第一篇：县委书记对新任领导干部任前谈话稿
县委书记对新任领导干部的任前谈话稿
(20XX 年*月*日)
同志们
按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定，今天对在座各位进行任前谈话。这既是干部任免的必经程序，也是干部队伍建设的必然要求。刚才，**同志与大家进行廉政谈话，请大家把有关要求融入到今后的工作实践中，做一名清正廉洁、公道正派的领导干部。这次调整的干部，有提拔的，有交流的，有平调的，也有转岗的，无论是哪一种情况，都是组织信任和自身努力的结果。在此，我代表县委向各位同志表示衷心的祝贺。借此机会，我提几点希望和要求，与同志们共勉。
一、围绕“清”字明思路
一要方向清。所谓“方向清”，就是要紧跟上级的决策部署，特别是中央抓在手中的事、习近平总书记关注的事，大家一定要摆在案头、放在心上、落实在行动上，决不能大而化之、等待观望，决不能消极应付、敷衍了事，决不能弄虚作假、掩盖隐瞒。我多次强调，讲政治是具体的，是由具体人具体事构成的，对中央安排部署的脱贫攻坚、秦岭生态环境整治、“大棚房”问题整治等工作，“一把手”一定要亲自抓落实，不要在这方面犯错误、栽跟头。
二要思路清。所谓“思路清”，就是做每一件事，从哪里下河、从哪里上岸，要想清楚;干每一件工作，短板在哪里、突破在哪里，要谋定而后动。在座的“一把手”，都是镇办、部门的一线“指挥官”，要对每一件工作、每一个任务、每一项安排做到提前想清楚，决不能“瞎指挥”，特别是今年我们要完成摘帽任务，确保国省考核验收不出问题，一定要清楚你自己的短板在哪里、弱项在哪里、重点在哪里、出路在哪里，一定要提前预判到位、谋划到位、安排到位、整改到位。
三要底数清。所谓“底数清”，就是要对自己的工作了如指掌。只有底子清、情况明，才能抓住要害、把住关键。我们现在最大的问题是许多重点工作责任往下压，“县靠镇、镇靠村、村靠组”，层层看报表，层层不核实，包镇领导汇报工作要镇办干部“作陪”、“一把手”汇报工作要业务干部“作陪”，否则只能“王顾左右而言他”。大家一定要深刻汲取秦岭北麓违建别墅问题教训，在脱贫攻坚、生态环境整治中，所有问题的核查整改一定要亲自核实、亲自把关，不能想当然、凭印象，更不能当“甩手掌柜”，决不能因“一人一事”而影响全县工作大局。
二、着眼“远”字敢创新。
一要能洞察。洞察就是预见问题、发现问题。目前，我们有些领导干部“发现问题、解决问题”的能力不强，有些问题发现不了，即使发现了也是束手无策。今年工作千头万绪,容不得丝毫差错，在座的各位领导干部作为“关键少数”，一定要切实增强预判、预见能力，做到想在先、谋在前，抓得准、跟得上。这里，我特别强调一下，今年经济下行压力加大，政府债务又到了偿债高峰期，拉动经济增长的老办法不能用、新办法不会用，怎么稳增长、保运转、提质量，各个经济部门都要提前研判、做好应对，确保全力以赴、协调推进!
二要善谋划。各镇办、各部门、各单位要按照本次全会提出的任务和部署,立足岗位职责,坚持将县委、县政府的总体要求和本部门的具体工作统筹考虑，想到前面、做到前面，对时限要求紧的工作,要争时间、抢进度;对时限要求比较宽松的工作,要早安排、往前赶,不断增强工作的前瞻性、主动性。当然，谋划不是拍脑袋、坐在家里搞谋划，而是抓住关键、抓住矛盾、抓住“牛鼻子”，要广泛集中大家的智慧，切实谋细、谋深、谋实，不出纰漏。
三要会创新。创新是通向成功彼岸的桥梁，只有创新才能打破僵化机制、摆脱惯性思维的束缚，以更加开阔的眼界落实好今年经济社会发展各项工作。各级各部门要敢于和困难问题做斗争，时刻敦促自己再前进一步、再想深一点、再提高一层,力求思维上破除旧观念、旧经验、旧习惯，工作中有新意、有竞争、有效率。要时刻抢抓新机遇，不断在发现新问题、收集新信息、领悟新思想中带来新启发，确保在各项工作中都能探索新办法、提出新观点、取得新成绩。
三、瞄准“责”字履好职
一要敢于担当。逆境看胸襟，大事看担当。全县党员干部要时刻把党和人民事业放在心上，做到在其位、谋其政、尽其责。要敢于迎难而上，勇于挑“重担”，敢闯敢试，始终冲在前面、干在一线，不当“马后炮”、“老好人”。要敢于承担责任，“争功诿过、君子不齿”，面对失误，敢于担当，汲取教训，举一反三、改进提高，把失误作为党性修养的历练、人生阅历的财富、成长进步不可或缺的因素。当然，各级党组织要全力为担当作为的干部撑腰，为勇于担责的人“容错”，决不让坚持原则、担当作为的干部吃亏，决不让讨好卖乖、偷奸耍滑的人得逞。
二要乐于奉献。乐于奉献是共产党人的崇高品格。要肯吃苦，当前正值我县脱贫摘帽的关键时期，迫切需要广大党员干部率先垂范、苦干实干、背水一战，主动到矛盾多的地方、到工作难的地方、到民情复杂的地方接受历练，切实在吃苦中感受责任、体验光荣。要能吃亏，“吃亏是福”，全体党员干部要立足本职，以夙夜在公的精神、爱岗敬业的习惯、任劳任怨的态度，忠于事业、扎实工作，在吃亏中增强本领、创造业绩、体现价值。
