党建脱贫攻坚计划材料[五篇范例]

第一篇：党建脱贫攻坚计划材料

2 篇 党建脱贫攻坚计划 材料

20xx 年村党支部坚持党的十九大精神为指导，深入学习实践科学发展观。按照立党为公、执政为民的要求，紧紧联系改革、发展、稳定党员队伍建设，坚定理想信念、实现党的宗旨、增强党的观念、发扬优良传统。进一步改进和加强党的执政建设能力，求真务实、开拓创新、与时俱进，全面加强基层组织建设，充分发挥党组织的创造力、凝聚力和战斗力，发挥党员先锋模范作用。为实现富民强村和全面建设小康社会提供坚强的政治保证和组织保证。

一、党建工作

1、村支委认真贯彻执行中央和上级有关指示，内部团结，分工明确、配合,集默契、敢说敢做、办事公道，具有较强的号召力、凝聚力和战斗力。

2、坚持民主集中制原则，实行民主监督、民主管理、民主决策。班子对重大事项集体研究讨论，并召开村民代表会议，提高办事透明度。

3、党支部重视党员的教育和管理工作，认真组织广大党员干部学习中央和上级部门的文件精神，让党员整体素质不断提高，充分发挥了党员干部在维护稳定工作中起到战斗堡垒和先锋模范作用。

4、计划在开展深入学习实践科学发展观活动中，村党支部组织广大党员，开好发动会，观看电教片，听党课，面对面的一起学习，开展不同形式的教育，用学习实践科学发展观，强化党员意识，提高党员素质，引导党员干部充分认识学习实践科学发展观的重大意义。

5、党支部要重视党员的发展和组织关系转接工作。并且严格按照成熟一个，发展一个的原则，计划转正二名预备党员，培养了二名入党积极分子，为党组织补充了新鲜血液。

6、党支部关心老干部及年老体弱生病党员 结合“党员关怀”活动的开展，在“七、一”和过年期间，村党支部组织人员看望年老体弱的党员们，表示组织对他们非常关心。

7、党支部重视换届选举工作

根据上级的统一步骤，计划利用一个多月的时间，村党支部围绕镇党委提出的顾全大局，维护稳定的方针开展工作。使现任村班子年龄结构合理，文化程度都在初中以上。能够进一步密切联系群众，解决群众的困难，化解矛盾,理顺情绪，为解决实际问题打好基础。

三、围绕工作思路做好中心工作

1、计划上半年道路拓宽改建户 2 户，发放补偿金 32000 元。

2、计划前结尾街道路面硬化投入资金 15 万元，改变村民居住出行环境。

3、计划对村民放映强烈的前结尾涵道淤积、村民饮用水紧张的问题及时给予解决。

4、计划引入槟榔芋种植订单项目，优化和村民种植结构，种植品种由单一转入多样化。

5、计划整治弃倒垃圾行为，有效制止村居街道脏、乱、差现象，保证居民环境卫生清洁。

6、计划新型农村合作医疗工作，圆满完成上级下达的任务。

7、充分发挥村综治领导小组和村治安信息员的作用，及时掌握和了解各类矛盾纠纷的信息，及时疏导和化解矛盾，使矛盾解决在萌芽状态。做到小事不出村，大事不出镇，为我村的三个文明建设和构建和谐社会创造条件。

8、计划生育工作以紧紧围绕“稳定低生育水平、提高出生人口素质”这一主线，力争工作走在全镇前列。

四、重视集体公益事业建设

1、为了群众的出行方便，组织人员对村级道路进行护养，对河道进行清理。

2、为了改善农民的居住环境和生活环境，全村共配备垃圾收集员 4 名，建立垃圾填埋点 1 个。

五、关爱弱势群体使他们感到组织的温暖

党支部重视扶贫帮困工作，对我村孤寡老人，留守儿童，残疾人，困难户进行定期走访关服，对确实困难的予以资金补助。村党建工作计划能够顺利完成年初制定的目标，是跟广大党员干部，群众的大力支持和共同努力是分不开的。党支部在工作中还存在不足之处，有待于在今后的工作中，依靠广大党员干部、群众的支持，不断改进，争取我村的各项工作再上一个新台阶。

党建脱贫攻坚计划

按照上级党委各项要求，结合 XXX 村实际，特制定 XXX 村党支部20xx 年党建工作计划。

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻习近平总书记视察湖北重要讲话精神，认真贯彻落实州委州政府、县委县政府各项决策部署，坚决打赢三大攻坚战，确保 XXX 村 20xx 年脱贫摘帽提供坚强的组织保证。

二、工作重点

1、认真做好抓党建工作。完善各项规章制度，制定村支部、村委会的工作目标，经常组织全体党员开展学理论、学党章、学模范，进一步提高党员的自身素质，使全体党员能遵纪守法，履行党员的义务。

