镇长助理办公室工作总结

第一篇：镇长助理办公室工作总结

我来到承留镇工作已有三个月的时间了。在组织的培养下，在领导的关怀下，在同事们的帮助下，在农村基层干部的支持下，我从一名刚出校门的研究生逐渐成长为一名党的基层干部。期间体验到了学生时代所没有的经历和感受，同时也对乡镇工作有了一些粗浅的认识。

目前我主要是负责镇里的文件材料和团委工作，这为我提供了一个快速认识和了解承留的机会。

首先是认真做好办公室工作。党政办是一个工作非常繁杂、任务比较重的部门，其既是领导的“左右手”，又是兼顾机关正常运转的“多能手”。由于党政办缺乏文字材料写作人员，根据党委安排，我负起了撰写党委、政府的文书材料工作重任。认真起草党委、政府的各种文件;撰写领导的各种会议发言材料;围绕学习实践科学发展观活动和“讲、树、促”活动收集整理撰写相关材料等等。写材料既苦又累，但却十分能锻炼人。

既要深入了解情况，又要正确理解和掌屋握领导的意图，需要大量的素材和细心观察。通过三个月的不断摸索学习和积累，把握一定的写作技巧，已基本能较好地完成办公室的材料写作，亦得到领导肯定。同时努力做好共青团工作，充分发挥先锋队作用。近期认真组织开展了“优秀团支部”、“模范团干部”和“模范共青团员”的评选工作，并认真做好团费缴纳工作。

其次是注重学习，努力提高自身能力素质。为适应好新环境、新工作，应对好新挑战、新要求，我十分重视学习，并通过学习不断提高自身能力和素质。一是学习政治理论和中央、省市的各项会议精神及文件等，近期更是认真学习实践科学发展观，认真撰写学习笔记和心得体会，使自己的政治理论水平和思想觉悟跃上一个新的台阶。二是学习政策、法律、法规，使自己在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作。三是积极学习公文写作。基层单位比较缺乏“笔杆子”，从我到单位起，领导便要求我积极加强写作能力。通过以往的文件材料和各种专业写作书籍，以及网络资源等学习公务文书写作，不断提升自身写作水平。

回顾这三个月，我在基层中不断锻炼成长，工作能力、写作能力、协调能力等不断提高，但自身仍然存在较多不足的地方，如年纪轻，工作经验尤其是基层工作经验不足;工作思路不够开阔;文字写作能力还需进一步提高等等。这些都是有待我在今后的工作中，不断努力加以解决的。

相信在组织的培养下，在领导和同事们的关心、关怀下，通过自己的不断努力，工作一定能跃上一个新的台阶!

第二篇：办公室助理工作总结

南方医科大学护理学院本科办公室

本学期工作总结与计划

2012-2013学期期末

一、概述

办公室工作是一项需要高度的责任心，极大的工作热情，细致的工作作风，严肃的工作态度以及保密的工作意识的工作。工作琐碎，涉及各个方面，但每一项工作的完成，都是整个护理学院工作顺利进行的保障，因而，时常回顾总结工作的得失，更好的完成以后的工作则显得尤为重要。

二、本学期重点工作汇总

1、办公室的日常事务

作为办公室助理，认真完成了老师分配的日常事务，如接校车，办公室卫生的整理，办公室档案的整理，值班等。

2、记录整理工作

这半年里，完成了很多文档，表格的制作与整理。

3、协助其他行政骨干的工作

（1）开学时协助同学集合，点名

（2）拍摄照片是协助纪律的维护

（3）协助学生资料的整理与核对

（4）协助新宇医保的事宜

（5）共同选出班级的课代表等事务

三、工作经验

1、在整理资料时，养成制作表格的习惯，并且制作的表格和文档命名要详细，分类要明确，具体。2、3、4、5、办公室的文案要及时经常整理，防止丢失和混乱。接校车等事务，要提前到达，和司机沟通要有礼貌。多和师姐沟通学习。多和老师交流请教。

