2019干部纪律作风集中整顿查摆对照检查自查汇报材料

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2019干部纪律作风集中整顿查摆对照检查自查汇报材料

根据市委和县委关于开展党员干部纪律作风集中整顿活动的要求,结合个人思想工作实际,通过学习教育和自查自纠,深刻汲取xxx严重违纪违规行为教训,重点围绕问题清单,查摆自身存在的突出问题,明确努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下。

一、对照检查情况

1、在政治站位,“四个意识”是否牢固方面。个人对贯彻落实上级决策部署和决议上是态度坚决的,能够按照单位领导班子任务安排完成各项工作,但在完成质量上有时候还存在欠缺,有时候不能从部机关大局出发思考问题、谋划工作。政治敏锐性有待进一步加强,对转发政治段子、歪曲党的历史、损害党的形象以及明显不符合中央政策方针、影响改革发展和社会稳定的言论和行为不能第一时间予以抵制。

2、在思想认识,汲取教训是否深刻方面。xxxx严重违纪违规行为,也深刻暴露出当前党员干部纪律作风方面依然存在突出问题。但在活动初期,个人以为上级领导是距离我们很远的事情,依然存在侥幸心理。对通报的典型案例、他人的违规违纪问题有时持有漠视态度,有事不关己高高挂起的心态,不能够及时对照个人深入剖析检查。

3、在组织观念,党性锻炼是否过硬方面。在理想信念上,不能够时刻以党员的高标准要求自己,有时候甚至感觉社会风气不如人意,不是靠个人能够整治的,缺乏党员应有的担当精神和进取意识。作为党员能够认真贯彻落实党内生活制度,但有时候个人参加党组织生活存在应付心理,对身边同事存在的问题不能够及时提醒,对自己开展自我批评的少,背后议论他人的多。

4、在纪律规矩,遵规守纪示范严格方面。本人能够严格制度法律法规,认真贯彻落实党的纪律规矩。但通过查摆个人在纪律规矩上依然存在一些问题,如对纪律作风建设方面的法律法规、党规党纪学习的不够深入、细致,满足于面上了解、知道。

5、在作风建设,落实八项规定精神是否到位方面。本人能够严格贯彻执行中央八项规定精神和省市实施细则。但有时候工作作风不够扎实,有些工作浮于表面,工作标准不精益求精,处理问题有时瞻前顾后,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准。有时候责任担当意识不强,对待工作有为难情绪。

6、在建章立制,制度执行是否严格方面。对自身存在的问题制定整改措施不及时,对部机关制度在思想上存在认识不到位问题,遵守制度方面做的还不够,如在部机关每周集体学习制度上,有时候不按要求参加学习,以出发或者参加其他会议为借口缺席学习活动,且没能会后及时补课。

二、原因分析

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的,主要有以下几个方面原因:

一是对学习的重要性认识不足。没能从面对新形势、新任务的现实需要去认识学习的紧迫性、必要性。常因工作忙、事情多为借口,不愿花费过多的心思去深入学习研究,导致学用脱节。

二是宗旨意识不够强。自己有时忽略了自己是一名党员,深入基层少,深入了解困难群众的疾苦少,对群众反映的热点、难点问题关注度不高。

三是对制度建设的作用认识不深刻。总认为大家都是机关工作人员,觉悟都比较高,对出现的问题一般经过提醒、敲警钟,就能解决问题,没有必要严格遵守规章制度,导致自己放松了要求。

四是进取意识不够强。缺乏对标赶超意识,有求稳怕乱思想,认为只要圆满完成工作,不给领导添乱子,就问心无愧。

三、个人承诺

针对自己在工作中存在的问题,我将以此次活动为契机,真抓实改,全面整改,努力争做遵守政治纪律和政治规矩的合格党员。

(一)政治站位方面

1、“大局意识、政治敏锐性不强,党员身份与普通群众混同”的问题

整改目标:以党员标准要求自己,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”。

整改措施:加强理论知识学习,认真学习和深刻理解每一份文件的精神实质,把握起精神要点,提高理论素养与政治思想水平。积极参与纪律作风集中整顿活动,提高大局意识,时刻以党员标准严格要求自己,敢于同损害党的形象的行为作斗争。

