第一篇：深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展
深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展
通过以案促改工作的开展，领导干部进一步确立了严守政治纪律、政治规矩的自觉性和主动性，坚决贯彻落实党中央各项要求;广大党员干部树立了正确的世界观、人生观、价值观和权力观，进一步增强了法纪观念和廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展定边县全面落实省市关于“赵正永案”以案促改工作要求，全县各级领导干部通过集中学习、讨论，自查自纠、开展批评与自我批评、撰写心得体会等多种形式，开展以案促改工作。通过以案促改工作的开展，领导干部进一步确立了严守政治纪律、政治规矩的自觉性和主动性，坚决贯彻落实党中央各项要求;广大党员干部树立了正确的世界观、人生观、价值观和权力观，进一步增强了法纪观念和廉洁自律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
强化工作落实 认真安排部署月 24 日，县委召开常委会议，专题传达学习市委《关于深入贯彻落实中央“两个通报”精神切实做好赵正永严重违纪违法案以案促改工作的实施方案》文件精神，研究贯彻落实意见。同时，县委召开了以案促改工作会议，对全县以案促改工作进行安排部署，及时成立了工作领导小组、工作专班，制定了《实施方案》，县委肃清赵正永流毒和以案促改工作领导小组制定“四个查一查”工作方案、学习教育方案、开好专题民主生活会等文件，确保以案促改工作有力有序推进。同时，围绕责任清单，加大督导力度，对 17 个单位承担的 6 部分 35个方面 77 项内容、工作专班紧盯的 58 条工作措施和建议内容情况进行督导检查，对发现的问题及时进行督促整改。
强化学习教育 开展专题研讨月 15 日至 18 日，县委组织全县科级干部集中 4 天时间，开展了“弘扬延安精神、净化政治生态”专题培训，围绕省委书记胡和平在《全省市厅级主要领导干部深入学习____总书记来陕考察重要讲话——弘扬延安精神 净化政治生态专题研讨班》、市委书记戴征社在《全市副县级以上领导干部深入学习____总书记来陕考察重要讲话——弘扬延安精神 净化政治生态专题研讨班》开班动员讲话视频，以及《延安精神及其当代价值》等内容进行专题学习。县委编辑了《赵正永案以案促改四个查一查学习材料汇编》学习资料，印发县委中心组 53名成员进行集中学习。县委理论学习中心组举行“赵正永案”以案促改“四个查一查”专题学习会议，围绕学习计划，分四个专题集中进行了学习研讨。学习了____总书记关于加强党的政治建设和关于选人用人的重要论述以及《中国共产党关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党重大事项请示报告条例》等内容。同时将专题学习教育贯穿以案促改工作始终，并将学习教育纳入工作常态化。
强化重点任务 狠抓专项整治月 16 日，中共定边县委办公室、定边县人民政府办公室印发了《关于开展领导干部违规插手干预工程建设、矿产开发和土地开发突出问题领域专项整治工作方案》。4 月 20 日，中共定边县纪委、定边县监委印发了《关于开展领导干部违规插手干预工程建设、矿产开发和土地开发突出问题专项整治工作领导小组的通知》，成立了领导小组、工作专班，设立了办公地点，拨付了工作经费，保证专项整治工作“有机构、有场地、有人员、有经费”。4 月 30
日，中共定边县纪委、定边县监委印发了《关于开展领导干部违规插手干预工程建设和矿产开发和土地开发突出问题专项整治工作的补充通知》和《定边县领导干部违规插手干预工程建设、矿产开发和土地开发领域突出问题专项整治重点任务清单》。各乡镇、各相关部门，按照要求，认真抓好学习教育，全面自查自纠。截至目前，76 个乡镇、部门，开展学习教育 116场次;1362名副科级以上领导干部做出了承诺书,其中处级以上干部36名，科级以上干部1326名;上报自查自纠报告 1362 份，其中处级干部 36 份，科级以上干部 1326 份。县发改科技局、财政局向县纪委监委工作专班报备 37 项涉及审批、交易、监管的全县项目工程招投标、货物采购、服务购买情况。县纪委监委、住建局、自然资源和规划局、工业商贸局、财政局、发改科技局、行政审批局在电视台、公众号、定边纪检监察网向社会各界、广大人民群众全网公布专项整治举报电话号码，广泛征集举报线索。县纪委案件监督管理室、案件审理室、信访室对十八大以来已办结的涉及违规插手矿产开发、工程建设和土地开发领域进行翻查，共发现线索 5 条，共筛查涉油类行政案件 429 起，刑事案件 581 起(非法采矿 8 起)，排查公职人员违纪违法案件线索 2 条，将案件台账移交县纪委监委，法院移交非法开采矿产资源罪线索 1 条。目前，在开展违规审批探矿权和采矿权、违规出让转让矿业权、借资源整合之机谋取非法利益等问题以及深化领导干部违规收送礼金礼品问题方面，已立案 1 人，拟移送审查起诉 1 人。在土地、工程项目领域专项治理方面，全县各级各部门全面梳理排查涉及土地、工程建设事项，深挖领导干部违规插手干预问题及背后的权钱交易问题，目前土地、工程项目领域查处问题 1 件，处理 2 人，其中给予党纪政务处分 2 人;在违规收送礼金方面，今年上半年，查处问题 1 件，处理 2 人，给予党纪政务处分 2 人。
强化责任落实 保证工作实效
为确保“以案促改”工作取得实效，县委要求各级各部门把集中开展专题学习作为赵正永“以案促改”工作的重要内容，精心部署，扎实推进。县委工作专班先后组织召开推进会2 次，对各牵头部门承担的任务进行再安排再部署。同时，通过发放征求意见表 47 份，各牵头部门已在明显位置设置意见箱，收集研判互联网新媒体上有关舆情信息等多种方式集中征求意见，认真开展意见征求活动，对收到的意见建议认真梳理，列出清单、建立台账。
工作专班将《工作简报》作为推动工作的重要抓手，对于开展工作及时收集汇总及时编发《工作简报》，目前已编发简报 8 期。
强化警示教育 助推以案促改
为推动“赵正永案”以案促改工作深入开展，结合市纪委监委查处的李正李森案暴露出定边县相关部门单位党员干部发生的违纪违法案，结合单位实际，定边县纪委监委制定了《关于进一步深化以案促改工作的通知》的文件。要求各乡镇党委、各部门党组织对违纪违法案件暴露出的问题，剖析案发原因、过程和危害，实事求是，严肃认真地查摆存在问题，从查摆剖析中发现的制度漏洞和短板，着眼于长效治本、源头治腐，不断把以案促改工作引向深入。
深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展为高质量开好专题民主生活会，省政府领导班子把学习贯彻____总书记来陕考察重要讲话精神作为首要政治任务，分专题开展集中学习，结合实际深入交流研讨，着力学出政治忠诚、学出为民情怀、学出使命担当、学出风清气正。深入学习中央有关文件，严肃认真开展警示教育，不断增强做好以案促改的思
想自觉、政治自觉、行动自觉。在此基础上，广泛征集意见建议，班子成员相互开展谈心谈话，认真撰写对照检查材料和个人发言提纲。
会上，刘国中代表省政府领导班子作对照检查。随后，班子成员逐一查摆问题，作出自我批评，其他同志提出批评意见。
大家一致认为，赵正永政治上颓败、经济上贪婪，是政治问题和经济问题交织的腐败典型，是党的十八大后不收敛不收手乃至十九大后仍然不知敬畏的腐败典型。秦岭违建问题整而未治、禁而不绝，根子就在赵正永自身腐、难担当，遇人遇事“讲交换”，选人用人“小圈子”，严重污染破坏了全省政治生态。必须认清赵正永腐败本质，坚决与赵正永划清界限，坚决肃清赵正永流毒和恶劣影响。大家一致表示，要深刻汲取教训，正视查摆出的问题不足，主动认领、深挖细查、对症下药，坚决抓好整改。
会议强调，要把学习贯彻____总书记来陕考察重要讲话精神作为开展以案促改工作的核心内容和政治动力，反复学深入学系统学，准确把握核心要义和精神实质，真正用以武装头脑、指导实践、推动工作。要坚持知行合一、言行一致，坚决贯彻落实____总书记重要讲话重要指示批示精神，做到抓实抓细抓具体，确保把增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”落实到具体行动上。