三要善于补台。当前，我们有极个别领导干部因个人的私利私欲没有得到满足，就对组织心怀怨恨，说一些不该说的话、做一些不该做的事，严重影响全县大局。对此，我们要充分认识“团结出成绩、团结出干部”，“一荣俱荣、一损俱损”的道理，我也希望大家倍加珍惜在一起共事的机会和缘份，顾全大局、和衷共济，有事多“补台”、平常多支持、无事多沟通，自觉与县委、县政府同心同向、同心同行。各级党委(党组)主要领导同志，处于承上启下的重要位置，要勤沟通、多交流，不使小心眼、不耍小脾气、不搞小动作;各班子成员之间要堂堂正正做人、干干净净干事，相互信任、相互尊重，真正做到心往一处想、劲往一处使，凝聚履职尽责、干事创业的强大合力。
四、立足“勤”字干事业
一要咬定目标使劲干。本次全会明确了今年的目标任务，既有方向性的谋划，也有具体
性的指标，是“计划书”，也是“任务表”。各镇办、各部门要着眼于本单位实际，着眼于新的工作需要，明确本单位在全县总体工作中的定位，制定任务清单，让每一项任务都能具体落实到单位、到岗位、到人头，对标作战、攻坚破难、苦干实干，切实交上一份满意的答卷。
二要扛起责任亲自干。目前，我们一些干部特别是领导干部把“开会当落实”、“把讲了当干了”，说到工作落实，就是已开会安排了，至于情况如何，往往回答都是“好着呢”。针对这个问题，我希望我们各级领导干部不仅要动口安排，更要动手落实，从我做起，靠前指挥、紧盯不放、一抓到底。各级各部门主要负责同志要主动扛起责任，带头冲锋陷阵、带头攻城拔寨，做到指挥协调在一线、解决问题在一线、工作落实在一线。这里，我再强调一下，安全住房问题，大家一定要亲自一村一村过、一户一户过，决不能将任务简单地压到镇上、压到村上，一定要群策群力、平茬齐过，既要做到不漏一户、不漏一人，又要防止随意扩面、夹带私货。
三要一抓到底务实干。“认真认真再认真、仔细仔细再仔细”，唯有如此，才有望完成各项工作任务。要以《一抓到底正风纪》专题片为镜鉴，始终采取“盯住、抓住、扭住”等工作方法，坚持用科学的态度、持久的定力、求实的精神，一件一件地干、一步一步地走，积小胜为大胜。反思我们过去的工作，有的“搞运动”“一阵风”，有的“雨过地皮湿”，其结果都是劳而无功。因此，大家一定要谨记，“掩盖的问题迟早要暴露”，干任何工作都要脚踏实地，不贪一时之功、不图一时之快，这样才能减少反复、提高效率、取得成功。
五、着重“惜”字
一要正确对待职位。我们有些干部一直奉行“官到正科止、家到县城安”的思想，解决了正科、调进了县城，干事创业的激情动力立即丧失，安于现状、乐于享受，这是极其错误的。前年，我就告诫大家“不要在最好的位置上睡觉”，干工作的底线要求，就是要对得起职位、对得起组织、对得起人民。当前，全县正在稳妥推进机构改革工作，涉及到一部分机构撤并和人员划转问题，希望大家能正确对待个人进退留转，特别是镇办的党政正职，要正确对待“脱贫攻坚期保持稳定”的政策，不能因为晋升受限而消极懈怠，不能因为进城受阻而应付工作，更不能因为工作辛苦而“撂挑子”。其实，生活在这样一个时代，组织给我们这样一个位子，搭建这样一个平台，能为家乡的父老干一点实事，对自己的口碑、对自己的人生，都有着非凡的意义，希望大家知足惜福、坚毅前行。
二要正确对待事业。事业不仅仅是职责使命，更是人生理想和奋斗目标。希望大家要正确处理事业与个人的关系，事业是人生的支撑，离开了事业，就失去了人生的真正价值;要正确处理事业与家庭的关系，常言道，“事业家庭双丰收”，我个人认为只有事业有成、家庭幸福才是“人生赢家”，不要因为工作忙、而忽略了自己的家庭，要尽量抽出时间多陪陪孩子妻子、多陪陪父母长辈。要正确处理事业与付出的关系，没有艰辛的付出，就不会有很大的收获。俗话讲，无功不受禄。光想好事不干实事，只想收获不愿付出，实际上是自己糊弄自己、自己欺骗自己、自己耽误自己。
三要正确对待自己。“胜人者有力，自胜者强”，认识自己、战胜自己是干事创业的基础。要善于“发现自己”，既要发现优点、保持自信，又要发现缺点、保持清醒，既不放纵，又不萎靡。要“衡量自己”，经常用高远的眼光审视自己、评价自己、反思自己，确保在各种风雨面前依然保持“清醒”。要时常“诫勉自己”，做到顺境之时不失态、逆境之时不失志，以平
和的心态正视现实、泰然处之。要学会“善待自己”，基层干部压力大，这是无法回避的事实，大家都要学会自我调节，放下心头的“包袱”，减少不必要的应酬，特别是在重大任务面前，要学会合理安排、劳逸结合，快乐工作、健康生活。
祝愿大家在新的岗位上身体健康，工作顺利，万事如意!
