第一篇：“我要安全” 真切期盼
“安全情系你我”
“安全是一盘棋，需要我们走一步看两步，不要在满盘皆输后喟然长叹，安全是一根且长且细的绳索，一头系着你的平安，一头系着家人的幸福……”这是来自化肥事业部的选手鄢嫣的演讲，“人生最宝贵的莫过于生命，而生命对于我们每个人都只有一次。活着是一种快乐、一种幸福。健康平安的活着，更是为了幸福的无限。而安全就好像是生命最好的保险带。”“朋友们，请伸出你的右手，放在你左侧胸膛那颗跳动的心上，自问：‘安全你今天忽视了吗？’你应该能够感受得到，它不在仅仅是一句口头上的话。而是一份份真实的亲人牵挂，一个个美满的家庭幸福，一串串稚气的童声笑语。朋友们！每当你出门上班时，一定要记住杜绝违章，重视安全，因为你的生命不仅仅是你一个人的，在你的肩膀上面还挑着泰山一样的责任，你的背影后面还凝聚大海一样的深情。时时学会提醒自己，因为安全不是商品，可以任你随意挑选，更不是美丽的装饰物，可以随你任意摆设，它是一块警示牌，是一道闪电，是一匕刺向你心脏的矛，是一根随时可以点燃的导火线。谁轻视它，痛苦就会随时出现。”
“莫道生命值千金，忽视安全等于零。朋友，为了你亲人的幸福，为了你美好的明天，让安全与我们共同携手并肩，一起创造和谐、美好的未来。让我们与安全为友，心相连，手相牵，从我做起，严把违章，只要你时刻敲响安全警钟，你生命的天宇就会晴空万里阳光灿烂。”
“安全，承载生命与幸福的基石”
这，是来自环氧树脂事业部选手郭崇对“安全”的感悟。
“朋友们，当你走上工作岗位时，你是否想到过安全?当你进行生产操作时，你是否想到过安全？当你从事特种作业时，你是否想到过安全？如果没有，请让我告诉你，你离安全有多远，幸福就离你有多远。安全，承载着生命，也承载着幸福。”
“去年，是公司安全生产形势十分严峻的一年，仅我们事业部就发生了两起集团公司级事故。痛定思痛，对于这两起事故，我们一定要深刻反思，警钟长鸣！事故的发生，说明我们的安全工作还存在薄弱环节，要促进安全生产形势进一步好转，必须从根本上，从细节上杜绝‘三违’现象。”
“今年，在深入开展‘我要安全’主题活动中，事业部制定了‘安全爬坡奖’的正激励制度。其良苦用心正是让我们能够充分认识到安全工作的重要性和事故的危害性。我要安全，所以我会在进行每项操作之前，认真地做好危害分析；我要安全，所以我努力地学习工作技能，因为只有这样，才能有效地避免事故；我要安全，所以我会时刻提醒自己和同事做到‘三不伤害’，因为无论谁出了事故，我们都有感同身受的痛楚。亲爱的朋友，如果你热爱生命，请你关注安全；如果你渴望幸福，请你珍视安全，因为安全，是承载生命与幸福的基石。”
“安全，与生命相伴”“每当晨曦映照上班路，每当月色笼罩夜归人，谁曾想过，这份宁静的温馨，这份平淡的幸福与安全是何等的息息相关……”己内酰胺事业部的选手钟雅丽，在娓娓道来中开始了她的演讲。
“朋友，当违章作业之际，可曾想过入厂遵章，不叫慈母倚门望；当麻痹大意之时，可曾记否家人嘱咐，妻儿倾爱如甘露。要知道，‘隐患险于明火，防范胜于未然，安全重于泰山’，加强安全意识，实现安全生产，我们责无旁贷！”
“不幸和灾难往往就在那短暂的一瞬间，一点点的疏忽与侥幸，将是残与缺、生与死、血与泪的现实。在平时的工作中，我们只要多一份自律，就多了一份安全的筹码；多一份警醒，就能拥有通往安全的绿卡；多一份谨慎，就能开出生命的幸福之花。”
“尤感欣慰的是，在我们事业部一起安全事故的事发现场，昔日谈‘硫’色变的硫酸装置，如今借助安全文化建设这股强劲的东风，正朝着‘我要安全、我懂安全、我会安全’的方向发展。他们痛定思痛，从排查安全隐患入手，强化责任，落实安全措施，创造了200多天的安全生产最高纪录，走在了同行的前列。今昔安全状况的强烈对比，向我们生动地诠释了‘要我安全’到‘我要安全’的转变。我们衷心祝愿我们的企业能伴着安全与和谐扬帆远航，一路前行！