会议强调，要坚决扛起管党治党主体责任，认真履行“一岗双责”，按照省委部署，扎实开展以案促改各项工作，把赵正永流毒和恶劣影响彻底从省政府系统中清除出去。要着眼标本兼治，巩固发展反腐败斗争压倒性胜利，围绕重点领域关键环节扎紧制度笼子，加强干部思想教育，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。
会议强调，____总书记这次考察对陕西工作予以肯定，为全省上下注入强大精神动力。要通过以案促改改出正能量、提振精气神，传承弘扬优秀传统文化和红色文化，从延安精神中汲取力量，从全省近年改革发展新成绩中激发干劲，不断坚定攻坚克难的信心。要牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，坚持以人民为中心的发展思想，切实解决好关系三秦百姓切身利益的热点难点问题，紧紧依靠广大干部群众办好陕西的事情。要发挥班子成员“关键少数”作用，以上率下、以身作则，深入整治“庸懒散慢虚粗”等形式主义官僚主义顽疾，以只争朝夕、真抓实干的劲头推动省政府各项工作取得实实在在的成效，奋力谱写陕西新时代追赶超越新篇章。
深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展一、查摆出的问题及具体表现
(一)深入查一查贯彻党中央要求情况。这些年，我始终把践行维护作为最大的政治任务、最严的政治纪律、最高的政治责任，能够认真贯彻党中央重大决策和省市部署要求，推动各项工作落细落实、落地见效，努力在把做到维护要求体现在具体工作上、实际行动中。但对照更高标准和更严要求，还存在“三个不到位”
一是系统领会、准确把握还不到位。对党中央的一系列新思想新政策新理论，虽然能够跟进学习、推进落实，但有时忙于事务性工作多、静下心来领会少，存在为学而学、机械式学的问题，学深悟透、融会贯通不够，没有真正把创新理论内化为立场观点方法，没有真正把上级决策部署、指示要求转化为推进工作的实际行动。
二是站位全局、思考谋划还不到位。思考谋划、指导安排工作还没有真正站在贯彻号令、推动建设的高度，有时只局限于份内职责、分管业务，欠缺应有的大局观，在班子里面建言献策不够、主动作为不够。比如，研究开展脱贫攻坚，主动思考不够、提出意见较少，多是服从党委安排。对如何统筹疫情防控和经济社会发展工作，深入贯彻“六稳”“六保”要求，还没有从政治的高度、全局的角度去分析问题破解难点，导致工作中存在“落而不实”的现象时有发生。
三是以身作则、带头执行还不到位。作为分管领导，在带头学习中央最新精神、落实上级决策、推动重点工作落实方面，做得还不够位，没有充分发挥出党员领导干部的示范作用。比如，有时过多地考虑本地实际，强调客观条件，存在一定程度的实用主义倾向。
(二)深入查一查选人用人情况。这些年来，自己能够准确摆正位置，积极带领分管干部抓好工作，自觉抵御不正之风，以身作则，提倡积极健康的上下级关系，坚决不搞小圈子、小山头，自觉维护党委权威。但认真对照反思，仍存在“三个差距”
一是准确把握政策要求还有差距。学习记对新时期选人用人有关论断不够深入，对《条例》《准则》等一系列干部选拔任用文件掌握不够透彻，对干部工作政策法规执行不够严格，尤其是执行编制管理政策还不够到位。有时没有真正把突出政治要求、注重德才兼备的原则摆上位，研究推荐干部还存在单纯看能力、看实绩的倾向，有出现过论资排辈，考虑亲疏远近的情况。二是大胆培养使用干部还有差距。有时过多关注工作的推进、任务的完成，对于借助大项任务平台发现培养人才重视不够;思想上还会认为自己是副职，管好自己的业务工作就好，选人用人、培养发现干部，有党委和组织人事部门的事情，自己不必过多操心。
三是坚持公平公正原则还有差距。在干部选用上还存在照顾倾向，虽然总体上能够一碗水端平，但有时存在“团体利益”思想，个别干部调整使用，明知不符合“杠杠”，还是想办法协调争取;干部交流，总想着不能吃亏，把交流变成了交换;有时考虑情面因素，在不违反原则情况下，也给予了考虑照顾。
(三)深入查一查干部队伍“转作风”情况。能够认真吸取秦岭违建问题深刻教训，按照干部作风整改的相关要求，自觉做到转作风、干实事、作表率，扎扎实实推动分管工作落实。但实事求是讲，还存在“三个欠缺”一是真干实干的精神还有欠缺。随着工作年头增加，自身的锐气和闯劲弱化，总感觉一般性工作还能应对，敬业精神多多少少不如从前。有时满足于过得去，导致开展工作创新不够，科学预见不够，抓出有影响、上层次、成效好的工作不多，尤其在一些困难、大项任务面前，不能扑下身子去干，党员的先锋作用没有明显的体现出来。
二是求真务实的作风还有欠缺。以人民为中心的思想理念还没有牢固确立，有时处理工作和业务，站在群众立场思考谋划不够;纠治形式主义官僚主义影响还不够有力，很多工作还没有完全跳出工作留痕、数字增减、的思维模式中，有些工作开展效果不佳;转作风、提效能、优服务的质量还不够高，没有完全达到群众的要求和期盼，特别是需求协调其他部门解决的，主动沟通意识不够，也有应付搪塞现象。三是勇于担当的劲头还有欠缺。面对深化机构改革、理顺职能定位的形势，存在干工作“等等看”、“别越位”想法，满足于把眼前的干好，有时不愿亲力亲为，靠上去抓落实，习惯当“甩手掌柜”。
有时缺少跟踪问效的实劲、敢于较真的硬劲，比如迎接省市脱贫攻坚成效考核，自己负责包保的村，只做了一些表面工作，完善一些台账资料，没有沉下去逐项清理检查，
第二篇：深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”工作方案
深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”工作方案
按照县委关于在深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”《工作方案》（〔2020〕x号）文件要求，结合局《通知》（x财委〔2020〕xx号）精神，现就在深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”提出以下工作方案。
一、工作目标通过扎实开展“四个查一查”，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示不折不扣贯彻落实；
树立正确的选人用人导向，匡正选人用人风气，确保风清气正的政治生态持续巩固；持之以恒纠治形式主义官僚主义，激励干部敢于担当、干事创业，确保党风政风社风更加向好；夯实管党治党责任，确保全面从严治党向纵深发展，以案促改的实际成效推动财政各项工作取得新气象新作为。二、工作原则坚持以案为鉴、提高认识。
深刻汲取赵正永案教训，通过“四个查一查”找出病灶、深挖根源，警示警醒、举一反三，使党员干部认识得到提高、思想得到洗礼、党性得到淬炼。坚持问题导向、聚焦重点。对照局《实施方案》，结合各自工作实际，扭住问题不放松，从思想根源、制度漏洞、治理缺陷、监督缺失、干部作风等最为突出的问题查起，做到见事到人。坚持以查促改、深查实改。把检视问题和整改落实贯穿始终、同步推进，坚持自查与抽查相结合、查过程与查结果相统一，既查表现、也究原因，对查出的问题，逐一制定整改措施，一项一项抓好落实，做到件件有着落。坚持从严从实、注重成效。突出结果导向、效果为先，发扬严实作风，力戒形式主义官僚主义，讲过去重在汲取教训、总结提高，改当前重在抓住要害、见诸实效，管长远重在建章立制、标本兼治。三、工作安排
（一）开展专题学习。
深入推动持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记来陕考察重要讲话精神，认真落实《肃清赵正永流毒和以案促改专题学习教育工作方案》，围绕“四个查一查”制定学习计划，明确学习篇目，确保学习落实见效。7月底前，采取党委理论学习中心组学习、支部党员集中学习等形式，分四个专题集中学习研讨。第一个专题重点学习习近平总书记关于加强党的政治建设的重要论述和《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党重大事项请示报告条例》等；第二个专题重点学习习近平总书记关于选人用人的重要论述和《党政领导干部选拔任用工作条例》《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》等；第三个专题重点学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》等；第四个专题重点学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和《中国共产党地方委员会工作条例》《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》等。同时，引导全体干部结合工作职责认真开展自学。通过专题学习，进一步提高政治站位，筑牢思想基础。（二）广泛听取意见。