第二篇：新任领导干部任前廉政谈话
会议名称：新任领导干部任前谈话
时间：2014年1月16日 地点：五楼会议室 参加人：张某某、卫某某、李某某 主持：张某某 张某某：根据领导干部廉洁从政有关规定，今天我代表某某局（公司）党组，在这里对李某某同志进行任前廉政谈话和组织谈话。此次任前谈话的目的，是为了提高李某某同志对党风廉政建设重要性的认识，增强廉洁勤政意识，在党风廉政建设方面开好头、起好步，在新的岗位上不掉队、走正路，做一名让组织满意、让群众满意的党员领导干部，为某某局持续健康发展作出更大的贡献。首先，请李某某同志对自身廉洁自律情况和对市局（公司）党风廉政建设的意见和建议进行报告。
李某某：到新的工作岗位不久，组织及时进行廉政谈话，我认为很重要也很必要，也是对我个人的一种关心和爱护。在之前的多个工作岗位上，本人对廉洁自律抓得比较紧，主要做到了以下几点： 一是坚持政治理论学习。二是自觉遵守廉政规定。三是严格要求自身作风。四是正确行使手中权力。
对于市局（公司）党风廉政建设方面的建议：结合即将开展的党的群众路线教育实践活动，充分发挥领导干部的职能作用，以高度的责任感和使命感带动党员干部推进好党风廉政建设。我本人要做到以下五点：一是协助一把手搞好本单位的党风廉政建设和反腐败工作。二是对分管部门的党风廉政建设工作抓好督查落实。三是对分管部门业务中可能涉及党风廉政建设方面的工作要严格审核、严格把关，防止发生违纪问题和滋生不正之风。四是支持纪检监察部门调查处理分管部门的违法违纪问题，认真做好分管范围内的群众来信来访工作。五是严格遵守领导干部廉洁自律各项规定。
张某某：李某某同志的汇报很中肯，也很全面。希望你在今后的工作和生活中能够扬长避短，严于律己，率先垂范，廉洁自律。下面，我代表组织对你在工作、生活等各方面再提几点要求。
一是要有感恩之心。要端正思想认识，树立正确的政绩观、人生观、世界观。李某某同志是一名非常优秀的年轻领导干部，能够在全省系统的竞争上岗中脱颖而出，既是你个人努力的结果，也是省局党组和广大干部职工对你的信任。希望你常怀一颗感恩之心，时刻感到责任重大，在政治上保持清醒的头脑，坚持民主集中制和集体领导，加强班子团结，始终保持一名共产党员的政治本色。
二是要有满足感。目前行业收入相对地方比较高，除正常的薪酬不要有非分之想，要时刻牢记领导干部的一言一行，群众都看在眼里、记在心里。在管好自己的同时，要抓好分管科室的工作，特别是财务科的工作，要严管实管，财务上要严格按照国家及行业的政策制度办事，不要有打擦边球的思想。
三是要加强学习。要有强烈的政治意识和政治责任感，自觉学习和遵守《廉政准则》、中央“八项规定”、国家局党组“九条要求”和省局党组“十六条要求”等一系列规定，始终牢记“两个务必”，坚决反对“四风”。要认真参加市局党组组织的集中学习和研讨活动，同时，充分利用业余时间，系统学习中国特色社会主义理论体系，学深学透党的十八大以来中央和行业各项重大会议和文件精神，自觉加强党性修养，不断学习提高自身政治素养和业务能力。李某某：我一定牢记组织的教导，尽心尽责，廉洁自律，做一名让组织放心，让群众满意的领导干部。散会。
第三篇：新任领导干部任前廉政谈话心得体会
——矿新任干部任前廉政谈话心得体会
廉洁从政
甘作公仆
3月9日下午参加了矿新任干部任前廉政谈话，并认真观看了廉政警示教育片：《莫让爱好变陷阱》；刁书记对领导干部提出三方面要求：加强世界观改造，树立正确地权力观、政绩观和利益观；领导干部要树立七种意识：感恩意识、敬畏意识、学习意识、自立意识、法律意识和表率意识；加强领导干部党风廉政建设和廉洁自律意识。本人在机电科从事大型固定设备的技术管理工作，这次干部调整被聘任主任工程师；通过廉政谈话，感触很深，以下是本人的几点心得体会。
《莫让爱好变陷阱》感悟：
廉政警示教育片《莫让爱好变陷阱》，深刻剖析了一大批党员干部因个人爱好被不法分子所利用，从投其所好，拉你下水，最终使大批党员干部陷入腐败泥潭不可自拔的堕落轨迹；深刻揭示了党员干部应如何正确处理个人爱好与行使权力、履行职务、把握人生的哲理关系。片中引用的战国时期鲁国国相“公仪休拒鱼故事”尤其令我深受教育，古代官员公仪休“好鱼而不贪鱼”，其对“贪赃、枉法、丢官、受惩罚”之间的内在联系和哲理关系的高深见解，对今天的党员领导干部合法合理运用和维护手中的权力，有着很积极地警示教育寓意，同时增强了党员干部自身廉洁从政的意识和反腐拒变的能力。
加强世界观改造，树立正确地权力观、政绩观和利益观