2、认真做好脱贫攻坚工作。围绕脱贫摘帽的目标，带领全村党员，从基础设施建设补短板、产业发展促脱贫、关爱弱势群体、关爱三留守人员、解决矛盾纠纷、开展村庄环境整治等方面入手，提升群众的满意度、获得感，圆满完成上级交办的各项中心工作任务。

3、认真做好党务公开工作。一是根据支部的实际情况确定党务公开内容。二是每月按期公开党务、村务、财务情况。三是公开党务、村务和讨论通过村级重大事务和决策情况。四是公开为民办实事情况，按照公开内容规定，实事求是进行公布，并设置村务公开意见箱和举报电话，以便接受群众监督核查，增加透明度。

4、定期开展好“支部主题党日活动”、“三会一课”。严格按照上级党委要求，认真学习、筹备“支部主题党日活动”、“三会一课”相关方案，并严格按程序组织实施，活动中认真开展全体党员党性教育、村级各项事务讨论议定、先锋指数评定等工作。提高常年在家的 13 名党员的参会率、提高每季度一次的支部书记讲党课质量。党员的党费收缴按程序每月及时收缴，不代缴、不年底集中缴。

5、加强外出务工党员管理教育。我村外出务工党员 6 人(外省 3人、恩施 1 人、巴东 2 人)，建立外出党员微信群，及时通过微信群、打电话等方式，传达“支部主题党日活动”、“三会一课”的相关学习内容，通报村支两委日常工作的开展情况，教育引导外出党员关心家乡，积极为家乡的发展出谋献策。

6、充分发挥全体党员先锋作用。全村按照农林场、鄢家坡两个片区，设立两个党小组，由谭联明、宋文考分别兼任党小组组长，根据村支两委安排的各阶段工作任务，从产业发展、弱势群体关爱、人居环境整治等方面，认真开展特色实践活动，充分发挥全体党员的先锋模范带头作用。

7、强化后备干部队伍建设。根据递交入党申请的情况，经支委会研究，确定将张春玉、张覃、徐晓芹、张明华、张文鹏、李学明等6 名同志纳入 20xx 年入党积极分子培养。确定将张庆纳入村后备干部，并加以培养。

第二篇：党建“1+4”引领脱贫攻坚

党建“1+4”引领脱贫攻坚

谷里镇牢固树立基层党建引领精准脱贫的核心意识，充分发挥基层党组织在精准扶贫攻坚中的战斗堡垒作用，以党建为核心，探索“1+4”的党建引领脱贫攻坚路子，不断强化脱贫攻坚“造血”功能，形成基层党建和精准脱贫工作的良性互动，加快全镇“决战贫困、提速赶超、同步小康”的步伐。

建立一个支部，打造特色产业“促”脱贫

按照“把支部建在产业链上”的新型党建指导思想，建立谷里镇产业党支部，形成“多职合一”的高度负责、高效运转的产业发展专业负责机构，发挥政府部门联动性，依托“三变”改革，整合资源、农民、农业、企业一体化建设的优点，采取“企业+基地+合作社+农户”的模式，完成老茶场升级改造3000余亩，补植补种新茶10000余亩，建成现代化蔬菜基地两个共占地2000余亩，引进贵州绿宝农业综合开发有限公司投资2000万元开发建设八月瓜生产基地600余亩，引进贵州金锄禾现代农业科技有限公司投资3500万开发建设无土快繁基地1000余亩。同时，着力提升产业档次，全面进行产业升级和提升科技含量水平，形成了良好的“基地+农户+企业+科技服务”产业链发展方向，开展了八月瓜苗种规模化繁育技术、八月瓜深度提纯利用技术、信息化技术服务体系、品牌创建等方面的研究与示范，推进了八月瓜基地向专、精、优、强方面发展；在经营模式上由单采果发展为以果实为主导，集育苗、种植、开发利用为一体的高效生态产业；在生产方式上由常规追求产量型向生态效益型转变；在开发模式上，由单独食用型向多种高附加值型转变。全镇新型产业2016年预计实现年产值1.5亿元以上，带动300余户农户1000余人脱贫致富。

开展四项行动，激发党建活力“带”脱贫

一是“两清单、一平台、一示范岗深化基层党组织建设，动力。结合“两学一做”，着力构建村级党建工作新形势，牢牢抓住党支部书记这个关键少数，充分发挥信息技术在新形势下党的建设中的支撑作用，逐步探索出“两清单、一平台、一示范岗”（村级党组织党建责任清单、党员服务群众问题清单，党员为您服务平台，共产党员岗）的“两学一做”先进经验，制定了包含7大项25小项的村级党组织党建责任清单，为群众解决各类诉求共100余项，真正让村支部书记和村级党组织在扶贫攻坚工作中紧抓群众最关心、意见最大、最迫切希望改变的问题，并结合本地的实际情况研究对策，破解制约村级发展的基础设施建设、规模产业发展、土地流转推进等制约性瓶颈，使村干部积极发挥好扶贫攻坚“主力军”的作用。