坚持集中征求意见和常态化收集意见相结合。7月底前，通过集中征求意见、召开座谈会、发放征求意见表等形式，充分听取服务对象和党员干部的意见和建议；深入所在镇办社区、局属单位面对面听取干部群众意见；在机关单位明显位置设置意见箱；注重从信访部门收集群众反映诉求；注意收集研判互联网新媒体上有关舆情信息。对集中征求的意见和常态化收集的意见进行认真梳理，列出清单、建立台账。（三）集中开展自查。
8月底前，对照局《实施方案》要求和“四个查一查”的主要内容，组织开展自查活动。结合征求到的意见建议，要立足岗位职责和工作范围内进行自查；召开会议集体查找、讨论研究存在问题。对查找出来的问题汇总梳理，形成自查问题清单和自查报告。（四）狠抓整改落实。
局党委对征求的意见和自查发现的问题进行研判分析，抓住主要矛盾、主要问题和群众反映强烈的突出问题，形成整改清单，明确整改事项、具体措施、责任单位、责任人、时限、进展和效果。实行销号管理，做到立行立改、限时整改、全面整改，10月底前取得阶段性成效。对发现的严重违纪违法问题严肃查处。整改情况以会议形式在系统内通报、接受监督，努力取得让干部群众满意的效果。（五）建立制度机制。
局党委对照党中央决策部署和省委、市委、县委要求，针对“四个查一查”发现的突出问题，对局内出台的制度规定进行梳理，适应新形势新任务新要求，修订完善、建立健全各项规章制度，完善运行、管理、监督等工作机制，形成制度机制清单，10月底前取得阶段性成果。严格制度执行，以制度的刚性约束保障各项工作有效落实。四、工作要求
（一）加强组织领导。
各支部、各股室（单位）要认真抓好组织实施，股室主要负责人要担负起第一责任人责任，对股室（单位）“四个查一查”工作负总责，及时部署安排，确保取得扎实成效。（二）坚持领导带头。
领导干部要以身作则、以上率下，带头把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，对照中央“两个通报”、中央纪委国家监委专函精神，按照局委《实施方案》要求，围绕落实政治责任、领导责任、工作责任，带头征求意见、带头开展检查、带头整改落实，在自身正、作风硬、敢担当、善作为上发挥“头雁效应”。（三）强化督促指导。
局党建办要加强对“四个查一查”的统筹协调和推进落实，加强分类指导，研究解决问题，推动各项工作扎实有序开展。驻局纪检监察组要采取随机抽查、与干部群众访谈、调阅文件资料等方式对工作开展情况进行检查抽查，对工作推动不力、问题查摆不深入、整改落实不到位的严肃问责追责。附件：扎实开展“四个查一查”工作措施一、深入查一查贯彻落实党中央要求情况对标“四个服从”“五个必须”要求，从政治责任、领导责任、工作责任查起，认真检查股室（单位）在落实“两个维护”上的政治责任；检查股室（单位）主要负责人在承担贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神上第一责任人的责任；检查传达学习、贯彻落实、督促问效等领导体制和工作机制是否健全务实管用，对政治意识淡薄、责任落实不到位、制度内容不务实、规定执行打折扣的坚决纠正，对“七个有之”问题线索移交纪检监察机关严肃查处。各支部、各股室（单位）要对管辖范围内出台的制度规定进行一次认真梳理，主要负责人要对贯彻落实党中央要求的过程、结果进行自查。二、深入查一查选人用人情况重点围绕酝酿动议、民主推荐、考核考察、“政治、廉洁、形象”把关等环节，对选人用人情况进行一次全面自查，看是否认真落实好干部标准，把政治标准放在首位；
是否扩大选人用人视野，坚持五湖四海、任人唯贤；是否落实鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”；是否贯彻干部选拔任用工作《条例》，严格按照程序讨论决定干部任免事项；是否存在跑官要官、买官卖官、拉票贿选、说情干预等不正之风；是否存在“一霸手”用人、搞“小圈子”、干部“带病提拔”等问题。组织干部对自己与上级、平级、下级领导干部的交往情况进行一次全面梳理，杜绝任人唯亲、拉拉扯扯、拉帮结派、纵容默许亲属插手干部人事工作等现象。对发现的不当交往、滥权妄为、违规选任等问题要立行立改、坚决纠正，该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职。三、深入查一查干部队伍转作风情况将克服形式主义、官僚主义作为开展干部监督监察、考核考察的重要内容，把日常监督检查与脱贫攻坚、疫情防控、经济社会发展等急难险重工作的监督检查结合起来，严把干部使用的政治关、作风关、能力关，对秦岭北麓西安境内违建别墅专项整治以来、特别是财政系统干部作风整改情况开展一次全面回顾和客观评价，重点解决碌碌无为、得过且过、不敢担当、不愿负责、做虚功不干实事等问题。
严格执行中央八项规定及其实施细则精神、省委实施办法和市委县委具体要求，巩固拓展“基层减负年”成果，守住精文减会硬杠杠，规范督查检查考核，对干部中存在的“庸懒散慢虚粗”等问题和观望、畏难、推诿、老爷、浮躁“五大病症”精准“画像”，对发现的突出问题，综合运用通报、批评教育、谈话提醒、诫勉、组织调整、纪律处分等方式严肃处理。四、深入查一查管党治党责任落实情况深入学习贯彻省委《关于坚决肃清赵正永流毒和恶劣影响构建风清气正的政治生态的决定》，把“严”的主基调长期坚持下去，各支部、各股室（单位）对照《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，聚焦政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设制度建设、反腐败斗争等要求，检查自身管党治党主体责任落实情况，检查主要负责人是否承担起第一责任人的政治责任，检查是否存在政治意识淡化、党的领导弱化、党建工作虚化、责任落实软化、管党治党宽松软问题。
要对党的十九大以来落实“一岗双责”情况进行回顾总结，对落实党建工作责任情况开展一次自查自纠。检查要突出问题导向，聚焦责任担当，对苗头性、倾向性问题及时提醒谈话，对失责失管的督促整改，对严重失职造成不良后果的严肃问责。在工作中要坚持以上率下、率先垂范，严格从思想根源、制度漏洞、治理缺陷、监督缺失、干部作风等最为突出的问题查起改起，坚持自查与抽查相结合、查过程和查结果相统一，讲过去重在汲取教训、总结提高，改当前重在抓住要害、见诸实效，以查促改、深查实改。要对“四个查一查”查出的问题要列出清单、建立台账，逐一制定整改措施，限时整改、立行立改，并向局党委书面报告有关情况。局党建办要就“四个查一查”工作形成总结报告，并针对查找出的突出问题分类施策、妥善处理，健全完善相关制度机制。第三篇：深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”的工作方案
深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”的工作方案
按照县委关于在深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”《工作方案》（（2020）1号）文件要求，结合局《通知》（x财委（2020）24号）精神，现就在深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”提出以下工作方案。
一、工作目标通过扎实开展“四个查一查”，切实增强“四个意识“,坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示不折不扣贯彻落实;
