第一篇:年党建汇报材料
2020 年党建汇报材料 3 篇
【篇一】
一、加强领导,健全组织
一是及时召开动员大会。4 月 28 日,按照局主要领导的意见,局办公室发出通知,要求全体干部职工于 4 月 29 日,自觉收看黄凤林访谈节目,并做好座谈发言。4 月 30 日下午,全局召开了职工会议,局党组书记、局长 xx 原文领学了达委发[xx]25 号文件内容,详细介绍了黄凤林同志的先进事迹,传达了县委领导的讲话精神,要求全体干部职工,尤其是党员和领导干部要自觉带头向黄凤林同志学习。同时,围绕黄凤林同志的先进事迹,全体干部展开热烈讨论,时间持续两个小时,收到了统一思想、提高认识、净化心灵的效果。二是健全机构,成立“争创”工作领导小组。为确保“争创”工作有序开展,经局党组研究决定,成立达县人事局“争创”工作领导小组,局党组书记 xx 任组长,机关党支部书记邓建国任副组长,具体负责“争创”工作,党组成员刘家书、柏长青、梅东、李钢为成员,积极配合“争创”工作,领导小组下设办公室,办公室设在 11 楼 1 号,谭晓林同志任办公室主任,负责“争创”工作的日常事务。确保了“争创”工作有人抓、有人干。
二、强力推进,扎实有效开展“争创”工作
今年,我县被省委确定为首批 30 个争创全省基层党建工作综合示范县之一。为确保“争创”工作取得实效,局党组决定,要以“三个代表”重要思想为指导,以群众满意为价值取向,始终贯穿“为民服务强党建,解决问题在达县”为主题,扎实开展“基层党建创优年活动”,大力深化支部党建工作,达到全面加大党建工作力度、切实增强支部活力、充实发挥支部堡垒作用,圆满完成争创目标。
(一)建立健全各种制度
1、建立健全党员经常性学习教育制度
党员经常性教育是党的建设的一项基础性工作。加强党员经常性教育,对于巩固和发展保持共产党员先进性教育活动成果、不断提高党员素质,具有十分重要的意义。局机关支部及时组织全体党员认真学习了中共中央办公厅印发的《关于加强党员经常性教育的意见》、《关于做好党员联系和服务群众工作的意见》、《关于加强和改进流动党员管理工作的意见》和《关于建立健全地方党委、部门党组(党委)抓基层党建工作责任制的意见》等文件,结合本单位实际认真贯彻和落实。同时,局机关支部将每周星期五作为固定的学习日,组织全局职工学习法律法规、人事制度、时事政治等知识,极大地提高了干部职工的行政执法水平和工作能力。
2、建立健全机关党员管理制度
(1)建立健全规范的党费收缴制度。局机关支部对党员个人的党费严格按照标准进行收取,并建立了上缴党费台帐。对党费的收缴和上缴情况进行了公示。
(2)健全民主评议党员制度。在今年的干部作风整顿建设活动中,我局组织召开了由全体职工参加的民主评议党员大会。班子成员在会上对自己存在的问题和不足做了深刻剖析,态度鲜明地表明在今后一定加以改正。会上,每个领导和职工都踊跃发言,积极开展批评和自我批评,给领导班子找问题,给领导班子成员找问题,领导班子成员互相找问题,给每个职工找问题,最后将每个人存在的问题和不足,进行归纳梳理,并进行了公示。收到了明显的效果。
3、建立健全党务公开制度
局机关支部大力推行党务公开,确保党员对党内事务的知情权、参与权和决定权。建立和完善了党内情况通报制度、党员大会制度、党费收缴公示制度,推行了党务公开,提高了党内事务的透明度。
4、建立党员结对帮扶困难群众制度
春节前夕,局党组书记、局长 xx 带领局班子成员前往联系的黄都乡对 10 户特困户进行了看望和慰问,给每户捐助了现金,为他们解了燃眉之急,受到了当地群众的一致好评。
(二)积极开展对党员情况的调查摸底工作
为切实搞好全局党员基本情况调查摸底工作,局制发了《党员基本情况调查摸底表》,发给了每名党员填写,同时采取局党组成员与普通党员谈心活动,了解个人及家庭情况,通过调查,全局党员、干部职工没有违规经商办企业、投资入股煤矿、身陷非法利益格局等十大禁令规定的行为。
(三)营造浓厚的学习氛围
最近,省委作出决定,授予阆中市水观镇党委书记黄凤林同志为“优秀乡镇党委书记”称号,为深入开展向黄凤林学习活动,全局职工及时收看可四川电视台播放的黄凤林先进事迹专题访谈节目,认真撰写了心得体会,在座谈会中,结合本局的工作实际,为抓好全县的人事人才工作,提出了切实可行的监管措施。
三、稳步开展,圆满完成后期的“争创”工作
局党组明确要求,本单位的“争创”工作必须严格按照县委的要求部署,不折不扣地按时按质完成各项目标任务,决不能拖后腿、出问题,全体党员干部职工要按照局党组的要求,积极支持配合、参与到“争创”工作中去,把“争创”工作同干部作风整顿建设结合起来,同干部年度考核结合起来,要通过全体干部职工的共同努力,圆满完成“争创”工作目标任务。
【篇二】
xx 年,机关党支部在市委的正确领导下,在市直工委的直接领导下,在局党组的亲切关怀下,在全局广大党员干部群众的密切配合和大力支持下,深入学习党的十九大精神和习近平
习近平新时代中国特色社会主义思想,认真贯彻全国组织工作会议精神,以“三会一课”为基本制度,以党支部为基本单位,推动“两学一做”学习教育常态化,进一步提振党员干部精气神,推动了各方面工作健康有序发展。
一、统筹安排,扎实履行党建工作主体责任
牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念,从战略高度认识抓好党建工作的极端重要性,把党建工作主体责任扛在肩上、摆在首位。
一是坚持定期研究党建工作。真正把党建工作纳入重要工作日程,定期召开党建工作会研究部署相关工作。xx 年,党组会上先后 10 余次研究党建问题,其中,召开 2 次党组会,专题听取党建工作汇报,安排部署支部党建工作。
二是认真落实“党组书记领办党建项目”工作。根据年度党建工作重点,结合党组书记抓基层党建述职报告中查摆出的问题,制定党建责任清单,着重就工作中的薄弱环节,确定党组书记领办党建项目。今年,重点打造党员阵地建设,按组织部要求的“七有”标准,重新打造党员活动室,切实为党员的教育、管理、活动提供条件。
三是坚持述职评议考核,制定完善考核细则,将党建工作量化评比;每半年开展支部观摩、支部书记述职评议,定期检查党小组会议记录,监督检查党小组开展学习、活动情况,增强管党治党责任的意识。
二、补齐短板,严格落实组织生活制度
以全市基层党建工作会议为契机,结合中央巡视组、省委巡视组有关党建工作意见,坚持推动全面从严治党向纵深发展不动摇,把民主生活会、组织生活会、“三会一课”作为推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要抓手,紧抓常抓持续抓,确保“三会一课”制度落实规范化、常态化、科学化。
一是坚持“三会一课”制度。今年以来,党支部认真落实“三会一课”制度,累计召开 3次党员大会,13 次支委会,21 次党小组会,3 次党课,坚持一季度上一次党课,领导干部轮流为党员上党课,党组书记常琳为全体党员上示范党课《弘扬焦裕禄精神,争做出彩兰台人》。
二是严格执行民主生活会制度。在开好年度民主生活会的基础上,按要求召开了巡视整改专题民主生活会,聚焦十个方面问题,精心组织专题研讨,会前充分征求党员群众意见,广泛开展谈心谈话,对照十个方面深刻剖析问题,撰写对照检查材料,开展批评与自我批评,共自查问题
条,提出批评意见条,高标准、高质量地召开了巡视整改专题民主生活会,达到了统一思想、共同提高、增进团结的目的。
三是开展谈心谈话。在召开组织生活会前,组织党员开展谈心活动,做到党支部成员之间、党支部成员与党员之间、党员与党员之间、党员与群众之间谈话全覆盖,共谈心谈话 300
余人次,为开好组织生活奠定了良好的基础。
四是召开组织生活会。党支部周密部署,精心组织,严格按照程序组织党员学习研讨、开展谈心、征求意见、查摆问题、相互批评,共提出批评意见建议 50 余条,达到了团结——批评——团结的效果。
五是开展党员党日主题活动。今年共开展 12 次主题党日活动,除按市委组织部明确规定的主题党日活动外,我们结合单位工作实际,开展了党员干部进社区宣讲十九大精神、深入库房搬迁档案资料、参加义务植树活动、举行“愚公移山精神座谈会”,组织党员赴愚公移山红色教育基地接受党性教育等活动,通过系列活动,丰富了党员干部的组织生活,增强了凝聚力,提高了干事创业的积极性。
六是认真落实双重组织生活制度。党员领导干部既参加领导班子民主生活会,也以普通党员身份参加所在党小组的组织生活、支部主题党日活动、党员志愿服务活动等,做到带头学习、带头发言、带头讲党课。会前,各党小组长填写《党员领导干部参加双重组织生活提示单》,并提前送达党员领导干部以便妥善安排工作做好准备。
三、夯实基础,加强基层党组织建设
一是加强党支部班子队伍建设。规范党组织架构,在 xx 年 2 月支部换届的基础上,根据工作需要,同年 12 月份,合理调整了支部设置,补充一名支部副书记,同时配优配强支部委员,并指导合理划分了党小组,党小组长由年富力强、经验丰富的中层干部担任。加强自身建设,按要求参加市直机关党支部书记脱产培训班。