加强世界观改造，就要坚持改造客观世界和改造主观世界相统一。共产党员不断增强党性修养，既是改造客观世界、完成党的历史使命的需要，也是改造主观世界、提升自身素质和能力的需要。领导干部要深入贯彻落实科学发展观，兢兢业业工作，扎扎实实办事；要善于在实践中学习，在实践中探索，在实践中增长才干，在实践中解决好世界观问题，在实践中实现道德境界的升华和思想素质的提高。
树立正确的权力观，是要在其位谋其政、负其责、惠其民，带头讲政治，带头讲团结，带头抓发展，带头保稳定，带头守纪律。决不能把官放在第一位，把权力、升迁看的高于一切。一个干部在一个地方或者一个单位当领导，如果能够得到群众的认可和拥戴，被群众认为是一个肯做事的人，一个善于做好事的人，就可以叫做用好手中的权力，对于共产党的领导干部来说，这是对我们的基本要求。
树立正确的政绩观，要注重实际、讲究科学，坚持一切从实际出发，走符合自身实际的发展路子。既要解放思想、与时俱进，又要继承传统，把好的做法、好的经验融入新的工作实践。既要总结成功的经验，又要寻找差距、纠正失误，提高工作质量和水平，干一事成一事，干一事就干好一事。
树立正确的利益观，正确的利益观要做到个人利益服从整体利益，局部利益服从全局利益，眼前利益服从长远利益，不忘公仆的本色，无私奉献，严格自律，遵纪守法。要管好家庭圈、工作圈和社交圈。党员干部不仅应当管好自己，还要树立良好的家庭圈，应当管好自己的配偶、子女等家庭成员。规范“工作圈”，上下级之间、同志之间应当协调一致，建立起正常的关系，防止形成庸俗的市侩关系和违
背党的纪律要求的其他关系。净化“社交圈”，领导干部应当广交朋友，这是做好工作的必要条件，同时又要慎交朋友，远离毒、赌、色，这是保持廉洁的必然要求。
领导干部要树立七种意识，增强党性修养和宗旨意识
领导干部树立七种意识：感恩意识、敬畏意识、学习意识、自立意识、法律意识和表率意识，是为了在工作和生活中，在岗位和生产线上，在党组织和党员先锋岗上，更好地发挥党员领导干部模范带头作用和创先争优意识，从而增强忧患意识和责任意识，珍惜自己的工作岗位，做一个与时俱进、积极进取、奋发有为、不甘落后的人。领导干部要增强党性修养和宗旨意识，就要讲党性、重品行、做表率。要提高思想道德素质，生活正派，情趣健康，保持高尚的精神追求。领导干部要坚持以身作则，带头廉洁自律，充分发挥表率作用，要慎权、慎行，筑牢拒腐防变的思想道德防线。要自觉接受党组织和党内外群众的教育和监督。只有把自己置于组织和群众的监督之下，积极参加党内组织生活，主动交流思想，积极开展批评与自我批评，学习别人的长处，改正自己的缺点和错误，才会逐步提高自己的党性觉悟，不断取得进步。
加强领导干部党风廉政建设和廉洁自律意识
严于律己是关键。作为新任领导干部，特别是一名年轻干部，更需要自觉加强廉政学习，保持清醒的政治头脑，时刻警觉，防止骄傲自满，狂妄自大。无论自己处在什么位置，都要时刻心记组织和群众，牢记党纪国法，坚决杜绝权力的滥用，严格按国家有关规定，身体力
行，落实党风廉政建设责任制，做一个干干净净、清清白白的人。
防微杜渐是根本。古人说“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”。通过谈话，我深刻地认识到作为一名党的干部，只有做到勤政为民，才不会辜负党的培养，才能为职工群众办好事、办实事。因此，加强廉洁自律意识，才能有勤政为民的好思想、好作风。
通过任前廉政谈话，激发了我个人牢固树立科学发展观、勤政廉政、奋发有为的热情，我决不辜负组织的期望，在今后的工作中，我将努力做到以下三点：
一是团结协作，真抓实干。我决心和班子成员一起群策群力、和衷共济，努力抓好分管工作，坚决贯彻落实好上级的部署和决定。
二是内强素质，外树形象。我将加强学习，提高政治理论和业务水平，迅速适应新的工作要求，树立一名党员干部的良好形象。
三是廉洁自律，从严治政。坚守党性、法纪、道德防线，做到廉洁自律、宽于待人。敢于批评与自我批评，树立良好政风。
在今后的实际工作中，我一定严格要求自己，自觉接受职工群众的监督，做干部职工的廉政表率。工作中不偷懒、不推诿；生活中不腐化、不堕落；努力向先进人物学习，尽职尽责努力完成好本职工作，不辜负党组织和职工群众的信任和期望。
机电支部：李利青
2012年3月12日
——新任干部任前廉政谈话心得体会
廉洁从政
甘作公仆
机电支部：XXX 2012年3月12日
第四篇：领导干部任前谈话
