第一篇：机关党建工作研讨会发言稿
【篇一】
我们以支部自身建设抓起，突出政治功能、建设过硬队伍，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用。
一、锻造坚强支部班子
支部战斗堡垒强不强，关键在支部班子。为了锻造战斗力、凝聚力、号召力强的支部班子，我们着重抓了三个方面的工作。
一是选强配齐支部班子。登记中心职工支部是由市国土局、市房产局、市林业局三家选调来的，在组建支部班子时，我们到党员原单位进行了调查了解，掌握了每名党员的基本情况。然后，向市国土局党组提出了成立党支部的书面请示。在取得同意后，对支委人选进行了充分酝酿，征求了党员和职工意见，确定了支委候选人预备人选。支部书记肖辉，原是市农村综合产权交易中心主任、党支部书记，党性强，具有开拓创新精神，领头开创了我市农村产权制度改革新局面；
支部成员晏海峰、徐新林、王克林、黄法利，都是原单位党支部负责人，党性强，支部工作经验丰富。按照党章规定的选举程序，产生了中心的党支部委员会。大家认为，通过选举产生的支部班子，政治强、纪律严、作风硬、信得过。
二是压实支委成员党建责任。按照“守土有责、守土负责、守土尽责”的要求，我们制订了《认真履行党支部责任的意见》，同时制订了《班子成员党建工作岗位职责分解表》。为了增强支部责任的系统性、科学性和有效性，我们针对五名支委成员的个人特点、特长，作了明确分工。
三是发挥支委成员引领作用。火车跑得快，全靠车头带。五名支部成员带头服务群众，带头解决登记难题。党支部书记肖辉进企业、进社区、访干部、问居民，摸清了不动产登记改革中遇到的十多个疑难问题，并亲自制订了《遗留疑难问题处理办法》。党支部成员晏海峰、徐新林、王克林、黄法利分别带领党员干部深入全市各个小区调查。通过3个多月的艰苦努力，摸清了全市有71个小区、1万多居民存在不动产登记历史遗留问题。经研究，我们向市政府提交了解决不动产登记历史遗留问题的处理意见，至目前，解决了5000多户历史遗留办证问题，受到群众好评。
二、突出支部政治功能
我们以提升组织力为重点，突出政治功能，着力在强化“四个意识”上下功夫，努力把支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。
一是强化政治意识。以“两学一做”常态化、制度化为抓手，组织党员通读党章，认真学习《准则》、《条例》等党内法规，深入研学党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想，教育党员干部严格遵守党的政治纪律，在政治上、思想上、行动上时刻与党中央保持高度一致。
二是强化核心意识。教育党员干部紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，不跑偏、不走样、不打折扣。如今年，我们按照中央、国务院、自然资源部精神，认真开展了不动产登记窗口作风问题专项整顿，认真开展了创建全国百佳不动产登记示范窗口活动，取得了明显成效。
三是强化大局意识。围绕中心、服务大局，始终把工作放到中央、省委、市委的决策部署中去思考、去谋划。如：为了贯彻落实市政府关于营造良好营商环境的决定，我们推出了一系列便民利民新举措，在全省率先开展“最多跑一次”活动，率先推行“全天候”服务、率先实行“智能服务”，跑出了不动产登记“加速度”，实现了查封登记、注销登记“30分钟内”办结，转移登记2个工作日办结、企业登记3个工作日办结，切实增强了群众和企业获得感。
四是强化看齐意识。教育党员干部向党中央看齐，向党的核心看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向先进模范人物看齐。如：我们开展向雷锋同志学习活动，践行全心全意为人民服务的宗旨，被省委宣传部命名为“湖北省学雷锋活动示范点”，成为全省不动产登记机构唯一一家、xx市首家学雷锋示范点。