四、缺点

1、开学刚开始，工作很混乱，浪费了大量的时间，使得自己的精神也跟不上。2、3、4、刚开始对工作不能很好的熟悉，工作起来很吃力，效果也不好。平时很少和同学们沟通，对同学了解不够。缺少和老师的沟通，不能更好的对工作进行反馈。

五、工作感受1、2、办公室工作的特殊性，培养了我严谨细致的工作习惯。由于一开始工作就很忙，反而使我更加快速的接受新的环境，避免了思乡等情节。3、4、5、一学期的工作，学会了很多文档表格的制作技巧。学会了文案的书写规范。和老师的交往过程中，增进了和老师的感情，也得到了很多老师的指导，获得了更多的成长。

六、下学期工作计划

1、更好的配合老师的日常工作。

2、协助老师组织好女生节，护士节等大型节日的举办。

3、加强与老师的沟通，从而更好的完成办公室的工作。

4、加强与同学的沟通，以四班学生为中心逐步向外拓宽，了解学生的内心感受与日常需求，在工作中向老师反映，从而更好的进行工作。

5、协助嘉惠举办至少一次班级的集体活动，旨在增进彼此的感情。

6、骨干之间多进行沟通交流，旨在形成一个分工明确，互相帮助的班级管理群，更好的为集体服务。

朱陈诗萌2013年1月13日星期日

第三篇：挂职锻炼(镇长助理)汇报材料

镇长助理挂职锻炼汇报材料

根据县委安排，组织部选派，我从X月X日开始在XX镇挂职锻炼，挂职镇长助理，协助主管领导做好二、三产业的管理服务工作。挂职期间能够积极配合党委、政府和主管领导开展工作，做到边学边干、积极融入、扎实工作，通过X个月的时间对全镇的整体发展、新农村建设、招商引资和镇情村情等方面情况有了初步了解，现将挂职期间工作情况及体会向各位领导和同志们作简要汇报：

挂职期间重点工作

1、加强中小企业管理、深挖税源潜力。

为保障镇内经济良性持续增长，加强XX镇中小企业的管理，深挖镇内企业税源潜力，针对我镇部分企业纳税数额与实际生产经营状况不符的情况，与主管镇长分别带队集中利用两个月的时间对镇内近XX家中小规模家企业进行逐一走访调查，对走访调查中存在问题的企业进行筛选，确定了XX家小微亏企业和纳税非正常企业。并根据企业实际经营状况和存在问题对这些企业进行了逐个分析和分类汇总，经与税务部门沟通，按行业类别、经营规模、生产能力和完税情况，分别制定切实可行的纳税数额；采取座谈、教育和整改等手段，逐一与企业主见面通告企业要求其合法经营、依法纳税。同时会同本地税务部门对存在问题较严重的企业，反复与企业负责人约谈进行帮助、教育和指导，对其实施帮改并举，明确其纳税义务，提高企业纳税意识，促使其主动纳税、依法纳税。在确保地方税收不流失的同时，提高企业自觉申报、缴纳税款能力和增强依法纳税意识。并初步完成镇级协税户税网建设，实行动态管理，针对个体私营经济税源变化和零散税源情况做到及时发现及时掌握，从大小税源并重入手，由等税向找税转变，不断增强地县经济和企业的可持续发展能力。同时防止偷、逃、骗税等现象的发生，做到有源必查，有潜必挖，把潜在税源变为现实税源。XXX年底预计可增加镇级税收XXX余万元。

