第一篇:8月安全生产会议记要大全
安全生产会议记要
会议地点:项目部会议室
会议时间:2015 年 01 月 08 日 会议主持人:谢雄辉
会议记录人:凌振娟 参加会议人员:
项目部人员:
唐荣华
杨成礼
刘秀斌
卢良振
黄河
卢建光
黄雄焕
黄
贵
刘军平
刘国发
会议内容:
谢工:一、1、传达公司管理制度、项目部工作管理制度;
2、形成一个测量复核记录(复核记录归档)
3、项目部形成一个考勤制度; 4、形成材料出入库记录; 5、材料合格证必须形成一个收发文工作; 6、项目部形成一个考勤制度 7、项目部管理人员听从项目经理指挥安排工作;
8、凡是进入施工现场,不戴安全帽的罚款 50 元/次,项目部管理人员戴安全帽不系好扣的罚款 20 元/次。
9、项目部按作息时间上下班
10、项目部人员与公司必须签订一份劳务合同,项目部人员工资统一由公司发放。
11、项目部加班制度:执行一人制,桩浇灌完后,必须做好桩机定位,人员到位后,方可下班,第二天上午方可休息(晚上加班者可到小卖部领取 10 元以内的食品)。
12、项目部执行请假制度:请假一天者,向项目部经理请假,凡超过三天者必须写请假条。
二、工地现存在问题:①、项目部管理人员散漫,施工进度缓慢; ②、人员、机械不到位;
三、下步工作安排及项目部管理人员分工:(后附表)
①、一天执行三班倒制,年前完成 11#、13#楼冲孔桩施工 ②、杨成礼负责混凝土报量(每天下午 5 点前),联系泵车,负责 9#、11#、13#楼超灌砼记录。
③、刘秀斌负责测量复核,查看钢筋笼是否焊好。
④、负责各栋号的施工员打桩前必须检查桩内的清桩情况。
⑤、资料员负责收集工地上材料合格证,负责开会会议记录。
⑥、刘大伯负责材料收集保管(形成材料出入库记录)。
⑦、材料员负责工地材料采购计划,负责材料合格证的收集。
⑧、项目部做好交接检记录(自检、交接检、复核检)
⑨、刘二伯负责施工现场安全隐患检查。
四、意见或建议:
刘二伯:提出上班时间不可玩手机,除了联系工作外。
小凌:①、每周送检数量多时,希望项目部安排一人帮忙送检;②、申请每月电话费报销。
广西盛丰建设集团有限公司
崇左市城区棚户区改造项目(一期)工程
A 区主体工程 C 标项目部
2015 年 1 月 08 日
安全生产会议记要
会议地点:项目部会议室
会议时间:2015 年 01 月 19 日 11:00 会议主持人:李文才
会议记录人:凌振娟 参加会议人员:
项目部人员:
刘劲平
谢雄辉
杨成礼
刘秀斌
唐荣华
刘军平
刘国发
会议内容:
李总:
一、总结就这段时间施工进度缓慢问题:
1、场地淤泥过多,没能及时清运。
2、施工机械和人员过少; 3、现场管理人员工作安排不到位。
4、灌桩缓慢:①、搅拌站来料慢;②、桩机手配合问题。
二、针对存在问题的意见或建议:
1、年前完成 11#、13#楼桩基础
1、铲车或勾机清运淤泥(下午施工),刘军平负责联系勾机和装载车。
2、施工管理人员要经常与项目班组沟通交流。
3、项目部与施工班组签署一份奖罚制度。
4、桩机冲孔线路,利用图纸标识线路(移机桩距确定不少于 3 米)
5、电工每周必须查看配电箱是否有漏电现象,做每周巡检记录。
6、夜间施工作业必须保证照明充足。
7、谢工做主要指导工作,唐工辅助(负责监督落实执行)。
8、谢工、唐工协商制定一个合理明确的方案针对现阶段工地上存在的问题。
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崇左市城区棚户区改造项目(一期)工程
A 区主体工程 C 标项目部
2015 年 1 月 19 日
安全生产会议记要
会议地点:项目部会议室
会议时间:2015 年 02 月 10 日 12:00 会议主持人:李文才
会议记录人:凌振娟 参加会议人员:
项目部人员:
附签到表
会议内容:
李总:
一、总结前段时间的工作 二、春节前的安全检查工作 三、春节期间的留守人员的工作安装 四、春节后的工作安装
1、各栋号周边的围墙
2、施工现场淤泥的清运
3、
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崇左市城区棚户区改造项目(一期)工程
