安全生产自查报告

第一篇：安全生产自查报告

河南交通文化传播有限公司

安全生产自查报告

今年以来，文化公司坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督，深化隐患排查治理，进一步完善安全生产管理体系，以标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产各项内容，不断提高企业安全水平。截止目前，公司未发生一起安全事故，保障了公司正常运营。

一、加强组织领导，狠抓责任落实

公司成立由张海运为组长，谢恒飞、曹泽龙、胡清俊 为副组长的安全管理领导小组，明确权责，落实责任。设立安全员，负责全面监督检查公司日常安全生产工作。每月组织召开安全形势分析会议，对安全工作做统一部署和推动作用。

二、完善安全生产责任机制

实行领导责任制，签订安全责任书，明确权责，实现安全管理全覆盖。在全公司对事故处理实行责任制，真正做到按事故责任大小层层分解，使安全责任具体落实到每个层面、每个角落、形成责任追究的制度化，确保全员树立“无患则安，五岁则全”的理念。促进安全工作的开展、预防各类事故发生。

三、加强防火、防盗、防车辆事故的安全管理 完善各项管理制度，归口管理定期检查，对于办公区防火防盗尤为重要，要明确安全检查人员，在消防通道，消防设备，用电设备等方面重点排查。此外车辆管理要严格按照规章制度管理，做好安全隐患必上报，必消除。在各类检查中坚决做到“五防”：一防敷衍了事。确保人员落实到位；二防走马观花，马马虎虎。确保安全检查深入细致、严肃认真，不做表面文章，不摆花架子，实现安全检查的目的；三防有始无终，查而不纠，确保隐患整改到位；四防时紧时松，不能坚持，搞形式主义，力求建立安全检查长效机制；五防放任自流，置之不理，实力安全生产是企业的生命线，安全生产人人有责的理念。

四、健全安全生产管理制度

分析近期其他单位事故原因，吸取教训，对现有的安全生产规章制度进行全面梳理，进一步完善了《安全员岗位职责》、《防火防盗管理办法》《应急处置预案》等文件制度，形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系，实现了全面依法管理。

五、完善安全应急处理方案

做实、做好、做细事故应急演练工作，增强员工对事故的预判、防范能力和突发事故的应急处理能力。通过此项活动的有效开展确实让员工增强对事故的预判能力及发生事故时迅速、科学、果断的处理事故的能力，争取浪费救援时间，避免不必要的损失。提高员工对事故的防范意识和增强自救互救、抢险救灾的能力。

六、强化安全宣传教育工作，拓展安全知识面，强化安全意识

安全教育就是提高职工的安全意识和防范事故的能力通过学习、培训教育，让广大员工牢固树立“安全第一”的理念，进一步提高安全素质，掌握安全技能、自救、互救知识和事故应急处理能力。开展培训、宣传展板等多种形式，拓展安全知识面，提高应变能力，严防安全事故。

在以后的工作中，我们努力实现从人治向法治转变；实现从集中开展安全生产专项正吃向规范化、制度化、经常化管理转变；实现从事后查处向强化基础转变；实现从被动防范向管住源头转变，全覆盖、长周期的实现安全生产。力争做到全年无大事、季度无小事、月月无伤害，日日无隐患，为公司经营认得的顺利完成奠定坚实的基础。

第二篇：最新安全生产自查报告

安全生产自查报告1

县经信局

为深入贯彻落实国务院第165次常务会议、落实中央领导同志重要批示指示精神，深刻吸取事故教训，落实安全责任，强化防范措施，切实做好我局安全生产工作，有效防范和坚决遏制事故发生，我局安委会按照《国庆社区关于开展安全生产活动的通知》要求，检查安全责任和制度落实情况、安全宣传教育和培训情况、落实安全责任和隐患整改情况、应急预案制定和演练情况。具体自查内容如下：

一、安全制度和责任的落实情况

我局的安全生产管理制度备案存档工作完整，各制度健全，应急预案完整，演练可行，各项操作规程考核效果较好，各级干部职工自觉遵守制度和规程内容，无违章现象。

我局领导与各科室签订了《科室安全生产责任书》，各科室负责人安全生产意识较强，切实贯彻“安全生产人人有责”的思想，干部职工在自己岗位上认真履行各自的安全生产职责，为安全生产各项措施的落实，提供了有力的保证。

二、安全宣传教育和培训情况

我局根据上级领导的整体安排，组织开展了多种形式的宣教活动。一是深入开展普法教育，通过召开安全生产会议等形式，宣传和学习《安全生产法》等法律法规。二是丰富宣传活动形式，通过组织干部职工进行安全知识教育，参加消防安全演练及煤气泄露演练，并利用宣传栏、横幅、标语等宣传各种安全知识、及安全法规。使广大干部职工深入了解安全，广泛重视安全，极大提高了全员安全生产意识。

