通华安全隐患整改台账[五篇材料]

第一篇：通华安全隐患整改台账

阳泉市交通集团有限公司

安全生产大检查发现问题隐患整改台账

填报单位：阳泉通华 序号 检查单位名称 存在的问题 采取的整改措施 整改情况 完成时限 责任单位 责任人 备注 1 服务部 气泵电源接虚 马上重接电路 已整改 10.06 服务部 梁晋川服务部 自卸车修理未支斗 发现后马上用支架支住 已整改 10.08 服务部 梁晋川

审核人：连勇男

填表人：李小军

填报日期：2018 年 10 月 12 日

第二篇：全通幼儿园校车安全隐患整改报告 文档

全通幼儿园校车安全隐患整改报告

2017年9月27日，由凉州区安全生产监督管理局、凉州区公安局交通警察大队、凉州区道路运输管理局、凉州区教育局等上级单位所组成的联合巡查组对我园进行了校车安全专项检查，就我园校车安全管理和运行的现状提出了指导性的建议和意见。针对安全巡查组指出的问题我园从上到下高度重视，立即成立了以园长为组长的整改小组，专门负责校车安全隐患整改问题的落实。现将安全隐患整改报告汇报如下: 1.我园校车车牌号为甘H32593幼儿专用校车因特殊原因更换司机，新驾驶员准驾证正在办理中。

整改情况：已向相关主管部门递交全部材料，等待审核下发准驾资格证。

2.我园强化了幼儿园校车安全工作领导责任、安全管理责任落实力度。对校车驾驶人员定期进行安全教育。增强安全意识、责任意识。建立了各类校车管理制度，完善了校车档案。

3.我园严格落实校车和驾驶员安全管理制度，加强车辆安全检修力度，认真做好每天的校车安全检查,校车日常维修、检查及定期检修都留有记录，每次出车前和回园后的安全检查，做到小问题不放过，检查不合格不上路。

4.我园校车接送幼儿，跟车教师严格认真清点幼儿人数，并做好接送记录，随车老师为幼儿系好安全带，校车运行途中注意管理好幼儿的安全。如果幼儿到达目的地，幼儿无人接领，跟车的教师要负责到底，安全无误地将幼儿送到家。

我园各项安全工作对照要求已落到了实处，制定了相应的整改措施，严格执行各项制度，确保幼儿园教育教学工作的顺利开展。

全通幼儿园 2017年9月30日

第三篇：学校安全隐患台账系统管理制度

学校安全隐患台账系统管理制度

根据公安部整治校园周边秩序“八条措施”，中心学校积极优化学校教书育人环境，由综治办和中心学校全面推行安全隐患台账管理，以帐定责，限时治理，跟踪督办，营造和谐平安的校园及周边环境。

一、以帐定责推行对各个校、园依据安全隐患台账，把治理隐患，化解风险的责任落实到各校、园。明确凡属校园内部的安全隐患，由学校校（园）长牵头负责排查化解；凡属地方职能部门化解的安全隐患，由职能部门主要领导牵头负责化解；凡属重大、疑难安全隐患，由综治办牵头协调，难以化解的报告政府分管领导出面化解。各学校、幼儿园对属于自身化解的安全隐患要逐一进行责任分解，逐一落实责任单位和责任人，实行归口处理，限时交账。

二、限时治理对排查出的安全隐患，属地学校及周边综治领导小组以《报告单》的形式抄报相关责任单位，明确治理时限，限期治理到位。对重大疑难安全隐患，由综治办限时责任单位按时治理到位，到期解决不了的，下发《督办单》，经督办仍然治理不到位的，给予黄牌警告，并抄告政府分管领导协调治理到位。

三、跟踪督办 一是部门督办。按照安全隐患的性质，由职能部门派出督查组对口跟踪督办；二是分级督办。对一般的安全隐患，由学校及周边综治领导小组督办，解决不了的，由乡综治办督办，仍然解决不了的，由政府领导亲自督办，下级解决不了的问题，由上一级领导督办解决。对安全隐患突出的学校及周边地区，由综治办派出得力干部坐镇督促化解，不解决不撒手，对安全隐患整治工作不得力的学校，采取召开专题民主生活会议的方式，对负有责任的领导干部进行诫勉谈话，责成限期整改，并明确不解决问题，领导干部就得“受处分”，有力推动学校及周边安全隐患的化解。