A 区主体工程 C 标项目部
2015 年 1 月 19 日
安全生产会议记要
会议地点:项目部会议室
会议时间:2015 年 03 月 12 日 19:30 会议主持人:李文才
会议记录人:凌振娟 参加会议人员:
项目部人员:
附签到表
会议内容:
李总:
一、总结去年的工作:年前完成了 11#、13#楼的冲桩工作。
二、工作安排情况:
1、唐工主要负责技术问题。
2、谢工负责全面工作(计量、对外的联系工作)。
3、项目部的人员配备问题:个栋号长,4 个实习生、资料室 2 人。
4、杨成礼负责 13#楼,刘秀斌负责 11#楼
谢工:
1、先将 11#楼与 13#楼伸缩缝的淤泥清理干净(待天气晴时全部清运出场地)。
2、先完成一半的桩基检测工作。
3、3 月 27 日完成的 13#楼的基础工作,28 日回填。
4、破桩头一栋楼 4 天时间。
5、4 月 15 日前完成 7#、9#楼冲孔桩工作。
6、项目班组人员现场后,每间宿舍住宿不少于 5 人。
7、车子尽可能靠墙边停放。
8、项目部:
1、电话费报销问题(与老板娘协商)
2、车子配备问题(征用唐工的车,每月补贴油费)
项目班组:
1、要求项目部配备床铺问题(与老板协商)
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崇左市城区棚户区改造项目(一期)工程
A 区主体工程 C 标项目部
2015 年 3 月 12 日
安全生 产会议记要
会议地点:项目部会议室
会议时间:2015 年 04 月 10 日 19:30 会议主持人:李文才
会议记录人:凌振娟 参加会议人员:
项目部人员:
附签到表 会议内容:
李总:
一、强调几点内容 (一)、汇报工作进度及下步工作安排:
下个月完成 13#楼 1-28 轴三层梁板,31-54 轴完成二层梁板
11#楼 1-28 轴完成二梁板,31-54 轴一层梁板月 20 日完成 9#楼冲孔桩 1、工程进度缓慢(存在问题:验收工序多);2、每天下班后谢工和唐工与班组交接的好工作安排;3、项目部内部接接好每道工序施工。
(二)安全方面:
防护用品的穿戴;施工机具的防护;施工现场的安全标语;临边安全防护,临时设施的安全防护(包括:房工厨房、厕所、临时宿舍门前超走道)
谢工:
1、强调现场存在的问题:13#楼 1-28 轴承台钢筋问题,钢筋班承台下料没有参照图集施工。希望钢筋班组购买新的施工图集,按照规范要求施工。
2、模板工:过早拆除地梁模板。
3、砼班:拆模后有蜂窝、麻面现象,及时用砂浆抹平。
4、各班组形成验收程序:先自检→报栋号长→报总工→监理、业主→合格后→谢工→签浇注令→班组长→浇注。
5、每周每月进度的实施:周进度每周日上报项目部,月进度每月初上报项目部(月进度上墙,每月更新)。
6、安全问题:存在不戴安全帽(钢筋班组较多),凡发现一次不戴安全帽者罚款50 元,超过三次者退场。
7、生活问题:民工厕所内部脏乱,望各班组自行打扮。
唐工:
1、班组有问题先与各栋栋号长沟通解决,栋号长解决不了,再上报唐工与谢工。
2、对各班组的要求:钢筋班按规范要求施工。外架班悬挑工字钢要脚板筋,电梯井必须满铺。
杨成礼:钢筋工存在不戴安全帽现象,钢筋工绑扎钢筋质量没有达到规范要求。木工没有找水平线,就已装模,尺寸对不上。
刘秀斌:木工没有加固好梁模板,有涨模现象,砼班打混凝土时浪费过多。
陆盛璜:22B 桩没有补勘探,尽量在 20 日前打完 9#楼所有桩。
申工:
1、各班组内部自己考勤,严禁打架斗殴、赌博。2、凡进入工地必须戴安全帽,系好绳扣;3、工人进入工地后先接受三级安全教育,合格证方可上岗。
4、特殊工种必须持证上岗。5、宿舍内禁止花线,禁止使用大功率电器。
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崇左市城区棚户区改造项目(一期)工程
A 区主体工程 C 标项目部
2015 年 4 月 10 日
安全生产会议记要
会议地点:项目部会议室
