第一篇:企业老总研讨会欢迎词[范文模版]
企业老总研讨会欢迎词
在充满活力,日益开放的今天,欢迎词在我们的视野里出现的频率越来越高,欢迎词可以活跃活动现场的气氛,为下一步活动的进行起推动作用。你写欢迎词时总是没有新意?下面是小编精心整理的企业老总研讨会欢迎词,仅供参考,大家一起来看看吧。
各位领导、专家、来宾:
你们好!
经过近一个月的精心筹备,“全国典当行企业内部管理与风险防控研讨会”今天在山东省政协科技大厦顺利召开。这次会议由青岛市典当行业协会和中国*当联盟网联合主办。
应邀出席今天会议的有:青岛市商务局服务与贸易处王志刚处长,青岛市商务局服务与贸易处副处长郭振暖,浙江典当行业协会会长王鹤群,河北省典当行业协会会长陈占京,重庆市典当行业协会会长杜明亮,湖南省典当行业协会秘书长徐华,云南省典当行业协会副会长兼秘书长黄利明,北京华夏典当有限公司董事长杨永,陕西省典当行业协会副会长胡晓剑,沈阳典当行业协会会长张家鹿,内蒙典当行业协会副会长杨长彪因天气原因,航班延迟,正在前往会场的.路上。青岛市典当行业协会会长田曙光,中国*当联盟董事总经理张海军,我是青岛市典当行业协会常务副会长兼秘书长孙绪华。
在今天会议一开始,我谨代表主办单位对各位领导、专家、来宾的光临,表示热忱的欢迎和中心的感谢。现在,“全国典当行企业内部管理与风险防控研讨会”正式开始。
会议进行第一项:有请青岛市典当行业协会会长田曙光发言。
会议进行第二项:有请中国*当联盟董事总经理张海军讲话。
会议进行第三项:有请青岛市商务局青岛市商务局服务与贸易处王志刚处长讲话。
会议进行第四项:青岛市商务局服务与贸易处郭振暖副处长讲话。
会议进行第五项:下面有请老师们为我们献上丰盛的“典当大餐”,首先有请大唐人律师事务所陈明智律师给我们做一下“典当业务管理分析”讲解。
有请浙江香溢金联有限公司总经理,浙江省典当行业协会会长王鹤群给我们做一下“典当风险防范与融资产品介绍”的讲解。
有请安徽徽商律师事务所主任律师、安徽典当行业协会法律顾问吴正林讲一下“典当热点法律问题分析与风险防范”。
有请浙江轻工联典当有限责任公司副总经理戴翔给我们做一下“民间借贷模式及法律问题分析”的讲解。
4月24日会议安排
昨天的研讨会进行的非常顺利,感谢大家积极参与和支持,下面我们不耽误太多时间,继续请老师帮我们解疑释惑,已备有充足的时间大家可以自由发问,请专家、学者帮忙解决我们在典当行经营中出现的棘手问题。
下面有请江苏金腾典当股份有限公司法务总监徐步芳做一下“不动产抵押借款中核心法律问题及纠纷解决”的讲解。
有请青岛市法院庭长张立桢“从法律角度剖析典当纠纷及诉讼处理”。
下面是自由活动时间,大家有什么疑难问题可以根据需要选择想要加入的小组,请专家和学者帮您解惑释结!
感谢大家对“全国典当行企业内部管理与风险防控研讨会”的关注和支持,希望大家参加的这次研讨会能真真正正的学到知识,在大家的日常经营中能起到实实在在的作用,受益终身。
再次真诚的感谢大家的参与!现在宣布:研讨会圆满地结束!
第二篇:研讨会欢迎词
研讨会欢迎词15篇
在快速变化和不断变革的新时代,欢迎词对我们的作用越来越大,欢迎词根据表达方式、社交的的公关性质不同可以划分为不同类型。欢迎词的注意事项有许多,你确定会写吗?以下是小编收集整理的研讨会欢迎词,希望能够帮助到大家。
研讨会欢迎词1
尊敬的xx:
您好!
首先,xx有限公司的全体同仁对您的莅临表示最热烈的欢迎,对您关注和支持环保健康事业的发展表示最崇高的敬意!
“最是一年好风景,瓜果飘香又逢君”。在这个硕果飘香、生机盎然的金秋时节,我们迎来了乾清太洁特许连锁经营金秋创业研讨会的隆重开幕;我们也荣幸的邀请到来自五湖四海、各行各业的。商界精英们;同时,大会更为来宾们特别准备了投资创业的黄金信息和业内专家的精彩演讲。
本次研讨会是在特许连锁经营模式的迅速发展、乾清太洁环保健康产业品牌市场占有率不断提高的背景下,面向全国客户召开的一次资本项目对接会。会议旨在交流市场运作经验、实现资源共享;倡导特许经营渠道、发挥规模效应;推广厂商联合模式,促进互利共赢。
北京的九月,硕果飘香;九月的北京,人声鼎沸。我们深信:此次大会必将为您带来丰硕的收获,北京之行一定给您留下美好的回忆,我们期待着与您在未来的合作中并肩向前!
研讨会欢迎词2
各位领导、专家、来宾:
你们好!
经过近一个月的精心筹备,“全国典当行企业内部管理与风险防控研讨会”今天在山东省政协科技大厦顺利召开。这次会议由青岛市典当行业协会和中国*当联盟网联合主办。
应邀出席今天会议的有:青岛市商务局服务与贸易处王志刚处长,青岛市商务局服务与贸易处副处长郭振暖,浙江典当行业协会会长王鹤群,河北省典当行业协会会长陈占京,重庆市典当行业协会会长杜明亮,湖南省典当行业协会秘书长徐华,云南省典当行业协会副会长兼秘书长黄利明,北京华夏典当有限公司董事长杨永,陕西省典当行业协会副会长胡晓剑,沈阳典当行业协会会长张家鹿,内蒙典当行业协会副会长杨长彪因天气原因,航班延迟,正在前往会场的路上。青岛市典当行业协会会长田曙光,中国*当联盟董事总经理张海军,我是青岛市典当行业协会常务副会长兼秘书长孙绪华。
在今天会议一开始,我谨代表主办单位对各位领导、专家、来宾的光临,表示热忱的欢迎和中心的感谢。现在,“全国典当行企业内部管理与风险防控研讨会”正式开始。
会议进行第一项:有请青岛市典当行业协会会长田曙光发言。
会议进行第二项:有请中国*当联盟董事总经理张海军讲话。
会议进行第三项:有请青岛市商务局青岛市商务局服务与贸易处王志刚处长讲话。
会议进行第四项:青岛市商务局服务与贸易处郭振暖副处长讲话。
会议进行第五项:下面有请老师们为我们献上丰盛的“典当大餐”,首先有请大唐人律师事务所陈明智律师给我们做一下“典当业务管理分析”讲解。
有请浙江香溢金联有限公司总经理,浙江省典当行业协会会长王鹤群给我们做一下“典当风险防范与融资产品介绍”的讲解。
有请安徽徽商律师事务所主任律师、安徽典当行业协会法律顾问吴正林讲一下“典当热点法律问题分析与风险防范”。
有请浙江轻工联典当有限责任公司副总经理戴翔给我们做一下“民间借贷模式及法律问题分析”的讲解。
4月24日会议安排
昨天的研讨会进行的非常顺利,感谢大家积极参与和支持,下面我们不耽误太多时间,继续请老师帮我们解疑释惑,已备有充足的时间大家可以自由发问,请专家、学者帮忙解决我们在典当行经营中出现的棘手问题。
下面有请江苏金腾典当股份有限公司法务总监徐步芳做一下“不动产抵押借款中核心法律问题及纠纷解决”的讲解。
有请青岛市法院庭长张立桢“从法律角度剖析典当纠纷及诉讼处理”。
下面是自由活动时间,大家有什么疑难问题可以根据需要选择想要加入的小组,请专家和学者帮您解惑释结!
