第一篇:兼职企业顾问协议
兼职顾问协议
甲方名称:蟹岛度假村乙方: 李月然
地址: 昌平区蟹岛度假村地址:通州区玉带河路88号 电话:88135753传真:88135753电话:*** 法定代表人:
授权代表人:
为明确甲乙双方权利义务,依据《中华人民共和国合同法》,甲乙双方经友好协商,订立本合同,以供各方共同遵照履行。具体内容如下:
一、乙方为甲方提供以下服务:
1、每月定期进行1-3次(每次5小时以内)交流合作事宜。
2、为甲方进行市场分析、客户分析、制定企业文化、企业战略等。
3、协助甲方进行市场预测、网络营销、市场活动等。
4、根据时空变化对甲方企业的运营战略进行策划调整。
5、定期策划线上市场营销活动,以微博为主。平均每月撰写有关甲方的新闻或软文共3篇,超出部分按每篇人民币100元计算(随下月工资一并发放)。
6、定期为甲方策划线下市场营销活动,平均每月一次。如需参加甲方指派的其他活动,则甲方需另外支付乙方人民币300元/天。
7、为甲方提供准确、全面的咨询意见和建议,保证其提供的所有分析报告及实施方案具有合法性、有效性和可操作性。
二、甲方为乙方提供以下服务:
1、每月向乙方支付工资人民币6000元整(税后)。
2、乙方在为甲方服务过程中产生的差旅费,物料费,活动执行等费用由甲方承担。
3、乙方在为甲方服务过程中如需借助第三方(例如报纸、电视、网络等媒体)进行宣传的,所产生的费用由甲方承担。
4、为乙方顺利完成工作提供必要的条件和便利以及相关的后勤支持。
5、甲方将企业年营业额的1%作为年终奖金于每年12月31日前发放给乙方。
三、合作原则:
本着双方公平公正、互利互惠的原则,双方达成满意意见。
四、付款方式:
1、本合同经双方签字之后生效,自合同签订之日起开始执行。
2、每月15日前,甲方以现金或银行转账等方式支付乙方上月工资。
3、本合同一年一签,期满可续签,乙方保留调整价格权利。
4、甲乙双方均有解除协议的权利,但必须提前2个月书面告知对方。
五、保密条款:
1、本合同建立在甲乙双方相互信任的基础上。对于甲方的商业机密及个人的隐私,乙方严格保密。
2、甲方不得打听乙方其它客户的保密信息。
3、合作期满以后,乙方有保留公布案例的权利。
六、其他未定事宜双方另行协商确定。
七、本协议一式两份,双方各执一份并具有同等法律效力。自双方签字盖章起生效。甲方名称:乙方:
地址:地址:
电话:传真:电话:
法定代表人:
授权代表人:证件号:
开户行:开户行:
账号:账号:
年月日年月日
第二篇:企业顾问协议
企业顾问协议
企业管理咨询顾问协议书
合同编号:吴中小管()号
甲方:吴江市中小企业服务中心
乙方:
为了切实帮助我市中小企业进一步加强企业管理,理清发展思路,明确发展目标,促进转型升级,经乙方申请,吴江市中小企业管理咨询顾问团为企业提供管理咨询服务,特签订以下顾问协议:
一、顾问内容
1、企业发展规划。为企业提供政策、行业、市场、途径、配套管理等方面的咨询服务;
2、企业日常管理。听取企业管理困惑,解析企业管理现状,提出企业管理改进改革建议和方案;
3、企业资本运作。听取企业资本运作方向、方案,提供政策咨询服务,提出操作建议,帮助引进专业机构。
4、企业信息化。根据企业规模、行业特点,提供政策咨询,提出信息化推进整体规划和具体实施方案、及重点环节,帮助推荐优秀的信息化服务商。
5、企业财务顾问。根据现代企业管理制度规范,对企业的核算过程、岗位设置和财务制度提出改进意见,推荐常年财务顾问服务机构。
