2021年座谈会会议方案例文(五篇)

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第一篇:2021年座谈会会议方案例文

座谈会会议方案范文 座谈会会议方案范文 1:教师节座谈会一、会议时间:9 月10 日(星期四)上午 9:00,会期半天。

二、会议地点:创新楼三楼会议室 三、参加对象:

1.教育局来校慰问领导; 校董会成员;离退休老干部代表;家长代表。

2.学校校长室成员; 中层干部代表;部分优秀教师代表:匡艳、倪金玲、丁文联、钱学菁、张相春、朱敏(大)

四、活动准备:

1.9 月 月 8 日前给所有学校董事会成员、扬中市三十强企业、退休老同志代表,寄发请柬,请柬中附学校新一届领导班子合影。(办公室)

2.9 月 月 10 日早晨在前后校门口给每位老师送一只红苹果,以表学校节日问候。(陈、办公室、总务处)(前门:李培莲顾健陈斌王汉民后门:丁劲松王泳张纪云)

3.9 月 月 10 日晨会课庆祝教师节红领巾广播。(刘、德育处)

4.9 月 月 10 日座谈会服务安排:

(1)环境布置:展牌:老师,节日快乐。老师,您辛苦了。(黄、美术组)

(2)来宾接待:

李培莲丁劲松(一楼)卢敏洪颖琪(三楼会议室)

(3)会议室布置:(陈、总务处)

(投影:扬中实小庆祝第 25 个教师节座谈会)

(茶水:绿茶香烟鲜花:桌花 2 盆 点心:糕点水果:哈密瓜无籽葡萄香蕉)

(4)一楼来宾接待处:

一组:张月春祝琴二组:包久娣苏红梅(5)拍照:冯涛摄像:马蓉 附:下午 4:00 内退、退休教师座谈会,晚上学校食堂招待。(陈、总务处)

座谈会会议方案范文 2:环保座谈会会议名称:xx 省第一次全国污染源普查工作 时间:xxxx 年 xx 月 xx 日上午 9﹗00--12﹗00 地点:xx 宾馆会议厅

主持:xx(省环境监测中心站站长)

参加领导:xx(省环保局副局长)

xx(省环保局规划财务处处长)

xx(省环保局规划财务处副处长)

xx(省环境监测中心站副站长)

与会人员:全省地、市环保局主管局长和监测站站长等有关人员 会议内容:

一、xx 处长在会上传达了以下文件精神 1、《国务院关于开展第一次全国污染源普查的通知》(国发〔20xx 〕37 号)(见附件 1)、xx 同志在第一次全国污染源普查监测及有关工作视频会议上的讲话(相关文件:《关于印发 xx 副局长、xx 同志和 xx 同志在第一次全国污染源普查监测及有关工作视频会议上的讲话的通知》(见附件 2)、《第一次全国污染源普查方案》(见附件 3)

二、xx 副站长讲话要点:

(一)在会上传达了以下文件精神、《省工业污染源及集中式污染治理设施监测实施细则(废水部分)》(见附件 4)、《省工业污染源及集中式污染治理设施监测实施细则(废气部分)》(见附件 5)

(二)x xx 副站长讲话内容:

会上,xx 副站长指出:上述我省两个监测实施细则的制定依据是:国家环保总局即将修改完善并发布的工业污染源及集中式污染治理设施监测技术规定和监测实施细则以及《建设项目环境保护设施竣工验收规定》等相关法律法规。

xx 副站长在会上进一步指出目前这项工作面临的突出困难是:

(1)经费问题;(2)土壤监测与污染源普查工作之间出现冲突时,应如何安排好这些工作;(3)虽然此前,国家和省上给各地配了监测仪器、设备,是否还有个别地区的监测能力不能达到工作要求;(4)与企业站的关系协调问题;

(5)监测时,在废气方面能够监测的要尽量监测,不能监测的对工况和污染源状况要进一步了解。

同时,xx 副站长还就此项工作提出了以下四点建议和想法:

