律所管理办法

2022-01-18 23:28:14下载本文作者:会员上传
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律师收案管理办法

一、律师接受当事人委托,应当一律由当事人与律师事务所签订《律师聘用合同》一式两份,双方各执一份。

二、《律师聘用合同》应当明确代理权限、双方权利义务、收费金额、代理终止的界限。律师收案时,对当事人提供的证据一般只收复印件,原件由当事人在第一次开庭时当庭提交:如承办律师认为需要持有证据原件时,应由承办律师向当事人出具证据原件收条。

三、律师受理案件由律师事务所专职人员书面立案登记,立案登记应记载受理时间、案由、当事人名称、收费金额等。

四、疑难案件,承办律师应当向当事人充分分析案件情况,作好当事人谈话笔录,并向当事人告知诉讼风险。

律师收费管理办法

一、本所律师办案收费采取四种收费形式:即计时收费、固定收费、标准收费、风险收费。

二、计时收费,按每一位律师向律师协会申报的幅度收费(每小时在300元至3000元之间),由当事人在《聘用律师合同》中确认所需工时单及单价。

三、固定收费,主要适用于无财产纠纷案件,一般每案不超过10000元人民币收费。

四、标准收费,按《上海市律师服务收费指导价标准》

五、风险收费,对疑难案件,「由承办律师与当事人在自愿基础上经协商一致,签订《风险代理合同》,确定收费比例。

六、律师办案代理费均应以律师事务所名义收取,并向当事人开具《上海市律师服务统一发票》,其它办案差旅费、调查费等由承办律师与当事人协商,按实支付。

律师结案归档办法

一、律师办案应实行一案一档制度。

二、案卷档案应包括:卷宗目录、聘请律师合同、委托书、律师会见当事人笔录、律师阅卷或调查资料、证据复印件、庭审记录、判决书、办案小结。

三、律师办案档案号应与立案登记号相一致。

四、律师办结案件后,应当及时将当事人提供的证据原件退回当事人,并由当事人书面签字确认。

五、律师办结案件后,应当在一个月内向律师事务所专职档案管理人员办理归档手续。

六、本所律师办案档案一般从结案之日起保存三年

律师职业道德守则

一、律师应当忠于宪法和法律,坚持以事实为依据,以法律为准绳,严格依法执业。

二、律师应当以维护委托人最大合法与正当利益为工作的最终目标。

三、律师应当道德高尚,廉洁自律,珍惜职业声誉,维护职业形象。

四、律师应当诚实信用、严密慎思、尽心尽职地为当事人提供法律帮助。

五、律师应当保守在执业活动中知悉的国家秘密、当事人的商业秘密和当事人的隐私。

六、律师应当尊重同行,同业互助,公平竞争,共同提高执业水平。

七、律师应当敬业勤业,努力钻研和掌握新法规、新知识、新技能,注重陶治情操和职业修养。

《律师事务所规章制度》

第一条为实现本所日常行政管理规范化,特制定本制度。

第二条本所行政管理实行主任负责制。主任主持本所日常工作并负责本所行政管理事务。

第三条在实行主任负责制的前提下,本所行政管理推行岗位分工负责制。主任负责全面行政管理事务,副主任、部门负责人协助主任管理某类或某项行政事务。各项行政管理均分解落实到人并建立岗位责任制。

第四条本所行政管理包括接待、值班、收案、财务、公文、印章、档案、考勤、人事、会议、后勤、安全等行政管理事项。

第五条本所每月召开数次所务会议,研究解决行政管理方面的问题。所务会议参加者为:合作律师会议全体成员、相关问题涉及部门的负责人。会议由主任召集、主持,会议决定经与会者多数同意通过。特别重大的事项须经三分之二的与会者通过。

第六条本所每周二、五下午为学习日。周二下午为业务学习日,学习新颁行的法律、法规、文件,讨论疑难案件;周五下午为政治学习日,学习时事政治及有关文件。

第七条本所实行轮流值班制度,每日安排专职律师一至二人负责日常接待、收案、解答法律咨询等事务。值班人员应对办事项进行处理并登记。

第八条收案、收费均由本所统一办理,禁止个人私自收案、收费,具体办法见本所“收、结案管理制度”和“收费管理制度”。

第九条本所重视并加强财务管理,详细制定了“财务管理制度”。

第十条对印章、介绍信严格管理,办法如下:

(一)使用印章或介绍信均应有正当理由;

(二)须经所主任批准;

(三)履行登记手续;

(四)明确专人保管,禁止随身携带印章、空白介绍信或盖有印章的便函外出;

(五)因使用或保管不当,造成严重后果的,应追究责任并予以处罚;造成经济损失的,责任人应予赔偿。

第十一条本所重视公文的日常管理。凡以本所名义制作的报告、请示、函件均应符合相应格式并经部门负责人审核后交所主任签发。公文应用本所稿纸拟就,以钢笔或毛笔书写,字迹要工整、清楚。本所指定专人负责公文的收、发工作,往来公文均应编号、登记,传递要有登记签收手续。

第十二条本所重视档案管理,指定专人负责,具体规定见“业务档案管理制度”。

第十三条本所重视人事管理工作,具体规定见本所“人事管理制度”、“招聘、辞退及辞职管理办法”、“考勤制度”以及“奖惩制度”。

第十四条本所按《章程》的规定,定期召开合作律师会议,会议由主任召集、主持。

第十五条本所依《章程》及其他有关制度开展后勤服务工作,以便顺利开展日常业务。后勤工作由副主任一人分管。

第十六条本所根据主管和有关部门的规定,做好保密、消防、防盗等安全、保卫工作。安全工作列入本所议事日程,指定副主任一人分管负责,具体实施办法另行规定。

第十七条本制度的解释权归合作律师会议。

第十八条本制度自本所批准成立之日起施行。

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