二是以党建促工作。将党建工作和当前市委市政府的重点工作相结合,与当前的中心大局相结合,为庆祝改革开放 40 周年,增强公众的档案意识、宣传档案工作,在市民之家举办“济源市档案事业改革开放 40 周年辉煌历程展”,230 多幅老照片全面回顾我市档案事业改革开放以来取得的成就。同时,以党建为保障,引导党员干部围绕中心、服务大局、立足岗位、主动作为,切实提升服务水平,促进各项工作有效开展、有序推进。
三是以党建促脱贫。认真开展“双联双促”工作,多次到联系的党员群众家中走访慰问、宣讲政策,开展志愿服务。领导班子、党员干部与柳峪沟村干部群众围绕扶贫政策落实、基础设施建设、集体经济发展等问题进行深入研究,最大限度地为贫困户争取教育、医疗、就业、住房等优惠政策。持续扎实开展“聚焦脱贫攻坚,党员争当先锋”活动,先后组织党员干部到柳峪沟村开展“清洁家园”活动、“党的创新理论万场宣讲进基层”活动、“七一”党员志愿服务活动,举办“我们的节日.中秋”道德讲堂,为村民送上月饼、水果等节日祝福,并宣讲公民道德规范及济源市文明节俭红白喜事标准等。
四是积极参与文明创建活动。档案局党员志愿服务队引导党员身先士卒,主动投身到周末义务劳动一线,在分包天坛路段带头倡导文明行为,在人行道喷酒水,清扫树叶垃圾,帮助清理私贴乱挂小广告,对乱停乱放、私搭乱建进行文明劝阻,展示了党员志愿者的风采。
五是认真开展在职党员到社区报到工作。目前,档案局机关党员全部到所在社区报到,编入社区的党员志愿者服务队。
六是与万道捷建公司搞好共建工作。多次和万道捷建公司党支部沟通联系,相互学习党建工作经验。12 月 3 日,机关党支部深入到公司新址学习观摩,听取其党建工作经验介绍。下步要组织党员干部深入企业开展党性锻炼,强化作风养成,全面增强服务意识、改进工作作风、提升服务水平。
七是引导党员干部践行社会主义核心价值观。从理想信念、学习教育、实践养成、工作成效等方面,让党员自评、民主评议、支部考评等形式,确定党员考评标准。
四、政治引领,抓好党员干部发展教育管理
一是全面贯彻十九大精神。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,班子成员带头讲党课,进行党的创新理论宣讲,召开专题学习讨论会,进行
“党的十九大精神和党建知识”学习测试,教育引导党员干部用新思想、新精神武装头脑、指导实践、推动工作。
二是强化党员思想政治教育。组织党员干部继续深入学习党章党规和习近平新时代中国特色社会主义思想,进行《宪法》、《监察法》专题学习研讨,学习人民日报刊发的《中共中央关于追授郑德荣等 7 名同志“全国优秀共产党员”称号的决定》,在党员干部中掀起学习先进典型的热潮。组织党员干部群众观看参看《红海行动》、《邹碧华》等影片,参观《党徽闪耀》党建活动主题摄影展,组织党员参加“万名党员进党校”培训,收看全市示范党课决赛现场直播,观看《“平”语近人——习近平总书记用典》系列栏目,提高党员综合素质,进一步统一思想、凝聚力量,提高党员干部的思想自觉和行动自觉。
三是强化党员监督管理。认真开展廉洁从政教育,加强党员日常教育和党内监督,集中学习《宪法》、《监察法》、《中国共产党纪律处分条例》,开展谈心谈话,把纪律和规矩挺在前面,坚持抓早抓小、防微杜渐,对苗头性、倾向性问题及时批评指正。组织观看党风政风聚焦专题片《打造最佳营商环境,向违法行为说不》,进一步增强党员干部责任感,改进工作作风,提高服务意识。根据济源市惩治和预防腐败体系暨党风廉政建设责任制领导小组办公室要求,深入开展案件剖析做好以案促改工作,坚持“四个决不放过”,即原因分析不透彻不放过、风险点找不准不放过、整改措施不过硬不放过、成效不显著不放过,确保该项工作扎实推进、取得实效。按照《关于对党员信教情况进行摸底排查的通知》,认真开展党员信教问题自查自纠,并与各位党员签订《党员不信教承诺书》。开展“党员公开承诺”为主题的“党员主题活动月”活动,各党员把公开承诺与促进档案工作融为一体,通过党员承诺、亮诺、践诺、评诺,不断增强党员队伍的活力。
四是把好发展党员关口,在党员大会和党小组会上,多次学习“双推双评三全程”发展要求,注重双向培养工程,加强考察和培养,不断提高党员队伍的先进性和纯洁性。同时,认真开展十九大以来发展党员工作“回头看”工作。
五是做好党费收缴工作。严格按照党费收缴标准,按时足额上缴党费。对遗忘或延迟的党员及时催促督导,目前,1-11 月共收党费 6025.83 元,全部足额上缴。
六是认真做好党组织关系管理。及时办理党员干部关系接转手续,积极开展网上接转,组织关系接转工作规范有序。
五、加大投入,强化基层基础保障工作
硬件方面,投入一万余元打造党员活动室,做为支部开展党员活动的固定场所,结合党员活动室“七有”标准,设计制作了党建主题墙,将入党誓词、党员权利义务以及各种党建制度设计制作上墙,配齐投影仪、党员远程教育端口、宽带、档案柜,购置一批党建书籍资料等,切实加强基层党的阵地建设。
经费保障方面,优先为支部党建活动提供经费保障,支部组织开展的参观学习、党员志愿服务、主题党日等活动,活动经费均得到足额保障。
一年来,档案局基层党建工作取得了一定的进展,但也同时存在许多不足,如班子队伍建设有待加强,党员干部学习应创新方式方法、党内组织生活的内容和形式相对单一、党建工作融入单位中心工作的主动性不够强等问题,下一步,我们将严格按照党要管党、从严治党的要求,切实增强责任感和使命感,强化主责、主业意识,创新党建工作的方式方法,狠抓党建责任落实,狠抓支部标准化建设,推动党建工作规范化、常态化、制度化,不断推进基层党建工作迈上新台阶。
【篇三】
一、主要做法与成效
1、抓好党建工作责任制的落实。年初,制定市总机关党建工作要点,细化党建活动安排,并按照“党组负总责、机关党委具体抓落实”的党建工作责任制,圆满完成 xx 年党建工作任务,逐一落实党建工作责任制要求。
2、抓好机关政治理论学习。xx 年机关党委更加注重党员干部的政治理论学习,年初制定了政治理论学习计划,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务和头等大事。以“三会一课”、专题党课、专题讲座等形式集中组织机关党员学习12 次,进行讨论交流 4 次,并抄写学习笔记、撰写学习心得,不断提升了党员干部的思想觉悟和理论水平。
3、抓好主题教育。机关党支部、文化宫党支部做到每月“支部主题党日活动”有计划、有安排、有主题,集中学习党章、交党费,重温入党誓词,增强了党员干部对党的归属感和荣誉感。积极组织机关党员参加“走进党校过生日”活动,目前为止 7 至 12 月份入党的同志已经参加过,1 至 6 月份入党同志也将组织参加此项活动。赴松滋市开展了“入党纪念日初心年检时”主题党日活动,瞻仰了松滋贺炳炎广场、参观了贺炳炎将军纪念馆,让机关党员又一次重温红色革命,接受了革命传统教育。运用网络平台,组织全体党员进行了党章党规党纪等系列知识测试,检验学习成果。“七一”期间,对优秀共产党员、先进党支部进行表彰,树立了典型。组织观看了警示专题片、媒体问政专题节目等,达到警示教育入脑入心。
4、做好专项治理工作。xx 年,市总机关党委在党组的领导下,扎实开展“机关党建专项整
治活动”、“形式主义官僚主义集中整治活动”、“争做三个表率争创模范机关活动”以及“巡察整改”工作,每项工作都做到有组织、有方案、有措施,稳步推进,确保每项工作在每阶段都取得实效,圆满接受上级部门的检查考核,并以此为契机加强了机关作风建设。
5、抓好基层组织建设。进一步完善党支部“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度,做到了对党员的教育、管理和服务的有机结合。严格按照规定程序,落实党员发展工作,xx年接收 1 人为预备党员,1 人转为正式党员。认真做好党员组织关系接转和党费收缴工作,全体党员按时缴纳党费,党费收缴有专人管理,并及时足额上缴。按时上报党内各项统计数据资料。办好宣传阵地,及时更新机关党建宣传栏,积极宣传党的路线方针政策。
6、抓好机关党风廉政建设工作。抓住重要时点,做好日常监督提醒。在“元旦”“春节”“清明”“五一”“端午”“中秋”“国庆”节前,及时通过微信群、公示栏等方式提前发出廉政提醒。以“第十九个党风廉政宣传教育月”为契机,开展形式多样的教育活动。宣传教育月期间,机关党委每天通过市总信息平台,向党员发送一条关于《监察法》的知识点,在机关党员中营造每天学习的氛围,促进学习成果的提高;组织党员干部参观荆州监狱,教育引导全体党员干部筑牢拒腐防变的思想道德防线;积极参加孙叔敖循吏文化主题园活动及“五月的清风”荆州市廉政文艺汇演,营造了浓厚的廉政文化氛围;组织党员干部参加党章党规党纪和宪法、监察法测试,以测促学、以学促用,增强党员干部廉洁意识,严守纪律底线。
