2021年基层党建工作总结述职报告
今年以来,在市委、市zf的正确领导下,我始终严格履行基层党建“第一责任人”职责,以聚精会神抓党建的责任担当和定力,推动全面从严治党向基层延伸。
一、所做的主要工作。
(一)突出抓好政治建设。一是强化理论wz。全年组织县委理论中心组集体学*次,带动*个党w(党组)集中学*余次,推动*思想和重要讲话重要指示学*悟*,教育引导广大党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。采取“线上宣讲+入户宣讲”相结合的形式,常态化推送优质网络学习资源*余篇条,组织扶贫宣讲*余场次、党史教育、“筑牢中华民族共同体意识”宣讲*余场次,受众党员*万余人次。主导推进党员差异化教育培训,开展村党组织书记、*产业人才、清华大学远程直播教育培训班、信息员培训班等*个培训班次,受众*余人。二是高质量推进发展党员教育培训工作。
督促各基层党组织开展党员教育培训,开展各类培训*余场次、*人次,顺利完成本年度集中培训普通党员目标。三是扎实做好意识形态工作。
探索将*家单位作为意识形态分众化试点,针对农村和城镇居民、机关干部、教师等*类群体,分类制定*条舆论引导措施,严守各类意识形态前沿阵地。四是统筹抓好民族、宗教和统战工作。
扎实推进加强和改进民族工作专题民*主生活会问题整改工作,针对查找的突出问题、征集的意见建议、专题民*主生活会上的批评意见,详细梳理出*个方面问题*条,制定整改措施*条,以民族团结示范县创建为契机,推动教育局、*乡等*家单位成为市级民族团结示范单位,*社区被评为“城市民族工作示范社区”。充分发挥统战部门优势,引导各界参与招商引资、项目建设、疫情防控等重点工作。引导宗教届人士积极参与慈善活动,疫情期间民族宗教人士、*企业家协会、*商会等组织捐助防疫物资*万元。(二)牢牢抓实党风党纪。
一是认真履行管党治党第一责任人职责。组织召开*次常委会专题研究党风廉政工作,明确县委常委会集体责任清单*项。着眼改进工作作风,主导在全县各级领导班子和干部中开展作风大整顿百日行动,着力查摆和解决全县各级党员、干部在工作态度、责任担当、工作作风、工作纪律方面存在的*条突出问题,以作风转变推动责任担当。二是全力打造廉政教育平台。
支持纪委全力推动“*”、党员党性“*”等特色廉政教育平台建设,切实增进廉政教育实效。通过拍摄微腐*败主题短片、创作系列漫画、“*”家风传承书信作品大赛及廉政警示教育实地观摩基地网上展厅等活动,营造反腐倡廉良好氛围。三是持之以恒净化政治生态。
县帜鲜明支持纪委执纪办案,帮助排除干扰、扫清障碍,由我交办、督促处理复杂案件*起,全县共立案*起,给予党政纪处分*人,党风政风持续好转。(三)稳步提升基层党建。一是以融合党建为抓手促进基层组织建设。深入贯彻落实“*”指导意见,进一步优化完善党群服务中心体系,累计投入*万元强化党群服务中心建设,县、乡、村和社区*个党群服务中心全部达标。推动全县*个党建联合体提档升级,协助解决基层各类问题*个,建立产业化联合体*个,打造*个党建引领产业发展共同体,进一步发挥党建引领产业发展作用。
二是全面增强基层治理效能。
积极推动农村发展党员违规违纪问题排查整顿工作,抽调*名高素质党务工作者组成县级督查核实组,深入包联乡镇蹲点督战,目前已经完成村“两委”候选人预备人选中的*名党员自查、分析认定工作。持续整顿软弱涣散基层党组织,全县软弱涣散党组织已实现动态“清零”,基层党组织功能显著提升。三是开展“*”评选活动。
全年发展党员*名。结合党组织星级管理,着力打造基层“*党支部”,全县*个党支部评为标准化支部*个,最强党支部*个。(四)带头强化党建引领。
一是抓党建促发展。坚持党建引领整合下沉各类资源促发展。大力推动招商引资攻坚行动,条块结合成立*支攻坚队、*个战线工作组、*个区域驻点专班、*支乡镇街道小分队,安排*名县处级干部,*名党员领导干部组成专业招商队伍,围绕新材料、新型建材、机械加工、装备制造等产业,深入京津冀、山东、长三角、珠三角区域,大力开展招商合作,招商引资工作快速推进。持续巩固脱贫攻坚成果,做大做强扶贫产业,采取“县级统筹、乡镇实施”的模式,使用整合资金*万元,因地制宜建设*等村集体经济项目*个,收益主要用于开发公益岗位和整户无劳动能力帮扶、农村小型公益事业支出、临时救助等,实现了扶贫产业壮大和村集体经济双赢。二是扎实推进“扫H除E专项斗争”向纵深开展。
提出*个方面共*项具体措施,在城乡划分网格*个,配备网格员*名,联系城乡居民*万户*万人,党建引领乡村治理工作全面推开。三是发挥党员先锋模范作用统筹推进疫情防控。