(1)这项工作可以带动我省环境管理等其他工作,可使定量的数据变成定性的语言。

(2)通过这次普查工作可以把污染源档案建立起来,这是一项基础性工作,污染源档案包括企业基本概况、生产工艺、各生产环节有哪些环保设施及污染物排放位置、监测点位布设,每次监测情况等。

(3)提高我省监测综合分析能力,基本说清本区域污染源的情况及对本区域环境质量造成的影响,找出内在原因。

(4)基本说清污染源排放总量和分布情况,建立污染源信息库。通过这次普查工作请各市监测站领导树立一种激活数据的意识和创新意识。

三、各地州市领导交流意见和建议:、xx 市环保局 xx 副局长发言(要点):

(1)普查工作经费如果要各地与市财政协调难度很大,希望能够从中央或者省级财政方面解决此问题,希望上级考虑 xx

省市的特殊性;(2)农业源的普查分工还须明确一些,这样有利于我们下一步的工作;(3)我们在会后,立即就此工作向市政府作专题汇报。、xx 市环境监测站 xx 站长发言(要点):

(1)此项工作应取得当地政府的支持,建议应由市长或主管市长亲自挂帅、协调;(2)根据污染源名单、采样周期、监测技术规范等计算,工作量很大,有些企业(如硅铁、水泥行业存在无组织排放问题)监测难度大,省上必须确定、出台一个具体的监测技术规范;(3)我们目前要搞土壤监测、污染源监督性监测等,所以任务很重,能否将以上工作和污染源普查工作、排污收费监测工作合并在一起开展,获取一套数据;(4)一般源的监测是否按监测频次

四、xx 副处长讲话要点 会后,请各地尽快着手开展以下工作:

(1)传达此次会议精神;(2)立即成立领导小组;(3)培训人员;(4)尽快开展工作。

五、xx 副局长在会上强调了七点内容:

xx 副局长要求,与会的各地环保部门主管领导要在会后认真学习、消化国家、省上对此项工作的安排、部署,并强调:、充分认识全国第一次污染源普查工作的重要性,这项工作不仅仅局限于环保系统内部,由于经济发展使污染源底数变化快,如不借助这次工作我省就很难摸清污染源底数。、工作的艰巨性体现在。时间紧、任务重,特别是废水监测以及经费、监测能力上,艰巨性同时体现在队伍素质上,面对企业(使工况达到设计能力的 75%以上)要做大量的协调工作。、各地需高度重视工作的紧迫性,现在须马上安排、布置本年度第一季度的废水监测任务。、会后,请立即行动起来,确保第一季度任务完成,尽快启动重点污染源监测,制定各市州的监测方案,并将方案上 报省监测中心站,如有困难可作详细说明。

5、各市立即着手筹备领导小组办公室等相应机构。、对重点污染源名单须进一步进行复核,如认为需调整、补充的(例如放射源、新建投产的)要尽快上报省局。、各地根据现状,做出一份详细的监测经费预算,以便省局向国家、省政府争取资金。

六、xx 站长作总结发言 1、各地务必在会后,认真学习今天下发的相关文件。、制定安排好本地区工作方案,先起步,再完善。、高度重视质量保证,搞好这项工作必须注意三同时要求,即:工况、浓度和质量控制。、这项工作是我们环保部门最大的责任田。、省环保局已确定了普查工作小组办公室人员组成,并已由 上报省政府(目前正在审定中),办公室设在省环保局,由 xx副局长任办公室主任,由 xx 任办公室副主任。

座谈会会议方案范文 3:群众路线座谈会为切实搞好南关小学党的群众路线教育实践活动,广泛征求意见建议,找准并解决学校在四风方面存在的突出问题,拟于月 29 日至 8 月 4 日,学校领导分别组织召开征求意见座谈会。具体方案如下:

一、文化产业和文化企业座谈会(一)时间地点。7 月 30 日(星期二)上午,g1512 会议室。

(二)主要任务。解决在文化产业规划、重点文化产业项目推介、相关政策落实、服务质量、工作效率、工作作风等方面存在的突出问题。

(三)参加范围。文化产业园区、文化产业示范基地、重点文化企业代表(10 至 15 人)。

(四)牵头处室:文化产业处,配合处室:办公室、文化市场管理处、广电行业管理处、新闻出版管理处、版权处。

(五)参加领导。刘程华局长、郭尚兰书记、孙亮副局长、郭象峥副局长。

二、文化执法和行业管理座谈会 (一)时间地点。7 月 31 日(星期三)上午,f1435 会议室。

(二)主要任务。解决在依法办事、廉洁勤政、服务态度、工作效率、工作作风等方面存在的突出问题,征求对推进文化广电新闻出版行业管理和发展方面的意见和建议。

(三)参加范围。县(市)区局分管领导、相关企业代表(10至 15 人)。

(四)牵头处室:市文化执法局办公室、法制监督处,配合处室:执法一处、执法二处、执法三处、文化市场管理处、新闻出版管理处。

(五)参加领导。李守海局长、刘兆元副局长、靳磊副局长、刘空军巡视员。

三、文物保护管理座谈会 (一)时间地点。7 月 30 日(星期二)下午,市考古研究所会议室。

(二)主要任务。解决文物管理、服务基层、服务质量、工作效率、工作作风等方面存在的突出问题,征求对文物保护管理工作方面的意见建议。

(三)参加范围。有关县(市)区局分管领导,市博物馆、考古所、府学文庙,重点文物保护单位党员干部(约 15 人)。

(四)牵头处室:文物综合处,配合处室:文物保护处。

(五)参加领导。崔大庸副局长、于茸副局长。

四、局第一书记所在村党员干部座谈会 (一)时间地点。8 月 1 日(星期四)上午,村委会。

(二)主要任务。解决公共文化服务、服务态度、工作效率、服务质量、工作作风等方面存在的突出问题,征求对公共文化设施建设、文化惠民、农村文化队伍建设等方面的意见建议。

(三)参加范围。村两委成员、老党员、村文化大院和农家书屋管理员(约 10 人)。

(四)牵头处室。组织人事处,驻村第一书记。

(五)参加领导。李向明副书记、吕建新副局长。

五、群众文化座谈会 (一)时间地点。7 月 31 日(星期三)上午,市图书馆会议室。

(二)主要任务。解决公共文化服务、文化设施管理使用、服务态度、服务质量、工作效率、工作作风等方面存在的突出问题,征求对群众文化品牌打造、公共文化服务、文化服务网络建设等方面的意见建议。

(三)参加范围。市图书馆、市群众艺术馆、画院,县(市)区图书馆、文化馆,综合文化站、社区文化中心,群众文化示范点代表(约 20 人)。

(四)牵头处室:社会文化处

(五)参加领导。鲍立军副局长、张军副巡视员。

六、广电行业座谈会(一)时间地点。8 月 1 日(星期四)上午,g1512 会议室。

(二)主要任务。解决服务态度、服务质量、工作效率、工作作风等方面的问题,征求对广电行业监管、行业发展、相关政策落实等方面的意见建议。

(三)参加范围。企事业广播电视台站、有关视听网站、视听节目制作企业、电影院(约 15 人)。

(四)牵头处室:广电行业管理处、电影管理处

(五)参加领导。罗明军副局长、庄岩副局长、刘空军巡视员。

七、工作要求 1、牵头处室于 7 月 月 26 日前落实参会人员名单(已列入局领前 导实地征求意见的企业不再参加座谈会),提前 1 天下发通知;负责整理座谈会意见建议,并于 8 月 月 10 日前将相关情况报局教育实践活动办公室(联系电话:66608723,电子信箱:);2、相关处室切实搞好配合;3、教育实践活动办公室负责协调和宣传工作;4、座谈会时间地点可根据情况适当调整。

