党务工作者先进事迹申报材料（精选合集）

第一篇：党务工作者先进事迹申报材料

党务工作者先进事迹申报材料

优秀党务工作者先进事迹申报材料

一、个人简介：

****，男，中共党员，****年****月出生，江西石城人，本科学历，****年****月参加工作。

二、事迹材料：该同志从事党务工作多年来，真践行他始终牢记党的宗旨，严格要求自己，模范遵守党的纪律，认“****”重要思想，从思想上、作风上加强自身建设。他平时能刻苦钻研学习党务知识，注重通过学习*****、“****”重要思想、科学发展观以及各类上级文件精神来提高自身素质。他严于律己、竭诚奉献、辛勤工作，是一位优秀的党务工作者。主要表现在以下几方面：

一、具有较高的思想政治觉悟身为组织干事，该同志注重加强政治理论与业务知识的学习，参加各项组织活动，都能站在党员群众的前列，以身作则做表率。他关心党和国家大事，政治敏锐性较强，思想上、政治上和行动上能时刻同党中央保持高度一致，能带头执行党和国家现阶段的各项路线方针政策，模范地遵守纪律，自觉接受监督。平时关心团结同志，为人正派，坚持原则，清正廉洁，能自觉履行党员义务，正确行使党员权利，并积极开展批评与自我批评，勇于改正缺点，具有开拓创新精神。

二、尽职尽责做好本职工作该同志任组织干事以来，把主要精力投入在党建工作上，基层党建工作事繁任务重，但他工作积极主动，遇到突击性工作任务时经常没有节假日，有时还夜间加班，他都无怨无悔。党建各项工作都能出色地完成。

三、勇于基层党建工作的创新该同志从事基层组织建设工作多年，在农村基层党的建设工作中勇于钻研，积累了丰富的工作经验，他了解农村党建工作的实际，为适应新形势下的党建工作，他积极探索并试点：为增强农村党员的荣誉感和责任感，他协同镇党委开展农村党员“七到户”、“双向承诺”、“党的五个对接”、“网上党校”等活动，市县媒体都予以了报道

;针对新发展党员

外出多，谈话不及时的现状，他组织党员发展对象和预备党员集中上党课，提高他们掌握党的知识水平

;针对村级后备

干部来源匮乏的限制，他提出意见，镇党委采纳并经党政联席会通过，去年已有两个村在职数范围内选用两名年轻同志作为后备干部在村使用;针对传统的“三会一课”开展不正常的实际，他提出了党支部开展“党员活动日”活动的设想，得到了镇党委的认可，并予以实施，目前此项工作正在试点开展。该同志倡导并组织实施的多项党建试点工作，得到了镇党委的大力支持，也必将为基层党建工作的创新做出一些有益的探索。

四、能把党务工作与镇里中心工作有机结合起来

党务工作与中心工作是密不可分的，干好党务工作就是更好地促进中心工作。几年来，该同志在干好本职工作的同时，还积极地参与镇里的中心工作。分工村时，他能积极协调村“两委”特别是“两委”主要负责人的关系，工作方法灵活，所分工的村年终综合考评均在全镇名列前茅。连续两年主抓新农村建设工作，都出色地完成。在驻村期间，负责退山还田工程，被征地农民因对有关政策不了解出现一些过激行为时，他能深入到农户家中向群众做耐心细致的工作，讲清政策

规定，得到群众的理解和支持，退山还田任务得以顺利完成，没有出现群众上访事件。

五、注重个人修养，不断提高自身素质

虽然他在组织干事的岗位上已干了多年，但是他深知：作为一名党务工作者，要想做好党务工作，必须具备优良的政治、业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给党务工作者提出了更高的要求。他十分重视知识的更新，为了不断提高自身素质，他充分利用工作之余坚持自学，取得了党校法律本科学历。在平时的工作中，能自觉刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，把握时代的脉搏，自觉锤炼，以不断增强做好组织工作的能力。

该同志对待党务工作满腔热情，他具有不计较个人名利得失的品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、踏实认真的工作作风、持之以恒的奉献精神，深受党员和群众的好评，是一位经得起考验的优秀党务工作者

篇二】

**同志于 20**年 9 月加入中国共产党，20**年 3 月成为**大家庭的一员，从事党务宣传管理工作，现任

**办公

室副主任、机关党支部副书记。近年来，他认真贯彻执行党和国家各项方针政策和上级党组织的决议，在日常工作中自觉贯彻落实科学发展观，始终保持党员的先进性，工作踏实肯干、求真务实，使办公室工作能够紧密围绕中心工作展开，工作每年都有新举措和新进步，为公司快速发展做出了积极的贡献。

学习理论，以能力适应新的岗位。

他初到**就开始担任办公室党务宣传管理岗位，在这个既熟悉又陌生的岗位，他清醒地认识到学习和能力的重要性，既然选择了**，就应该有所作为，而要做好办公室工作，首先必须具备扎实的理论功底。

