全市“六城联创”动员大会表态发言材料[全文5篇]

第一篇：全市“六城联创”动员大会表态发言材料

鹿城：全市“六城联创”动员大会表态发言材料 2010-10-09

尊敬的陈书记、赵市长，各位领导，同志们：

“六城联创”，学比赶超，转型发展，意义深远，责任重大。鹿城区作为主阵地主战场，首当其冲，责无旁贷，必将带头示范。我们将全面贯彻落实今天“六城联创”动员大会，特别是刚才陈书记的重要动员报告精神，扎实抓紧抓好抓出实效，全力保证各项目标任务的如期圆满完成。

第一，整合资源、整合力量、整合功能，目标责任明确到位。区委、区政府成立以区委书记为组长的“六城联创”领导小组，设立“联创”办，成立六个专项创建工作组，制定实施《关于推进“六城联创”工作的实施意见》，以及《“六城联创”六个专项工作方案》和《“六城联创”重点项目及责任分工》。立即召开“六城联创”动员大会，与各创建专项工作组和相关部门单位签订创建责任书，实现各项工作目标、创建责任和完成时限“三个全覆盖”。区四套班子领导带头扎根基层一线，对专项创建、重点单位、重点项目开展挂钩、联系和督查，努力实现在 2014 年创成全国文明城区、国家环保模范城市，在 2015 年创成国家园林城区、森林城

市、卫生城区和历史文化名城。

第二，突出重点、突出亮点、突出实效，环境形象切实改善。全力打好园林绿化、城中村改制改造、污染物排放整治、历史文化街区保护提升四大战役，主动承接滨江商务区、康乐坊历史街区保护性整治等重点项目建设，在 3 年时间内，完成以 120 个街头绿地、小游园以及 7 个公园为主的累计 47万以上平方米的“金角银边”绿化，温瑞塘河新增绿化达到18.5 万平方米，森林覆盖率达到 62%，全面完成电镀业整治和市区截污纳管工作，基本完成东屿村等 29 个旧村（区块）和横渎河西等 32 个重点片区的改造整治，核心区范围内的旧村旧工业区块全部完成整治提升，七都岛、林宋组团林里片区、制革业基地、西洲岛、鹿城广场等 10 余个重点功能区（城市综合体）建设初具雏形。进一步深化城区环境“四大整治”，以专项行动的实效夯实联动创建的基础。

第三，坚实载体、坚实举措、坚实基层，整体推进强势有力。把工作重心下在基层，整合充实重点单位、重点街道（乡镇）的城市建设、管理和养护力量，聘用组建专业团队，开通“联创 110”市民监督电话，对“六城联创”活动实行半月一统计一排名一通报和每月落后单位点评分析会制度，对工作推进慢特别是因各种利益关系故意不作为的单位和人员实行问责。充分发挥党员自愿者、义务护河队、文明监督员、五老护苗志愿者等群众主体力量，深入开展“比一比、学一学，一年看结果”活动和阶段性目标任务完成互查活动，组织开展“六城联创”评先评优，迅速掀起学比赶超、大干快上的联创热潮，形成层层发动、全员参与、干部带头、社会监督的强大声势、浓厚氛围和责任体系，加快打造“宜商宜居、活力时尚”城区和温州生态型现代化大都市。

以上发言有不正之处，敬请批评指正。谢谢大家！

第二篇：五城联创开发区表态发言1

灵璧经济开发区张晓虎在 “五城联创”动员会上表态发言

（草稿）

“五城联创”是灵璧在城市建设上，为推动城市管理，提高美誉度，按照创建省级文明县城、卫生县城、园林县城、优秀旅游县城、环境保护模范县城的要求，以实际行动践行科学发展观提出的城市管理创建方案。在“一会两节”这个节点，创造更好的城市环境亟不容缓。开发区在“五城联创”中围绕“园区建设突破”一个中心，抓好“基础建设和征地拆迁”两个关键，突出“招商引资、项目建设、环境建设”三大重点，实现“老区提升、新区拓展、总量扩张、提速增效”四大目标。

