第一篇：整改提高阶段的整改方案
睢县农村信用合作联社
在“三治三提”整改提高阶段的整改报告
商丘市办：
睢县农村信用合作联社开展“三治三提”专项活动进入整改提高阶段后，睢县农村信用合作联社党委高度重视，组织全辖干部职工认真开展整改提高，广泛征求社会意见，吸取一些好的建议，整改提高阶段是检验”三治三提”专项活动成效的重要环节，也是解决问题、突破创新、进一步推进工作的关键，我们通过此阶段的实施，促进了信用社各项工作的开展。我单位按照方案要求，认真分析在整改提高阶段中存在的不足，并且针对自身问题以及社会反馈的意见进行积极整改，现将整改报告汇报如下：
一、成立领导小组，抓好整改落实。
为了确保专项活动取得阶段性明显成效，联社切实加强整改提高阶段工作的领导，联社成立了以理事长彭中亚为组长，联社班子成员为副组长的行领导组，认真抓好整改提高阶段中发现问题的整改落实工作。领导组要求全县农村信用社党员干部要提高认识，带头加强作风建设，落实好党风廉政建设和纠风工作责任制，并把自身查出的问题要立即整改，对于不能及时整改的要拿出整改计划；对于社会人士提出的良好建议要及时采纳，更好的运用到工作实践中去；并结合《睢县农村信用社联合社关于印发睢县农信社“三治三 1
提”推进作风建设专项活动整改提高阶段实施方案的通知》的有关要求，切实提高服务质量，推进规范化服务的积极开展，积极创建人民群众满意的信用社。
二、采取有效措施，认真整改问题。
针对“三治三提”活动开展以来，我联社已经基本解决了“庸、懒、散”方面的问题，着力在领导带头上下功夫、在解决问题上下功夫、在立整立改上下功夫、在开门评议上下功夫、在持续深化上下功夫、在推动工作上下功夫。针对存在的问题，联社及时召开会议进行专题研究部署，制定整改方案，认真梳理、归纳和分析，深入开展自查自纠和整改工作。
一是贷款方面存在着贷款制度执行不严格，一些职工过去发放关系贷款方面的问题。经过自身查找问题，由于近两年没有发放过贷款，一些贷款方面的问题大部分是由于过去管理不到位出现的老问题，联社本着有则改之、无则加勉的态度，正视这些问题，摆正心态，并对以前的问题认真整改解决，对以后发放的贷款严格规范。现我联社将贷款分为两个层次，对于十万以下贷款，信贷员必须做到首问负责制，改变以往的贷款难现象，及时调查、做资料，尽力使客户在三—五日内取到贷款；十万元以上的贷款，信贷员接到相关资料后切实进行调查、整理资料，联社信贷小组及时进行研究决定，将贷款时间缩至最短；目前我联社的信贷工作确实取得了一定的成效，并且受到广大客户的欢迎。
二是在涉农资金扶持上，联社由于两年来实行贷款紧缩政策，在对涉农资金扶持方面支持较少，农民群众对农村信用社存在着不少意见，确实存在这方面的问题。农村信用社作为作为扎根农村，服务“三农”的农村金融组织，将虚心接受群众建议，在信贷资金投放上将重点向农村倾斜，进一步加大支持“三农”的力度。目前我联社正在开展“金燕快贷通”，相关工作正在有序的进行中，作为试点的相关乡镇，信贷客户反应相当强烈，对信用社资金投放农村、建设农村表示欢迎。
三是针对过去节假日基层信用社营业资金保障不足问题，部分客户反应节假日、周末取大额资金难的问题，联社积极采取措施，节假日联社资金调运中心不放假，确保营业时间资金的正常运转。
四是强化服务措施方面，对于目前部分信用社硬件设施条件不过关，服务方面还不够规范等客户反应的问题，我联社党委非常重视，抓紧营业网点改造，创建精品网点是信用社发展必须解决的首要问题；进一步规范化服务是我联社一项长期整改的任务，每月都会对各个网点的规范化服务进行考核，力争达到每位员工能够履职尽责。
