廉洁征兵个人对照检查材料

第一篇：廉洁征兵个人对照检查材料

廉洁征兵个人对照检查材料

（2018年7月5日）

按照县人武部《廉洁征兵教育整顿工作方案》要求，对照《廉洁征兵规定》，结合以往征兵工作，对照自身进行认真进行反思和剖析检查，分析原因并制定整改措施。现对照检查如下。不妥之处，请批评指正。

一、存在的主要问题及表现

（一）思想方面。征兵过程中存在好面子的惯性思维和讲感情的从众心理，对廉洁征兵认识不高。

具体表现：有时候村干部给说情，或者同事领导给打招呼要求多关照某应征青年，明知纪律规定不允许，自己也办不到，但是还是碍于情面，给征兵部门领导说情，让领导为难，事情还办不成。

（二）制度方面。对廉洁征兵制度学习不深入，落实不够坚决有力，观念还比较淡薄。

具体表现：按照征集程序步骤，在和派出所民警一起进行家访过程中，由于时间紧，防止应征对象及家长和村组不在，提前电话联系。等到应征对象家中时，饭已做好，硬拉拽吃饭，再三拒绝，没有办法，在应征对象家中吃过一次便饭，走的时候给钱但家长不接受，后将钱交由村干部转交，自己面对该种 1 情况没能坚决制止，在实际执行上态度不够坚决。

（三）责任方面。组织不力，工作拖沓，服务意识不 强，工作不细。

具体表现：在组织应征对象体检过程中，自己时有耽搁，不能全称参与，积极指导应征对象及其家长做好心理调适。走访调查时断时续，持续时间较长，有时候自己没有亲自参与，交给武干去办，致使在联审情况汇报时有些应征青年的情况掌握汇报不全面。

（四）纪律方面。纪律执行不严，考虑不细。

具体表现：在征兵过程中有一次曾有家长借咨询政策之名义，趁我上厕所之际，在我办公室抽屉放信封，当时没有发现，事后发现，立即汇报办纪委并电话通知，连同纪委工作人员将信封退回。

二、产生问题的原因分析

通过自我反省剖析，我对自身存在的问题进行了认真思考，我认为存在问题的原因主要有以下几个方面：

（一）对廉洁征兵的重要性和必要性缺乏深刻认识。经常把学习条例准则当作软任务，把上站体检和合格率作为硬指标，学习和工作脱节的现象，思想认识的高度、深度、广度和执行的力度不够。

（二）自我标准不高，要求有所放松。对待征兵工作有时只满足于完成任务，没有完成按照高标准、高质量的要求，去认真全面把关审核每一个兵员。人事出现偏差，有时满足于完成任务，满足于不出问题，认为自己只要完成征兵指标就行，对自身的要求有所放松。

（三）意识淡化，工作责任感、原则性不强。存在急功近利思想，对上级负责多、对应征对象负责少。认为征兵工作只要落实好中央政策就行了，领导打招呼，自己决定不了但又不愿说明情况，具体安排和定兵有县征兵办就行了，没有真正将自己摆进来，职责摆进来，思想摆进来，导致责任感不强，工作推进不够有力。

三、努力方向和改正措施

以上这些问题的存在都是不进取的表现，通过多次对自己的剖析，让自己更加明白自己的不足，针对问题和不足，我将在以后的工作中不断改进完善。按照习近平新时代强军思想对部队领导干部的标准要求，从以下三个方面进行整改。

（一）加强学习，提高思想认识水平。加强对武装本职工作政策理论的学习研究，充分利用时间，抢着学；结合征兵工作，切实学，及时学，广泛学。在学习中总结，在学习中提高，进一步提高思想政治站位。

（二）严格要求，履职尽责转变作风。今后，一定做到对自己严格要求，对应征青年严格把关，用高标准、高要求，加强自己思想道德的修养和人格品质的锻炼。摆正自己的服务角色和职责定位，工作做实做细，做到认真、务实，（三）严肃纪律，严格遵守连接纪律规定。在征兵工作中时刻树立廉洁意识。管住自己、管住武干，严格要求和约束好一切与征兵相关的村组干部，提前研判征兵廉政风险，把廉洁征兵要求挺在前面，讲明纪律，坚持原则，自觉抵制，该拒绝的坚决拒绝，割断皮情绵软根，打好说情打招呼“预防针”，发现问题及时汇报，做到自重、自省、自警、自励。