为此，他主动学习党的路线、方针、政策和公司各项行政人事规章制度，认真贯彻执行党组织和公司的决定，努力提高业务素质和工作能力，以适应工作的需要，并适时将自己的知识、经验与大家分享，在**“大舞台”中尽情施展自己的才能。

正是在他的带领下，大家勤奋努力、从点滴学起，办公室往昔的新人变身为今日的老师傅，从初始的懵懂到如今的熟能生巧，学习的过程也是工作的流程。如此扎实的学习，让办公室风气有了较大改观，较好地完成了上级布置的各项工作任务。

实践创新，收获党建工作新成果。

作为一名优秀的共产党员，在工作中，**同志善于理论联系实际，面对一个个考验、一道道难关，他从容面对，始终坚信付出终有回报，凭借敏锐的洞察力，强硬的业务素质，在从事党务工作期间，他抓制度、打基础，强化了各支部、工会、团总支的队伍建设，使支部和工会、团的工作井然有序的开展;响应集团党委的号召，先后开展了“深入学习实践科学发展观”、“创先争优”等活动，做到了组织严密、扎实细致，取得了较好的成效，特别是创先争优劳动竞赛实践活动，由于活动开展深入广泛，载体丰富，成效明显，得到了集团检查组的充分肯定。

综合协调，创造良好的生产经营环境。

作为办公室负责人，**同志注重充分发挥部门协调工作职能，重点协调好以下几方面的关系。一是协调好部门内部各班组的关系，对办公室各班组的工作职能作进一步细化量化，做好工作衔接，避免职能交叉，保证各项工作运作有序;二是协调好部门与部门之间的关系，对上级安排的每一项工作做到落地有声，件件

有回音;三是处理好与政府部门的关系，最大限度地争取党政机关对企业工作的支持和政策倾斜，为公司各项工作的顺利开展创造良好的外部环境。总而言之，他尽心尽力整合了各种有效资源，协调好各方面的关系，促进了公司各项工作高效运转。

上传下达，注重工作细节与实效。

办公室是一个服务性机构，是承上启下、联系左右、协调各方的桥梁和纽带。工作虽说繁杂，但是每项工作都十分重要，而抓好办公室的工作需要付出比他人更多地细心、耐心、责任心和时间。

**同志注重引导部门员工抓细节，对部门员工的细节错误实施严格考核;他注重员工责任心的培养，要求对领导交办的工作不折不扣地抓好落实，即便是休息时间，也要义不容辞地完成，有时为了赶在第一时间将办公会精神传达下去，多少次他毅然工作到深夜;他在处理重要事情时，总能率先垂范，先想一步，多干一点，竭尽全力想领导之所想、急职工之所急，如在重大接待安排等活动中主动与相关责任人认真研究，在行程、食宿、会务安排等方面做出详细的计划，基本达到了规范、合理、有序。

**同志正是用自己的模范带头作用来影响着周边的同事，做出榜样，干出标准!

文体宣传，推动企业文化建设新进展。

**同志在文体活动组织方面经验丰富，他注重紧贴社会实际和员工需求，努力为公司的整体工作做好服务、架好桥如针对后勤生活质量和服务技能，他策划并成功组织了后勤厨艺技能大赛;先后承担完成了春节联欢晚会、迎国庆大型晚会、二期开工庆典、区域巡回演出等大型文艺活动组织每年举办丰富多彩的职工活动、篮球赛、趣味活动、文艺活动

篇三】

**同志,男，中共党员，***同志在**年来到工商银行工作，***同志对自己进行严格要求和自我鞭策，使他迅速地从一名普通的银行员工成长为一名基层管理人员。作为一名基层行领导干部，多年来，**同志始终坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、*****和“****”重要思想为指导，十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，刻苦钻研业务知识，敏锐洞察当前形势，准确把握时

代脉搏，不断增强做好本职工作的能力。

一、积极开展思想政治教育，提高干部职工的思想政治素质和职业道德水平。

**同志从提高自身理论修养出发，不仅自己坚持不间断地学习，他还带领全行广大干部职工一方面加强对马克思列宁主义、毛泽东思想、*****和“****”重要思想的学习;另一方面借在全行开展保持共产党员先进性教育活动之机，通过组织全体党员干部学习文件，观看警示教育片以及先进典型事迹，全行上下积极查问题，找差距，开展批评与自我批评，充分发挥民主监督的作用，促进机关作风转变，使每个同志在开展业务工作中时刻牢记廉洁自律，依法办事。

在日常工作中，该同志注重培养全行职工爱党爱行、爱岗敬业的精神，培养干部职工艰苦奋斗、廉洁奉公的高尚品德和开拓进取、求真务实的作风，使他们确立正确的理想信念。深刻领会和贯彻全国金融工作会议精神，服务意识不断强化，工作作风不断改进。对待客户，各部门都做到热情接待、快捷服务，办事效率和服务质量进一步提高。