2、开展清理整治，规范市场经营秩序

XXX镇两侧商铺密集，多以经营XX为主，由于历史原因大部分经营户属无照经营或未办理税务登记手续，该处经营秩序相对混乱，经营者守法经营、依法纳税意识淡漠。针对这一情况经与工商、税务部门协商决定开展重点清理整治，目的在于规范经营、促其纳税。通过7、8两个月的时间进行了“拉网式”走访调查，对XX家无照经营或证照不全的商户定为重点整治对象，开展重点治理。工作中本着部门联动，多管齐下的原则，做到边清理、边宣传、边规范、边服务，带领工作人员逐一入户宣传有关政策和法律法规，消除他们的思想顾虑，化解工作阻力，同时由工商、税务部门下达整改通知单，教育、督促其合法经营。对符合登记条件的，限期补办执照；对暂时达不到登记条件的，先予以登记造册，纳入日常管理；并积极协调工商、税务部门解决有关前置审批手续的问题，促使经营户尽快、顺利地补办营业执照和税务登记，将无照非法经营规范为合法经营。目前，针对部分拒不办理证照和未按期限要求办理相关手续的商户，下一步将协调公安、工商、税务、市容等职能部门对其进行集中清理整顿。通过清理整治为XXX镇个体私营经济发展注入新的活力，培育出新的经济增长点，拓展税源。预计每年可增加镇级财政税收近百万元。

3、积极化解矛盾，维护企业职工合法权益

工作中始终注意在帮助、服务企业的同时，不忘维护企业职工切身利益和合法权益。对企业用工中存在的问题和矛盾力争及时发现、及时化解，发现隐患，及时处理，确保将矛盾隐患解决在萌芽状态，避免矛盾激化难以解决，维护企业与职工的合法权益不受侵害。如X月X日XXX村到镇反映，坐落该村一家企业，因拖欠职工工资和保险与企业职工产生发生纠纷，经村协商未果XX余名职工欲到县委上访。受镇领导指派到到该企业协调解决此事，通过与企业老板和职工代表谈话、沟通，该企业在经营管理中存在不签订用工合同、拖欠工人工资和不上保险这三个突出问题，而其还拖欠XX村厂房租赁费60万元，同时通过分析发现该企业因经营不善，难以维持，企业老板已经开始将资产转移、随时有携款离开的可能。事态的严重性出乎意料，经与镇主管领导汇报请示后，在做好企业职工安抚疏导工作的同时，与村领导及时沟通由村巡逻队加强对该企业监控，同时申请对企业资产进行诉讼保全，避免因企业老板逃离，使企业职工合法权益和村集体受到损失，而引发不稳定因素爆发。由于发现及时、措施得力，该企业最终支付拖欠工人工资XX万元、拖欠职工保险金XX万元和拖欠XX村厂房租赁费XX万元。有力维护了企业职工和村集体合法权益不受损害。

在今后的工作中我将一如继往地扎扎实实工作，实实在在办事，提高工作效率，确保高质高效完成挂职锻炼期间各项工作任务。廉洁自律，求真务实。我将更加严格的要求自己，谦虚谨慎，牢固树立全心全意为群众服务的思想，摆正自己位置，规范行为标准，以这次挂职锻炼为契机，为基层、为企业、为群众多办实事、多办好事。分发挥自己的主观能动性，始终保持一种谋发展、求发展、争发展的激情和热情。

第四篇：镇长助理述职报告

镇长助理述职报告

镇长助理述职报告

**年，我主要负责安全生产、团委工作，协管招商引资和企业服务等工作。一年来，在市委、市政府和镇党组的正确领导下，始终坚持全心全意为人民服务的宗旨，以求真务实的工作作风开展各项工作，努力学习上级方针政策，专研各类专业知识，坚决贯彻执行党风廉政建设的各项方针政策，较好的完成了上级交办的各项工作任务。现将一年来的工作学习廉政情况汇报如下：

一、坚持学习，努力提高政治理论业务素质

(一)进一步加强了政治理论学习。不仅积极参加镇党委中心组理论集中学习，同时，利用工作之余的闲暇时间，认真学习党的十八届三中、四中全会精神，认真学习了习总书记各种会议的讲话精神，认真学习了党的群众路线教育实践活动精神及“八项规定”，为深入群众服务人民打下坚实的思想基础；