“万丈高楼起于一砖一木，千里长堤筑于一土一石，安全巨坝稳于一人一事。让我们携起手来，居安思危、未雨绸缪，从个人无违章做起，从班组无事故干起，从细微之处抓起。日复一日，安全与生命同在。年复一年，安全与生命相伴！请记住亲人那句重复了千百遍的嘱托：‘路上小心，注意安全。’请记住那看了千百次的警语提示：‘警钟长鸣，安全为天！’生命之树，因安全而常青；生命之光，因安全而璀璨；生命之歌，因安全而激越；生命之霞，因安全而灿烂！”
“黄金有价，安全无价”
“人的生命只有一次，它是我们绝无仅有的毕生珍宝。它可能脆弱得不堪一击，也可能飘浮得难以把握。对于生命，相信大家和我一样有着相同的理解，黄金有价，安全无价。因为只有安全，才能让我们的生命拓展得如灿烂的阳光、如争艳的百花。”来自供排水事业部的选手张朝霞在演讲中说道，“企业也亦是如此，没有安全做基石的企业，难谈发展，它的生命亦将难以长久。”
“事故与侥幸相伴，平安与谨慎相随。在安全规章制度、安全设施相对完善的作业环境中，人们往往会自认为很安全，进而疏忽大意，意识麻痹，认为这个约束没必要，那个要求是多此一举。然而事故就在您疏忽大意且侥幸的一秒钟内乘虚而入，一则人间悲剧又瞬间酿成。这就是隐性安全意识惹的祸。起起安全事故，时刻警醒着我们：‘安全工作没有真空带’。”
“安全工作，事后控制不如事中控制，事中控制不如事前控制。去年上半年，结合‘十大禁令’的宣贯，落实好保供应、保稳定、保质量的安全责任。我们供排水事业部在职工中开展了‘供排水事业部安全工作需不需要严格套用石化行业安全标准’的安全大讨论活动。一石激起千层浪，职工反响强烈。各部门、各单位通过开展细致的事故分析及辩论赛等形式，使职工对水处理工巡检需要戴安全帽吗？夏天可以穿露趾的鞋上岗吗？等一些习惯性违章行为及模糊认识有了深刻的理解，自我的安全保护意识得到了增强。同事间相互提醒、督促安全逐步变成大家的一种习惯。”
“安全它既似看不见，摸不着，但确又实实在在。它既似有形，又似无形，却又让我们无法无全掌控。安全它既是无价的，是用任何代价都换不来的；安全它却又是可控的，它就掌握在我们每个人的手中、眼中和脑中。‘我要安全’包含着太多太多的期盼和亲情，它体现的是一种实实在在的责任。上标准岗、干标准活，交标准班，做安全的事，安全地做事。对家庭负责、对企业负责、对社会负责。当‘我要安全’成为我们生活和工作中的一种习惯，成为一种态度的时候，安全的价值也将会无限放大。”
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第二篇：要我安全,我要安全
关于开展安全活动月的通知
——要我安全，我要安全 针对我厂近期频繁出现烫伤、砸伤、氮气窒息等事故，厂部经研究决定从8月1日开展为期一个月的安全月活动，现将相关事宜作出如下要求：
1、活动主题：要我安全，我要安全
2、活动时间：
3、参与单位：
4、目的：杜绝“三违”，减少工伤事故的发生，提高全员安全意识
5、活动组织及负责人：生产安环科，各车间主任、工段长、班组长
6、活动内容：
（1）结合本工段、班组特有的环境，在班组操作室明显位置制定“班组危险源点预知预防”明晰栏，启发大家讨论，采取什么措施能做到安全。
（2）结合日常巡检工作发现出来的问题，你该如何对待和处理。经常检查各自岗位上的事故隐患，熟悉本班组易发生事故的部位，以及有毒有害因素给人体带来的负面影响。
（3）掀起学习“安规安责”的热潮，各自岗位的“安规安责”必须牢记于心，活学活用，使安全工作不再流于形式，对于“安规安责”的每一条都要在心底问个为什么。
（4）利用“周三安全活动会”，“班前班后会”的时间，结合场内外典型事故教训进行教育，可以直观的看到由于事故给受害者本人造成的悲剧，给员工生命安全带来的损失，给企业带来的不良政治影响。使员工能从中汲取教训，以提高员工安全意识。