一、拓展工业发展空间，丰富园区服务功能。

一是加快北部新区一期3 KM路网和绿化、亮化及水电等配套设施建设的步伐，科学合理规划设计二期4 KM的路网建设，积极做好扩区准备工作，力争扩区方案获省政府审批；二是完成县委县政府安排的市政建设工程的征地拆迁工作，提前完成高速连接线的道路和其他主要道路扩建拆迁任务，为城市形象提升做好基础性工作；三是做好开发区新区建设规划，做好项目谋划和布局，依托商贸物流园和文化创意园筹建商务中心，大力发展生产性服务业，打造有序、健康、繁荣的开发区形象，迎接一会两节的到来。

二、优化招商引资成效，推进项目建设提速。

一是抢抓产业转移机遇，依托一区五园切实搞好产业招商、园区招商，扩展产业链条，形成产业集群，建成集约化、规模化1 的产业新区和产业新城；二是落实项目责任制，积极创造条件，落实项目用地，简化办事程序，为企业开工办好各种证件和手续，确保项目及时规范开工建设，下大力气解决好企业在项目建设过程中遇到的各种困难和问题，强力推进项目加快建设，繁荣全县工业经济，为城市创建奠定工业基础；三是加强日月星城城市综合体项目调度，建设新型园林、生态、卫生、休闲、文明的城市中心，引领和带动灵璧东部城区快速发展。

三、推进项目清理步伐，优化园区发展环境。

一是加大项目清理力度，坚决清理建设进度较慢，投资严重不到位的项目，加快腾龙换鸟步伐，切实提高单位土地的产出密度和经济效益，推进南部核心工业区转型升级；二是继续完善南部5KM开发区的六通一平，提高承载力，提升新形象；三是加大园区内卫生文明工作的创建，做好企业区内区外的宣传工作，向全县人民展示出一个充满活力、蓬勃发展的开发区面貌。

四、大力落实民生工程，促进园区和谐发展。

一是坚决不引进高耗能、高污染等损害群众利益的工业项目，发展生态型开发区；二是坚决做到依法征迁，有情操作，有序安置，保障群众合法权益不受侵犯，建设文明型开发区；三是坚决下大力气搞好劳动力就业技能培训，有序组织引导好失地农民就业创业，千方百计增加农民收入，确保农民减地不减收，失地不失业，建设富裕型开发区；四是坚决完成好各项民生工程，落实好各项惠民政策，让农民充分享受到改革发展的成果，营造和谐型开发区。2从现在开始，我们就要进入临战状态，以志在必得的信 2

心鼓舞士气，以万无一失的工作落实任务，坚决打好五城联创攻坚战，坚决做到让领导放心，让人民满意！谢谢大家！

第三篇：六城联创工作方案

“六城联创”活动集中宣传月

工作方案

为深入宣传贯彻市“六城联创”动员大会精神，营造浓厚的创建氛围，推动“六城联创”活动扎实有效开展，根据区委宣传部《 市“六城联创”活动集中宣传月工作方案》文件精神，结合我处实际，制订以下工作方案。

一、总体要求

以建设“美好AA”为目标，广泛深入宣传 “六城联创”的重大战略决策的重要意义、目标任务，在处党组领导下，充分调动全处人员在创建中的积极性，推动开展“六城联创”创建活动新高潮。

二、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕“六城联创”工作各项目标任务，按照创建指挥部工作和要求，全面掀起创建新高潮，推动创建工作再上新水平，为推动我市经济社会持续健康快速发展营造良好的环境。

三、工作内容

根据市委、市政府下达的重点工作以及《AA市“六城联创”活动集中宣传月工作方案》的安排，我处的市政功能提升行动工作安排如下：

1、组织人员学习文件，领会文件精神，提高认识。

2、把“六城联创”活动集中宣传作为十一、十二月份党组学习内容。

3、市政设施巡查管理上继续执行三级查看：养护所自查、监

察科巡查、领导不定期抽查。学习合肥市政处先进管理经验，增添市政设施义务巡查监督员，进一步强化义务巡监力量，构建起一个全方位的社会监管网络，从而实现市政设施巡查率95%以上，处理率达100%的目标。

