要抓好决策落实，以良好的工作成效实践县委的工作思路、实现工作目标，增强班子的整体功能。

（三）理解不误解，建功不争功。对“班长”要多理解、多支持、多尊重，善于换位思考，主动承担工作，与其他

班子成员要多交流、多协商、多通气，做到讲党性、讲原则、讲真理、讲正气、不误解。千方百计干事创业，真正做到到位不越位、服从不盲从、补台不拆台、分工不分家、建功不争功。要提高团结的方法和艺术。要从团结的愿望出发，通过经常性的批评与自我批评，更好地统一思想，增进团结。要加强沟通，做到思想上多交心、工作上多通气、感情上多交流，通过有效沟通增进团结。要换位思考，要带头发扬民主，乐于听取各方面的意见，支持班子成员各负其责地干好工作；切实做到既能干事又能共事，共同推动并形成整体合力。

（四）团结不涣散，廉洁不湿脚。要严格执行民主集中制原则和各项制度，认真处理好个人同组织、少数同多数的关系，视自己为党组织的普通一员，自觉服从组织决定，和其它班子成员以诚相待，和睦共事，务求发展，再创业绩。要堂堂正正做人，清清白白为官。要廉洁自律，严格要求自己，始终做到“常在河边走，就是不湿脚”。

2008年3月 日

第四篇：十七大精神

★一个社会：即从鸦片战争开始的半殖民地半封建社会。

★两大历史任务：即争取民族独立、人民解放；实现国家富强、人民富裕。

★三件大事：第一件：以毛泽东为领导集体的中国共产党领导下完成新民主主义革命，实现了民族独立、人民解放；第二件：完成社会主义革命，确立了社会主义基本制度；第三件：进行改革开放新的伟大革命，开创、坚持、发展了中国特色社会主义。

★社会主义基本制度确立，为当代中国一切发展进步奠定了根本政治前提和制度基础。★深切怀念为中国革命、建设、改革，为中国共产党建立、巩固、发展作出重大贡献的毛泽东、周恩来、刘少奇、朱德、邓小平、陈云等老一辈无产阶级革命家以及无数革命先烈。毛泽东的系列著作（《星星之火可以燎原》《中国的红色政权为什么能够存在？》《共产党人发刊词》《论新民主主义》《在晋绥干部座谈会上的讲话》《改造我们的学习》《论联合政府》《关于正确处理人民内部矛盾问题的讲话》《论十大关系》），文革期间的“三个世界划分”、“不称霸”。

周恩来的重要讲话（为中华崛起而读书、皖南事变题诗、知识分子、科技进军、和平共处五项原则）

刘少奇的著作及讲话：著作方面《论共产党员的修养》。1945年党的七大，关于修改党章的报告，对马克思主义中国化从理论上作了进一步阐述，毛泽东思想是“中国化的马克思主义”。允许多种经济成分并存。陈云：三个主体，三个补充。朱德：井冈山革命根据地、四次反围剿，纪律检查、保护生产

邓小平：刘邓大军挺进大别山、整顿工业企业、职工代表大会、实践是检验真理的唯一标准、改革开放、社会本质论、发展是硬道理、92南巡，香港回归。

★三个一：一条道路即中国特色社会主义道路，一面旗帜即中国特色社会主义伟大旗帜，一个体系即中国特色社会主义理论体系。这是我们取得改革开放以来一切成绩和进步的根本原因。中国特色社会主义道路：就是在中国共产党领导下，立足基本国情，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，解放和发展社会生产力，巩固和完善社会主义制度，建设社会主义市场经济、社会主义民主政治、社会主义先进文化、社会主义和谐社会，建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。★两大成果：毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系。中国特色社会主义理论体系：在推进马克思主义中国化的历史进程中产生了两大理论成果。一大理论成果是毛泽东思想。毛泽东思想是马克思列宁主义在中国的运用和发展，系统回答了在一个半殖民地半封建的东方大国，如何实现新民主主义革命和社会主义革命的问题，并对建设什么样的社会主义、怎样建设社会主义进行了艰辛探索，以创造性的内容为马克思主义宝库增添了新的财富。另一大理论成果是中国特色社会主义理论体系。中国特色社会主义理论体系是包括邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大战略思想在内的科学理论体系，系统回答了在中国这样一个十几亿人口的发展中大国建设什么样的社会主义、怎样建设社会主义，建设什么样的党、怎样建设党，实现什么样的发展、怎样发展等一系列重大问题，是对毛泽东思想的继承和发展。