感谢大家对“全国典当行企业内部管理与风险防控研讨会”的关注和支持,希望大家参加的这次研讨会能真真正正的学到知识,在大家的日常经营中能起到实实在在的作用,受益终身。
再次真诚的感谢大家的参与!现在宣布:研讨会圆满地结束!
研讨会欢迎词3
尊敬的各位领导、各位专家、各位嘉宾、朋友们:
大家上午好!
今天我们相聚在美丽的奉化,共同迎来了“奉心而化——心理学与弥勒文化的整合海峡两岸学术研讨会”的召开。我们满怀欢喜,迎来了远道而来的尊贵客人。在此,我谨代表中共奉化市委、市人大、市政府、市政协,向莅临今天心理学与弥勒文化的整合海峡两岸学术研讨会的各位来宾,表示热烈的欢迎!
去年的今天,奉化雪窦山弥勒文化节首次将“奉心而化—海峡两岸人本主义心理学与弥勒文化研讨会”引入,反响热烈,受到社会的广泛关注,今年我们再续前缘,邀请国际和海峡两岸的知名学者专家共襄盛举,不仅契合国际学术潮流,符合人心大道,更是践行校地合作、拓宽合作领域的有益尝试。
奉化是佛教界公认的弥勒化身布袋和尚的祖庭、弥勒道场和全国弥勒信仰中心,是享誉中外的弥勒圣地,近年来在传承和弘扬弥勒文化、深入挖掘弥勒文化当代价值方面开展了积极的探索和实践,至今已经连续七年举办弥勒文化节,并相继召开了三次全国性的弥勒文化学术研讨会。
今天,利用中国(奉化)雪窦山弥勒文化节的契机,奉化会同上海复旦大学举办研讨会,邀请国际著名的心理学专家、海峡两岸知名学者、佛教界高僧大德、儒家文化继承人进行主题演讲和圆桌讨论,就是希望通过高层次的文化碰撞,以心理学与弥勒文化的整合这一新的视角、新的高度来阐释弥勒文化,探索奉化发展禅修产业的前景和方向,发挥弥勒文化在构建和谐社会、促进两岸交流中的独特作用。
众所周知,中西方文化存在着诸多交汇点,弥勒文化与心理学就是求同的典型。弥勒文化蕴含的包容、和善、智慧、幽默、乐观等精神早已深入人心,展示了丰富的人生智慧,与中华民族传统的和乐文化高度融合,与“和谐和乐、开明开拓”的新时期奉化精神息息相通。而心理学作为国际上新兴的学科,立足于帮助现代人心理健康和心理疗愈,推崇由己及人的社会进步与发展。两者在个人的完善、群体的理性、社会的和谐上有着同质的追求和目标,在义理与方法上有诸多相互印证之处。可以想象,当心理学与东方传统文化相结合并形成精髓,两者定会获得倍加旺盛的生命力。本次研讨会的演讲主题,“弥勒人间净土与大同世界之实现”、“佛教的精神特质—心学宝藏”、“以弥勒文化开启地球的黄金新世纪”就是对弥勒文化与心理学核心精神的提炼,实现禅的追求、心理学观点的高度融合。
我相信,今天的研讨会将是复旦与奉化合作交流的延续,随着复旦—奉化心理研究与实践基地的巩固,必将推动双方的进一步合作共研,促进禅学与心理学的深度交融,使弥勒文化与心理学激荡出绚烂且极具价值的智慧火花,以完全崭新的理念、面貌和旗帜,极大的胸怀、包容和气度来诠释文化的魅力,推动文化成为交流的桥梁,转化为经济社会发展的助力。
最后,预祝本次研讨会圆满成功!
谢谢大家!
研讨会欢迎词4
尊敬的各位领导、各位专家、各位代表:
金秋十月,我们迎来了20xx山东省生态学术研讨会,今天,来自各地的专家学者们欢聚美丽的岛城,共叙友谊,共谋“加强农村生态环境综合整治,推广生态农业,建设美丽乡村”的学术交流与合作发展。我谨代表协办方中国海洋大学对会议的召开表示热烈的祝贺,对出席会议的各位嘉宾、专家、学者表示热烈的欢迎!向积极支持我校发展的各位领导和同仁们致以最衷心的感谢!
中国海洋大学是一所以海洋和水产学科为特色,包括理学、工学、农学、医(药)学、经济学、管理学、文学、法学、教育学、历史学、艺术学等学科门类较为齐全的教育部直属重点综合性大学,是国家“985工程”和“211工程”重点建设高校之一,是国务院学位委员会首批批准的具有博士、硕士、学士学位授予权的单位。学校设有17个院,1个基础教学中心,1个社会科学部,68个本科专业,有2个一级学科国家重点学科、10个二级学科国家重点学科。学校拥有“东方红2”海洋综合科学考察实习船、“海大号”海洋地质地球物理调查船以及在建的“东方红3”新型深远海综合科考实习船等供教学实践和科学考察,基本组成了自近岸、近海至深远海并辐射到极地的海上综合流动实验室,初步形成了国内一流的系统化的现场观测能力。联合国教科文组织中国海洋生物工程中心、由教育部和国家海洋局共建的中国海洋发展研究中心设在学校。学校拥有一支结构相对合理、学科领域覆盖较全的师资队伍,现有教职工2800余人,其中专任教师1560余人,博士生导师360余人,有一批国内外知名专家、学者在校治学执教。学校科技成果丰硕,科技创新能力明显增强,“十一五”以来,主持国家级各类项目900余项;被SCI、EI、ISTP等三大收录系统收录论文1万余篇,截至目前,学校在地球科学、植物与动物学、工程技术、化学、材料科学、农学、生物学与生物化学、环境学与生态学等8大学科(领域)跻身美国ESI全球科研机构排名前1%。21世纪是海洋世纪,在未来的发展中,学校将立足海洋强国建设,大力推进改革创新,通过强化建设和持续发展,努力实现全面跨越,力争跻身特色显著的世界一流大学行列。
我校生态学专业1985年创办的,已有20多年的发展历史,该专业是生态学国家一级学科,拥有生态学硕士点和博士点以及博士后流动站,是我国海洋生态学研究和人才培养的主要基地之一。环境生态系现有教师30人,其中博士生导师2人、教授6人、副教授11人,具有博士学位的教师占80%以上。主要科学研究领域包括海洋生态学、污染生态学,海洋生态与生物资源调查、海洋生态动力学、生态毒理学、生物海洋学和海洋生物监测与生态工程等。过去5年,本系教师先后承担了国家重点基础发展规划项目(973项目)、国家高新技术研究发展计划(863计划)、国家自然科学基金重点和面上项目、国家海洋局海洋公益事业项目以及部委项目和国际合作项目等约40余项,平均每年约20xx余万元,人均年科研经费在60万元以上。全系出版专著8部,在国内外核心刊物上发表论文300余篇,其中SCI、EI收录论文200余篇。该专业在进一步加强多学科整合研究,实现科技创新,并将在生态管理、生态保护、生态规划、循环经济、低碳经济、污染防治、生态工程等方面有效服务于社会。
党的十八大明确提出,建设天蓝、地绿、山青、水净的美丽中国的宏伟目标,而进一步加强农村生态环境保护是建设美丽中国的一项重要内容。建设幸福乡村,构建以人为本的和谐社会,需要良好的生态环境来支撑。从科学发展的角度来看,只有保持人与自然的长期和谐,达到经济社会全面协调发展,才是我们所追求的真正意义上的发展。本次会议,来自全国各地的环境保护与生态学领域的专家、学者将围绕“农村生态恶化的警示与修复、乡村生态环境综合整治技术与示范、土壤环境污染与综合防治措施、农村饮用水水源地环境保护、可持续农业的原理与途径、生态文明建设示范区建设与管理”等热点问题,通过大会报告的交流形式开展深入研讨,并展示最新的研究成果。
我们相信,通过为期两天的学术报告与交流,与会各方将更加了解,合作将更加深入,友谊将更加深厚和持久。希望通过本次会议的召开,推动我校环境科学与工程、生态学等领域的研究发展。我们愿与大家一道,携手并进,共谋发展。
最后,预祝本次学术研讨会圆满成功!祝各位工作愉快,身体安康!