二、xx 年工作思路
1、进一步加强政治理论学习,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想。结合工作实际,以各种形式分层分类地组织党员学习,把学习与联系实际、解决问题、推动工作结合起来。
2、加强和规范支部组织生活制度。规范和严格组织生活程序,细化要求,做实征求意见、谈心交心、对照检查、整改落实等环节。
3、严明党的纪律,强化反腐倡廉建设。坚持把纪律挺在前面;推动落实党风廉政建设“两个责任”;深化反腐倡廉宣传教育。
4、加强基层党建经常性工作。进一步规范和强化机关党支部学习制度,坚持学以致用、用以促学、学用相长的原则;加强党员队伍教育管理和服务工作;突出抓好机关党支部建设,争创红旗党支部。
第二篇:基层党建年汇报材料
XX乡近期开展“基层党建年”活动
情况汇报
为认真开展好我乡“基层党建年”活动,进一步摸清情况,为开展下一步工作做好准备,我乡现将“基层党建年”活动开展情况汇报如下:
“基层党建年”活动开展以来,我乡的卓普村、东布岗村、拉东村、冲尼村4个行政村分别与市经济开发区、县法院、县宣传部、县卫生局等单位建立“结对帮扶”,上述单位现正在结合我乡各对口村实际,进行资源优势、人力优势、人口构成状况、农牧业及草场资源等方面的调研,调研完成后将对各村制定发展规划(思路)。
“三个培养”的创新培养方式,强化培养措施,具体做法如下:
1、把致富能手培养成为党员做到严把“四关”,即把好“推荐关、考察关、培养关、发展关”,在致富能手中发展党员,既坚持标准,又不搞一刀切和“唯富是举”,做到党性强是前提,致富能手能力高是基础,带领群众共同致富是关键,群众工人是根本。
2、把党员培养成为致富能手着重采取“四项措施”,即“组织帮,项目扶、先进带、自身干”,努力把有发展潜力的党员培养成为致富能手,党组织通过带出去学、请进来教等方式,不断开阔党员的视野,切实增强党员的市场意识,发展意识、竞争意识和致富能力。
3、把党员致富能手中的优秀分子培养成为村组干部做到抓实“四个环节”,坚持把培养和使用有机地结合起来,着重抓实“培养、锻炼、储备、竞选”四个环节,有针对性地把优秀党员致富能手列入村级后备干部、队伍(包括村“两委”班子成员、村党委支部书记、村小组组长)进行重点培养。
为了更好的让农牧民群众知道和了解党的各类政策和会议精神,县法院、司法局、旅游局及卫生局等单位多次到我乡各村联系点进行文化“三下乡”活动,让党的各项惠民政策深入人心,让广大群众真正明白惠从何来,惠在何处,更好地知党恩、感党恩、报党恩。
据统计,市XX对我乡卓普村21户对口帮扶资金每户为500元—1000元不等;县法院对东布岗贫困户送去了面粉、大米、砖茶等物品;县宣传部为拉东贫困户送去400余斤粮食;各对口帮扶单位深入群众家中了解了致贫原因,鼓励农牧民群众要相信党、相信政府,在党的一系列惠民政策下,靠自己的双手,早日摆脱贫困,步入小康;目前为止,各帮扶单位已对我乡各村贫困户解决物资资金约2万余元。
根据(X党组发[2010]9号)要求,已经在全乡及村“两委”及各村党员大会上开展学习8次,人数为836人。对5个村党支部所有党员队伍进行了调查摸底,了解了本乡党员的年龄、文化、能力、素质(特长)及家庭情况,并进行了登记造册。
5月1日—3日,XX乡“基层党建年”领导小组对个村活动情况进行检查指导,并收集群众关心的热点、难点问题情况,整理如下:
1、各村小组要求修建文化活动室。
2、因莫冲村成立机械合作社取得了良好效果,其余4个村要求成立农业机械合作社。
3、各村委为提高办公效率,要求配备电脑、打印机、复印机。
4、为完全杜绝“二牛抬杠”耕作方式,各村村民要求将购买农用机械的补贴提到40%或更高,进一步配齐农用机械。
5、进一步解决新增户的民房改造。
6、解决现存在的乱拉乱接电线问题,需改造入户电网。
7、冲萨组要求解决15户村民的饮水问题。
8、达布、真清两座水塘需要扩建维修,解决1100亩的耕地灌溉问题。
9、卓尼组、帕阿组耕地和草场2500余亩,无法进行灌溉,现在是靠天吃饭,需建设一个提灌站。
10、为解决机械耕种和运粮问题,需维修9座农用桥。开展设岗定责活动,是发挥共产党员先锋模范作用的有效载体;是增加基层党组织战斗力的重要举措;是新时期加强农村党建工作的现实要求。本乡结合实际情况,设立工作岗位19个,种类为思想政治类、公共事业类、经济建设类和社会监督类四大类,目前,各村岗位设置如下: 东布岗村:(1)惠民政策宣传岗(2)村情民意收集岗(3)文明新风示范岗(4)入党积极分子培养岗(5)社会治安维护岗(6)致富信息反馈岗(7)科技推广示范岗(8)生态建设示范岗(9)村民自治监督岗
卓普村:(1)村情民意收集岗(2)家庭帮教转化岗(3)社会治安维护岗(4)坏经卫生监督岗(5)养殖业示范岗(6)村民自治监督岗
莫冲村:(1)文明新风示范岗(2)社会治安维护岗(3)流动人口联系岗(4)环境卫生监督岗(5)致富信息反馈岗(6)劳务输出帮带岗(7)村民自治监督岗
卓尼村:(1)惠民政策宣传岗(2)社会治安维护岗(3)环境卫生监督岗(4)养殖业示范岗(5)村民自治监督岗 拉东村:(1)村情民意收集岗(2)入党积极分子培养岗(3)社会治安维护岗(4)坏经卫生监督岗(5)养殖业示范岗(6)生态建设示范岗(7)村民自治监督岗
根据各村实际情况及党支部大会通过,已将各类岗位定岗,现正组织党员认领岗位,各村岗位认领名单有待上报。
第三篇:乡镇XX年党建工作总结汇报
乡镇XX年党建工作总结汇报
抓作风 强服务 努力开创党建工作新局面
——XXX乡XX年党建工作汇报
XX年,我乡党委在县委的领导下,坚持以党的十八大精神重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以“三级联创”活动为载体,围绕抓党建、促发展、保稳定的思路,狠抓农村班子建设和农村干部队伍建设,扎实开展“党员五个一”党建主题活动,不仅体现了党的先进性,更进一步增强了党的凝聚力、战斗力和吸引力,有力的推动了全乡基层组织建设及社会各项事业的健康发展,加快了建设社会主义新农村的步伐。现将工作开展情况汇报如下:
一、基本情况
XXX乡总面积109.3平方公里,耕地面积11200亩,辖4个行政村,22个村民小组,共有1182户、5022人。全乡有1个党总支,10个党支部,5所学校,13个站所,共有党员266名,“三老”28名,全乡工青妇组织健全,活动经常,有团员320名。XX年全乡人均收入3424元。
二、以“五大工程”的建设为载体,深入开展党的建设“三级联创”活动
以“龙头工程”为核心,加强党委自身建设,提高了执 政能力;以“满意工程”为载体,加强党的先进性建设,更好的服务人民群众;实践“保垒工程”,深化“五好”村党支部创建活动,提高党支部的战斗力;实施“素质工程”,加强党员干部的教育管理,党员的先锋模范作用得到加强;以“强乡富民”工程为目标,大力发展设施农业和畜牧业,推进全乡经济和社会事业协调发展。坚持把开展党建“三级联创”活动与贯彻落实科学发展观,构建和谐社会相结合,与推进经济和社会各项事业发展相结合,不断增强基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力,党建工作取得明显成效。
一是实现了村级工作规范化管理的新突破。村内管理民主,能严格遵守村两委议事制度和村民议事程序开展工作,有关会议记录详细真实,档案管理比较良好,村级工作运行规程得到规范执行。
二是实现了农村工作关系理顺上的新突破。村两委班子成员交叉任职,协调一致,凝聚力和战斗力得到增强,干事创业的热情高涨,党群干群关系和谐,村民积极主动参与村内事务管理。
三是实现了机关、站所管理上的新突破。站所为民服务的意识得到提高,群众满意率比较高。平安创建工作得到群众认可,社会秩序安定。
四是实现了干部管理上的新突破。通过制定干部管理相关制度,落实相关措施和考核,干部的责任心和工作积极性 有了明显的提高,干部想干事、能干事、会干事、干成事的局面初步形成。
三、严格落实党建目标责任制,基层党组织建设得到进一步加强
一是加强组织领导,层层建立基层组织建设工作领导机构,成立由党委书记任组长的党建工作领导小组,各村、学校支部也成立了相应组织,具体领导和指导面上的工作开展。各村、学校配置专职工作人员,具体从事党建业务工作,人员一般由村支部副书记或委员兼任。
二是成立了基层组织建设工作监督考核小组。按照年初签订的《XXX乡党建工作目标责任书》,对各项工作目标进行量化细化,每季度进行一次党建工作自查,重点对各村工作进展情况进行横向对比,及时发现工作中出现的偏差,及时进行纠正。同时,推行乡党建办干部联系支部的制度,协助各支部抓好全支部基层组织建设工作,实现了全乡基层组织建设工作督导检查和工作落实“两到位”。