二、充分发扬民主，搞好内部团结。

多年以来，**同志始终坚持发扬民主，从工作指导思想的确立，到工作措施的制定，从干部的选拔任用，到重要计划任务安排及财务管理等大家普遍关心、敏感的问题，他都

坚持充分发扬民主，吸收班子成员的意见，民主决策，使个人意图变为大家为之奋斗的意愿。给整个班子营造了不论大事小事都真诚相待、默契配合、团结一心、宽松和谐的工作氛围，有效地促进了班子内部的团结，使班子团结干事的效率和群众的信任和拥护度大大提高。

三、营造一个良好的工作环境，调动干部的工作积极性和创造性。

既要完成上级行的任务，又要使每个同志健康成长，整体素质不断提高。

本着这个宗旨，**同志从改善营业环境着手，在东川支行担任行长期间，他在经费较为紧张的条件下，千方百计节约办公经费和争取上级行支持，一方面利用有限的经费绿化美化了支行各网点营业环境，另一方面带领支行工会加强对办公环境的检查和处罚力度，使整个支行办公面貌焕然一新。其次，他还充分发挥支行工青妇的作用，在全行开展了持之以恒的业务培训及全民健身活动，形成了良好的工作作风，创造了廉洁高效的工作环境，使全行广大干部职工的工作积极性和创造性得到进一步发挥。

四、突出抓基层、抓载体、抓阵地建设，促进党建精神文明向深度广度延伸。

1、注重发挥载体作用。在**同志的工作思路中，党务工作要注重“三抓”：一是抓基层，依靠基层组织，充分发

动群众，把党建工作重心下移，把任务落到实处;

动群众，把党建工作重心下移，把任务落到实处

;二是抓载

体，就是精心设计活动方式，多开展群众欢迎、群众便于参与、群众喜闻乐见的创建活动;三是抓阵地，就是要充分发挥各种宣传手段在精神文明建设中的重要作用，把各类文化活动场所建设成为传播精神文明的阵地，营造有利于加强文

明建设的良好氛围。

2、以各类“争先创优”活动为契机，树典型、建示范。

**同志抓党务工作实实在在，各项工作有突破、有起色。为了把支行各项工作做好，他经常深入基层调研，了解职工在工作中的困难，并积极加以解决。同时积极捕捉对业务有利的信息，把工作做朝前、做在先。在他的带领下，全行干群齐心协力，“争先创优”活动取得明显成效，营造出良好的软硬环境，有力地促进了各项业务的协调发展。现在党员干部之间都形成了你追我赶、共同进步的局面，各项工作也赢得了各级行的广泛关注和高度评价。东川支行的喜人变化，就是一个极佳的佐证。

3、积极开展先进性教育。

**同志时刻把、党员的先进性教育放在首位，在党员的分类教育管理、党员培训、干部提拔、发展新党员等工作中都有新举措。平时，他经常和党员谈心，及时掌握党员的工作情况，思想动态，引导他们发挥先锋模范作用。

在发展新党员工作中，他注重培养年纪轻、有文化的一线人员，全面考察，严格把关。在党建工作中，**同志把对党员干部的廉洁自律教育、遵纪守法教育放在首

位，使每名党员做到自警、自省、自立，在工作中发挥先进带头作用。

五、内强素质，外树形象，不断提高工作质量和效率。

**同志从建立健全各项规章制度，提高干部自身素质入手，着力整个队伍的建设。根据工作需要，支行制定了“党风廉政建设责任制”、“财务管理办法”、“学习制度”、“党

组班子议事制度”、“政务公开”等一系列接受群众监督和自我约束的制度。

由于强化了制度建设，使支行在各科室、各环节的管理都有章可循，增强了

干部依法办事的自觉性，既保持了干部自身的廉洁，又塑造了良好的外部形象，工作质量和效率不断提高。

六、爱岗敬业，廉洁自律，公道正派，勤奋工作。

**同志深深理解到，带好队伍，做好工作，领导的自身素质是关键。他经常警惕自己，要正确对待党和人民赋予的权力和荣誉。要对得起共产党员、领导干部的称号，要对得起和自己一道工作的同志，要对得起群众，做到为事业、为同志、为群众干一行爱一行，干一天事尽一天职。

由于改革，**同志到东川支行上任的时候，该行的在职人数比改革前少了近一半，人手少、工作量大，困难和压力都极大。在这种情况，他作为主要领导干部，以身作则，加班加点工作，充分调动干部职工的积极性，相互协调配合，使该行业务工作有条不紊地开展，并在年底出色地完成了各项任务，扭转了东川支行亏损的局面。同时，他经常反思自己，不断吸取在工作期间的失误与教训，使该行形成了不畏难、不扯皮、不争功、不诿过，协调良好的作风，工作效率不断提高，取得较好的成绩，得到营业部党委级班子的一致肯定。

七、率先垂范、执政为民

长期以来，**同志始终坚持多为群众办实事、办好事，他把“群众满意”作为自己工作的尺度。常年坚持“群众利益无小事”的原则，在党建和两个文明建设等各方面为群众办了大量实事，并取得了可喜的成绩。

