第一篇:严以用权汇报交流发言(例文)[本站推荐]
严以用权汇报交流发言范文 “权”少更要用好
严以用权是习近平总书记提出的“三严三实”要求之一,是从严治党的关键和基础,更是践行严、实要求的关键环节。对党员领导干部来说,“说老实话、办老实事、做实干人”最终都要落实在如何对待权力、怎样行使权力上。通过近段时间的自学和集中学习,本人对“严以用权”的内涵有更深刻的领会,同时发觉自身不严不实的问题依然存在,现汇报交流如下。
一、对“严以用权”的认识。严以用权是新形势下党的建设的内在规律和本质要求。习总书记反复强调,我们的权力是党和人民赋予的,是为党和人民做事的,只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。首先,要端正权力观。严格杜绝“一朝权在手,便把令来行”的观念偏差,从思想深处入手,转变用权理念,真正认识到即使身居高位头上仍有戒尺,越是位高权重,为民服务的担子也就越重。其次,要敢于用权。敢于用权就是要认真履责用权,把高标准履职尽责作为基本要求,日常工作能尽责、难题面前敢负责、出现过失敢担责,在急难险重任务面前站得出来、顶得上去,在歪风邪气面前敢于较真、敢于碰硬,在重大原则问题面前立场坚定、旗帜鲜明。再次,要廉洁用权。古人讲:“居官守职以公正为先,公则不为私所惑,正则不为邪所媚。”倘若丧失对诱惑的警惕之心,贪欲便会使权力观产生偏差,出现权力滥用、以权谋私乃至权力寻租,终会祸及自身。因而,“清正廉洁”是党对领导干部最基本的要求,党员干部公正与否,主要取决于能不能正确对待和使用手中权力,保持心有所畏、言有所戒、行有所止。
二、组工干部如何做到“严以用权”。选人用人是组工干部的权力所在、责任所系。在这个问题上,组工干部必须清醒地意识到,手中的权利是党和人民赋予的,肩负着党和人民的信任,作为组工干部必须用好手中的权利,时刻自重、自醒、自警、自励,严格按照规定使用自己手中的权力,守住底线,坚决做到按规矩办事,按原则办事,按程序办事,主动接受群众监督。一要加强党性锻炼。作为组工干部,要坚定理想信念,加强党性锻炼,坚定政治定力。要对党忠诚,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,真正把“十严禁”、“六不准”纪律要求内化于心,外化于行。不断提升道德境界,把修德、立德作为终身课题去实践,自觉远离低级趣味、自觉抵制歪风邪气,用良好的政治品质服务群众,提升服务能力。二要严守规矩纪律。组工干部肩负着管党员、管干部、管人才的重要职责,应当做依法用权的表率,懂法、守法、用法的模范。要“守得住清贫、经得住诱惑、耐得住寂寞、管得住小节”,时刻提醒自己“慎独如往,慎终如初”。三要坚持公道正派。习近平同志指出,要坚持用权为民,按规则、制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。作为一名组工干部要时刻为自己系上遵纪守法的保险绳,要严守党的组织纪律,大公无私、谨慎用权。四要强化担当意识。作为组工干部,要敢于较真,敢于反映真实情况,敢于直面工作中存在的各类复杂问题,以强烈的责任感和使命感服务群众,服务粮食事业发展大局。五要牢固树立群众观念。作为一名组工干部要经常深入基层,深入群众,进行广泛的调查研究,充分听取广大党员、群众和下级组织的意见,尽可能地多掌握基层实际情况和群众的普遍要求。
“三严三实”是做人的标尺和准绳,率先践行严以用权是组工干部必然选择,作为一名组工干部我将继续一如既往的严格要求自己,时时刻刻践行“三严三实”,始终牢记党员使命,始终坚持用权为公,用权为民,公道正派,务实担当,把秉公用权作为底线,不为私利所困,不为私情所惑,做任何事、说任何话,该遵循什么程序、遵守什么规矩、遵从什么准则,都严格遵守,不越界、不越位、不出轨,做一名合格的组工干部。
做践行“三严三实”的好干部
当前,全国各地正在深入开展“三严三实”专题教育,这是一项要求知行高度统一的重要政治任务。最近,中央和湖北省委分别下发通知,召开专题教育推进会,要求充分运用焦裕禄、谷文昌等正面典型和***、徐才厚等反面典型,教育警示领导干部从先进典型中获取精神力量,从反面典型中总结深刻教训,真
正在思想上政治上作风上严起来实起来。我们要把这一要求,贯彻落实到学习与工作中,争做践行“三严三实”要求的好干部。
以正面典型为标杆,用好权力 坚持为民用权。马克思主义权力观概括起来就是两句话:权为民所赋,权为民所用。前不久,《人民日报》刊登群众来信,有一段话引人深思:“干部们也不容易,能把说到的做到,不耍花腔放空炮,我们就很满意。”所以说,群众的期待并不复杂、要求并不高,我们没有理由不善待群众、不为民办事。所谓“实在”,就是把权用在实处,取得实实在在的成效,不搞形象工程、面子工程、“政绩”工程,要从群众的需求和意愿出发,多搞民生工程、“民心”工程,多在“民心”上下功夫,切实增强群众的“获得感”,提升群众的“幸福指数”。
坚持依法用权。权力是把“双刃剑”,用好了利国利民,用不好害人害己。在全面依法治国的大背景下,领导干部要更加自觉地在法治轨道上用权。“轨道”的要义,一是边界清晰,二是路径明确。边界清晰就是“法定职责必须为,法无授权不可为”,要自觉按照权力清单用权、在法律约束下用权、在制度笼子里用权,既不能随意扩大自由裁量空间,也不能搞不作为式的“有权不用”“权力休眠”,更不能无视法治搞“自我变通”“自我授权”。路径明确就是“遇到问题找法、解决问题用法、化解矛盾靠法”,自觉增强法治思维,善于用法治方式想问题、作决策、办事情,不断提高依法用权的能力。