三是强化对考核结果的运用,党建工作领导小组与各支部层层签订工作目标责任书,将工作责任落实到人,以加强干部作风为重点,出台了相关工作制度,坚持每日总结干部履行职责和完成工作任务情况,做到责任到位,处理到位。通过不定期督查和定期汇报,严格落实工作制度,有效的提高了干部的工作作风,扭转了干与不干、干好干坏一个样的 不良风气。对村级班子实行位次管理,同干部工资待遇进行挂钩,充分调动了农村干部的工作积极性,形成全乡党建工作齐抓共管的局面。
四是坚持每月召开党建工作例会,听取各支部书记的工作汇报,及时解决存在的问题,安排部署下一阶段的工作。党委书记在每季度的党建自查验收工作后都听取汇报,对后进支部书记进行谈话,有力的推动了党建工作。
五是加大了对基层组织建设的投入。在乡集体经济十分困难的情况下,优先保证党建办的办公,为党建工作的开展创造了良好的条件。为规范村级党建工作,统一配备了档案柜、档案盒,制作了公示栏。
四、加强党员队伍建设,党员的先锋模范作用发挥明显。
一是加强对村干部和机关、学校党员的教育培训,促进村干部、党员思想素质提高。我乡将村干部换届后的培训作为今年的一项主要工作,乡党校充分发挥作用,落实乡领导干部授课制度。加大力度,精心组织,周密安排,制定《培训学习计划》以及考核、考勤等制度,将各村党员学习培训情况纳入村干部岗位目标考核。通过利用远教设备、集中培训等多种形式进行培训。XX年我乡计划对党员培训8期,到目前共举办了农村两委干部培训班2期,党员培训班3期,入党积极分子培训班1期。
二是加强了以各支部学习为重点的理论学习制度的落 实,严格落实每周一次的政治理论学习,按照学习计划制定的内容,认真学习党的十七大精神、中央32号文件以及各类学习内容和领导讲话,同时做到学习有考勤、有检查、有记录、有心的、有效果。
三是在党员中开展“五个一 ”主题实践活动,党员的先进性得到充分体现。
在农民党员中全面开展了以“多养一头畜、多种一亩设施农业地、多学一门实用技术、多输出一个人、多做一件好事”为主要内容的“五个一”主题实践活动,党员的模范带头作用得到体现。今年以来,全乡组织劳务输734人。全乡20名村干部的子女外出务工的有11个,全乡党员185 名,子女外出务工116 名。“多养一头畜、养殖业发展壮大”:党员干部发挥了先锋模范作用。4村支部书记、村委会主任卡的.艾山带头发展畜牧业,他家养黑白花牛20多头,仅养牛这一项纯收入达2万元,在他的带领下,4村成为我乡发展畜牧养殖大村,全村牲畜存栏3800头,党员养畜505头,占总数的13.7%。“多种一亩林、林果业经济效益日益凸显”:全乡特色林果经济效益十分可观,促进了林果的强劲发展,3村党员图拉普.萨吾提,自己家种木亚格杏4亩,收入4000元,全乡经济林总面积达到8190亩,其中党员种植1160亩,占总面积的15%,建立党员林果示范基地11个.在乡机关党员中,积极开展创“五型”党员活动,即学 习型、技术性、实干型、创新型、清廉型。做到每季度进行考核。在开展活动中与设岗负责、公开承诺、党员评议等形式有机的结合起来,促使党员发挥作用,始终体现先进性。
四是认真落实“村规民约推进村级民主政治建设”。各村级党组织普遍建立了村规民约,实现了村级事务公开、透明、民主。通过落实“三会三组”,村民民主意识逐步增强,充分体现出了村事民议、村事民决、村事民办。今年以来各级党组织共调解民事纠纷78件,议定村事16件,解决农民群众反映的热点难点问题96条,保证了群众的知情权、参与权和监督权。
五是认真抓好党建示范点的工作。充分发挥党员的示范带头作用,我们在全乡建立了党员林果业示范点、畜牧养殖示范点、拱棚示范点、设施农业示范点,同时在各示范点建立了示范户,达到以点带面,全面促进的作用。尤其是各村干部,在乡党委做出大力输出劳务、建好抗震房建设的决定后,各村干部积极响应,做子女的工作,联系抗震房建设户,取得了明显成效。
五、落实维稳措施,确保全乡大局稳定。
一是宗教管理的“三项制度”得到有效落实。严格落实了在民族领导联系清真寺制度,在每周一干部会议上由乡长亲自过问、通报联系制度落实情况,当场兑现联系工作奖惩制度;在落实民族领导与宗教人士谈话制度方面:采取了联 系干部的联系记录本由主管领导查阅,乡副科级以上干部的联系记录本由乡长查阅,对联系工作的落实起到了很大的促进作用;在落实宗教人士向联系干部汇报方面:通过联系清真寺第三项工作制度的出台,进一步实现联系干部和宗教人士双向联系机制,宗教人士开始自觉主动地找联系干部汇报情况和提供线索,提高了联系清真寺工作的成效。
二是扎实开展“大揭批、大讨论、大宣传”活动。针对在奥运期间喀什发生的“8.4”暴力袭警案、库车“8.10”系列爆炸案、以及“8.12”残忍杀害我治安卡点人员案件。为进一步使全乡干部群众认清“三股势力”恐怖事件的反动本质,深入揭批“三股势力”的暴行。在全县开展“声讨恐怖暴行、维护社会稳定”专项行动中。组成了4个宣讲组,对全乡4个村进行了宣讲。在全乡范围内广泛开展大讨论、大宣传、大揭批活动。组织发动各族干部群众,最大限度孤立和打击“三股势力”,打好反恐怖、保奥运的人民战争,使广大群众切实增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识。基层各党组织以及党员干部,充分发挥先锋模范作用,入户进行宣讲,使宣讲工作不留死角。
三是认真落实“四清楚、四掌握”维稳措施。各党组织认真贯彻落实维护稳定“四清楚、四掌握”工作机制,认真组织开展摸底排查工作,做到影响稳定的问题早发现、早控制、早处置,牢牢掌握反分裂斗争的主动权。通过落实“四 清楚、四掌握”工作,及时掌握本单位的敌社情动态及流入、流出人员情况,提高掌控稳定局势的能力。在奥运安保期间,抽调党员干部、教师对全乡1182户进行了清查和登记,为了进一步确保清查结果,采取乡领导包村、村干部包组包户制度,切实强化了责任意识,建立健全了辖区单位和农民档案资料管理制度,对重点人口、流动人员坚持每月清查一次,确保了全乡大局的稳定。
六、党风廉政建设深入开展,各项工作取得明显成效
一是进一步深化党员干部廉洁自律工作,每名领导班子成员定期汇报近期党风廉政建设责任落实情况。严格督查,在公款吃喝,涉农收费,行风建设等专项治理工作中,集中力量大力整顿,确保了党员干部廉洁勤政。切实加强了村务公开。到目前为止,全乡未发生一起违纪案件,树立了党员干部的良好形象。二是大力纠正部门和行业不正之风,认真坚持纠建并举,谁主管谁负责的原则,着重解决了群众反映突出的热点难点问题。认真抓好减轻农民负担工作,党委通过建立有效的农民负担监督管理机制,重点抓好中央各项政策措施的落实。三是采取多种形式搞好党风廉政建设宣传教育工作,取得明显成效。把加强党风廉政建设宣传教育作为廉政建设的基础性工作来抓,一抓反腐败形势教育,宣传中央关于反腐败的方针、政策和重大成果,开展警示教育;二抓廉洁自律教育,定期组织干部开展廉洁自律座谈会,强化 了党员干部的廉洁自律意识。三抓宗旨和理想信念教育。
七、党员发展与党员管理工作实现了新突破
在总结以往发展农村党员工作经验的基础上,我们按照高标准、高质量的要求。今年全乡新发展党员13名。其中:女党员6名,农村一线的8名。在党员发展上,今年出现了以下几个特点:
一是发展对象更加年轻。全乡今年新发展的党员中,30岁以下、初中以上文化程度、熟练掌握农业实用技术、发家致富,有成绩的优秀青年共6人,占发展党员数的60%,为确保纳新党员的高质量奠定了基础。
二是重视对发展对象的培养锻炼。党委在加强预备党员和入党积极分子培训的基础上有目的、有计划地选拔农村优秀青年、入党积极分子参与村级事务管理;在参与事务管理的实践中锻炼提高党性意识。为增强农村基层党组织的凝聚力和战斗力打下了基础。
三是严把发展党员工作程序,全面实行了发展党员公示制,从考察、推荐、政审、表决等各个环节逐一公示,使发展党员工作始终置于群众广泛参与和民主监督之下,有效地保证了发展党员工作的公开、透明和民主。
八、以服务群众为核心,认真落实各项制度
一是落实群众事务服务代理制,乡党委在落实党员服务承诺履职的基础上,为进一步转变工作职能、优化服务体制、培育农村社会化服务组织,乡党委开展了“群众服务代办制”,打造为民服务新体系。在全乡范围内形成了乡、村、组三级便民代理网络,全程为群众代理优生优育、信用贷款、民政优抚、农村低保、合作医疗等事务的服务,变“群众自己跑”为“干部代理办”,从而形成了群众办事的“绿色通道”。今年来,已接待办事群众187次,承办事项3件。其中:当即办理108件,承诺代理事项87件,已办结68件,21件正在办理中。