三、严格党员教育、监督、管理
我们从“三抓”入手，建设政治强、纪律严、作风硬、业务精的党员队伍。
一是抓实党员教育。采取集体学习、个人自学、专题辅导、现场观摩、交流研讨等方式方法，加强中国特色社会主义理论、中国梦和党章、党性党风党纪教育培训；
加强中央、省委、市委决策部署和形势任务教育培训，加强业务知识和职业技能教育培训。同时，认真开展“三会一课”、“支部主题党日”活动，支部成员带头讲党课。支部书记肖辉讲授的廉政党课课件，在全市500堂课件评选中，名列两个一等奖的头名。
二是抓严党员监督。按照习近平总书记的要求严字当头，真管真严、敢管敢严、常管常严。不动产登记并非一块净土，为了预防职务犯罪，我们创新性地成立了“纪检门诊室”，“门诊室”医生由党支部书记、纪检委员组成，对党员干部八小时之内和八小时之外的工作、生活、纪律、作风等情况进行全方位监管。对违纪党员及时处理，如对一名不服从分工的党员给予了警告处分。还梳理了不动产登记中的33个风险点，逐一制定了预防措施。并实行“黄、橙、红”预警机制，抓好风险防控。中国自然资源报、中国不动产杂志专门刊登了我们的经验。
三是抓牢党员管理。我们运用定性和定量分析相结合的方法，依据党章对党员的有关规定和要求，结合中心实际，并考虑党员个人岗位、身体、文化素质等情况，制定出了中心31名党员在各自工作岗位上应当承担的责任、任务等目标。支委成员也会定期与支部党员进行谈心谈话，了解每个党员的思想状态。同时，相应地提出具体的数量、质量和时间要求，并建立奖惩约束机制，分优秀、合格、不合格等次，对每名党员进行评定，充分激发了党员履行责任义务的积极性、主动性。还在党员中每月开展一次“服务之星”评选活动，激励先进、鞭策后进。
我们通过充分发挥支部的战斗堡垒作用，提升了基层组织建设的科学化水平，中心党支部荣获市直机关“红旗党支部”称号，中心荣获全国百佳便民利民示范窗口荣誉称号，高效为民、真心服务群众的经验先后五次在全国、全省同行交流、推介。
【篇二】
xx省委省直机关工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引，凸显党的政治建设的统领作用，自觉把机关党建工作放在推进“经济强省、美丽xx”大局中来思考，放在省委、省政府全局工作之中去把握，始终坚持“三个抓实”、强化“三个服务”、推进“三个深化”，努力使机关党建与中心工作融合、互动，同步发展。
一、坚持“三个抓实”，以新理念推动融合发展
一是抓实“关键少数”。抓住“关键少数”，防止“灯下黑”是机关党建的重中之重，我们以省直部门党组（党委）理论中心组开展专题学习为切入口，依托省直理论学习大讲堂，分层次分领域举办专题讲座，深化党员领导干部的认识理解。通过开展专题研讨、严格组织生活等途径，引导党员领导干部树牢“四个意识”，准确把握中央和省委、省政府的各项决策部署，清醒认识履行“一岗双责”与推动中心工作的关系，增强主动融入的思想自觉和行动自觉。
二是抓实党务干部。党务干部是机关党建的组织者、推动者，提升能力素质是关键，我们不间断组织省直党务干部赴浙江大学、中山大学、井冈山学院、中直机关党校等进行培训轮训，不断提升能力素质，切实理清“服务中心、融合发展”的工作思路，找准融合发展的切入点和结合点。强化理论武装，通过开展“集中宣讲调研月”、“三级书记讲党课”、“读原著、学原文、悟原理”征文、“十佳党组（党委）理论学习中心组”评选等方式，引导党员干部进一步不断增强“四个意识”。