坚持规矩用权。规矩用权就是在用权上,真正懂规矩、守规矩、严规矩。首先是要懂规矩。要学好党章、宪法,熟知《党内生活准则》《廉洁从政准则》《干部任用条例》等党纪国法、规则规定,做到真学真懂、入脑入心。其次是要守规矩。凡事都要拿规矩的尺子量一量,在规矩之内行事,做到对人对己对事都讲规矩、守规矩。第三是要严规矩。小洞不补,大洞吃苦,许多党员干部“违法”都是从“违纪”开始的。所以,要时刻绷紧纪律和规矩这根弦,否则“针尖大的窟窿会透过斗大的风”,由量变到质变,最后积小成大,因小失大。
坚持阳光用权。权之所集,利之所在,弊之所生。阳光是权力最好的“防腐剂”。一要做到惯于阳光用权,二要做到善于阳光用权。惯于阳光用权,就是要
认识到监督是对自己最好的保护,真正把监督当作一把标尺、一面镜子、一种爱护。当今是开放的时代,群众的参与意识大为增强,领导干部既然被群众“高看一眼”,就得习惯被群众“细看一分”;眼下的要求是全面从严,严治已成常态,监督无处不在,与其被动接受,不如主动适应。善于阳光用权,就是要把握规律、掌握方法,克服人为设置障碍逃避监督的行为,杜绝暗箱操作,凡是能够公开的党务政务事务,都要主动公开、及时公开、用群众能理解的方式公开,善于借助“聚光灯”“放大镜”“镁光灯”推进工作,以公开促公平,以透明促清明。
以反面典型为镜鉴,清廉为官 正确处理公与私的关系。习近平总书记强调:“公款姓公,一分一厘都不能乱花;公权为民,一丝一毫都不能私用。”现实中,少数领导干部混淆公私界限,把职权当特权,把公器当私器,借公权谋私利,最终走向万劫不复的深渊。作为领导干部,要讲大公无私、公而忘私、公私分明,做到不为私欲所动、不为私情所困。在这方面,周恩来是很好的表率,他制定了“十条家规”,包括“晚辈不准丢下工作专程来看望我,只能在出差顺路时来看看;来者一律住招待所;不许动用公家的汽车”等十分具体的规定。邓颖超的工资级别,按规定可以定在行政五级,但周恩来坚持压低一级,最终定为六级标准,这种公而忘私的境界和修养,是我们终身学习的榜样。
正确处理义与利的关系。很多出问题的干部,问题最开始就出在见利忘义上,背离了道义,抛弃了信义,这既不符合做人的基本要求,更不符合做官的基本要求。从马克思主义义利观来看,虽然承认义利统一,但明确把舍利取义作为价值取向。从政党的属性来看,中国共产党是全心全意为人民服务的马克思主义执政党,党章明确规定:“党除了工人阶级和最广大人民群众的利益,没有自己特殊的利益。”过去战争年代共产党员是舍生取义,如今和平时期至少应该舍利取义。作为领导干部,要舍小家为大家,舍小利取大义,谋好利人之利、人民之利。
正确处理得与失的关系。人的一生,尽在得失之间。正所谓“失之东隅,收之桑榆”。要当官,就不要想发财;要想得到清廉的好名声,就要不计较个人得失。我们党员领导干部,一要正确对待组织,对党对人民常怀感恩之心,少一些
自我设计,多一些知足知止。二要正确对待自己,多追求思想境界、能力水平方面的所得,而不是热衷于生活享乐上的所得,否则就会放松防线、丢失底线。三要正确对待他人,与同事同行,不比升迁、不比待遇、不比享受,而要比能力、比业绩、比作风、比干净。
第二篇:严以用权专题研讨发言
严以用权,真抓实干,加快推进全市供销社综合改革
——“三严三实”专题教育第三专题研讨发言
“严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象”是这次“三严三实”专题教育第三专题研讨的主题。今天第一次研讨的重点是如何严以用权,真抓实干。总书记强调,严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子,任何时候都不搞特权、不以权谋私。“我们的权力是党和人民赋予的,是为党和人民做事用的,只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。”
一、严以用权的本质和要求
权力是组织或公民授予其代表人履行特定职责和义务的职权和手段。每一名党员干部的权力都来自组织和人民,而绝不可能来自天生继承或交换,因此党员干部的权力是公权而非私权。党员干部“严以用权”的本质和要求应当体现在以下四方面:
一是坚持宗旨,为民用权。中国共产党的成立和发展壮大都得益于为民服务,《党章》明确规定,党的根本宗旨就是全心全意为人民服务,党的最高利益和奋斗目标就是民族复兴、国家富强、人民幸福,任何党组织和党员不得有超越《宪法》和法律的特权和利益。权力属公,用权为民是每名党员干部必须牢记并严格遵守的首要行为准则,这就要求我们始终做到权由民所予,权为民所用,情为民所系,利为民所谋;要讲政治,顾大局,坚决克服个人利益、部门利益至上的错误思想,坚持公私分明,先公后私,克己奉公,在其位,用好权,尽好责,善其事,尽心竭力为党和人民做好工作。
二是循规蹈矩,依法用权。权由法授,必须依法用权。总书记在谈到加强作风建设和反腐败工作时多次强调,要从严治党,严明党的纪律,纪在法前,党的纪律严于国家法律。党员干部严以用权,除要牢固树立法治思维,善用法治方式,自觉严格遵守执行国家法律外,更要严格遵守党的纪律和规矩,坚持以纪以规办事。在日常工作生活中,服从组织安排,执行组织决定,不阳奉阴违,自行其是;要认真贯彻执行民主集中制和集体领导的制度,既要杜绝一把手一言堂的问题,也要发挥班子成员群策群议、民主协商、集体决策的作用,使各项决策更加科学民主和有效;要严格执行机关各项制度和纪律,坚持用制度管人管钱和管事。正如总书记所讲,“执行组织纪律就要明确,哪些事能做、哪些事不能做,哪些事该这样做,哪些事该那样做,哪些事可以个人对组织或组织对个人、哪些事必须组织对组织,哪些事可以简化程序、哪些事只能按程序办,哪些事该发挥民主、哪些事该坚持集中,哪些事由自己决定、哪些事该请示报告,都要规定的明明白白。”用权必须依法有据并规范有序。