第四篇：意识形态工作整改台账

单位

存在问题

整改措施

思想认识方面

学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神有差距。

1．召开党委会、党支部会，党小组会，学习习近平总书记重要讲话精神和上级重大决策部署，定期开展***，两委干部拽写心得体会。

2．坚持理论学习制度化、常态化，结合“大学习、大讨论、大调研”活动安排，严格按照学习计划内容开展学习，形成意见，强化从严治党的政治担当。

3．党委开展专题学习，学习《读书班资料汇编》，《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、自学《新时代面对面》，写学习笔记，支部学习、召开党员大会，落实贯彻习近平总书记视察XX重要指示精神，贯彻市委“全面落实年“写学习心得体会。

对高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定不移走中国特色社会主义道路，是实现中华民族伟大复兴的中国梦必由之路和唯一途径的认识还不够深刻。

1．吃透精神，党员干部要首当其冲，原原本本的学。二是结合实际，因地制宜，将法律、法规、政策宣讲到位。

2．拓展传达渠道。一是语言平实，通俗易懂。党员听得懂、记得住、用得上的语言，做到宣讲入心入脑。二是创新形式，回归内容，宣讲方式多样化、形象化。

对意识形态工作面临马克思主义理想信念作为主导意识形态，有被弱化的趋势、社会价值观面临着各种思潮的冲击、网络舆论对意识形态的挑战等严峻形势的认识还不够清醒。

利用“三会一课”“***”等，深入意识形态领域斗争形势，引导广大党员、干部、群众深刻认清面临的机遇和挑战，进一步增强做好意识形态工作的重要性、紧迫性。

部分党员、干部、群众认识模糊，有局限，认为意识形态工作是上级部门的事情，对做好意识形态工作缺乏主动性、针对性、时效性。

1．加大对党员、干部、群众的宣传教育力度，引导他们主动参与意识形态工作。

2．以不作为及“懒散拖”问题专项整治督查为契机，加强对工作开展的监督检查。

党内政治生活方面

***质量普遍不高。对严肃党内政治生活重视不够，***质量不高，没有达到“红脸出汗”的效果。

党委紧扣巡视反馈意见，针对性地开展两委“一对一”谈心谈话，重点从政治、思想、作风等方面谈问题。开展党员干部约谈，制定谈心谈话记录表，做好谈心谈话笔记，作为***资料存档。

2．深化认识，开展自我批评，联系个人思想工作实际，主动认领问题、认识问题、检查问题、整改问题。

党建工作存在薄弱环节。从全局的高度谋划党建工作不够，战斗堡垒作用发挥不充分。

做牢做实党建基础工作，切实做好以党支部为核心的基层组织建设，提升组织力。加强对《党支部工作实用手册》等进行学习，对党支部工作计划、基本台账和工作记录进行指导和规范。每季度开展1次党支部工作督查，重点督查党费收缴、三会一课、固定党日开展情况，党员培训教育情况和党委（党总支）、党支部工作手册记录情况。

违反中央八项规定精神和“四风”问题屡禁不止。以钉钉子精神狠抓中央八项规定精神落实、严肃纠正“四风”还有差距，一些干部我行我素顶风违纪。

1．以多种形式深入学习中央八项规定及上级文件相关规定及实施细则，深入学习党纪党规，用身边的典型案例开展警示教育，真正把八项规定精神内化于心、外化于行。

2．严查深纠“四风”隐形变异，密切关注“四风”问题新动向新表现，开展不作为及“懒散拖”问题专项整治工作，对照形式主义、官僚主义“十种表现”，定期排查梳理，严防反弹回潮。

3．充分发挥监督和群众监督作用，开展廉情坝坝会、结合微信公众号，充分调动和发挥群众的支持、参与，不断提升群众的获得感、幸福感、满意度。

党内政治生活方面

全面构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制有待进一步深化。

常态化开展纪律教育，以“两学一做”学习教育、“大学习、大讨论、大调研”为载体，深入开展理想信念教育、党性党风党纪教育；利用警示教育专题片。

基层“微腐败”问题尚未有效根除

认真落实群众反映的突出问题，对民愤较大、性质恶劣的人和事重点督办，把惩治“蝇贪”同扫黑除恶结合起来，严厉打击“村霸”，坚决查处黑恶势力“保护伞”。持续开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理，以惠民利民专项财政资金“一卡通”管理问题专项治理为重点，进行专项治理。加强问题线索收集。常态化坚持开展“廉情坝坝会”，拓宽监督渠道，收集问题线索，建立专项台账，跟踪调查结果。