(二)进一步加强了业务知识学习。主要负责企业安全生产及企业服务等工作，一方面要知晓各行业的安全生产执行标准，另一方面要熟悉企业服务办证的各种手续。在日常工作中注重与上级职能部门沟通，认真学习了相关部门的工作手册，学习了今年4月新修改的《环境保护法》、12月开始执行的新《安全生产法》。同时，因协管何坝化工小区，对化工企业污水处理厂运行等相关方面的知识进行了学习。通过学习，进一步提高了自己的业务水平，掌握了更多的业务专业知识，为保障全镇工业企业安全生产和服务企业等打好了基础。

二、立足本职，扎实开展各项工作

(一)企业服务工作：秉承**市服务企业“四式”服务精神，在镇党委、镇政府的正确领导与支持下，始终尽最大的能力为企业提供保姆式的服务。一是统筹各方资源，全力以赴为企业办理各类证件。从企业签约落户，到备案证、土地证、房产证、环保、安监、消防等各类手续的申报办理。**年为格林美、国网通航、艺和园等9个重点项目办理了土地证，为詹王、大合基业等7个项目进行了申报，协助何坝化工小区7家化工企业办理了安监、环保等手续。二是积极做好企业用水用电的协调服务工作。配合镇水务公司为格林美、亚美、国网等项目迁改自来水，配合市供电公司完成了敦厚35KV变电站基站项目的建设，完成了对该项目配套电网沿线塔基定位、附属物清点以及铁塔基础的施工工作。让企业省心，让业主舒心，让领导放心。

(二)企业安全生产：按照年初与市政府签订的安全生产责任书，制定了全年安全生产>工作计划，采取了如下措施。一是安全网络全覆盖。镇政府成立安全生产工作专班，各村（居）、企业设置安全网格员，与各村（居）、各企事业单位层层签订责任书112份。二是组织安全生产检查活动。按季度组织全镇范围内的安全生产大检查活动，同时针对各行业制定专项检查方案，仅以9月份开展的安全大检查为例，共组织检查组8个、检查各类生产经营单位97家、下发整改通知书50份，排查事故隐患62条。三是宣传引导。利用“安全生产月”等活动加大宣传，让安全生产理念深入人心。组织企业安全生产负责人进行安全生产培训2次，在企业组织多次安全消防演练，发放宣传资料1000余份，督促企业张贴安全宣传标语40余幅。四是完善基础信息。在市安委会的统一部署下，对全镇2148家用人单位进行了职业病情况摸底，对24家重点行业及施工工地的152名三项岗位人员持证上岗情况进行了登记，积极推动安全生产隐患排查治理标准化数字化体系（简称“两化”体系）的建设工作。系统试运营第一阶段，录入系统企业数就多达30家。

(三)环境保护：一是加大基础设施投入。积极争取资金对何坝化工小区的环保基础设置进行了改造升级，投入30万元对何坝化工企业周围道路进行了修复，投入60万元对园区内雨水管网进行改造升级，目前管网铺设工程已完工。二是强化督办整改力度。组织何坝化工小区企业业主赴西流河化工园学习对方环境保护先进办法，督促各企业进行雨水明沟改造建设，确保雨污分流落到实处。同时，督促企业按照环保“三同时”验收要求，提交详细整改方案并进行整改、每周上报整改进度，直至达标验收，有效的打消了企业能拖就拖，敷衍了事的想法。三是严格落实环保政策。针对何坝化工小区污水处理厂管理滞后、运行不正常等问题，在征询省、市环保部门的意见后，严格按照污水处理厂由第三方运营公司运行的要求执行，确保何坝化工小区对外达标排水，减少污染。

(四)团委建设:积极组织开展各种志愿活动，年初组织镇千名党员及团员青年志愿者，在我镇剅东村、田李村开展植树造林活动，青年志愿者服务队员充分发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，奋勇争先，团结合作，不怕脏、不怕累，一丝不苟、认真仔细地投入到植树活动中，在植树活动中，共栽植树木1000余株。在团市委统一指导部署下，利用中小学生放暑假的时间，在常罗村开办“希望家园”暑期培训班，动员学校教师为留守儿童进行暑期辅导，关爱留守儿童健康成长。统筹多方资源搭建单身青年交友平台，组织机关单身青年，参与全市各种交友相亲活动，拓宽年轻干部的交友空间。