三要勤政清廉,廉洁用权。权力具有二重性,是把双刃剑。用好权利国利民并体现自身的才华和能力,用不好则祸国殃民并伤身。权力必然与利益风险、责任义务相联系,权力越大,意味着自己的责任和义务越大,利益和风险也就越高。党员干部严以用权,一方面要按照组织和群众的期望,履职尽责,把权力用在修身做人、教育育人、谋事创业上,而不能把权力当成一种特权和待遇,坐享其成,无所事事,甚至在位不为,把权力看成自己炫耀、要挟他人的资本和工具。这些现象和问题,说轻了是不作为、慢作为、乱作为的作风问题,严格讲就是渎职失职的违法和犯罪。另一方面,权力必然伴随诱惑和陷阱,每一名党员干部都要始终保持清醒的头脑,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,心存敬畏,行有所戒,正确认识和处理好公与私、亲情与党性的关系,管住自己、管好家人、带好队伍,坚持秉公用权,绝不以权谋私,讲特权、搞擅权。清白做人,干净干事,永远保持共产党员的精神家园和政治本色。
四要强化监督,阳光用权。权力具有外溢性,“权力导致腐败,绝对权力必然导致绝对腐败。”总书记在多次论述全面从严治党和党风廉政建设工作时都明确指出:我们要健全权力运行制约和监督体系,有权必有责,用权受监督,失职要问责,违法要追究,保证人民赋予的权力始终用来为人民谋利益。让人民监督权力,让权力在阳光下运行,确保国家机关按照法定权限和程序行使权力。要加强对权力运行的制约和监督,把权力关进制度的笼子里,形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制。要狠抓制度执行,扎牢制度篱笆,真正让铁规发力、让禁令生威。要加强党纪监督、行政监察、审计监督和国家机关内部各种形式的纪律监督,拓宽人民监督权力的渠道,等等。都充分说明了监督在权力应用中的必要性和重要性。我们严以用权,必须自觉接受各个方面的监督,保证权力在阳光下运行,同时,要坚持真理、正义、党性和原则,勇于对他人的监督,从而保证权力使用不徇私、不徇情、不滥用、不失控。
二、真抓实干,加快推进全市供销社综合改革 开展“三严三实”专题教育,践行“三严三实”要求,其根本目的是用严的标准、严的要求、严的作风,达到实的发展和取得实效。党员干部严以用权都应当体现在真抓实干中。一要真抓机关党建和党风廉政建设。落实主体责任,一把手责任、分管责任和监督责任,按照中央、省市的要求,管住自己、管好家人、带好队伍,为做好各项工作提供有力的保证。最近新出台的《中国共产党廉洁从政准则》和《中国共产党纪律处分条例》为我们抓什么、怎么用好权指明了方向,划出了底线。我们一定要认真学习,深刻领会,严格贯彻执行。二要真抓我们班子和个人“不严不实”问题的整改、特别是班子和班子成员在律己不严、用权不严和谋事创业不实等方面问题的整改,在扎实有效推进“三严三实”专题教育的进程中,进一步转变作风、提高工作效能和质量,确保各项工作顺利开展。三要在努力做好本职工作,争取全面完成今年各项工作目标任务的基础上,加快推进全市供销合作社综合改革。《中央、国务院关于深化供销合作社综合改革的决定》印发后,虽然省市的贯彻实施意见至今仍未出台,但今后几年供销合作社改革发展的方向、目标任务和重点都很明确,各地的试点工作有效推进。但我市除民勤县社外,其他县区的综合改革仍处于等待观望状态,全市的综合改革方案和“十三五”规划还没有制定,这对明年及今后几年全市供销社改革发展都会产生极大的影响,我们一定要高度重视,争取在11月份初步制定出全市的综合改革方案和“十三五”规划,为明年综合改革开展和全市供销事业发展创造条件、奠定基础。最近,省市关于做好当前供销社重点工作的通知都已下发,各班子成员和业务科室要加大协调指导、督查落实的力度,保证把各项工作都落在实处,做出成效。
第三篇:严以用权研讨汇报
为谁来用权?用权严不严?衡量出的不仅是党员干部遵纪守法的纪律观念,还有无私奉献的党性修养。考验的不仅是党员干部在党为党的意志品质,还有奉公为民的理想信念。
2014年07月01日,人民网报道了江西省吉安市委原组织部副部长、市人社局局长曾建的先进事迹,作为最美基层干部,曾建同志认为,“虽然有点小权,但不是给自己用的,是用来给百姓做事的。”拒绝为亲人找工作打招呼,拒绝为走后门的企业老板拿项目开口子。在使用权力方面,曾建坚持了持权为公、用权为民、公道正派的原则,始终把权力当作为人民服务的工具,决不贪占半点公家便宜,他用一颗真诚为民的公心闪耀了权力的公共本色,为党和国家赢得了百姓赞誉。
然而,现实中贪欲总是像雾霾那样悄然成形污染着清风正气,随风潜入党员干部的身边,模糊着党员干部秉权直行的视线,窥视着党员干部手中的权利,就等着那些意志薄弱的党员干部,松懈下来,一念之差,在权力与贪欲之间划出罪恶的连接线。
公权私用,侵害的是百姓的利益,挤占的是党和国家的资源,损失的是社会的公信力。看贪腐官员,一个“省级医院的院长居然受贿3500万元及价值8000余万元的房产100套、停车位100个。”听来着实令百姓心痛。事实证明,当贪欲战胜了原则,诱惑击溃了意志,廉洁奉公就成为了“空架子”。取而代之的便是公权私用,以权谋私,假公济私,结党营私的丑恶行径。权力偏离了公共的轨道,便会成为贪官邪念调教下的洪水猛兽,肆无忌惮,侵吞民脂民膏,陷百姓于水火之中;贪欲之火一旦被点燃,毁掉的不仅是贪官的一生,还会烧掉来自不易的公权之威信力。
同样是用权,不同的权力观催生出两种截然不同的人生境界。严以用权的人,奉公守法,严于律己,把权力视作为民工具,为百姓办事谋利,毫不利己,专门利民;懈以用权的人,奉己违法,宽以待己,把权力当作自留地,为团团伙伙、利益集团谋利,以权谋私,专门利己。