完成时限:即知即改,长期坚持。

2、“贯彻上级部署和县委县政府材料要求行动迟缓”的问题

整改目标:严格贯彻落实上级要求部署。

整改措施:对上级决策部署要迅速行动,尽快落实,对重点工作任务安排要积极主动认领,以高度的责任感、事业心,勤勤恳恳、扎扎实实的工作作风圆满完成领导交给的各项任务。

完成时限:即知即改,长期坚持。

(二)思想认识方面

1、“对纪律作风建设思想不重视、学习不主动”的问题

整改目标:提升思想认识,增强自我作风建设能力水平。

整改措施:主动学习作风建设的有关规定要求,特别是对通报的典型案例、他人的违纪违规问题,对照检查自身存在问题,谨小慎微,警钟长鸣。

完成时限:即知即改,长期坚持。

2、“责任担当意识、创新精神不足”的问题

整改目标:增强奉献意识和担当精神,弘扬开拓创新精神。

整改措施:对工作中存在的问题主动研究,敢于挑担子、出方法。坚持开拓创新,面对困难和问题,有求解意识,打破惯性思维,消除路径依赖,积极主动寻找解决问题的措施和办法。

完成时限:即知即改,长期坚持。

(三)组织观念方面

1、“对日常工作汇报不经常、对安排的工作挑三拣四”的问题

整改目标:树立务实的工作作风。

整改措施:提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,努力提高自己应对各类文字材料写作的能力水平。

完成时限:即知即改,长期坚持。

2、“批评和自我批评不经常、对身边不良风气和违规问态度默然”的问题

整改目标:组织观念进一步增强,党性修养进一步提升。

整改措施:用好批评和自我批评这个武器,敢于揭短亮丑、查摆问题,营造讲真话、讲实话的良好氛围。自觉地加强党性修养,遵纪守法,廉洁奉公,对身边不良风气敢于抵制。

完成时限:即知即改,长期坚持。

(四)纪律规矩方面

“会议上班迟到、会议期间外出吃饭、落实请销假不严格”的问题

整改目标:进一步增强纪律规矩意识,作守纪律、懂规矩的表率。

整改措施:认真学习各项纪律规矩,特别是身边通报的典型案例,增强纪律规矩意识,时刻严格要求自己,自我加压,遵规守纪。同时,严格遵守单位各项规章制度,不迟到、不早退,严格落实部机关请销假制度,做守纪律、懂规矩的表率。

完成时限:即知即改,长期坚持。

(五)作风建设方面

1、“对业务咨询存在推脱、工作时间不按规定使用手机”的问题

整改目标:严格落实各项工作制度,做合格党员表率。

整改措施:坚持高标准、严要求,不断加强自身工作作风建设,努力做好本职工作。认真履行一次性告知制度,对群众诉求及时予以回复。

完成时限:即知即改,长期坚持。

2、“基层走访调研结合实际不紧、工作重形式、请实效”的问题

整改目标:倡树理论联系实际的工作作风。

整改措施:坚持理论联系实际,基层调研注重加强与基层实际相结合,多听取基层意见建议。

完成时限:即知即改,长期坚持。

3、“群众观念淡薄”的问题

整改目标:牢固树立党的宗旨意识,践行党的群众路线。

整改措施:提高思想认识,定期参加结亲连心、联系群众工作。

完成时限:即知即改,长期坚持。

4、“工作有畏难情绪、工作积极性缺乏”的问题

整改目标:树立忠诚干净担当的公务员形象,不断提升工作能力水平。

整改措施:终保持积极向上、昂扬奋进的精神状态。端正工作态度,克服惰性思想,对面临的问题积极主动想办法、出思路。

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