4、继续对小街小巷进行巷道路面改造，如东大街、南大街、西大街等。同时对世纪大道、黄山路、南京路、中都大道、洪武路、永乐路、东坡路等岔道口进行改造，改善居民居住环境，为市民出行提供了方便。

5、狠抓城市排水设施管护，确保城市排水畅通。疏通巷道下水道、改造窨井、雨水井，做到有针对性的淤堵严重的重点清淤，对城区主要排水通道分片清淤。

6、对老旧道路进行维修改造，如：菱溪路、创业路延伸段、世纪大道等。

7、成立桥梁监控中心。对**桥等进行桥梁综合检测。同时对跨铁路桥进行支座更换，对跨河桥进行伸缩缝更换。

8、稳步推进内涝治理工程。深入开展雨污分流改造工作。落实排水改造项目，对全市的合流制排水区域分步改造，目前已完成城市上游合流区域雨污分流方案设计、招标，改造即将完毕。区域方案设计也已基本结束，改造也将在今年内完成。

四、工作要求

1、“六城联创”工作是关系到我市整体形象的一件大事，各部门要认真学习贯彻我市“六城联创”工作会议精神，严格按照《方案》认真开展工作，坚决杜绝敷衍塞责、推诿拖拉等现象。

2、各部门要根据任务分工，制定详细的目标任务分解明细表，围绕我处“六城联创”工作总体目标，周密安排、认真落实，切实做到科学合理、扎实有效的开展创建工作。

3、处领导小组要严格督查，对检查出的问题向责任人进行通报，责任人要及时组织力量积极整改，确保创建工作落到实处。

4、各部门要实行责任追究，对工作不落实、影响创建工作目标任务完成的责任人进行责任追究、严肃处理。

五、监督机制

一是设立举报电话，建立社会监督体系。二是建立以处领导小组不定期督查为主的督查机制。对群众举报的问题，要及时查证落实；对督查中发现的问题，要及时整改，对造成不良影响的，将视情节轻重给予直接责任人相应的处分。

第四篇：六城联创心得

六城联创---美好生活的起点

生活不是缺少美，而是缺少发现美的眼睛；生活不是缺少美，而是缺少那份随手的婉柔；生活不是缺少美，而是缺少那份绿色的心情。所谓“最重要的事就是马上去做；最重要的时间就是当下。”因此为响应“六城联创”的号召，我们学院工商系开展了一系列的环保活动，比如“我是一名志愿者”的演讲赛，“垃圾不落地宣讲”活动，“方言宣讲团进汀岙村”活动，“火钳队进军茶山镇”活动、、、、、、我们自己动手，找寻垃圾，消灭垃圾，感受捡垃圾带来的成就感，体验捡垃圾的不一样的经历。

一路上，虽累，但坚持是我们的信念，热情是我们的标语，微笑是我们的心情。同学们充分利用现有的资源，展示了特有的能动性，发挥了作为大学生的应有的模范作用。看着拾起的垃圾，干净的街道，莫名的喜悦涌上心头。

这次的“六城联创”活动让我们每一个参与者都体验了一回角色转换带来的乐趣，让我们感受到了劳动者的艰辛，更让我们体会到了环保的重要性，“六城联创”的意义。用我们别样的青春和智慧，热情和创新为“六城联创”注入新的活力，如跃动的音符，喷薄而动，奏响“绿色·美好生活”的主旋律。

第五篇：“六城联创”工作总结

今年以来，我校的“六城联创”工作在县委、县政府的正确领导和县联创办及教体局的具体指导下,以争创先进卫生学校为重点，以改办学条件为目标，多措并举，狠抓落实，强力推进“六城联创”工作，使学校环境日趋优化，取得了明显成效。