同时能逐步树立起村级领导班子在老百姓心中的形象，逐步凸显村级党组织的建设与服务作用，净化基层党员干部风气，进一步塑造脱贫攻坚的良好政治氛围。

二是“党员干部进万家·民情夜访促和谐”激发基层党员脱贫攻坚的活力。以促进脱贫攻坚为总目标，以访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生为主题，以活动为载体，全镇广大党员干部和同步小康驻村工作队充分利用晚上时间，走村入户，深入到群众家中，进农家门、说农家话、办农家事、解农家忧。在沟通交流中，叙情交友、嘘寒问暖，讲政策谈家常、理思路、谈发展，积极为群众脱贫致富“送政策、谋思路、促发展”，经过一年来的常态化开展，“打着电筒走夜路、走进农家问民情”已经形成了镇党员干部的自觉行为，全年共走访群众2134户，帮助解决实际问题324件，化解矛盾纠纷142起。并根据各村不同现状，组织举办农业科技知识培训班5次，培训人员达1000余人次，为群众谋划脱贫思路900余条，协调项目资金300余万元，建立文广局、住建局等4个县直单位和镇内90户平困户的结对帮扶，做到人员精准布置、政策精准落实、帮扶精准到位，激发了全镇干部脱贫攻坚的信心和决心，让党建扶贫在底层活力尽显，不断渗透、瓦解脱贫攻坚壁垒，实现2016年中坪、香山、新金、清明等贫困村100余户360余人顺利脱贫。

三是“三培两带两服务”打造基层党员脱贫攻坚凝聚力。以全镇十五个村（社区）为单位建立农村致富带头人信息库，普查农村致富带头人各项基本情况，根据产业发展方向、运作模式等不同种类分类别建档，发挥同心返乡创业园的平台作用，通过集中讲课、考察实践、基地理论等方法，把党员、农村致富带头人和外出务工人员的培训，在其中聘任6名名誉村支书、15名名誉村主任、12名发展顾问，把陈家发、张同裕等有思想、有能力、有路子的“三有人员”凝聚在党的领导下。认真摸清各地在外创业人员情况，多次召开成功人士座谈会，把招商政策、发展优势等对与会人士进行详细介绍，成功动员王娟、张恩学等回乡投资兴业，组建绿宝果蔬专业合作社、周显军茶叶种植专业合作社等农村专业合作社15个，经过组织引领，在政策、技能、信息等方面扶持农村致富带头人做大做强产业，打破了村级之间理念、区域的局限，四是“百日攻坚”增强全镇脱贫攻坚向心力。紧盯全镇脱贫致富，充分发挥镇域企业在脱贫攻坚中的生力军作用，按照非公党建“两个覆盖”原则，以开展“百日攻坚”行动为抓手，厘清全镇32个正常生产的非公企业党员、企业的基本情况，建立了企业基本统计表、企业人员花名册、非公企业和社会组织党员信息资源数据库等相关基础数据台账，将企业帮扶意向、投资需求、人才优势、技术条件、管理经验等与地方资源有机结合，建立了新阳等6个贫困村和青龙煤矿等镇内企业的一对一帮扶。不断强化镇党委对非公党建的建设指导，以“双百双助活动”为契机，向镇域内6大企业分别派驻一名副科级党建指导员，并发挥其桥梁、引导和协调作用，积极动员镇内有能力、有意愿的企业积极参与到谷里建设中来，引导青龙煤矿捐资300万余元修建贵毕路匝道至奢香广场柏油路，引导谷里加油站等企业和个人捐资20余万元修建谷里文化长廊。

第三篇：创新党建模式 助推脱贫攻坚

创新党建模式

助推脱贫攻坚

今年来，XX镇党委坚持“围绕脱贫抓党建、抓好党建促脱贫”的工作思路，大力推进党建工作与精准扶贫深度融合，在加强农村党组织建设的同时，进一步加强了非公企业党建工作，使企业力量融入到脱贫攻坚的行列，积极探索了“党建+”新模式，充分发挥了基层党组织在脱贫攻坚中的战斗堡垒作用，为加快建成小康提供了有力的组织保障。