树立正确的选人用人导向，匡正选人用人风气，确保风清气正的政治生态持续巩固；持之以恒纠治形式主义官僚主义，激励干部敢于担当、干事创业，确保党风政风社风更加向好；夯实管党治党责任，确保全面从严治党向纵深发展，以案促改的实际成效推动财政各项工作取得新气象新作为。二、工作原则坚持以案为鉴、提高认识。
深刻汲取赵正永案教训，通过“四个查一查”找出病灶、深挖根源，警示警醒、举一反三，使党员干部认识得到提髙、思想得到洗礼、党性得到淬炼。坚持问题导向、聚焦重点。对照局《实滋方案》，结合各自工作实际，扭住问题不放松，从思想根源、制度漏洞、治理缺陷、监督缺失、干部作风等最为突出的问题查起，做到见事到人。坚持以查促改、深查实改。把检视问题和整改落实贯穿始终、同步推进，坚持自查与抽查相结合、查过程与查结果相统一，既查表现、也究原因,对查出的问题，逐一制定整改措施，一项一项抓好落实,做到件件有着落。坚持从严从实、注重成效。突出结果导向、效果为先，发扬严实作风，力戒形式主义官僚主义,讲过去重在汲取教训、总结提髙，改当前重在抓住要害、见诸实效，管长远重在建章立制、标本兼治。三、工作安排
（一）开展专题学习。
深入推动持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记来陕考察重要讲话精神，认真落实《肃清赵正永流毒和以案促改专题学习教育工作方案》，围绕“四个查一查”制定学习计划,明确学习篇目，确保学习落实见效。7月底前，采取党委理论学习中心组学习、支部党员集中学习等形式，分四个专题集中学习研讨。第一个专题重点学习习近平总书记关于加强党的政治建设的重要论述和《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党重大事项请示报告条例》等；第二个专题重点学习习近平总书记关于选人用人的重要论述和《党政领导干部选拔任用工作条例》《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》等；第三个专题重点学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》等；第四个专题重点学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和《中国共产党地方委员会工作条例》《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》等。同时，引导全体干部结合工作职责认真开展自学。通过专题学习，进一步提髙政治站位，筑牢思想基础。（二）广泛听取意见。
坚持集中征求意见和常态化收集意见相结合。7月底前，通过集中征求意见、召开座谈会、发放征求意见表等形式，充分听取服务对象和党员干部的意见和建议；深入所在镇办社区、局属单位面对面听取干部群众意见；在机关单位明显位置设置意见箱；注重从信访部门收集群众反映诉求；注意收集研判互联网新媒体上有关舆情信息。对集中征求的意见和常态化收集的意见进行认真梳理，列出清单、建立台账。（三）集中开展自查。
8月底前，对照局《实施方案》要求和“四个查一查”的主要内容，组织开展自查活动。结合征求到的意见建议，要立足岗位职责和工作范围内进行自查；召开会议集体查找、讨论研究存在问题。对查找出来的问题汇总梳理，形成自查问题清单和自查报告。（四）狠抓整改落实。
局党委对征求的意见和自查发现的问题进行研判分析，抓住主要矛盾、主要问题和群众反映强烈的突出问题，形成整改清单，明确整改事项、具体措施、责任单位、责任人、时限、进展和效果。实行销号管理，做到立行立改、限时整改、全面整改，10月底前取得阶段性成效。对发现的严重违纪违法问题严肃查处。整改情况以会议形式在系统内通报、接受监督，努力取得让干部群众满意的效果。（五）建立制度机制。
局党委对照党中央决策部署和省委、市委、县委要求，针对“四个查一查”发现的突出问题，对局内出台的制度规定进行梳理，适应新形势新任务新要求，修订完善、建立健全各项规章制度，完善运行、管理、监督等工作机制，形成制度机制清单，10月底前取得阶段性成果。严格制度执行，以制度的刚性约束保障各项工作有效落实。四、工作要求
（一）加强组织领导。
各支部、各股室（单位）要认真抓好组织实施，股室主要负责人要担负起第一责任人责任，对股室（单位）“四个查一查“工作负总责，及时部署安排，确保取得扎实成效。（二）坚持领导带头。
领导干部要以身作则、以上率下，带头把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，对照中央“两个通报”、中央纪委国家监委专函精神，按照局委《实施方案》要求，围绕落实政治责任、领导责任、工作责任，带头征求意见、带头开展检查、带头整改落实，在自身正、作风硬、敢担当、善作为上发挥“头雁效应”。（三）强牝督促指导。
局党建办要加强对“四个查一查”的统筹协调和推进落实，加强分类指导，研究解决问题，推动各项工作扎实有序开展。驻局纪检监察组要采取随机抽查、与干部群众访谈、调阅文件资料等方式对工作开展情况进行检查抽查，对工作推动不力、问题查摆不深入、整改落实不到位的严肃问责追责。一是旗帜鲜明讲政治，切实提高政治站位。
发挥“关键少数”作用，带头严守党的政治纪律和政治规矩，加强政治能力锻炼，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，更加自觉地在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，确保中央政令畅通。二是持之以恒抓整改，切实取得工作实效。
对查摆到的问题和建议，班子成员带头认领问题，带头吸纳意见，带头整改落实，从自己做起，从现在做起，从分管工作抓起，结合巡察整改，推动具体工作落实。三是驰而不息正风气，切实转变工作作风。
紧盯“庸懒散慢虚粗”等作风顽疾，树立“作风建设永远在路上”的思想，不断巩固深化作风建设成效，强化工委党员干部转作风的思想自觉，坚决破除形式主义、官僚主义习气，大力弘扬只争朝夕、真抓实干、勇立潮头的新风正气。四是聚焦主业求突破，切实履行主体责任。
落实全面从严管党治党政治责任，扎实抓好赵正永严重违纪违法案以案促改后半篇文章，持续落实好“四个查一查”和“四个专项工作”整改。从解决机关党建“灯下黑”“两张皮”入手，创新工作思路，拓展党建工作理念，夯实党组织建设基础，不断推动机关党建高质量发展，以实际行动为奋力谱写新时代西安追赶超越新篇章做出更多贡献。附件：扎实开展“四个查一查”工作措施
一、深入查一查贯彻落实党中央要求情况对标“四个服从”“五个必须”要求，从政治责任、领导责任、工作责任查起，认真检查股室（单位）在落实“两个维护”上的政治责任；
检查股室（单位）主要负责人在承担贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神上第一责任人的责任；检查传达学习、贯彻落实、督促问效等领导体制和工作机制是否健全务实管用，对政治意识淡薄、责任落实不到位、制度内容不务实、规定执行打折扣的坚决纠正，对“七个有之”问题线索移交纪检监察机关严肃查处。各支部、各股室（单位）要对管辖范围内出台的制度规定进行一次认真梳理，主要负责人要对贯彻落实党中央要求的过程、结果进行自查。二、深入查一查选人用人情况重点围绕酝酿动议、民主推荐、考核考察、“政治、廉洁、形象”把关等环节，对选人用人情况进行一次全面自查，看是否认真落实好干部标准，把政治标准放在首位;
是否扩大选人用人视野，坚持五湖四海、任人唯贤；是否落实鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”;是否贯彻干部选拔任用工作《条例》，严格按照程序讨论决定干部任免事项；是否存在跑官要官、买官卖官、拉票贿选、说情干预等不正之风；是否存在“一霸手”用人、搞“小圈子”、干部“带病提拔”等问题。组织干部对自己与上级、平级、下级领导干部的交往情况进行一次全面梳理，杜绝任人唯亲、拉拉扯扯、拉帮结派、纵容默许亲属插手干部人事工作等现象。对发现的不当交往、滥权妄为、违规选任等问题要立行立改、坚决纠正，该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职。三、深入查一查干部队伍转作风情况将克服形式主义、官僚主义作为开展干部监督监察、考核考察的重要内容，把日常监督检查与脱贫攻坚、疫情防控、经济社会发展等急难险重工作的监督检查结合起来,严把干部使用的政治关、作风关、能力关，对秦岭北麓西安境内违建别墅专项整治以来、特别是财政系统干部作风整改情况开展一次全面回顾和客观评价，重点解决碌碌无为、得过且过、不敢担当、不愿负责、做虚功不干实事等问题。