积极动员党员群众,群策群力、群防群控,安排*名县级领导包联*个乡镇街道,全天候不间断开展督导检查,发现问题就地解决。要求各机关事业单位党员干部在弹性上班后到所在社区报到,形成党员和群众共同参与、共同应对的浓厚氛围。全县疫情防控一线共参战*余人,其中党员*余人。疫情防控期间,坚持组织引领,组建工作专班深入工业企业等一线办公,帮助企业制定疫情防控和复工复产方案,企业遇到的一大批问题和困难得到有效解决。二、存在问题及原因
一是理论wz上有差距,学习自觉性、积极性和主动性不足,学习专题不突出,针对性不强,一般通读多,重点精读少,做读书笔记少。
理论学习往往注重面上的学习,存在学而不深、悟而不透的问题,没有达到学思践悟、学以致用的预期效果。理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践紧密地联系起来,运用*思想的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作方面思考不深。二是农村党员老龄化趋势加快、文化程度和能力水平偏低,缺乏活力和战斗力,个别党员干部素质不高、能力不强,在招商引资、乡村振兴、社会治理、舆论引导等工作中引领作用发挥不充分,先锋模范作用发挥不明显。
个别党员党员意识薄弱,遵规守纪的自觉意识还不强,对政治理论学习重视程度不够。村“两委”委员学历水平低,老龄化严重,村中年富力强、头脑灵活、文化素质高的村民长期在外务工、经商,后备干部队伍发展缓慢,年轻党员后备力量薄弱。目前,全县共储备村级后备干部*人,平均年龄*岁,大专学历以上*人,占比*%。三是基层党组织政治功能有所欠缺,个别党组织的组织力、凝聚力、号召力还存在差距,个别党支部党内组织生活规范化程度不够高,开展“三会一课”主题党日等组织生活不够扎实,召开程序不严格。
部分基层党组织生活制度落实不够全面,没有将组织教育纳入支部重要议事日程,存在重工作、轻学习的现象。个别基层党组织政治引领作用发挥不够,组织党员、带动群众方法不多,工作推动效果不明显。个别党组织书记在抓党建上还缺乏一竿子插到底的韧劲,全面从严治党尚未完全落实到最基层,有的乡镇、街道书记对党建工作投入精力不够、办法不多,有的村、社区党组织书记党建意识不强、党建基础工作还比较薄弱。
四是非公企业、“两新”组织党建“引导、凝聚、带头”作用发挥不明显,党建工作与生产经营活动结合得不够紧密,与中心工作融合还不够深入,真正立得住、叫得响的党建品牌较少,不善于把党建工作放到全局工作中去考虑、去统筹,可推广、可复制的党建经验需要进一步探索提炼。
五是基层党组织建设水平参差不齐,部分党支部标准化规范化建设基础不牢,自主创新较少。
农村集体经济收入还不够稳定,部分村地理位置较为偏僻,山多地少,可供开发利用的资源较少,发展村集体经济先天不足,部分村集体经济项目发展规模较小。部分村受外部因素的影响,抵御市场风险能力弱,可持续发展能力不强,来源合理性、稳定性差,收入与农村事业发展支出不相适应收益不稳定。个别村班子成员对发展村集体经济的重要性和必要性认识不足,有的村干部怕背债务,不敢冒风险,有的村干部缺乏事业心,存在等、靠、要思想。三、下一步工作打算。
一是着力强化思想政治引领。把巩固深化主题教育成果、学习贯彻*思想作为长期政治任务,坚持以上率下,抓实各级理论中心组学习、办好干部集中轮训、基层党组织书记全员培训、党员骨干示范培训,用*思想wz全党,把“学*弄*做*”要求落实到行动上。激励引导党员干部在项目建设、乡村振兴、招商引资、经济社会发展等重点工作中当先锋、做表率。二是着力抓好干部队伍建设。
全面优化党组织书记队伍结构,提高企业家和致富带头人村官比例,全面优化村干部年龄、学历结构,真正选优配强育好乡村振兴“领头雁”。坚持事业为上,注重在招商引资、项目建设、乡村振兴、巡s巡c等工作中锻炼干部、发现干部。坚持从严管理干部,着力打造政治坚定、敢于担当、积极向上、务实清廉的干部队伍。建立先进典型队伍建设制度,注意发掘、培养一批先进典型,鞭策后进,弘扬正气。三是着力提升基层党组织建设水平。
牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,推进党支部规范化建设,打通基层党建“最后一公里”,解决好弱化、虚化、边缘化的问题,切实让党组织发挥教育管理监督党员、宣传凝聚服务群众的作用。落实“党建引领”工程,围绕促进农民增收这一主线,全力推动重点项目、民生事业、美丽乡村建设,力争在经济发展、生态文明等方面实现重大突破,推动基层党建与经济发展共赢。四是着力强化作风建设。
以严肃党内政治生活为平台,坚持问题导向、树牢纪律意识、扎紧制度笼子,引导党员干部比学赶超争先进,树立忠诚干净担当的工作作风,营造凝心聚力谋发展、撸起袖子加油干的浓厚氛围。推动正风肃纪反腐向基层延伸,坚决整治群众身边的腐*败问题和不正之风,充分发挥警示教育作用,形成强力震慑,推动基层政治生态风清气正。