党内政治生活方面

结合实际贯彻落实习近平总书记重要指示和中央重大决策部署持续用力上还存在不足

1．加强理想信念教育，积极引导广大干部增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，加强宣传，加强对党内政治生活状况、党的路线方针政策执行情况、民主集中制等各项制度执行情况的监督检查，加大对贯彻落实习近平总书记系列重要指示和中央、省委、市委、新区党工委重大决策部署工作的监督检查力度。认真落实习近平总书记来川视察重要讲话精神，做好“全面落实年”工作和习近平总书记来川视察重要讲话精神总体安排。贯彻执行监督检查，确保习近平总书记来川视察重要指示精神，2．深入推进“两学一做”学习教育，有序推进主题教育，专题学习和“走基层”活动，夯实党的基层基础。

3．严明政治纪律和政治规矩，坚定不移推进中央、省委、市委、新坚决反对和纠正个人主义、分散主义、自由主义、本位主义。

工作人员业务能力还有待提升，高素质专业人才较为十分缺乏，专业业务培训不能经常化、制度化，与当前工作要求不相适应。

以专项业务培训、工作推进会等为载体，组织开展学习培训，努力做到掌握业务知识、工作程序和政策法规，提高履职能力。

宣讲工作的针对性不强，懂不起业务知识。

1．把握宣讲内容的目标，促进精神落地。一是吃透精神，记牢内容二是结合实际，因地制宜。将法律、法规、政策与结构形态相结合，切忌照搬照抄。

2．拓展传达渠道。一是语言平实，通俗易懂。宣讲员采用农村党员听得懂、记得住、用得上的语言，做到宣讲入心入脑。二是创新形式，回归内容，做到宣讲方式多样化、形象化。

缺乏深入研究和统一部署，责任目标不清晰，出现错位和缺位的现象，工作常常处于被动应付状态，制度落实随意性较大。

1.XX社区党委搞好意识形态工作的统筹协调，做到高起点谋划、高质量落实、高层次发展。

2．加教育党员、干部、进一步增强法规意识，切实抓好意识形态工作各项制度落实。

阵地建设方面

现有的广播、电视、图书室、宣传文化阵地等设施设备落后陈旧。

对现有的广播、电视、图书室、宣传文化阵地等设施设备情况进行全面深入检查，及时维修。

第五篇：办公用房清理整改台账

枣园中心卫生院 办公用房清理整改台账

根据上级有关文件精神，按照上级的安排部署，我院积极组织学习，并开展办公用房清理整改工作。现将我院开展办公用房清理整改工作汇报如下：

一、加强领导，提高认识。

清理整改办公用房是加强党风廉政建设的重要内容，是密切党群干群关系、维护党和政府形象的客观要求。为做好党政机关清理办公用房有关工作，我院在接到上级通知后，立刻组织全体职工进行学习，并成立了由院长尚可久同志为组长的清理办公用房整改工作领导小组。严格落实责任制，确保相关会议及文件精神落到实处，进行了全面清理、整改。

二、自查整改情况。

我院结合党的群众路线教育实践活动，精心组织、认真排查。确保落实上级精神，让自查自纠不走过场。

1、认真清理职工办公用房。根据上级文件精神，按照我院在编人员人数对人均办公面积进行统计，并对各办公室职工进行适当调整。我院在编职工11人。实行门诊科室办公，每间科室室面积为15平方米，人均办公面积均未超出标准；

2、严格对领导干部办公用房进行清理。院长办公室建筑面积为9平方米，未超标。经自查整改，我院办公用房无超标使用现象，符合标准。同时，各办公室布置简单、整洁，既厉行节约，又践行了党的群众路线方针。

三、今后规范管理措施。

1、不擅自装修和兴建办公楼，维持办公楼普通、简单现状。

2、严格依据办公楼标准，本着节约从简原则，进一步规范好正常办公行为。

3、建立长效机制，巩固好清理整治成果，确保良好的办公秩序。

枣园中心卫生院

2015年5月25日