库管员上半年工作总结与库管员述职报告

第一篇：库管员上半年工作总结与库管员述职报告

库管员上半年工作总结

XX年上半年工作总结

XX年六月已接近尾声，意味着紧张忙碌的上半年即将过去，过去的半年，在车间领导的关怀和各位同事们的团结合作和帮助支持下，我较为顺利的完成了上半年领导交办的各项工作任务，在业务素质和思想政治方面都有了更进一步的的提高。现将半年来的工作总结如下：

一、工作总结

1、我的本职岗位是杂品分析，主要对全厂油品进行每月一次的全分析，并对临时油样进行及时分析并报出结果。油品分析虽然频次较低，但分析所需时间较长。且油品分析所需玻璃仪器的清洗干燥所需时间较长。在上半年，为了提高工作效率，根据实践总结了部分节省做样时间的方法：

（1）将全厂油样进行集中全分析，针对同一项目连续分析，减少了仪器开关机次数和预热时间。

（2）在清洗粘度计时，利用做机械杂质剩余的汽油、石油醚、无水乙醇混合废液进行 性。

2、在做油品分析之余，我还兼库管一职。主要负责月度材料计划，办公用品计划及临时紧急计划的统计申报工作。对每月材料及备品备件来货情况进行清点入库。负责班组材料领用出库并及时将出入库情况进行上账。在半年的库管工作中，总结如下：

（1）为了规范领料，规定每周三为车间统一领料日期，并对月度班组物料领用进行定量。定期领料要求各班组提前对班组物料做到有预见性的清点统计，加强了班组物资管理，也方便了车间物料用量的统计。而物料定量也效控制了物料领用的随意性，一定程度上降低了车间消耗。

（2）建立了玻璃仪器消耗记录，要求对玻璃仪器的破损进行记录，以督促各班组人员精心操作，对玻璃仪器的使用做到轻拿轻放。在以后的工作中，玻璃仪器的领用要与消耗记录相符，避免班组建立小库房的现象。

（3）合理做好物资出入库台账。每月材料到货，首先根据月度计划进行物料数量，外观，型号的核对，验货完毕后，根据物料分类分别入库，并及时上账。

（4）对常用的备品备件及仪器专用试剂单独建立台账，并注明仪器型号及厂家，以便随时了解库房进，出，存的动态，保证仪器能够正常运转。

（5）在上半年，配合公司物资定额编制工作对化验室需采购的仪器、试剂、备品备件、玻璃仪器及其它物资名称及型号进行统计整理，并对消耗定额数量及单价进行核对，提出反馈意见。

二、存在的不足

总结上半年的工作，虽然取得了一定成绩，自身也有了很大的收获，但仍然存在着许多不足之处。

1、工作质量和标准与领导的要求还有一定差距。由于个人能力及经验不足，导致对库房管理不到位，对精密仪器备品备件型号种类不清，物料领用仍存在诸多漏洞。

2、工作敏感性不强，工作没有提前量，对工作没有全局掌握，导致有临时任务时理不清头绪，浪费时间，降低工作效率。

三、下半年工作计划

本着公司安全为天、以人为本、控制风险、科学管理的安全生产方针，下半年我将加强对危化品和气瓶的管理并学习相关法律知识及规定；合理细化物资管理，想方设法降低消耗。进一步发扬自己的优点，改进不足，拓宽思路，求真务实，加强与同事之间的沟通与学习，把各项工作有机的结合起来，理清工作思路，增强工作实效，积极进取，全力做好本职工作。

都没有，这可以谈进出一致，帐实相符吗?更谈不上各产品的销售统计曲线图及库存报表、产品流向。

5、中华广场辙场的产品混乱(具目前的核对盘点清单而言存在以下几种情况)1)、多数产品是整体打包回库(有的根本就是“****”进库)，给有限空间的库区造成整理摆放难度

2)、打包回库的产品有的未贴打包单，仓管员无法识别 型号，这何为单据与实物相对应? 3)、有的打包单同所贴的实特根本就是张三和李四,完全不是一家人 4)、有的贴了打包单，但核对人员(仓管员)根本看不出此种产品一共有打了几个包装

5)、有的打包单编号写重，有的连型号都完全错误(因为厂里面都没有这样的代码编号)，有的。

6、配送部到托运站提货马上送货的产品更是离奇，货早都到了客户家，到月底财务才说仓库还未开进仓单。

7、配送部因排单失误或者客户因种种原因推迟送货，库区人员又再次将拉出的产品成批的拉回仓库，更有甚者本是分两车排单出货的，却合并成 吗?从何管理?我还是那句说臭了的老话：做好各部门的本职工作(换句话说就是各部门的岗位职责)就是部门间最大的配合与协调!再重申：配送部人员从商场打包产品回库时，配送部打包人员必须与仓管员办理交接手续，而不是商场同库管员办交接手续，中间不能脱节。

以上有不敬之处，望各部门及上级领导谅解!同时提出改善方法!验收货物。对货物尺寸进行测量，选择科学、合理的堆码方式，保证货物横、竖成一，通道出口保持顺畅，提高仓库利用率。1 发货前严格审单，按出库单的名称、规格、数量，逐项发货，严谨口头或白条出货。准确、快速收发货，在收货的同时认真检查货物状态，把不合格产品单独存放作好标识，并作好记录。监督装卸作业质量，严禁野蛮装卸。监督装卸工具的合理使用和摆放。装卸结束后安排装卸工对货物进行整理，对工作场所、库区周围等进行清扫，随时保证现场干净、整齐。负责仓库的防盗、防雨、防漏、防虫、防鼠的检查，保证货物的安全。负责收发货后单据的及时传递，并对当月的单据、记录卡整理装订存档。填制存货记数帐。编制月度货物进出库明细表。做好盘点和存档工作。完成领导交办的其他工作任务。想想时间过的真快，转眼间三个月的时间就过去了。在这三个月的工作里，培养了我运用专业所学的基础理论，独立分析和解决实际问题的能力，提高专业意识，增强专业技能。使我明白了只有在自己亲自完成的作业才知道什么叫成就感。从低层做起，踏踏实实的走好每一步，才能切实的明白其之道理。我们在实践中了解了社会，学到了很多在课堂上根本学不到的知识，也打开了视野，增长了见识，为我们以后更好地服务社会打下了坚实的基础。回想自己在这段期间的工作情况，不尽如意。总抱着学习经验的心理自然是一个因素，然而更重要的是心态的转变没有做到位。我的人生才刚刚启程，现在我明白了何谓工作，在接下来的日子里，我会朝这个方向努力，在新的岗位上，我应该以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战，在岗位上发挥更大的作用，尽力把自己的工作做得更好，取得更大的进步。

现过两次大的失误，心中对公司有一种负罪的感觉。

与送货单一致，收货单上必须有仓库保管员及经手人签字，并且字迹清楚。

3材料出库

各类材料的发出，必须由车间主任（或指定人员）统一领取，领料员和库管员都应该对物品的名称、规格、数量核对正确后方可领取，领取后及时更改电脑数，使账目准确无误，牢牢把握每一道关。

4仓库管理

仓库内要保持清洁卫生、物品堆放合理，贵重原材料要特殊保管，严防失火、爆炸、失盗等事故发生，对保管的物品平时要做到勤检查、勤核对、保证做到帐、物相符，如有盘赢、盘亏要提出书面材料说明原因并进行相应处理，如属短缺及需要报废处理时，必须经领导核查批准后才可进行处理不得自行调整，发现物资失少或质量上的问题（如受潮、过期）要如实上报，做好仓库盘店工作及时结出库存数。