五是切实解决“吃空饷”和“三闲”问题。我联社党委要求对长期脱岗、占编制、吃空饷人员进行专项调查清理，切实做好对有关人员的核查、公示和依法依纪处理工作；认真研究、科学制定单位人员编制，切实解决好工作忙闲苦乐
不均，闲单位、闲差事、闲人员等“三闲”问题。我联社要求每天早上签到制度，党委领导班子不定时进行现场检查，对于不签到、代签到等进行严肃处理。
在“三治三提”整改提高阶段中，我联社取到了一定的成绩，整改了大部分的不足，对于不能及时整改的问题，也确立了相应的整改措施，对于以后的工作中更要广泛听取群众意见，对于群众提出的共性问题，制定切实可行的整改措施，并加以解决，通过建章立制和抓好制度落实，在管理和服务上下好功夫。以实实在在的工作态度取信于民，树立农信社在人民群众心中的良好形象。
睢县农村信用合作联社
二〇一一年十一月二十二日
第二篇：整改提高阶段方案
岗王乡官庄初中“三治三提”专项活动
整改提高阶段实施方案
整改提高阶段是检验“三治三提”专项活动成效的重要环节，是解决问题、突破创新、进一步推进工作的关键。为扎实推进此阶段工作，根据《岗王乡教育系统关于开展“三治三提”推进作风建设专项活动实施意见》有关精神，现制定整改提高阶段实施方案如下：
一、总体要求
以邓小平理论、三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照县委《实施意见》要求和有关精神，把切实解决问题、在创新创造上见成效作为此阶段工作重点。围绕剖析查摆出的突出问题抓整改，促创新，实现教育事业又快又好发展，为推进此项工作，确保专项活动取得阶段性明显成效。
二、时间安排
整改提高阶段共安排35天时间，从10月25日开始至11月30日结束。
三、整改提高阶段工作重点
以规范从教行为、优化发展环境、强化服务意识、提升为民形象为突破口；以强化人民教师宗旨意识、责任意识、服务意识和效率意识为着力点，以办好群众意见最大、最不满意的事情，群众最希望办、当前能够办到的事情为目的，针对剖析查摆到的在“庸、懒、散”方面的种种表现，着力在领导带头上下功夫、在解决问题上下功夫、在立整立改上下功夫、在开门评议上下功夫、在持续深化上下功夫、在推动工作上下功夫。此阶段工作重点是：
（一）进一步强化服务措施。行政事项办理做到“一站式”窗口服务，全面提高全天候、全方位、全过程的优质、高效、廉洁服务。
（二）进一步落实完善效能制度。按照《关于提高行政事项办理效率的规定》（商办„2011‟13号）要求，进一步落实好各项制度，将制度细化落实到每一责任岗位、工作每一层面、每一环节。加大问责力度，彻底解决服务效率低下、群众办事难的问题。
（三）进一步提升履职尽责能力。全力在做好本职工作上求实效。彻底摒除“庸、懒、散”行为，真正实现提质、提速、提效；着力在创新创造上谋突破，立足本职勤｀思考、善动脑。
（四）切实解决“吃空饷”和“三闲”问题。按照《关于开展长期脱岗人员专项清理工作的通知》要求，对长期脱岗、占编制、吃空饷人员进行专项调查清理，切实做好对有关人员的核查、公示和依法依纪处理工作，保质、按时完成专项清理工作。认真研究、科学制定单位人员编制，切实解决好工作忙闲苦乐不均，闲单位、闲差事、闲人员等“三闲”问题。
（五）认真开展剖析查摆回头看活动。针对剖析查摆阶段存在的问题找得不准、原因剖析不透、报告质量不高等方面存在的问题，认真开展回头看，通过自己查、同志帮、群众找、组织点，把问题找准，把原因剖析透，把努力方向理清，形成高质量的剖析查摆报告。