三、坚定信念，自觉遵守廉政建设各项规定

作为一名基层领导干部，我时刻告诫自己：今天的岗位是组织的信任，是人民的重托，要始终坚持“清清白白做人，踏踏实实工作”，不随波逐流，坚守自己的廉洁防线。

在实际工作中，我一直坚持把人民群众满意不满意作为衡量自身工作好坏的标准，做到“心为民所系、权为民所用、利为民所谋”，将自己的行为置于党内监督、群众监督、舆论监督之中。

在个人作风上，我自觉加强党性锻炼，树立正确的权力观、地位观、利益观，自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀，坚持勤俭节约，反对奢侈浪费、公款吃喝，真正做到廉洁奉公，勤政为民。没有收受过下属单位和个人的现金、有价证券，没有在单位报销应由本人及亲属支付的个人消费，没有聚众、参与赌博现象。

四、个人教育实践活动落实整改情况

自参加我镇党的群众路线教育实践活动以来，我始终坚持查改并行，努力纠正自身存在的不良思想及作风，解决可以办结的事项。截止目前，个人的13个整改项目已办结12项，未办结的事项为“下基层少，下村少”。因自身在工业战线工作，除工业项目协调，很少与村级工作相接触，如今正制定2015年调研计划，将多下基层，多接触群众，落实联系群众制度，接地气不务虚，改正不良作风。

回顾**年的工作，个人取得的成绩，得益于党委政府的正确领导，得益于全镇各级干部和广大人民群众的大力支持和帮助。但在工作中仍有一些不足之处：如一些工业项目受土地和环评等因素制约未能落地开工、对部分企业反映的困难问题不能有效及时解决等。这些不足我将在以后的工作中加以努力改进。

在新的一年里，我将继续坚持以十八大精神为指导，按照市、镇各级要求，紧密联系实际，解放思想、恪尽职守、尽心尽责、攻坚克难，为**发展，**腾飞贡献自己的力量！

第五篇：镇长助理挂职学习体会

镇长助理挂职学习体会

xx年x月份，经组织安排，我们来到xx市xx区xx镇挂任镇长助理。一个月来，我们十分珍惜这个难得的学习机会，在两地县区领导的亲切关怀下，在与xx人的友好交往中，端正态度，虚心请教，广泛接触交流，经过查资料、访干部、走机关、下基层、跑企业、到工地，时刻目睹着这里随处可见的发展场景，时刻感受着这里热情而敬业的精神状态，时刻沐浴着这里开明、开放、开发的浓厚发展氛围，确实不虚其行，学有所获，学有所悟。

初步的认识

xx镇位于xx区东南，xx市北郊。经1992年并镇、2003年并村，现辖村11个、居委会1个，总人口3.86万人，面积38.62平方公里。为省百强乡镇、市重点乡镇、区工业强镇之一。

这里有独特的区位优势。xx镇所处的“xx”，春秋时已见诸史籍，上溯远古的马家浜文化时期就有先民居住，又是距今四五千年前、被后人誉为“中华文明曙光”的良渚文化发祥地。南宋时期，为全国经济社会最发达的地区。xx凭借得天独厚的自然条件，在历史发展中孕育了xx，又依托xx发展了自身。作为xx中心区域的xx，自古水陆交通便捷，资源物产丰富，手工业、农副产品加工业起步较早。加之，数千年的文化积淀，蕴育了这里“崇商逐利，务实争先”的精神。