一是党建+商会建设，创新“四项举措”搭平台。

一是在区工商联XX分会（XX民间商会）了成立XX民间商会党支部。在成立商会的基础上，我们建立了商会党支部，为商会成员搭建了合作发展共赢的平台，进一步加强了企业的凝聚力，为全镇脱贫攻坚增添一支战斗队伍。二是大力发展光彩事业。201X年商会共捐资9.65万元，用于捐资助学、优抚等。其中，201X年

8月

29日，由镇党委、镇政府主办、工商联承办的“圆梦贫困学子·助力精准脱贫”助学活动上，各会员共同捐资助学考入二本以上学生81名，发放现金1000元；201X年

9月

8日，欢送应征青年入伍仪式并为12名并发放锦旗12面。三是加强民间商会协作抱团取暖。通过的商会党支部建立，解决了“多、小、散、杂”的单一企业组建党组织难的问题。并且通过派驻党建指导员，加强了对商会党建工作指导，进一步发挥党支部对企业发展的引导作用。四是加强商会之间的日常交流。定期组织商会成员开展协商商会企业用工情况，组织输转贫困农户就近就业。

二是党建+主体责任，强化“四个抓手”夯基础。

牢固树立党的一切工作到支部鲜明导向，强化“四个抓手”，夯实基层基础，筑牢战斗堡垒。一是抓学习教育常态化。以深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，研究制定了“三个一”（即机关党员干部每周一学习，党委中心组每半月一学习、农村党员每月一学习）的长效制度。截止目前，镇党委理论中心组学习20次，带动各村党支部集中学习

120次、讲党课54次，通过学习强化了抓脱贫的思想认识。二是抓责任落实具体化。实行书记负责制，层层签订《责任书》，建立抓党建促脱贫攻坚工作责任清单、任务清单、问题清单、项目清单“四张清单”制度。党委会议每月调度

一次抓党建促脱贫攻坚工作，及时研究解决实际问题。实行党政班子成员联系贫困村，干部帮扶贫困户制度，强化了抓脱贫的行动自觉。三是抓组织生活规范化。制定下发《关于进一步落实“三会一课”制度严格党内组织生活的指导意见》，落实“三会一课”制度月报制度，为每名党委委员确

定了党建工作联系点，采取会前审核、会中指导、会后落实的方式，全程参与村级“三会一课”等组织生活，有效规范了党内政治生活。四是抓基础保障标准化。按照“新建一批、改扩建一批、划转调剂一批”的原则，通过帮扶单位捐助、盘活现有资产、政府筹措补助等多种形式，筹措资金375万元，新建和改扩建村级活动场所6处，打造党建助推脱贫攻坚示范点2个，整顿转化软弱涣散基层党组织2个。

二、党建+基础建设，狠抓“四个一千”补短板。

基础设施建设落后是制约脱贫攻坚的最大短板，镇党委通过狠抓“四个一千”（即完成1000

人以上建档立卡户易地搬迁、1000人以上非建档立卡户易地搬迁、1000户以上农村供水入户工程、1000户以上农村危房改造）工程，着力补齐水、电、路、房等基础短板和欠账。一是狠抓易地扶贫搬迁。投资1.36亿元，新建易地扶贫搬迁安置点19个，其中集中安置点5个，插花安置14个。搬迁农户

496户

2066人。围绕“推进易地扶贫搬迁，建设新型农村社区，发展假日休闲经济，加快脱贫攻坚步伐”的总体思路，制定了易地扶贫搬迁后续产业培育方案，真正实现“搬得出、稳得住、有事做、能致富”的目标。二是狠抓危旧房改造。总投资1906万元，实施危房改造865户，其中C级危房115户，D级危房750户。三是狠抓农村供水入户工程。总投资430.8万元，实施引洮工程供水入户1077户。四是狠抓道路建设。投资

1000万元，砂化硬化道路40多公里，彻底解决甘林岔、花林等5个撤并村未通水泥路和部分村社之间的“断头路”问题，其中，甘肃中东建设工程管理咨询（集团）有限公司帮扶XX镇三十里铺村，为三十里村甘林岔社砂化道路6公里。

三、党建+产业培育，落实“四项措施”促增收。

坚持把培育增收致富产业作为抓党建促脱贫的根本任务，落实“四个一”措施，实现户户有增收产业，人人有致富门路。一是每户有一项主导产业。按照“稳洋芋、压玉米、扩牧草、增蔬菜”的思路，鼓励各支部通过“企业+合作社+基地+农户”的方式，大力调整产业结构。全镇共建立商品薯生产基地