7、活动要求：
（1）各车间班组务必按照活动要求开展工作，并将各车间实时的活动情况定期反映给生产安环科；
（2）各车间班组针对活动的开展建立好专项记录，要求记录上参
加活动的成员必须本人签名，严禁弄虚作假；
（3）生产安环科将对各车间班组活动开展情况进行抽查；
（4）活动结束后将举行全厂员工安全考试。
8、安全活动奖惩办法：
（1）未按照上述要求进行安全活动或弄虚作假，搪塞了事的考
核车间一把手100元/次。
（2）8月份将对安全活动情况进行考评，对在本次活动中评比最
后一名的车间和班组将分别进行500元和300元处罚，表现突出的车间和班组将分别给予1000元和500元奖励。
（3）全厂安全考试取前三名，分别给予300元、200元、100元
奖励，考试不合格者有一次补考机会，补考不合格者班后到生产安环科进行为期一周的培训，培训后再进行补考，不合格者将进行每次补考50元罚款。
第三篇：我要安全
‘‘我要安全’主题活动简报
为贯彻深入‘‘我要安全’’主题活动第二阶段工作，祥云城区加油站以加油站未遂事故为切入点，强化加油站未遂学习，通过对未遂事故学习分析和预案演练，进一步提高了全员安全意识，增强了员工应急处理能力，取得了良好效果。
为使加油站‘‘我要安全’’在第二阶段取得实
一是要求加油站全体员工针对站内的日常工作认效，对加油站隐患查找工作提出明确具体要求； 真查找未遂事故，进行分析。同时要求加油站员工开展危害识别，不仅要对站内设备设施不安全隐患进行识别，对员工自身不安全行为进行识别，对外来顾客，车辆以及周边环境存在的‘‘环境风险’’进行识别。二是加强加油站全体工作人员，进站加油顾客的安全教育，制止各种违反安全规定的行为，解释各类违章行为的危害，促进员工，顾客自觉遵守加油站的各项安全管理规定。
三是加强全体员工学习‘‘安全生产禁令’’和‘‘安全纪律’’各项安全制度。针对季节全面对设备设施，防雷，防静电设施和接地装置进行检查，维护保养，保证加油站设备安全。
通过对‘‘我要安全’’第二阶段开展学习，员工的安全意识得到了明显提高，加油站‘‘三违’’现象越来越少，‘‘我要安全’’活动的氛围越来越浓。
第四篇：我要安全
我要安全”主题活动策划方案
“我要安全”主题活动策划方案预览：
“我要安全”主题活动策划方案 为全面落实集团公司部署开展的“我要安全”主题活动，牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，增强“我要安全、安全为我”意识和自我保护的主动性，认真贯彻执行“安全生产禁令”和“销售企业八项纪律”，努力实现安全生产，保证员工生命安全，争创安全最高水平。按照省公司“我要安全”活动方案的要求，结合威海配送中心的实际情况，制定本实施方案。、指导思想 以人为本，体现员工安全责任意识，不断提高安全技能、规范安全行为，让安全成为员工的第一需求、自觉行为和应尽责任。
“我要安全”主题活动策划方案正文：
“我要安全”主题活动策划方案
为全面落实集团公司部署开展的“我要安全”主题活动，牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，增强“我要安全、安全为我”意识和自我保护的主动性，认真贯彻执行“安全生产禁令”和“销售企业八项纪律”，努力实现安全生产，保证员工生命安全，争创安全最高水平。按照省公司“我要安全”活动方案的要求，结合威海配送中心的实际情况，制定本实施方案。、指导思想
以人为本，体现员工安全责任意识，不断提高安全技能、规范安全行为，让安全成为员工的第一需求、自觉行为和应尽责任。
二、成立活动领导小组 组 长：xxx 第四工作周：检查工作中的违章现象，纠正习惯性的违章行为，使所有的员工都能在检查和纠正的过程中培养良好的安全行为习惯。副组长：xxx、xxx 成 员：xxx