谢谢大家!
研讨会欢迎词5
领导老师们:
你们好!
首先欢迎xx中学的同志们来指导交流工作,感谢你们给学校带来了真情和友谊,带来了知识和技能。今天的活动是xx镇商业交流史上的一件大事。它组织规模大,学科范围广,参加讲座和讲座的人数多,引起了教育系统和兄弟学校领导的重视。每个学校选择最强的科目,最好的老师参加讲座。从今天的讲课来看,老师有新意,敢于思考,敢于发言;驾驭课堂的能力强,带领学生如鱼得水,从容不迫地在知识的海洋中畅游;运用现代教学方法熟悉道路;教学效果好。本次活动不设奖项,只进行观察和表演。供大家参考讨论交流学习。希望大家客观公正的评价每一节课,既要肯定自己的优点和长处,也要中肯的指出自己的缺点和错误。大家畅所欲言,科学评价,让讲课听讲座的老师集思广益,提炼特色,共同学习,共同进步。第一项活动是教师交流教学技能,取长补短,共同提高专业水平。第二,请老师们走出校门,看看兄弟学校的建设、环境、文化、管理,开阔视野,增长见识,实现相互理解、密切合作、共同进步。必须为xx镇的课堂教学和整体推广发展打下坚实的基础。最后祝各位领导老师工作轻松,生活愉快,家庭幸福!各位老师,请给xx中学留下宝贵的意见和建议!谢谢大家!
研讨会欢迎词6
各位领导、老师们大家好:
首先欢迎同志们来__中学指导交流工作,感谢你们给学校带来了真情和友谊,知识和技能。今天这项活动,是__镇业务交流史上的一件大事。它组织规模大,涉及范围广,开设科目全,参加讲课、听课的人员多,备受教育系统领导和兄弟学校的关注。各校都选出最强势的学科,最优秀的教师参讲。从今天授课的情况看,老师们观念新,敢想敢讲;驾驭课堂的能力强,引领学生畅游知识的海洋如鱼得水,从容自如;运用现代化教学手段轻车熟路;教学效果好。这次活动不评奖,只观摩、献艺。供大家参考讨论,交流学习。希望大家实事求是、客观公正地评价每一堂课,既肯定他们的长处和优势,也中肯地点明不足和纰漏。大家畅说语言,科学评价,使讲课与听课的老师集思广益,提炼特色,共同学习,共同进步。
这次活动一是老师们授课技艺相互交流,取长补短,共同提升业务水平。二是请老师们走出校门,看看兄弟学校的建设、环境、文化、管理等,以便开阔视野,增长见识,达到彼此了解,密切合作,共同进步的目的。它必定为__镇课堂教学及全面提升和发展奠定坚实的基础。
最后祝各位领导,各位老师工作的轻松,生活的愉快,全家幸福,请大家留下宝贵的意见和建议!谢谢大家!
研讨会欢迎词7
尊敬的张忠纲、桐树苞先生,与会的各位专家学者,朋友们,老师们,同学们:
大家好!
在丹桂飘香、硕果累累的金秋十月,纪念杜甫流寓陇右(同谷)xx周年学术研讨会今天在这里隆重举行。
这是广大杜甫研究专家们和研究人员相聚的一次盛会。首先我代表陇南师专全体师生对本次研讨会的召开表示热烈的祝贺!向不辞辛劳、远道而来出席本次学术研讨会的中国杜甫研究会、天水杜甫研究会的各位专家、会员以及各位来宾表示热烈的欢迎!
我校是年轻而办学历史悠久的学校。20xx年甘肃省成县师范学校与甘肃省礼县师范学校合并建立甘肃省陇南师范学校,20xx年,经教育部批准,升格改建为陇南师范高等专科学校。学校的前身省立成县乡村师范创建于1937年,至今已有70余年办学历史。
学校占地面积331亩,建筑面积12.5万多平方米,固定资产1.3亿元,教学仪器设备总值1577.4万元,馆藏图书35.6万册,中外文期刊858种。建有设备齐全的办公楼、教学楼、综合楼、科技楼、图书馆和标准化学生公寓、学生食堂,拥有cnki期刊数据库以及现代化的多媒体教室、语言室、实验室、千兆校园网,接入了cernet和chinanet,装配了双向闭路电视教学系统和卫星远程教育接收系统。基本实现了教学、科研、图书文献检索和办公管理网络化。
学校现有教职工365人。专任教师254人,其中教授2人,副教授54人,讲师108人,研究员1人,副研究员1人。具有硕士学位的教师60人,在读博士学位的教师3人,在读硕士学位的教师32人,外聘教授7人,客座教授33人。目前,学校全日制在校普通专科生4918人。
学校内设16个处室职能部门、2个校级科研机构、1所附属实验学校和10个教学系,有15个教育类专科专业,4个非教育类专科专业和6个成人教育类专科专业。设立了全国计算机等级考点、全国大学英语四、六级考点、普通话水平测试站、陕西师范大学成人教育函授站和西北师范大学成人教育教学点。
在70多年的办学历程中,学校秉承持志须坚,力行以苦,朝夕勤奋,兼善求达的早期校训,艰苦创业,奋力开拓,已为陇南及周边地区培养了2万余名基础教育师资和其他各类人才,为陇南以及全省基础教育事业和社会经济发展做出了重要贡献。为使大家能形象直观了解我校,请各位与会朋友利用会余时间,在我校多走走、多看看。
距今1250年的唐代干元二年(公元759年),诗圣杜甫于7月辞去华州司功参军的职务,携妻带子,翻越陇坂到达秦州。十月,离开秦州赴同谷,十二月离开同谷入蜀,经历了他人生中奈何迫物累,一岁四行役的不寻常阶段。诗人不幸文学幸,杜甫在陇右的秦州和同谷却以惊人的毅力和勤奋创作了117首诗作,留下《秦州杂诗》、《凤凰台》、《同谷七歌》等脍炙人口的光辉篇章。
杜甫在秦州和同谷的创作,给现今天水、陇南两地深厚的历史文化增添了浓墨重彩的一笔,也为两地人民留下了一份珍贵的文化遗产。这些不朽的诗篇,一直吸引着后世历代学者的关注,由此增添了天水、陇南厚重的人文积淀。希望与会的专家学者围绕会议议题,积极探讨,深入交流,充分展现新的研究成果。
由于条件有限,对会议服务工作不到的地方,请各位代表批评指正。
最后,预祝大会取得圆满成功!祝大家身体健康、万事如意!