6、组织机构设置。根据企业的行业特点,对企业组织管理体系的构架提出具体的意见。
7、企业培训咨询。根据企业的发展规划和行业特点,帮助制定企业管理人员、技术工人等培训计划,提供政策咨询、培训服务,或者推荐专业培训机构。
8、企业流程再造。全面解析企业生产管理流程,提出企业流程再造意见,提升企业精益华管理水平。
9、思想交流。根据企业家的需要,随时提供企业家思想交流服务,为企业家减压解惑。
10、其他企业需要的咨询服务。
二、责任义务
1、顾问团要按照国家法律法规的规定,保守企业商业秘密,如果要使用顾问案例,必须征得企业的同意。
2、顾问团提供的政策咨询,企业需要到有权部门进行确认,以有权部门的政策为准。
3、顾问团推荐的服务机构,只是供企业参考,顾问团不参与具体的服务协议协商问题。
4、顾问团只提供公益服务,不提供有偿服务。
5、顾问团及任何顾问,不得接受企业的报酬。
6、顾问团提供的建议,仅作为企业决策参考,不承承担相应的经济和法律责任。
7、顾问团提供的服务,必须根据企业的实际需要。
8、企业必须向顾问团提供全面真实的资料,以便于顾问团提出专业意见。
三、其他事宜
1、本协议自签约之日起生效。
2、其他未尽事宜另行友好协调。
3、本协议一式两份,双方各执一份,效力相同。
甲方:吴江市中小企业服务中心乙方:
代表:代表:
年月日年月日
第三篇:兼职协议(定稿)
兼 职 协 议
甲方:南京市江宁区星天树教育培训中心
乙方:姓名:学校:系:学号: 班级:经甲方面试合格,乙方自愿从方学校进行兼职,时间为上述期间下午14时至19时30分。
一.甲方的权利和义务
1.甲方根据工作需要安排乙方兼职工作,为乙方提供岗前培训,指导乙方了解甲方考勤、考核等各项规章制度,掌握备课及上课方法与要求。
2.甲方为乙方提供一顿工作晚餐。
3.兼职期间,甲方根据教师薪资制度支付给乙方工资,不得无故拖延或克扣。
4.如果乙方不能胜任本工作或严重违反学校的规章制度,甲方有权取消乙方兼职资格。
5.乙方若要求在甲方学校做全职工作的,经甲方考核合格后及时签订实习合同或劳动合同。
二.乙方的权利和义务
1.乙方在兼职过程中应严格遵守甲方各项规章制度。服从甲方安排,不得迟到、早退或无故不工作。
2.乙方兼职期间,如因学校有事,或因病、因事请假,应按甲方制度履行请假手续。
3.无论协议履行期间还是结束后,乙方都不得向外界泄露甲方的任何资料和信息。兼职期满后,应向主管人员交还属于甲方的所有物品和资料。
4.乙方必须将所负责的班级或项目带至学期末或约定的时间,兼职期间不得随意违反协议、中断工作,否则造成的一切后果由本人承担。如因特殊情况需要终止工作的,应提前一个月向甲方说明情况,办理相关手续,否则应向甲方支付违约金500元。
三.本协议一式两份,甲、乙双方各执一份。本协议未尽事项,由甲、乙双方协商解决。甲方(盖章):乙方:
地址:地址:
电话:025-52156855电话:
日期:年月日
第四篇:兼职协议
兼职员工协议
甲方:贵州会速达跑腿服务有限公司
乙方:姓名:
住址:
身份证号码:
1.甲方自
****年**月**日起录用乙方为兼职员工,并依人事管理规章及甲方所订之规则办理。
2.甲、乙双方经共同协议并取得同意时,乙方须遵守上列第一项之规定。3.雇用期间:自2018年
月
日起
至2018年
月
日止
4.用工期满时,双方希望继续维持用工关系时,则须另行订立新用工协议。5.勤务时间:上午
时
分至下午
时
分止 6.休息时间:自
时
分至
时
分止 7.薪资:按单量计薪资。8.奖金:视工作绩效表现发放。