对待工作，**同志认真履行“从我做起、向我看齐、对我监督”的三个承诺，他清正廉洁、以身作则对工作作风，深深地影响着全行干部职工。

**同志常说：严是做人和干工作的基本。他不管到哪个支行，都首先从制度建设着手，建立和健全规章制度，并身体力行，率行垂范，带头遵守各项工作纪律和规章制度。

**同志对自己的严，还体现在忘我工作上，他为了减轻办公室文秘的负担，经常自己利用晚上的时间，把一些讲话和文件打成文稿。他去东川支行任行长期间，正值体制改革关键时期，一方面要做好人员稳定工作，另一方面要完成各项业务任务，他总是感觉到有做不完的事，一件件工作犹如一座座大山压得他喘不过气来。在东川支行工作期间，一个月不回家与妻子、儿子见一面是常有的事儿。

工作家庭难两全，他毫无怨无悔地说：“肩上挑着这么一副

重担，如果工作上不去，一则辜负了领导和群众的信赖则有负于党的事业，我怎能有丝毫懈怠”。

多年来**同志以饱满的精神、昂扬的斗志，投身到本职工作之中。始终严以律己、宽以待人，**同志把主要精力都放在了工作上，把群众的利益实践好、维护好、发展好，做“****”的忠实实践者是**同志工作的目标;**同志真正做到了权为民所用、情为民所系、利为民所谋

第二篇：党务工作者先进事迹

先进事迹材料

政信办主任科员***

***，男，汉族，19**年9月出生，河北省邢台市**人，现任****主任。分管政法、综治、机关党务工作，工作中他以倡导职业文明，全心全意为人民服务为核心，紧密结合综治工作特点，立足本职岗位，树立规范文明、敬岗爱业、诚实守信、优秀服务、无私奉献的工作理念，深受广大人民群众和市、区领导好评。

一、在转变思维模式上求突破

（一）由被动敷衍到积极应对。积极改变以前固有的“出了事情”再“擦屁股’的思维模式，把工作做到了问题发生前，有效扭转了工作被动应付的局面，促进了工作的有效开展，达到事半功倍的效果。一是积极开展深入基层排查化解工作。***同志经常组织带领各乡镇（办）主管综治工作领导深入村户排查化解矛盾纠纷，今年以来，共排查各类社会矛盾纠纷164件，排查隐患69件。完善了“纵向到底、横向到边、不留死角”的社会矛盾排查化解机制。全区未发生群体性事件和赴省集体访等严重影响社会稳定和与特殊敏感人群相关的上访情况。二是落实领导包案责任制。***同志要求每个案件要由区领导分包化解，并做到真包、实抓、解决问题。有效提高了区领导和各单位对综治工作的重视程度，做到了组织领导到位，责任分解到位，措施落实到位，解决问题到位，确保了开发区的社会稳定。严格落实“五个一”（每一件案件有一名县级包案领导、一个工作班子、一套化解方案、一份会办纪要、一套稳控措施）和“四不欠账”（政策不欠账、感情不欠账、经济不欠账、工作不欠账）。

（二）由就事论事到根本解决。问题解决的关键在于根本问题的化解。***同志要求所属办公室敞开屋门接待反映问题群众，对群众有求必应，做到了凡接待登记的案件“件件有回音”。同时，他还定期召开由各有案件单位参加的矛盾纠纷分析调度会的方式，逐案分析存在的问题，查找根本问题，寻找解决问题的最佳方式，建立一套案件化解的最佳方案，确保案件的真正化解。

二、在改进工作方法上求创新

（一）以制度创新打破固有模式。在***同志的带领下，开发区综治办在学习兄弟县市区先进经验并结合开发区工作实际的基础上，首创了《信访工作首问首办首结责任制》等共计23项制度规定。“首问首办首结”指的是上访人、信访办、相关职能部门和相关镇办“四方见面”的方式进行现场调处的工作方法，有效提高了工作效率，减少了群众等待时间，减轻了信访干部的工作压力。截至目前，的“四方见面”方式共现场化解矛盾纠纷169件，化解率比去年同期提高49%。为综治工作的制度化、规范化、正规化提供了制度保障。

（二）以活动开展突破固有局限。一是组织开展“清积案、消重案”信访积案专项化解活动，并积极引导信访人复查复核。目的是清理一批长期重复上访的信访老案，化解一批信访积案。针对每个信访案件的不同特点采取因人、因事制宜的方式，灵活处理。通过无可比性的个访将政策用足，集体访对每个上访人实施“各个击破”、逐人化解等多种方式消化案件。活动开展以来共化解各类社会矛盾纠纷156件，化解率为95.1%，化解积案65件，化解率94.20%。受理信访人递交复查申请27件，已全部出具复查答复意见书，确定并上报需依法终结信访案件30件。有效规范了信访工作秩序，切实减轻基层信访工作压力。二是畅通信息渠道，把握信息主动权。要求对排查出的164件矛盾纠纷，在系统中详细登记信访人到区上访诉求和案件办理进展详细情况，有助于上级部门掌握案件的详细情况，更好地处理群众诉求。建立健全区、镇、村三级信息沟通机制，通过发动信访人亲戚、邻居、村干部等人员随时掌控重点信访人动向并逐级上报，做到“他动我知”，避免集体访和越级访情况的发生。