在新的一年里我将努力学习，增加电脑知识。总结经验、克服不足、再接再厉、一如既往的做好我的本职工作，努力使我在库管员的位置上有更大的起色，与同事劲往一出使、心往一出想，不计较得失，只希望把工作圆满完成，决不辜负领导对我的信任和期待。这份库管员的职业是我人生很大的财富，我真心地感谢那些曾指导和帮助过我的领导和同事们，谢谢您们。

今后我还要继续脚踏实地、勤勤恳恳、认认真真、努力完成各项工作。要自觉地做好每一项工作，就必须正视自己的工作，无论工作是繁重、繁忙还是清闲，都要适应这里的环境，要用积极的态度去完成领导交给的每一份工作，使自己在普通的岗位上发挥自己的光和热！

时间过的真快，转眼XX年上半年已经过去，迎来了下半年新的开始。现在回想我这上半年的工作，心中有许多感慨。

工作中要做到善于发现问题、把握问题、并在 爆炸、失盗等事故发生，对保管的物品平时要做到勤检查、勤核对、保证做到帐、物相符，如有盘赢、盘亏要提出书面材料说明原因并进行相应处理，如属短缺及需要报废处理时，必须经领导核查批准后才可进行处理不得自行调整，发现物资失少或质量上的问题（如受潮、过期）要如实上报，做好仓库盘店工作及时结出库存数。

在新的一年里我将努力学习，增加电脑知识。总结经验、克服不足、再接再厉、一如既往的做好我的本职工作，努力使我在库管员的位置上有更大的起色，与同事劲往一出使、心往一出想，不计较得失，只希望把工作圆满完成，决不辜负领导对我的信任和期待。这份库管员的职业是我人生很大的财富，我真心地感谢那些曾指导和帮助过我的领导和同事们，谢谢您们。

今后我还要继续脚踏实地、勤勤恳恳、认认真真、努力完成各项工作。要自觉地做好每一项工作，就必须正视自己的工作，无论工作是繁重、繁忙还是清闲，都要适应这里的环境，要用积极的态度去完成领导交给的每一份工作，使自己在普通的岗位上发挥自己的光和热！

库管员述职报告

库管员述职报告 姓名:唐晓强 职务：库管员

报告内容：关于**环茂电磁阀有限公司（以下简称我司）仓库管理的现状和管理改进的论述。

本人于XX年3月9日正式上班从事仓库管理工作以来发现我司仓库的物料摆放和pmc管理存在诸多缺漏。

1：各种壳体物料摆放混乱，没有统一的摆放方式，造成物料领用不便。2：以加工半成品件与在库半成品件混于一处，给物品摆放和良品数据统计造成不便。

3：不锈钢，1j117，45#钢和2cr13的存放方式造成物料的收取和发放不便，无法完全做到先进先出和在库物料数量的统计。

4，在库半成品，原物料和标准件缺少详尽的物品进出存账目。

5，车间物料领用混乱，缺少物料领用单，部分人员领用物品无法提供该物品的规格，尺寸等信息。

6，缺少物料采购清单和生产计划单，原物料大量积压。7，成品大量积压，退货和退单情况严重。

8，部分物料摆放混乱无法识别分开，造成库存积压，变相的造成生产，管理成本增加。

9，由于没有详尽的物料统计数据造成部分物料短缺，使生产周期延长。改进方式：

1，依据物料明细从新规范货架摆放明细和其它物料摆放。2，建立完整的物料在库明细原始账目和电脑账目。

3，规范车间物料领用，外发加工物料的领用和其再入库方式和账目。4，与质检合作确定在库物料的品质，将短期无法应用于生产的物料和报废物料划入呆料库存和报废品库存月底统一处理。

5，建立完整的pmc管理体系，完善从物料采购到仓库再到车间各环节的数据衔接，在保证最低库存量的同时减少库存积压。

6，建立最低库存量。

7，在生产过程中消化已在库成品。依据生产计划单和成品在库数据，直接调用或改制在库成品，半成品，叙职报告附件

关于改进仓库物料管理，pmc管理现状的可行性分析 1，依据物料明细从新规范货架摆放明细和其它物料的摆放。

现今仓库物料的摆放并未按照统一的标准，部分物料没有明确的标识，部分物料的最低库存量无法执行。根据这些情况应及时细化物料分类明细，明确规范各种类物料的摆放位置和规律，对每种物料都进行明确的标识。而不锈钢，1j117，45#钢和2cr13等通用物件的摆放存在存取不便，在库数量统计困难等问题，针对此点可换用货架按其外径和材质分类摆放。

2，建立完善的物料在库明细原始账目和电脑账目。物料账目的建立须完整物料明细。a,物料明细内容包括：

物料名称，规格，材质，编号和应用范围等内容。b,物料原始账目和电脑账目的内容包括：

物料原物料进出存账目，标准件账目，刀具账目，其它辅件账目，物料半成品进出存账目，成品进出存账目，委外加工明细账目，客户退货返修明细账目，c,缺少采购物料申购单 3，规范车间物料领用。

现车间生产物料的领用散乱，部分图纸缺少数据标识，要完善仓库管理和使仓库管理能更好的配合车间，财务，采购，统计等部门的工作就必须规范车间物料的领用现状，按生产计划发料完善发料流程。

4，在库物料品质的确认。

由于仓库半成品库存存在大量车间以加工物料，部分物料无法确认其规格品质，此部分物料须及时确认，将可应用的物料盘存入库，将报废品和无法再加工物品划入废品库月底或定期处理，以免造成库存积压，占用库房正常物料的摆放面积。

5，建立最低库存制

对于车间生产计划内在制品半成品，仓库只负责临时保管，不建立账目。仓库建立物料最低库存及其账目。严格控制物料积压造成的资金积压。

6，建立完整的pmc管理体系。

pmc管理体系的内容包括：生产计划数据，物料采购数据，仓库物料，产成品数据，车间领用在制品数据。从市场部所接的客户订单→生产部生产计划单→采购部采购单（依据仓库数据和车间在制品数据制定采购单）→物料供应商送货单→仓库单据→车间物料领用单，成品半成品入库纪录。

其中仓库单据包括：原物料入库单.出库单，生产物料超领单，半成品入库单.出库单，成品入库单.出库单，外协加工出库单，物料退货单。物料异常通知单等。

车间单据包括：生产计划单，生产领料单，半成品入库单，成品入库单，物品超领申请单。

唐晓强 XX-3-26 个别数据不准确。二是每月入库单因价格待定上交缓慢。三是工作主动性还不够，食品库存量的预见性有待提高。四是食品上架摆放偶有欠缺。五是对一些工作关系的处理欠妥，直接影响了工作的进度和质量。

在今后的工作中，有公司领导的指导，周总的带领，我相信我们的工作将会做到更好。请领导放心，我会尽心尽责的工作,以感谢公司，感谢领导给了我这么一个学习的机会。

忙往霜池拉，还有，不要忘了写离岗记录。倒完霜回来了，接班了。如果中间没有出现数据上的异常问题，则可以长长的出一口气然后去报表室做报表。如果有了异常则心跳加快，战战兢兢。报表室只有三台老掉牙的电脑，速度慢，还经常掉线，如果别人先来，你就慢慢等吧。不要着急，急也没用。