严格执行中央八项规定及其实施细则精神、省委实施办法和市委县委具体要求，巩固拓展“基层减负年”成果，守住精文减会硬杠杠，规范督查检查考核，对干部中存在的“庸懒散慢虚粗”等问题和观望、畏难、推诿、老爷、浮躁“五大病症”精准“画像”，对发现的突出问题，综合运用通报、批评教育、谈话提醒、诫勉、组织调整、纪律处分等方式严肃处理。四、深入查一查管党治党责任落实情况深入学习贯彻省委《关于坚决肃清赵正永流毒和恶劣影响构建风清气正的政治生态的决定》，把“严”的主基调长期坚持下去，各支部、各股室（单位）对照《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，聚焦政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设制度建设、反腐败斗争等要求，检查自身管党治党主体责任落实情况,检查主要负责人是否承担起第一责任人的政治责任，检查是否存在政治意识淡化、党的领导弱化、党建工作虚化、责任落实软化、管党治党宽松软问题。要对党的十九大以来落实“一岗双责”情况进行回顾总结，对落实党建工作责任情况开展一次自查自纠。检查要突出问题导向，聚焦责任担当，对苗头性、倾向性问题及时提醒谈话，对失责失管的督促整改，对严重失职造成不良后果的严肃问责在工作中要坚持以上率下、率先垂范，严格从思想根源、制度漏洞、治理缺陷、监督缺失、干部作风等最为突出的问题查起改起，坚持自查与抽查相结合、查过程和查结果相统一，讲过去重在汲取教训、总结提高，改当前重在抓住要害、见诸实效，以查促改、深查实改。要对“四个查一查”查出的问题要列出清单、建立台账，逐一制定整改措施，限时整改、立行立改，并向局党委书面报告有关情况。局党建办要就“四个查一查”工作形成总结报告,并针对查找出的突出问题分类施策、妥善处理，健全完善相关制度机制。第四篇：深化赵正永违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”工作方案
深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”工作方案
按照县委关于在深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”《工作方案》（〔2020〕x号）文件要求，结合局《通知》（x财委〔2020〕xx号）精神，现就在深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”提出以下工作方案。
一、工作目标通过扎实开展“四个查一查”，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示不折不扣贯彻落实；
树立正确的选人用人导向，匡正选人用人风气，确保风清气正的政治生态持续巩固；持之以恒纠治形式主义官僚主义，激励干部敢于担当、干事创业，确保党风政风社风更加向好；夯实管党治党责任，确保全面从严治党向纵深发展，以案促改的实际成效推动财政各项工作取得新气象新作为。二、工作原则坚持以案为鉴、提高认识。
深刻汲取赵正永案教训，通过“四个查一查”找出病灶、深挖根源，警示警醒、举一反三，使党员干部认识得到提高、思想得到洗礼、党性得到淬炼。坚持问题导向、聚焦重点。对照局《实施方案》，结合各自工作实际，扭住问题不放松，从思想根源、制度漏洞、治理缺陷、监督缺失、干部作风等最为突出的问题查起，做到见事到人。坚持以查促改、深查实改。把检视问题和整改落实贯穿始终、同步推进，坚持自查与抽查相结合、查过程与查结果相统一，既查表现、也究原因，对查出的问题，逐一制定整改措施，一项一项抓好落实，做到件件有着落。坚持从严从实、注重成效。突出结果导向、效果为先，发扬严实作风，力戒形式主义官僚主义，讲过去重在汲取教训、总结提高，改当前重在抓住要害、见诸实效，管长远重在建章立制、标本兼治。三、工作安排
（一）开展专题学习。
深入推动持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记来陕考察重要讲话精神，认真落实《肃清赵正永流毒和以案促改专题学习教育工作方案》，围绕“四个查一查”制定学习计划，明确学习篇目，确保学习落实见效。7月底前，采取党委理论学习中心组学习、支部党员集中学习等形式，分四个专题集中学习研讨。第一个专题重点学习习近平总书记关于加强党的政治建设的重要论述和《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党重大事项请示报告条例》等；第二个专题重点学习习近平总书记关于选人用人的重要论述和《党政领导干部选拔任用工作条例》《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》等；第三个专题重点学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》等；第四个专题重点学习习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和《中国共产党地方委员会工作条例》《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》等。同时，引导全体干部结合工作职责认真开展自学。通过专题学习，进一步提高政治站位，筑牢思想基础。（二）广泛听取意见。
坚持集中征求意见和常态化收集意见相结合。7月底前，通过集中征求意见、召开座谈会、发放征求意见表等形式，充分听取服务对象和党员干部的意见和建议；深入所在镇办社区、局属单位面对面听取干部群众意见；在机关单位明显位置设置意见箱；注重从信访部门收集群众反映诉求；注意收集研判互联网新媒体上有关舆情信息。对集中征求的意见和常态化收集的意见进行认真梳理，列出清单、建立台账。（三）集中开展自查。
8月底前，对照局《实施方案》要求和“四个查一查”的主要内容，组织开展自查活动。结合征求到的意见建议，要立足岗位职责和工作范围内进行自查；召开会议集体查找、讨论研究存在问题。对查找出来的问题汇总梳理，形成自查问题清单和自查报告。（四）狠抓整改落实。
局党委对征求的意见和自查发现的问题进行研判分析，抓住主要矛盾、主要问题和群众反映强烈的突出问题，形成整改清单，明确整改事项、具体措施、责任单位、责任人、时限、进展和效果。实行销号管理，做到立行立改、限时整改、全面整改，10月底前取得阶段性成效。对发现的严重违纪违法问题严肃查处。整改情况以会议形式在系统内通报、接受监督，努力取得让干部群众满意的效果。（五）建立制度机制。
局党委对照党中央决策部署和省委、市委、县委要求，针对“四个查一查”发现的突出问题，对局内出台的制度规定进行梳理，适应新形势新任务新要求，修订完善、建立健全各项规章制度，完善运行、管理、监督等工作机制，形成制度机制清单，10月底前取得阶段性成果。严格制度执行，以制度的刚性约束保障各项工作有效落实。四、工作要求
（一）加强组织领导。
各支部、各股室（单位）要认真抓好组织实施，股室主要负责人要担负起第一责任人责任，对股室（单位）“四个查一查”工作负总责，及时部署安排，确保取得扎实成效。（二）坚持领导带头。
领导干部要以身作则、以上率下，带头把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，对照中央“两个通报”、中央纪委国家监委专函精神，按照局委《实施方案》要求，围绕落实政治责任、领导责任、工作责任，带头征求意见、带头开展检查、带头整改落实，在自身正、作风硬、敢担当、善作为上发挥“头雁效应”。（三）强化督促指导。