通过各种形式（警示牌、宣传栏、标语等）使干部职工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施，明确在危害发生时的救护措施。培养干部职工熟练掌握紧急处理技能，将伤害控制在最小程度；使干部职工能够熟练的使用劳动卫生防护用品，降低职业病危害，预防职业病的发生；使干部职工能在突发事故中正确熟练地采取自救和互救措施。

我局共组织安全生产知识培训3次，召开安全生产会议5次，总结安全生产工作中存在的隐患，针对存在的安全隐患制定整改与预防措施，交流安全工作经验，传达安全生产方面的文件，布置有关安全工作，通报安全检查情况。

三、落实安全责任和隐患整改情况

安全防护装置及平台、爬梯、护栏、支架等防护设施的保养维护记录齐全有效。各种安全消防设施配备齐全、合格有效，操作人员按规定穿戴劳保防用品。有毒有害场所设置事故柜存放的防护急救用品齐全有效，并进行定期检查。

电气设备的安装和维修，由电工操作，非电工不准装修电气设备和线路，对易发生事故的电气设备有专人管理，责任到人。电工人员作业时能够按规定配备劳动保护用品，按操作规程作业，并定时检查线路及一切电器设备，所有高压危险场所，都设置了防护设施和警示标志，非电工作业人员严禁进入配电房或电气设备护栏内、严禁私拉乱挂、严禁靠近高压危险场所。

我局安委会小组成员按照要求，分阶段开展了4次安全生产大检查（春节、春季、五

一、安全生产月）。检查出的各类隐患作出整改及治理方案，真正消除了事故隐患。每月进行一次自查。在检查过程中，我们坚持原则，针对薄弱环节和可能出现的问题，认真进行全面排查，重点检查安全制度是否落实，安全措施是否到位，安全防护设施设备是否齐全完好，漏洞隐患是否纠正。

四、应急预案制定和演练情况

为防止突发事故的产生，我局安委会小组针对部门干部职工进行了2次突发事故预案的学习（消防安全学习和煤气泄漏安全学习），在学习的基础上针对单位生产的特殊性，模拟了突发火灾消防演练。在演练上着重考察了干部职工应对突发事故的能力、对突发事件的排查处理及人员自我防护措施等情况。通过实地开展应急预案演练，提高干部职工和管理人员的安全思想意识，使干部职工清楚认识到了安全在生产上的重要性，增强了干部职工应对突发事件的能力，逐步健全和完善应急救援预案，提高干部职工应急处理及实地救援的技能。

今后，县经信局将认真落实“三个代表”重要思想，深入贯彻科学发展观，继续扎实有效地做好安全生产工作，不断研究新问题，采取新办法，努力把安全生产工作再提高到一个新的水平。

第三篇：安全生产自查报告

大润来超市《安全生产管理》自查整改报告

根据安监所下发《安全生产应急检查表》的要求，对照检查表所列内容，我

超市组织相关部门人员对自身进行了检查。

根据《安全生产应急检查表》的要求：

设置了安全生产管理机构，配备了安全生产以及管理人员，明确了主要负责人，建立健全安全生产应急管理体系、应急管理工作制度，设立了应急处置方案，制定了急演练方案，并对员工进行了应急知识培训。

还专门针对生鲜员工组织进行食品安全相关内容的培训，并对培训内容进行考核，以达到生鲜员工对食品安全的学以致用，从而对业务技能和专业知识有一次深入的了解和学习，有力保障学习的成果，为生鲜员工从事食品加工生产工作做到健康、卫生、安全，为使顾客买到放心食品具有积极意义。

对与地方政府应急预案衔接、联动经验欠缺，事故风险分析、应急处置程序和措施方面经验不足，门店场内器材、及其使用电源、电器等检查未定期。应急管理人员未取得安全资格证书。

对出现的问题立即下达整改通知，与当地政府紧密沟通，并现场进行培训检查等。对门店场内消防通道、场外各专柜、租赁大客户的、器材、及其使用电源、电器制定详细安全防护适用规定，补齐材料、整理存档、专人负责跟进。与各负责人切实落实消防工作，高度重视消防工作，食品安全生产，防患于未然;责任重于泰山。

汇客大润来超市

2016.6.12

第四篇：安全生产自查报告

安全生产自查报告

根据2017年年初的工作计划和各级领导对我卫计系统的工作要求，我系统积极按照上级有关要求，努力工作，夯实基础，本加大了对卫生医疗体系的安全生产相关工作的督查。坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，以对全体职工和就医患者的健康和生命安全高度负责的工作态度，继续加大安全生产工作力度，吸取各地发生生产安全事故的教训，采取多项措施，防止生产安全事故的发生，营造良好的医疗环境，全力维护正常的医疗秩序和社会稳定。现将我系统2017年安全生产工作情况总结汇报如下：