这就是我们库管员每天要做的工作，天天如此。另外，库里排管上的霜也要经常扫，要不，制冷效果就不好了。还有，我们这儿的南北月台，穿堂每天都要拖。还有，下雨后，广场的水还要扫，因为下水道口比地平还要高。总之，在冷库上班每天都挺紧张的。

去年我的岗位是替岗库管员，每天奔波在不同的库房，每天接触不同的产品。小心小心再小心，幸好没出现大的数据问题。另外我反映一个问题，为什么鸡肉泥合格了，发到车间又退回来了，如果是卫检沟通不及时的话，那就太不应该了。

凭心而论，当好一个库管员真的不容易，尽管如此，我一直朝这个方向努力。不过，压力确实大，我就经常做与管库有关的梦，如果有领导能让我们睡觉时不再做管库的梦了，那他就真的是管理上的高手了！

谢谢大家！

我的述职报告共分两个部分：一是本岗位的工作和学习情况；二是下一步工作思路。

三、坚持在工作中学习、总结和积累。

要有良好的工作心态和坚定的工作信念。要坚持学习，不断充实头脑，工作中勤思考、多请教、多总结、多积累，增强自身综合素质，提升业务水平，坚定工作信念，以充沛的精力和积极的工作心态，去迎接每一天的工作。

我的述职报告完毕！谢谢!述职人:黄 静

XX年5月15日

库存周期，根据erp系统上的库存信息进行积极合理的调配，保证手机的正常销售。同事，我也认识到，库房的安全是重中之重，所以我平时特别注意库房的安全工作，保证库房卫生整洁，对方整齐，确保无安全隐患。平时我也注意与前线销售人员沟通，了解各品牌个型号的手机的销售情况，以便做好备货工作。入库方面，我对手机、礼品、以及其他采购材料，做到依实物入库，并对入库材料分类堆放，做到一目了然、堆放整齐、帐物相符。每日进行库存实盘，认真核对每个销售区的手机实数，做好报表，做到帐实相符，这样一来，问题便不会留到隔日，及时发现，及时处理。对库房内的实物，我针对到货（手机、礼品、其他采购材料），严格检查实物，有破损并影响二次销售的商品坚决不入库；数量不清，配件不齐的也坚决不入库；不能使用的商品同样坚决不入库。出库方面，我严格把控手机、礼品等的出库，必须要做到确认签字后方可出库。平时我严格保管原始入库凭证、出库凭证，以备查证，并每月进行一次全面盘点库存商品，并进行分类制表。如果遇到厂家盘库，认真、仔细的核对串号，进行物品盘点。在公司开展大型营销活动的时候，每天领手机的人特别多，作为一名库管，我除了在活动前保证足够的货源，颜色充足外，在活动中更大气十二分精神，保证手机及其他物料的安全，决不能忙中出错，有力的完成了手机后勤保障工作。我明白有效的团队工作也可以提高工作效率。为此,在工作中我不光自己努力工作,同时也和领导同事之间也相处融洽。在工作中除了互相学习，借签对方的长处，学为已用。社会在飞速发展，不进则退是亘古不变的规律，因此，我也注意平时自己的学习，不断提升自己的价值。经过一年时间，我不断充实丰富学习，我也经常不断地总结思考，也获得了许多心得与体会。平时也不断自我学习自我完善，积极参加公司组织的各种培训，从中不断自我总结。经过不断学习，不断积累，我能更从容的处理日常工作中出现的各类问题，保证了本岗位工作的正常进行，以正确态度

对待工作任务，热爱本职工作，争取工作的主动性，提高了工作效率和工作质量。在以后的工作中，我仍将不断完善自身的不足，将工作做得更好，为公司做出更多的贡献。当然，一年的工作要用文字写完，肯定是不太完善，特别是做库管，本身就是做一些日常性的琐碎事务，以后工作上有有待提高的地方，请领导和同事多指导，争取在新的一年里，把工作做得更细，更完善，不出癖漏。今后我还要继续脚踏实地、勤勤恳恳、认认真真、努力完成各项工作，使自己在这个普通而又光荣的岗位上发挥自己的光和热。