四、推进步骤及工作标准
（一）做好转段工作。
1、制定阶段实施方案。全体教职工认真领教育系统整改提高阶段实施方案有关精神的基础上，结合各自实际制定整改提高阶段实施方案。
2、召开转段动员会。转段动员会主要是总结回顾第二阶段工作，学习传达县专项活动办公室整改提高阶段实施方案及教育系统整改提高阶段实施方案，听取主要负责同志的动员讲话。
3、上报各自的阶段实施方案。我校整改提高阶段实施方案经督导组审核后，上报乡中心校专项活动办公室。时间安排：10月27日前
（二）制定整改方案。
1、认真分类，归纳梳理。针对第二阶段查找出的突出问题，结合我效工作特点和实际，科学区分、逐一归类。属于思想作风、工作作风以及工作制度方面的问题，结合剖析问题和制定整改措施来解决；属于政策性的制定和指导执行方面的问题，按照职能分工、明确责任去解决；属于普遍性、长期性的问题，采取制定长期计划、分步实施、坚持不懈抓落实的办法去解决。
2、提出整改措施，制定整改方案。全体教职工要写出本身的整改方案，要明确整改项目和整改目标、落实责任和整改时限；领导班子成员及其他工作人员要结合岗位实际制定出本人整改方案。无论单位或个人的整改方案都要突出操作性、针对性、时限性和实效性，做到整改目标明确、整改事项具体、整改时限严格、整改措施有力。
3、审核和上报整改方案。学校的整改方案，要上报到中心校专项活动办公室；领导班子成员的整改方案由所在班子主要负责同志审核，并报中心学校“三治三提”办公室征求意见。时间安排：11月5日前
（三）推进整改提高。
1、集中精力抓整改。按照“存在什么问题就解决什么问题，什么问题突出就先解决什么问题”的原则，集中力量解决“庸懒散”方面制约发展的关键问题、社会关注的焦点问题、群众反映的热点问题，能立即解决的的问题要立即解决，一时解决不了的问题，要明确具体措施和时限，形成整改台账，跟踪问效考评，确保承诺兑现。
2、严格纪律抓问责。对问题已经查实的，涉嫌违法违纪的，及时移交纪检监察或公检法等有关部门处理；对于造成不良影响的，给予通报批评或媒体曝光，受到两次以上通报批评或媒体两次以上曝光的，取消所在科室及个人评优评先资格；对发现的问题该查不查、该处理不处理、该整改不整改的，要追究主要负责人的责任。
3、通过整改抓创新。全体教职工都要把善于创新、致力创造纳入整改工作全过程，通过不断地创新、创造，实现工作人员精神状态饱满、目标任务完成圆满、典型经验出彩出新，从而推动各项工作有大的发展，有明显的进步，创新创造成果在全乡有位次。
时间安排：11月l5日前
（四）接受群众监督。
1、征求群众意见。集中整改阶段工作基本结束时，领导班子成员的整改情况要在全市范围内公开，听取群众对整改工作的意见，接受群众评议，吸收群众的合理意见，进行必要的修订。一般同志的整改情况要在单位公布，切实做到相互监督。
2、对外公开承诺。整改措施经群众评议满意后，向社会公布，让群众知道改什么、如何改、什么时候改、达到什么目标，切实巩固整改成果。
时间安排：11月25日前
（五）阶段总结验收。
1、撰写整改提高阶段总结报告。全体教职工对整改提高阶段要进行全面回顾，形成阶段性总结报告；参与整改提高的每位同志要认真回顾总结，写出个人的总结报告，供考核验收时抽查。
2、考核验收。中心校“三治三提”专项活动办公室根据第三阶段考核验收方案，坚持定性与定量相结合的原则，对每位教职工进行考核验收，合格者，转入建章立制阶段；不合格者，不予转段，重新补课。
时间安排：11月30日前
岗王乡官庄初中
2011年10月28日