一自查情况：

1、个别单位的相关硬件设施由于年代原因，出现不同程度的老化、相关仪器由于管理人员的工作态度问题，保存的安全系数降低。

2、各医疗机构的个别科室对于药品的摆放不规范、医疗器械的管理制度不完善。

3、个别医疗机构的领导、员工存在思想上不重视，行动上不落实的消极态度。

4、个别负责人、多数员工对于《安全生产法》和相关法律法规不胜了解。

5、个别单位出现过医患纠纷问题。

二、整改措施

（一）提高认识，加强领导，认真落实安全领导责任制和目标责任制。

1、健全安全生产工作领导小组。为保证我系统安全生产工作的连续性，进一步加强对安全生产工作的领导，我系统成立了以高爱国局长为组长，各下属单位一把手为副组长，各科室主管为成员的督查小组

2、制定工作计划。制定有安全生产工作实施方案,把安全生产工作计划列入系统工作重点,由党政领导带头抓,分管领导具体抓,责任部门和各职能科室协调配合,以全力维护社会稳定为目标，建立健全安全生产责任制，加强治安秩序稳定。

3、安全生产作为各单位年终考核的一项重要指标。明确局长对综治工作负总责，各单位一把手具体负责。定期召开会议，对安全生产工作进行分析和研究，通报情况，结合其他工作进行综治检查、督促。为更加保障医患关系的健康发展，我系统对各医疗单位进行安装摄像系统，对各医疗机构进行24小时监控，加强了安全防护设施，为公安刑侦提供了影像依据，保障了病人、职工安全与合法权益。

4、各单位的固体硬件存在的问题，要求其自行快速消除安全隐患，检查后，各单位都能够及时整改好。

（二）、注重宣传，强化培训，不断提高职工安全素质 提高职工的安全素质，是搞好安全生产的基础。今年以来，我系统从加强学习，提高认识入手，充分利用宣传栏、电子屏幕横幅、安全知识讲座等多种形式营造浓厚氛围，对职工进行安全生产教育，并及时传达上级有关安全生产的指示精神，特别是对《安全生产法》以及相关法律、法规的学习更是抓紧抓实，使职工熟悉了有关安全生产规定以及岗位的安全要求，从而全面提高了各职工对安全生产工作重要性的认识。职工安全教育常态化，通过会议、业余学习、制作宣传板报等形式，把安全生产工作的重要意义、上级有关指示精神和各种突发事故的预防、处理、救援等常识，贯彻到每位职工的实际工作中去，使每位职工在思想上重视起来，在行动上表现出来，积极投入到全区医疗卫生系统安全生产工作中去，避免安全事故的发生。此外，还结合安全生产，有针对性的组织了各类岗位技能培训。特别是对各医疗机构的医务科、护理部加强了医疗安全知识宣传，通过宣传，强化了职工的业务素质，提高了职工的安全操作技能和自我保护能力。

（三）、完善安全生产工作制度建设，建立长效机制，完善各医疗机构的各项安全生产工作制度，堵塞安全生产管理漏洞，细化各项安全生产工作措施，结合上级部门对安全生产的相关指示，落实好各项安全生产制度，坚持边自查自纠，边建立长效机制；加强医疗安全责任制，明确职责分工，进一步提高了各机构的安全生产意识。

（四）、工作有重点，自查有力度。

1、我系统从年前到年末由高爱国局长领队，卫生局各科室负责人以及医院有关科室骨干组成督察组，对各机构的各科室进行了多次督查，督查后出现的问题对相关负责人进行问责处理；还要求各机构按时将本单位的安全生产工作情况，及时反馈局里。

2根据新出台的有关药品管理办法，严格按照上级要求对各机构的用药情况严格审查，对不按照药品摆放管理的相关办法执行的，制定了问责到机构，问责到领导，问责到负责人的“三问责”制度。

3、积极开展“打非治违”活动。根据上级的相关文件精神，积极开展了整治医疗纠纷专项活动。取得了较大成绩，无刑事案件发生，职工思想情绪稳定，安心工作；火灾和生产等安全事故发生也未发生。

4、抓好各系统安全生产日常管理工作

（1）我局要求各医疗机构在员工的思想整治素质方面要进一步加强，实行奖惩相结合的原则，对部分违反规章制度的员工进行了调整。

（2）高爱国局长就各医疗机构的安全生产工作作了专门部署，各医疗机构必须要从思想上重视，行动上落实相关精神，他还指出我系统的员工要学法、懂法、用法，尤其是一线的医务人员要用合适的方法处理与患者的关系。