三、在提升服务质量上求超越

（一）注重提高综合素质。***同志在单位带头提倡减少应酬，挤时间学习，在综治办内形成了比学习、比工作、比贡献的良好风气。通过开展每周六集中学习上级文件精神和业务知识、举行知识竞赛和演讲比赛等多种形式，有效提升了部门工作人员的综合素质，树立了综治部门的良好社会形象。

（二）注重增强责任意识。一是缩短案件的办理时间。为缩短案件办理时限，更好更快的解决群众反映的问题，减少群众跑腿的次数，开发区综治办在全市率先承诺矛盾纠纷案件办理时间减半办结，在显要位置向群众公示，并接受监督。该规定实施半年多以来，群众抱怨效率低下的少了，称赞工作人员是老百姓贴心人的多了。二是深入基层，解决群众难题。在解决好群众上门反映的问题的同时，他也抽出大量时间深入到各乡镇（办）和村（居），到基层倾听百姓呼声，帮助群众解难题。2012年全国“两会”前的走访中，他发现在王快镇云翼鸟电动车厂门口有两位老大娘拄着拐棍在抹眼泪，于是上前询问情况。原来两位老人是姐妹，到厂里讨要孩子工伤医药费，从08年至12年到各级各部门反映问题已长达四年之久。由于该厂已从东汪镇搬迁至王快镇，多次找该厂老板协商未果，且该厂老板因其他原因与当地派出所发生纠纷，协调化解难度较大。于是，***同志当即掏出身上所有的钱塞给老人，并从区救助资金申请八千元，连同组织部门全体干部为老人捐款的三千多元，一同送到老人手上。两位老人感动得泪流满面，现场签订了息诉罢访保证书，表示不再上访。

第三篇：优秀党务工作者先进事迹

积极探索党建工作新机制 扎实推进基层党组织建设

——优秀共产党员ⅩⅩ·ⅩⅩ先进事迹材料

ⅩⅩ·ⅩⅩ，男，中共党员，现任阿斯兰巴格乡组织员，从事党建工作以来，该同志以党性为后盾，以政治责任感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作，出色地完成党赋予党务工作者的光荣任务，为党务工作和党的事业作出了积极贡献和优异成绩。

一、注重提高自身素质，打牢理论基础

面对全面建设社会主义新农村的新形势新任务，对每一个党员干部来讲，勤奋学习，用党的先进理论武装头脑，显得更为重要、更为迫切，所以他一时一刻也没有忘记提高自身素质锻炼。通过深入学习十七大精神、国务院文件、“两会精神”和社会主义新农村建设理论及社会主义荣辱观知识，武装头脑。在学习理论上，ⅩⅩ·ⅩⅩ首先能够作到自己先学，要求别人会的知识自己先会，其次在严格要求自己的同时，加强干部理论学习力度，合理安排学习进度，即系统学习又突出重点，作到学习有笔记、有心得、有讨论、有测试，多种形式相结合。在发展思路上树立市场观念，破除旧观念、增强紧迫感，不仅提高自身的政治理论素养，学会了冷静思考，运用马克思主义的立场、观点和方法处理问题。并做到学以致用、用以促学。对基层工作也是同样，敢于面对、敢于实践，尤其是在维护祖国统一和民族团结，反对民族分裂主义和非法宗教活动上要旗帜鲜明、立场坚定。

二、讲究方法

注重实效

抓好基层党建工作

基础不牢，地动山摇。进一步加强和改进农村基层党组织建设，打牢党在农村的执政基础，事关我乡改革、发展和稳定的大局，只有扎实推进党的基层组织建设，建立健全各项制度，真正把“党要管党、从严治党”的方针落到实处。按照党委分工，ⅩⅩ·ⅩⅩ同志担任组织员一职，主抓基层组织建设，如何担负起这一重任，交上一份满意地答卷，这让ⅩⅩ·ⅩⅩ同志彻夜未眠、久久不能入睡，但他没有让困难吓倒，而 1 是从抓机制、探途径入手，一步一步由浅入深，不断将组织工作推向深入。

一是对农村基层组织建设工作常抓不懈，狠抓落实。带领党建办的干部，分别到各村进行检查指导，抓示范、树典型，狠抓三项制度建设，进一步完善了农村基层组织建设常抓不懈的工作机制，较好地达到了基层干部经常受教育，农民群众长期得实惠的效果。通过召开党建工作现场会和座谈会，落实六个长效机制，党日活动，建立了相应的管理考核办法，做到党员对自己履行职责情况每月向村支部进行一次思想汇报，村支部每季度进行一次总结评比，半年进行一次综合考核，并将总结评比和考核结果作为党员民主评议的重要依据。农民党员“设岗定责”措施的落实，有效地激发了农民党员参与村务管理的热情，充分调动了其工作积极性，从而加强了党员与党组织的联系，党组织与群众联系、党员与群众联系，增强了村党支部的凝聚力和向心力。村班子是乡各项工作的具体实施者，针对我乡个别村班子工作“等、靠、要”的现象，采取强弱搭配,依强扶弱，加强村班子的引导和教育，提高了村班子的执政能力。