总书记告诫全党,“严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。”
严以用权,须坚持奉公为民。要求党员干部用权只为解民忧,持权只为解民愁,多到群众身边去,丢掉官架子,常思平民苦,抛弃官调子,常忧百姓忧,真正把群众的安危冷暖放在心头。就是要求党员干部以改善民生为己任,想百姓所想,急百姓所急,放眼长远发展,在改革发展稳定的征途中开拓创新,勇于担当,在奉公为民的实践中彰显本色,为民成长。就是要求党员干部把好的想法付诸实践,在实践中检验,在实践中总结,在实践中探索,按照经济社会发展的客观规律办事,用亲民为民的真诚行动树立起党的良好形象。就是要求党员干部把老百姓的真实需求化为行动的纲领,把有限的财力用到刀刃上,凡事做到务求实效,决不搞劳民伤财的形象工程,决不搞虎头蛇尾的半拉子工程,决不搞伤天害理的豆腐渣工程,用实实在在的成效铸造民心工程。
严以用权,要恪守党纪国法。要求党员干部始终把党的纪律挺在前面,用党章规范言行,用入党誓词约束自我,认真履行党员义务,坚决执行党的决定,永葆党性纯洁,做到思想先行。就是要求党员干部树立依法治国理念,认真学习法律法规,凡事按照法律办,自觉维护宪法和法律的权威。就是要求党员干部身先士卒,以法律为准绳,以法制为引领,不断建立和完善基层管理和科学发展的有效制度,时时处做守法用法的模范。就是要求党员干部与党中央保持高度一致,做到落实政策雷厉风行,执行政策不打折扣,立规矩树新风,确保党的路线方针政策真正造福基层群众。
严以用权,应坚持一身正气。要求党员干部坚定党性修养,不入贪污腐化的圈子,不交心术不正的朋友,不占取之无道的便宜,不贪送上门来的利益,给自己穿上党性“防腐服”,保持一身正气。就是要求党员干部坚守党性观念,对发生在身边的错误言行和观点,及时给予提醒和教育,纠正错误认知,做到防微杜渐。就是要求党员干部不怕牺牲,勇于同各种违法犯罪和黑恶势力作斗争,象任长霞同志那样,不向利益集团屈服,不向邪恶力量低头,始终坚定必胜信念,把歪风邪气一扫而光。就是要求党员干部争取一切可以团结的力量,除恶扬善,树立先进典型,曝光反面典型,大力弘扬崇德向善的清风正气。
严以用权,要坚持干净清廉。要求党员干部树立“奉公莫怨贫、为民不求名”的思想,耐得住清贫,守得住寂寞,忍得下非议,容得下指责,抱持一颗为党为民的公心,脚踏实地,执着前行。就是要求党员干部以干为先,努力创造,在干事创业中积累经验,在克服困难中增长见识,想方设法把群众期盼的好事办好,实事办实。就是要求党员干部时刻保持清醒头脑,自觉抵制诱惑和侵蚀,勤奋学习党的先进思想和理论,并指导具体工作实践,努力实现让基层群众有更多的获得感。就是要求党员干部,用清白二字打底,公廉二字正己,筑牢反腐倡廉的思想防线,练就一身拒腐防变的钢筋铁骨。
把奉公为民铭刻于心,用党纪国法规矩言行。持一身正气,保干净清廉,坚持严以用权为百姓,严以用权谋发展,严以用权守正道,严以用权驱邪恶,就一定能换来百姓归心,事业昌盛,国家繁荣,社会稳定。
权力是把双刃剑,“挥”之不慎可能会伤及自己;权力是一团炽热的火,“燃”之不察可以将自己焚毁;权力是一泓激流的水,“掘”之不疏会招致灭顶之灾。这是从一些党员干部由于用权不慎而走向犯罪深渊的典型案例中得出的沉痛教训。作为党员干部尤其是领导干部,我认为至少要做到以下四点:
一要树立正确权力观。必须深刻认识到,我们党的执政地位不是与生俱来的,也不是一劳永逸的。权力属于人民,权力来自人民,只有为人民掌好权、用好权,才能使权力造福于社会,造福于人民,才能与人民群众建立血肉联系,才能立于不败之地。只有坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,始终将群众利益放在第一位,才能保证权力的正确行使,才能赢得群众的拥护和支持。相反,如果在权力行使问题上搞小集团主义、特权主义,甚至将权力视为谋取一己私利的工具,不仅背离了党的宗旨,而且会滑向腐败的深渊。
二要把权力当成负担。苏联解体不久,前苏联部长会议主席雷日科夫就说过一句话,他说权力应该成为一种负担,当权力是负担的时候,政权就稳如泰山了,权力一旦变成乐趣,一切就完了。这个话如果不是因为苏联解体苏联共产党丢掉政权,雷日克夫是说不出来的。国家解体了,丢掉政权了,他就体会出来了。权力成为负担,就是我们的各级领导、掌权者要兢兢业业、勤勤恳恳、任劳任怨地为人民工作,生怕我们的工作出毛病、人民的利益受损失,这样我们党才能稳如泰山。如果把权力当做乐趣,拿着权力吃喝玩乐,甚至贪污腐败,那一切就差不多了。雷日科夫的话可谓入木三分,对于我们有着很强的警示意义。
三要依规用权。用权为公,可以赢得人民赞誉和尊重;用权谋私,很难避免身败名裂的下场。正是因为我们手中的权力是人民赋予的,所以只能用来为人民谋利益。这就要求我们必须依法依规用权,严格遵守规范和制约权力的各项规章制度,自觉把权力关进制度的笼子里,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,公正无私地行使权力,任劳任怨地履行职责,这样才能得到群众的认可,体现出人生的价值。
四要自觉接受监督。失去监督的权力最容易产生腐败。有力的监督是对党员干部最好的保护。我们一定要正确认识监督的必要性和重要性,把接受各方面的监督贯穿于自己的日常工作和生活中,特别要时时刻刻地接受人民群众的监督,老老实实地接受人民群众的监督,自觉主动地接受人民群众的监督,决不能把权力变成牟取个人或少数 人私利的工具,做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。