★中国特色社会主义制度，是当代中国发展进步的根本制度保障，集中体现了中国特色社会主义的特点和优势。★办好中国的事情，关键在党。★党的两大能力建设：提高党的领导水平和执政水平、提高拒腐防变和抵御风险能力。★对党的历史阶段性评价的重要著作：《关于若干历史问题的决议》和《关于建国以来党的若干历史问题的决议》。

第五篇：建设团结干事型领导班子发言提纲

文章标题：建设团结干事型领导班子发言提纲

各级领导班子和领导干部，尤其是县以上领导班子和领导干部，担负着团结带领各族干部群众贯彻落实第十次党代会精神，实现“十一五”规划目标的历史重任。领导班子只要凝心聚力、团结干事，才能抓住机遇，乘势而上，加快发展，才能干出实绩。所以建设一支团结干事的领导班子是实现党代会提出的目标任务提供强有力的组织保证。要建设一个团结干事的领导班子，就要从以下几个方面入手：

一、要以身作则，找准位置[好范文-www.xiexiebang.com,找范文请到xiexiebang.com]

一个领导集体由于不同年龄、不同经历、不同知识结构及不同个性和思维方法的成员组的，在工作中，必然形成对问题的看法和评价不同，若分歧处理不好，就容易造成班子内耗，产生不团结现象。由于分工不同，有时会出现只强调自己分管的工作，只讲分工，不讲合作的现象，使班子成员间产生不和谐。要解决矛盾的产生，第一，学习上不放松。我们要十分重视加强个人学习和修养，不断提高和完善个人的政治觉悟、道德品质、法制意识、思想方法、气质条件等。严格执行党内政治生活的准则和有关规定，坚持原则，把握全局，团结同志，增强团结干事自觉性；要加强理论和党的路线方针政策的学习，强化党性锻炼，模范执行民主集中制；要加强专业知识的学习，增强驾驭全局的能力和决策能力，提高自己的理论修养和素质。第二，工作上要尽心尽力不推诿，特别作为副职领导干部，要切实当好主要领导的参谋与助手。一是要摆正自己位置，做到到位不越位、补台不拆台、分工不分家。找准自己分管工作与全部工作的关系和所处地位，做到思想上合，实际工作中分；目标上合，任务上分，大事上合，小事上分；整体上合，具体工作上分，全心全意干好本职工作；二是要尽心尽力做好自己的分管工作，努力完成工作目标和任务，增强班子整体功能；三是既要按制度办事，坚持既定的工作思路，及时向主要领导汇报进展情况，又要及时与其他副职领导进行工作和思想交流，互通信息，以取得配合协作；四是要务实创新，努力提高自身业务素质，及时掌握实情，既实实在在地去完成各项任务，又要在工作中不断创新。

二、要顾全大局，维护团结

毛泽东的《反对自由主义》中列举了自由主义的11种表现，并指出了自由主义的盛行，会使组织和个人在政治上的腐化，使团结涣散，工作消极，意见分歧，纪律松驰，所以我们要坚决强调反对自由主义，强调党的团结和统一，建设一支团结干事的领导班子

（一）是要牢固树立“团结是领导班子的生命线”，“团结是一种觉悟”，“团结出战斗力，生产力”、“团结才能发展，才能进步”等观点，充分认识与其他班子成员以诚相待，和睦共事，是务求发展，创造业绩的必须。

（二）是坚持原则性与灵活性，处理好班子成员关系。要正确看待不同意见，做到大事讲原则，小事讲风格，在工作中做到互谅、互让，相互信任、相互支持。

（三）是要用民主集中制规范自己的言行。牢固树立党的观念、全局观念，自觉地把个人置于整个党组织之中，时刻把党的利益放在第一位，个人利益无条件服从党的利益，局部利益服从党的整体利益。正确处理个人与组织、局部与整体的关系，加强班子的团结。

（四）是要自觉遵守党的政治纪律和组织纪律。同中央保持一致，坚持“四个服从”，着重处理好个人同组织、少数同多数的关系，自觉服从组织决定。

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