民主生活会问题整改措施

第一篇：民主生活会问题整改措施

民主生活会问题整改措施

龙丰修理分公司

通过民主生活会的认真查找和剖析，对班子成员存在的问题有了进一步认识。为此，分公司领导班子专门进行了研究讨论，初步提出以下整改措施和努力方向。

（一）加强政治理论学习。增强学习的自觉性，时刻保持清醒的政治头脑，坚持正确的政治方向；在不断提高自身政治理论水平的同时，注重理论与工作实践相结合，努力做到学以致用，用以促学，学用相长，提高运用理论指导实践的能力。

（二）勇于开拓创新，在工作中取得新突破。增强工作的主动性和预见性，对各项工作的落实敢想敢为，勤于思考，积极研究新情况，解决新问题，闯出新路子，创造性地开展工作。

（三）树立群众观点，增强党性观念。始终坚持党的群众路线，时刻摆正自己和人民群众的位置，感情上贴近群众，顺应民意，为民谋利。真抓实干，务求实效，增强工作的责任感和紧迫感，带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，自觉接受党组织、党员和群众的监督。

（四）深入调查研究。进一步转变工作作风，带着问题深入开展调查研究，从员工群众反映的热点、难点问题抓起，由简到繁，由浅入深，边整边改，不断提高自己的综合素质和执政能力。

（五）进一步加强廉政建设。每一名工作人员，严格按照党纪法规的要求，认真履行工作职责，自觉做到自重、自省、自警、自励。

（六）加强沟通，增强班子凝聚力和战斗力。加强班子成员之间、班子成员与普通员工之间的思想交流和谈心，增进相互之间的了解与信任，尽力解决员工在工作、生活上的实际困难，切实增强领导班子的凝聚力和战斗力。

第二篇：民主生活会领导班子存在问题整改措施

民主生活会领导班子存在问题整改措施

乌什县交通局2006年民主生活会领导班子存在问题整改措施 通过召开民主生活会充分发扬民主广泛征求意见发现问题及时纠正以利于促进我局各项工作的顺利开展对存在的问题制定的整改措施如下

1、抓好政治理论知识的学习工作树立长期学习的意识。结合各项业务工作的开展利用每周五组织单位全体党员干部进行政治理论学习同时进一步完善各项学习制度使学习教育工作扎实有效促进干部提高驾驭知识的能力并注意理论与实践相结合切实转变工作作风不断改进创新工作方法提高工作效率并进一步增强组织纪律观念使办公室人员严格要求和约束自己全面提高自身素质提高服务的本领积极加强与党员的联系密切与群众关系。

2、牢固树立“稳定压倒一切”的全局观念提高对反分裂斗争的长期性复杂性和尖锐性的认识充分认识反分裂斗争的严峻形式以高度的政治责任感和较强的政治敏锐性及鉴别力进一步增强维护稳定的自觉意识提高警惕加强防范。坚持加强对有关维护稳定的理论和文件的学习教育工作不断的用正确理论武装干部的头脑全面做好党的方针、政策及路线的宣传工作尤其是重点做好各项法律法规的宣传工作引导、调动干部的维护民族团结和社会稳定 2 的积极性和自觉性使他们主动投入到反分裂斗争的第一线为确保一方平安贡献力量。

3、继续坚持和发扬党的优良传统牢固树立全心全意为人民服务的公仆意识加强对党员干部的教育努力克服群众

观念不强和对职能意识认识不清的不足之处进一步加大工作力度深入基层密切联系群众积极围绕群众关心的热点、难点问题做好调查、了解和排忧解难的工作调动各方面的积极性。同时加强与交通系统各单位的交流进一步加强互相的了解做到及时沟通情况。

4、进一步加强党风廉政教育和警示教育加大管理力度教育党员干部自觉发扬艰苦奋斗、勤廉兼优、率先垂范精神进一步抓好制度落实使每个工作人员增强反腐倡廉的责任意识坚持做到严格要求勤俭节约并做好互相监督的工作提高他们的监督的自觉性和主动性使他们自觉加大对公共事物和各种腐败的监督力度。进一步做好反腐倡廉、纠正行业不正之风工作使党员干部彻底转变工作作风解放思想与时俱进提高工作效率强化服务质量从各方面真正发挥作用为履行职能打好坚实的基础。