第三篇：整改提高阶段方案
永城市安监局“三治三提”专项活动
整改提高阶段实施方案
整改提高阶段是检验“三治三提”专项活动成效的重要环节，是解决问题、突破创新、进一步推进工作的关键。为扎实推进此阶段工作，根据《中共永城市委关于开展“三治三提”推进作风建设专项活动实施意见》有关精神，现制定整改提高阶段实施方案如下：
一、总体要求
以邓小平理论、三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照市委《实施意见》要求和市十一次党代会有关精神，把切实解决问题、在创新创造上见成效作为此阶段工作重点。围绕剖析查摆出的突出问题抓整改，围绕“强化四种意识”、擦亮“四张名片”促创新，围绕建设富裕、文明、平安、生态、幸福新永城比贡献，确保专项活动取得阶段性明显成效。
二、时间安排
整改提高阶段共安排40天时间，从10月20日开始至11月30日结束。
三、整改提高阶段工作重点
以规范从政行为、优化发展环境、强化服务意识、提升为民形象为突破口；以强化公务人员宗旨意识、责任意识、服务意识和效率意识为着力点，以办好群众意见最大、最不满意的事情，群众最希望办、当前能够办到的事情为目的，针对剖析查摆到的在“庸、懒、散”方面的种种表现，着力在领导带头上下功夫、在解决问题上下功夫、在立整立改上下功夫、在开门评议上下功夫、在持续深化上下功夫、在推动工作上下功夫。此阶段工作重点是：
（一）进一步优化审批服务。按照《关于做好清权确权工作的通知》（永三治办［2011‟l0号）要求，认真清权确权，凡是中央、省、商丘明令取消的审批事项，我局一个不留；凡是影响永城发展的陈规陋习，一律取消；凡是能够下放给企业和基层的审批权限，坚决下放；决不擅自设臵的审批项目。最大限度地简化办事环节，压缩办事时限，方便群众办事。大力推进权力公开运行。用多种形式将安监局职权予以公开。
（二）进一步规范执法行为。不断加强对执法人员的教育、管理、监督力度，大力提升执法人员素质，做到文明执法、人性化执法。严禁乱检查、乱摊派、乱收费、乱处罚。积极使用行政审批、行政征收电子监察子系统。加快建设行政执法、“五务”公开电子监察子系统。
（三）进一步强化服务措施。全面提供全天候、全方位、全过程的优质、高效、廉洁服务。认真落实“企业服务行动计划”，深入企业开展一对一的保姆式服务。开展重点项目建设专项效能监察，对省、市重点项目进行全程跟踪督查和服务。
（四）进一步落实完善效能制度。按照《关于提高行政事项
办理效率的规定》（商办„2011‟13号）要求，进一步落实好各项制度，将制度细化落实到每一责任岗位、工作每一层面、每一环节，坚持既“拍苍蝇”又“打老虎”的原则。加大问责力度，彻底解决服务效率低下、群众办事难的问题。
（五）进一步提升履职尽责能力。全力在做好本职工作上求实效。彻底摒除“庸、懒、散”行为，真正实现提质、提速、提效；着力在创新创造上谋突破，立足本职勤｀思考、善动脑，擦亮汉兴之地、能源之都、面粉之城、生态之市“四张名片”。
（六）切实解决“吃空饷”和“三闲”问题。按照《关于开展长期脱岗人员专项清理工作的通知》要求，对长期脱岗、占编制、吃空饷人员进行专项调查清理，切实做好对有关人员的核查、公示和依法依纪处理工作，保质、按时完成专项清理工作。认真研究、科学制定单位人员编制，切实解决好工作忙闲苦乐不均，闲单位、闲差事、闲人员等“三闲”问题。
（七）认真开展剖析查摆回头看活动。针对剖析查摆阶段存在的问题找得不准、原因剖析不透、报告质量不高等方面存在的问题，认真开展回头看，通过自己查、同志帮、群众找、组织点，把问题找准，把原因剖析透，把努力方向理清，形成高质量的剖析查摆报告。