三是抓实“绝大多数”。激发广大党员干部的党员和党建意识，夯实理想信念，是党建工作的落脚点，我们扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深入推进“走在前、作表率”主题实践活动，预热升温“不忘初心、牢记使命”主题教育，广泛开展创先争优、技能比武、岗位练兵等活动，引导机关党员干部立足本职、履职尽责，融入中心、争做贡献，筑牢融合发展的思想根基。
二、强化“三个服务”，以新举措推动融合发展
一是服务全省大局。坚持“省委有号召，工委有行动；
省委有部署，工委抓落实”，围绕省委“3689”工作部署，充分发挥京津冀三地工委联席会议机制作用，引导省直机关各级党组织开展以“创新、强企、解难、惠民”为主题的“双创双服”活动。仅xx年，推动与京津合作共建各类科技产业园55个、创新基地65个、众创空间200余家，省直工委牵头组织的各项工作走在了全省前列，取得了实实在在的成效。
二是服务机关干部。突出思想上关怀、工作上激励、生活上帮扶，坚持每年开展好“职工互助一日捐”、健步走、“健康省直”系列普惠等活动，深化困难党员职工解困脱困和职工普惠化服务工作，切实增强党员和职工的获得感、幸福感。去年以来，通过走访慰问、帮扶救助等形式，为省直单位4100多个困难党员、困难职工家庭发放救助金860多万元。
三是服务基层群众。围绕基层党员群众现实需求，开展省直机关党组织到街道社区报到、在职党员到居住地社区报到活动，通过组织联建、党员联管、优势互补、共享共建，搭建机关党组织服务基层群众的载体平台。精心开展省直机关驻村扶贫关爱服务工作，拨付x万元经费，帮建活动阵地、开展暖心行动、提供党建经费支持，为服务精准扶贫、打赢脱贫攻坚战贡献力量。
三、推进“三个深化”，以新作风推动融合发展
一是深化“四风”整治。聚焦“不担当、不作为、乱作为、慢作为”等突出问题，深入推进省直机关纠正“四风”和作风纪律专项整治，开展“集中整治月”活动，通过突击暗访、现场调取资料、随机调查问询等方式，先后对49个省直部门（单位）落实中央和省委重要决策部署、提高服务效能等情况进行了3次暗访督查，通报x个反面典型，持续传导压力，促进机关党员干部心无旁骛抓落实、聚精会神谋发展。
二是深化作风评议。面向基层单位、基层干部、市场主体和社会公众征求意见，动员x万人次对84个省直机关开展了主体评议和网络评议，将作风评议结果纳入省直机关目标绩效考核。同时，将收集到的x多条意见建议原汁原味向各参评机关反馈，督促各相关单位对照检查、整改落实，切实增强服务中心、推动发展的效率和质量。
三是深化考核激励。针对就党建抓党建、党建与业务“两张皮”等问题，将机关党建纳入绩效考核，建立机关党建网上实时考评系统，使机关党建从“软任务”变成“硬指标”。推进机关党建“双述双评”，完善省直机关目标绩效管理、“增比进位、事争一流”推进机制，进行增比进位排队，xx年省直机关29个单位49项单项工作受到党和国家领导人肯定性批示，树立了转作风、干事业、争先进的鲜明导向，有效促进了机关党建与中心工作的相互融合、共同发展。
【篇三】
xx要实现更高质量一体化发展，就必须持续深化区域文化交流交融，共同提升区域文化软实力。xx市委宣传部机关党委坚决贯彻习近平总书记重要指示精神，紧紧围绕中央和市委决策部署，提高政治站位，创新渠道载体，服务保障中心，不断提升党建工作实效，为推动区域文化协同发展提供坚强的政治保证、思想保证和组织保证。