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第二篇:座谈会方案

“分享成长快乐,思考学校发展”

------青年教师座谈会活动方案 前言:

青年教师是我校发展的希望,青年教师的成才之路一靠个人勇往直前,二靠巨匠辛勤铺就;青年教师“要树立正确的世界观,人生观,耐得住寂寞,守得住清贫,让闲暇时光充实起来”;记住“学习可以使我们生命增值,奉献可以使我们的青春闪光,拥有感恩之心,让我们更快乐的生活”;明白“美丽来自于知性的内隐、来自学习的熏陶”青年教师应对自己提出更高的要求:“感恩祖国、充满激情、勤于学习、热爱生活、做个幸福的人”;力求做到“有声有色的工作,有滋有味的生活,有情有意的交往”;能自觉经受锻炼,不断成熟,并能以实际行动积极向党组织靠拢。

一、指导思想

为了加快学校发展的步伐,增强青年教师爱岗敬业,为人师表,无私奉献的光荣感、责任感和使命感,铸就一支忠诚教育事业,热爱本职工作,让学生尊敬、让家长信赖、让社会满意的青年教师队伍。

二、主要目标

1、通过开展本次活动,使青年教师切实转变思想观念,提高服务学生、服务学校、服务社会的责任感;大大加强师德教育,学会关爱学生,走近学生,理解学生;同时着力解决一些突出的问题,不断加强制度建设,使得我们青年教师的职业形象,师德建设都有所提高与进步。

2、通过本次活动,了解青年教师对学校工作的想法,并提出合理的意见和建议。

三、会议议程:(合计约一个半小时)

1、领导发言致辞。简单介绍学校的发展规划。(约3分钟)

2、教师畅所欲言,谈自己生活、工作中的感受、困难,交流各自成长的经历,对将来自己的发展做出规划。(每人约3分钟)

3、征求年轻教师对目前学校一些岗位负责人工作的想法和看法。对学校的发展提出合理的意见和建议。(15分钟,书写)

4、领导做简单总结。

第三篇:座谈会方案

院学生会关于加强全院学生联系的座谈会方案

一、活动背景 :

迁入新校区后,新生的到来以及校园环境的变化,使得同学们之间很少有交流的机会,同时也给我们学生会增加了了解校园动态和各系各班同学状况的难度,针对这一现象,以及院学生会与各系各班同学之间缺乏交流的机会,院学生会决定召开一次座谈会,以增进各系各班同学之间、各系各班同学与院学生会之间的交流,加强学生会内部交流,促进相互之间了解,为创建一个和谐、友爱、团结、互助的农商院而共同努力。

二、活动主题:积极参与学生自治管理,为农商院的未来共同努力。

三、活动目的:

迁入新校区近一个月来,同学之间有了一定的了解,但没有了以前的热情,相互交往也少了,而且10级新生对学生会以及对学生会的职能作用还存在着一定的疑问,对学生会各部门有一定的意见和建议,为解决以上问题,同时也为了学生会各项工作的更好开展,特此策划了此次活动已达到以下目的:

1、通过座谈会使学生会干部增强学生自治管理意识,探讨与掌握管理方法,认真履行工作职责,为学校的教育教学以及学生管理献出自己的力量;

2、让大一学生干部提高思想认识,在升上大二能继续发挥自己的管理水平,实现自身的价值;

3、增强系部之间、班级之间的进一步交流,构建各系各班同学展现自己的平台;

4、解答同学们对学生会的疑问以及听取相关的意见和建议,为日后的工作开展做好基础;

5、让学生会干部与各系各班学生干部相互交流学习和工作方法,让以后的学习以及工作更具有目的性。

四、活动准备:

1、邀请全院各班学生代表参加本次座谈会(各班班长25人,主席团5人);

2、会议地点:院行政楼第二会议室

3、购买或准备座谈会用品:

4、选定座谈会召开时间:2010年11月16日

五、活动步骤:

1、请学生会各部门部长谈谈大学生自主管理的作用;

2、请各班各系学生干部谈谈自己在学生自治管理工作中的心得;

3、自由发言,围绕我校的学生会工作的优缺点、得与失发表自己的见解;

4、学生会主席总结评价学生干部发言,并鼓励大一学生干部努力学习,发奋成才,协助老师做好各项工作,继续发挥自己的管理水平,实现自身的价值,并对学生会提出期望和要求。

以上就是我们学生会对本次活动的策划以及具体的实施制定的方案,希望学院领导批准!