一是要求大家加强政治和业务学习，全面提高综合素质，尽快转变角色，适应新岗位新工作的需要；二是要求大家摆正位置，发扬民主集中制，搞好班子团结，保证工作协调有序运转；三是要求落实党风廉政建设责任制，严格遵守各项廉政规定，廉洁从政，克己奉公。增强工作责任心，履行好一岗双责，为身边同志做好表率；四是要求大家发扬艰苦奋斗精神，遵守社会公德，做一名优秀的税务工作者，全面完成县局交办的各项工作任务。5名同志都作出了书面承诺，决心在以后的工作中常思廉洁，长鸣警钟，踏实干事，清白做人，为全局工作的顺利开展奉献力量。
厦门市地税局组织新提拔的副处级领导干部和机关处室调任基层局的副处级领导干部进行集体廉政谈话。市局党组成员、副局长张毅同志围绕廉洁从政主题进行深入谈话。他系统阐述了加强反腐倡廉工作的重要性和紧迫性，强调了领导干部严守党纪国法的重大意义，解读了领导干部必须掌握和遵守的党纪政纪条规，围绕领导干部加强党性修养、自觉廉洁自律提出六点要求：一是明确履职责任，筑牢反腐倡廉思想根基；二是加强理论学习，提高拒腐防变素质能力；三是加强党性修养，增强抵御腐朽侵蚀的能力；四是自觉接受监督，保证权力在阳光下运作；五是重视预防防范，构筑反腐倡廉缜密防线；六是严守党纪政纪，全面落实廉洁自律规定。市局党组书记、局长吴振坤同志参加了会议并对新任领导干部提出四点希望和要求：一是要正确认识职位的升迁，充分认识到自身的进步离不开组织培养和个人努力，要珍惜岗位，不懈进取；二是要坚持勤廉并重，以廉政作为做人干事的基本要求，对自身要高标准，严要求，努力工作，勤奋敬业，当一名有实绩的领导干部；三是要始终发挥表率作用，不因走上领导岗位而自我放松，始终保持奋发有为的精神状态；四是要自觉维护班子团结，既要坚持原则敢于提不同意见，又要讲求艺术按程序进行，增强班子的战斗力。
此次组织对新任处级干部进行任前廉政谈话,是市局党组关心爱护领导干部健康成长的重要举措，也是加强和改进领导干部监督管理方式，做到关口前移的有效手段，极大地增强了领导干部加强反腐倡廉建设的紧迫感和责任感，提高其自重、自警、自省、自励意识，为更好地履行职责奠定扎实基础。
局党组就领导干部如何加强廉洁自律，切实提高自身素质提出了要求：一要摆正位置，尽心尽力做工作。二要立足本职，踏踏实实做事。树牢“不勤政就是腐败”的意识，扑下身子，勤政干事；三要慎权为政，清清白白做官。要把廉洁从政作为成事之基，立身之魂，不为富贵涉贪路，宁守清贫养廉名，公道办事，清廉为“官”；四要提高素质，认认真真学习。主动向书本、向群众、向实践学习，不断增长知识，强化素质，提高自身素质和能力，推动各项工作；五要注重团结，和和睦睦共事，确保思想上同心、目标上同向、行动上同步、工作上同干，以更加优异的工作成绩回报组织的信任、同志的期盼。
首先要加强学习，提高自身综合素质，自觉遵守好党章、切实贯彻好党章、坚决维护好党章。
加强党性锻炼，加强世界观改造，树立社会主义道德荣辱观。
同时，要以实事求是的科学态度办事情、想问题、作决策，要发扬密切联系群众的优良作风，关心群众，服务于地方经济的发展。诚信是领导者人格力量的体现，作为一名领导干部一定要有诚信。要带头执行民主集中制，带头维护和增强班子的团结，自觉做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做。通过自身表率作用，带动和促进领导班子的团结，进而带动整个干部队伍的团结。树立正确的权力观，为地税事业掌好权、用好权。
另外，要按照党风廉政责任制的要求，履行好分管领导肩负直接责任人的责任，将分管工作与党风廉政建设一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，加强监督检查，定期研究分析分管范围内的惩治和预防腐败工作状况，及时处理有关问题。在抓好工作的同时，加强对工作人员的教育和管理，把反腐倡廉工作进一步落实到具体环节。
同志们：
今天我们以集体谈话的方式，在这里对这次新调整任用的位正科级干部进行一次廉政谈话。今天的任前廉政谈话，既是学习勉励的过程，也是警示教育的过程，目的是告诉同志们党的纪律和廉政规定，明确哪些能做、应做，哪些不能做、不应做。教育在先，预防在前，是对党员领导干部真正的关心，真正的爱护。加强廉洁自律，是对每位党员特别是党员领导干部保持共产党员先进性的最基本要求，是加强党的先进性建设的重要内容和客观体现。这次系统新调整任用的正科级领导干部，是我们发展的中流砥柱，同志们必须带头廉洁自律，自觉做到廉政勤政，切实担负起抓党风廉政建设和经济工作的双重责任。下面我讲四点意见，也是向大家提出四方面的要求。
一、增强责任意识，认真履行党风廉政建设职责