会议时间:2015 年 05 月 01 日 19:30 会议主持人:谢雄辉
会议记录人:凌振娟 参加会议人员:
项目部人员:
附签到表 会议内容:进度、质量、安全问题
谢工 1、5 月份工作安排按照各栋的施工进度计划实施(附件)
2、钢筋班绑扎钢筋质量有所提高,但有待加强。
3、外架班组必须按施工规范要求施工,施工必须跟上作业平台。
4、各栋号长下发整改处罚单时,班组拒签,直接罚款 200 元。
5、楼面保养:每天三次淋水。
6、对各班组的要求:钢筋班按规范要求施工。外架班悬挑工字钢要脚板筋,电梯井必须满铺。
杨成礼:模板工必须对模板外围的防护。加强施工作业人员配戴安全帽意识。
刘秀斌:钢筋工没有按规范要求进行绑扎作业,望加强。
申工:
1、各班组在进入施工现场必须戴好安全帽,系好帽绳。
2、新人进场后三天内必须接受三级安全教育,并填写好三级安全教育表。
3、各班组存在不穿上衣作业(施工现场严禁打赤膊作业)
4、特殊工种操作证及时上报项目部。
班组:打混凝土等料时间过长。(解决办法:3 小时内属于正常范围,如高标号混凝土等料时间过长,直接退还,超过三小时,项目部出面与搅拌站协商。)
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崇左市城区棚户区改造项目(一期)工程
A 区主体工程 C 标项目部
2015 年 5 月 1 日
安全生产会议记要
会议地点:项目部会议室
会议时间:2015 年 05 月 15 日 19:30 会议主持人:谢雄辉
会议记录人:凌振娟 参加会议人员:
项目部人员:
附签到表 会议内容:进度、质量、安全问题
谢工 1、5 月份工作进度:13#楼滞后 3 天,11#楼滞后 2 天。
2、对班组的工作要求:
钢筋工:垫块过少,要求七、八公分垫一个垫块,马凳必须加密(使用 80cm),马凳成梅花形状摆放。钢筋必须满扎。
木工:1、支撑系统必须连成整体。卫生间扫边拆模过早,每一层扩完模后,必须清理,清理后安全网要及时密封;柱子偏位必须纠正过来(柱子斜角外围); 新进场的工人必须接受项目部安全教育。
2、木工必须接到项目部指示后,才可拆模。
杨成礼:板筋间距过大,复筋下料过短(望加强)
木工支撑系统过乱,立杆过少。
通知整改时间后,班组执行整改时间过慢。
刘秀斌:11#楼 2 单元进度过慢,梁标高控制不在水平线上,外架工字钢过短,必须用圆钢焊接,外架工必须系上安全带。
唐工:安全问题:1、脚手板必须满铺;2;必须戴安全帽
质量问题:楼板打得过厚。
李总总结:加强施工现场管理。加快工程进度,取长补短。
1、下次会议,先把问题提出后,在一一的解决。
2、钢筋起吊时,必须堆放整齐。
3、架子工必须配带双肩带,穿软底鞋,进入施工现场禁止穿拖鞋。
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崇左市城区棚户区改造项目(一期)工程
A 区主体工程 C 标项目部
2015 年 5 月 15 日
安全生产会议记要
会议地点:项目部会议室
会议时间:2015 年 06 月 28 日 20:00 会议主持人:谢雄辉
会议记录人:凌振娟 参加会议人员:
项目部人员:
附签到表 会议内容:进度、质量、安全问题
谢工:
1、针对前段时间工作的总结:①、13#楼工期滞后;②、11#楼属于正常施工;③、9#楼钢筋工队组落实不到位,导致 9#楼工期滞后 4 天。
2、下步工作的安排:①、13#楼一个月至少完成四层半;②、11#楼一个月至少完成 5 层;③、9 楼一个月至少完成 5 层(木工班组各行协商安排)④、砌砖 7 月 10 日开始砌筑,8、9 日做拉拔试验。
3、各栋号长就本栋楼存在问题提出意见或建议。
杨成礼:
1、六楼以上垃圾部分未清理干净,楼梯垃圾也部分未及时清理干净。
2、楼面梁板制模完成后垃圾未清理干净就吊钢筋上楼面施工。
3、楼面砼浇筑,出现洒水后没关水龙头,浪费水的现象,并且水管未及时跟上施工作业面,影响工人做工。
4、楼面砼浇筑,砂浆必须吊下楼面,不能浇筑到楼板上。
5、部分楼面梁、厕所及楼梯踏步振动棒未震到位,出现蜂窝麻面。