一、强宣传，创建工作深入人心。今年以来，我校紧紧抓住创建工作要点，进一步加大了宣传工作力度，在学校主要路段悬挂过街横幅3余幅，新建宣传文化长廊10米，印发了《致小学生的一封信》1100多份，永久性，固定宣传牌4个，组织全校师生开展“我为六城联创添光彩”主题演讲活动、征文活动，在学校开展了“小手拉大手”活动，促使他们参与六城联创工作的热情空前高涨，通过校园广播系统，向广大师生宣传创建知识，开展主题班会，展示师生参与创建工作的成果。目前，师生充分认识到“六城联创”工作的重要性、紧迫性和必要性，并通过他们，带动每个家庭和整个社会积极参与创建工作。

二、重投入，基础设施建设如火如茶。全年共投入资金2多万元，先后对学校电力设施，包括电线杆、路灯、电线进行更新改造，建成文化长廊一处，校外健身场所一处，美化校外墙壁20多米，整修疏通下水道100多米，铺设水沟盖板200余块，硬化路面750多平方米，更换路灯3盏，规范垃处理，新建垃圾池1个，栽植绿化树种30多株，定期对学校环境进行集中清理整治，对破旧建筑全部进行清理粉刷，添置垃圾桶8个，搭建车棚20余平方米，扎实有效地开展创建先进卫生学校工作，加大软硬件投入，不断提升创建水平。

三、严奖惩，学校管理有声有色。一是加强学校管理队伍建设，建立考评制度。从全校各科室中抽调5名精干力量充实到专项工作领导小组，组成监督队伍，对校园实行全天候监管，并将校园划分成5个责任区，每天各负一片，开展卫生秩序评比活动，实行轮流带班，每天一考评，每月一小结，对连续评好的个人，给予奖励、不满的给予处罚。同时还注重加强对班主任的管理，将其待遇与工作成效相挂钩，细化工作任务和待遇标准，实行动态管理，每月兑现奖惩。确保了教室内外每天工作时间干净整洁。二是持续抓整治。学校每周一下午定为卫生大扫除时间，清理室内外卫生，并由校领导带队检查，周五下午为清理校园周边环境时间，学校教室上街打扫卫生，优化校园周边环境，深受附近居民好评。对卫生死角进行集中整治，共清沿路杂物堆放处10余处，拆除各类有碍观瞻建设物1处，对各处卫生和秩序以科室为单位分包到人，实行专人监管。三是巩固成果抓机制，认真坚持学校干部责任制。完善了班级卫生责任制，制定了考评和奖惩办法，细化了班子成员分工及责任，全员参与创建，健全完善了长效管理机制，建立了联创例会工作制度，保洁督导制度，周检查月评比制度，奖惩制度。做到了创建工作有人负责，任务有人落实，问题有人解决。

四、展形象，创建彰显特色。一是树立了“逢先必争”的理念，今年我校在创建工作中大力发扬争创一流的精神，争位次为目标，奋力拼搏，排难前进，涌现出许多真抓实干的先进典型。学校主要领导率先垂范，靠前指挥，亲自参与卫生劳动，各负其责，密切配合，尽心尽力，众志成城，形成了团结协作的创建精神学校教职工以校为家，以创为荣，加班加点，任劳任怨，形成了无私奉献的创建精神，同时在学校管理中，他们在困难面前不低头，在障碍面前不止步，在矛盾面前不回避，形成了克难攻坚的创新精神。二是形成了高效运转的工作机制，今年我们把创建活动作为培育素质文明的过程，大力加强动态管理，形成了有效地创建机制，我们建立了组织机制，扎实有效地督查机制，赏罚分明的奖惩机制，人人有责的共建机制，管理规范的长效机制，不遗余力的投入机制，强有力地推动了各项创建工作的扎实开展。通过创建一个“校园整洁，群众满意”的魅力学校来外树形象，内修素质。今年以来共接待来自县教体局和乡镇参访、检查团10余个，对我校“六城联创”工作和学校面貌给予充分肯定。在学校创建中，我们把卫生学校、文明学校创建作为推动“六城联创”的重点，不断提升全校“六城联创”的工作水平。

在今后的工作中，我校广大师生将一如既往地认真开展“六城联创”工作，以此为契机，改善办学条件，提供办学品位，为构建和谐社会做出新的贡献。