这里有强劲的工业支撑。xx的经济看工业。工业发展大体经历了80年代大办乡镇企业、90年代发展民营经济“两次飞跃”，呈加速膨胀之势。全镇工业产值，1985年成为xx第1个、浙江第7个亿元乡，l 995年达10亿元，2000年超20亿元，2003年为42.57亿元，其中销售收入超亿元企业5家，超千万元企业47家，超500万元企业61家，当年完成项目投入3.8亿元，有15家企业拥有自营出口权。涌现了崇钢实业、崇杭机械、中强化纤、鹏盛纺织、远峰制造、叠进服装、众望布艺等一批知名企业，初步形成了纺织印染、钢铁机械、建材五金、印刷包装、食品加工等工业体系，已成为工业主导型城镇。

这里有完善的基础设施。xx凭借着濒临钱塘江、xx城的独特区位，水陆交通体系日趋发达，以京杭大运河、xx外环线、320国道为主干，连接沪杭、杭宁高速和若干条省、区、镇道，形成了纵横交错的交通网络；完成了电网改造，年用电量近2亿度；实施了投资600多万元的“自来水入户”工程，90％以上农户用上自来水；有线电视网、现代通讯网全面铺开。“西气东输”、港口建设、燃气发电等重点工程正在实施。这都将为经济重镇的发展搭建优越的平台。

这里有健全的社会事业。教育办学形式多样，撤并整合力度大，总投资3千万元的“两校一园”工程竣工投运。农村最低生活保障、合作医疗保险、失地农民的养老保险已全面推行。xx还是省体育先进镇、市计划生育先进镇、文化明珠镇、综治先进镇、首批小康镇。xx人正在建设工业繁荣与各项事业兴旺交相辉映的明珠之镇。

切身的感受

xx自21世纪以来经济发展进入了快车道。在xx的每一天，我们都能深切地感受到这里在发展、在变化，到处都充满着生机和活力。究其发展的内在轨迹，我们认为：一靠思路，二靠政策，三靠以人为本。

他们始终坚持以经济发展为主旋律，一切围绕中心抓服务，突出中心抓落实。紧紧围绕建设工业主导型现代化都市城镇的目标，不断推进工业园区化、农业产业化、城镇都市化和农民小区化，现阶段呈现“三热”现象。一是“工业热”。xx是个工业大镇，具有工业发展早、企业精英多、民间资本厚、投资欲望强的特点。自2003年以来，为实现“三年翻番，五年超百亿”的目标，进一步加大了工业投入和招商引资力度。今年，该镇提出了冲刺的口号是：工业产值净增15—18亿元，完成项目投入4亿元，实现亿元企业7家，出口交货值4亿元。从一季度看，规模企业中较上年同期相比，增幅超20％的43家、超50％的27家、超l 00％的15家；引资5亿元的10万KW燃气发电项目可望年底并网发电；家纺布艺印染业集群化规模已提升到70％。二是“土地热”。xx作为xx郊区，承接大都市经济幅射，工业项目扩建、房地产开发、农居点兴建、重点工程建设等都使这片土地炽热起来。为解决日益突出的用地矛盾，本着集约、统筹、盘活的原则，正在编制城乡一体化发展总体规划，对小区和项目工程力求做到20年内先进、30年内不征迁。在近年来的各类新征土地中，工业园区约3000亩，港口2000亩，物流中心1500亩，农居点1000亩，房地产l 000亩(其中，今年500亩挂牌价约每亩100万元)。三是“交通热”。随着经济的强劲扩张，xx人对“改善交通、缩短时空”的欲望更加迫切。他们抓住xx港口北迁的机遇，引资12亿元正在兴建融仓储、房地产、服务于一体的大运河xx新港区；争取到宣杭铁路工程的改线穿境；实施了境内南北大道改造、10条村道硬化和数十条小区路的建设。现在的xx，正以绕城线为中轴，北沿南北大道建设万亩工业园区，南沿绕城线开发现代化城镇，西沿大运河发展港口经济，东沿320国道培育物流中心，工业化、城市化突飞猛进。