局党建办要加强对“四个查一查”的统筹协调和推进落实，加强分类指导，研究解决问题，推动各项工作扎实有序开展。驻局纪检监察组要采取随机抽查、与干部群众访谈、调阅文件资料等方式对工作开展情况进行检查抽查，对工作推动不力、问题查摆不深入、整改落实不到位的严肃问责追责。附件：扎实开展“四个查一查”工作措施一、深入查一查贯彻落实党中央要求情况对标“四个服从”“五个必须”要求，从政治责任、领导责任、工作责任查起，认真检查股室（单位）在落实“两个维护”上的政治责任；检查股室（单位）主要负责人在承担贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神上第一责任人的责任；检查传达学习、贯彻落实、督促问效等领导体制和工作机制是否健全务实管用，对政治意识淡薄、责任落实不到位、制度内容不务实、规定执行打折扣的坚决纠正，对“七个有之”问题线索移交纪检监察机关严肃查处。各支部、各股室（单位）要对管辖范围内出台的制度规定进行一次认真梳理，主要负责人要对贯彻落实党中央要求的过程、结果进行自查。二、深入查一查选人用人情况重点围绕酝酿动议、民主推荐、考核考察、“政治、廉洁、形象”把关等环节，对选人用人情况进行一次全面自查，看是否认真落实好干部标准，把政治标准放在首位；
是否扩大选人用人视野，坚持五湖四海、任人唯贤；是否落实鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”；是否贯彻干部选拔任用工作《条例》，严格按照程序讨论决定干部任免事项；是否存在跑官要官、买官卖官、拉票贿选、说情干预等不正之风；是否存在“一霸手”用人、搞“小圈子”、干部“带病提拔”等问题。组织干部对自己与上级、平级、下级领导干部的交往情况进行一次全面梳理，杜绝任人唯亲、拉拉扯扯、拉帮结派、纵容默许亲属插手干部人事工作等现象。对发现的不当交往、滥权妄为、违规选任等问题要立行立改、坚决纠正，该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职。三、深入查一查干部队伍转作风情况将克服形式主义、官僚主义作为开展干部监督监察、考核考察的重要内容，把日常监督检查与脱贫攻坚、疫情防控、经济社会发展等急难险重工作的监督检查结合起来，严把干部使用的政治关、作风关、能力关，对秦岭北麓西安境内违建别墅专项整治以来、特别是财政系统干部作风整改情况开展一次全面回顾和客观评价，重点解决碌碌无为、得过且过、不敢担当、不愿负责、做虚功不干实事等问题。
严格执行中央八项规定及其实施细则精神、省委实施办法和市委县委具体要求，巩固拓展“基层减负年”成果，守住精文减会硬杠杠，规范督查检查考核，对干部中存在的“庸懒散慢虚粗”等问题和观望、畏难、推诿、老爷、浮躁“五大病症”精准“画像”，对发现的突出问题，综合运用通报、批评教育、谈话提醒、诫勉、组织调整、纪律处分等方式严肃处理。四、深入查一查管党治党责任落实情况深入学习贯彻省委《关于坚决肃清赵正永流毒和恶劣影响构建风清气正的政治生态的决定》，把“严”的主基调长期坚持下去，各支部、各股室（单位）对照《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，聚焦政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设制度建设、反腐败斗争等要求，检查自身管党治党主体责任落实情况，检查主要负责人是否承担起第一责任人的政治责任，检查是否存在政治意识淡化、党的领导弱化、党建工作虚化、责任落实软化、管党治党宽松软问题。
要对党的十九大以来落实“一岗双责”情况进行回顾总结，对落实党建工作责任情况开展一次自查自纠。检查要突出问题导向，聚焦责任担当，对苗头性、倾向性问题及时提醒谈话，对失责失管的督促整改，对严重失职造成不良后果的严肃问责。在工作中要坚持以上率下、率先垂范，严格从思想根源、制度漏洞、治理缺陷、监督缺失、干部作风等最为突出的问题查起改起，坚持自查与抽查相结合、查过程和查结果相统一，讲过去重在汲取教训、总结提高，改当前重在抓住要害、见诸实效，以查促改、深查实改。要对“四个查一查”查出的问题要列出清单、建立台账，逐一制定整改措施，限时整改、立行立改，并向局党委书面报告有关情况。局党建办要就“四个查一查”工作形成总结报告，并针对查找出的突出问题分类施策、妥善处理，健全完善相关制度机制。2020年机关领导干部以案促改“四个查一查”自查报告
根据2020的X市委肃清赵正永流毒和以案促改工作领导小组关于以案促改工作《专题学习教育工作方案》和《“四个查一查”工作方案》精神和工作要求，我认真学习领会党中央决策部署和重要讲话和指示批示精神，广泛听取各方意见建议，联系个人思想及工作实际，从严从实对照“四个查一查”开展自查，深入剖析存在问题根源，进一步明确了下步整改和努力方向，现将自查有关情况报告如下。
一、对照“四个查一查”查找出的问题及具体表现
（一）深入查一查贯彻落实党中央要求情况方面。
自参加工作以来，本人坚持自觉做到维护”，坚决在思想和行动上与党中央和省委市委保持高度一致，始终以高度的政治责任感和使命感推动党中央各项决策部署和重大要求在X加快贯彻落实。但对照上级更高标准和更严要求，还存在一些问题和差距。一是对党中央新政策新理论新精神跟进学习的自觉性不够高。
自己在平时存在以干代学、以会代学、学用脱节现象。具体表现在：平时除参加中心组集体学习外，自主学习主动性自觉性不够，自学的时间和精力没有保证，特别是在业务工作忙的时候，不能挤出过多时间学习。二是带头贯彻落实党中央要求的示范作用发挥不够好。
在身体力行践行并带动分管部门及时学习宣传中央最新精神、加快落实上级决策部署、推动重点工作任务落实方面做的还不到位，没有完全发挥一个党员领导干部应有的先锋模范和示范带头作用。具体表现在：理论联系实际还不够紧密，学用结合有差距，用社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作还不够。比如，作为班子成员、分管X、x等重点工作和重大项目的直接领导，在指导、安排具体工作时，有时还存在惯性思维，很多时候就事论事，思考站位还不够高，没有站在巩固党执政的基础和群众基础的政治高度来加强和改进xx工作，导致创新性思路举措还不多，个别工作落实成效不够好。（二）深入查一查选人用人情况方面。
能够坚持组织路线为政治路线服务，牢固树立意识，坚定自信，做到维护，以永远在路上的坚定决心和恒心韧劲推动选人用人监督更加科学、管理更加有效。但还存在不容忽视的问题。一是把政治建设贯穿组织工作始终的具体措施还不够。
比如，学习贯彻《干部任用条例》时，如何紧紧围绕把党的政治建设摆在首位，在选人用人工作中进一步提高政治站位、突出政治标准、强化政治考察、严明政治纪律，具体措施还不多。如何强化基层党组织的政治功能，如何加强对人才的政治引领和政治吸纳，还需要深入研究。二是落实全面从严治党要求、从严管理监督干部的作用发挥还不明显。
具体表现在：日常对党中央和上级组织部门提出的一系列新理念新思想新战略，特别是马克思主义建党学说和组织干部工作相关理论的系统学习不多，对深入学习贯彻社会主义思想，深刻领会和把握关于干部工作特别是干部监督工作重要论述研究领悟不深不透，对切实加强新时代干部监督工作的重大政治意义和现实作用认识高度不够。（三）深入查一查干部队伍“转作风”情况方面。
能够坚决贯彻省委市委关于加强和改进干部队伍“转作风”相关部署要求，始终以奋发进取的精神状态，积极应对新形势新挑战，真正做到担当负责、攻坚克难，在思想和行动上努力做到“在其位、谋其政、司其职、尽其责”。但与“志不求易、事不避难”的殷切嘱托相比，还存在一些问题。一是联系群众不够密切。
具体表现在：积案化解等热点难点问题上做了不少工作、下了很大功夫，但是基层群众反映扶贫、民生等领域的热点堵点焦点问题仍然时有发生，这正说明了为民意识不够强，为民办实事解难题的工作做得还不到位。三是主动担当劲头不足。
比如对新形势下克服经济下行压力，抓好“六稳”“六保”政策措施贯彻落实，对常态化抓好分管部门疫情防控属地责任等，缺乏深入系统的思考研究，没有积极主动联系各相关部门研究具体细化的思路办法，日常工作中有推推动动、拨拨转转、被动应付现象，主动担当、积极作为解决问题不够及时到位。第五篇：深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”工作方案及扎实开展“四个查一查”工作措施以案、促改个人剖析材料