5、按照“三个代表”及“八荣八耻”内容的要求进一步加强党支部自身建设提高单位的整体工作能力和服务水平。始终坚持围绕县委和政府中心任务来开展自己的工作在重大问题上主动向上级请示和汇报在思想上、行动 3 上自觉同县委和政府保持一致始终坚持严明的政治纪律、组织纪律和工作纪律坚决维护自治区、地区和县委做出的各项决定坚持在任何条件下都能做到讲政治、讲原则、讲大局、讲正气都能坚持做到不该说的绝对不说、不该做的绝对不做自觉维护单位的团结和在群众中的形象。党支部始终坚持民主集中制的工作原则凡重大问

题都经过党组会议集体讨论后实施凡是集体决定的事每个成员都坚决贯彻执行和自觉维护决策前要提前讨论决策时能够听取不同意见吸收各方面的智慧充分发扬民主党员之间相互团结工作中都能在服从大局的前提下各负其责主动抓好自己分管的工作每为党员始终牢记为各族群众服务的宗旨切实围绕群众关心的热点、难点和焦点问题想群众所想、急群众所急努力为群众多办事、办实事、办好事。通过全体党员干部齐心协力共同努力使我局各项工作得以井然有序开展全局上下面貌焕然一新。乌什县交通局 2006年11月 日

第三篇：区国税局民主生活会问题汇总及整改措施

区国税局民主生活会问题汇总及整改措施

我们通过对民主生活会所提问题进行了收集和整理，归纳出来主要七类问题，开发区党组高度重视民主生活会反映的问题和建议，通过多次召开碰头会，研究解决问题的办法，现将具体整改措施归纳如下：

一、民主生活会归纳出来的主要问题

1）、加强对十八大精神的学习，继续做好我局的各级领导班子建设。

2）、税源专业化管理要深化，强化纳税评估力度。

3）、进一步加强人员的业务培训，提高综合素质。

4）、多组织参加一些户外活动和文体活动。

5）、尽快建立和完善图书室、活动室。

6）、更新办公机具如：打印机等，添置必要的移动硬盘、照相机等。

7）、尽可能提高个人的福利发放，如体检，节日福利等。

二、整改措施

针对第一、二、三类问题的整改措施：党的十八大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会，是一次高举旗帜、继往开来、团结奋进的大会。党的十八大报告高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表“重要思想、科学发展观为指导，描绘了全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化建设的宏伟蓝图，为党和国家事业进一步发展指明了方向，是我们党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领。党组明确指出：我局当前和今后一个时期的首要政治任务是认真学习贯彻党的十八大精神。要求党组成员努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。采取集中领学、座谈、个人自学、撰写心得体会等多种形式，组织我局干部职工深入学习领会党的十八大提出的新思想、新论断、新部署、新要求，切实把思想和行动统一到党的十八大精神上来。并坚持理论联系实际，努力将学习贯彻党的十八大精神的丰硕成果转化为推进开发区局税收事业科学发展的强大动力。并要求做到五个结合：一是学习十八大精神与组织收入相结合；二是要把落实党的十八大精神与总结今年工作、谋划明年工作相结合。三是要把落实党的十八大精神与深化征管改革相结合，重点做好依法行政、纳税评估、税收风险应对、纳税服务工作，进一步深化税源专业化管理，不断完善我局的首席评估员制度。四要把落实党的十八大精神与队伍建设相结合，加强领导班子建设和作风转变，要引导干部学习，倡导良好的学习风气，大力提升全局干部职工的整体素质；五要与做好党风廉政建设及我局正在推行的内控机制建设结合起来，时刻保持清醒的头脑，强化廉政意识，带好队，收好税，服好务，总结探索符合开发区局特点的工作方法和工作理念，推进国税事业的科学发展。