二是“不作为”党员干部告诫制。针对农村党员存在的突出问题,认真执行了“不作为”党员干部告诫制度,防微杜渐,坚决把思想教育贯穿于执行制度的全过程,耐心细致地帮助被提醒、告诫的党员干部,让他们认识并改正自己的缺点和错误,重新发挥党员的先锋模范作用。今年在修建抗震安居房和交售公粮过程中,一些党员迟迟不动工。乡党委组成工作组,分别对他们进行诫勉谈话。通过实施“不作为”党员告诫制,有效激发党员遵守党章,履行党员义务的自觉性,使党员真正成为全面建设社会主义新农村的骨干和中坚力量。
三是扎实开展了生活困难群众“1+1”结对帮扶活动,4个村264名有帮扶能力的党员都确定了自己帮扶的贫困对象。每个党员干部都根据自身特点制定了具体的帮扶措施,结合自己的承诺要求,做到经常性进村入户,采取资金帮扶,解决群众实际困难,提供致富信息和技术指导的形式,解决被帮扶群众的生产生活中的实际问题,一包到底,直至最终脱贫。
四是开展无职党员设岗定责活动。乡党委按照“因地制宜、科学设岗;严格程序,竞争上岗;动态管理,考核评岗;建立档案,管理规范”的要求进一步完善了无职党员设岗定责工作。162名无职党员按自身特长申报,支部考核定岗的要求全部承诺进岗。并对党员岗位进行了公示,自觉接受村民监督。通过“设岗定责”活动,拓展了党员教育管理新思路,使农村党员重新认识到自己的第一身份和个体价值,成为了乡村干部的得力助手。
五是认真落实“三项制度”和“双培双带”工作。为进一步深化群众,密切党群干群关系,认真落实工作制度。根据各村工作实际情况,每月的8日——15日为宣讲日和定期下访日,开展面对面的宣传教育活动,与落实民主日工作相结合,深入农户,了解群众所需所想,引导广大群众树立走出去、换思路、促发展。如今我乡组织务工人员劳务输出,一些党员主动让自己的子女到外地务工,起到了积极的带头作用。
九、认真开展党员电教和现代远程教育工作
1、进一步加强组织领导。一是重新调整充实了电教和远教工作领导小组,把电教和远程教育工作纳入农村综合考 核的重要内容,与各村签订了责任书。同时,制定了乡党委政府领导班子成员和机关干部远教工作联系点制度,确保各村站点都有联系人,并且每月至少一次到联系点一次,指导学习收看远教工作。二是建立远教联系点工作会议制度,定期确定解决远教工作中遇到的问题,保证教育效果,促进面上工作的深入开展。
2、加快推进实施培训工作。按照县远教中心的统一部署和安排,在全乡农村开展了培训。采取集中学习和个性化学习相结合方式,充分利用电教和远教平台,每月学习不少于3次,组织学员集中收看学习各类种植养殖技术;根据每位学员的实际需要,个性化下载相关的节目信息供其使用,对学习热情高、运用效果好、“双带”能力强的学员及时进行总结和宣传,并给予各方面的扶持。
3、加大管理维护力度。今年按照县电教中心的统一部署,加强了远程设备的管理和维护,确保了每个站点的正常运行。
十、加强村级组织场所管理,确保组织场所发挥作用
为认真做好村级组织活动场所的管护工作,确保场所不受损失。在办公场所内部管理上,一是建立健全各村室内的各项规章制度,对各村室内制度进行了统一的定制完善,合理安排好办公区域与群众娱乐区域。二是为丰富群众的业余生活,在场所内设立了文化室,规划出了篮球场地。
十一、以载体创新为依托,增强群团组织的影响力
工会、共青团、妇代会、民兵和治安调解等组织作为乡、村级配套组织,起着十分重要的作用。我们在建立健全相关配套组织,全面构建服务网络的同时,以创新活动为载体,极大地增强了群团组织的影响力。一是配强配套组织负责人。从乡村后备干部中,配好乡村工会、共青团和妇联组织负责人。二是丰富活动开展。在“三八”、“五四”,我们都结合主题,组织召开座谈会或文艺活动,让他们对村级发展建言献策,并指出村级工作存在的问题和不足,既帮助村里改进了工作,又开阔了他们视野,增强了他们的集体意识和奉献精神。同时,适时开展“互助共济”献爱心活动,对困难群众和干部为四川地震灾区献上一片爱心。三村艾力吾赛的儿子因病无钱治疗,全乡工会会员和妇联及时组织人员一次性捐款XX余元,为她送上了救命钱。乡干部阿不都卡哈尔因意外事故住院,工会和妇联组织人员为其捐款2400余元。实践证明,以共青团、妇代会、民兵和治安调解组织等为辅的村级配套组织建设,对我乡巩固村党组织的领导核心作用,构建农村的和谐与稳定起到了积极的作用。
我乡党的建设大力推进,各项工作的落实,有效推动了经济的发展和社会的稳定。
一是密切了党群关系。各项机制的落实和活动的开展,有力地激发广大党员干部的工作热情,广大群众在党员干部 的一言一行、一举一动中,切实感受到了“立党为公、执政为民”的崭新形象,深得社会和广大人民群众的赞同。去年至今,全乡没有出现一起因干部作风,经济问题而引发的信访案件,为全乡经济和社会各项事业再跨大步,创造了良好环境。二是转变了干部作风。讲方法、讲策略,耐心做说服引导服务工作的多了,对群众搞行政命令的少了;解决基层问题矛盾的多了,被动应付的少了。三是促进了工作的开展,惠农补贴全面落实,劳动力转移工作取得明显成效,已到内地和县工业园区务工人员达225人,为农民增收打下了坚实的基础,各项工作正向着预定的目标大步迈进。四是党员的先锋模范作用得到了发挥,在四川地震灾害发生后,各级党员纷纷捐款支援灾区人民,党员的凝聚力空前高涨。五是全乡4个村党支部书记、村委会主任一肩挑,实现了党组织和群众意愿。全乡4个村20名村干部中无论年龄、文化程度都比上届有了明显的提高。尤其是我乡4村,经过优化选举后,村委会班子共事热情空前高涨,能够团结一心,带领广大群众一心发展生产,半年以来各项工作都取得了很大成绩。
总之,今年以来,我们在对大党建各项常规工作常抓不懈的同时,重点抓了以上几项工作,虽然取得了一些成绩,但离上级的要求还有一定差距。今后,我们将继续努力奋斗,争取更大的成绩。
中共XXX乡委员会
XX年10月
第四篇:党建汇报
工
作
汇
报
中共山寨回族乡委员会 山寨回族乡人民政府
(2010年9月1日)
主要汇报以下三个方面,不妥之处,请批评指正。
一、基本情况
我乡党委共辖12个党支部,有党员515人,其中女党员73人,少数民族党员103人,预备党员31人;35岁以下党员108人,36至45岁133人,46至54岁113人,55至59岁56人,60岁及以上105人;大专及以上51人,中专或高中及以下464人;农民党员420人,在岗职工95人。
二、工作开展情况
今年以来,我乡党建工作在县委、县政府的正确领导和县委组织部的精心指导下,以党的十七届四中全会和科学发展观为指导,严格按照“统筹城乡齐发展,保障民生促和谐,创新机制抓班子”的总体要求,牢固树立“围绕经济抓党建、抓好党建促经济”的党建工作思路,以全面提升基层组织整体工作水平、推动乡域经济社会科学发展为目标,以推行“四议两公开”工作法、开展创先争优活动、深化干部作风整顿活动和落实全乡基层组织建设“1234”工作计划为重点,不断抓深化、抓创新、抓落实、抓提高,各项工作扎实开展,并取得了阶段性成效,为推动乡域经济社会又好又快发展提供了坚强的组织保证。
(一)、以加强班子建设为重点,工作水平不断提高。
我们坚持在解放思想、更新观念、开拓创新上下功夫,在谋划发展、再上新起点,开创新局面上求突破。一是坚持落实党委中心组理论学习制度,不断加强党委班子政治理论学习,引导和教育党委班子成员不断解放思想,提高认识,切实把思想和行动统一到发展这个富民强乡的第一要务上来;二是坚持民主集中原则,进一步修订完善了党委重大事项决策议事制度,制定了《山寨乡重点建设项目实施办法》,对重大项目建设、重大事项决策和涉及经济社会发展的重大问题,坚持集体领导、民主表决、个别酝酿、会议决定的原则,充分调动了班子成员对全乡经济社会发展出谋献策的积极性和自觉性,进一步提高了乡党委的科学决策水平;三是坚持开展“双评一推”,在全县后备干部推荐工作中,将2名推荐为党政正职后备干部,1名推荐为三方面正科级后备干部,3名推荐为副科级后备干部,2名推荐为三方面后备干部。在村干部任用中,按照干部“四化”标准,注重做好党员干部的培养选拔工作,建立健全了村级后备干部培养制度,对后备干部进行跟踪管理,进一步促进村级班子的规范化建设,解决了村级干部队伍后继无人的问题。目前,全乡共评议村班子8个,民主评议村干部35人,推荐后备村干部22人,有效增强了村级干部队伍的凝聚力和号召力;四是深入实施“精乡强村”战略,切实加强公选村支书和选聘到村任职大学生的管理和培养力度。乡党委年初与公选村支书和选聘到村任职大学生层层签订了任期目标管理责任书和目标责任书,制定了工作行事历,实行成果倒
逼制,与乡上重点工作同安排、同部署,实行周一安排周末汇报制及月督查制度,切实提高了工作效率和质量。
(二)、以集中培育典型为契机,服务领域不断拓宽。