3000亩，种薯繁育基地2000亩，马铃薯种植面积达7万亩；种植优质牧草1万亩，带动养殖牛羊达到2000只(100头);推广高原夏菜

5000

亩。二是每户有一个科技明白人。依托党员远程教育网络平台，结合“党员固定活动日”、“三会一课”等活动开展，通过观看电教片、邀请技术人员专题培训等形式，切实加强农村实用技术培训。全镇共举办各类培训班320场次，培训人员6300多人。三是每户有一个输转劳动力。按照外出务工与就近输转相结合的原则，建立劳务输转基地。同时，依托XX民间商会党支部，按照各企业实际生产需要，提供用工计划，各支部对富余劳动力统一组织培训，签订务工协议。组织输转劳动力

7600

多人(次),就近输转2500

多人(次)。四四是每户有一个对接新型经营主体。深化“双培双带”和“三链”建设，通过对接龙头企业、外引示范带动、内育专业合作社等措施，共培育农民专业合作社13家、成立农机化服务队4个，吸收贫困户1500多户，在具备条件的2个合作社成立了党支部，构建了“党支部+龙头企业+专业合作社+基地+农户”的产业化模式，形成党建引领产业、产业带富群众的发展新格局。

四、党建+制度建设，建立“四项机制”抓落实。

健全抓党建促脱贫攻坚的工作推进机制和考评机制，倒逼干部在脱贫攻坚一线大有作为。一是建立工作协调机制。成立了全

镇脱贫攻坚工作协调推进领导小组和11个专责工作组，进一步靠实了脱贫攻坚责任。二是实行定期督查通报制度。制定了《XX镇党政领导班子成员工作通报制度》，按照“一月一通报一督办一反馈”的机制，对党委政府的决策部署和

重点项目推进情况，根据进展情况分领域、形式、范围进行通报，督促整改落实。三是健全监督检查制度。深度融合“三查三治”纪律作风专项整治行动和省委“三纠三促”专项行动，实行镇纪委、纪检监察室每周一督查、镇党委会议每半月天听取一次专题汇报和一月一问责的制度，有力的促进了全镇干部作风的转变。目前，共约谈提醒

人（次），集体约谈村党支部书记书记

次，通报批评

人（次），有力推动脱贫攻坚任务落实。四是完善考核评估机制。将精准扶贫纳入基层党建工作责任清单，并将脱贫攻坚考核结果、工作成效与干部推荐任用及评先选优挂钩，对在脱贫攻坚工作中埋头苦干、做出突出成绩的，提拔使用时优先考虑，对工作不力的严格问责，必要时给予组织处理，充分发挥好考核“指挥棒”作用。

尽管我们在抓党建促脱贫攻坚方面做了一些工作，取得了一定成效，但与省市区委的要求和群众期盼相比，与当前脱贫攻坚的形势任务相比，还存在着一定差距，主要是村党支部引领发展的能力还不强，商会产业还不够强，党员带富帮富的主动性还不强，抓党建促脱贫的措施办法还不多，等等。下一步，我们将按照这次会议要求，认真学习贯彻党的十九大精神，紧盯抓好党建这个最大政绩，脱贫攻坚这个最大任务，进一步完善举措，狠抓落实，切实把抓党建促脱贫的各项任务抓紧抓实，努力为坚决打赢脱贫攻坚战提供坚强组织保障。

第四篇：创新党建模式助推脱贫攻坚.

创新党建模式

助推脱贫攻坚

今年来，巉口镇党委坚持“围绕脱贫抓党建、抓好党建促脱贫”的工作思路，大力推进党建工作与精准扶贫深度融合，在加强农村党组织建设的同时，进一步加强了非公企业党建工作，使企业力量融入到脱贫攻坚的行列，积极探索了

“党建+”新模式，充分发挥了基层党组织在脱贫攻坚中的战斗堡垒作用，为加快建成小康提供了有力的组织保障。

一是党建+商会建设，创新“四项举措”搭平台。

一是在区工商联巉口分会（巉口民间商会）了成立巉口民间商会党支部。在成立商会的基础上，我们建立了商会党支部，为商会成员搭建了合作发展共赢的平台，进一步加强了企业的凝聚力，为全镇脱贫攻坚增添一支战斗队伍。二是大力发展光彩事业。2017

年商会共捐资

9.65

万元，用于捐资助学、优抚等。其中，2017

年

月

日，由镇党委、镇政府主办、工商联承办的“圆梦贫困学子·助力精准脱贫”助学活动上，各会员共同捐资助学考入二本以上学生81

名，发放现金1000

元；2017

年

月

日，欢送应征青年入伍仪式并为

名并

发放锦旗

面。三是加强民间商会协作抱团取暖。通过的商会党支部建立，解决了“多、小、散、杂”的单一企业组

建党组织难的问题。并且通过派驻党建指导员，加强了对商会党建工作指导，进一步发挥党支部对企业发展的引导作

用。四是加强商会之间的日常交流。定期组织商会成员开展协商商会企业用工情况，组织输转贫困农户就近就业。

二是党建+主体责任，强化“四个抓手”夯基础。

牢固树立党的一切工作到支部鲜明导向，强化“四个抓手”，夯实基层基础，筑牢战斗堡垒。一是抓学习教育常态化。以深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，研究制定了“三个一”（即机关党员干部每周一学习，党委中心组每半月一学习、农村党员每月一学习）的长效制度。截止目前，镇党委理论中心组学习