第二篇：库管员

库管员试题

一、单选题

1、存放爆炸材料的木架每格只准放（A）爆炸材料箱。A、1层 B、2层 C、3层 D、4层

2、库房与外部巷道之间，必须用（C）条互成直角的连通巷道相连。A、1 B、2 C、3 D、4

3、每个爆炸材料库房必须有（B）个出口。A、1 B、2 C、3 D、4

4、井下爆炸材料库的最大贮存量，不得超过该矿井（C）天的炸药需要量。A、1 B、2 C、3 D、4

5、每个硐室贮存的电雷管不得超过（B）天的需要量； A、5 B、10 C、15 D、20

6、井下爆炸材料库照明线必须使用阻燃电缆，电压不得超过（B）V。A、12 B、36 C、127 D、220

7、库房里的空气应保持干燥，温度一般不超过（D）℃，并由零号的通风和防潮措施 A、15 B、20

C、25

D、30

8、井下爆炸材料库的炸药和电雷管必须分开贮存，并用不小于(C)厚的砖墙或混凝土墙隔开 A.150mm

B.200mm

C.240mm D.100mm

9、库房的发放爆炸材料硐室允许存放当班待发放的炸药，但其最大存放量不得超过（A）箱。

A、3

B、4

C、5

D、6

10、守法炸药和雷管时必须轻拿轻放，炸药要摆放整齐，码放高度不得超过（C）箱。

A、3

B、4

C、5

D、6

11、过期、失效、报废炸药应存放在专用硐室内。报废雷管不得多于（C）发。

A、300

B、400

C、500

D、600

12、电雷管发放前必须逐个做全电阻检查，并进行编号，每次最多取（B）发进入硐室做全电阻检查、编号。A、50

B、100 C、150

D、200

13、硬化、水分超过（D）的硝铵炸药不许发放

A、0.2%

B、0.3%

C、0.4%

D、0.5%

14、任何厂家生产的电雷管，其最小发火电流均不得超过（C）A。

A、0.3

B、0.5

C、0.7

D、0.9

15、检查雷管导通时，工作室内电雷管的存量不能超过（D）发，以防止检查时发生意外而引起大的事故。

A、200

B、300

C、500

D、1000

16、存放爆炸材料时，箱子下面要加垫 10（B）cm 以上的木垫，防止爆炸材料受潮。

A、5

B、10

C、50

D、100

17、存放爆炸材料时，箱堆的高度不得超过（D）米，以防止坠落发生意外事故。

A、0.5

B、1.0

C、1.5

D、2.0

18、存放炸药时，每堆贮放数量不得超过（C）箱。

A、300 B、500 C、730

D、800

19、雷管箱堆放时，箱堆高度不得超过（B）cm。

A、150 B、160 C、180

D、200 20、雷管箱堆放时，每堆存放不得超过(A)箱。

A、30 B、50 C、60

D、80

21、一氧化碳极毒，浓度为（D）时就可使人中毒致命。

A、0.1％

B、0.2 ％

C、0.3 ％

D、0.4 ％

22、采掘工作面通风风速超过（C）时，不能进行爆破作业。A、2m / s B、3m / s C、4m / s D、5m / s

23、采掘工作面的进风流中，氧气浓度不低于（C）。

A、15%

B、18%

C、20%

D、25%

24、采掘工作面的进风流中，二氧化碳浓度不超过（A）。A、0.5%

B、0.6%

C、0.7%

D、0.8%

25、采掘工作面的空气温度超过（D），必须停止作业。

A、20℃

B、25℃

C、26℃

D、30℃

26、按井下同时工作的最多人数计算，每人每分钟供给风量不得少于（D）。；

A、1m3 ； B、2m

3C、3m3 ； D、4m3

27、每个生产矿井必须至少有2个能行人的通达地面的安全出口，各个出口间的距离不得小于（D）。

A、10m

B、20m

C、25m

D、30m

28、、矿井必须安装2套同等能力的主要通风机装置，其中1套作备用，备用通风机必须能在（A）内开动。

A、10min

B、15min

C、20min

D、25min

29、严禁使用（B）台的局部通风机同时向1个掘进工作面供风。

A、2

B、3 C、4

D、1 30、只有在局部通风机及其开关附近（B）m以内风流中的瓦斯浓度都不超过0.5%时，方可人工开启局部通风机。

A、5

B、10 C、15

D、20

二、多选题

1、井下爆炸材料库应包括（AB）和通向库房的巷道。

A、库房

B、辅助硐室

C、通风机

D、隔离室

2、辅助硐室中，应有检查（ABC）以及保存爆破工的空爆炸材料箱和发爆器等专用硐室。A、电雷管全电阻 B、发放炸药 C、电雷管编号 D、检测炸药

3、煤矿企业必须建立爆炸材料（ABC）处理办法。

A、领退制度；B、电雷管编号制度；C、爆炸材料丢失；D、爆炸材料封存

4、根据引起爆炸的原因不同，一般将爆炸分为三类，即：（ABC）和。A、物理爆炸 B、化学爆炸 C、核爆炸 D、瓦斯爆炸

5、炸药主要由（BCD）氮四种元索组成 A、铵B、氢 C、氧 D、碳

6、影响爆轰稳定传播的因素 ：炸药性能与质量。（ABCD）间隙效应和起爆能。

A、炸药密度。B、炸药的粒度。C、药卷直径。D、药柱外壳。

7、爆炸材料管理工，必须建立火药发放台账和库存台账，做到；（ABC）按时报主管部门。

A、日清点

B、旬盘结

C、账、物相符

D、总工程师签字

8、矿用炸药按主要组成成分将矿用炸药分为（ABC）三大类。

A、硝酸铵类炸药

B、含水类炸药

C、硝化甘油类炸药

D、TNT炸药

9、乳化炸药具有密度可调范围较宽，（ABCD）原料丰富，制造工艺简单，生产、使用安全等一系列优点。

A、抗水性能强

B、爆速高

C、爆轰感度好

D、爆炸性能好

10、煤矿许用电雷管包括煤矿许用（BC）电雷管等，A、煤矿许用段发电雷管

B、瞬发电雷管

C、煤矿许用毫秒延期

D、导爆索

11、爆炸后产生的气体应该为（ABC）这些都属于无毒气体。

A、二氧化碳

B、氮气

C、水蒸气

D、沼气

12、瓦斯爆炸的条件瓦斯爆炸必须具备三个条件，即（ABC）。A、：一定浓度（5 ％一 16 %）的瓦斯，并形成积聚；

B、高温热源必须大于 650 ℃，并且存在的时间要长于瓦斯引火感应期； C、空气中氧含量必须大于 12 ％

D、足够的空间，13、瓦斯爆炸的危害矿：（BCD）。

A、造成瓦斯积聚

B、爆炸产生高温； C、爆炸产生高压气体和强大冲击波。D、爆炸产生大量的有毒、有害气体

14、煤尘爆炸必须同时具备三个条件：（ABC）。

A、煤尘本身具有爆炸性。B、煤尘悬浮于空气中，并且达到一定的浓度。C、有高温热源

D、煤尘颗粒足够大

15、．矿井火灾的分类矿井火灾按起因不同可分为（BC）两大类。A、物理火灾

B外因火灾

C、内因火灾

D、化学火灾

三、判断题

1、井下爆炸材料库必须砌碹或用非金属不燃性材料支护。（√）

2、井下爆炸材料库的最大贮存量为30天的电雷管需要量。（×）

3、每个硐室贮存的炸药量不得超过5t，（×）

4、严禁在贮存爆炸材料的硐室或壁槽内装灯。（√）

5、爆破工可以携带矿灯进入井下爆炸材料库房内。（×）

6、井下爆炸材料库必须采用矿用防爆型的照明设备。（√）

7、严禁发放电流不合格的电雷管。（×）

8、过期、失效、报废炸药应存放在专用硐室内。、报废炸药不得多于100千克，并应报主管部门申请销毁。（√）

9、电雷管发放前必须逐个做全电阻检查，并进行编号，电雷管箱必须在存放室内开启。（×）

10、检验电雷管用的电流不得超过100毫安。（×）

11、退库的炸药、电雷管发放前必须重新检查，合格后方准发放。（√）

12、我国目前使用的矿用炸药都属于单质炸药。（×）

13、煤矿井下爆破作业，必须使用煤矿许用炸药。（√）

14、根据瓦斯的安全性，煤矿乳化炸药分为五级，目前生产的主要有二级、三级、四级三种。在选用时应严格按照瓦斯等级选用，不得相互混用。（√）

15、同一工作面可以使用 2 种不同品种的炸药。（×）

16、煤矿使用的电雷管不允许使用铁壳或铝壳。（√）

17、毫秒延期电雷管的保证期一般为两年半。（×）

18、不同厂家、不同批次的雷管不得混用。（√）

19、检查电雷管导通时只能一发一发地检查。（√）