第四篇:严以用权心得体会交流两篇
(篇一)根据会议安排,围绕“严以用权,真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象”,与大家交流学习体会。
干部清正、政府清廉、政治清明,山清水秀的政治生态是经济社会持续健康发展的前提。总书记反复强调,我们的权力是党和人民赋予的,是为党和人民做事的,只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。这是新时期对严以用权的最好解释和最根本的要求。严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私,努力践行全心全意为人民服务的宗旨要求,始终做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
一、以四个全面为目标,坚持严以用权
严以用权,是全面建成小康社会的基本要求。人民群众是否真正受益和满意是检验标准。领导干部只有真正把权力用在为群众谋利益上,才能激发起广大人民群众干事创业的积极性、主动性和创造性,才能更好更快地全面建成小康社会。严以用权,是全面深化改革的内在要求。全面深化改革,以经济体制改革为重点,以处理好政府和市场的关系为核心,归根到底就是要推进国家治理体系和治理能力现代化。国家治理现代化就要求领导干部必须严格使用权力,把公权力严格限制在法律设定的边界里。同时,还要有效使用权力,尽最大可能发挥公权力的职能作用,在提供公共产品、防止垄断、保护环境、实现公平分配等方面弥补市场的缺位。严以用权,是全面依法治国的必然要求。总书记强调,“各级领导干部要提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定能力,努力推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境,在法治轨道上推动各项工作。”全面推进依法治国,就要求领导干部具备良好的法治素养,严格按照法定职责、法定权限、法定程序,公正公开透明地行使权力。严以用权,是全面从严治党的本质要求。全面从严治党,贵在驰而不息。全面从严治党,要紧紧抓住领导干部这个“关键少数”。领导干部虽然人数不多,却执掌着党的执政权和国家立法权、行政权、司法权等公权力,作用非常关键。研究和实践都表明,腐败根源在于权力滥用。因此,严以用权是领导干部守住底线的关键一步。领导干部只有严以用权,谨慎用权,才能确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。
二、党员领导干部要珍惜权力、敬畏权力、管好权力、用好权力
严以用权,本质就是要树立正确的权力观,坚持用权为民,按规定、按法律行使权力,任何时候都不搞特权、不以权谋私,做廉洁自律的“清白人”。对党员领导干部而言,权力意味着责任和付出,权力越大,责任越大,付出越多。领导岗位是为人民服务的岗位,手中的权力是为人民服务的工具。要切实解决好人生为什么、入党为什么、掌权干什么的问题,珍惜手中的权力,把权力用在服务群众上,始终坚持马克思主义的群众观点和党的群众路线,把群众的呼声当作第一信号,把群众的需要当作第一选择,关心群众疾苦,千方百计为群众办实事、办好事、解难事,真正做到和群众心连心、手拉手、情融情,努力解决好群众最关心、最直接、最现实的利益问题。心有敬畏,行有所止。只有对手中的权力心存敬畏,才能做到秉公用权、规范用权,否则,就可能丧失原则、超越规则,甚至以权谋私、公权私用。权力是把双刃剑,用得其所能造福一方,胡作非为将权倾人亡。对待权力决不能趋之若鹜,更不能徇私枉法、以权谋私,要始终有平常之心、戒惧之意,淡泊名利、坦然处置,筑牢慎权慎行的防火线;要时刻如履薄冰、如临深渊,坚守政治纪律和政治规矩的底线,把权力关进制度的笼子里、置于群众监督的阳光下。严以用权,关键是把权力关进制度的笼子里,给权力运行划“红线”、布“雷区”,让制度成为带电的“高压线”。“绝对的权力导致绝对的腐败”,要始终让权力在阳光下运行。要认真贯彻民主集中制,严格执行重大事项由党组和集体研究决定,自觉按照规则和制度处理事务、行使职权,坚持用制度管权、管钱、管人,防范权力滥用。主动接受群众监督,失去监督的权力最容易产生腐败,有力的监督是对党员干部最好的保护,领导干部要把接受各方面的监督贯穿于自己的日常工作和生活中,做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私,真正为人民掌好权、用好权。严以用权和干事创业不是对立关系,严以用权是为了更好干事。为官不易不能为官不为,遵守规矩不能无所作为。纪律、规矩挺在前,不是让干部用权时缩手缩脚,而是要在纪律规矩内办事。领导干部只有真正把权力用在为群众谋利益上,才能激发起广大人民群众干事创业的积极性、主动性和创造性,才能更好更快地全面建成小康社会。要把权力当成一种责任,当成一种信任,当作一种压力,谨慎用权,办更多惠及民生的实事好事。对待权力,要尽职感恩,把群众的需求当成用权的幸福,把经济发展和社会稳定当成我们用权的第一要务,把对上对下的负责和群众的满意度,作为用权好与不好的标准。
三、以身作则,率先垂范,带头树立忠诚、干净、担当的新形象