二是树立“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的思路。围绕“建设一个好班子、带出一支好队伍、形成一套好机制、培养一种好作风、创造一流好业绩”的工作要求，大力开展“双培双带”、“党员设岗定责”等学习实践活动，建立健全“党建工作例会”、“三会一课”、“ 党员民主评议”等制度，促使各党支部党建工作的规范化、制度化

三是狠抓了各级干部的学习，坚持“党委中心组”学习制度、机关支部“三会一课”制度、乡、村干部理论学习培训制度，认真学习了“三个代表”重要思想和十七精神，深入开展了贯彻落实科学发展观为主题的实践活动，制定了《阿尔斯兰巴格乡基层组织建设工作实施意见》《阿尔斯兰巴格乡贯彻落实科学发展观实施计划》，《阿尔斯兰巴格乡创先争优活动实施意见》等推进各项工作的实施意见，通过学习增强了乡村干部尤其是领导干部政治理论学习的自觉性，提高了执政能力和执政水平。大力开展了共产党员保持先进性活动，深入学习实践科学发展观活动，以“热爱伟大祖国，建设美好 2 家园”为主要内容的专题活动，创先争优活动等各项活动要求机关干部、村干部在搞好自我教育的基础上，进村入户，深入田间地头，围绕维护农村稳定、深化农村改革、促进农村发展、增加农民收入等问题，深入浅出的向农民群众讲科学发展、讲民族团结、传达新疆工作座谈会精神讲惠民举措、讲发展变化、讲新旧对比、听群众呼声、看群众生活、征求群众意见，打造了今后的工作基础。

四是深入推进“四知四清四掌握”工作机制，努力构建维护稳定第一防线、服务群众第一平台；狠抓了办公室人员的管理，办公室人员在正常工作前提下，利用业余时间进行业务素质的培训和学习，进一步提高了办公室人员的工作效率。

五是通过开班集中培训，召开座谈会，背靠背谈话，做思想教育，电教培训，远程教育培训，科技培训等形式，不断加强化党员干部教育培训和管理，努力提高党员干部的政治素质和带领群众致富的本领加强教育党员管理培训扩大培训范围增强培训力度提高党员素质，六是新发展党员工作严格按照“十六字”方针，采取审慎的态度发展，“宁缺勿滥”，重点考察群众基础好、年纪在35岁以下、初中及以上学历的积极分子。在党员发展过程中，采取乡党委成员联系村制度，协助考察申请入党人员，同时对入党积极分子集中培训，全年共培训3次，在审批程序和材料把关上做到“严肃、严格、严谨”，从源头保证了党员的质量，四年以来年全乡发展党员911名，我们乡现实有党员数达到了８６５名，加强党员队伍。坚持“严”字当头，通过建立健全规章制度等方式，对党员干部进行规范化、制度化管理。

三、严于律己，践行党的先进性

在廉洁自律、反腐败中，能以身作则、廉洁从政，按照党员廉政建设责任内容，抓好分管的廉洁工作，不断加强党性锻炼，作到自重、自醒、自警、自励，坚决同各种损害群众利益的行为做斗争，同一切腐败现象做斗争，自觉抵制拜金主义、享乐主义以及极端个人主义，按照“两个务必”的要求，牢记党的宗旨，廉洁从政，坚决执行党的纪律，明确个 3 人与集体的关系，在基层中能管好自己的嘴，自己的人，切实增强与群众的联系。

ⅩⅩ·ⅩⅩ始终认为抓农村党建必须紧扣新农村建设和经济发展这一时代主题，否则，党建工作就失去其意义，只有把地方经济建设搞上去，带领群众奔小康，党组织才会具有吸引力、凝聚力、战斗力和生命力。通过抓党建，使全乡党员干部的思想意识、理论水平、工作能力比以前大有提高。

ⅩⅩ·ⅩⅩ同志总是能严格要求自己，积极地完成各项工作任务，能严格按照上级组织的要求，扎实工作、不断进取、克服畏难情绪、不断改正缺点、发挥自身作用，切实探索新时期基层党建工作的长效管理机制，保障了基层党建工作运转协调、高效有序、充满活力。

第四篇：优秀党务工作者先进事迹

优秀党务工作者先进事迹

**同志，女，现年**岁，大学本科文化程度，高级工程师，担任**支部书记。多年来，该同志以高度的责任感和强烈的事业心，在党务工作上兢兢业业，恪尽职守、辛勤工作，出色地完成了**局党委交给的各项任务，为我单位党建工作作出了积极贡献。

一、坚定理想信念，树立党员形象

一个党员在本职岗位中发挥了先锋模范作用，就为群众树立了良好的榜样。作为一名共产党员，她深知一举一动都会直接或间接，部分或全部的影响到身边同志的工作热情。所以，在日常生活和平时的工作中，坚持不断的学习党的路线、方针和政策，坚持用“三个代表”重要思想指导自己的工作，用科学的发展观来丰富自己的政治头脑，牢固正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。在平时的工作中，时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己，不断提高综合素质和业务能力，维护党的团结统一，积极完成党的各项任务。把每一位老党员、优秀党员当作自己的折射镜，树立自我的人格魅力，无论是工作还是生活中都力求率先垂范，发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。在与同事相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人;在参加组织活动，特别是在我省历年开展的“三万”活动中时，自己始终积极主动，不计得失，用自己的爱心让老百姓感受党的温暖，用自身的言行感召周围的同志，让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