认真履行党风廉政建设职责，是各级党政领导的一项重要政治任务。这次新调整任用的干部都是领导班子成员，是建设工作的组织者、领导者、决策者，也是抓党风廉政建设的主体。因此大家在履行职责时要做到“一岗双责”。既要抓好经济工作、业务工作，亦要担负起抓党风廉政建设的责任，切实落实好党风廉政建设责任制。党风廉政建设与经济、业务工作二者关系是紧密联系、相互促进的。党风廉政建设的核心问题是密切党同人民群众的血肉联系，良好的党风政风，能够为经济建设、业务工作的开展提供良好的人际环境，党群、干群关系好，领导就有威信，班子就有凝聚力、战斗力，在发展中就可以攻坚破难，无往而不胜。同样，经济发展得好，又能够为党风廉政建设提供坚实的物质基础，干部群众分享到改革发展的成果，得到实惠，党风廉政建设才能得党心民心。党风廉政建设责任制考核每年都进行，从考核的结果来看，各级各部门都能贯彻执行，但离完全达到目标要求则还有差距。在实际工作中，确有一些领导干部对党风廉政建设重视不够，认为是虚的东西，能过关就可以。必须切实认识到，长期忽视党风廉政建设，党群、干群关系中的矛盾不能及时得到疏理，肯定会出事，甚至会出危害社会稳定的大事；相反，只要领导班子的主要负责人敢抓敢管，一个班子、一个单位乃至一个地区就不容易出问题；即使出了问题，也容易得到纠正。所以，一定要抓好本单位、本部门的党风廉政建设，特别是主要领导干部，不仅自己要廉政勤政，还要带好班子。要按照“谁主管，谁负责”的原则，把反腐倡廉的任务分解到下属各部门单位和每个领导干部，抓好检查落实，切实担负起应尽的责任，做到一级抓一级，层层抓落实。对自己分管范围发生的违纪违法案件，要发现一起查处一起，绝不护短，绝不姑息。要维护群众利益，坚决刹住乱收费乱罚款、吃拿卡要等严重损害群众切身利益的行为。
二、严于律己，带头廉洁自律
领导干部要以身作则，严于律己，按照xx说的，“常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心”，时刻做到“看„权‟要自重，掌„权‟要自省，用„权‟要自律。”，加强自我修养，切实做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。纯洁社交圈，净化生活圈，规范工作圈，管住活动圈。要加强作风建设，包括思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风，把作风建设的成果转化为发展好、维护好人民群众利益的实际行动。要管好家属和身边工作人员。家庭是社会的基本单位，不仅是亲情维系、道德养成、文化价值观念传承和每一个家庭成员健康成长的重要社会组织，而且是加强教育、强化监督、从源头上预防和抵制腐败的重要阵地。从近年查处的一些腐败案件来看，很多领导干部走上违法犯罪道路，都与其家庭成员密切相关。我们对此要引起警觉，在高标准严格要求自己的同时，还要注意关注自己的配偶、子女、亲属和身边工作人员，教育他们摒弃特权思想，让他们明白，群众的眼睛在看着他们，决不允许他们利用自己职权和职务上的影响，行不义之举，谋不义之财，决不能给别有用心的人以可乘之机。要经常与他们交谈交流，引导他们正确看待权力地位和金钱、待遇，保持一颗平常心。发现不良苗头，要及时制止
三、牢记宗旨，自觉接受监督
《党内监督条例》指出：党内监督的实质在于监督权力。权力是一把双刃剑，用得好可以为人民群众作出大贡献；用得不好，也可以害人害已害国家。用权受监督，就不会出轨。相反，对领导干部的权力失去有效的监督和制约，就必然出现滥用权力的现象。现实生活中，绝大多数党员领导干部通过党性锻炼和世界观的改造，在党和群众的监督下，是能够做到正确行使权力的。但也确有少数领导干部，不注意世界观改造，又拒绝监督，时间一长就会越走越远，从而导致政治上蜕变，经济上贪婪，生活上腐化。因此，领导干部一定要自觉接受党和人民对自己的监督。在党内要严格按照《中国共产党党内监督条例试行》办事，要自觉接受来自上级的监督，不能把上级的监督看作是对自己不信任，怀有抵触情绪；要自觉接受班子内部或同级对自己的监督，不能把同级的监督看成是为难自己，怀有戒备心理；要自觉 接受下级对自己的监督，不能把下级的监督看成是不尊重自己，怀有反感情绪。要切实坚持民主集中制，注意听取不同的意见，不搞“一言堂”、“小圈子”，不搞个人说了算。要严格按照党内设定的程序和规定办事，自觉遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，按照领导班子内部的议事和决策机制办事，不越轨、不越位、不搞自由主义，自觉地维护班子的团结和威信。要形成制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制。对于重要事项、重要人事安排、重大项目和大额度资金使用，要实行集体研究决定，保证民主决策、科学决策。要正确处理集体决策和个人分工负责的关系，特别是“一把手”，不能把主要领导负责制看成“一个人负责制”，搞“一言堂”，把个人凌驾于组织之上。同时，领导干部要自觉参加党的组织生活，认真参加民主生活会，开展批评与自我批评。