次，带动各村党支部集中学习

120

次、讲党课

次，通过学习强化了抓脱贫的思想认识。二是抓责任落实具体化。实行书记负责制，层层签订《责

任书》，建立抓党建促脱贫攻坚工作责任清单、任务清单、问题清单、项目清单“四张清单”制度。党委会议每月调度

一次抓党建促脱贫攻坚工作，及时研究解决实际问题。实行党政班子成员联系贫困村，干部帮扶贫困户制度，强化了抓脱贫的行动自觉。三是抓组织生活规范化。制定下发《关于

进一步落实“三会一课”制度严格党内组织生活的指导意

见》，落实“三会一课”制度月报制度，为每名党委委员确

定了党建工作联系点，采取会前审核、会中指导、会后落实的方式，全程参与村级“三会一课”等组织生活，有效规范

了党内政治生活。四是抓基础保障标准化。按照“新建一批、改扩建一批、划转调剂一批”的原则，通过帮扶单位捐助、盘活现有资产、政府筹措补助等多种形式，筹措资金

375

万

元，新建和改扩建村级活动场所

处，打造党建助推脱贫攻

坚示范点

个，整顿转化软弱涣散基层党组织

个。

二、党建+基础建设，狠抓“四个一千”补短板。

基础

设施建设落后是制约脱贫攻坚的最大短板，镇党委通过狠抓

“四个一千”（即完成1000

人以上建档立卡户易地搬迁、1000人以上非建档立卡户易地搬迁、1000

户以上农村供水入户工程、1000

户以上农村危房改造）工程，着力补齐水、电、路、房等基础短板和欠账。一是狠抓易地扶贫搬迁。投资

1.36

亿元，新建易地扶贫搬迁安置点

个，其中集中安置点

个，插花安置

个。搬迁农户

496

户

2066

人。围绕“推进易地扶贫搬迁，建设新型农村社区，发展假日休闲经济，加快脱贫攻坚步伐”的总体思路，制定了易地扶贫搬迁后续产业培育方案，真正实现“搬得出、稳得住、有事做、能致富”的目标。二是狠抓危旧房改造。总投资

1906

万元，实施危房改造

865

户，其中

C

级危房

115

户，D

级危房

750

户。三是狠抓农村供水入户工程。总投资

430.8

万元，实施引洮工

程供水入户

1077

户。四是狠抓道路建设。投资

1000

万元，砂化硬化道路

多公里，彻底解决甘林岔、花林等

个撤并村未通水泥路和部分村社之间的“断头路”问题，其中，甘肃中东建设工程管理咨询（集团）有限公司帮扶巉口镇三十里铺村，为三十里村甘林岔社砂化道路

公里。

三、党建+产业培育，落实“四项措施”促增收。

坚持

把培育增收致富产业作为抓党建促脱贫的根本任务，落实

“四个一”措施，实现户户有增收产业，人人有致富门路。一是每户有一项主导产业。按照“稳洋芋、压玉米、扩牧草、增蔬菜”的思路，鼓励各支部通过“企业+合作社+基地+农户”的方式，大力调整产业结构。全镇共建立商品薯生产基地

3000

亩，种薯繁育基地

2000

亩，马铃薯种植面积达

万

亩；种植优质牧草

万亩，带动养殖牛羊达到

2000

只（100

头）；推广高原夏菜

5000

亩。二是每户有一个科技明白人。依托党员远程教育网络平台，结合“党员固定活动日”、“三会一课”等活动开展，通过观看电教片、邀请技术人员专题培训等形式，切实加强农村实用技术培训。全镇共举办各类培训班

320

场次，培训人员

6300

多人。三是每户有一个输转劳动力。按照外出务工与就近输转相结合的原则，建立劳务输转基地。同时，依托巉口民间商会党支部，按照各企业实际生产需要，提供用工计划，各支部对富余劳动力统一组织培训，签订务工协议。组织输转劳动力