深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”工作方案及扎实开展“四个查一查”工作措施以案、促改个人剖析材料
深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中扎实开展“四个查一查”的工作方案
按照县委关于在深化赵正永严重违纪违法案以案促改
工作中扎实开展“四个查一查”《工作方案》（（2020）
号）文件要求，结合局《通知》（x财委（2020）
24号）
精神，现就在深化赵正永严重违纪违法案以案促改工作中
扎实开展“四个查一查”提出以下工作方案。
一、工作目标
通过扎实开展“四个查一查”，切实增强“四个意识
“,坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保党中央
决策部署和习近平总书记重要指示批示不折不扣贯彻落实
;树立正确的选人用人导向，匡正选人用人风气，确保风
清气正的政治生态持续巩固；持之以恒纠治形式主义官僚
主义，激励干部敢于担当、干事创业，确保党风政风社风
更加向好；夯实管党治党责任，确保全面从严治党向纵深
发展，以案促改的实际成效推动财政各项工作取得新气象
新作为。
二、工作原则
坚持以案为鉴、提高认识。深刻汲取赵正永案教训，通过“四个查一查”找出病灶、深挖根源，警示警醒、举
一反三，使党员干部认识得到提髙、思想得到洗礼、党性
得到淬炼。坚持问题导向、聚焦重点。对照局《实滋方案
》，结合各自工作实际，扭住问题不放松，从思想根源、制度漏洞、治理缺陷、监督缺失、干部作风等最为突出的问题查起，做到见事到人。坚持以查促改、深查实改。把
检视问题和整改落实贯穿始终、同步推进，坚持自查与抽
查相结合、查过程与查结果相统一，既查表现、也究原因,对查出的问题，逐一制定整改措施，一项一项抓好落实,做到件件有着落。坚持从严从实、注重成效。突出结果
导向、效果为先，发扬严实作风，力戒形式主义官僚主义,讲过去重在汲取教训、总结提髙，改当前重在抓住要害、见诸实效，管长远重在建章立制、标本兼治。
三、工作安排
（一）开展专题学习。
深入推动持续深入学习习近平习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记来陕考察重
要讲话精神，认真落实《肃清赵正永流毒和以案促改专题
学习教育工作方案》，围绕“四个查一查”制定学习计划,明确学习篇目，确保学习落实见效。7月底前，釆取党委
理论学习中心组学习、支部党员集中学习等形式，分四个
专题集中学习研讨。第一个专题重点学习习近平总书记关
于加强党的政治建设的重要论述和《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《中国共产党重大事项请示报告条例
》等；第二个专题重点学习习近平总书记关于选人用人的重要论述和《党政领导干部选拔任用工作条例》《干部选
拔任用工作监督检查和责任追究办法》等；第三个专题重
点学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和
《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》《关于
持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社
会提供坚强作风保证的通知》等；第四个专题重点学习习近平
习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和《中国共产党地
方委员会工作条例》《党委（党组）落实全面从严治党主
体责任规定》等。同时，引导全体干部结合工作职责认真
开展自学。通过专题学习，进一步提髙政治站位，筑牢思
想基础。
（二）广泛听取意见。坚持集中征求意见和常态化收
集意见相结合。7月底前，通过集中征求意见、召开座谈会、发放征求意见表等形式，充分听取服务对象和党员干部的意见和建议；深入所在镇办社区、局属单位面对面听取
干部群众意见；在机关单位明显位置设置意见箱；注重从
信访部门收集群众反映诉求；注意收集研判互联网新媒体
上有关舆情信息。对集中征求的意见和常态化收集的意见
进行认真梳理，列出清单、建立台账。
（三）集中开展自查。8月底前，对照局《实施方案》
要求和“四个查一查”的主要内容，组织开展自查活动。
结合征求到的意见建议，要立足岗位职责和工作范围内进
行自查；召开会议集体查找、讨论研究存在问题。对查找
出来的问题汇总梳理，形成自查问题清单和自查报告。
（四）狠抓整改落实。局党委对征求的意见和自查发
现的问题进行研判分析，抓住主要矛盾、主要问题和群众
反映强烈的突出问题，形成整改清单，明确整改事项、具
体措施、责任单位、责任人、时限、进展和效果。实行销
号管理，做到立行立改、限时整改、全面整改，10月底前
取得阶段性成效。对发现的严重违纪违法问题严肃查处。
整改情况以会议形式在系统内通报、接受监督，努力取得
让干部群众满意的效果。
（五）建立制度机制。
局党委对照党中央决策部署和省委、市委、县委要求，针对“四个查一查”发现的突出
问题，对局内出台的制度规定进行梳理，适应新形势新任
务新要求，修订完善、建立健全各项规章制度，完善运行、管理、监督等工作机制，形成制度机制清单，10月底前
取得阶段性成果。严格制度执行，以制度的刚性约束保障
各项工作有效落实。
四、工作要求
（一）加强组织领导。各支部、各股室（单位）要认
真抓好组织实施，股室主要负责人要担负起第一责任人责
任，对股室（单位）“四个查一查“工作负总责，及时部
署安排，确保取得扎实成效。
（二）坚持领导帶头。领导干部要以身作则、以上率
下，带头把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气，对照中央“两个通
报”、中央纪委国家监委专函精神，按照局委《实施方案
》要求，围绕落实政治责任、领导责任、工作责任，带头
征求意见、带头开展检查、带头整改落实，在自身正、作
风硬、敢担当、善作为上发挥“头雁效应”。
（三）强牝督促指导。
局党建办要加强对“四个查一查”的统筹协调和推进落实，加强分类指导，研究解决问
题，推动各项工作扎实有序开展。驻局纪检监察组要釆取
随机抽查、与干部群众访谈、调阅文件资料等方式对工作
开展情况进行检查抽查，对工作推动不力、问题查摆不深
入、整改落实不到位的严肃问责追责。
附件：扎实开展“四个查一查”工作措施
一、深入查一查贯彻落实党中央要求情况
对标“四个服从”
“五个必须”要求，从政治责任、领导责任、工作责任查起，认真检查股室（单位）在落实
“两个维护”上的政治责任；检查股室（单位）主要负责
人在承担贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指
示批示精神上第一责任人的责任；检查传达学习、贯彻落
实、督促问效等领导体制和工作机制是否健全务实管用，对政治意识淡薄、责任落实不到位、制度内容不务实、规
定执行打折扣的坚决纠正，对“七个有之”问题线索移交
纪检监察机关严肃查处。各支部、各股室（单位）要对管
辖范围内出台的制度规定进行一次认真梳理，主要负责人
要对贯彻落实党中央要求的过程、结果进行自查。
二、深入查一查选人用人情况
重点围绕酝酿动议、民主推荐、考核考察、“政治、廉洁、形象”把关等环节，对选人用人情况进行一次全面
自查，看是否认真落实好干部标准，把政治标准放在首位
;是否扩大选人用人视野，坚持五湖四海、任人唯贤；是
否落实鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”;是
否贯彻干部选拔任用工作《条例》，严格按照程序讨论决
定干部任免事项；是否存在跑官要官、买官卖官、拉票贿
选、说情干预等不正之风；是否存在“一霸手”用人、搞
“小圈子”、干部“带病提拔”等问题。组织干部对自己
与上级、平级、下级领导干部的交往情况进行一次全面梳
理，杜绝任人唯亲、拉拉扯扯、拉帮结派、纵容默许亲属
插手干部人事工作等现象。对发现的不当交往、滥权妄为、违规选任等问题要立行立改、坚决纠正，该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职。