1、南阳洼村党建综合示范村进展良好。一是“万元年薪公选村支书”试点活动收效明显,村级党组织引领群众发展产业、增加收入、建设新农村的能力显著提高,党组织战斗堡垒作用得到充分发挥,村级党组织的凝聚力和号召进一步增强。二是全面推行“四议两公开”工作法,村党支部工作制度和村“两委”班子运行机制不断完善,监委会的职能得到充分发挥,村务公开、党务公开、政务公开自觉接受广大群众监督,群众的知情权、参与权、表达权、监督权得到充分享有。三是深入推进创先争优活动,基层党组织工作水平和党员队伍素质得到全面提升,干群关系进一步密切,致富能力不强的党员和致富能人中的先进分子、致富能力强的党员同贫困群众得到有效结合,止目前,发展党员2名,培养致富能手6名,致富带头人6名,四是农村经济典型进展良好。一是建成了516亩核桃示范基地建设,栽植优质核桃苗木11000余株;二是建成了全膜双垄沟播玉米基地一处;三是在菜川河流域建成了药材基地一处;四是建立健全社会保障体系,新型农村社会养老保险覆盖面积达到97.6%以上。
2、西街村党建综合示范村有序开展。一是整村推进项目进展良好,完成村内移民搬迁20户已完成主体修建,完成危房改造80户,修建牛棚120座;种植中药材400亩;培训农民400人(次);移动电杆9处450米,整修疏通村内主干道2条2公里,栽植绿
化树100余株;疏通王庄河道1500米,整理土地5.2亩;落实改厕74户,正在修建。二是“四议两公开”工作法扎实推行。村上把村级重大事务和涉及农民切身利益的事情交由农民并通过规范的程序自己议、自己定、自己干、自己管,让农民干自己想干的事、愿意干的事,从而极大地调动广大农民建设社会主义新农村的积极性、主动性、创造性,既保证党的方针政策在农村的贯彻落实,保护农民的合法权益,又改善了党群干群关系,营造风正、心齐、气顺、劲足的良好氛围。三是创先争优活动深入开展。紧密结合村情实际,明确活动主题,制定实施方案,并通过张贴宣传标语、发放“明白纸”、召开动员大会等形式,广泛宣传动员,进一步深化党员和群众对创先争优活动的思想认识。同时,结合党员示范户和无职党员设岗定责相关制度,要求每位党员、干部作出公开承诺,结对帮扶一至两名群众,切实为群众做一至两件实事,并通过重点开展“党性教育”、“党员双述双评”等活动,进一步提升党员干部的服务意识,充分发挥先锋带头作用。四是充分发挥农村党员干部现代远程教育接收站点、农民夜校和电教室的主阵地作用,不断加大党员干部和农民群众教育培训力度,举办各类培训班5期,培训党员群众186人(次)。
3、农村党建示范户创建工作成效显著。年初乡上共确定党建示范户20户,带头发展药材、草畜,劳务三大产业,不断拓宽致富门路,乡上在实施产业开发项目的过程中,并对党建示范户重点予以倾斜,使党建示范户的作用得到了充分发挥。同时,按照“建一带十”的要求,每个党建示范户结合自身特长,积极帮带
困难户、贫困户发展产业,在示范户的带动下,全乡群众致富奔小康的热情高涨,有力地推动了小康新农村建设步伐。
(三)、以培育新型农民为目标,两大工程扎实推进。
1、新农村建设人才保障工程扎实推进。我们坚持党管人才的原则,全面落实市、县关于推进社会主义新农村建设的战略部署,以农村人才资源能力建设为核心,以培育现代新型农民为目标,大力实施新农村建设人才保障工程,制定印发了《山寨乡新农村建设人才保障工程实施方案》,向村上选派了科技特派员,帮助指导群众进行新农村建设和支柱产业开发。上半年,乡村两级利用乡村培训阵地,开展种草畜、双垄沟全膜玉米覆盖、药材种植等培训班6期,培训乡土人才380多人(次)。
2、农村党员干部现代远程教育工作进展顺利。为充分利用农村中小学现有的远程教育资源,坚持把农村中小学远程教育站点建成党员干部学习培训的课堂、农民学习技术技能的基地、生产生活服务平台、文化娱乐阵地。乡长成立了远程教育工作领导小组,制定印发了《山寨乡农村党员干部远程教育工作实施方案》和《山寨乡农村党员干部远程教育工作教育计划》,年内已开展学习培训6期,培训党员干部群众486人(次)。
3、党费收缴管理工作规范运行。为了贯彻落实好党费收缴管理的《新规定》文件精神,乡上及时转发了《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》的文件,各党支部加强学习宣传,增强党员缴纳党费意识,认真核算党费缴纳基数,严格依据党员
工资收入和党费交纳标准及时上缴,并对党费收缴情况及时公示。目前上半年党费收缴工作正在进行。
4、流动党员管理有序开展。为了确保流动党员流而不散、流而不乱,乡党委从健全组织管理制度着手,强化流动党员的教育管理。在乡村两级设立流动党员管理服务站(点),建立了“一证两卡”流动党员教育管理机制,即发放流动党员证,山寨乡流动党员联系卡、流动党员回访卡。止目前,全乡共有流动党员41名,发放《流动党员证》41个,建立流动党员信息卡41个,定期回访6次,做到了党员外出时间、从事职业、流出地址、联系方式、党员表现情况“五个掌握”。
(四)以推行“四议两公开”为抓手,群众民主意识不断增强。一是加强领导,靠实责任。乡上专门成立了工作领导小组,设立了办公室,结合乡情实际,制定下发了切实可行的实施方案。并把“四议两公开”工作法落实情况纳入全乡党建工作责任目标考核内容之一,与考核和评先选优相挂钩,严格考核奖罚。各村党支部、村委会也相应的成立了领导小组,明确了工作责任,形成了一级抓一级、层层抓落实的工作局面。二是强化宣传,营造氛围。采取张贴标语、悬挂横幅、召开培训会等多种形式,组织党员群众对“四议两公开”工作法的工作内容、程序和操作方法进行了全方位、多层次的学习。并对南阳洼、西街2个试点村“四议两公开”工作法成功经验进行了交流学习,充分调动了村班子运用“四议两公开”工作法开展工作的积极性和主动性,为“四议两公开”工作法的全面推行营造了良好的氛围。三是完善
制度,加强指导。结合工作实际,运行了党政领导干部包村工作运行机制,健全了党员代表会议等3项制度,完善了党内情况通报、党内情况反映等8项制度,为广大群众参与村级事务的决策、管理、监督奠定了坚实的基础。同时,对村民代表、村务监督委员会成员等进行了补充调整,把一批懂政策、善议事、能监督的人选到了村民代表和村民监督委员会成员的岗位上,为“四议两公开”工作法的全面推行奠定了良好的基础。四是强化措施,突出重点。坚持把群众关心关注和与切身利益密切相关的事项作为公开决议的重点,严格按照“四议两公开”的工作环节,规范操作程序,着力解决突出难题,不断深化推行效果。同时,狠抓典型培育,在两各试点村,选择1-2个群众关注的重大事项,指派专人指导,严格规范运作。并对运作规范、成效明显的村认真总结,通过组织其他村现场观摩,起到了良好的示范引导作用。目前,全乡运用“四议两公开”工作法解决农村低保、新农村建设、计划生育等难题40余项,受到了广大群众的一致好评。
(五)、以开展创先争优活动为契机,工作积极性不断提高。一是强化组织领导,靠实工作责任。乡党委成立了由主要领导任组长的创先争优活动领导小组,下设了活动办公室,负责全乡深入开展创先争优活动的安排部署、指导检查和督导落实等工作。各村、乡直各单位也相应成立了由“一把手”负总责的活动领导小组,制定了实施方案,召开动员进行部署。同时,落实“双重负责制”,乡上组建了以党政领导班子成员为主的8个联络指导小组,联络指导各村、乡直各单位开展活动,定期检查活动开
展情况,督促工作任务落实情况。二是明确活动主题,精心安排部署。确立了以“深入开展创先争优活动,率先实现科学发展示范乡,努力建设山川秀美、富裕安康新山寨”为活动主题,以切实加强基层党的组织建设、党员领导干部队伍建设和加快经济建设步伐、调整优化产业结构及改善民生民计为重点,以创建“五个好”先进基层党组织和争当“五带头”优秀共产党员为主要内容,制定了《山寨乡深入开展创先争优活动实施方案》。5月14日组织召开了全乡深入开展创先争优活动动员大会,进行了全面安排部署,进一步统一了广大党员领导干部的思想。各村、乡直各单位按照要求,制定了切合实际的活动实施方案,在指导联络组的指导下分别召开了动员会议进行了部署。三是强化宣传舆论,营造浓厚氛围。采取制作大型宣传牌、悬挂横幅、书写标语、编发简报、网络信息等方式,广泛宣传深入开展创先争优活动的目标任务、总体要求和重大意义,大力宣传先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹及好做法、做经验。共发放宣传资料2000余份,制作喷绘版面10副,编发简报18期,悬挂横幅2条,办黑板报24期,并通过发放征求意见表、召开座谈会等多种有效形式进行宣传动员,把活动开展臵于群众监督之中,在全乡上下形成了人人了解活动、人人参与活动的良好社会氛围。四是坚持分类指导,认真履职践诺。按照有利于活动开展、有利于发挥作用、有利于取得实效要求,分类进行指导,实现了创争活动全覆盖。党组织班子主要结合班子自身建设、完成目标责任、经济社会发展事项做出承诺;党组织负责人主要结合履行职责、服务群众、廉洁自律做出承诺;党员主要结合发挥先锋模范作用、联系服务群众、支持参与中心工作做出承诺。对外出党员,我们通过电话、信函、手机短信等形式要求他们参加所在地的创先争优活动,立足正在干的事做出承诺事项。