浙江农业商贸职业学院(筹)

学生会

二0一0年十一月

第四篇:座谈会方案

“共进退,同发展”xx分公司迎公司60周年

大庆座谈会方案

一、目的:

1、为构建员工与公司管理层的有效沟通,切实帮助广大员工解决工作和生活中的实际问题,营造良好的企业文化。

2、加强新老员工感情,让老员工起到“传、帮、带”的标杆作用。

3、回顾分公司建厂以来发展的心路历程,了解公司经营情况,充分调动与会人员的积极性、主动性、创造性,为分公司未来发展出谋划策。

二、地点:分公司二楼会议室

三、时间:2013年12月27日15:00

四、人员名单:30人

1、退休厂领导、劳模标兵、技术管理带头人: Xxx、xxx、xxx2、分公司领导: Xxx,xxxxxx

3、生产一线劳模、技术人员、管理人员、团员青年; Xxx,xxxxx

五、座谈会议程 主持人:xxx

1、x经理致辞

2、播放影片

3、参观厂容厂貌

第五篇:座谈会方案

员工座谈会方案

随着公司规模的不断扩大,员工数量的持续增加,为了使新员工能尽快适应新的工作环境,更好的发挥工作的主动性与积极性;同时使老员工也能尽快熟悉新员工,帮助新员工提高工作效率,另外这也是一个新老员工相互学习的机会。

一、座谈会主题:新老员工座谈会

二、座谈会地点:物业2楼会议室

三、座谈会时间:2011-11-15(暂定)

四、参会人员:

实习员工;入职未参加过座谈会的员工以及已参会但入职未超过一个月的员工 主管:5-6名 部长:1-2名 内训师:2名

员工:各公司/中心至少一名 人数控制在30人以上

五、会议组织形式: 由人才管理开发中心主办

六、会议任务:

1、新员工尽快熟悉公司老员工,熟悉公司制度及部门设置,对公司各部门各分公司有一个更深入的了解。

2、老员工对新员工基本情况,供职部门、岗位职责有基本了解,方便日后的工作协助。

3、新老员工增进友谊,增强集团凝聚力,充分体现盛饰大家庭文化。

七、座谈会议程: 第一部分:(固定议程)

1、主持人发言(阐述会议主题、主持人最好是新员工);

2、所有参会人员做自我介绍;

3、新老员工自行结成“一帮一”小组形式;

4、新员工谈谈自己进入公司的感受;

5、老员工给新员工提些工作帮助;

第二部分:互动环节(变动环节)根据具体人数要求更改游戏

6、游戏名称:找朋友(固定节目)

7、猜谜游戏

8、击鼓传蕉(固定议程)

八、会议结束阶段: 第一部分:温馨提示:

会议结束时每位老员工对新员工提出几点温馨提示,就日常工作与行为中的经验与大家分享。

第二部分:会议总结:

由本次座谈会的主持人进行本次会议的总结。第三部分:会议结束:

统计得分,为获奖员工颁发奖品,新老员工合影留念。第四部分:会议心得:

由工作人员将纪念卡发放到每个人手中,参会人员可以在上面书写自己参会心得或对公司的建议等,所有纪念卡将会在会后进行统一的展示。

九、会议后期阶段:

会议结束后,由本次会议主持人对本次会议进行一次会后流程书面总结,对不足之处提出改进方案,交至人才管理开发中心。另外,欢迎公司员工对座谈会的改进提出建议。

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