6、楼板砼浇筑过程中,摆放布料机的位置下方支撑力度不够,钢管加固后再用短管与旁边脚手架连接为一整体,让其不能摆动。
7、楼板装模过程中,楼面及梁柱节点位置,拼模不到位,出现缝隙、洞口。影响到外观及质量,望班组加强对工人这方面的督促,提高整体质量。
8、楼面装模出现部分板面平整度不够,梁出现大小头,梁未拉通线及板面标高相差过大的现象,之后的施工要加强质量的提升。
9、支撑系统,支撑梁的顶托超出 40CM,存在重大的危险源,你班组要及时机枪对工人的质量及安全意识,整改及改善,保障安全生产。
刘工(11#楼):
1、这个月木工整体表现不错,梁注意控制好标高,板面平整度较差,木工上班不穿上衣。
2、外架工字钢长度不够,须用钢筋焊接(圆钢);施工时外架工没有系安全带。
3、钢筋剪力墙搭接过长(长 350 ㎝左右),符合规范要求即可,焊接电渣压力焊注意焊接好点。
陆工(9#楼):木工平整度较好,梁柱接头施工较差,钢筋工绑扎间距过大,分布筋长短不齐,钢筋工绑扎较乱。
7#楼栋号长:
1、①9#楼墙、柱垂直度没有控制好,误差在 20MM;②打好的板面没有及时盖薄膜;③钢筋悬挑部位钢筋不够长;④建议早上刚打完砼后,不要马上吊钢管、钢筋、模板放在板面上。
2、外架:悬挑工字钢两侧没有用木方固定。螺丝有松动现象。卸料平台四周没有做好安全防护;预埋件关于外架与木工问题,会后请劳务内部协商好。
3、文明:工人随地大小便现象严重。晚上加班工人严禁在外架上休息。
凌总工:钢筋工没有按图纸绑扎(悬挑梁位置),梁柱节点没有加固好,工字钢螺母较少,应加两个螺母。
劳务施工方蒋工:按各栋栋号长下过的整改通知要求进行整改。
劳务老板:①、9#楼钢筋工施工缓慢。②、外架安全网脱落需及时修补。
水电班:
①、对于公司提出的要求,已经督促工人整改好,各班组吊布料机时要通知我队组人工保护好预埋管;②、打砼通知我班组,好安排工人值班。
申工(安全员):
1、新进场工人要及时做好三级安全教育;2、外架工没有系安全带。
3、外架剪刀撑搭接长度不够(只有 70 ㎝,规范是 1 米)。
4、11#楼安全通道及时搭设; 5、预留洞的没有闭封;电梯井防护不及时,不到位(存在工人方便做工,把钢丝网剪短)。
6、钢筋加工棚没有铺竹排。7、钢筋加工处没有一机一闸一漏一箱,存在一机多闸。8、楼梯通道没有专用开关箱,电线没有套管。
9、材料零乱(材料不允许堆放在板房门口);10、路边钢筋材料及时搬运刚钢筋加工棚。11、吊料平台顶托没有加固好。
唐工:1、9#楼舒老板钢筋班严重滞后。
2、水电班乱吊预埋管,出问题项目部不负任何责任。
谢工总结:
1、水电班乱吊预埋水管,第一次口头警告,第二次罚款 2000 元,出事费用由水电班负责。
2、不允许用木盒子吊水泥垫块。
3、过早拆除柱子的,在麻面处用高标号砂浆补。
4、申工统计下发的整改单。下发的整改单必须限制时间整改。
5、9#楼钢筋绑扎凌乱,间距过大,分布筋长短不齐。严重浪费材料,第一次口头警告,第二次罚款 200 元,重复出现翻倍处罚。
6、9#楼顶托斜撑没有拉直。剪刀撑没有形成 45°斜角。
7、楼面混凝土浇注到凌晨三点完成时,第二天早上楼面上只允许焊工作业和施工员放线,其它材料不允许上楼面,楼面打砼,没有盖薄膜的罚 200 元 8、外架:11#柱子拐角处木工切割钢管(班组自行协商)
9、楼层标识牌过少:
10、存在问题整理出来以书面形式下发各班组,限时整改。
11、项目部人员请假时,项目经理不在工地时,必须以电话通知项目经理。
注:
1、、板面没有浇筑完,底下拆模的。
每发现一次罚 罚 1 1 万/ / 次。
第二次 次 2 2 万/ / 次,第三次清退出场。2、现场施工作业人员经发现未戴安全帽者,每次 罚款 0 50 元/ / 次。(监理发现,并下发整改的,每次 罚款 0 200 元/ / 次))
。3、楼面浇注混凝土时,没有盖薄 膜的,罚款 0 200 元/ / 层。
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崇左市城区棚户区改造项目(一期)工程
A 区主体工程 C 标项目部