三、活动内容及步骤 宣传发动阶段：（1月14日至2月28日）
【一】、开展“我要安全”大讨论活动
（一）活动时间：2009年1月14日至2月10日
（二）活动目的：树立“我要安全”、“责任在我”的理念，提高全员安全认知水平。
（三）活动内容：
1、召开全体动员大会，宣读 “xx石油分公司开展‘我要安全’主题活动实施方案”。
2、组织全体人员围绕“为什么我要安全、我的安全责任是什么、我如何保证安全、谁最关心我的安全、谁可以随时随地来保障我的安全、你愿意你的安全交给别人掌握吗？公司的安全该由谁负责”等问题展开讨论，将自己的观点、看法整理成书面材料以便交流。
3、结合工作实际、岗位操作等，分组谈一谈如何杜绝“三违”现象、反“三违”如何从我做起，写出体会及感想，做好活动笔记。
4、各班组每周组织一次活动，不断巩固讨论效果，并把讨论活动得到的体会、认识和知识，投入到具体工作中去，以高度的责任感和使命感，真抓实干，力争实现2009年安全生产无事故。【二】、开展“我要安全”文化宣传活动
（一）活动时间：2009年02月14日-02月24日
（二）活动目的：宣传“安全第一”“以人为本”等核心理论，营造“共担安全责任、共保安全发展、共享安全成果”氛围。
（三）活动内容：
1、分别召开班组长、职工“我要安全”活动动员大会，认真学习相关文件、安全理念；进一步提高全体员工的安全意识，全面营造“我要安全”的浓厚氛围。
2、结合威海配送中心特点制作“我要安全”专题黑板报，放置于员工上下班必经之路，供员工观看并引导员工进行学习。
3、制作悬挂横幅、张贴宣传标语口号，全面提高员工的安全意识，共同营造一个“我要安全”“我管安全”的活动氛围。
4、在加强安全生产宣传工作中，要注重工作效果，结合“百日安全竞赛”对安全生产工作的要求，多措并举，真正使宣传工作取得成效。【三】、全员开展重温安全承诺活动
（一）活动时间：2009年02月18日-02月28日
（二）活动目的：提高活动质量，增强责任意识，落实责任自觉性。
（三）活动内容：
1、继续推行安全生产承诺工作，推进“岗位安全责任制”“安全承诺书”的落实，员工要熟记承诺内容，使员工真正处于“岗位安全责任制”和“承诺通则”的约束之中，并充分发挥源头监管的作用。
2、对照安全生产承诺内容，加强安全管理，增加安全投入，改善安全条件，搞好员工安全教育和培训，使油库安全生产基础进一步巩固，本质安全水平进一步提高。
3、把安全承诺活动与隐患排查、日常检查等工作紧密结合，进一步完善安全生产责任体系，形成安全生产管理长效机制，确保活动取得实效。【四】、管理人员开展观念转变学习活动
（一）活动时间：2009年02月19日-02月28日
（二）活动目标：提高“我要安全”的认识，树立“我要安全”的基本理念，激发对开展“我要安全”的积极性和主动性。
（三）活动内容：
1、组织管理人员收看杜邦安全专家的讲座。从网上收集国内外企业的先进理念和做法，组织管理人员进行学习，提高管理层对安全的认识，加强对安全的重视程度和自觉程度。
2、加强管理人员的学习，要以学习更新观念，要以学习推动创新，要以学习促进工作，坚持学以致用，解放思想转变作风，真正把安全工作贯穿到日常工作中去。做“我要安全”的先行者，不仅自身安全，还要有责任意识，用自己的一言一行做表率，起到“带头学习讨论、带头制订措施、带头做好整改”，正确处理好发展与安全、效益与安全的关系，力争实现人员、设备的本质安全。
运行落实阶段：3月1日至8月20日
【一】、开展“我要安全”征文演讲活动
（一）、活动时间：2009年3月1日---2009年3月31日(二)、活动目的：
通过“我要安全”征文活动，使全体员工转变观念，树立“我要安全”、“责任在我”的理念，增强全员学习安全知识的积极性，提高全员安全生产认知水平，使每个员工做到懂安全、重安全。