9.异动:若因工作上执行之必要时,可予以调整。
10.有薪休假:服务年资满一年以上者为6日,每服务满一年时,则增加一日,但以增加至二十日为限。
甲方:贵州会速达跑腿服务有限公司
(签章)
乙方:
(签章)
2018年
月
日
第五篇:兼职协议
兼职协议书
甲方:
乙方:
双方在平等自愿、协商一致的基础上,就相关工作达成协议,以明确双方的责任、权利、义务,并保证共同遵守执行协议的各项条文。
一 本兼职协议有效期:从________年_____月_____日起到________年_____月_____日止;
二 乙方兼职工作的内容是:给_______________同学或小班上_______节课_______次(每次2小时或90分钟);
三 按甲方规定的时间准时发放乙方的课时费,每小时或45分钟_______元。无正当理由不得拖欠。
四 乙方兼职工作的时间是由甲乙双方约定的时间段。不得迟到、早退、旷课、调课、中途甩课。如果出现此现象,按兼职教师管理细则处罚。五 因乙方的工作失误而造成甲方损失,经核实后,甲方有权扣除相应比例的课时费,严重者终止兼职协议。如乙方私自将学生领走上课,扣未发放的课时费,损失严重时,乙方应以甲方经济损失的2倍支付赔偿金。
六 乙方如因特殊情况需要更改上课时间,需提前一天通知甲方;如有特殊原因需要终止授课,需提前五天通知甲方。
七 乙方要遵守甲方所制定的教学管理制度,认真完成教学要求,不能按照学校要求做的,学校将无条件解除协议并扣除已上课时课酬的50%。
八 本协议期满时,经双方协商同意,可以延长或续签兼职协议。九 此协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字后具有同等法律效力。
甲方:北京昭熠教育科技有限责任公司乙方:
日期:日期:
兼职教师管理细则
一、尊重学生人格,实施赏识教育理念,不岐视、呵斥、讽刺及挖苦学生。
二、关心学生的学习、生活及情绪,适时调整学生的心态,以表扬激励为主,让
学生心情舒畅地学习、发挥学生的主体地位及老师的主导地位。
三、按学校规定时间给学生授课。教师应提前十分钟到岗,按时上下课,不得迟
到、早退、旷课、调课、中途甩课。
1、迟到、早退:半小时以内的,扣除本次课时费的30%;
半小时以上的,扣除本次课全部课时费。
2、旷课:教师未与学校提前沟通,无故旷课的,扣除本次课全部课时费,并罚本次课课时费2倍赔偿金。
3、调课:教师不得随意调整上课时间,如因特殊情况需要更改上课时间,需提前一天通知学校,由学校统一协调。
4、中途甩课:教师如因特殊原因需要终止授课,需提前五天通知学校,中途甩课学校将扣发教师全部课时费。
四、认真备课上课,讲练结合,每次课后认真填写个性化教案、授课反馈表等相
关内容,并将本次课教案、相关练习题交办公室存档,并配合办公室人员及时交流学生的学习情况。
五、教师认真听取学校教学部及家长的建议,及时改进教学思路和方法,以取得
最佳教学效果。凡因教师个人原因致使学生流失,教师需要负全部责任,学校有权停发部分或全部工资。
六、上课期间,讲课声音要轻,不得相互影响,上课期间不得随意外出走动,有
课堂突发事件须及时报告学校处理。
七、不得在教室内吸烟、接听电话。上课前不得酗酒,以致于干扰学生的学习。
八、凡教师辅导的学生成绩突出、影响面大、社会口碑好,续约率大以及给学校
带来一定数量的生源者,学校将给予一定奖励。
九、爱护教室及办公室公共财产,因人为原因造成的损坏,照价赔偿。
校长办公室