谢谢大家!
研讨会欢迎词8
尊敬的各位来宾、各位代表、医学同仁及朋友们:
你们好!
在这个充满活力的初秋,我们感受到各位远道而来的专家学者和同仁们对焦作市xx医院的一片盛情,这种缘于医学科学崇高的关爱,也增添了我们投身医学研究,献身医学科学的信心和勇气。我们焦作市医学会很荣幸能够承办这次xx医学学术会议,这对于我们,是一次极为珍贵的学习机会。因为在这次会议上,我们很荣幸地邀请到在临床神经外科有着丰富经验,取得丰硕成果的著名专家xx——————-xx专家xx为大家进行精彩的学术演讲,他们德高望重,著作等身,用我们的热烈掌声欢迎他们的到来!
各位专家将会给本次会议带来国内外临床神经外科方面最新的研究成果,大家通过这次难得的交流对话的平台,可以就医学实践中的体会和困惑求教于专家学者,彼此之间开展真诚而务实的多视角畅谈,零距离接触。本次大会的演讲内容涉及xx神经外科学领域的多个方面,其中……为此,各位专家尽管事务繁忙,仍然冒着天气的炎热,怀着一份责任与使命,进行了积极充分的准备工作,作为承办方,我们谨表示衷心的感谢和无限的敬佩!
我国临床神经外科医学的研究与发展,目前已经取得了举世瞩目的成绩与突破。多个研究选题走在了世界前列,不少研究成果填补了医学史上的空白。但是,我们清醒地认识到,临床神经外科医学研究的复杂性和曲折性,我们有必要加以不断重视,在研究形式和研究内容上大胆走创新之路,才有可能取得更多的新成果。今天这次xx市临床神经外科医学学术会议,受到了省有关学术机构、xx市卫生局领导和xxx人民政府的高度重视,各兄弟单位也给予了很大的支持。各级领导要求我们承办方,要精心策划,科学组织,热情服务,确保本次会议圆满成功,取得预期的效果。同时要求我们,要以研究推进工作,以工作带动研究,加快临床神经外科建设与改革的速度,加大医学教育与科研的力度,从而赢得患者更大的满意度,为医院的整体发展做贡献,为该学科理论与实践发展注入新的元素,做人民满意的科研型医务工作者,为促进我国医学事业的发展,提高和带动本地区在临床神经外科医学上的研究作出我们应有的贡献!
预祝会议圆满成功!
谢谢大家。
研讨会欢迎词9
尊敬的各位专家、同事们:
早上好!
山明水净夜来霜,数树深红出浅黄。我们迎来了集团煤化工战略发展研讨会的隆重开幕!
在此,我谨代表集团全体员工对各位专家的莅临表示最热烈的欢迎!对关注和支持发展的朋友们表示最崇高的敬意!
风翻白浪花千片,雁点青天字一行。在集团谋划十年顶层战略设计的黄金期,我们非常荣幸的邀请了规划院、设计院、煤化工业界专家及xx资产和xxxx的代表,齐聚贵阳,共谋集团煤化工发展大计。
本次会议将研讨国家最新出台的能源政策、煤化工产业政策和差别化的准入政策、煤化工精细化发展及高附加值下游产品开发、技术经济性、循环经济等热点问题。
为此,各位专家特意准备了煤化工战略发展论证要素的精彩发言,将为集团煤化工业务的发展出谋划策、指引航向。
我期待并相信本次研讨会将为瓮的发展注入新的活力。一花不是春,孤雁难成行。让我们以“煤化工发展”为新的起点,引领“雁阵”飞向更加蔚蓝而辽阔的天空。
冬天来了,春天还会远吗?
让我们携起手来,共创瓮福煤化工发展的美好未来!
研讨会欢迎词10
尊敬的您:
您好!
首先,xxxx有限公司的全体同仁对您的莅临表示最热烈的欢迎,对您关注和支持环保健康事业的发展表示最崇高的敬意!
“最是一年好风景,瓜果飘香又逢君”。在这个硕果飘香、生机盎然的金秋时节,我们迎来了乾清太洁特许连锁经营金秋创业研讨会的隆重开幕;我们也荣幸的邀请到来自五湖四海、各行各业的商界精英们;同时,大会更为来宾们特别准备了投资创业的黄金信息和业内专家的精彩。
本次研讨会是在特许连锁经营模式的迅速发展、乾清太洁环保健康产业品牌市场占有率不断提高的背景下,面向全国客户召开的一次资本项目对接会。会议旨在交流市场运作经验、实现资源共享;倡导特许经营渠道、发挥规模效应;推广厂商联合模式,促进互利共赢。
北京的九月,硕果飘香;九月的北京,人声鼎沸。我们深信:此次大会必将为您带来丰硕的收获,北京之行一定给您留下美好的回忆,我们期待着与您在未来的合作中并肩向前!
如果有兴趣,可与我联系哦!
研讨会欢迎词11
尊敬的xx董事长、尊敬的邹总经理、兄弟单位的各位领导、同仁们:
首先,请允许我代表xx精制盐厂全体干部职工对各位领导的到来表示最热烈的欢迎,祝各位领导、各位同仁在xx期间心情舒畅。
这次东方制盐有限公司成本管理情况交流会能够在我厂举办,并为参加会议的各位领导、同仁服务,是我厂的一件幸事,“有朋自远方来,不亦乐乎”,我们深感光荣,也是我们进一步提升成本管控水平的一个重要契机,对我们来说是促进,更是机遇。
今年以来,我厂在东方制盐有限公司的正确领导和帮助下,紧紧围绕企业发展中心任务,以生产合格产品为己任,全面贯彻落实xx董事长在第一次成本管理交流会上的讲话精神,以降成本、提效益作为着手点,进一步完善成本管理三级管控措施,加大成本管理的奖惩力度,增强全员参与成本管理的积极性、主动性和自觉性,生产成本层层分解到基层各车间、部门甚至班组、个人,今年上半年各盐种生产成本都实现了较大幅度的下降,增强了产品市场竞争力,确保企业效益持续较快增长。
我厂成本管理工作取得的成效,与东方制盐有限公司领导的正确领导和大力支持分不开,也与兄弟单位的热切帮助息息相关。此次,参加会议的各位代表是我们xx盐业生产系统辛勤工作在财务一线的优秀工作者,拥有深厚知识底蕴和丰富的实践经验,能够借机会和各位同仁请教,接受各位的意见和建议,对我们来说是一次难得的机遇,我们会倍加珍惜,虚心学习,全力配合。
也希望通过这次会议,xx精制盐厂的点滴工作努力给各位留下印象,xx人坦诚、热情的性格给各位留下美好的记忆,我们将以这次会议为新的起点,围绕集团公司“打造集团经营实体、投融资平台、经济支柱、行业旗帜”等一系列新要求,加强我们相互交流与沟通,借鉴学习其他兄弟单位成本管理的宝贵经验,向更高的目标迈进。
最后,预祝成本管理情况交流会圆满成功,真诚祝愿各位在xx过得开心愉快。{兄弟单位来访欢迎词}。
谢谢大家。
研讨会欢迎词12
尊敬的各位专家、同事们:
早上好!