针对第四类问题的整改措施：开发区国税局虽然人少，但是全职能局，每个科室，每个岗位都不是单一的，有的科室工作甚至对市局四、五个科室，工作任务繁重，一人多岗现象普遍。再加上，就目前的人员现状来说，一些人甚至无法胜任岗位，或者不完全胜任自己的岗位，能胜任自己的岗位或多个岗位的人，不是太多。在这种情况下，如果大规模地组织外出活动甚至是分批外出活动，也是不太现实。尽管如此，我局今年下半年尽可能地多组织一些活动，由人教、工会主导，各协会牵头，学习外省、外地的税务文化建设、纳税评估经验，并适时组织开展革命传统教育活动，同时，拟用休息日多就近户外活动，加强省市内兄弟单位的交流沟通力度，活跃干部职工业余文化生活的同时，促进工作的开展和效能提升。

针对第五、六类问题的整改措施：加强队伍建设、提升全员素质，推进税务文化建设，构建团结和谐、具有较强凝集力和战斗力的干部队伍始终是本届领导班子核心的工作目标。针对大家提出的建议和意见，我们一是继续坚持每季度采取个别谈心、座谈会、问卷调查等形式充分听取和征求大家的意见和建议，使领导和群众之间形成畅通、愉快的沟通渠道和平台。二是按照“文化建设年“和基层规范化建设的要求，已经与管委会多次协调办公用房，目前，办公环境置换到位，由于其它原因，三楼两间办公用房其他单位仍然在用，正积极协调搬出，全部办公用房到位后，本着便于征收和管理、服务的原则，统一调配办公用房，应进行相应的装修，这样阅览室、活动室等相继筹建到位，目前这项工作正在抓紧实施阶段；三是为了税源专业化管理和实际工作考虑，我局在当时经费紧张的情况，通过分步购置配备笔记本电脑，目前我局计算机设备已经全部更新到位。我局打算明年将打印机等设备更新到位。从进一步推进税务文化建设考虑，我局将为一些科室据情购置照相机等器材。

针对第七类问题的整改措施：我局党组向来非常重视干部职工的福利发放水平，在新一届领导班子到位后，当时经费非常紧张，我们就提出：要三个确保：一是保工资，每一个干部职工的工资必须确保到位；二是保福利，在政策允许的情况下，每一项应得福利必须确保到位，我们非常重视干部职工的健康状况，每年安排一次职工健康检查，工作繁忙的情况下，发放体检卡，让同志们根据情况自行安排；三是保工作，与工作有关的所有支出，必须确保到位。尽管如此，由于目前消费水平的提高和物价提升，干部职工的收入水平一直变化不大，虽然，我局党组也多方积极努力，在政策许可的情况下为同志们排忧解难，但仍然是杯水车薪，所以，我们一方面做好解释、谈心工作，一方面加大对工作中成绩突出和在省市级以上获得荣誉的人实行重奖，鼓励“三师“脱产学习，并给予报销学费，对取的“三师“证书的，也给予一定的奖励，从而营造干事创业的环境。

开发区国税局

第四篇：区国税局民主生活会问题汇总及整改措施

区国税局民主生活会问题汇总及整

改措施

区国税局民主生活会问题汇总及整改措施

我们通过对民主生活会所提问题进行了收集和整理，归纳出来主要七类问题，开发区党组高度重视民主生活会反映的问题和建议，通过多次召开碰头会，研究解决问题的办法，现将具体整改措施归纳如下：

一、民主生活会归纳出来的主要问题 1）、加强对十八大精神的学习，继续做好我局的各级领导班子建设。2）、税源专业化管理要深化，强化纳税评估力度。3）、进一步加强人员的业务培训，提高综合素质。

4）、多组织参加一些户外活动和文体活动。5）、尽快建立和完善图书室、活动室。6）、更新办公机具如：打印机等，添置必要的移动硬盘、照相机等。7）、尽可能提高个人的福利发放，如体检，节日福利等。

二、整改措施

针对第一、二、三类问题的整改措施：党的十八大是在我国进入全面建成小康社会决定性阶段召开的一次十分重要的大会，是一次高举旗帜、继往开来、团结奋进的大会。党的十八大报告高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表“重要思想、科学发展观为指导，描绘了全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化建设的宏伟蓝图，为党和国家事业进一步发展指明了方向，是我们党团结带领全国各族人民夺取中国特色社会主义新胜利的政治宣言和行动纲领。党组明确指出：我局当前和今后一