对年高体弱多病没有履诺能力的党员,我们采取发放资料、上门座谈方式,让他们了解创先争优活动开展情况,让他们参与活动,为活动向纵深方向开展献策出力。在承诺过程中,乡机关、各村、各单位根据自身实际,制定具体实施意见,通过发放征求意见表形式,深入群众走访调查,了解群众需要什么、盼望什么,广泛征求群众意见建议。共发放征求意见表1200余份,召开座谈会12次,征求各类意见58条,经过认真梳理,要求承诺事项涉及项目建设、农业产业、民生问题、计划生育、维护稳定五大类18项37小项。针对这些要求,各基层党组织进行认真审核,严格把关,确定每名党员的承诺事项,然后召开党员和群众代表会议,签订承诺书,对承诺事项予以公布,亮明创建目标、承诺内容、具体措施、完成时限和履行责任人,并建立承诺台帐。每名党员在承诺的同时,对即办事项履职践诺。截至目前,党组织承诺37件,党组织负责人承诺26件,党员承诺65件,践诺128件,切实为群众办好事实事,受到群众好评,激发了创先争优内在动力。五是坚持辐射延伸,典型示范带动。利用庆祝建党89周年之际,对全乡基层党组织和党员队伍现状进行全面调研摸底,评先选优,表彰了4个优秀基层党组织、12名优秀党务工作者,16名优秀党员和6名党员小康带头人,充分营造了“比、学、赶、超”的浓厚氛围,激发了基层党组织和
广大共产党员“创先争优”热情。并对这些积极分子、先进典型分门别类进行登记,把他们作为创先争优活动先进典型进行重点培养、指导,努力发挥其示范、带动、辐射作用。按照打造一批硬典型、提升一批老典型、培树一批新典型的“三个一”要求,在各基层党组织创先争优活动中注重了新典型的挖掘。西街、东街、峡滩三村是今年山寨河流域“片区开发”项目建设的三个重点村,在创先争优过程中,充分发挥村党组织战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用,在项目涉及的村内移民搬迁、贫困户危旧房改造、沼气池、卫生厕所、道路建设以及农业产业发展中,村上一班人始终奋战在项目建设的主阵地上,发动群众积极参与项目建设,协调处理建设用地,在一些公共设施建设中带头劳动,带头建设示范,确保了项目的顺利实施。南阳洼村党支部书记王宗宪,时刻不忘自己是一名党员干部,在500亩核桃栽植示范点建设当中,俯下身子,深入农户家中宣传动员,进行实例说明比较,在他带领的村级一班人的努力下,建成南阳洼500亩优质核桃栽植示范点,种植优质核桃11000余株,为我乡弥补核桃产业空白。同时,在广大干部群众的共同努力下,完成了东街、西街、峡滩“一区三点”整村推进、机关宿办楼、沼气池建设、北阳洼通村道路硬化、危旧房改造等项目,建成了甘河千亩药材种植基地、菜川河流域旱作农业示范区,人口和计划生育、维护稳定中,都涌现出一批先进基层党组织和优秀共产党员,为全乡各项工作的顺利开展提供了有力的组织保证。新老典型的引领示范,使创
先争优活动实现点上突破、面上开花、以点带面、整体推进,创争活动更加富有成效。
(六)、创新延伸载体,深化干部作风整顿活动扎实有效。按照县上的统一部署和要求,乡党委召开专题会议迅速传达贯彻会议精神,成立了由主要领导任组长的活动领导小组和督导组,下设了活动办公室,结合干部作风建设实际,研究制定了《山寨乡深化干部作风整顿活动实施方案》,组织召开了全乡深化干部作风整顿活动动员大会,进行了全面安排部署和深入动员发动,统一了思想。各村、乡直各单位迅速行动,相应成立了活动领导小组,制定了活动实施方案,在广大党员干部中学习传达,部署安排。明确活动目标任务,扎实开展八项主题实践活动,延伸“三看三治三确定”活动载体,“三看”即:工作职责尽了没有;工作纪律遵守了没有;服务对象满意了没有。“三治”即:治懒、治散、治庸。“三确定”即确定本单位或阶段工作目标任务;确定工作对策和措施;确定工作成效。在全乡迅速掀起了深化干部作风整顿活动热潮。采取制作大型宣传牌、悬挂横幅、刷写标语、编发简报、网站信息等方式,广发宣传开展作风整顿活动的重大意义,为活动的开展营造了浓厚氛围。深入开展以“各界群众评领导”为内容的四项评议活动。采取发放征求意见表、调查问卷表、召开征求意见建议座谈会和走访人大代表、党代表、政协委员等多种方式,广泛征求社会各界对领导班子、领导干部、一般干部、服务窗口工作、学习、生活等作风方面的意见建议,发放征求意见表280份,召开征求意见建议座谈会1次,走访“两
代表一委员”5人(次),归纳梳理意见建议3个方面12个问题,测评满意度98%以上。
(七)、以深化学习为抓手,干部选拔任用工作条例和四项监督制度的宣传教育不断深化。
一是领导干部带头学。把学习干部选拔任用工作条例和四项监督制度作为一项重要的任务,列入中心组学习计划,乡党政班子成员对干部选拔任用工作条例和四项监督制度内容进行专题学习,认真领会干部选拔任用工作条例和四项监督制度精神。二是党员干部广泛学。利用机关干部集中学习日进行学习培训。通过学习培训,使广大党员干部对干部选拔任用工作条例和四项监督制度有了充分的了解,增强了干部的民主意识和参与意识。三是对外全方位宣传学。采取黑板报、发放宣传单、出宣传栏等多种方式进行广泛宣传。宣传干部选拔任用工作条例和四项监督制度及相关政策法规和学习的最新动态,使广大党员干部群众了解干部选拔任用工作条例和四项监督制度的内容和学习贯彻的情况,进一步扩大宣传范围,增强干部党员群众参与干部选拔任用工作的主动意识。
三、存在的问题和下一步打算
目前我乡党建工作虽然取得了初步成效,但与县委的总体要求和兄弟乡镇的工作相比还有一定的不足,主要表现在:一是宣传发动还不够深入;二是各党支部工作开展不够平衡;三是个别党支部学习流于形式,学以致用还不够;四是个别党支部对活动被动应付,个别党员思想认识不够明确。
对存在的问题,我们将从以下几个方面加以改进:一是加强领导,明确责任,增强做好党建工作的使命感和责任感;二是强化学习,提高学习的针对性和有效性,做到“知行统一”;三是坚持虚功实做,摒弃走过场、图形式的花架子以及“重两头、轻过程”的思想和行动,把活动搞得更实、更细、更扎实;四是创新载体,使活动内容丰富,形式多样,让群众能感觉得到,触摸得到,使活动的成果惠及到广大党员的人民群众;五是强化分类指导,区别机关单位和村,找准不同类型党组织的着力点开展活动,因地制宜组织活动。六是强化督查,对各单位的活动进展情况进行督促检查,并对各单位活动开展情况进行点评,肯定成绩,指出不足,明确其下步努力方向,确保活动任务落到实处。
第五篇:党建汇报
**村党建工作情况
**村位于关山镇西北部3公里处,地势平坦、交通方便,辖6个自然村,8个村民小组,共有576户,2193人,其中劳动力1060人,耕地面积3709亩,截止2011年底,人均纯收入达10421元。一年来,在镇党委的正确领导下,在区委组织部的帮扶下,我村全面贯彻党的十七届四中、五中、六中全会精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,以提高基层党建科学化水平为主线,切实加强党的执政能力建设和先进性建设,紧紧围绕服务中心、推动发展、促进和谐的要求,有序开展学习型党组织创建活动,全面加强党的组织作风,以推动和促进村庄经济和社会各项事业的发展。为**村的新农村建设,群策群力,奋发图强。
一、多措并举,加强基层党组织建设
1、加强党员队伍建设。一个支部一面旗,一个党员一盏灯。为加强基层党组织建设,增强村党组织的凝聚力和战斗力。现有村“两委会”干部5名,其中村党支部3名(党支部书记寇秋凤,女,57岁,高中学历)。大学生村官1名。村党支部重视党员发展,强化组织队伍,2011年发展党员2名,吸收入党积极分子2名。
现我村有党员39名,其中男党员35名,占90%,女党员4名,占10%,60岁以上党员17名,占43%,35岁以下党员4名,占10%,大专以上学历党员2名,占5%,流动党员9名,占26%,离退休党员2名,占5%,生活困难党员7名,占18%。
2、建立后备干部制度。我村相当重视团员队伍建设。在村支部的领导下,把共青团作为党的助手和后备军,加强团员队伍建设,把政治素质好、思想觉悟高、文化程度高的优秀青年,特别是女青年吸收到党员队伍中来,不断锻炼提高他们的能力和水平,为农村基层党组织增添新鲜血液。
3、加强村级阵地建设。村级组织活动场所是党在基层的阵地和战斗堡垒,是巩固党在农村的执政基础的需要,也是构建和谐社会的需要,意义重大。近年来,**村以加快发展为主题,以提高农民收入为出发点和落脚点,大力发展经济。建造了宽敞明亮的两委会阵地150平方米,配有完善的办公桌椅。