2015 年 6 月 28 日
安全生产会议记要
会议地点:项目部会议室
会议时间:2015 年 07 月 20 日 20:00 会议主持人:谢雄辉
会议记录人:凌振娟 参加会议人员:
项目部人员:
附签到表 会议内容:进度、质量、安全问题
谢工:
各栋号长就本栋楼存在问题提出意见或建议,最后总结。
杨 工((13# 楼栋号长):上次例会提出问题,没有整改。都是一些遗留历史问题,施工进度缓慢。
1、拆模后蜂窝、麻面现象严重,整改不到位(只是表面抹来,没有实际整改)
2、六楼以上垃圾部分未清理干净,楼梯垃圾也部分未及时清理干净。
3、电梯井、临边洞口防护不到位。
4、项目部下发的整改单,劳务班组没有执行整改。
5、楼板砼浇筑过程中,摆放布料机的位置下方支撑力度不够,钢管加固后再用短管与旁边脚手架连接为一整体,让其不能摆动。
6、楼板装模过程中,楼面及梁柱节点位置,拼模不到位,出现缝隙、洞口。影响到外观及质量,望班组加强对工人这方面的督促,提高整体质量。
7、悬挑工字钢两侧没有用木方固定。
8、支撑系统,支撑梁的顶托超出 40CM,存在重大的危险源,你班组要加强对工人进行质量及安全意识教育,整改及改善,保障安全生产。
9、个别不戴安全帽现象严重。
10、水电未及时跟上施工面,浪费水现象严重。
11、砌筑时局部墙面未拉通线,砌筑时不吊线垂直度偏差过大,班组注意施工细节按工艺来施工。
12、楼梯口每层未安装照明要及时跟上。
13、外加上安放电箱存在安全隐患,要及时拆除。
刘 工((11#楼 楼 栋号长):
存在问题与 13#楼一致。
1、卫生间结构没有试水,班组已做找平抹灰。
2、外架跟不上楼层施工作业,2 楼悬挑工字钢没有封闭。
3、2 单元木工梁、板偏位现象严重。
陆工(9# 楼栋号长):
1、悬挑工字钢钢丝绳没有拉,四周未封闭,临边没有防护,蜂窝、麻面没有及时修补。
2、木工模板平整度偏差过大。
秦工(技术负责人):
质量:
1、9#楼柱搭接区加密不足,多次指出至今未整改。
2、墙柱模板表面未清理干净、拆模过早,导致砼表面麻面严重。
3、墙柱模板安装时底部未做压脚板,砼浇筑时漏浆严重,砼蜂窝、露筋、孔洞严重。
4、墙柱模板加固不到位、加固过紧,导致墙柱变形,偏位严重(9#楼误差50MM,11#误差 80MM)。
5、厕所、洗漱间拆模过早及乱拆,导致阴阳角全无,露筋严重。
6、支撑系统拆除过早(轮扣立杆支撑及拉杆连接),导致楼板砼开裂严重。
7、墙柱砼淋水养护时间只有 3 天,导致砼达不到设计强度,要求养护时间
为 14 天。
8、砌筑墙体斜顶砖下皮砖砌成顺砖,应为丁砖。
9、砌筑前地面要清理干净和淋水。
10、构造柱拉结筋无弯钩。
11、厕所未经项目部验收就擅自进行抹灰,抹灰前要先进行结构试水。
安全:
1、顶托倒用、外露过长导致支撑系统倾斜。
2、临边洞口防护不到位,洞口未封闭。
3、各栋楼工字钢上未设置稳固钢管连接点就擅自搭设外脚手架。
4、塔吊指挥工不足,各班组自行指挥,造成现场混乱。
5、施工电梯司机不足,两台施工电梯应配备 4 名司机,目前才 2 名。造成现场工人随意操作驾驶。
6、靠近11#楼宿舍区防护棚未搭设,11#、13#九层位置外悬挑防护棚未搭设,施工安全通道、施工电梯、搅拌机防护棚尽快搭设。
7、轮扣钢管与连带顶托同吊。
进度:砌筑人员不足,11#楼未开始砌筑,请劳务加人以确保工期,砌筑一层多少天能完成。
上述质量、安全、进度希望劳务 给个答复,怎样处理和解决。
申工(安全员):各栋号长已把存在问题都已陈诉。
1、新进场工人要及时做好三级安全教育; 2、外架工没有系安全带。
3、木工支撑系统与外架连接,竹排铺设不到位。
4、电梯井口每一个楼层没有封闭,电梯井内每隔层要进行满铺封闭。
5、预留洞的没有闭封;电梯井防护不及时、不到位,楼梯临边及楼梯休息平台空口防护不到位。
6、钢筋加工棚没有铺竹排。
7、钢筋加工处没有一机一闸一漏一箱,存在一机多闸。
8、楼梯通道没有专用开关箱,电线没有套管。
9、现场材料堆放零乱;
10、吊料平台顶托与模板支撑钢管同吊。
11、卸料平台材料堆放过高。
12、外加上材料、杂物多,外架每 10 米高度未封闭完整。