五、严格落实患者安全目标，加强医患沟通，规范医疗机构相关科室建设和管理

1、各医疗机构出台了有关医疗事故防范预案和处理程序，及时报告分析处理重大医疗过失行为，定期对全体员工进行医疗安全培训与教育。

2、严格执行查对制度，提高医务人员对患者身份识别的准确性，建立了各科室患者身份识别制度和程序，完善了病房、手术室的患者识别措施，加强医疗质量控制体系建设与监督管理。贯彻落实卫生部《医疗质量控制中心管理办法（试行）》，建立质控网络，持续改进医疗质量。

3、严格落实了医疗护理核心制度。医务科、护理部严格按照医疗护理核心制度的要求，建立了医疗技术管理档案，落实了医疗质量和医疗安全核心制度。同时按照《执业医师法》、《护士条例》、《医疗机构管理条例》、《医疗技术临床应用管理办法》等有关法律法规规定，严格执业准入、资质准入，加强监督，全系统无违法执业行为。

第五篇：安全生产自查报告

安全生产自查报告

为落实安全责任，强化防范措施，切实做好公司安全生产工作，有效防范和坚决遏制事故发生，公司按照安全生产相关要求，检查安全责任和制度落实情况、安全宣传教育和培训情况、落实安全责任和隐患整改情况、应急预案制定和演练情况。具体自查内容如下：

一、安全制度和责任的落实情况

公司的安全生产管理制度备案存档工作完整，各制度健全，应急预案完整，演练可行，各项操作规程考核效果较好，员工能自觉遵守制度和规程内容，无违章现象。

各班组负责人安全生产意识较强，切实贯彻“安全生产人人有责”的思想，员工在自己岗位上认真履行各自的安全生产职责，为安全生产各项措施的落实，提供了有力的保证。

二、安全宣传教育和培训情况

公司根据上级领导的整体安排，组织开展了多种形式的宣教活动。一是深入开展普法教育，通过召开安全生产会议等形式，宣传和学习《安全生产法》等法律法规。二是丰富宣传活动形式，通过组织职工进行安全知识教育，参加消防安全演练及氨气泄露演练，并利用宣传栏、宣传画、标语等宣传各种安全知识及安全法规。使广大员工深入了解安全，广泛重视安全，极大提高了全员安全生产意识。

通过各种形式（警示牌、宣传栏、标语等）使员工明确自己岗位存在的危害因素及预防措施，明确在危害发生时的救护措施。培养员工熟练掌握小型工伤的紧急处理技能，将伤害控制在最小程度。使职工能够熟练的使用劳动卫生防护用品，降低职业病危害，预防职业病的发生。使职工能在突发事故中正确熟练地采取自救和互救措施。

公司每年组织安全生产知识培训2次，每月召开安全生产会议1次，总结安全生产工作中存在的隐患，针对存在的安全隐患制定整改与预防措施，交流安全工作经验，传达安全生产方面的文件，布置有关安全工作，通报安全检查情况。

三、落实安全责任和隐患整改情况

设备、管道、安全防护装置及平台、爬梯、护栏、支架等防护设施的保养维护记录齐全有效。设备、管道表面清洁，无破损、裂痕，无跑冒滴漏现象，各种阀门、仪表正常。各种安全消防设施配备齐全、合格有效，操作人员按规定穿戴劳保防用品。

电气设备的安装和维修，由电工操作，非电工不准装修电气设备和线路，对易发生事故的电气设备有专人管理，责任到人。电工人员作业时能够按规定配备劳动保护用品，按操作规程作业，并定时检查线路及一切电器设备，非电工作业人员严禁进入配电房严禁私拉乱挂、严禁靠近高压危险场所。

公司按照要求，分阶段开展了安全生产大检查，检查出的各类隐患作出整改及治理方案，真正消除了事故隐患。每月进行一次自查。在检查过程中，针对薄弱环节和可能出现的问题，认真进行全面排查，重点检查安全制度是否落实，安全措施是否到位，安全防护设施设备是否齐全完好，漏洞隐患是否纠正。

四、应急预案制定和演练情况

为防止突发事故的产生，公司针对部门员工进行了2次突发事故预案的学习，（消防安全学习和漏氨安全学习）在学习的基础上针对单位生产的特殊性，模拟了突发火灾消防演练和加氨系统泄漏演练。在演练上着重考察了员工应对突发事故的能力、对突发事件的排查处理及人员自我防护措施等情况。通过实地开展应急预案演练，提高员工和管理人员的安全思想意识，使员工清楚认识到了安全在生产上的重要性，增强了员工应对突发事件的能力，逐步健全和完善应急救援预案，提高员工应急处理及实地救援的技能。