20、使用煤矿许用毫秒延期电雷管时，最后一段的延期时间不得超过 150 ms。（×）

21、煤矿主要通风机必须安装反风装置，井下主要风门要安设反风设施，定期进行反风试验。（√）

22、直接灭火时水流应直接将水射向火源中心。（×）

23、直接灭火时人要站在回风侧。（×）

24、水比油重，不能用水扑灭油类火灾。（√）

25、水是电的良导体，用水扑灭电器火灾时必须先切断电源。（√）

26、直接灭火时应该用水喷射火源上边的顶板，效果更好。（×）

27、工作面接近大量积水时，气温骤然下降，空气变冷并可能出现雾气。（√）

28、采煤工作面顶板暴露时间越长越不容易冒顶。（×）

29、煤矿企业每年必须至少组织1次矿井救灾演习。（√）30、矿井必须建立测风制度，每30天进行1次全面测风。（×）

四、填空题

1、井上、下接触（爆炸材料）的人员，必须穿（棉布或抗静）电衣服。

2、各种爆炸材料的（每一品）都应（专库贮存）。

3、井下爆炸材料库应采用（硐室式）或（壁槽式）。

4、库房距井筒、井底车场、主要运输巷道、主要硐室以及影响全矿井或大部分采区通风的风门的法线距离：硐室式的不得小于（100m），壁槽式的不得小于（60m）。

5、库房距行人巷道的法线距离：硐室式的不得小于（35m），壁槽式的不得小于（20m）。

6、库房距地面或上下巷道的法线距离：硐室式的不得小于（30m），壁槽式的不得小于（15m）。

7、库房两端的通道与（库房连接）处必须设置（齿形）阻波墙。

8、库房（出口）的一端必须装有能（自动关闭）的抗冲击波活门。

9、库房地面必须（高于）外部巷道的地面，库房和通道应（设置水沟）。

10、爆炸材料库出口两旁的巷道，必须砌碹或用（不燃性材料）支护，支护长度不得小于（5m）。

11、井下爆炸材料库的炸药和（电雷管）必须（分开贮存）。规306

12、不设固定式（照明设备）的爆炸材料库，可使用带（绝缘套）的矿灯。

13、井下爆炸材料库内照明设备或线路发生路障时，在（库房管理人员）的监护下检修人员可使用（带绝缘套）的矿灯进入库内工作。

14、电雷管（包括清退入库的电雷管）在发给爆破工前，必须用电雷管（检测仪）逐个做（全电阻检查），并将脚线扭结成短路。

15、煤矿企业必须按民用爆炸物品（管理条例）的规定，建立爆炸材料（销毁制度）。

16、每个壁槽贮存的炸药量不得超过（400kg），电雷管不得超过的需要量（2天）。

17、化学爆炸化学爆炸是指物态变化时能发生极迅速的（热化学效应），生成（高温高压）的反应生成物而引起的爆炸效应。

18、炸药具有相对的（稳定性）和（化学爆炸）性。

19、爆炸材料管理工必须掌握(爆炸材料性能)和《煤矿安全规程》中的有关规定，掌握炸药，雷管的存放知识，并(经考核合格)，持证上岗。

20爆炸材料库必须具有当地公安核发的爆炸物品（储存许可征)，且储存量不得超过（核定的)库存量。

21、严格执行人员，爆破资料出、（入库检查)，登记制度，(收存和发放)安全管理制度，严防爆炸资料在储存过程中丢失和被盗。

22、井下爆炸材料库不得渗漏水，并应采取（防潮措施），库房必须有足够的合格（消防器材）。

23、发放硐室必须设在有（独立风流）的专用巷道内，距使用的巷道法线距离不得小于（25）米。

24、炸药和雷管必须有保持（干燥）的措施，严防（受潮变质）。

25、爆炸材料发放台上必须铺有能导电的(半导体橡胶板)；该胶板下面还必须铺设金属网，并(用导线)将其接地。

26、爆炸材料库和发放酮室爆炸材料管理工必须(24小时值班)，现场交接班(必须清点库存)，并填写爆炸材料交接班记录。

27、火药发放必须按照（入库顺序）发放，做到先入库先发放，（防止积压）。

28、爆炸材料管理工要经常检查以下内容：库房内（温度、湿度）是否符合规定。爆炸材料是否受潮、渗油、受热或（分解变质）。电路照明防火是否符合规定

29、库管员应经常检查炸药：药卷外观是否完整，(防潮剂)是否剥落，（封口是否严密)等，否者不的发放。

30、库管员应经常检查雷管金属壳(是否有裂缝)，砂眼和锈浊。对纸壳雷管，应查看纸壳是否送裂，管底起炸药(是否有裂缝)，脚线是否良好，有无生锈。

31、电雷管发放前必须逐个做全（电阻检查），并进行编号，一次开启（一箱），并清点数量。

32、电雷管全电阻检查必须在（专用硐室）内进行，检查不合格及交回的废雷管要单独存放在库内，并（建立台账）。

33、电雷管全电阻检查合格后，要将电雷管脚线（理顺成束）。不准手拉管体硬拽脚线，应请轻轻理顺，伸展整齐，脚线（扭结成短路），编号待发。

34、爆破工将当班剩余的炸药，电雷管退库时，应持有（当班班长)的签字，爆破资料管理工要认真查对，验收确认（领退数量)相符，方可办理退库手续。

35、必须有（专用垌室)并上架存放放炮员的药箱，雷管盒，存放的药箱，雷管盒内（不准有剩余)火药，雷管。

36、爆炸材料管理和发放中发现的问题要立即向矿（调度室）汇报，并记录在（值班薄中）。

37、煤矿许用炸药简称煤矿炸药，又称煤矿（安全炸药）。适用于井下有瓦斯或（煤尘爆炸）危险的采掘工作面。

38、煤矿按梯炸药煤矿按梯炸药是钱梯炸药中的一种，它是以硝酸钱作为氧化剂、以梯恩梯作为（敏化剂）食盐作为（消焰剂）再加人可燃成分木粉，按一定配比组成的粉状混合炸药。

39电雷管的导通检查，必须在单人单间的(操作室)进行。操作室内要有单独的（操作台)导通表和防爆筒

40、煤矿爆炸材料储存中，性质（不同）的炸药（不能）同库贮存。

41、不同牌号、不同规格和不同（制造日期）的各种爆炸材料，（制造日期）在一起，以免发放时相互混发。

42、井下爆炸材料库和发放酮室应备有足够的消防器材，灭火器材应（定期检查），经常保持（完好无损）。

43、爆炸材料管理人员，发现自己保管、使用的爆炸材料丢失，或者被他人（盗走）时，应及时报告所在地（公安机关）。

44、爆炸材料管理工收到爆破工交回的废雷管后，必须逐发登记废（雷管编号）数量及（爆破工姓名）。

45、如有未收集的废雷管，爆破工必须于当班向爆炸材料库保管员汇报遗失的（雷管编号）及数量，保管员对此作（详细记录）。

46、电雷管发放桌子的边缘（突起高度），至少高于软质垫层（mm），防止雷管掉在地上。

47、电雷管的编号工作要按照爆破工的实际需要进行，不得（出现漏编），所编的号码要准确、清晰、牢固，（分号存放）。

48、纸雷管的编号用鸭嘴笔沽上不同颜色的（墨水）进行编号，严禁用（油漆）编号。

49、爆炸材料管理工要注意炸药外形的检查，如发现药卷出水，要（要尽快使用），如出水严重，要经过（性能检验)再确定是否可继续使用。

50、由于管理不当，贮存条件不好或贮存时间过长，致使炸药安全（性能降低）或失效变质的爆炸材料，必须及时交回（爆炸材料库）销毁。

51、井下通风不良的区域或巷道，要设置（栅栏），并悬挂（禁止入内）的警标。未经检测确认有害气体不会对人体产生危害时，不得入内。

52、煤矿井下（生产过程中）产生的各种矿物的（微粒）称为矿尘。

53、凡是发生在井下或（发生在地面）且威胁矿井（安全生产）的火灾均称为矿井火灾。

54、矿井火灾的危害 ：产生大量的高温火焰及有害气体，造成人员伤亡；引起瓦斯（煤尘爆炸）、火灾烧毁设备和煤炭资源、火灾使井下风流逆转（导致灾情扩大）。

55、外因火灾的形成必须同时具备三个基本条件，即：一定温度和足够（热量的热源）；一定数量的可燃物；（足够的氧气）。

56、外因火灾的预防主要从两个方面进行：一是防止高温火源的（产生和失控）二是防止大量积存可燃物；采用不燃或（难燃材料）。

57、煤的自燃必须具有三个要素，即煤层本身具有（自燃倾向性）、有不断供应的适量氧气和有散热不良使（热量得以积聚）的条件，三个要素缺一不可。

58、预防内因火灾的措施包括：正确选择开拓（开采方法）加砚通风管理，加强自然发火的早期识别和预报。加强通风管理（防止漏风）；预防性注浆；阻化剂防火。

59、扑灭矿井火灾的方法有；（直接灭火法）隔绝灭火法；和（综合灭火法）三种。60、根据造成矿井水害水的来源不同，把矿井水害分为六种类型，即：地表水水害、（含水层水害）断层水水害、（老孔积水水害）岩溶水害和封闭不良的钻孔水水害。61、井下防治水的措施包括：做好矿井地质水文调查，主动掌握水情。（超前探水）；（疏放降压）留设防水隔离煤柱。建筑防水闸门。