13、施工电梯专职司机不到位,无楼层叫唤器。
唐工:砌砖班组浪费半截砖现场严重。
谢工总结:
9#、11#楼进度正常,11#楼砌砖缓慢。11#楼两天砌一层,其余栋三天一层。
1、蜂窝、麻面、掉角现象严重,没有及时修补,要求月底前全部修补完善。
2、楼层楼面清理不及时(垃圾过多),要求月底前清理干净。
3、木工拆模过早,楼梯间三级踏步没有留直戳,下次再发现罚款 200 元。
4、砌砖班组有一半作业人员不戴安全帽(这次口头警告,下次发现每发现一次 50 元)
5、各栋挑棚必须做,工人宿舍、钢筋加工场,9#楼 11#楼安全通道的防护在这个月 30 日前必须完成。
6、施工电梯的开机人员必须持证上岗,队组擅自开机,发现一次 200 元。顶托掉下来每发现一次 200 元。
7、施工用电、楼层上不允许使用花线,电线必须套管,月底前整改完善。
8、现场材料堆放零乱,楼层每隔 1 层放两个灭火器,月底前整改完善。
9、针对卫生间抹灰会后项目部与班组协商。
李总总结:
针对项目部提出的问题,班组给出一个明确的整改时间。
劳务队组回复:
:
注:
施工电梯 开机人员必须持证上岗,施工电梯员 乘坐人员 9)
人(含司机)
。严禁过 超过 9 人,违者重罚。班组擅自开机,发现一次罚 200 元。
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2015 年 7 月 20 日
第二篇:车间安全生产警示教育专题会议记要
车间安全生产警示教育专题会议记要
安全环保部于2011年8月24日至26日组织一次安全警示教育会议。会议的目的是根据董事长的指示和要求,专题组织此次安全警示会议,加强员工的安全知识教育,提高安全防范意识,扎扎实实做好安全管理工作。
一、安环部李志宏将草酸车间8月22日发生的工伤事故通报并分析了公司上半年发生的八起工伤事故发生的原因及经验教训;
二、各个车间部门主任将近期的安全生产作出汇报,对现阶段安全生产提出了工作要求;
1、遵守劳动纪律的重要性;
2、规范劳保用品的使用;
3、必须按照安全操作规程操作;
4、认真开好班前会,详细交接好包括设备、物料运行情况等工作;
5、生产中存在并可以有效处理的不安全因素、不安全行为、个人安全防护知识。
三、生产制造部陈中林强调了车间安全培训、安全教育的意义及员工安全意识提高的积极重要性;
1、2011年元月至今工伤事故发生原因及分析;
2、确保员工人身安全及设备安全的检查工作;
3、以人为本,完成生产任务的同时,保证自己的人身安全,主观上要鲜明的提高安全意识。
四、会议最后党办书记陈钦权强调了本次安全警示教育培训会议,是根据董事长精神指示,是为了保证员工人身安全专题教育会议。希望员工在工作中提高安全意识,避免或防止工伤事故,对各车间管理人员、车间一线员工提出了四点要求:
1、在岗员工在上班的时候,必须集中精神,安全规范操作;
2、劳保用品的使用和规范穿戴;
3、员工必须遵守劳动纪律,说明违反劳动纪律的危害性;
4、公司对安全培训工作的工作重视。
此次车间安全生产警示教育专题会议出席人员:三氯蔗糖车间全体员工、肝泰乐车间全体员工、原料药车间全体员工、动力设备车间全体员工、草酸车间全体员工、安环部李志宏、生产制造部陈中林、党办陈钦权、落实办邹想枝。
第三篇:安全生产月
江苏省交通工程集团有限公司
“安全生产月”活动计划
一、指导思想
为组织开展好“安全生产月”活动,贯彻落实《关于开展2013年全省交通运输“安全生产月”活动的通知》(浙交安[2013]1号)、《关于印发丽水市2013年第十二个全国“安全生产月”活动实施方案的通知》(丽安监管[2013]24号)文件精神,搞好项目安全管理,深化员工安全意识,营造安全生产氛围,有效防范和坚决遏制重特大事故的发生,抓好工地安全生产工作,特制定本计划。
二、活动日期
本“安全生产月”活动为期一月,自从2013年6月1日起,至2013年6月30日止。
三、活动范围
针对本工程实际情况,建立健全完善安全生产保证体系、推进安全管理标准化进程、施工现场及生活区安全检查、强化员工及周围群众安全意识出发开展活动,活动紧密联系现场特点及需求。