4、加强党员干部教育。**村高度重视党员教育,2010年在区委组织部的支持下建立了农村党员远程教育站点,村两委充分利用党员远程教育阵地和外出参观学习等方式,加强党员学习、提高党员认识。**村现代远程教育坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,全面贯彻党的十七大、十七届四中、五中、六中全会精神,紧紧围绕农村发展和稳定大局,着眼于提高农村党员干部队伍的思想政治素质、科学文化素质,带领群众共同致富,不断增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为实现农村全面建设小康社会的宏伟目标提供人才支持和组织保证,推动农村经济发展,实现党的十七大提出的全面建设小康社会的宏伟目标。充分利用现代远程教育网络,加强农村党员干部的教育培训,让**村广大农村党员干部获取及时、全面、最新的农业科技、市场及服务信息,开拓视野,牢固树立大局意识“平时能看出来,关键时刻能站出来,名利面前能让出来”做经济转型期的合格党员。推动农村党员干部教育工作再上台阶,带动农民共同致富。
二、特色鲜明,彰显战斗堡垒作用
(一)扎实开展“升级晋档、科学发展”活动
**村开展“升级晋档,科学发展”活动以来,村两委会高度重视,及时成立了领导小组,召开大会、广泛宣传、制定目标、明确责任、强化措施、分步实施,先后制定了**村“升级晋档、科学发展”实施方案和**村2011年“升级晋档、科学发展”增分措施。
1、优化产业结构,争创产业品牌。以“村有主导产业、户有致富门路”为导向,两委班子成员充分调动本村党员的示范带头作用,大力调整农业产业结构,发展了甜瓜与西红柿,甜瓜与青椒套种技术,提高了效益,增加了农民收入。
2、扎实开展了结对帮扶活动,进一步推进“升级晋档,科学发展”。根据“升级晋档,科学发展”的要求,**村积极开展党员 “一帮一” 结对帮扶活动,充分发挥党员的作用,从产业发展、脱贫致富等方面给予帮助,带动村民共同致富。使村民脱离贫困,实现**村家家过上小康生活的美好愿望。在升级晋档,科学发展”结对帮扶活动中,区委组织部部长心系**,联系帮扶部门,农林局经济发展指导组进驻**村,进行深入发展调研,研究制定规划,描绘**村美好蓝图。积极开展帮扶,力促**经济发展。目前,由农林局垫资进行**村委会驻地门前的绿化工程已竣工,道路绿化是村容村貌改变之基。2011年在农林局的帮助下,我们建立了甜瓜300亩连片示范园,为打造千亩甜瓜示范基地打好基础;建立百亩育苗基地,为群众、社会提供优良种苗;建立百亩红提葡萄示范基地,为**的发展再添新产业,让**散发新光彩!一年来,在区委组织部、上级党委的关怀与支持下,**村两委班子与群众的共同努力下,**村人均收入突破万元大关。相信以后的**,会在区委、区政府,镇党委、政府的重视与支持下,在农林局的帮扶下,变得村容村貌焕然一新,人民生活水平蒸蒸日上。
(二)全面推进党员“创先争优”活动
在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动,是学习实践科学发展观的延展和深入,是党的建设一项重要的经常性工作。2010年6月至2011年,我支部按照区委、镇党委文件精神,积极组织开展了创先争优活动,在精心借鉴深入学习实践科学发展观活动成功经验的基础上,我们认真研究、紧密安排,结合我村实际扎实推进,我支部精心设计了活动载体、丰富了活动内容,在全党员中开展“创先争优”活动,为基层党建注入了新鲜的活力。
1、全民动员,全面贯彻党的十七大、省市区和镇党委相关工作精神,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,充分发挥广大共产党员在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织实践中的战斗堡垒作用和模范带头作用。
2、将服务承诺制和争创优秀党员活动结合起来,让党员在创先争优过程中充分发挥示范作用。
3、通过组织活动,积极宣传上级各级关于创先争优活动的重要精神,及时宣传创先争优活动的先进典型,远学“公道支书”临潼区南刘村党支部书记庞玉芹,近学勇拦贼车牺牲的航空城好保安李书洪,教育我们的党员要时刻以人民的事业为重,充当先锋模范,营造良好的舆论氛围,带领群众共同致富,促进**村和关山镇又好又快发展。
(三)全面落实“四议两公开”工作法
1、领导重视,科学组织。我村自学习“四议两公开”工作法以来,成立了以支部书记寇秋凤为组长的四议两公开工作法领导小组,制订了**村“四议两公开”工作方案。同时加强宣传,我村通过张贴标语、横幅、召开党员群众会等多种形式,广泛宣传“四议两公开”工作法的内容、程序和操作方法,真正做到了家喻户晓,人人皆知。
2、开展培训,深入推进。为了让广大村干部充分认识到 “四议两公开”工作法的重要作用,我们通过远程教育对全村的党员、群众代表和中心户进行专题培训。同时,我们开展村干部作汇报,群众提意见活动,全面提高村干部和群众“学用”积极性。认真开展我村村民组长、村民代表、村务公开监督小组成员、民主理财小组成员“四议两公开”工作法知识培训,便于大家能结合我村实际灵活掌握。
3、突出核心,全民参与。在实施“四议两公开”工作法的过程中,我们切实尊重广大村民群众的主体地位,把村级重大事项和涉及群众切实利益的事情,交给群众,激发群众的参与热情。重大事项公开,过程让群众参与,事关切身利益的问题得到有效解决。
4、全面落实,取得实效。在学习推进“四议两公开”工作中,我村在工作上取得了很大成效,不仅在群众中反响很好,而且也为村干部的工作减轻了阻力。群众参政议政的积极性空前的提高,并提出很多好的建议和意见。比如在解决修建道路、道路绿化问题中,取得了积极效益。
(四)着重开展“双述双评”工作 根据镇党委关于开展村党支部书记“双述双评”的工作安排,我村于2011年12月17日下午召开了“双述双评”会议,村党支部书记和村监会主任进行了述评,最终均获得全票30票优秀。
“双述双评”活动的开展,对于村级党组织建设具有重要意义,一是提高了**村委班子的整体工作合力。“双述双评”要经由镇党委政府和群众逐一评议,要想得到优秀票,就必须努力干工作,这对于加强我们村两委的工作意识具有显著作用,形成了推动工作的强大合力。二是强化了**村委干部的责任意识和危机意识。“双述双评”的推行,将我们村支部书记的一切工作臵于镇党委和群众的双重监督之下,增强了我们村党支部书记的责任感,极大地增强了我们把竞选承诺变成现实的压力和动力。三是促进了**村委干部作风转变,融洽了党群干群关系,真正做到为民办实事、办好事。
三、成果显著,各项事业发展强劲
一年来,在区委组织部、上级党委政府的帮助与支持下,**村围绕新农村建设“二十字”方针,取得了一定成效。
1、围绕“生产发展”,打造农业产业发展新格局。农业是农村的产业基础。加快建设现代农业,繁荣农村经济,实现生产发展是建设新农村的首要任务。近年来,**村发展多种产业,以甜瓜与西红柿,甜瓜与青椒套种技术,培育试验田,提高效益,增加了农民收入。
2、围绕“生活富裕”,实现农民生活水平新提高。增加农民收入,提高农民生活质量,要达到生活宽裕的目标,就要广辟增收渠道,推进惠民工程,实施弱势群体救助。为此,村两委广谋渠道,进行苗木基地建设,带头推广新技术、引进新项目,为广大群众做好创业示范。此外,全力推进惠民工程,大力实施了村组通自来水、沼气示范工程。大力开展新型农民合作医疗,全村参合率达100%。
3、围绕“乡风文明”,倡树乡风民俗新风尚。今年以来,**村两委开展了“好媳妇、好婆婆”评选活动,提升村民素质。2011年评选出文明家庭40户,树立社会新风尚。在节假日期间,组织村内的文艺演出队,通过秧歌、腰鼓等形式开展文化娱乐演出,努力争创文明村。
4、围绕“村容整洁”,催生乡村面貌新变化。我们村两委按照“生产发展、生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的要求,大力进行新农村建设。截至目前,在全村拓宽道路3.2公里,建排水沟5060米,改厕400个,安装路灯120余盏,建成健身广场,面积达2800平方米。2010年10月,农林局帮扶投资5万元进行道路绿化,栽种银杏、国槐、金叶女贞等绿化树木2000余棵,村容村貌焕然一新。
5、围绕“管理民主”,加强村民监督委员会的作用,落实“三会一课”制度,制定党建目标责任述职考评实施办法,健全述职述廉、议事决策和工作落实机制,推行重大决策事前公示。加强了对党员、干部、群众教育培训,优化村级班子整体结构,增强村级党组织引领发展、带领群众增收致富的本领。
我们深知,我们在党建、新农村建设中还存在许多不足,在以后的工作中,我们会继续努力,多学习,强建设。我们有信心、有决心,在上级党委、政府的正确领导下,在全村党员干部群众的尽力支持下,群策群力,以“升级晋档,科学发展”和“创先争优”活动为契机,**村会全力做好“十二五”规划,积极应对新的历史转变。解放思想、转变观念,围绕经济抓党建,以党建促发展,努力将**村建成富强民主的社会主义新农村