四、推进步骤及工作标准
（一）做好转段工作。
1、制定阶段实施方案。在认真领会市专项活动办公室整改提高阶段实施方案有关精神的基础上，结
合安监工作实际制定整改提高阶段实施方案。
2、召开转段动员会。转段动员会主要是总结回顾第二阶段工作，学习传达市专项活动办公室整改提高阶段实施方案及我局整改提高阶段实施方案，听取党组织主要负责同志的动员讲话。
3、上报单位阶段实施方案。局整改提高阶段实施方案经督导组审核后，上报市专项活动办公室。
时间安排：10月25日前
（二）制定整改方案。
1、认真分类，归纳梳理。针对第二阶段查找出的突出问题，结合我局工作特色和实际，科学区分、逐一归类。属于思想作风、工作作风以及工作制度方面的问题，结合剖析问题和制定整改措施来解决；属于政策性的制定和指导执行方面的问题，按照职能分工、明确责任去解决；属于涉及多部门、多层次的问题，通过建立协调沟通机制，调动各方力量共同解决；属于普遍性、长期性的问题，采取制定长期计划、分步实施、坚持不懈抓落实的办法去解决。
2、提出整改措施，制定整改方案。局本身及各个科室、执法监察大队的整改方案，要明确整改项目和整改目标、落实责任领导、责任部门、责任人和整改时限；领导班子成员及其他工作人员要结合岗位实际制定出本人整改方案。无论单位或个人的整改方案都要突出操作性、针对性、时限性和实效性，做到整改目标明确、整改事项具体、整改时限严格、整改措施有力。
3、审核和上报整改方案。局领导班子主要负责同志的整改方案，经市督导组组长审阅签字后，报市
专项活动办公室；领导班子成员的整改方案由所在班子主要负责同志审核，并报市督导组征求意见；科室及执法监察大队各位同志的整改方案，报分管领导审阅签字。
时间安排：11月5日前
（三）推进整改提高。
1、集中精力抓整改。按照“存在什么问题就解决什么问题，什么问题突出就先解决什么问题”的原则，集中力量解决“庸懒散”方面制约发展的关键问题、社会关注的焦点问题、群众反映的热点问题，能立即解决的的问题要立即解决，一时解决不了的问题，要明确具体措施和时限，形成整改台账，跟踪问效考评，确保承诺兑现。
2、严格纪律抓问责。对问题已经查实的，涉嫌违法违纪的，及时移交纪检监察或公检法等有关部门处理；对于造成不良影响的，给予通报批评或媒体曝光，受到两次以上通报批评或媒体两次以上曝光的，取消所在科室及个人评优评先资格；对发现的问题该查不查、该处理不处理、该整改不整改的，要追究科室主管领导的责任。
3、通过整改抓创新。各科室都要把善于创新、致力创造纳入整改工作全过程，通过不断地创新、创造，实现工作人员精神状态饱满、目标任务完成圆满、典型经验出彩出新，从而推动各项工作有大的发展，有明显的进步，创新创造成果在全商丘有位次，在全省能叫响。
时间安排：11月l5日前
（四）接受群众监督。
1、征求群众意见。集中整改阶段工作
基本结束时，领导班子成员的整改情况要在全市范围内公开，听取群众对整改工作的意见，接受群众评议，吸收群众的合理意见，进行必要的修订。一般同志的整改情况要在单位公布，切实做到相互监督。
2、对外公开承诺。执法监察大队的整改措施经群众评议满意后，向社会公布，让群众知道改什么、如何改、什么时候改、达到什么目标，切实巩固整改成果。
时间安排：11月25日前
（五）阶段总结验收。
1、撰写整改提高阶段总结报告。各科室及执法监察大队对整改提高阶段要进行全面回顾，形成阶段性总结报告；参与整改提高的每位同志要认真回顾总结，写出个人的总结报告，供考核验收时抽查。