山明水净夜来霜,数树深红出浅黄。我们迎来了xxx集团煤化工战略发展研讨会的隆重开幕!
在此,我谨代表xxx集团全体员工对各位专家的莅临表示最热烈的欢迎!对关注和支持xxx发展的朋友们表示最崇高的敬意!
风翻白浪花千片,雁点青天一行。在xxx集团谋划十年顶层战略设计的黄金期,我们非常荣幸的邀请了规划院、设计院、煤化工业界专家及xx资产和xxxx的代表,齐聚贵阳,共谋xx集团煤化工发展大计。
本次会议将研讨国家最新出台的能源政策、煤化工产业政策和差别化的准入政策、煤化工精细化发展及高附加值下游产品开发、技术经济性、循环经济等热点问题。
为此,各位专家特意准备了煤化工战略发展论证要素的精彩发言,将为集团煤化工业务的发展出谋划策、指引航向。
我期待并相信本次研讨会将为瓮xx的发展注入新的活力。一花不是春,孤雁难成行。让我们以“煤化工发展”为新的起点,引领“xx雁阵”飞向更加蔚蓝而辽阔的天空。
冬天来了,春天还会远吗?
让我们携起手来,共创瓮福煤化工发展的美好未来!
研讨会欢迎词13
尊敬的xx:
您好!
首先,xx有限公司的全体同仁对您的莅临表示最热烈的欢迎,对您关注和支持环保健康事业的发展表示最崇高的敬意!
“最是一年好风景,瓜果飘香又逢君”。在这个硕果飘香、生机盎然的金秋时节,我们迎来了干清太洁特许连锁经营金秋创业研讨会的隆重开幕;我们也荣幸的邀请到来自五湖四海、各行各业的商界精英们;同时,大会更为来宾们特别准备了投资创业的.黄金信息和业内专家的精彩演讲。
本次研讨会是在特许连锁经营模式的迅速发展、干清太洁环保健康产业品牌市场占有率不断提高的背景下,面向全国客户召开的一次资本项目对接会。会议旨在交流市场运作经验、实现资源共享;倡导特许经营渠道、发挥规模效应;推广厂商联合模式,促进互利共赢。
北京的九月,硕果飘香;九月的北京,人声鼎沸。我们深信:此次大会必将为您带来丰硕的收获,北京之行一定给您留下美好的回忆,我们期待着与您在未来的合作中并肩向前!
如果有兴趣,可与我联系哦!
研讨会欢迎词14
各位领导、老师们:
大家好,首先欢迎同志们来xx中学指导交流工作,感谢你们给学校带来了真情和友谊,知识和技能。今天这项活动,是XX镇业务交流史上的一件大事。它组织规模大,涉及范围广,开设科目全,参加讲课、听课的人员多,备受教育系统领导和兄弟学校的关注。各校都选出最强势的学科,最优秀的教师参讲。从今天授课的情况看,老师们观念新,敢想敢讲;驾驭课堂的能力强,引领学生畅游知识的海洋如鱼得水,从容自如;运用现代化教学手段轻车熟路;教学效果好。这次活动不评奖,只观摩、献艺。供大家参考讨论,交流学习。希望大家实事求是、客观公正地评价每一堂课,既肯定他们的长处和优势,也中肯地点明不足和纰漏。大家畅说语言,科学评价,使讲课与听课的老师集思广益,提炼特色,共同学习,共同进步。
这次活动一是老师们授课技艺相互交流,取长补短,共同提升业务水平。二是请老师们走出校门,看看兄弟学校的建设、环境、文化、管理等,以便开阔视野,增长见识,达到彼此了解,密切合作,共同进步的目的。它必定为XX镇课堂教学及全面提升和发展奠定坚实的基础。
最后祝各位领导,各位老师工作的轻松,生活的愉快,全家幸福!敬请老师们给XX中学留下宝贵的意见和建议!谢谢大家!
研讨会欢迎词15
尊敬的各位专家、学者和来宾:
大家好!
我代表青海民族学院校党委以及全体师生,欢迎你们来到夏都西宁参加“第三届全国因明学术研讨会”,并预祝你们在健康、愉悦、团结、求真的气氛中圆满完成这次研讨会的各项议程!
近期我阅读了因明方面的相关资料,对因明这一博大精深的世界优秀文化遗产有了初步的认识。因明系世界三大逻辑系统之一,它发源于古印度,公元4世纪至12世纪时,先后传入中国内地和藏区。传入内地的因明现在被学术界称为“汉传因明”,传入藏区的因明被称为“藏传因明”。汉传因明自形成以来,几经沉浮、历经沧桑,到20世纪70年代时,几乎成为我国的绝学,到了80年代初,随着改革开放的新形势,国家把因明列为抢救项目之后,汉传因明才有了复苏发展的新局面。在座的大家都知道,到目前为止,全国性的因明研讨会已召开两次,国际性的一次。
与汉传因明的发展状况相反,藏传因明自公元12世纪成型以来,始终处于蓬勃发展、竞相研习的良好态势之中。据资料显示,到目前为止,藏传因明领域内出现的因明大家和因明论着,在数量上和质量上都远远领先于世界其他国家和其他民族。这是藏民族的光荣和骄傲,也是整个中华民族对世界文化宝库作出的一大贡献。但据说,由于藏语是小语种,学习藏语的其他民族的人本来就很少,再加上因明自身固有的艰涩性,使藏传因明的很多优秀成果至今还没有得到充分而有力度的挖掘和开发,这不能不说是一大憾事。应该如何消除这个憾事,我想这就是在座与会者的光荣职责。
青海民族学院作为这次研讨会的主要承办者,我想借此机会对这所青海省唯一的民族院校的基本情况向与会领导和各位代表作简要介绍。
青海民族学院始建于1949年12月,是全国建校最早的民族院校,也是国务院学位委员会首批的具有硕士学位授予权的高校之一。建校56年来,学院将培养少数民族专业人才作为自己的重要任务,扩大优势,突出重点,加强建设,取得了突破性的进展。学院形成结构相对合理,现在具有优势的六大学科(系),九大门类,本科专业发展到43个,15个二级学院,24个硕士授予点,并与中央民族大学联合培养博士研究生;拥有7个省级重点学科和1个省级重点实验室;设有青海民族研究所、青海法学研究所、青海旅游文化研究所、青海格萨尔史诗研究所等省级科研机构和17个院级科研机构;学校目前在校生规模约10316人,来自全国27个省区;先后吸收了20多个国家的300多名留学生来我院学习。当前,青海民族学院已成为青海民族教育、民族工作、民族关系的缩影和青海省对外开放和对外文化交流的重要窗口。目前,全院上下团结一心,正在为创建青海民族大学而奋斗。