7600

多人（次），其中就近输转

2500

多人（次）。四是每户有一个对接新型经营主体。深化“双培双带”和“三链”建设，通过对接龙头

企业、外引示范带动、内育专业合作社等措施，共培育农民

专业合作社

家、成立农机化服务队

个，吸收贫困户

1500

多户，在具备条件的2

个合作社成立了党支部，构建了“党支部+龙头企业+专业合作社+基地+农户”的产业化模式，形成党建引领产业、产业带富群众的发展新格局。

四、党建+制度建设，建立“四项机制”抓落实。

健全

抓党建促脱贫攻坚的工作推进机制和考评机制，倒逼干部在脱贫攻坚一线大有作为。一是建立工作协调机制。成立了全

镇脱贫攻坚工作协调推进领导小组和

个专责工作组，进一步靠实了脱贫攻坚责任。二是实行定期督查通报制度。制定了《巉口镇党政领导班子成员工作通报制度》，按照“一

月一通报一督办一反馈”的机制，对党委政府的决策部署和

重点项目推进情况，根据进展情况分领域、形式、范围进行通报，督促整改落实。三是健全监督检查制度。深度融合“三

查三治”纪律作风专项整治行动和省委“三纠三促”专项行动，实行镇纪委、纪检监察室每周一督查、镇党委会议每半月天听取一次专题汇报和一月一问责的制度，有力的促进了全镇干部作风的转变。目前，共约谈提醒

人（次），集

体约谈村党支部书记书记

次，通报批评

人（次），有力推动脱贫攻坚任务落实。四是完善考核评估机制。将精准扶贫纳入基层党建工作责任清单，并将脱贫攻坚考核结果、工作成效与干部推荐任用及评先选优挂钩，对在脱贫攻坚工作中埋头苦干、做出突出成绩的，提拔使用时优先考虑，对工

作不力的严格问责，必要时给予组织处理，充分发挥好考核

“指挥棒”作用。

尽管我们在抓党建促脱贫攻坚方面做了一些工作，取得了一定成效，但与省市区委的要求和群众期盼相比，与当前脱贫攻坚的形势任务相比，还存在着一定差距，主要是村党支部引领发展的能力还不强，商会产业还不够强，党员带富帮富的主动性还不强，抓党建促脱贫的措施办法还不多，等等。下一步，我们将按照这次会议要求，认真学习贯彻党的十九大精神，紧盯抓好党建这个最大政绩，脱贫攻坚这个最大任务，进一步完善举措，狠抓落实，切实把抓党建促脱贫的各项任务抓紧抓实，努力为坚决打赢脱贫攻坚战提供坚强组织保障.「公文思享」全国公文写作交流平台

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第五篇：**村“党建+脱贫攻坚”典型事迹材料

畲塘村“党建+脱贫攻坚”典型事迹材料

畲塘村位于临川区孝桥镇最北端，距市区12公里，辖18个村小组，14个自然村，共有890户3235人，中共党员85名。该村共有建档立卡贫困户38户80人，其中2014年脱贫3户8人，2016年脱贫12户17人，2017年脱贫5户13人，2018年脱贫3户6人，当前仍有15户36人未脱贫。近几年来，畲塘村党支部紧紧围绕“抓党建、促脱贫、惠民生、筑和谐”的总体思路，担当作为、履职尽责，为打赢脱贫攻坚战、决胜全面小康奠定了坚实的组织基础。

一、抓队伍、强宗旨，夯实脱贫战斗堡垒。

要想脱贫致富，必须有个好支部。畲塘村始终把村基层党组织建设作为脱贫攻坚的首要任务，依托“两学一做”常态化教育，不断增强村“两委”的凝聚力和战斗力，调动党员干部的积极性和主动性，确保各项工作有序运行。一是抓好政治建设。该村党支部坚持把学习教育作为提高党员能力素质和党支部战斗力的重要途径。组织全体党员每半个月开展一次集中学习，教育党员守纪律、懂规矩；组织全体党员认真执行“三会一课”制度，坚持每季度召开一次支部党员大会，对一些重大事项进行讨论决定；坚持每月召开一次支部委员会，研究支部重要事项和工作措施；坚持每月召开一次党小组会，民主评议党员；坚持每半年召开一次组织生活会，组织党员开展批评与自我批评。通过学习多样化，坚持党内生活制度化，全面提高全体党员的政治站位，强化责任担当。二是强化宗旨意识。把服务群众作为党支部工作的价值取向，引导党员干部自觉践行党的宗旨、贯彻党的群众路线，积极参与脱贫攻坚战。精准扶贫伊始，党支部组织党员对全村890户的基本情况逐户进行再摸底，经支部大会讨论决定，最终确定38户为精准扶贫贫困户。为真正做到精准扶贫，村党支部在镇政府包村工作队的支持配合下，组织部分党员利用1个月的时间，逐户分析逐户讨论，群策群力，将所有贫困户分为缺少劳动力型、缺少产业支持型、缺少资金支持型、因病因残因学因灾致贫型、自身缺乏动力型等五种类型，并与贫困户逐户商量沟通，每户确定1名党员为党支部扶贫联系人，帮助贫困户制定发展计划和脱贫规划，使精准扶贫真正落实到位。