一、加强政治建设，切实增强推动区域文化协同发展的使命担当。一是强化政治意识，坚决维护党中央权威和集中统一领导。坚持把强化“四个意识”贯彻机关党建工作始终，邀请党的十九大代表、两会代表和市讲师团专家进行专题辅导，组织机关党支部书记、委员赴井冈山开展“不忘初心，牢记使命”党性教育专题培训，引领党员干部切实把“四个意识”内化于心、外化于行，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上始终同党中央保持高度一致。二是强化思想引领，始终用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、统领工作。建立党员自学、支部共学、党委督学、专家导学一体化理论学习机制，采取专题培训、辅导报告、学习交流、知识竞赛等形式，引领党员干部把习近平新时代中国特色社会主义思想作为一切工作的定盘星、主心骨、度量衡。三是强化使命意识，自觉投身推动xx区域文化协同发展新实践。把“担当新的文化使命、打响xx文化品牌”大调研活动和推动区域文化协同发展有机结合，认真做好思想动员、组织动员，引领党员干部在大调研中加强党性锤炼、强化使命担当，共同打响红色文化、海派文化、江南文化三大品牌，擦亮xx文化金招牌，提升xx区域文化软实力。
二、创新渠道载体，不断夯实推动区域文化协同发展的组织基础。一是强化组织建设，不断提升党支部建设规范化水平。通过健全组织体系规范制度程序严肃党内政治生活注重典型引领等途径，一手建机制、一手搭平台，把党支部打造成教育管理培养党员干部的主阵地。二是强化品牌建设，推动学习教育与中心工作深度融合。依托青年沙龙平台，新设“对话部长”“对话处长”系列活动，围绕打响xx文化品牌，每月邀请部领导与机关处长开展了“xx文化品牌建设的思考”“海派文艺的前世今生”等专题讲座，与党员干部面对面对话交流。举办“新征程再出发——庆祝改革开放40周年”主题定向活动，组织赴xx张江国家自主创新示范区参观见学，融党建知识学习与实践活动为一体。开设机关读书角，举办机关读书节，建立读书分享群，开展捐书、读书、荐书、评书活动。由基层党支部承办、轮办党建活动，让普通党员唱主角，组织开展“人人讲党课”“微视频党课”等活动。三是强化纪律建设，推动全面从严治党落细落实。发挥机关“两委”示范引领作用，牵头建立“一部三办”党风廉政建设联席会议制度，定期与驻部纪检监察组联合召开联席会议，推进全面从严治党“四责协同”机制建设，以“三份清单”为抓手，各级党组织、纪检组织和党员领导干部100%签订责任承诺书，构建纵向到底、横向到边的责任体系，使全面从严治党责任在系统各级落地生根。每年集中一个月时间，组织以“讲政治、强党性、严纪律、守规矩”为主题的纪律教育月，全员开展“上好一堂纪律教育课，开展好一次普遍谈话提醒，组织好一次集中观看警示片，开好一次专题组织生活会”活动。组织处级党员干部全员参加以“坚持高标准和守底线相统一”为主题的廉政教育专题培训。聚焦文化国资管理、资金评审、重大文化设施建设等重点领域，组织开展“飞行检查”，发现问题隐患，精准发力施策，加强源头风险防控。元旦、春节、端午、中秋、国庆等重大节日前，配合驻部纪检监察组下发通知，重申纪律规矩，加强监督检查，防止“四风”反弹回潮。邀请部主要领导参加党建工作会议、纪检监察工作会议，与驻部纪检监察组联合制作党风廉政建设宣传展板。严格纪律审查，充分运用监督执纪“四种形态”，严肃处理违纪违规问题，强化纪律震慑，警示党员干部筑牢底线思维。
三、融入全局中心，着力提升推动区域文化协同发展的质量效益。一是聚焦文化传承弘扬。依托xx丰厚的红色文化资源，联合实施发掘保护、理论研究、新闻宣传、文艺创作、社会宣传、教育培训、红色旅游等项目，构建一体化的红色文化发掘保护体系和宣传教育体系。依托xx丰厚的江南文化资源，协同加强江南特色优秀历史建筑、历史文化名镇名村、历史风貌保护，充分展现江南文化的独特魅力。二是聚焦媒体创新发展。开展xx区域智慧广电与人工智能语音技术融合创新战略合作，举办华东电视技术年会，实现区域技术和人才资源共享。深化新闻共享合作机制，搭建xx广播新闻协作网，推出xx一体化协同报道活动，通过内容创新、形式创新、载体创新，报道xx的好消息，传播xx的好声音，讲好xx的好故事。三是聚焦品牌节展提质。