62井下生产作业时，必须执行“预测预报（有疑必探）先探后掘（先治后采）”的探放水规定。63、采掘工作面临近（断层）、褶曲等（地质构造）带，易发生冒顶事故。

64、工作面顶板冒落的原因包括：矿山压力显现；地质构造不清（支护不及时）支护质量差；操作失误（顶板管理不善）。

65、敲帮问顶是用钢钎或手镐敲击顶板，声音（清脆响亮），表明顶板完好；发出（沉闷)的声音，表明顶板岩层已离层，有冒顶的危险。

66、机电事故即为（用电过程）中出现的人身伤亡或由于（用电不当）引起的其他事故。

67、掘进巷道贯通前，综合机械化掘进巷道在相距前（50m）其他巷道在相距（20m）前，必须停止一个工作面作业，做好调整通风系统的准备工作。

368、低瓦斯矿井：矿井相对瓦斯涌出量小于或等于（10m/t）且矿井绝对瓦斯涌出量小于或等于

3（40m/min）。

69、采区回风巷、采掘工作面回风巷风流中瓦斯浓度超过（1.0%）或二氧化碳浓度超过（1.5%）时，必须停止工作，撤出人员，采取措施，进行处理。

70、采掘工作面风流中二氧化碳浓度达到（1.5%）时，必须停止工作，（撤出人员），查明原因，制定措施，进行处理。

71、临时停工的地点，不得停风；否则必须（切断电源），设置栅栏，（揭示警标），禁止人员进入，并向矿调度室报告。

72、矿灯应集中（统一管理）。每盏矿灯必须编号，经常使用矿灯的人员必须（专人专灯）。73、非专职和（非值班）电气人员，严禁（擅自操作）电气设备。

74、采掘工作面及其他作业地点风流中、电动机或其开关安设地点附近(20m)以内风流中的瓦斯浓度达到(1.5％时)时，必须停止工作，切断电源，撤出人员，进行处理。

75、压入式局部通风机和启动装置，必须安装在（进风巷道）中，距掘进巷道回风口不得小于（10m）。

第三篇：材料员、库管员

材料员岗位职责

一、全面负责公司各类材料设备、供应、运输、工作。负责供方质量情况资料的收集、分析、记录工作。

二、根据施工生产的要求，合理的组织材料、设备供应。

三、及时准确掌握全公司材料设备库存、消耗、调动状况，建立健全材料设备管理台账。

四、建立积累有效完整的材料设备供应商资料档案。认真执行财务管理手续，及时准确完成各类相关报表，采购结束，按公司规定清理借款。

五、及时为生产技术科和公司领导提供现行的市场价格信息。协调配合其它科室工作为工地提供相应的材质证明和相关文件。

六、根据材料设备计划保质保量及时供应，杜绝工地停工待料现象发生。如因资金原因发生上述现象，应以采购计划资金计划的批示为验证。否则视为失职，对因材料供应不及时造成的停工待料承担责任，和相应的经济责任，并接受按

％ 领取工资的处理。

七、有事需要回家的定好返回日期不得以各种理由（特殊情况除外）如没有特殊情况（包括收秋、收麦如工地需要一律不准回家），每推迟一天罚款300元，严重的开除所管项目，按

％开工资。

北京豫安辛伏建筑劳务有限公司第项目部

材料员签字：

2013年

月

日

保管员岗位职责

一、认真学习建筑材料、建筑设备基本知识和有关建筑材料、建筑设备保管要求，认真负责地保管材料、设备以及器材。

二、材料、设备入库时必须做到：检验名称、规格、型号、数量、质量、材质证明；材料与单据相符时及时入库，分别作好登记，挂标识牌。

三、入库材料、设备器材应分类堆放，妥善保管，严防受潮、变质、丢失，经常检查仓库的门、窗、锁的完好情况，加强防火、防盗。

四、及时、真实办理结算、入帐，日清月结，定期盘点，帐物相符，发现帐、物不符时及时向领导汇报。

五、回收利用好废料、边角料，如：木料头、钢筋头、水泥袋、铁桶等，建立回收台帐。

六、建立领料台帐，指导控制材料消耗，对周转性材料和施工器材要认真盘点，妥善保管，准确入帐。没有领导批准，设备、材料不得外借，严禁私人动用材料、设备及施工器材。

七、保管员对砖、砂、石、钢筋、白灰、构件等不能进库的材料应认真验收，按总平面布置图的规划位置堆放整齐，挂标识牌。

八、对施工操作人员使用的工具、设备要认真入帐，作为工

资发放的依据，因个人管理造成的材料出入不平衡承担责任和相应的经济责任，并接受按

％领取工资的处理。

九、有事需要回家的定好返回日期不得以各种理由（特殊

情况除外）如没有特殊情况（包括收秋、收麦如工地需要一律不准回家），每推迟一天罚款300元，严重的开除所管项目，按

％开工资。

北京豫安辛伏建筑劳务有限公司第项目部

保管员签字：

2013年

月

日

第四篇：库管员述职报告

尊敬的公司领导：

在这半年当中 在领导和同事的关心、支持下，本人尽职尽责做好各项工作。具体工作总结如下：

一． 努力工作，做好本职岗位。熟悉样品，从开始对库房货物的混淆到后面的了如指掌。掌握出库，入库流程。每天分部门记录好出库单，杜绝先发料后补单的情况。在公司让使用库存对比表与厨房盘点表时，积极主动学习以便更好的完成工作。每月与质检组下市场五六次了解蔬蛋肉禽海鲜价位，以便了解市场行情，方便给供货商定价。每天早上认真负责检查食品质量，确认食品重量，杜绝虚报斤数，以次充好。每月与出纳按时盘点库房、厨房，并填好电子表。经常与前台、后厨沟通，了解酒水或事物的走量和意见。认真做好库房安全防范及仓库卫生工作。实时掌握库存量在库房缺少某物品时，及时给供货商电话送货，以保证餐厅正常经营。二． 岗位之外，服从领导安排。在这半年期间，多次在餐厅人员紧缺或就餐人员多的情况下，听从餐厅领导的安排。在缺少上早餐的服务员时，早起上早餐，在缺少服务人员时，积极主动去传菜部传菜。在领导交代的其他事情上都尽量及时完成。

三． 团结同事，有好相处。乐观向上与前厅后厨打成一片。在工作中，我注意团结同事，宽以待人，和前厅、后厨同事经常沟通，了解餐厅动态。把各个同事当做朋友，相处融洽。四． 工作中存在的问题和不足。一是工作中出现马虎，不仔细导致库存表个别数据不准确。二是每月入库单因价格待定上交缓慢。三是工作主动性还不够，食品库存量的预见性有待提高。四是食品上架摆放偶有欠缺。五是对一些工作关系的处理欠妥，直接影响了工作的进度和质量。

在今后的工作中，有公司领导的指导，周总的带领，我相信我们的工作将会做到更好。请领导放心，我会尽心尽责的工作,以感谢公司，感谢领导给了我这么一个学习的机会。

第五篇：库管员述职报告[范文模版]

各位领导：大家好!