2、提交转段申请。将本局阶段性总结报告、单位主要领导的总结报告和转段申请报告（均一式两份）交督导组，由督导组审核后上报市专项活动办公室。
3、考核验收。待市专项活动办公室对我局进行考核验收后，局本身将对各科室及执法监察大队进行考核验收，合格者，转入建章立制阶段；不合格者，不予转段，重新补课。
时间安排：11月30日前
二○一一年十月二十六日
第四篇：整改提高阶段方案
岗王乡官庄初中“三治三提”专项活动
整改提高阶段实施方案
整改提高阶段是检验“三治三提”专项活动成效的重要环节，是解决问题、突破创新、进一步推进工作的关键。为扎实推进此阶段工作，根据《岗王乡教育系统关于开展“三治三提”推进作风建设专项活动实施意见》有关精神，现制定整改提高阶段实施方案如下：
一、总体要求
以邓小平理论、三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照县委《实施意见》要求和有关精神，把切实解决问题、在创新创造上见成效作为此阶段工作重点。围绕剖析查摆出的突出问题抓整改，促创新，实现教育事业又快又好发展，为推进此项工作，确保专项活动取得阶段性明显成效。
二、时间安排
整改提高阶段共安排35天时间，从10月25日开始至11月30日结束。
三、整改提高阶段工作重点
以规范从教行为、优化发展环境、强化服务意识、提升为民形象为突破口；以强化人民教师宗旨意识、责任意识、服务意识和效率意识为着力点，以办好群众意见最大、最不满意的事情，群众最希望办、当前能够办到的事情为目的，针对剖析查摆到的在“庸、懒、散”方面的种种表现，着力在领导带头上下功夫、在解决问题上下功夫、在立整立改上下功夫、在开门评议上下功夫、在持续深化上下功夫、在推动工作上下功夫。此阶段工作重点是：
（一）进一步强化服务措施。行政事项办理做到“一站式”
窗口服务，全面提高全天候、全方位、全过程的优质、高效、廉洁服务。
（二）进一步落实完善效能制度。按照《关于提高行政事项办理效率的规定》（商办„2011‟13号）要求，进一步落实好各项制度，将制度细化落实到每一责任岗位、工作每一层面、每一环节。加大问责力度，彻底解决服务效率低下、群众办事难的问题。
（三）进一步提升履职尽责能力。全力在做好本职工作上求
实效。彻底摒除“庸、懒、散”行为，真正实现提质、提速、提
效；着力在创新创造上谋突破，立足本职勤｀思考、善动脑。
（四）切实解决“吃空饷”和“三闲”问题。按照《关于开
展长期脱岗人员专项清理工作的通知》要求，对长期脱岗、占编制、吃空饷人员进行专项调查清理，切实做好对有关人员的核查、公示和依法依纪处理工作，保质、按时完成专项清理工作。认真研究、科学制定单位人员编制，切实解决好工作忙闲苦乐不均，闲单位、闲差事、闲人员等“三闲”问题。
（五）认真开展剖析查摆回头看活动。针对剖析查摆阶段存
在的问题找得不准、原因剖析不透、报告质量不高等方面存在的问题，认真开展回头看，通过自己查、同志帮、群众找、组织点，把问题找准，把原因剖析透，把努力方向理清，形成高质量的剖析查摆报告。
四、推进步骤及工作标准
（一）做好转段工作。
1、制定阶段实施方案。全体教职工认真领教育系统整改提
高阶段实施方案有关精神的基础上，结合各自实际制定整改提高阶段实施方案。
2、召开转段动员会。转段动员会主要是总结回顾第二阶段
工作，学习传达县专项活动办公室整改提高阶段实施方案及教育系统整改提高阶段实施方案，听取主要负责同志的动员讲话。