总之，今后我将认真贯彻执行廉洁征兵规定，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，真正使自己的思想得到进一步净化、能力得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，高标准、严要求，努力把戚氏办的武装工作做好。

第二篇：廉洁征兵对照检查材料

个人对照检查材料

自开展征兵工作以来，本人在思想上高度重视，对自己严格要求，以部领导为榜样，严格遵守对照《廉洁征兵规定》，使我进一步提高了认识，充分认识到廉洁征兵的重要性和必要性，进一步提升了自身的责任感、使命感和紧迫感。现对照《廉洁征兵规定》，对自身存在的问题进行对照检查，请批评指正，汇报如下：

一、存在问题

（一）在截留、挪用或私分征集指标，随意调整征集任务方面，无截留、挪用或私分征集指标。

（二）在放宽征集条件、降低征集标准、征集不合格兵员方面，没有放宽征集条件、降低征集标准、征集不合格兵员。

（三）在严格征集程序步骤，有无单独走访、约见应征青年或家长方面，严格按照征集程序步骤，没有单独走访，和派出所民警一起进行了家访。

（四）在坚持集体定兵、择优定兵、公开定兵原则，审定兵员及分配兵员去向结果是否公开，有无私自变更新兵入伍去向方面，坚持集体定兵、择优定兵、公开定兵原则，公开审定 兵员及分配兵员去向结果，无私自变更新兵入伍去向方面。

（五）在遵守廉洁征兵纪律，有无向应征对象收取费用、收受礼品礼金、接受宴请等方面，没有向应征对象收取费用、收受礼品礼金，在送兵结束后，曾接受一次宴请。

（六）在是否按规定对应征青年的政治、身体、文化、年龄情况进行审查，有无弄虚作假，为不合格符合条件的青年出具与事实不符的证明材料方面，严格对应征青年进行了审查，没有弄虚作假，没有出具与事实不符的证明材料。

（七）在其他违反廉洁征兵规定的问题方面，在家访过程中有一次曾有家长在我包里放了一盒烟，没有发现，事后退回。

二、产生问题的原因分析

通过对以上问题的深刻剖析，我感到原因主要有以下几方面：

（一）对廉洁征兵的重要性和必要性缺乏有深度的认识。经常把学习条例准则当作软任务，把征兵人数作为硬指标，出现了学习和工作脱节的现象。因工作忙而放松学习，学习缺乏系统性和经常性，学习的高度、深度、广度和力度不够的问题。

（二）自我要求有所放松。认为自己只要完成征兵指标就行，有时甚至产生松口气的念头，满足于完成任务，满足于不出问题，对自身的要求有所放松。

（三）征兵要求不高，兵员素质要求不严。对待征兵工作有 时只满足于完成领导交给的任务，没有完成按照高标准、高质量的要求，去认真审核每一个兵员。

三、改进措施

以上这些问题的存在都是不进取的表现，通过多次对自己的剖析，让自己更加明白自己的不足，在不断的改进中完善自己。

（一）加强学习，提高思想认识水平。加强学习是解决工突出问题的前提和基础。充分利用时间，抢着学；结合征兵工作，切实学，及时学，广泛学。在学习中总结，在学习中提高。

（二）积极上进，充分发挥主观能动性。勇于进取，在征兵工作中树立超前意识。严格要求自己，努力提高自己的工作能力，积极适应和跟上新形势，把西张乡的征兵工作推上一个新台阶。

（三）严格要求，切实转变工作作风。今后，一定做到对自己严格要求，对应征青年严格把关，用高标准、高要求，加强自己思想道德的修养和人格品质的锻炼。做到工作认真、务实，在工作中严格纪律、一丝不苟，忠于职守，艰苦奋斗，做到自重、自省、自警、自励。

总之，今后我将在部领导和同志们的帮助支持下，在这次活动中，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提 高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，高标准、严要求努力把西张乡的武装工作做好，取得新成就。