四、活动主题
本次安全生产活动月的活动主题是“平安交通、人人有责”。
五、组织机构 组长:张正伟 副组长:何军健、王林
成员:孙连周、倪文祥、王鹏、胡伟、徐发洋、朱克文、顾得高、毛江苏省交通工程集团有限公司
建华、朱志愿
六、具体安排 1、5月底-6月3日,“安全生产月”活动动员。全面部署“安全生产月”活动,明确责任分工和要点,建立安全生产管理体系,完善应急演练预案,加强宣传动员,广泛营造活动氛围。2、6月4日-10日,安全生产教育周活动。组织岗前安全教育培训、安全教育考试,剖析典型案例和身边的事故,进一步总结经验,提高广大员工安全防范意识和自我保护能力。3、6月10日,安全生产宣传咨询日活动。通过标志标牌的方式向从业人员和沿线社会人员提供咨询工作,提高安全防范意识。4、6月11日-17日,安全文化周活动。加大对国家有关法律法规、近期出台的安全指导性文件以及指挥部规章制度的宣传力度;要总结具有公司特色的安全文化,形成精炼具有感染力的宣传口号,文化周活动期间,通过宣传、全员教育等方式,围绕主题,突出单位特点进行广泛宣传。5、6月18日-24日,安全生产应急预案演练周活动。在应急预案演练周活动期间,要加强预案的宣贯,开展1-2次应急预案演练,检验预案的实效性和应急联动处置机制。不断推动、检验重特大事故由地方政府为主导的应急体系机制工作。6、6月1日-12月31日,安全标准化建设示范班组活动。要借助安全生产月的良好契机,将安全生产标准化建设示范班组活动和安全生产月活动两项工作紧密结合起来,在安全生产工作基础较扎实、江苏省交通工程集团有限公司
条件较成熟的班组大力推行试点工作,在实施试点过程中,结合观摩学习、经验借鉴等方式取长补短,持续推进班组安全生产标准化建设试点运行。
7、重大隐患排查治理活动。组织开展一次以上的由主要负责人带队的隐患排查治理,监理办总监不少于两次组织开展施工现场安全隐患排查治理,形成隐患得到及时排除,重大危险源全面得到有效管控的良好安全氛围。
8、安全生产征稿活动。为进一步推动“班组安全生产标准化建设年”活动的实效开展,要积极向指挥部办公室投递班组安全标准化建设、安全生产月活动专题信息,做好动员宣传工作,踊跃写稿投稿,增加交流和探讨,营造安全文化。
六、活动要求
(一)提高认识,加强组织。全体从业人员要进一步提高认识,深刻领会活动的重要性和必要性,建立健全的工作机制,确保组织机构完善、责任落实到人、经费落实到位。严格按照指挥部要求部署,组织开展贴近从业人员的活动,确保取得实效。
(二)广泛宣传,营造氛围。项目部应指挥部要求,积极做好宣传动员活动。充分利用安全培训教育,安全考试来普及法律法规和安全生产知识,加大宣传安全先进示范班组,树立先进安全理念,弘扬优秀安全文化,营造浓厚的安全活动氛围。
(三)紧扣主题,科学统筹。要高度认清,抓紧安全生产形势,与时俱进,依据国家法规,方针、规划及市指挥部的要求,结合项目江苏省交通工程集团有限公司
部的实际情况,科学合理制定安全活动方案,做到提前安排,周密部署。要与“班组安全生产标准化建设年”、“安全生产年”等活动有机会结合起来,把“安全生产月”内涵融入到班组建设中去,全面搞好试点,加快树立典型。
(四)突出重点,注重实效。要根据施工特点,查找薄弱环节,明确工作重点,突出管控重心,把活动着力点放在创建安全标准化,提升安全文化上,不断提高安全管理的质量。认真总结,不断创新,确保活动更具实效。
七、补充说明
1、现场悬挂安全标语;保障劳动者的合法权益,维护稳定和谐的劳动关系。
2、现场临时建筑安全检查范围:办公用房、工人食堂、厕所、浴室及其他临时建筑、施工工棚。
3、专项重点检查项目:安全防护、高空作业、水上作业、临时用电、及环境保护。
上海A11公路拓宽改建工程IV标二工区
2008年5月30日 江苏省交通工程集团有限公司
“安全生产月” 活 动 计 划
江苏省交通工程集团有限公司
上海A11公路拓宽改建工程IV标二工区
2008年5月30日
第四篇:安全生产月
阳煤工便字[2015]26号
阳泉煤业(集团)有限责任公司工会
关于工会系统开展2015年“安全生产月”活动的