二、加强学习，提高理论修养

认真学习党的基本知识，学习党的十八大精神、总书记系列重要讲话以及有关党建方面的文件精神，学习时，能够做到理论联系实际，有的放矢。通过学习，使自己的理论水平和政治觉悟有很大提高，充分认识到，党的理论是指导我们做好各项工作的根本保证，是力量的源泉、行动的指南。只有通过不断的学习，才能提高自己的理论修养，克服各种错误观念，提高工作的活力，拓宽视野，为完成局党委交给的各项任务打下坚实的理论根基。

在做好个人自学的同时，组织好支部广大党员的学习，采取集中学习和分散自学等多种办法，认真开展“十破十立”解放思想大讨论和“两学一做”学习教育活动，组织大家认真撰写学习心得，积极履诺，深刻剖析自我，认真整改问题力争使学习覆盖到每个党员。通过广泛深入的学习，提高了自身的理论修养，也增强了党支部班子贯彻执行党的路线方针政策和法律法规的自觉性，为搞好党务工作奠定了良好的业务及政治理论基础

三、求真务实、开拓进取

1、抓制度、打基础，严格规范和落实党务工作。认真贯彻落实“抓制度促党建、抓党建促事业”的一贯做法，在制订、完善党建工作规章制度上做了大量工作，在原有的基础上，进一步加大了对党建工作质量和各项任务完成情况的量化管理和考核，减少了工作的随意性，还着手制订了《党员教育和干部理论学习管理办法》、《**支部理论学习计划》，进一步完善了支部集中学习制度，通过建立“谈心记录本”，明确领导干部“一岗双责”，健全党员干部谈心谈话制度。

2、抓学习、重方法，深化思想政治工作力度。平时十分注重抓党员干部的学习教育，运用多种形式丰富教育手段、提高教育效果，在**局党委的领导下，开展了多项系列教育活动：重温入党誓词、观看警示教育片、通读学习教材、邀请党校老师上党课、外出参观监狱警示教育及县检察院警示教育等内容的系列活动。

3、坚持标准保证质量，始终不懈地抓好党员发展工作。作为支部书记，在抓好入党积极分子的培养上，为了掌握发展对象真实状况，经常深入到科室了解情况，在找积极分子谈话时，总是认真细致做好思想工作，对符合发展条件的同志，提出更高的要求;对不太成熟的同志，指出不足，耐心细致地说服引导，鼓励其继续努力，做到成熟一个发展一个，使党员队伍得到有质有序的不断壮大。

4、抓作风、促效能，树立良好形象。在履职尽责活动中，在局党委的领导下，在***开展了“抓作风、树形象、爱岗位、作表率”的作风整顿活动，召开座谈会，走访企业和相关部门，面对面听取和征求意见，逐项检查落实整改。着力解决了干部职工的“在岗、在状、在行”问题。

四、心系群众、以身作则，做干部职工的贴心人

对职工群众始终怀着一种深厚的感情，想问题、做事情都从全心全意维护群众利益的高度出发，无微不至的关怀，使广大职工感受到了单位这个大家庭的温暖。

1、关心职工生活，维护职工利益。当单位职工生病、受伤时，总是及时向领导汇报并安排做好职工慰问工作，使患病职工及家属感觉到党组织的温暖;当职工之间发生矛盾时，主动调解、耐心细致做思想工作，切实帮助当事人从思想上根本解决问题。

2、丰富职工生活，增强单位活力。建立了“职工活动中心”，配备了有关运动器械，使职工有了一个活动场所，另一方面，开展了丰富多彩的文化娱乐活动，丰富了职工文化生活，在活动中寓教于学、寓教于乐，增加了职工的集体荣誉感，使同志们工作有情趣、生活有乐趣、头脑有知识、身体更健康，相信党组织，靠近党组织，有力地在寓教于乐之中增强了单位的凝聚力和向心力。

3、积极开展“创先争优”活动。一是深入开展学习科学发展观活动，争创学习型机关，争当学习型党员;二是开展廉洁自律教育活动，推动机关作风建设，组织党员干部观看焦裕禄、孔繁森等同志先进事迹、贪之害等宣传教育片，通过正反对比，进一步弘扬先进，树立高尚情操和精神追求;三是开展支部每月5日党员活动日活动，重温入党誓词，进一步激发党员工作热情，奉献精神和“创先争优”动力;四是围绕工作重点，召开党员座谈会，就建设工程质量监督巡查工作进一步创新发展充分听取党员的意见和建议，鼓励党员发挥更大作用。作为一名党务工作者，在平凡的岗位中，以不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、耐心细致的工作作风、持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，推动单位党建工作一年一个台阶取得了不断发展，促进了单位各项工作创新发展事业不断进步，深受党员和群众的好评，同时也受到了上级党组织的好评。