作为一个仓库保管员，我的职责是做好物资的“帐、卡、物、金”四一致，为此，我坚持盘点制度，做到一切物资月月点，重点物资随时点，年终物资彻底点。在多次检查中都得到了认可和表扬。为了提高工作技能，我坚持学习、不懂的地方就向别人请教，尽快熟知所管物资的性能和用途。

时间过得真快，转眼来到双一已经一个多月，回顾这个月，对仓库管理员的认识主要有以下几条：

1、仓库管理主要是领用、储存、发货等。保证物资的品质完好与安全完整，保证车间正常生产。按仓库管理规定做好各项工作及记录。

2、;必须合理设置各类物资和产品的明细账簿和台账。

3、必须根据实际情况和各类物品的性质、用途、类型分门别类建立相应的明细账

4、做好各类物料的日常核查工作，必须对各类库存物资定期进行检查盘点，并做到账、物一致。

5、库存物资清查盘点中发现问题和差错，应及时查明原因，并进行相应处理

6、必须定期进行各类存货的分类整理，7、入库时，必须查点物资的数量、规格型号等，并做好记录。

8、各类物资的发出，根据计划确定数量，并有相关人员负责领取。

9、监督、控制低值易耗物品的 使用，避免浪费现象，降低生产成本。在以后的工作中，我要努力做到以下几点：

1、注意库房[文章来日中国报告网]的干燥整洁，保持库房的清洁卫生

2、仓库物品要分类存放，摆放整齐，对库存物品要心中有数，了如指掌。

3、物品出库要有领用人签字，入库物品要及时登记入帐，对车间急用的物品，要及时领或借取。

4、存放有毒、有害、易燃易爆物品，要放在安全可靠的地方保管，避免发生意外。

5、大宗原料、设备不能入库的，要点清数量，整齐的放到安全的地方，避免造成损失。

6、加强防护工作，确保库房安全。

7、临时借用的工具，要建立借用物品台账，严格履行借用规定，并及时催收入库，如有损坏，及时找人修理。

各位领导：大家好!

作为一个仓管，准确地说应该是一个仓库管理员。加上“管理”二字，其实是给我们的肩上加上了“责任”二字。管理，管人也好，管物也好，要有方法，要有目的，要有责任的归属，要有达成目的的时间。

仓管是仓库的管家，权力小但责任大，所以我们对物料就应该就像对待自己家的东西一样，我相信我们每个仓管都会做到的。这都是对公司利益的保障和对公司利益和形象的负责，这也是我作为一个仓管应尽的责任，我将责无旁贷。

一、仓库的常见问题

(1)收货(入库)时未复查报检数量及合格品数量的匹配性，糊里糊涂收货;

(2)物料发放时马虎大意，点错数量，多发，少发，错发，漏发;

(3)入库时实物未有明确标识，未按指定位置存放，造成帐面有数据而找不到实物;

(4)数据录入时发生错误，多做，少做，漏做等。

对于仓库来说，频繁地进出物料，频繁地帐务更新，稍不留神就容易造成帐物不符，但是只要有足够的责任心，认真的工作态度，就一定能将错误率降到最低。当然，任何事情都没有绝对的，我们允许偶尔的帐实差异，但应及时发现，及时找出错误原因，在没有给计划及安装造成误导的情况下，尽快纠错。

在收到单后第一时间要搞清楚单的性质，如果不急，可按顺序来进行发料，如果某一张单特急，必须要按轻重缓急程序来做。

做事要养成一个良好的习惯，做一件结一件，做完一张单，结一张单，清爽明了。帐和物一定要同步走。

养成了良好的习惯，会使我们的工作井井有条，遇事不乱方寸。

日事日毕、日清日高对于仓库来说，十分重要

每个仓管员在每日工作结束时，进行当天的相关账物的自我确认和核查，确保账目的平衡，找出不足、及时改进，第二天才能进步和提高。

我们一直倡导和要求当天的事当天完成。不管你是哪个岗位，不管有多少困难，如果做不到日事日毕，将会由此影响一系列后续工作的'进行。当然，我们不提倡加班，不提倡打时间战，所以这就要求我们要提高工作效率。

二、仓管员工作职责

(1)准确地做好材料进出仓库的帐务工作。

(2)严格按照材质的验收要求做好材料验收工作

(3)认真做好仓库的区域规划，材料的分类摆放和保管工作。

(4)认真做好仓库安全防范及仓库卫生工作。

(5)认真做好仓库发料工作。

三、仓管员应该注意几点事项

(1)对各类物品方位务必了解详实,做好先入库先出库的(先入先出)的原则,以确保货物周转快!

(2)账目要分清,可以每周做抽盘,每季度作大盘点.(3)不要闲杂人等进入仓库区,也不得在库区吸烟,要注意安全!

(4)货物按分类摆放,让人一目了然!

(5)帐物相符，先进先出

衡量一个人工作的成绩方法可以有很多方面，但衡量一个仓管员，仅这一点(帐物相符与不符)就可以决断出你的优劣。某某人缘好，勤力，有效率，但都不能掩盖由于库存不准确所带来的后果。做仓库，库存数据是我们的生命线，仓库是一个中转部门，或者说是一个服务部门，他和一个公司整体的数据运作都有着密切的关联。

要做好一个仓管员,一定要细心,出入账一定要记得清楚有条理.经常与仓库保持联系，了解库存情况，对库存商品要做到“了如指掌”和“心中有数”，有计划、有步骤地安排好日常工作。

四、仓库该如何管理

1、入库验收：

在物料正确的前提下，入库时要把好三关：

(1)数量关：入库时要点清数量;

(2)质量关：对来料质量进行检验和控制;

(3)单据关：单据不全不收，手续不齐不办。

2、保管：

(1)摆放科学：摆放合理、整齐、标志鲜明、方便存取

(2)确保质量：防尘、防潮、防损害、防跌落

(3)确保安全：防霉变、防损、防呆滞、防报废

(4)帐、卡、物相符

3、自我监督

(1)对日常的账与物要做到确认再确认，以确保一致;

(2)完成一件工作后要作(做)自我检查，以发现问题及时解决;

(3)对每天的工作进行总结和反思，以提高工作质量;

(4)有强烈的时间观念，凡事及时处理，不说“等一下”;

(5)工作主动，而不是被动等待安排;

4、要做好仓管工作，要求仓管工作人员有良好的职业道德：

(1)热爱公司，热爱本职。

(2)一贯举行诚信做人，尽职尽责的行为准则。

(3)树立兴我荣，衰我耻的责任感和使命感，一切维护和服从公司的利益。

(4)强烈的责任感和良好的修养。

(5)具有较强的责任心和责任感。

(6)切实做到“三实”、“四严”、“三个一样”。三实：做诚实人，说实话，做实事。

(7)四严：严格的要求，严密的组织，严肃的态度，严明的纪律。

(8)三个一样：黑夜和白天一个样，领导在和领导不在一个样，有无检查一个样。

五、端正态度，提高效率

仓管员日复一日和货物打交道，单调，枯燥;货物重，数量种类多，烦;仓库存在意义是服务，上对供应商下对生产，受人安排，按计划行事，不开心……

我一直信奉一句话：要么不做，做就要做好。好是什么，对于一个仓管员来说，好是自己做出来，别人评价的。自己一天到晚心浮气燥，自我感觉飘飘然，结果不仅不被大家认可，反而给部门工作，相关部门工作造成麻烦拖后腿，这本身就是一个心态问题。