举办首届xx国际文化装备博览会，包括xx区域在内的131家中外展商参展，展示一批区域文化装备创新应用案例。举办xx(浦东)沪剧艺术节，吸引40余家xx、苏州、无锡、常州、南京等地沪剧院团和非遗表演团队参与。与苏浙皖省委宣传部联合筹备首届xx国际文化产业博览会，在推进产业结构优化升级、增强城市核心功能中体现xx文化产业新作为。四是聚焦事业产业赋能。协调推动系统各单位发掘自身优势，与苏浙皖同行共同搭建更多协作平台。长宁区联合39个城市发起成立xx地区国家公共文化服务体系示范区(项目)联盟，徐汇区牵头发起xx动漫文化产业联盟，浦东新区组织开展xx文创新锐路演活动，xx新闻出版局倡议组建xx出版战略合作联盟，xx图书馆联合苏浙皖同行举办xx阅读马拉松大赛，四地文联、作协分别成立xx文艺发展联盟、文学发展联盟，进一步夯实文创产业集群优势。
【篇四】、加强思想政治建设，坚定理想信念
1、加强政治理论学习。以局党支部中心组学习为引领，以党员干部学习为重点，采取上党课、集中学习、专题调研、理论研讨、心得交流等方式认真学习党的十九大精神、xx届六中、七中全会、习近平总书记系列重要讲话精神和自治区第十二次党代会、市委四届二次全会精神，学习贯彻《党章》《准则》《条例》，加强理想信念和宗旨意识教育。
2、建设学习型党支部。制定教育方案，明确学习内容，落实工作责任。坚持学习制度，采取集中学、自学等方式，坚持重点发言与集中研讨、专题学习与系统辅导、实地调研与解决问题相结合，建立主要领导讲学，分管领导带学，科室负责人领学，一般干部互学的学习机制。采用主题发言、心得交流、专题讨论、实地调研等活动丰富学习载体，营造浓厚的学习氛围，保证学习效果。推动党员干部树立自觉学习的意识、主动学习的态度，坚持学习的恒心，使党员干部在学习中开阔视野，丰富知识，提升能力，增长才干。
3、继续深入开展“两学一做”学习教育。深入开展“两学一做”学习教育，加强党员教育管理、深化党内教育，从集中性教育向经常性教育延伸，使学习教育常态化、制度化。继续深入学习党章党规党纪，学习《准则》《条例》，学习习近平总书记系列重要讲话和治国理政新理念新思想新战略。把学习党的十九大及自治区第十二次党代会、市委四届二次全会精神作为重要的学习内容，用以武装头脑、指导实践、推动工作、规范行为。
二、加强党的组织建设，增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力。1、加强党支部建设。全面加强党员干部的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设和廉政建设。一是着力增强宗旨观念，切实做到立党为公，执政为民；
二是着力提高实践能力，切实用党的科学理论指导工作实践；
三是强化责任意识，切实履行党和人民赋予的职责；
四是着力增强党的纪律观念，切实维护党的团结统一。
2、落实党建各项制度。建立建全落实党建工作目标责任制，实行“一岗双责”。党支部书记切实履行第一责任人职责，班子成员带头履行抓党建的工作责任。加强领导层层负责的工作体制和机制。党支部定期听取汇报，提出意见建议，指导工作开展，坚持党建工作与业务工作一起研究部署、一起推动落实，真正形成责任明确，齐抓共管的党建工作格局，以卓有成效的党建成果推动了全局各项工作任务的顺利完成。
三、加强党的作风建设，提高拒腐防变能力。
1、加强廉政教育和学习。一是认真落实党内监督的各项制度，抓好民主生活会、领导干部报告个人重大事项、廉政教育谈话、述职述廉等制度的落实。深入学习《党章》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，引导党员干部把党章和《廉政准则》作为自己的行为基线，树立正确的世界观、人生观和价值观。二是认真学习廉政通报。传达学习《党办通报》和《纪委督查通报》精神，重温纪律，引以为戒，以“通报”警醒干部职工，做到防微杜渐。三是制定了中心组、干部理论学习安排，不断加强党风党纪教育。结合“两学一做”常态化制度化教育活动，采取集中学习、专题辅导、集体研讨、个人自学等多种形式，深入学习习近平总书记系列讲话、学习《党章》《准则》和《条例》，强化规矩意识；