四、勤于学习，加强自身修养
这里我特别强调要抓好学习。大家提任到新的领导岗位，一定要在学习上下功夫，加强业务修养、党性修养。一要加强政治理论的学习。只有理论上的清醒才有政治上的坚定。有的干部常常以工作忙、应酬多为籍口逃避学习，或者搞形式主义的学习，这些都是不可取的。当前，要重点学习研究科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大理论，全面准确地掌握和运用马克思主义中国化的最新成果，努力提高我们的执政能力和执政水平。
二要加强法律法规的学习。领导干部要明辨是非，明了制度程序，掌握行为规范。许多违纪违法案例表明，法纪知识贫乏是犯错误的重要原因。大家要注重学习《中国共产党党内监督条例试行》、《中国共产党纪律处分条例》、《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和有关领导干部廉洁自律等党内条规。尤其是与自己岗位、单位有关的法规法纪条款要重点掌握。要结合个人的思想现状，通过学习，明白什么能做，什么不能做，要给自己设置一条底线，超过底线的事坚决不做，做到警钟长鸣，勤政廉政。三要学好业务知识、文化知识。使自己尽快成为本职工作的行家、专家，丰富自己的知识结构，使自己的思想观念和知识水平能够跟上时代发展的步伐，通过学习，培养高尚的情趣爱好。将学习与创新工作结合起来，将研究工作和解决问题结合起来，以不断进取的精神，解决公路系统改革发展稳定过程中的重大问题、群众生产生活中的迫切问题、党的建设中存在的突出问题，不断提高组织领导科学发展、和谐发展的能力与水平。以上几点，也是我与各位的共勉之言。最后，祝愿大家在各自的工作岗位上振奋精神，开拓进取，以良好务实的作风、实在的政绩向全市人民交出一份满意的答卷。谢谢大家 一是要认真学习马克思主义理论，学习并对照中央关于领导干部应具备的基本条件，勤于思考、善于学习，多做调查研究；二是要尽快熟悉新岗位、新环境，尽快完成角色转变，迎接新挑战；三是维护领导班子团结，处理好与党政一把手和其他副职的关系；四是要一分为二的看待自己，对照自身存在的差距与不足，不断改进，使自己成为政治上坚定、思想上先进、业务上精通、作风上过硬的高素质干部，不断争取更大的进步。
1、始终树立“终身学习”观念，以实际行动建设学习型机关，争当学习型干部。学习的过程，是一个不断完善和修正自我的过程，是一个增强修养、提高素质的过程。当今时代，世界多极化和经济全球化的趋势在曲折中发展，科技进步日新月异，知识恐慌和本领恐慌与日俱增，终身学习成为历史的必然。只有不断学习，才能不断完善和修正自我，才能准确把握事物发展的规律和趋势，才能解决前进中的各种困难和问题，也才能练就领导干部先进的思想、宽阔的胸怀、豁达的气度，从而实施正确有效的领导。大家一定要带头学习贯彻“三个代表”重要思想，在解放思想中统一思想，保持与时俱进、开拓创新的精神状态；一定要认真学习市场经济、政策法律、现代科技管理知识和历史知识，不断提高理论素养，拓展知识范围，提升知识层次；一定要坚持学以致用，用发展着的马克思主义指导新的实践，树立科学的发展观和政绩观，努力提高科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法行政、总揽全局的能力，使我们的工作更加体现时代性、把握规律性、富于创造性。
