第一篇:QC班组长(兼职安全员)安全工作计划 - 副本
江苏宇翔化工有限公司
2011年度QC班组长(兼职安全员)安全工作计划
为进一步贯彻执行 “安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,全面落实安全生产责任制,强化管理。杜绝各类事故的发生, 确保公司的财产和员工的安全健康,依据公司生产任务和安全生产方针,制定年度安全生产计划:
1、协助部门经理做好本班组安全生产管理、环境保护和治安保卫的制度和工作要求,认真落实和部署各项安全工作。
2、检查、督促本班组员工在检验工作中履行自己的职责,严格执行安全作
业规程,做到不违章、不违纪。
3、定期召开班组安全会议,定期对本班组进行安全检查,对查出的事故隐
患要及时落实整改,对无力整改的要及时采取相应的措施,并上报上级领导。
4、协助部门经理对新工人,新调入人员、复岗人员在其上岗工作之前进行的安全教育。
5、参与制订或修订并监督执行检验系统的安全作业规程和专业技能。
6、参与质量事故的调查处理和其它事故有关数据的分析、测定。
7、负责检验用剧毒品、危险物品的管理和控制,建立好台帐。
8、负责本班组员工的日常安全教育和培训工作。
9、在工作与安全发生矛盾时,工作必须服从安全。
10、目标
(1)全年无重、特大事故发生,事故死亡率为零。
(2)一般检验责任事故(直接经济损失500~10000元)不超过一起。
(4)因工轻伤率控制在1%以下,不发生中毒事故以及刑事案件。
(5)环保事故率为零。
第二篇:兼职安全员安全生产责任制
1、模范执行安全生产各项规章制度和领导提出的有关安全方面的意见,协助班组长做好本班组的安全工作,接受专职安全员的业务指导。
2、协助班组长组织开展好班组日常安全教育工作,反映班组安全生产情况和职工的要求。
3、参加安全检查,落实整改措施。
4、有权制止制章作业,有权抵制和越级上告违章指挥行为。
5、及时发现和处理事故隐患,本人或本班组不能处理的危险因素要及时上报;积极配合本工种工伤及其他事故的调查处理。
6、配合进行伤亡事故的调查处理,落实整改措施。
海南省第二建筑公司
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第三篇:班组兼职安全员安全职责
班组兼职安全员安全职责
1.班组兼职安全员在安全员的指导下,协助班组长开展安全工作,在安全生产中要以身作则,起模范带头作用.2.配合组长、经常组织本班组工人学习安全操作规程,对入场新工人进行安全教育工作。
3.协助组长,坚持执行每月班前安全活动,开展无事故竞赛活动,并做好记录。
4.教育监督本班组工人正确使用安全设备及个人防护用品,并在生产中随时检查执行情况。
5.检查和维护班组的安全设施,发现生产中有不安全因素应及时报告。
6.班组兼职安全员名单。
电
工:
水
暖:
架
工: 瓦
工:
木
工:
混凝土工: 钢筋工:
机械工:
第四篇:兼职安全员安全生产岗位职责
兼职安全员安全生产岗位职责:
一、贯彻安全条例,执行相关规章、规程。
二、办理开工前安全监审和安全开工审批,编制项目工程安 全监督计划,上报安全措施和分项工程安全施工要点。
三、协助班组长做好本班组安全工作,具体落实班前安全布 置与检查、班中督促与监控、班后收尾检查与总结工作。
四、组织开展班组各项安全活动,认真、及时做好安全管理 过程记录(安全事务记录本)提出改进安全工作的意见或建议。
五、对新员工进行班组、岗位安全知识与技能教育培训。
六、执行安全生产各项规章制度,及时制止违法违章作业行 为。
七、安全员被赋有安全终止权,有权制止任何人的违章行为,承担项目安全、文明施工管理责任。
八、检查督促班组人员正确使用和穿戴劳动防护用品。
九、发生事故及时采取应急措施、保护现场、及时报告。
第五篇:兼职安全员安全管理责任书
兼职安全员安全管理责任书
根据国家安全生产、劳动保护的有关规定,本着“安全第一、预防为主、综合治理”的原则,为加强企业安全生产管理,明确本职责范围内的安全生产责任,特订立如下安全员安全生产责任书:一、二、三、四、五、严格执行国家《安全生产法》等相关安全生产法律法规,持证上岗。对公司安全生产全面负责; 定期进行厂区巡回检查,随时纠正违章作业及不安全行为; 发现问题和隐患及时处理,预防事故发生; 发现重大隐患及时报告总经理及主管领导,并监督有关人员及时整改。对有可能造
成事故的隐患要暂停作业,确保在安全的情况下方可作业;六、七、八、每月进行消防安全巡查,查验消防器材有效性,督促车间仓库保持消防通道申通; 认真详细填写安全管理台帐,对安全隐患的处理措施及检查结果应有跟踪记录; 对一般违章作业和违章指挥及时进行处罚,对重大违章行为提出处理意见,并根据
公司最终处理意见实施处罚;
九、带头执行并督促各部门认真执行各项安全管理制度及生产现场禁烟规定,检查部门
安全生产实施情况,指导部门安全管理工作;
十、对新入职员工进行入职安全教育,必要时组织开展员工安全生产培训,定期进行消
防灭火及应急逃生演习,提高员工应变能力;
XXXXXXXXX有限公司
2013年月日