藏学院是我院专门设有因明课程和因明专业硕士学位点的院系。该院现有硕士学位授予点4个;国家级精品课程1门;专职教师23名,其中教授10人,副教授6人,讲师6人;博士和在读博士3人,硕士和在读硕士生16人;享受国务院特殊津贴专家3名;获全国名师奖教师1名,全国优秀教师1名;院级学科带头人2名,准学科带头人1名,是我院研究生比例最高、师资力最为雄厚的学院。
藏传因明学自1979年起,开始在我院培养研究生教学中作为一个培养方向进行建设,也为我院藏学院本科生的必修学科。20余年来,我院藏学院不仅为社会培养了具有一定因明知识的本科大学生,而且为社会各学术单位及各大专院校输送了素质较高的教学和研究人员。随着我院规模的不断壮大,建设特色学科规划的不断深入,至20xx年,藏学院已正式获得“逻辑学专业”硕士学位授予权,重点培养藏传因明专业研究生。并且在20xx年,我院藏学院联合中央民族大学,以联合培养的方式开始招收和培养藏传因明学专业博士研究生,首届1名博士生已圆满完成学业,顺利毕业。
藏传因明是藏族传统文化中的经典学科,研习它的主要基地是藏区各大寺院,因此,为了提高因明教学水平,20余年来,我院从各大寺院聘请格西到我院藏学院授课,为我院因明教学的发展和研习增添了活力。通过这次研讨会,我们今后将会重新审视我院近年来的因明教学和因明学术研究,为因明走向社会、走向生活、走向更高的台阶提供管理上和学术交流上的更大空间和方便。
党中央、国务院非常重视对祖国优秀文化遗产的抢救和挖掘,这对建设和发展这一学科提供了很好的机遇。20xx年11月,中国逻辑学会又成立了“因明专业委员会”,这预示着汉藏因明学的研究将进入一个新的发展阶段。因此,“第三届全国汉藏因明研讨会”在我院的召开,不仅是因明学界的一大盛事,同时也是我院全体师生的一大幸事,它的召开必将对我院与各位与会者在今后的因明学术工作中的交流与合作起到桥梁作用,同时也必将会对我院今后的因明教学和因明研究产生积极的影响。
各位专家、各位学者、各位来宾,我院作为这次研讨会的主要承办者,将竭尽全力做好这次研讨会的接待、组织和服务工作,争取使这次研讨会取得圆满成功。6月的夏都西宁,阳光明媚,空气清新,温度宜人,它有它自己独特的自然景观和人文景观,我衷心希望各位与会者在青海多走走,多看看,亲身感受高原独特的神奇和魅力。也真诚希望大家多了解青海民族学院及青海民族学院藏学院的工作,并提出你诚挚而宝贵的意见!
最后,预祝研讨会圆满成功!祝各位专家、学者、来宾在与会期间身体健康、心情愉快、扎西德勒!
第三篇:农业研讨会欢迎词
尊敬的xxx参事,各位领导、各位来宾,同志们、朋友们:
大家好!
在这金橘满枝、硕果累累,充满丰收喜悦的美好时节;在这举国上下意气风发,全面贯彻党的十七大精神的喜庆时刻,xxx食用菌产业研讨会在中国书法之乡——xxx隆重举行,这是xxx的荣幸,充分体现了省委、省政府和市委、市政府对xxx工作的肯定和支持,是对我们做好xxx各项工作的鼓励和鞭策。在此,受安邦书记委托,我谨代表中共xxx县委、县人大、县政府、县政协向这次会议的召开致以热烈的祝贺!向不辞辛劳、远道而来出席本次研讨会的各位领导、各位专家表示热烈的欢迎!对省委、省政府为我们提供了这样一次聆听指导、学习先进、交流经验、广交朋友的宝贵机会表示衷心的感谢!
xxx是“中国革命老区”、“中国书法之乡”。近年来,在省委、省政府和市委、市政府的坚强领导下,县委、县政府团结带领广大干部群众,围绕“坚持科学发展、构建和谐xxx”的工作主题,按照“科学发展、和谐创业、坚韧不拔、富民强县”的总体要求,真抓实干,创新奋进,深入推进“做大工业、做强农业、做旺商旅、做实文化”战略,推动全县经济社会步入科学发展的良性轨道。今年,全县上下围绕“奔富裕、求发展、促和谐、树新风”四项任务,进一步牢固树立了追赶跨越的雄心壮志、开拓创新的理念思路、顺势有为的机遇意识、协调发展的科学态度和做大做强的不懈追求,千方百计在科学发展的关键环节上实现了新突破。前三季度,全县生产总值增长14.7%,一、二、三产业分别增长6.2%、37.7%、10.5%,实现了一产业优化发展、二产业跨越发展、三产业加速发展。
特别是在推进传统农业向现代农业跨越的实践中,我们坚定不移地走农业产业化道路,引进了福建闽中食品有限公司,在全县发展蘑菇产业,开启了“公司+基地+协会+农户”的新模式。去年,全县蘑菇平均亩产超过4000斤,亩平产值1.2万元,总产值达到5000多万元,占全县农业农业总产值的1.94%,实现增加值3300万元,占gdp总量的0.97%,对新增gdp的贡献率达到5.4%。今年,我们在总结去年经验的基础上,加大了投入力度,动员和号召全县农民群众种植蘑菇,明确了全县种植蘑菇10000亩的目标任务,截止目前,已超额完成任务,预计蘑菇总产值将达到1亿元以上,实现全县人均增收200元以上,为农业增效、农民增收、农村繁荣打下了坚实的基础。
在今后的工作中,我们一定在省委、省政府和市委、市政府的坚强领导下,在各位领导、各位专家的亲切关怀和大力支持下,众志成城抓机遇、倾心尽力谋发展、用心用情促和谐,推动xxx经济社会各项事业更好更快发展,决不辜负省委、省政府和市委、市政府的期望!
最后,预祝大会取得圆满成功!祝大家身体健康、万事如意!
第四篇:企业老总发言稿
企业老总发言稿
篇一:公司老总发言稿
总经理发言稿
公司的全体员工们:
晚上好!春回大地,万象更新!新的一年开始,又到了我们总结过去,展望未来的时候,首先,我要对为公司辛勤工作的各岗位全体员工致以衷心的感谢和新年的祝贺!