1.坚定理想信念,坚持服务宗旨,树立忠诚干部形象。对党忠诚,是对党员领导干部的根本政治要求,是党的事业顺利发展的坚强政治保证,也是建设好干部队伍必须解决的重大原则问题。我是农家子弟,从小在艰苦的环境下长大,之所以能够从上学到一步步走上领导岗位,从过去家庭贫困到今天过上衣食无忧的幸福生活,自己能够历经多个关键岗位,担负重要职责,无一不是组织和人民信任支持的结果。没有组织的关怀与培养,没有同志们的帮助与支持,就不会有我的今天,这一切都是党和人民赋予的。自己从肺腑里感谢党、感谢人民,对党和人民充满了朴素和深厚的感情,听党的话、跟党走,忠诚于党和人民是自己不变的追求。今后,要坚持把学习作为政治责任、精神追求和思想境界,始终保持政治上的清醒和坚定。作为党组书记,以身作则,自觉加强班子和个人党性修养,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信,切实筑牢思想防线,用科学理论指导实践、推动工作。
2.实施阳光操作,主动接受监督,树立干净干部形象。守规矩、重品行,清正干净干事是党员领导干部有为有位有威的前提条件,核心要义就是要心存敬畏、严守法纪、严格自律,做到慎言、慎行、慎独、慎初、慎微、慎交友,守住做人、处事、用权、交友的底线,扛住党和人民交给的责任,守住政治生命线。作为党员领导干部,从我做起,率先垂范,坚决贯彻执行党的政治纪律,严肃党内政治生活,严格落实党员领导干部廉洁勤政各项规定,更好地落实党风廉政建设第一责任人的职责。坚持自重、自警、自省、自励,自觉抵制拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀,正确对待权力、金钱和名利,做无愧于党、无愧于人民的领导干部。不断加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观,自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的侵蚀,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬社会主义道德风尚,厉行勤俭节约,反对奢侈浪费。弘扬科学精神,充分认识邪教的反动本质和对社会的极端危害,坚决同一切邪教作斗争。归根结底,就是要模范遵守中央八项规定和廉洁自律一系列规定,自觉接受党和人民群众的监督,从我做起,从用车、住房、吃喝等具体事、身边事做起,防微杜渐,不越雷池,筑牢拒腐防变防线,切实改进作风,保持一个党员领导干部为民、务实、清廉的良好形象。
3.勇于承担责任,敢于负起责任,树立担当干部形象。敢于担当是共产党人的鲜明政治品格,是党员干部的职责所系、使命所在。是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一名党员干部身上是否真正体现共产党人先进性和纯洁性的重要方面。在党性原则面前要敢于担当,涉及大是大非的原则问题,要旗帜鲜明、立场坚定;在矛盾困难面前要敢于担当,面对矛盾和困难,要坚定信心、顶住压力、沉着应对;在各种危机面前,敢于挺身而出,敢于决断、敢于负责;在歪风邪气面前要敢于担当,不做老好人;在依法治理上要敢于担当,党员领导干部要依法治权,强化权责法定的理念,坚决贯彻“法定职责必须为、法无授权不可为”。敢于担当需要勇气,更需要能力。要善于用战略思维和辩证思维观察分析问题,以踏石留印、抓铁有痕的劲头干工作、树形象、聚民心、促发展。进一步提高群众工作能力,深入群众,摸实情、听真话、解难题。进一步提高调查研究能力,使各项决策和各方面工作更加符合实际情况、符合客观规律、符合人民意愿。要把全部心思和精力用在干事创业上,用心用情用力做好工作,真正做到敬业、勤业、精业。(篇二)
根据组织安排,我结合最近对“严以用权”的学习,与大家一起交流一些认识和体会。
一、对“严以用权”的认识和体会习总书记指出,“严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权,不以权谋私。”善守法者,其行必端;慎用权者,其心自安。开展“三严三实”专题教育,严以用权是“三严”的核心,是各级领导干部为官从政的基本准则。开展“三严三实”专题教育就是要着力解决领导干部“用权不严”的问题,让广大党员干部特别是各级领导干部用好手中的权力,真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。要做到,一是要深刻认识到,我们手中的权力,是党和人民赋予的,只能用来为民谋利、为党分忧、为国干事,才能真正对得起手中的权力。二是要敬畏手中的权力。曾国藩说自己平生有“三畏”:畏天命、畏人言、畏君父。我们也要对手中的权力心存敬畏,摆正自己的位子,当好人民的公仆,尽心竭力为人民谋福祉,自觉做到秉公用权、依法用权、廉洁用权。三是必须清楚权力是把双刃剑。善用者,为民谋福祉,且体现自身价值;滥用者,则伤及群众利益,殃及政府公信力,并把自己送上“不归路”。新形势下,我们要树立正确的权力观、地位观、价值观,做到掌权不迷失、用权不任性,全力以赴推进各项改革发展重担。
二、自身在严以用权方面存在的问题
一是用权不够谨慎。有些干部把公权力作为个人资源,自己对此管得不严、抓得不紧。面对行业内的不正之风,不能及时对他们进行及时批评教育,不能帮助他们改正错误,以至于自己的下属受到党纪国法处理。
二是用权脱离实际。深入基层调查研究,工作脱离实际。做规划、定政策习惯于站在管理者的角度,不能与群众进行换位思考,没能把群众利益放在第一位。例如群众提出的城区学校大班额问题,自己过分强调规划、政策规定,对群众迫切需求缺乏设身处地的思考,缺乏急群众所急的服务意识。
三是用权缺少担当。工作得过且过,按部就班,有卸担子思想,缺乏担当精神。比如,自己不像以前那么爱深入思考问题了,有时缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的劲头,甚至当起了“二传手”甚至“甩手掌柜”。