*****支部委员会

二〇一*年**月**日

第五篇：优秀党务工作者先进事迹

创先争优活动优秀党务工作者

先进事迹

XXX，中共党员，XX县工商联党组成员、副主席、秘书长，分管非公党建工作，兼任XX县总商会党委负责人。自2010年以来，他认真贯彻执行县委和市工商联关于加强非公党建和开展创先争优活动有关文件精神，按照“围绕发展抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，不断夯实我县非公党建工作基础，推动企业文化建设，增强非公党组织活力与战斗力，开拓创新、攻坚克难，为我县非公党建工作的深入开展作出了积极的贡献。

一、摆正位置，找准目标，打好非公党建工作“前哨战”。工商联作为党委政府联系非公有制经济组织的桥梁和纽带，在非公有制经济组织党建工作中起业务指导作用。作为单位主管非公党建工作的负责人，自任现职以来，XXX同志积极主动加强与组织部门、乡镇党委和下属非公企业党组织的联系，在营造氛围、理顺机制、保障经费、充实党务工作队伍等方面做好协调沟通，积极争取党委政府对非公党建工作的支持，主动当好联络员、协调员。同时，为了指导非公有制经济组织做好党建工作，他进一步完善了工商联走访企业和党建工作指导员工作制度，建立健全了总商会党委下属支部民主生活会、发展党员、党员联系职工、优秀党员评比等一系列工作制度，使各项工作制度更加规范、科学和完善。

二、重视根本，循循善诱，抓牢非公党建工作关节点。XXX同志始终认为，非公党建工作成败的关键在于非公有制经济人士对于非公党建工作的认识与重视程度。他在非公有制经济代表人士中反复强调党建工作对企业发展尤其是企业文化建设的重要性，力图唤起企业主对非公党建工作的重视。他极力要求企业注重把那些党性强、业务精、会管理、善谋事的党员骨干充实到企业的中层干部岗位，充分发挥党员在生产一线的先锋模范作用。在2011年建党90周年之际，县工商联还特意组织县内非公有制经济代表人士赴革命圣地井冈山开展革命精神教育活动，在缅怀先辈功绩的同时，使广大非公经济代表人士能进一步饮水思源，提高他们对非公党建工作的认识。

三、勇于实践，开拓进取，有效开展创新社会管理工作。2011年，我县全面推进加强和创新社会管理工作，由县两新党工委牵头，在全县非公有制经济组织中实施党建工作全覆盖。XXX同志面对如何提高非公党组织组建率，如何规范非公党组织的活动，如何进一步推进“创先争优”活动等问题，积极思考，勇于实践，努力协助县两新党工委做好相关工作。2011年8月，XX县总商会党委正式挂牌成立，作为该党组织的首届负责人，XXX同志一方面积极协助两新党工委组建非公经济党组织，理顺非公经济党组织的业务管理和指导关系，另一方面努力完善工商联的服务体系建设，着力营造非公有制经济发展的良好氛围，引导非公经济代表人士有序参与政治生活，引导非公经济代表人士践行社会责任，回报家乡与社会，这些工作都为我县加强和创新社会管理工作提供了有力的支持。

四、以身作则，加强管理，严把党员发展工作“质量关”。随着我县非公党建工作的开展和非公党组织创先争优活动的深入，越来越多的非公有制经济人士要求加入党组织。对于这一现象，XXX同志在目睹党组织的感召力，深感欣慰的同时，也严格执行着我党关于发展党员的有关规定。对于要求入党的同志，在政审时他都提交计生、司法、税务等有关部门严格把关，对不符合要求的申请人一律拒之门外。虽然工商联的工作并不好做，有人戏称是“穷人做富人的工作”，与非公有制经济人士的关系一定要处理好，但是在发展党员这一点上，XXX同志始终坚持宁缺勿滥的原则，杜绝说情，牢牢地坚守着这条红线。

正是因为有了XXX同志这样一批党务工作者的辛勤耕耘，2011年XX县非公党建和非公有制经济人士思想引领工作喜讯频传、硕果累累，8月份以来，先后成立了XX商会党支部、XX县药业协会党支部等70多家非公党支部，县工商联副会长单位浙江XX食品有限公司被评为XX市第四届“活力和谐企业”和“发展强、党建强”先进企业，非公党建工作的基础不断加强；县工商联副主席、浙江XX有限公司董事长XX被评为温州市第三届社会主义优秀建设者，县工商联副主席、瑞安XX商会会长XXX等2名文商被评为“2011温州创业青年楷模”，县工商联副主席XX等3名文商获浙江省“光彩之星”荣誉称号，非公有制经济人士的整体素质不断提升。

对于XXX这样的同志来说，一项成绩的取得就是一个新起点的开始，只要在这个岗位上一天，他就会全身心坚守自己的岗位，履行好自己的职责，甘做党建工作的一枚小小螺丝钉，为党建事业不断作出自己点滴的贡献！