个时期的首要政治任务是认真学习贯彻党的十八大精神。要求党组成员努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效。采取集中领学、座谈、个人自学、撰写心得体会等多种形式，组织我局干部职工深入学习领会党的十八大提出的新思想、新论断、新部署、新要求，切实把思想和行动统一到党的十八大精神上来。并坚持理论联系实际，努力将学习贯彻党的十八大精神的丰硕成果转化为推进开发区局税收事业科学发展的强大动力。并要求做到五个结合：一是学习十八大精神与组织收入相结合；二是要把落实党的十八大精神与总结今年工作、谋划明年工作相结合。三是要把落实党的十八大精神与深化征管改革相结合，重点做好依法行政、纳税评估、税收风险应对、纳税服务工作，进一步深化税源专业化管理，不断完善我局的首席评估员制度。四要把落实党的十八大精神与队伍建设相结合，加强领导班子建设和作风转变，要引导干部学习，倡导良好的学习风气，大力提升全局干部职工的整体素质；五要与做好党风廉政建设及我局正在推行的内控机制建设结合起来，时刻保持清醒的头脑，强化廉政意识，带好队，收好税，服好务，总结探索符合开发区局特点的工作方法和工作理念，推进国税事业的科学发展。针对第四类问题的整改措施：开发区国税局虽然人少，但是全职能局，每个科室，每个岗位都不是单一的，有的科室工作甚至对市局四、五个科室，工作任务繁重，一人多岗现象普遍。再加上，就目前的人员现状来说，一些人甚至无法胜任岗位，或者不完全胜任自己的岗位，能胜任自己的岗位或多个岗位的人，不是太多。在这种情况下，如果大规模地组织外出活动甚至是分批外出活动，也是不太现实。尽管如此，我局今年下半年尽可能地多组织一些活动，由人教、工会主导，各协会牵头，学习外省、外地的税务文化建设、纳税评估经验，并适时组织开展革命传统教育活动，同时，拟用休息日多就近户外活动，加强省市内兄弟单位的交流沟通力度，活跃干部职工业余文化生活的同时，促进工作的开展和效能提升。针对第五、六类问题的整改措施：加强队伍建设、提升全员素质，推进税务文化建设，构建团结和谐、具有较强凝集力和战斗力的干部队伍始终是本届领导班子核心的工作目标。针对大家提出的建议和意见，我们一是继续坚持每季度采取个别谈心、座谈会、问卷调查等形式充分听取和征求大家的意见和建议，使领导和群众之间形成畅通、愉快的沟通渠道和平台。二是按照“文化建设年“和基层规范化建设的要求，已经与管委会多次协调办公用房，目前，办公环境置换到位，由于其它原因，三楼两间办公用房其他单位仍然在用，正积极协调搬出，全部办公用房到位后，本着便于征收和管理、服务的原则，统一调配办公用房，应进行相应的装修，这样阅览室、活动室等相继筹建到位，目前这项

工作正在抓紧实施阶段；三是为了税源专业化管理和实际工作考虑，我局在当时经费紧张的情况，通过分步购置配备笔记本电脑，目前我局计算机设备已经全部更新到位。我局打算明年将打印机等设备更新到位。从进一步推进税务文化建设考虑，我局将为一些科室据情购置照相机等器材。

针对第七类问题的整改措施：我局党组向来非常重视干部职工的福利发放水平，在新一届领导班子到位后，当时经费非常紧张，我们就提出：要三个确保：一是保工资，每一个干部职工的工资必须确保到位；二是保福利，在政策允许的情况下，每一项应得福利必须确保到位，我们非常重视干部职工的健康状况，每年安排一次职工健康检查，工作繁忙的情况下，发放体检卡，让同志们根据情况自行安排；三是保工作，与工作有关的所有支出，必须确保到位。尽管如此，由于目前消费水平的提高和物价提升，干部职工的收入水平一直变化不大，虽然，我局党组也多方积极努力，在政策许可的情况下为同志们排忧解难，但仍然是杯水车薪，所以，我们一方面做好解释、谈心工作，一方面加大对工作中成绩突出和在省市级以上获得荣誉的人实行重奖，鼓励“三师“脱产学习，并给予报销学费，对取的“三师“证书的，也给予一定的奖励，从而营造干事创业的环境。