在过去的2013年里,行业的发展状况不理想,公司的发展状况也良好,处在一个比较艰难的发展阶段,但是在全体员工的共同努力下,公司坚持了下来,在此,我深深感谢各位员工长期以来对公司所付出的辛勤努力。
在新的一年里,我们将面对更多的困难和挑战,也有着良好的机遇。我们要清醒地意识到公司在发展过程中仍有很多需要进一步整改完善的地方,我们的制度建设还不够深入,人力资源还不够完善,各部门之间的团结合作力度还不够,这些都需要我们共同努力去改变,上林项目基地开始筹建、伶俐种鸡场投入使用、实验室也开始慢慢步入正轨,这些都是我们公司的发展重点、核心竞争力,需要全体员工统一思想、团结协作,以市场为导向,强力推进项目运作,提升公司形象,争取获得龙头企业的称号。
最后再祝贺广大员工在新的一年里工作顺利,身体健康,合家幸福。篇二:2016年董事长公司年会发言稿
2016年董事长公司年会发言稿
明阳天下会议服务公司
在传统佳节来临之际,我们首先要向工作了一年的全体XX同仁表达我们最诚挚的问候:你们辛苦了!(90度鞠躬)谢谢你们一年来的辛勤工作和努力付出!同时,我们也要向所有员工的家属表达我们由衷的感谢。
谢谢家属们长期以来给予员工们工作上的理解和支持,我们还要特别感谢家属们给予圣安百草公司的信任。家属们能够支持大家留在圣安百草这样一家民营企业工作,已经表达了他们对圣安百草公司的信任和期许。
我们能够感受到员工及家属们对圣安百草公司这份信任与期许的份量,毕竟圣安百草是一家有良知和社会责任感的民营企业,员工及家属们的信任和期许让我们感到了压力,但同时也让我们看到了大家同心同德的愿力。
古语有云:上下同欲,其利断金!我们坚信在员工、家属及公司共同愿力的激发下,全体圣安百草人团结一心、共谋发展的动力之强大将不可阻挡!圣安百草也一定不会辜负员工和家属这份厚重的信任与期盼。
因此,请各位同仁一定要向自己的家属转达我们真挚的谢意,传递我们携手发展、共赢未来的坚定信念与顽强意志。
刚刚过去的20XX年对圣安百草人来说是不轻松的一年,它不仅是国内外经济大环境都非常糟糕的一年,也是圣安百草面临巨大挑战的一年,在这一年里我们遭遇了原材料、房租和广告等经营性成本的巨幅上涨,遭遇了媒体老化必然出现的新人开发不足等等困难,但在广大员工的共同努力下,在我们那些可亲可爱的老会员们的鼎立支持下,我们克服了各种困难最终实现了公司20XX年的既定战略和基本目标。
总结过去,是为了展望未来!下面围绕公司20XX年的工作我谈三点:
第一是20XX年的公司发展战略;第二是20XX年公司的管理工作重点;第三是20XX年公司的企业文化建设。
制定公司战略首先要分析企业的内外部环境,要盘点企业的资源。
20XX年国内外经济形势依然不容乐观,美国经济复苏无力、欧元区主权债务依然危机重重,国内结构型经济矛盾更加凸显。
在国际贸易大幅下滑,拉动国内消费需求的支柱产业房地产又遭遇政策性阻击的20XX年,支撑我国经济高速增长近三十年的三驾马车(国际贸易、投资拉动和消费)已现疲态,国民经济滑坡将成为必然。20XX年底召开的中央经济工作会议将我们国家20XX年经济发展的基调归纳为了四个字“稳中求进”。
那么20XX年圣安百草将采取怎样的发展战略,制定怎样的发展目标是切实可行、行之有效的呢? 企业是社会的经济细胞,是依赖经济环境与市场生存和发展的,覆巢之下无完卵,作为资源本身就极为有限、又身陷传统产业的民营企业,我们很难在经济大势不好的情况下,另辟蹊径、逆势而为。
2016年董事长公司年会发言稿
因此,20XX年公司的发展战略和我们国家的基本经济战略保持一致:稳中求进!公司各业务团队与职能部门如何实施战略分解,制定怎样的目标? 换句话说:
稳什么?怎么稳? 进多少?怎么进? 关于20XX年的公司战略与目标,我们留到春节后将召开的20XX年公司战略与目标研讨会上再研讨。
大家知道一个小企业与大企业,一个一般的企业与优秀企业之间的差距主要体现在哪儿? 主要体现在管理上,就是管理是否流程化、流程是否标准化;考核是否量化和系统化。
企业管理就是两个目标:提高效率和效益。而流程化、标准化就是保证企业的运营管理效率,而考核则是确保管理执行到位的措施与手段。目标责任管理体系的核心就是目标层层分解,责任层层传递,目标分解到人,责任落实到人!20XX年公司的管理工作重点就是要推进目标责任管理体系。关于第三个问题,我今天不讲,只给大家留下一个思考题:圣安百草对我们每个人来说,究竟意味着什么? 春节后,我们将在全公司范围内开展“圣安百草对我究竟意味着什么”的大讨论,由此拉开20XX年我们加强企业文化建设的序幕。诚信、责任、创新、感恩、共赢——将是20XX年公司企业文化建设的着力点。
不久前在上清华EMBA学术评审课的时候,有缘与前国资委主任李荣融做了一次面对面的沟通。
我问XX先生民企与国企相比有哪些不足? 李荣融先生回答说:有四个不足:第一,信息不足;第二,信用不足;第三,培训不足;第四,后援不足!民企不是国企,遇到危机,背后有政府支撑、有银行的支持,民企只能靠自己渡过难关。
民营企业生存发展确实不容易。
人们感到脆弱的时候,往往是他们孤单的时候,因为没有支持和依靠。
因此,陪伴就是一种力量!正是我们我们大家相互依靠陪伴,彼此温暖支持,我们企业才创造了在环境恶劣的保健品行业生存并发展了18年的奇迹。茫茫人海,我们能够相聚在圣安百草大家庭真的是一种缘分,在座的不少员工在圣安百草工作的时间超过了十年!谢谢你们对公司的信任,谢谢你们这么多年的陪伴,正是你们的信任和陪伴,我们才有拥有了坚强和力量,我们才敢拥有梦想和希望!我期待大家在20XX年的精彩表现,同时我们也会有配套的激励机制,将惊喜呈献给那些有精彩表现的杰出团队与员工。实现企业与员工合作共赢的战略目标。
最后再一次祝圣安百草的各位同仁及家属在新的一年里,身体健康、合家幸福,事业再上层楼。
谢谢大家
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董事长演讲稿 尊敬的公司董事会:
XX年是公司成立后开局的重要一年,经过公司全体员工齐心协力,团结一致,克服困难,积极开拓,并一切按照现代企业制度的要求,积极科学化民主化市场化的运作,采取了精心革新,细致调整,转机建制等一系列得力的举措,赢得了新公司开门红,顺利进行了新旧交接平稳过渡与快速发展的良好局面。在新公司按照全新体制下运行的开局关键之年,我有幸亲历并承蒙董事会的信任,作为公司的董事长,现就一年来的履职情况报告如下:
一、及时调整思想,更新观念,适应新体制下企业经营管理的需要
1、树立好“角色”意识,当好上级“配角”、演好公司“主角”。作为公司的董事长,严格按照董事会的授权与经营管理范围,带领员工队伍围绕总公司下达的工作计划指标和企业发展的实际需要,始终坚持以人为根本,以市场为导向,以规章为支撑,积极谋划公司的营销策略与发展蓝图,建立健全公司规章制度与奖惩机制,并想方设法地开动脑筋,锐意进取,拓展市场,完善服务,开展了一系列卓有成效的经营管理工作,并积极向董事会报告与负责。