3、上报各自的阶段实施方案。我校整改提高阶段实施方案
经督导组审核后，上报乡中心校专项活动办公室。
时间安排：10月27日前
（二）制定整改方案。
1、认真分类，归纳梳理。针对第二阶段查找出的突出问题，结合我效工作特点和实际，科学区分、逐一归类。属于思想作风、工作作风以及工作制度方面的问题，结合剖析问题和制定整改措施来解决；属于政策性的制定和指导执行方面的问题，按照职能分工、明确责任去解决；属于普遍性、长期性的问题，采取制定长期计划、分步实施、坚持不懈抓落实的办法去解决。
2、提出整改措施，制定整改方案。全体教职工要写出本身的整改方案，要明确整改项目和整改目标、落实责任和整改时限；领导班子成员及其他工作人员要结合岗位实际制定出本人整改方案。无论单位或个人的整改方案都要突出操作性、针对性、时限性和实效性，做到整改目标明确、整改事项具体、整改时限严格、整改措施有力。
3、审核和上报整改方案。学校的整改方案，要上报到中心
校专项活动办公室；领导班子成员的整改方案由所在班子主要负责同志审核，并报中心学校“三治三提”办公室征求意见。
时间安排：11月5日前
（三）推进整改提高。
1、集中精力抓整改。按照“存在什么问题就解决什么问题，什么问题突出就先解决什么问题”的原则，集中力量解决“庸懒散”方面制约发展的关键问题、社会关注的焦点问题、群众反映的热点问题，能立即解决的的问题要立即解决，一时解决不了的问题，要明确具体措施和时限，形成整改台账，跟踪问效考评，确保承诺兑现。
2、严格纪律抓问责。对问题已经查实的，涉嫌违法违纪的，及时移交纪检监察或公检法等有关部门处理；对于造成不良影响的，给予通报批评或媒体曝光，受到两次以上通报批评或媒体两次以上曝光的，取消所在科室及个人评优评先资格；对发现的问题该查不查、该处理不处理、该整改不整改的，要追究主要
负责人的责任。
3、通过整改抓创新。全体教职工都要把善于创新、致力创
造纳入整改工作全过程，通过不断地创新、创造，实现工作人员精神状态饱满、目标任务完成圆满、典型经验出彩出新，从而推动各项工作有大的发展，有明显的进步，创新创造成果在全乡有位次。
时间安排：11月l5日前
（四）接受群众监督。
1、征求群众意见。集中整改阶段工作基本结束时，领导班子成员的整改情况要在全市范围内公开，听取群众对整改工作的意见，接受群众评议，吸收群众的合理意见，进行必要的修订。一般同志的整改情况要在单位公布，切实做到相互监督。
2、对外公开承诺。整改措施经群众评议满意后，向社会公布，让群众知道改什么、如何改、什么时候改、达到什么目标，切实巩固整改成果。
时间安排：11月25日前
（五）阶段总结验收。
1、撰写整改提高阶段总结报告。全体教职工对整改提高阶段要进行全面回顾，形成阶段性总结报告；参与整改提高的每位
同志要认真回顾总结，写出个人的总结报告，供考核验收时抽查。
2、考核验收。中心校“三治三提”专项活动办公室根据第三阶段考核验收方案，坚持定性与定量相结合的原则，对每位教职工
进行考核验收，合格者，转入建章立制阶段；不合格者，不予转段，重新补课。
时间安排：11月30日前
岗王乡官庄初中
2011年10月28日
第五篇：整改提高阶段整改方案
?####小学“三治三提”作风提升活动
整改提高阶段整改方案
按照《?##教育系统“三治三提”专项活动整改提高阶段实施方案》（山教党字【2012】3号）的通知精神要求，为切实改善学校作风建设，努力打造人民满意的教师队伍，结合查摆剖析阶段查出的问题，特制定此整改方案。
一、指导思想