四是以案为镜，强化廉政意识。组织学习《坚守纪律底线》一书中涉及我市因公款旅游、私设小金库、职务犯罪等典型案例，观看《蝇贪之害》警示教育片，使党员干部从违法违纪案件中吸取教训，提高拒腐防变能力。
2、注重制度建设，加大从源头上预防和治理腐败的工作力度。一是严格执行制度。结合贯彻落实《准则》《条例》，认真落实党内监督的各项制度，坚决纠正有令不行、有禁不止现象，抓好民主生活会、领导干部报告个人重大事项、廉政教育谈话、述职述廉等制度的落实。二是建立完善内部管控制度6项，建立《婚丧嫁娶制度》《干部考核制度》2项，健全《请销假制度》《财务管理制度》《公务接待管理制度》。形成用制度管人、管事、管物的管理机制，起到了有效的防范作用。
四、抓载体，确保党建工作取得实效。
（一）认真开展了“党建促进月”活动。召开“固原市科技局在全市整治干部作风优化发展环境活动中开展干部作风评价工作”会议。邀请了11名参会代表，现场发放《关于征求整治干部作风优化发展环境活动意见函》及《xx年全市干部作风评价工作测评表》。通过座谈交流及梳理《征求意见函》，大家对我局干部在全面从严治党、作风建设、履职尽责、服务群众、廉洁自律五个方面的工作表示满意；
征求意见时收集意见建议6条，逐条制定了相应的整改措施。
（二）开展了学习宣传贯彻党的十九大、自治区第十二次党代会、市委四届二次会议精神的活动。组织全体党员干部观看了十九大开幕式及大会实况。围绕“如何做到革命理想高于天，高扬信仰旗帜，传承红色基因，坚定信心、不忘初心、继续前进，始终保持坚韧不拔的意志、百折不挠的品格、奋发有为的状态”这一主题进行讨论发言。认真组织学习党的十九大及自治区第十二次党代会、市委四届二次全会精神并讨论交流，党组书记对党的十九大精神进行了专题辅导，并作为市委讲师团成员赴泾源县大湾乡、林业局对十九大精神进行了宣讲。
（三）开展了庆祝建党96周年系列活动。一是开展慰问包扶村困难党员活动。在建党节深入包扶西吉县吉强镇水岔村为18名困难党员送去毛毯、水杯等慰问品，把党的温暖及节日的问候送到他们身边，并为每位党员佩戴了党徽，发放了《党章》，勉励党员同志依据《党章》要求履职尽责，牢记党的宗旨，继续发扬党的优良传统，树立战胜困难的信心和决心，发挥好党员模范带头作用。
二是开展“以创新发展理念，引领脱贫攻坚”活动。组织局机关部分党员和包扶村党员、致富带头人到西吉县马莲乡向丰家庭农场进行学习观摩。并围绕“创新发展新理念引领脱贫攻坚”这一主题进行了座谈交流。通过观摩现代农业设施、牛棚及养牛技术和大棚建设及种植技术，使农民党员开拓了眼界，增长了见识和致富脱贫的信心。
（四）深入开展社区“联合党委”工作。一是为了充分发挥“联合党委”西湖路社区工作，我局支持捐赠南关街道西湖路社区会议条桌10条和会议椅子20把，有效解决了社区基础办公条件差的问题；
二是开展了10名党员与社区党员、残疾人“手拉手”活动。为贫困党员、残疾人“爱心捐款”1000元，感受了党的温暖；
三是参加西湖路社区“联合党委”组织的“主题党日”暨庆“七一”建党节朗诵比赛，我局3名选手参加了比赛并获得了优异的成绩。四是召开了座谈讨论提建议活动。为了促进“联合党委”工作，我局从科技实际出发，结合西湖路社区工作特点，积极献好言建好策2条，受到了好评。五是参加“联合党委”组织的清明节赴任山河烈士陵园祭扫活动和赴红庒小学捐赠校服活动。