2016

年11月22日

第三篇：廉洁征兵监督卡

廉洁征兵监督卡

为增强征兵工作的透明度，严肃征兵纪律，实行公开、公平、公正的原则，保证廉洁征兵、“阳光征兵”，按照“八不准”、“十公开”的要求，诚请社会各界监督参检人员、政审人员、体检医生及相关工作人员，如有适龄青年想逃避服兵役，串通他人作弊；工作人员违反原则；“吃、拿、卡、要”的行为，欢迎您以书信、电话的方式予以投诉。

“八不准”是：不准放宽征兵条件、降低标准，将不合格青年征接入部队；不准将青年从户口所在地以外的地区征接入部队；不准为不合格青年入伍说情；不准巧立名目向应征青年及其家长收取费用；不准利用征接兵工作以权谋私；不准让应征公民及其家长提供交通工具、安排食宿、购买物品；不准接兵人员回原籍地、县接兵或带家属接兵；不准克扣新兵运输途中的伙食费或让新兵垫支经费开支。

“十公开”是：征兵条件公开；征兵政策公开；征集时间公开；征兵工作程序公开；基层征集任务数公开；应征青年送检名单公开；体检政审双合格人员公开；预定名单公开，入伍新兵名单公开；举报电话公开，特别是对批准入伍新兵名单进行公示，发现问题及时坚决纠正，确保做到公平、公正。

二〇一三年七月六

日

第四篇：廉洁征兵承诺书[模版]

通过参加廉洁征兵警示教育，学习廉洁征兵政策规定，为做好廉洁征兵工作，规范征兵工作秩序，自觉接受群众监督，现做出如下承诺：

一、加强学习，筑牢防线。认真学习廉洁征兵相关文件、法规。严格按政策制度办事，坚决落实廉洁征兵规定，不降低标准、不打折变通，老老实实、踏踏实实做人办事。

二、严格要求，廉洁自律。不利用征兵谋取不正当利益，不吃请收礼、不索贿受贿，不吃拿卡要，不搞暗箱操作，不将不合格青年征入部队。

三、严明纪律，提高效率。遵守各项规章制度，坚持依法办事，做到令行禁止，以铁的纪律塑造自身良好形象。工作中不推诿、不拖延，勇于担当，崇尚实干。

如违反廉洁征兵工作规定、纪律，甘愿接受组织处理。举报电话：军分区纪委：2666025

县人武部纪委：2666308

承诺人：

二O一四年八月十五日

第五篇：廉洁征兵自查自纠报告

征兵主检人员自查自纠报告

于永华，男，主治医师，现任泾源县人民医院副院长。根据区、市、县关于二0一一年征兵工作会议精神，县人武部安排泾源县人民医院承担泾源县征兵体检工作任务。县人民医院根据体检具体要求，为高标准、高质量的完成我县征兵体检工作，经医院院务会议研究决定，成立了征兵领导小组，院长任组长，我任副组长兼主检医师，从各相关科室抽调政治觉悟好、业务精、有经验的医师十三人，组成体检组，负责体检工作。经过动员部署和业务培训，召开征兵体检工作领导小组会议，传达上级会议精神，认真组织学习《2011年最新征兵体检标准》、《公民体格检查办法》、《关于征兵体检有关问题的通知》、《廉洁征兵若干规定》文件，明确分工。对今冬征兵体检标准变化情况做了重点强调。2011年11月18日对我县80名应征男性青年进行了体检工作。

我个人作为本次体检工作的主检医师，严格执行纪律，从严要求自己，认真学习《军队贯彻执行〈中国共产党纪律处分条例〉的补充规定》党委政府关于廉洁征兵的有关文件精神，增强法纪观念和廉洁自律意识，增强廉洁征兵的自觉性。严把体检关口，严格落实封闭式体检，实行体检对象编号等制度，对体检结果认真审查，实事求是，坚持“谁体检，谁签字，谁

负责”原则，确保了新兵身体质量。未向应征青年及家长“索、拿、卡、要”过任何财物、纪念品和接受吃请等行为，切实维护了体检医院和体检医务人员的良好形象，真正做到部队满意不退兵，群众满意不告状。

主检医师：于永华

泾源县人民医院

二0一一年十二月三十日