认真贯彻落实区教育局、镇教育指导中心、yy党委“三治三提”作风提升活动暨“基层组织建设年”活动意见，以“学生在我心中”主题实践活动为抓手，以争创“五个好”党组织为重点，以系列活动为载体，以“治庸、治懒、治散” 为突破口，以“提质、提速、提效”为着力点，以“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”为要求，全面提升各级党组织凝聚力、战斗力和创造力，大力弘扬“二次创业”思想，集中精力抓发展，干事创业争一流，为办好人民满意的教育，建设富裕文明和谐新yy贡献自己的一份力量。
二、整改目标
1、思想政治素质明显提高，理想信念更加坚定。
2、学习发展意识明显增强，党性教育建设力度进一步加大。
3、工作作风明显转变，服务水平进一步提升。
4、重点、难点问题得到有效解决，人民群众满意度进一步提高。
三、整改重点和具体措施
（一）加强学习调研，提高教师教育教学能力，着力解决“三治
三提”活动查摆出来的问题，提升发展理念、领导水平、工作方法，努力使全体教师真正成为贯彻落实科学发展观的实践者、组织者和推动者。
1、健全完善学习制度。坚持和完善理论学习制度，通过专题辅导、交流心得、观看教育片等多种形式加强学习，全面提升运用科学发展观的观点、方法分析问题和解决问题的能力。
2、不断推进“三治三提”活动。采取多种形式，继续深入组织开展作风建设活动，进一步破除安于现状、改革创新意识不强，怕担风险、责任使命意识不强，急功近利、可持续发展意识不强等方面的思想障碍，增强科学发展、争先创优的责任感、紧迫感和自觉性，不断解放思想、形成共识、凝聚力量。
3、推进党内民主制度建设。严格执行民主集中制的各项制度规定，进一步健全完善重大决策协商和征求意见制度，推进决策科学化、民主化。
（二）提高素质，加强教师队伍队伍建设。加强教育培训，深入开展作风建设，着力解决少数教师工作作风不实、办事效率不高等问题，努力建设一支政治合格、作风过硬、素质优良、开拓进取的教师队伍，使之成为推进何营科学发展的中坚力量。
1、加强对教师队伍的管理。进一步完善机关规章制度，严格上下班时间、值班、请假、外出告知等制度，做到以制度管人、管事。加大督促检查力度，杜绝在上班期间擅离职守、串岗、从事与工作无关的上网等活动。
2、深入推进党风廉政建设。坚持教育预防为主，进一步强化理想信念和廉洁从教教育，大力弘扬廉政文化。
3、大力推进依法从教依法执教教育，强化教师法律、法规意识，做到依法从教，依法执教，坚决杜绝出现“体罚”“变相体罚”等恶性教学事件的发生。
四、保障措施
（一）加强组织领导。整改工作由学校主要领导负总责，分管领导具体抓，责任具体落实，明确责任人、整改时间，强化工作落实。对涉及面广、群众迫切要求解决的问题，要列入议事议程，挂牌办理。
（二）坚持务求实效。一切从实际出发，努力将整改工作与当前各项工作紧密结合起来，破发展难题，办好事实事，真正解决一批群众反映强烈、影响和制约科学发展的突出问题，通过整改来提高各项工作成效，努力将各项工作纳入科学发展的轨道。同时，认真总结整改落实工作经验，推动认识水平不断有新提高，体制制度建设不断有新加强，努力形成有利于科学发展的长效工作机制。
（三）接受群众监督。发动群众参与，听取群众意见和建议，及时向群众通报整改承诺和整改进展情况，请群众对整改成效进行评价，主动接受群众对整改落实工作的监督。努力完成“三治三提”活动各项任务。
2012年6月
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