开发区国税局 年十二月二十日

第五篇：民主生活会整改措施

来凤县移民局领导干部民主生活会

征求意见的整改措施

为了加强领导干部的作风建设，进一步提高领导干部的党性观念、执政理念和自律意识，达到发扬民主、和谐统一，提高班子的凝聚力和战斗力的目的。根据来凤县三项活动有关文件的精神，我局党组严格履行程序，本着有则改之，无则加勉的态度，在单位和库区移民乡镇广泛听取干部群众意见，共发意见建议征求表31张，实收30张。这30张征求表中，有3张未填任何内容，其余的27张都从不同的角度给班子和班子成员提出不同的意见和建议，同时广泛深入地进行了批评和自我批评，提出了今后努力整改的方向。基本情况如下：

一、意见收集和梳理情况

（一）形成对班子提出意见建议14条，经疏理成5条，具体是：

1、要积极向上争取资金，切实解决移民群众实际问题。

2、多关心干部职工的学习，特别是业务技能的培训。

3、廉洁自律，率先垂范。

4、多关心移民群众的生产生活。

5、加强学习，不断提高领导素质。

形成对班子成员提出11条意见建议，疏理成6条，具体是：

1、加强自身修养、强化业务知识的学习。

2、要做到心系移民，落实移民政策不折不扣。

3、加强自身作风建设,认真落实廉政责任制。

4、以党的纪律规范自己的言行，管好身边的亲属。

5、希望走群众路线，加强政治理论学习。

6、在平时的工作中，切实增强服务移民的理念。

（二）对党员提出10条意见建议，疏理成6条，具体是：

1、树立党员的良好形象，不摆老资格，工作率先垂范，加强作风建设。

2、树立公仆形象，体贴民情，关心库区移民的生产生活。

3、工作要吃苦耐劳，尽职尽责。

4、增强党性，按时上交党费。

5、希望发挥好“四个作用”，即带头作用，肯干作用，桥梁和保护作用。

6、要不断壮大党员的队伍。

二、整改措施

这次专题民主生活会应到领导干部4人，实到4人，无人缺席，会上我们公开所征求的意见、建议的内容，本着对班子的高度负责，大家畅所欲言，不瞒任何观点,严肃认真的开展批评与自我批评，各自认真客观地进行了深刻的剖

析，查找差距及原因和改进的方向。通过大家共同讨论，一致认为，班子及领导干部必须从四个方面加强自身建设，不断加强思想观念的改造，努力创建和谐、廉洁、高效的有战斗力的领导班子。

（一）、加强政治理论学习，构建学习型机关。

定期开展学习活动，加强政治理论的学习，增强领导干部的科学发展能力和廉洁从政能力，结合单位实际创造性的开展工作。积极推荐优秀中青年干部，参加州、县党校举办的理论培训班，不断提高领导干部的素质和执政能力。

（二）、严于律己，树立领导形象。

首先要加强领导干部的道德修养铸造，认真组织中心学习组的理论学习，做到内容精选，有的放矢，时常以优秀典型和反面实例鞭策教育领导干部，不断加强《党章》学习，使领导干部真正认识到“做官先做人”，时刻注意工作生活中小节及影响，特别是要注意领导的言谈举止，防止不当言语伤及他人。牢固树立正确的人生观、价值观，永葆共产党员先进性的本色。

（三）、加强工作责任心，树立表率作用。

时刻铭记自己的身份，以共产党人的标准规范要求自我，时常记住“做一件好事并不难，难的是一辈子做好事”名言警句，牢固树立爱岗敬业的良好风气，始终将移民群众的诉求和疾苦放置心中，增强事业心和责任感，工作向高标

准看齐，生活向低标准看齐，发扬务实的工作作风，业务上力求做精做细，勤入库区调查研究，体民情，听民声，积极为库区移民多办实事好事。

（四）、加强干部自身建设，提高领导干部的科学发展能力。

加强干部作风建设，首先要抓好自觉性和责任性教育，充分认识到自己工作的职责和任务，严格执行党的纪律，扎实开展领导干部廉洁自律工作。认真执行县委县政府二十条规定，进一步加强机关管理。进一步带头维护纪律的严肃性，做到用纪律管理人、用纪律约束人、用纪律提高人。用纪律规范干部的工作和学习，努力提高领导干部的分析和解决问题的能力，促使领导干部的科学发展能力得以提高。