（三）、活动内容：
第一阶段：在威海配送中心范围内开展“我要安全”征文活动； 第二阶段：选出优秀作品在会议室进行演讲；
第三阶段：请相关领导就安全工作经验、典型事故分析对全员进行培训。【二】、开展安全知识学习竞赛活动
一、活动时间：2009年03月01日-06月30日
第一阶段：03月01日—03月31日学习各岗位操作规程及实际操作技能。第二阶段：04月01日—04月30日学习安全生产知识及典型事故案例分析。第三阶段：05月1日—06月30日学习安全生产法律法规及安全管理规章制度。
二、活动形式：
以班组自行组织学习和配送中心统一组织培训相结合的形式开展活动，认真做好笔记。每阶段结束通过考试、讨论等形式来考核本阶段的学习成果。
第五篇：我要安全
“我要安全”主题活动开展以来，中石化湖北石油分公司结合自身实际，花大气力抓“学、练、比、实”，进一步强化全员安全生产意识，提升员工安全操作技能，扩大中石化安全品牌的社会影响力，连续6年被湖北省政府评为“湖北省安全生产红旗单位”，去年又被集团公司评为“安全生产先进单位”。
一、强化“学”字，营造安全氛围
围绕“为什么我要安全”、“我如何保证安全”、“如何加强承包商、分包商和承运商的安全管理”等问题，组织全省系统库站员工大讨论，使员工明白“安全就是对自己生命负责”的道理。省公司还开展法律、安全知识读书活动，下发法律、安全的知识读本5200余本，组织员工撰写读后感。按照专业线条的特点，细化并制定油库、加油站、承包商和承运商的安全纪律、安全规定256条。
武汉分公司邀请武汉部分高校的优秀毕业生及客户40余人，开展“我要安全”暨品牌推介活动，倡导“加油站是我们的家、做好安全靠大家”的经营理念。荆门分公司东宝山油库以“牢记亲人嘱托、共创美好生活”为主题，开展“亲人安全寄语”活动，提醒亲人时刻牢记安全。襄樊分公司实行以亲情化管理的“家庭安全承诺制”，让家属保证员工充足休息，以饱满精神状态投入工作。
6月14日是“安全生产咨询日”，省公司机关职能部门负责人深入库站一线，各市州公司在油库和城区中心加油站挂横幅、贴标语、发传单，现场答疑、耐心讲解、效果明显，共计发放活动主题宣传单 17474份。据统计，自“我要安全”主题活动开展以来，全省系统共创办活动宣传板报695块，悬挂横幅1510条，编发简报330期，撰写“我要安全”主题活动稿件1534篇，漫画205幅，在当地主流媒体上做到了“报纸上有字、电视上有影、电台中有声”。
二、突出“练”字，提高安全素质
以设备检修、油品收发规程和操作为重点，组织员工人人参与练兵，人人熟练掌握技能，把提高员工技能素质作为安全工作的首要因素来抓。各市州公司对现有工艺流程、岗位职责和操作要领进行优化，把不同岗位的规章制度和具体规定汇编成册，下发供大家学习使用。
针对库站点多、线长、面广的特点，各市州公司完善各种应急预案,组织员工熟练掌握油罐着火、静电起火和不法分子破坏的处置方法。以防范长江水体污染为目标，荆州分公司柳林洲油库和恩施分公司巴东油库，分别组织两次大型联合消防演练，与当地政府警消力量联手应对，成功化解危机。恩施利川片区腾龙加油站开展消防演练，多兵种携手合作，成功控制火险。据统计，今年全省系统演练次数达5100余次，既锻炼队伍、检验预案的可操作性，又向社会彰显了中石化的品牌形象。
各市州公司还在辖区内实施重大作业许可证的文本标准化管理，省公司对各单位上报的作业证文本和演练影像资料进行评选，选取步骤规范、演练到位、有示范性的影像作品编辑后，转发全省系统实现共享。
三、运用“比”字，强化安全效果
在全省系统各片区、市州公司中，广泛开展“假如我是安全卫士”主题演讲比赛活动，1968
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