二、搭平台、促帮带，凝聚脱贫社会力量。

畲塘村党支部紧紧围绕到2020年全村实现“两不愁、三保障”的脱贫攻坚目标，充分发挥党组强在凝聚人心、汇聚力量方面的独特优势，团结一切可以团结的力量，调动一切可以调动的因素，确保如期完成脱贫攻坚任务。该村党支部在脱贫攻坚中的利用党组织的核心引领作用，借助党建强力引擎，在能人志士与贫困群众中搭起“助力桥”，大力开展“结对帮扶”党建促扶贫载体活动。目前，该村何国辉、张文龙、饶明云等12名能人志士积极参与脱贫攻坚，联系帮扶本村贫困家庭。近三年来，该村能人志士每逢传统节日，他们都会带上慰问物品挨家挨户走访慰问，每年捐款捐物近2万元。

该村党支部通过走访发现，不少贫困家庭有劳动能力但没事可做。对于贫困群众而言，增加家庭成员就业是最有效最直接的脱贫方式。该村党支部把开展“就业脱贫支部行动”作为强化党建引领、发挥组织作用的重要举措。村委会招聘保洁员优先照顾有劳动能力的贫困户上岗，3名贫困户被安排在村保洁岗位上。积极与江西省中德服饰有限公司、江西欧亚服饰有限公司及本村能人志士联系沟通，根据岗位要求推荐贫困群众劳动就业。江西省中德服饰有限公司帮助安排就业2人，江西欧亚服饰有限公司帮助安排就业3人，本村能人志士何国辉等为该村贫困群众提供用工岗位5个，以实际行动帮助贫困群众参与社会劳动，促进贫困群众就业脱贫。

三、兴产业、壮经济，培育脱贫源头活水。

发展才是硬道理。贫困户没资金，更承担不起风险，该村党支部主动出击、担当作为，做出“贫困户以田地形式参与入股，风险由村集体承担，赚钱大家共赢”的承诺，以“公司+农户”的形式，做好产业扶贫文章，千方百计带领群众增收脱贫。2018年初，该村党支部书记何国兴投资200万元、村主任谢贵昌投资20万元、党员吴根明投资20万元成立鑫禾生态农业有限公司，租赁农户水田300亩，村民以水田的形式参与入股，建立鑫禾生态农业合作社，公司与村民共同合作进行青蛙、龙虾养殖，发展壮大后并入村集体经济。同年5月，村党支部书记何国兴等人又投资10万开办了一个土鸡土鸭养殖场，购买400只仔鸡和500只仔鸭，村民同样以场地形式参与入股，共同合作共谋发展，按照绿色无公害纯农家饲养模式，吸引占领市场，多种形式带动群众增收。

经过一年半的运作，该村青蛙龙虾养殖和鸡鸭养殖基地运行良好，今年已大量上市出售，且规模正在不断扩大，预计2019年底，120余户合作社群众平均可分红3000元左右。公司成立以来，先后招收12名贫困村民在养殖基地务工，其中3人长期固定在养殖基地务工，有效解决当地群众就业，带动贫困户增收脱贫。

四、办公益、改环境，拓展脱贫惠及民生。

畲塘村地处孝桥镇最北端，前几年各项基础设施较为落后，村党支部看在眼里、急在心里。为了改变落实的面貌，方便群众生产生活，该村党支部想群众之所想、急群众之所急，积极为群众办实事、办好事。近几年来，村党支部一方面积极向上跑项目争资金，另一方面向社会各界筹集资金，大兴公益事业。近三年来，该村党支部先后融资超300万元，投入到各项基础设施建设中，全村兴建村组水泥公路3.5公里，兴建桥梁1座，新修排污水渠350米，维修排灌电站2座，整修灌溉渠1000米，完成3个自然村新农村建设，14个自然村全部安装了路灯，极大地改善了全村生产、生活条件。

近年来，按照农村环境综合整治工作要求，该村党支部不等不靠带领村组干部对各自然村卫生死角、成堆垃圾、房前屋后零散垃圾、河塘沟渠漂浮垃圾等进行了彻底清理，全面消除了垃圾死角、卫生盲区。同时，聘请了12名保洁员，建立起保洁长效机制，垃圾实现“日产日清”。按照上级“拆临拆违”工作要求，村“两委”干部逐家逐户上门耐心细致地做思想工作，“拆临拆违”工作取得实效，全村共拆除空心房3508平方米，拆除破旧危房972平方米，拆除猪牛栏旱厕654平方米，拆除乱搭乱建397平方米，拆除东昌高速沿线铁皮棚3600平方米，村容村貌发生极大改变，人居环境得到极大改善，广大群众普遍受益。