三、深入查一查干部队伍转作风情况
将克服形式主义、官僚主义作为开展干部监督监察、考核考察的重要内容，把日常监督检查与脱贫攻坚、疫情
防控、经济社会发展等急难险重工作的监督检查结合起来,严把干部使用的政治关、作风关、能力关，对秦岭北麓
西安境内违建别墅专项整治以来、特别是财政系统干部作
风整改情况开展一次全面回顾和客观评价，重点解决碌碌
无为、得过且过、不敢担当、不愿负责、做虚功不干实事
等问题。严格执行中央八项规定及其实施细则精神、省委
实施办法和市委县委具体要求，巩固拓展“基层减负年”
成果，守住精文减会硬杠杠，规范督查检查考核，对干部
中存在的“庸懒散慢虚粗”等问题和观望、畏难、推诿、老爷、浮躁“五大病症”精准“画像”，对发现的突出问
题，综合运用通报、批评教育、谈话提醒、诫勉、组织调
整、纪律处分等方式严肃处理。
四、深入查一查管党治党责任落实情况
深入学习贯彻省委《关于坚决肃清赵正永流毒和恶劣
影响构建风清气正的政治生态的决定》，把“严”的主基
调长期坚持下去，各支部、各股室（单位）对照《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，聚焦政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设制度建设、反腐败斗争等要求，检查自身管党治党主体责任落实情况,检查主要负责人是否承担起第一责任人的政治责任，检
查是否存在政治意识淡化、党的领导弱化、党建工作虚化、责任落实软化、管党治党宽松软问题。要对党的十九大
以来落实“一岗双责”情况进行回顾总结，对落实党建工
作责任情况开展一次自查自纠。检查要突出问题导向，聚
焦责任担当，对苗头性、倾向性问题及时提醒谈话，对失
责失管的督促整改，对严重失职造成不良后果的严肃问责。
在工作中要坚持以上率下、率先垂范，严格从思想根
源、制度漏洞、治理缺陷、监督缺失、干部作风等最为突
出的问题查起改起，坚持自查与抽查相结合、查过程和查
结果相统一，讲过去重在汲取教训、总结提高，改当前重
在抓住要害、见诸实效，以查促改、深查实改。要对“四
个查一查”查出的问题要列出清单、建立台账，逐一制定
整改措施，限时整改、立行立改，并向局党委书面报告有
关情况。局党建办要就“四个查一查”工作形成总结报告,并针对查找出的突出问题分类施策、妥善处理，健全完
善相关制度机制。
以案促改个人剖析材料
按照校党委、机关党工委有关要求及文件精神，我认真学习了学校以案促改专项工作方案，学习了《党员必须牢记的100条禁令》、校医院职工工作日午间饮酒和郑州大学教务处教材管理科科长涉嫌严重违纪违法等典型案例、近年查处的领导干部违法违纪案件等以案促改方面的有关文件和材料，认真对照自己在工作生活中的实际情况，紧密联系岗位职责，查摆了自己在个人思想、工作作风等方面存在的问题，并进行了认真的剖析。通过学习和剖析，进一步增强了防范意识、自省意识，增强了红线意识。现将个人剖析整改情况汇报如下：
一、存在的主要问题：
1、学习不系统、理论水平不高。加强业务学习的同时，对理论学习重视程度不够，投入时间不足。
2、对依法治国、反腐倡廉工作的认识不足，思想不够敏锐，观念没有及时更新。
3、对工作的投入不够，主动思考不深刻，工作中有急躁情绪，缺乏创新精神。
二、整改措施
1、加强学习。深入学习贯彻党的十九大精神，学习十九届中央纪委二次全会精神和省委、省纪委有关会议精神，理解精神实质，始终做到与时俱进，始终在思想行动上与党中央保持一致。
2、提高认识。反腐倡廉是加强党的执政能力建设和先进性建设的重大任务，也是维护社会公平正义和促进社会和谐的紧迫任务，要充分认识到反腐倡廉工作的重要性。增强对全面依法治国、全面从严治党的重要性和紧迫性的认识。
3、强化责任。增强岗位意识，明确工作职责，强化纪律规矩意识，做到不违规不违纪，以案为鉴，警钟长鸣。从小事做起，使党纪国法内化于心、外化于行，用高度的责任感和事业心做好本职工作。
以案促改个人剖析材料
按照上级有关要求和工作安排，我认真学习了有关以案促改方面的文件和材料，认真对照自己在平时工作中的实际情况，查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、工作作风等方面存在的问题，并对此进行认真剖析。通过学习和剖析，我进一步增强了防范意识、自省意识，切实强化“红线”意识，做到敬畏规矩，守住底线。现将个人剖析整改情况汇报如下：
一、存在的主要问题：
（一）、学习不系统、理论水平有待提高。
典型案例中大部分党员干部都是因为不注重理论学习，放弃对自身世界观的改造，在各种物质利益面前逐渐迷失，堕入贪污腐化的深渊。也有部分党员干部对党纪国法一知半解，导致在工作中不作为、乱作为、胡作为，导致走向错误的道路。（二）、对反腐倡廉工作的认识不足，思想不够敏锐，思路不够开阔，思考不够深远，观念有些陈旧，更新尚不到位。
（三）、创新意识不足。
对在新形势、新任务和工作中遇到的新问题没有进行深层次的分析，仅看表面现象、思考不深刻，工作中时有急躁情绪，处理方法比较简单，没有创新精神。（四）、对纪律、制度说的多、落实的少，责任追究的力度不够大。
二、整改措施
（一）、加强学习，做学习型党员。
首先作为一名共产党员，必须要树立终身学习的观念，力求始终走在时代的前列做时代的标兵，始终在政治上保持清醒坚定。自觉加强世界观改造，摆正学习与工作的关系，规范立身行为。强化对习总书记系列重要讲话精神的学习，深刻把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想的精神实质，始终做到与时俱进，始终在思想行动上与党中央保持一致。
其次，学习必须要结合实际，不断提高活学活用马列主义理论的能力，提高处理复杂局势和农村基础工作的能力。
再次，学习必须要全面。在理论学习的基础上学习必须要全面。不仅要学习理论政策知识，还要学习法律、历史、经济、科学、社会、心理等方面的知识，力求知识全面。
（二）、提高认识，充分认识到反腐倡廉工作的重要性。
首先，反腐倡廉是加强党的执政能力建设和先进性建设的重大任务，也是维护社会公平正义和促进社会和谐的紧迫任务。腐败的存在导致社会不和谐，构建社会主义和谐社会，必须坚持以人为本，把最广大人民的根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享。
其次，腐败侵害广大人民群众的利益，导致利益分配严重失衡。社会利益的公平分配是社会和谐的基本前提，实现社会和谐必须保障利益分配的公平公正。我国正处于并将长期处于社会主义初级阶段，人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾仍然是我国社会的主要矛盾。这就要求我们在加快发展的基础上规范收入分配秩序，统筹兼顾各方面利益，保障社会公平正义。腐败分子把人民赋予的权力用来为个人谋利益，破坏利益分配的正常格局和合理秩序，必然造成社会矛盾，影响社会和谐。
再次，腐败是对党风的严重损害，造成党群干群关系不和谐。党风问题事关党和人民事业的兴衰成败，而腐败的存在必定严重损害党风。腐败的一个显著特征是以权谋私，反映到思想作风上，就是弄虚作假、欺上瞒下；反映到学风上，就是不思进取、专营私利；反映到工作作风上，就是搞形式主义、虚假政绩；反映到领导作风上，就是搞官僚主义、任人唯亲；反映到生活作风上，就是贪图享受、腐化堕落。这就必然严重损害党风，破坏党群干群关系和谐。
（三）强化责任，树立正确的地位观。
我拟从三个方面进行整改。一是加强责任，强化职能。
二是克服攀比心理立足本职。三是树立基层意识，做小人物。（四）、强化创新意识，乐于敢闯敢冒。
全面解放思想，切实加强学习，提高自身的理论素养和分析问题、解决问题的能力，切实增强敢为人先的思想意识，积极开拓进取、敢闯敢试、争先创优。（五）、加大反腐败力度，强化责任追究。
持续加大我镇反腐败力度，特别是加大对扶贫领域及涉农违规违纪问题的查处力度。强化责任追究，继续保持查办案件工作的强劲势头，严肃问责，严厉惩处违纪违法行为，持续释放违者必究、执纪必严的强烈信号，形成有力震慑，坚决遏制基层不正之风和腐败问题。
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