（五）开展“我的初心*走好长征路”主题党日。组织局机关党员与包扶村党员到西吉县将台堡开展了“不忘初心，走好新的长征路”实践活动。28名党员学习中国工农红军第一、二、四方面军胜利会师历史，接受革命传统教育，重温入党誓词，引导党员牢固树立党性观念和宗旨意识，切实增强党员理想信念和党性修养。
（六）积极参加机关工委组织的各项活动。组织参加全市职工运动会，在全市“两学一做强党性，脱贫攻坚立新功”演讲比赛中，我局推荐的高云霞同志荣获第一名,为单位争取了荣誉。
一年来，虽然我们为加强局机关党的建设方面做了一些工作，取得了一定的成绩，但距上级的要求，还存在一定的差距，今后，我们要认真贯彻学习党的十九大精神，扬长避短，长抓不懈，再接再厉，不断创新工作思路，把党建工作做得更好，为实现科教兴市和创新驱动战略，推动我市经济转型升级作出新的贡献。
【篇五】
我局支部共有党员16人，占全体职工干部的72℅。近年来，我局党支部在县直机关工委、县政府总支的正确领导下，严格按照抓好党建工作、当好“经济卫士”的要求，立足岗位实际，以创建“学习型、服务型、创新型、高效型、廉洁型”五型审计机关为目标，紧跟时代步伐，创新工作思路，使党支部真正成为贯彻“三个代表”和“科学发展观”的组织者、推动者和实践者，进而激发了审计队伍的活力和动力，为审计质量的提高和审计工作的深入开展发挥了重要作用。去年以来，我局被省审计厅评为为全省审计系统审计宣传先进集体，被市委、市政府命名为市级文明单位，被市审计局评为全市审计系统先进集体，被县委、县政府评为xx年度目标责任考核优秀单位。
我们抓党建工作的主要做法有以上四点：
一、以保持先进性为动力，抓班子强管理
为了增强党支部的战斗堡垒作用，激发党员增强光荣感和责任感，我们始终坚持把创建“五好”基层党组织（领导班子好、党员队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好）作为机关党建工作的重点。一是抓班子，团结共事。局党支部一班人以精诚团结、认真负责、顾全大局为目标，大事讲原则，小事讲风格，严格执行民主集中制的有关规定，坚持集体领导，民主集中，会议决定。凡重大决策、干部岗位调整、评优评先、大额经费支出等重要事项，都坚持集体研究，注意吸纳不同意见，形成共识。真正做到对内一条心，对外无杂音，思想同心、目标同向、重任共担、困苦共享，形成了团结向上、和谐融洽、务实进取，抓班子带队伍的良好工作氛围。二是抓制度建设。建立健全了各项规章制度。将历年来行之有效的党建、学习、会议、机关管理、思想作风建设、审计业务等方面的20余项规章制度印刷成册，下发审计干部人手一册，使支部工作制度与机关日常管理制度紧密结合，坚持用制度管人管事，用制度约束每个党员干部的言行。同时，严格考核奖惩兑现，将党员干部能否模范遵守规章制度作为年度目标考核的重要内容，将优秀党员评选与审计业务工作进行挂钩，对业务成绩不突出的，不能评为优秀党员，对工作出现失误的，所在股室不能评为优秀股室，从而使规章制度由“虚”变实，使党建工作有了实实在在的抓手。三是抓组织建设。注重发展党员工作质量，严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求，积极做好党员的发展工作和预备党员的培养工作。近几年来共发展党员2人，有2名党员分别被提拔到乡镇担任副职和到其他单位学习锻炼。四是抓好党风党纪教育。坚持“教育在先，预防为主”的方针，把思想教育作为首要任务。经常教育全体党员干部必须时时刻刻牢固树立自己是一名光荣的中国共产党员、一名公务员、一名审计人员的观念，既然选择了审计这个职业，就必须做到“责任、忠诚、清廉、依法、独立、奉献”。要讲党性、讲原则，做到守土有责，自觉当好国家的经济卫士。另一方面不断强化审计干部贯彻落实廉政制度的执行力度，加强审计回访和审计检查力度，对不按制度程序办事，制度执行不到位而发生的不廉洁行为，一律严肃查处。去年以来，全局党员干部共拒收礼金、礼品2万余元，没有出现一例违规事件，有力的维护了审计机关和审计人员的形象。