态度决定一切，我们无法选择我们的父母，但可以选择自己的职业(工作)。三百六十行，行行有人干;三百六十行，行行出状元。既然我们不是做总统的料，既然没有满腹经纶，做不了思想家，既然现在没有足够的本钱去做一个老板，既然现阶段还没有找到更好的职业，那么就要清楚且理性的告诉自己，我是一个仓管员，只有彻底给自己一个准确的定位，工作才会踏实，才会出成绩，才会被大家认可。

有人说我一天到晚卖力的干，工作认真，从不偷懒，而我得到了什么?我可以告诉你，总有一双眼睛会看见的，至少你持之以恒的良好表现后，这双眼睛会看见的。不用举多遥远的例子，在仓库就有这样的人，就是因为持之以恒，踏实肯干，在取得成绩的同时，也得到同事及领导的认可，这就是最好的说明。

肯干，在干的过程中，提高自己的业务水平，想方法，找技巧，进一步提高效率。提高效率本身意味着降低了劳动强度，减少了工作时间，这不仅有利于物料的快速流通，同时有利于提高部门的良好形象。

除了以上几点，做一个仓管员还要吃苦耐劳，还要时刻注意整理自己的工作现场，在物料搬运过程中要轻拿轻放，要有自我保护意识和安全意识，工作中团结互助，工作后互相交流等。明天的你、我、他，通过奋斗或许将成为经理、BOSS，但今天，我们从一个仓管员做起，从小事做起，既然做了，就把它做好吧!

本人于20xx年3月9日正式上班从事仓库管理工作以来发现我司仓库的物料摆放和PMC管理存在诸多缺漏。

1：各种壳体物料摆放混乱，没有统一的摆放方式，造成物料领用不便。

2：以加工半成品件与在库半成品件混于一处，给物品摆放和良品数据统计造成不便。

3：不锈钢，1J117，45#钢和2Cr13的存放方式造成物料的收取和发放不便，无法完全做到先进先出和在库物料数量的统计。

4，在库半成品，原物料和标准件缺少详尽的物品进出存账目。

5，车间物料领用混乱，缺少物料领用单，部分人员领用物品无法提供该物品的规格，尺寸等信息。

6，缺少物料采购清单和生产计划单，原物料大量积压。

7，成品大量积压，退货和退单情况严重。

8，部分物料摆放混乱无法识别分开，造成库存积压，变相的造成生产，管理成本增加。

9，由于没有详尽的物料统计数据造成部分物料短缺，使生产周期延长。

改进方式：

1，依据物料明细从新规范货架摆放明细和其它物料摆放。

2，建立完整的物料在库明细原始账目和电脑账目。

3，规范车间物料领用，外发加工物料的领用和其再入库方式和账目。

4，与质检合作确定在库物料的品质，将短期无法应用于生产的物料和报废物料划入呆料库存和报废品库存月底统一处理。

5，建立完整的PMC管理体系，完善从物料采购到仓库再到车间各环节的数据衔接，在保证最低库存量的同时减少库存积压。

6，建立最低库存量。

7，在生产过程中消化已在库成品。依据生产计划单和成品在库数据，直接调用或改制在库成品，半成品，叙职报告附件

关于改进仓库物料管理，PMC管理现状的可行性分析

1，依据物料明细从新规范货架摆放明细和其它物料的摆放。

现今仓库物料的摆放并未按照统一的标准，部分物料没有明确的标识，部分物料的最低库存量无法执行。根据这些情况应及时细化物料分类明细，明确规范各种类物料的摆放位置和规律，对每种物料都进行明确的标识。而不锈钢，1J117，45#钢和2Cr13等通用物件的摆放存在存取不便，在库数量统计困难等问题，针对此点可换用货架按其外径和材质分类摆放。

2，建立完善的物料在库明细原始账目和电脑账目。

物料账目的建立须完整物料明细。

A,物料明细内容包括：

物料名称，规格，材质，编号和应用范围等内容。

B,物料原始账目和电脑账目的内容包括：

物料原物料进出存账目，标准件账目，刀具账目，其它辅件账目，物料半成品进出存账目，成品进出存账目，委外加工明细账目，客户退货返修明细账目，C,缺少采购物料申购单

3，规范车间物料领用。

现车间生产物料的领用散乱，部分图纸缺少数据标识，要完善仓库管理和使仓库管理能更好的配合车间，财务，采购，统计等部门的工作就必须规范车间物料的领用现状，按生产计划发料完善发料流程。

4，在库物料品质的确认。

由于仓库半成品库存存在大量车间以加工物料，部分物料无法确认其规格品质，此部分物料须及时确认，将可应用的物料盘存入库，将报废品和无法再加工物品划入废品库月底或定期处理，以免造成库存积压，占用库房正常物料的摆放面积。

5，建立最低库存制

对于车间生产计划内在制品半成品，仓库只负责临时保管，不建立账目。仓库建立物料最低库存及其账目。严格控制物料积压造成的资金积压。

6，建立完整的PMC管理体系。

PMC管理体系的内容包括：生产计划数据，物料采购数据，仓库物料，产成品数据，车间领用在制品数据。从市场部所接的客户订单→生产部生产计划单→采购部采购单（依据仓库数据和车间在制品数据制定采购单）→物料供应商送货单→仓库单据→车间物料领用单，成品半成品入库纪录。

其中仓库单据包括：原物料入库单.出库单，生产物料超领单，半成品入库单.出库单，成品入库单.出库单，外协加工出库单，物料退货单。物料异常通知单等。

车间单据包括：生产计划单，生产领料单，半成品入库单，成品入库单，物品超领申请单。

尊敬的公司领导：

在这半年当中 在领导和同事的关心、支持下，本人尽职尽责做好各项工作。具体工作总结如下：

一、努力工作，做好本职岗位。熟悉样品，从开始对库房货物的混淆到后面的了如指掌。掌握出库，入库流程。每天分部门记录好出库单，杜绝先发料后补单的情况。在公司让使用库存对比表与厨房盘点表时，积极主动学习以便更好的完成工作。每月与质检组下市场五六次了解蔬蛋肉禽海鲜价位，以便了解市场行情，方便给供货商定价。每天早上认真负责检查食品质量，确认食品重量，杜绝虚报斤数，以次充好。每月与出纳按时盘点库房、厨房，并填好电子表。经常与前台、后厨沟通，了解酒水或事物的走量和意见。认真做好库房安全防范及仓库卫生工作。实时掌握库存量在库房缺少某物品时，及时给供货商电话送货，以保证餐厅正常经营。

二、岗位之外，服从领导安排。在这半年期间，多次在餐厅人员紧缺或就餐人员多的情况下，听从餐厅领导的安排。在缺少上早餐的服务员时，早起上早餐，在缺少服务人员时，积极主动去传菜部传菜。在领导交代的其他事情上都尽量及时完成。

三、团结同事，有好相处。乐观向上与前厅后厨打成一片。在工作中，我注意团结同事，宽以待人，和前厅、后厨同事经常沟通，了解餐厅动态。把各个同事当做朋友，相处融洽。

四、工作中存在的问题和不足。一是工作中出现马虎，不仔细导致库存表个别数据不准确。二是每月入库单因价格待定上交缓慢。三是工作主动性还不够，食品库存量的预见性有待提高。四是食品上架摆放偶有欠缺。五是对一些工作关系的处理欠妥，直接影响了工作的进度和质量。

在今后的工作中，有公司领导的指导，周总的带领，我相信我们的工作将会做到更好。请领导放心，我会尽心尽责的工作,以感谢公司，感谢领导给了我这么一个学习的机会。

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