四是经费管控不严。公务接待方面,有时执行接待规定不严格,对陪同人数规定不明确,执行中随意性大。在上级部门的督导检查或调研中,总觉得按工作餐标准接待过于简单寒碜,所以有提高标准现象。
三、今后努力方向和改进方法措施 一是树立正确的权力观。要深刻领会权力的双重性,即“有权必有责,用权受监督”。要明白,自身的职权是上级党组织和全局职工赋予的,在行使权力的时候要对上级领导负责,为全体职工谋福。要明白,权力是一种优越,更应该是一份责任,在使用权力时,既要看清脚下的方向,又要掂量肩上的分量,任何时候都要做到修公心、修善心、修民心,慎用权,不妄为。二是要切实用好权力。对我自身而言,作为教体系统党委书记,衡量自身权力使用的好坏,关键是看行使权力能否能为教体系统的发展作贡献,是否能为教体系统各项事业的发展营造良好的政治生态环境,是否能为群众和职工的利益做贡献。
三是要长存敬畏之心。朱熹在《中庸注》中说:“君子之心,常存敬畏。”自觉敬畏并遵守党纪国法,不任性,不妄为,才能让人懂得自警与自省,才能让人规范与约束自己的言行举止,才能促进人与人、人与社会、人与自然形成和谐的关系。敬畏之心长存,心不生邪念贪欲;敬畏之心长存,行为不越规越矩;敬畏之心长存,个人就能发愤图强,艰苦奋斗,才能为自己开辟锦锈前程,为人民多作贡献。
四是要自觉接受监督。严以用权,单靠觉悟不保险,要靠制度规范,要靠监督约束,阳光是最好的防腐剂,监督是有效的防火墙。对我自身而言,就是要把权力置于公众视野内,自觉接受群众监督,不谋私利,凡事做到公平、公正、公开,上不悖党纪国法,下无愧广大干部职工。
总之,我决心通过这次“严以用权”专题教育,提升自我,履职尽责,完成上级教育部门下达的各项工作任务,为办好让丹凤人民群众满意的教育体育事业做出自己应有的贡献。
第五篇:严以用权研讨发言材料
严以用权研讨发言材料
根据全委“三严三实”专题教育工作的部署,以“严以用权、真抓实干,实实在在谋事创业做人,树立忠诚、干净、担当的新形象”为主题。我认真学习了总书记关于“三严三实”重要指示精神、党章和党的纪律规定、《习近平谈治国理政》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《领导干部违纪违法典型安全警示录》、《**市践行“三严三实”先进典型事迹汇编》以及近期推出的践行“三严三实”先进典型的先进事迹、《中国共产党党组工作条例(试行)》等。以三严三实为标尺,从四个方面谈一点个人感悟。
一、认识体会
对严以用权的内涵,总书记深刻阐述:严以用权,就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权、不以权谋私。习总书记的这句对严以用权提出了四点基本要求:一是坚持用权为民。这就要求,领导干部用权必须树立正确的权力观。权力属于人民,权力来自人民,只有为人民掌好权、用好权,才能使权力造福于社会,造福于人民,才能与人民群众建立血肉联系,才能立于不败之地,才能保证权力的正确行使,才能赢得群众的拥护和支持。二是按规则、按制度行使权力。这就要求,领导干部用权必须依规守法。因为权力是人民赋予的,只有依法依规用权,严格遵守规范和制
约权力的各项规章制度,才能做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋,公正无私地行使权力,任劳任怨地履行职责。三是把权力关进制度的笼子里。这就要求,领导干部用权必须自觉接受监督。只有充分让权力在阳光下运行,时时刻刻接受人民群众的监督,老老实实接受人民群众的监督,自觉主动接受人民群众的监督,才不会把权力变成牟取个人或少数人私利的工具,才能做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私。四是任何时候都不搞特权、不以权谋私。这就要求,领导干部用权必须始终廉洁自律。只有始终保持自觉抵制特权思想的定力,始终保持对特权思想和特权现象的警觉性,始终坚持高尚的精神追求,永葆共产党人的浩然正气,才能做到廉洁从政、廉洁奉公,一身正气,两袖清风,清清白白做官,堂堂正正做人。
二、反思感悟
这么多年来,在党的培养下,我从一名普通工作人员成长到现在一名党员领导班子干部,不论是在什么岗位,都必须践行严以用权。现实生活中,常会听人讲,我也不是官我也没有权,没有必要约束自己,或者我不在权力关键部门,这与我无关,但我想,官不是权的代名词,权亦不是官的专属称谓。有权的不一定都是官,简单的例子:学校的老师是官吗?不是,但她们很有权,所教学生的调度皆由她们,普通的工作人员是官吗?不是,但他们面对服务对象的时候,他们又都很有权;所以严以用权是每个人都须遵守的。
严以用权关键是把权力关进制度的笼子里,给权力运行划“红线”、布“雷区”,让制度成为带电的“高压线”。要加快推行权力清单制度,界定每个职能部门及每个岗位职责与权力边界,规范和明确权力运行程序、环节、过程、责任,而且要做到可执行、可考核、可问责。增强制度执行力,既要有严的制度,又要有严的执行,制度面前没有特权、制度约束没有例外。权力的放纵和任性会导致无法估量的恶果,远有周幽王烽火戏诸侯而亡国,近有***揽权纳贿身陷囹圄。
我们要以有多大权力就要担多大责任为基准,要扎实履职尽责,以焦裕禄、谷文昌等先进模范为镜,发扬“老黄牛”精神,甘于奉献。面对急难险重任务要豁得出来、顶得上去;面对各种歪风邪气要敢于较真、敢于碰硬;面对重大原则问题要立场坚定、旗帜鲜明。