他们始终坚持政策创新是催化剂，一切围绕发展出政策，用足用活促发展。在认真执行上级政策的同时，区镇村各级善于因地、因时、因事制宜，创造性地出台了一系列操作性强、含金量高的优惠政策。突出体现在三个方面：一是刺激工业发展。近年来，相继出台了实施工业兴区若干政策、工业园区管理办法及细则、高新技术企业和科技型中小企业认定和奖励办法、实施品牌经济若干意见、工业生产项目财政资助和奖励细则、培育强企大企实施细则、企业“再造工程”奖励意见、扶持家纺等块状经济若干政策、企业工资总额与经济效益挂钩办法等；对销售收入和税收前l0位的企业及其法人代表，在物质和精神上予以奖励；对企业一律实行轻税赋，鼓励企业扩大出口和合理避税，没有欠税挂帐。二是解决“瓶颈”问题。为解决用地、用电和企业资金供求矛盾问题，近年来，先后出台了中小企业信用担保若干政策、封闭贷款实施细则、工业园区按揭贷款细则、建设用地出让金使用办法、工业企业自备发电机的财政资助办法等；优先保证工业用地，确保亩均投入不低于l00万元，奖励少占或不占新增土地的技改项目；对地方电厂的上网电价加大财政支持力度，鼓励企业多用低谷电；充分发挥财政性存款的调节作用，刺激金融贷款，实行以基准利率提供担保贷款，将担保放贷比率由1：5扩大到1：10。三是搞好社会保障。在全面实行农村低保、医保和企业社保的基础上，针对失地农民的出路问题，政府从农民建房、就业、养老保险三个方面予以保障。按照“30年不后悔、50年不改造”的要求，政府统一规划建设新农居点，积极培育租房市场，增加农民稳定收入；积极为失地农民创造更多的就业岗位，除提供技能培训外，引导企业优先招收当地农民工；并利用土地征用款中的劳力安置费，区镇村按比例贴补，用于失地农民购买养老保险，切实解决其后顾之忧。

他们始终坚持以人为本是生命线，一切围绕实践抓培养，突出贡献抓激励。一方面，大力实施“3030”、“750”和“139”人才培养计划，进一步优化创业环境，着力建设党政人才、企业经营管理人才和专业技术人才三支队伍。一是加强对党政人才的开发和能力建设，积极举办党政干部适应依法行政、提高执政水平和办事效率需要的电子政务、法律知识和管理业务的培训，创造条件输送党政人才到著名高校或国外进修，以提高其理论素养和专业水平；二是实施经理人素质提升工程，组织规模企业经营者到北太短训或进修，开设经理人高层论坛，邀请国内著名学者和企业家讲课，开办工商企业管理本科班或EMBA课程，建立企业家俱乐部，加强培训、交流，全面提高企业家队伍素质；三是加强对专业技术人员的继续教育，实施“139”中青年优秀科技人才培养计划，动态管理，有重点地增加科研项目资金补助，组织好各项培训工作。另一方面，加强机关效能建设，从干部学习、目标管理、制度建设、绩效考核、诫勉监督五个方面看手，提高机关管理水平和干部队伍素质，促进勤政、廉政、优政。为加强干部经常性学习，xx区每年组织一次全区干部职工统考，不及格者不予调资；坚持层层下达主要发展指标和各项工作任务，并落实到机关每个人头上，作为考核的依据；实行服务承诺制、首问责任制、AB岗工作制和限时办结制，削减文山会海，公开办事制度，各级领导和部门的同志不搞务虚的下基层或参加节会、庆典等活动；对机关干部职工实行定性与定量相结合的绩效考核制度(即：级别系数x全员评分系数x基准资金＝个人奖)；对效率低下、作风飘浮、失职渎职者，依照有关规定予以相应的处理。同时，对村和居委会也实行严格的目标管理和绩效考核，合理拉开村与村、人与人的收入差距；普遍推行了村干部的养老保险（以上一年全省职工平均工资的60％为基数，区镇补13％，村缴8％，个人缴7％)，最大限度调动村干部的积极性，使“村为主”机制得到真正落实。