2、加强自身建设,贯彻“以德治企”的人本管理理念。做好人,才能做好做强企业。企业管理者是企业的一面旗帜,起着领头羊的指引作用。一年来,我们本着以人为本的思想,从严要求自己,坚持以企业“经理人”向出资人负责任的积极态度,矢志不渝加强自身素质建设,努力培养正确的世界观、人生观与价值观,用积极、健康、饱满的热情与工作态度来引领管好班子、带好队伍。对公司一起事务我们坚持做到大事讲原则,小事讲风格,平常讲人格,以此树立公平、公正,平等的管理氛围,让一切有用人为公司所用,为公司奋斗。
二、以人为本,身体力行,致力培育团结、和谐、高素质的经营管理工作团队
1、采取多种措施,营造良好的学习环境,着力提高员工素质。“人”是企业发展的第一要素,员工素质的高低决定着企业管理和发展水平。按照创建学习型社会的要求,结合企业经营管理需要,积极倡导建设学习型单位,采取“请进来、走出去”多种形式的学习教育培训方式,使在岗位人员经过培训人人持证上岗,以良好的学习氛围带动员工愿学乐学好学的学习热情,从而使企业整体文化水平与业务素质得到全面的快速的提升,为企业发展奠定坚实的文化基础。
2、坚持“以德为之,以情动之,以行导之”的管理原则,不断提升自身及班子的标竿作用。在企业中,我们积极寻求建立科学的人际工作关系和处事方法,要求管理层在对待员工时,要用“德”立身,用“情”沟通,用“行”示范,让员工们时时处处看得见,摸得着,想得通,从而有效及时地化解工作出现的矛盾与隔阂,并积极培育团结、和谐的工作氛围,纯洁员工队伍的思想,增强企业的凝聚力,合力地完成公司的计划与任务。
三、务实创新,科学规划,着力构建适应企业经营管理需要的新机制
1、按照“简捷、高效、适用”的原则,科学设置管理层次和职能,完善逐级责任管理建制,明确各自的分工和职责,强化的部门职能作用。
2、采取用多种方式,重视人才,发挥能人作用。根据工作需要设置部门岗位(职务)职数,对每一个岗位(职务)都制定了相应的岗位条件、工作标准和工作要求,基本完善了部门负责人、职工在新体制下的“双向选择”聘(任)用机制,月度、年终考核,优胜劣汰。
3、完善考核办法及薪酬制度。根据全年的目标任务进行层层分解、人人细化,按照“多劳多得、按劳取酬”的原则,制定合理的薪酬分配方案,按照技术含量、劳逸程度、责任大小、工作贡献等系数指标适当地拉开岗位(职务)分配差距,绩效工资细化考核到每一个岗位。同时强化考核体系,加大考核力度,奖勤罚懒,激发企业内在活力,调动职工工作的主动性、积极性与创造性。
四、明确目标,合理安排,整合企业各项工作,做到全面协调的发展
1、加速企业标准化、正规化建设,提高市场竞争能力。
2、加强供气区域管理,调整发展思路,3、围绕董事会下达的工作目标任务,改进工作作风,全司干部职工同心协力、创新实干、扎实工作,圆满地完成了全年的工作任务,取得了较好的社会效益和企业经济效益。
五、目前存在的问题和今后努力的方向
1、进一步理顺企业外部关系,努力营造满足企业经营发展需要的良好外部环境。
2、加强自身建设,进一步提高自身素质,以适应企业工作需要。
3、科学、合理、完善健全企业经营管理机制,培育独特的企业文化,逐步建立现代企业制度,推动企业健康、有序、持续发展。
总之,一年来,总结过去,经全体员工的辛勤工作,顺利地完成了各项任务,成绩是可喜的。展望未来,在其位谋其政,我当尽心尽职,勤勉工作,为公司下一的宏伟发展,早谋划早打算早运筹。在新的一年里,我将加强各项工作的学习,与董事会成员一起,带领公司全体员工们积极深化企业改革,以促进公司健康长远的发展。
“
第五篇:企业老总发言稿
在瞬息万变的世界经济舞台上,总有一些风行一时的企业,如同昙花一现,很快就风光不再;而另一些企业,却能在几十年甚至百年后依然保持旺盛的生命力,演绎着长青不衰的传奇。仔细探究两者最大的差异,我们会发现:后者的成功并非凭借一次或短时间内的优秀表现,而是凭借持续不断地创造佳绩。的确,事实证明:无论时移世易,那些长盛不衰的企业,不仅在面对逆境时百折不挠、锲而不舍,更在面对成绩时不骄傲、不自满。他们总是力求从一个突破再到下一个突破,从一次跨越走向另一次跨越,从一个成功迈向另一个成功。
事实上,基业长青、永续辉煌,也是安利自始至终贯彻的理念、追求的目标。同样,作为与公司携手共进的合作伙伴,每一位优秀的营销人员,也应该把追求事业的持续精彩作为主题。面对今天的优秀业绩,面对未来的崭新里程,希望大家常常激励自己:安利事业仅凭一时的亮丽表现是不够的,它需要持续地构筑卓越。唯有当你凭借长久的恒心与耐心、恒久的热忱与活力,创造出一个又一个精彩,你的事业之树才会日渐茁壮,枝繁叶茂,直到长成参天大树!
成功,源自持续缔创佳绩。希望大家将这句金言铭刻在心,让我们持之以恒,再接再厉,让安利事业之树长青!
21天=24小时,1小时=60分,1分=60秒,这些是人人都很熟悉的时间等式。然而,对于不同的人,相等的时间却有着不同的价值和内涵。综观历史,凡是卓有建树的人,无不把时间看作最宝贵的财富,无不尽心竭力地赋予时间最大的价值。同样,对于每一位投身安利事业的营销人员来说,如果你渴望缔创精彩的人生,也一定要丰富同一时间内工作与生活的内涵。
也许有些安利营销人员会说:如此浅显的道理,我当然明白,可为什么别人在时间面前游刃有余,而我却总是捉襟见肘呢?其实,那是因为你没有掌握管理时间的艺术。在我们看来,如果你想做时间的主人,首先应该明确自己的事业目标,然后依据目标分清事物的主次,合理分配时间。此外,你还应该拟订达成目标的周全策略,步步为营、稳打稳扎地朝着目标迈进。当然,管理时间的艺术无疑就是提高工作效率的艺术,你必须不断加强专业训练、提升技能,不断激励自己在最少时间内创造最佳的工作绩效。
我们相信,当你娴熟地掌握了这门艺术,纵使时间之河不舍昼夜地流过,你亦能拥有沉淀在时间河床上闪亮的砂金!我们衷心地希望,每一位安利营销人员都能紧紧抓住生命中的每一分、每一秒,用它来创造更多的价值,赢取丰盛的人生!
事实上,这一简单而有益的原则值得大家每天提醒自己并善加运用。我们相信,随着你将这一原则融汇贯通,顾客对你的信任会与日俱增,他们会长期钟情于你,并将他们享受到的美好感受与更多人分享,为你带来新的顾客!
3这些年来,常常有人问我们:“安利从一个地下室的小作坊起步,成长为业务遍布全球80多个国家和地区的跨国公司,是不是有什么秘诀?” 坦率地说,安利的成功没有秘诀,安利之所以赢得了广大消费者的厚爱,赢得了社会的认可,是因为她始终实实在在地为世界、为社会创造着价值。
提到安利创造的价值,人们会很自然地联想到: 安利的高品质产品提升了人们的生活品质;安利为愿意勤奋工作的人提供多劳多得的工作机会。其实,安利创造的价值远不止于此。多年来,安利一直以实际行动倡导环保理念,倾注真情帮助那些需要帮助的人,努力让世界变得更加美好。
不知道大家有没有想过,其实每位营销人员长期以来的执着付出,也不断为安利这一名字注入更多价值内涵:每当你用一款款优质的安利产品为顾客带来健康美丽时,也以温馨体贴的个性化服务,为顾客带来了超越产品价值的享受;每当你售出一件件环保的安利产品时,都在为传播环保理念、实践环保行动尽一份心力;更可贵的是,每次你活跃在各种公益活动上的身影,更是一种美好的语言,向人们讲述 “除了产品和服务,安利人能为这个世界带来更多。”
正是这些切实行动所创造的价值,让我们跨越千山万水,共同书写了安利今日的辉煌。我们期待,在未来岁月,每一位勤奋热情的安利营销人员都能一如既往地与公司携手创造更多价值,一起迈向新的辉煌!