2022年学校办公室工作计划
一、工作思路
按照县“事争第一、唯旗是夺”誓师大会的要求,紧紧围绕学校工作中心,发扬团结协作、无私奉献的精神,以运转有序、协调有力、服务到位为工作目标,以促进学生发展、教师发展、学校发展为根本,坚持以为教育教学、全体师生服务为宗旨,努力改进工作方法,严格落实精细化管理,不断提高工作效率。
二、主要工作及措施
1.人事管理:根据上级主管部门的要求,保质保量地完成各种人事统计上报工作。
2.考勤管理:严格落实考勤管理办法,定时汇总公示各阶段的考勤结果。
3.工作量管理:根据各级部汇总的工作量,按照工作量计算办法做好跨年级、跨学科教师的工作量的调整。
4.绩效考核:根据考勤结果和教职工月工作量,严格执行绩效工资考核办法。
5.内务管理:做好上传下达、公文传输,同时负责督促文件的落实完成情况。
6.校车管理:做好乘坐校车学生乘车过程中的调整工作。
7.办公环境:组织各处室、级部成员定期进行办公环境检查,评出最美办公室。
8.迎查工作:根据工作分工,整理好档案,协同相关处室做好各种
检查工作。
9.月工作汇报:汇总每月学校的主要工作,制成高质量的美篇,展示学校每月的工作成果。
10.计划与总结:汇总好各处室级部学期初、末的工作计划与总结,以便形成学校的计划总结,同时以备期末考核。