关于“四风问题”工作情况报告

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关于“四风问题”工作情况报告范文

1.强化党规党纪教育,夯实党员干部底线意识。所党委、各支部主动深入开展纪律教育,增强廉政教育的针对性。一是深入学习贯彻中央八项规定精神规定,学习党章准则条例等党内法规,强化党员干部组织意识和纪律观念,自觉遵守廉洁自律各项规定。二是强化反面典型教育,用足用好反面教材,提高警示教育的政治性,结合中央纪委曝光的违反八项规定精神典型案例,大力开展廉政警示教育、以案释纪,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。三是结合节假日特点,特别是处于招聘研究与技术支撑部门负责人、管理与公共支撑部门副职的时间结点上,禁止以多种形式发信号、开后门、打招呼,教育引导广大党员干部严守党规党纪红线,坚决做到有令必行、有禁必止。

2.严明纪律要求,坚决防止“四风”问题反弹回潮。所党委把暑期休假期间纠正“四风”工作作为落实全面从严治党主体责任的一项重要内容,动真碰硬、狠刹歪风,坚决防止“四风”问题反弹回潮。各级党员干部要时刻绷紧廉洁自律这根弦,严守纪律和规矩,严禁使用公车或借用下属单位及管理服务对象的车辆进行外出旅游、探亲访友等活动;严禁变相公款报销个人旅游、探亲访友等活动产生的费用;严禁借节日之机滥发津补贴或福利等;严禁违规吃喝宴请;严禁违规收受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证、商业预付卡等;严禁奢侈浪费和各种变相的违规违纪行为。

3.持续传导压力,推动管党治党责任落到实处。各级党组织要切实履行全面从严治党主体责任,把严明纪律要求与贯彻落实______关于进一步纠正“四风”,加强作风建设的重要指示精神结合起来,采取有效措施,层层传导压力,加强对落实“两个责任”情况的监督检查,督促各级党组织认真落实管党治党责任,坚持从具体问题入手,强化日常监督,综合运用好监督执纪“四种形态”,对“四风”倾向性问题及时开展约谈;对发生顶风违纪问题,发现一起、严肃查处一起,坚决做到不留情面、不搞例外。党员领导干部特别是主要领导干部要以上率下,以身作则,加强对亲属和身边工作人员的约束,自觉抵制不良风气,积极倡导移风易俗、文明祭扫新风。

4.强化监督执纪问责,持续保持高压态势。所纪委从严开展节假日期间作风建设监督检查。要密切关注享乐主义和奢靡之风新动向新表现,紧盯出入私人会所搞隐秘聚会、在单位食堂违规公款吃喝宴请等违纪行为;要加强公车监管,除值班值守应急工作用车外,其他车辆一律定点停放、封存管理,严肃查处违规公车出游及其他公车私用等“四风”问题;要畅通监督渠道,利用电话、网络、信访等多种渠道,为群众举报“四风”问题搭建畅通高效的监督平台;要坚持从严执纪,对节日期间出现的“四风”问题,一律按照顶风违纪论处,查处一起,通报一起。

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