随着作风建设的深入推进,干部的特权思想和特权现象少了,但少数干部却出现了为官不为现象。有的认为条条框框多了,束手束脚,为官越来越难,干脆懒得去干,每天重复昨天的事。其实严以用权和干事创业不是对立关系,严以用权是为了更好干事。为官不易不能为官不为,遵守规矩不能无所作为。纪律、规矩挺在前,不是让干部用权时缩手缩脚,而是要在纪律规矩内办事。做党的好干部的确“不易”,越是“不易”,就更应倍加珍惜、严以用权。
三、问题不足
一是政治学习不系统、不全面,这是个老问题,这两年来虽然在党中央的号召下,学了一些,但这都是被动的学,主动去对马列著作钻研不多,理论学习仍存在重形式、轻成效的情形,浅尝辄止,不求甚解,学而不思,思而不深,学用脱节,不能学以致用。通过会议或者宣读文件的形式进行学习传达,没有静下心来认真、踏实、原本的进行系统学习,也没有开展深入的研讨活动,学习成效难于保证;对于业务知识的学习存在“吃老本”现象,存在以干代学,特别是工作与学习发生矛盾时,常把学习当做“软指标”,学习时间和效果得不到保证;对于8小时之外的工余时间的学习更是少之又少,有关社评曾指出以后社会将淘汰的八类人,其中就包含“8小时以外不学习的人”,在工作和生活之余,我们对新知识、新政策、新规章等学习还不够,业务水平和综合素质还有待进一步提升。
二是在“严以律己、谋事要实、创业要实”上有待于进一步提高。在工作上遇到难题时,不善于思考、动脑,等待领导的指示,说一步走一步,未能把工作做实、做深、做细,满足于过得去。对业务知识的学习还不够,缺乏一种孜孜以求的精神。不注重业务知识的全面性,等到问题出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图省事,照搬照抄,沿用老方法解决问题;在工作中遇到繁琐、复杂的事情,有逃避的倾向,缺乏一种刻苦钻研的精神。
三是关心热爱职工群众方面不够仔细、耐心。平等对待每一位职工群众是做好管理工作的一个关键,但是,因为公司班子配备有限,还分管了一些经济工作;事情多且繁杂,特别是有关经济合同的谈判,弄得身心疲惫,自己在工作中有时缺乏耐心,帮助他人,与他人谈心、交流、沟通的机会相比之下还是少了一些。没有及时了解职工的心理状态,今年公司就出现了两例精神抑郁的工作人员。
四是监督落实力度不够。很多时候在部署工作中,常常存在通过会议形式协调解决问题、进行布置,而在落实环节上,推进、跟踪、督办的力度不够,缺乏锲而不舍、一抓到底、盯住不放的狠劲。对建立的部门考核制度还有待进一步完善,实际与工作的联系缺乏更紧密的结合起来,考核还一定程度缺乏差异性、针对性,没有充分发挥应有的作用。有些项目在管理上还有疏漏,制度建设上还可以加强,不能靠人的个人素质把关,应完善制度管。
四、努力方向
1、强化政治学习,增强理论功底。
作为党员领导干部,必须通过持之以恒的理论学习,来提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,特别是系统研读马列著作和中国共产党史,自觉加强党性修养,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,建立正确的世界观、人生观、价值观,切实筑牢思想防线。在掌握科学体系和领会精神实质下工夫,做到深入不肤浅,实际不空谈,切实提高思想理论水平。积极参加与工作专业相关的学习、培训,每年组织相关各类人员进行财务知识培训等
2、改进作风,增强宗旨意识,传递正能量。
以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,深入到基层、到项目,督促物管办的建立巡查制度,作为普通管理者参与巡查;每月到分管部门进行各种形式的调研。多与职工群众谈心,时刻把职工的需求和冷暖挂在心上,诚心诚意为职工群众办实事、解难事、做好事;特别是作为领导干部,、必须讲大局,讲团结,讲奉献,带头创造佳绩,带头服务基层,带头遵纪守法,带头宏扬正气,传递正能量。
3、强化监督落实,在贯彻执行上见成果。
作为领导干部,我们要守好公与私、情与法、权与利的分界线,严守各项政策、法规,强化规章制度的监督落实,在贯彻执行上不偏向、不变质、不越轨、不出格。在我们的日常工作中,项目众多、业务繁杂,工作的推进往往要与上级部门、业主单位、合作单位多方面进行沟通,任何环节都不可忽视,有效的监督和落实,对工作开展具有十分重要的意义。要在建立和完善制度上下功夫,用制度来规范权力运行,加大制度贯彻执行的力度,在有些项目管理上存在的疏漏,要逐步完善,强化过程控制和流程管理。作为领导干部,要在工作中带领职工发扬锲而不舍、一抓到底、盯住不放的“钉钉子”精神,做好各项沟通协调工作,全
力确保项目落地和各项工作有序推进。对逐步建立完善的部门考核制度,要在执行中广开言路、听取意见、弥补不足,切实发挥考核的激励保障作用,让职工切实感受到“多劳多得,优绩优酬”。
4、廉洁奉公,努力提高拒腐防变能力。
坚决落实党风廉政建设责任制,坚持艰苦奋斗,清正廉洁。坚持勤俭办企业,从小事做起,艰苦朴素,精打细算,降低企业成本,节约社会资源。正常开展生产经营工作,不搞奢侈浪费,坚决抵制大吃大喝、讲排场、比阔气的现象。时刻注意个人形象,谨言慎行,牢固树立正确的人生观、世界观、价值观,自觉抵制消极腐朽思想的侵蚀。时刻提醒自己是一名党员领导干部,代表共产党员形象,要处处以身作则,作廉洁从政的表率。
今后我将在住建党政领导关心下,在公司主要领导带领下,与其他班子成员一道,进一步提高思想认识,转变工作作风,廉洁奉公,振奋精神,加倍努力,开拓创新,团结分公司全体干部职工搞好公司管理。解放思想、务实创新,增强工作实效,增强改革意识。同时,要进一步务实创新,针对公司的经营管理状况及可持续发展,提出新思路、好建议、制定新方案,拿出新举措,开创新局面,最终为公司发展转型走出新路,正常健康发展。