有益的启示

xx人，崇尚以人为本，贤能为民造福。在这里的所见所闻和接触到的人与事，对我们感触很大，环境和气氛也逼迫着我们有所思、有所悟。

这里的人“做事不做秀，淡泊名利，忠于职守”。在品德上，他们从不计较岗位差异和个人得失，对上理解领导，对下体察群众，不知累，不埋怨，永不满足的是谋事和干事；他们的发展意识、政策观念和团队精神强，上下级对工作的认识基本一致，心齐力齐，分工协作，乐观共事；他们虽然待遇高，但是任务重，压力大，危机感强，从不摆花架子，不搞奢侈浪费，不搞低级趣味，坚持在干中学、学中干，追求自我充实、自我完善、自我提高，使自身的价值不断地体现在工作中、贡献在事业上。在观念上，他们虽然发展很快，但是永不知足，能够正视自己的差距和不足，还响亮地提出“招商引资学苏州，民营经济学温州，外向型经济学广东”的口号，自我加压，不断地追求更高的目标，唱响发展的“大合唱”。

这里的人“善抓主要矛盾，依法办事，讲究方法”。针对全局发展，他们有所为、有所不为，当前突出抓了工业项目落实、土地盘活升值和重点工程建设三件大事，着力解决征地拆迁安置这个关键性问题，对上大力争取政策和项目扶持，对下维护群众利益，力求利民惠民。工业上千方百计藏富于企，注重协调企业外部关系，引导企业发展“三高”(高投入、高科技、高回报)，落实项目优惠政策，实行有门槛的项目审批或招商引进；企业自豪不自满，重利不守财，项目建设推陈出新，社会赞助频频出手。针对具体工作，他们严格按法律法规政策办事，不便操作的勇于完善，没有触及的敢于创新。他们不畏征地拆迁的巨大阻力和矛盾，以房地产开发为突破口，实现了土地盘活与升值，并以其带动了新农居点的政府统建，反哺了教育等社会公共事业和公益设施的建设。针对群众工作，他们讲究工作方法，注重教育引导与村民自治相结合，坚持按章办事与群众认可相统一，方法灵活，不留后遗症。

这里的人“思维超前，思路清晰，勇于创新”。他们崇尚：思想政治工作是灵魂，发展是硬道理，广大人民的利益是根本；始终坚持实事实做，虚实结合，急功近利的事不做，违背群众利益的事不做，既着眼当前又兼顾长远。现阶段，他们正着力做好“五篇文章”。针对民营经济的新走势，他们提出了要善于打破企业产权结构单一和家族制的格局，注重建立多元开放的产权结构，实行所有权与经营权分离，完善法人治理结构，形成科学的决策机制。为进一步做好招商引资工作，他们对照苏州，在意识、理念、定位、氛围、气魂、力度等更深层次上寻找差距，并将此作为“一号工程”实施，通过产业招商、股权招商、资源招商、平台招商，以民引外，民外合壁，推进“四化一提高”(规模化、集聚化、科技化、国际化，提高企业整体素质和综合竞争力)，实现民营经济“二次创业”、“三年倍增”。

通过挂职学习，我们的思想得到了一次洗礼，观念得到了一次更新，视野进一步得到了拓展。结合实际，积极借鉴，更加坚定了我们：要把招商引资作为第一要务，不断地培育新的经济增长点；要把营造软环境、形成“大合唱”作为重中之重，使“引商、亲商、便商、惠商、安商”的理念真正落到实处；要把城镇、道路等基础设施建设坚持不懈地抓好，解决瓶颈，建好平台；要把机关效能建设摆上位置，加快培养一支懂经济、会管理、精业务的高素质干部队伍。实践“三个代表”，坚持“三个导向”，把“xx尚实”的氛围营造得更浓，把开拓奋进的力量凝聚得更多，把经济发展的步伐迈得更快。(