通 知
集团公司所属各单位工会:
根据山西省安委会、煤监局、国资委、煤炭厅等上级部门关于“安全生产月”活动文件精神,按照阳煤安字„2015‟425号《关于开展2015年“安全生产月”活动的通知》,现将工会系统2015年“安全生产月”主要活动安排如下:
1.营造安全文化氛围,宣传安全文化理念。各单位工会要充分利用阵地、队伍、载体等优势,做好安全文化氛围的渲染工作。要在办公区、文化广场、井口文化走廊、职工食堂等人员密集场所悬挂“加强安全法治、保障安全生产”主题标语;要更新橱窗、板报、电子屏内容,对安全生产知识、安全文化理念广泛宣传。
2.引深“安康杯”竞赛,强化群众性安全宣传教育。各单位工会要组织动员广大职工、群监网员、女工家属协管安全员,积极开展“安康杯”知识竞赛答题活动;要充分发挥女工家属协管作用,有效组织开展安全嘱托、安全联谊、井口送温暖等活动。
3.大力组织开展事故案例教育、安全宣讲活动。活动月期间,各单位工会要配合安监部门,积极开展事故案例警示教育和安全宣 讲活动;要组织广大职工观看《生命不能重来》、《隐患直击》、《生产安全事故典型案例盘点》等系列警示教育片;要编排小型安全文艺作品、创作安全书画或摄影作品深入井口、车间进行巡演或展演。
4.组织开展安全科普知识竞赛活动。各单位要严格按照集团公司关于2015年群众性素质提升工程安排,在“安全生产月”期间层层组织开展安全科普知识竞赛活动,大力宣传“新安法”,宣传安全生产基本知识,强化职工安全意识。集团公司将于6月中、下旬组织煤矿生产单位进行安全科普知识预赛和总决赛,届时各有关单位要积极组队参赛。
5.协助安监部门,组织好全国安全生产宣传咨询日活动。6月16日全国安全生产宣传咨询日,各单位工会要配合安监部门在本单位人员密集场所设立咨询站,以宣传牌板展、图片展、发放宣传资料及安全文艺表演等多种形式开展宣传咨询服务,宣传习总书记关于安全生产工作的系列讲话内容,宣传国家安全生产方针政策、法律法规和安全知识,发出安全生产最强音。
6.广泛参与省安委办、安监局主办的“安全生产月”重点活动。各单位工会要按照晋安发„2015‟42号《关于组织开展“安全生产月重点活动有关事项的通知》,组织广大职工积极参与“我身边的安全故事”有奖征文、山西“微”安全趣味知识答题和“三晋安全杯”安全法律知识竞赛等活动。
(1)“我身边的安全故事”有奖征文,讲述自己和身边的安全小故事、小案例,反映“安全在我心中”理念,起到激励、警醒作用。稿件字数1000字左右,投稿寄至太原市迎泽区双塔寺街38号山西晚报经济部陈志(邮编030012),或发电子邮件sxwbcz@163.com。投稿截止7月25日。(2)山西“微”安全趣味知识答题活动,登录省安监局安全月微信平台公众号(sxsajj),用身份证实名注册即可参与。活动6月30日结束。
(3)“三晋安全杯”安全法律知识竞赛由山西省安委办、省安监局、中国安全生产报社主办。参与者可登录中国安全生产网首页或扫描二维码关注中国安全生产报微信公众号,进行网络在线答题。
以上主要活动,望各单位工会高度重视、精心组织,积极动员广大职工广泛参与。要通过组织开展“安全生产月”系列活动,推进安全文化建设,强化职工安全意识,维护职工安全健康权益,加强安全法治、保障安全生产。
阳泉煤业(集团)有限责任公司工会
2015年6月1日
第五篇:安全生产月
“安全生产月”活动总结
为相应国家关于开展2011年安全生产月活动的号召,结合我公司的实际情况,制定出了一系列的活动方案,现将我公司“安全生产月”所开展的活动进行总结。
6月12日—6月17日,李昊部长对我公司一线员工进行了安全知识、反习惯性违章操作的培训;6月20日----6月24日,由综合办公室和运行部共同组织对我公司所有员工进行了各项规章制度的学习;并在6月27日,由综合办公室及运行部对一线员工进行了【安全生产管理制度】的闭卷考试,所有人员通过了本次的考试,考试成绩均合格。
通过这次的学习,大家对安全生产有了更深的认识和了解,在以后的工作中,相信大家都会认真遵守【安全生产规章制度】,并做好自己的本职工作。
运行部
2011-6-28