2、始终坚持民主集中制原则，增强领导班子的凝聚力和战斗力。民主集中制是党的根本组织制度，是维护班子团结、激发班子活力的重要制度保证。要坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，凡是重大决策和重要事项，都要提交集体讨论决定。讨论问题时充分发表意见，集思广益作出决策；一旦形成决议，就要共同维护、坚决执行，班子内保持一个声音、一个步调、一个方向。要坚持集体领导与个人分工负责相结合，鼓励和支持班子成员充分履行职责。强调一切出以公心、坚持原则，着力营造清明的政治氛围。要积极倡导班子成员之间尤其是党政主要负责同志之间相互沟通、相互支持、相互配合，以共同的事业凝聚人心，形成融洽和谐、团结干事的好风气。团结就是力量，团结出凝聚力、出生产力、出战斗力，团结也才能出干部。维护领导班子的团结统一，最根本的就是要坚持党的民主集中制原则。总体上讲，我市各级领导班子贯彻民主集中制原则是好的，形成了团结协作的好作风。但是，也有个别班子、个别干部在维护团结、维护大局方面做得不够好，组织上不放心，干部群众不满意。我们一定要找准自己角色定位，也要明确自己的长处和不足，要注意领导与被领导的角色转换，要爱护部下。这次新任的领导干部，既有助手，也有“一把手”。希望你们一定要加强党性锻炼，坚持正确的政治立场和政治方向，恪守政治纪律，增强政治敏锐性，不断提高政治鉴别力，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，在重大政治问题上一定要头脑清醒，旗帜鲜明，支持什么，反对什么，限制什么，绝不能含糊；希望你们模范地坚持党的民主集中制原则，重大问题集体讨论决定，坚决维护单位党组（党委）的集体决定，确保政令畅通，任何有令不行、有禁不止的行为都是党的纪律所不容许的。希望你们正确处理好一把手和班子成员的关系、新老领导成员的关系，要遇事多通气、多商量，在名誉面前不争功诿过，在利益面前不斤斤计较，在是非面前要冷静分析，共同维护班子团结，增强班子的创造力、凝聚力、战斗力。
3、始终树立与时俱进的理念，在平凡的岗位上争创一流的工作业绩。要用发展的眼光看问题，不能只停留在过去的成绩和光环上，要不断创新。创新是民族的灵魂，也是争创一流工作的关键所在。守住一个岗位容易，干出成绩就不容易了；完成工作任务容易，创造一流工作就不容易了。出政绩、创一流靠什么？靠创新，靠与时俱进的前瞻理念和前位行动。在日常工作中，创新无时不在，无处不在，订计划需要创新，建制度需要创新，办文办会同样需要创新，关键是我们有没有创新的思想，有没有抢抓机遇的精神，有没有敢为人先的勇气。当官为什么？当官干什么？当官留下什么？每一位领导干部的回答可能是一致的，然而，不同的人“言”相同而“行”有所不同，这里面有思想态度问题，也有工作方法、工作水平问题。胡锦涛同志指出：“凡是涉及群众的切身利益和实际困难的事情，再小也要竭尽全力去办。”希望大家始终牢记“两个务必”，始终坚持解放思想，与时俱进，在群众“最盼”上赢民心，在群众“最急”上见真情，在群众“最怨”上看作风，诚心诚意为群众办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事，在平凡的工作岗位上创造一流的工作业绩。
4、始终保持人民公仆的本色，努力树立正确的权力观、地位观、利益观。君子坦荡荡，小人长戚戚。有权力的地方，就有腐败的可能。只有不为私欲，才能处理好个人利益与国家、集体和他人利益的关系，真正做到国家、集体和人民的利益高于一切。希望你们坚持从我做起，带头廉洁自律，自觉接受监督，不违背初衷，不动摇信念，政治上不贪官、经济上不贪财、生活上不贪色，不该去的地方坚决不去，不该吃的饭坚决不吃，公务时间、到基层、公共场所坚决不能打麻将。同时，对党风廉政建设和反腐败斗争要敢抓敢管，大力弘扬正气，抵制歪风，促进党风、政风、民风的根本好转。
第五篇：县纪委对新任领导干部进行任前集体廉政谈话
共和县对新提任领导干部进行任前集体廉政谈话
为进一步增强领导干部的廉洁从政意识，筑牢思想道德防线，提高领导干部的拒腐防变能力。9月20日下午，共和县委常委、纪委书记央毛同志对新提任的52名领导干部进行了集体廉政谈话，县人大、政协领导参加了谈话。
央毛书记在廉政谈话中强调：首先领导干部要讲学习。特别是对政治理论、业务知识、党纪条规的学习。其次领导干部要讲党性。要牢记宗旨，执政为民的意识不能变；狠抓落实，求真务实的作风不能松；勇于担当，切实履行好自己本职工作的神圣使命和最起码的要求；顾全大局，令行禁止的作风不能弃；艰苦奋斗，勤俭节约的传统不能丢。第三领导干部要讲纪律。要严守《廉政准则》规定和正确对待各方监督。第四领导干部要讲责任。要履行好抓党风廉政建设、教育管理监督下属、管好配偶子女和身边工作人员的责任。
新提任的领导干部现场签订了廉政承诺书，并推荐一名代表向大会作了廉政承诺发言，承诺在今后的工作中要廉洁自律，率先垂范；发扬民主，规范用权；重在建制，守职有责；改进作风，勤政为民；遵纪守法，接受监督。
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