二、以队伍建设为核心，模范示范当先锋
在各项工作中，局党支部始终重视党员先锋模范作用的发挥，要求每个党员从我做起，做群众表率，起先锋模范作用。一是在学习上当先锋。年初，我们就制定了全年学习计划，要求党员干部对学习内容先学一步、学深一些，为其他干部职工做好示范，并在年终组织开展了党员干部业务知识测试，对成绩优异者给予表彰奖励。去年以来，支部先后组织党员干部开展教育培训活动30多场，开展党员学习交流10余次，有8名党员参加了省市培训，12名党员干部参加了审计职称考试，全局80%的党员干部都已取得了审计职称，70%的党员干部成为了业务骨干。二是在工作上当先锋。近年来，随着全县经济社会的快速发展，开工建设的项目越来越多，审计工作任务逐年加大。对此，我们对审计任务重、工作难度大的，都由精通业务的党员干部组成攻坚小组，集中开展工作，既提高了工作效率，又起到了模范带头作用。特别是灾后恢复重建项目，涉及部门多，时限要求严，全局所有党员积极参与，加班加点，连续奋战，及时跟进，为项目资金健康运行奠定了良好基础。三是活动上当先锋。在槐花节、机关运动会等各类活动中，做到党员先行，调动全局职工参与的热情。在优秀审计项目、先进股室、优秀党员、信息调研先进个人等评选活动中，全体党员干部以扎实的工作作风，熟练的业务技能奋勇争先，勇创佳绩。我局连续两年被市局评为全市审计系统先进集体和审计统计工作先进集体。去年，1名党员被评为全省审计系统先进工作者，1名党员被评为全市精神文明建设先进个人，在局内评选的各类先进中，党员负责的或者党员当选的占到先进总数的xx℅，党员的先锋模范作用得到了进一步的体现。
三、以审计工作发展为目的，创新提高出成绩
党建工作只有和本职工作有机融合，才会焕发出勃勃生机。局党支部结合学习实践科学发展观活动，组织党员干部就“如何使审计工作更加科学高效”进行了大讨论，充分听取党员干部和审计对象的意见建议，制定和完善了审计工作制度，有力地促进了审计工作科学发展。一是推行“一四三”审计机制。就是在审计组进点时，在被审计单位对审计时间、审计人员、审计范围、审计纪律以及举报监督电话进行一次公示；
在审计过程中召开审计进点会、情况碰头会、情况座谈会、审定审计报告会等四次会议，确保审计客观公正，定性准确，处理适当；
在审计项目复核中，由审计组长（业务股长）、复核人员、分管局长层层把关，进行三级复核，严格审计质量。二是坚持“四围绕、四转变”，杜绝审计死角。“四围绕”，即除了正常开展财政审计和经济责任审计外，围绕重点建设项目开展专项审计、围绕人民群众关注的热点开展民生审计、围绕重点资金跟踪问效，开展效益审计、围绕投资重点开展投资审计；
“四转变”，即由主要关注财政预算内资金向全方位关注政府性资金转变，由关注各单位财务收支的真实合法性向更多关注专项资金的使用方向、使用效益转变，由收支审计并重向以支出为主转变，由主要审计本级支出向审计本级与二、三级预算单位支出转变。三是创新审计方法，提升审计效率。积极实行审计外勤经费自理，保证审计执法的独立性、公正性和廉洁性。全面推行报送审计和限时办结工作模式，便于集中管理审计人员，保证审计质量，防范审计风险。特别是在今年开展的基本建设工程拦标价（标的）审计中，我们将审计关口前移，重心下移，坚持原则，严格执行有关标准，审计成效显著，上半年共审核基建工程拦标价（标的）23项，审减预算价款743.1万元，占工程预算总价的13.7%。
在局党支部的带领下，去年以来，我局以党建促工作成效明显，先后完成审计项目96个，查出违规行为资金636万元，管理不规范金额1408万元，调帐处理347万元，核减工程预算（结）算价款811.1万元，收交财政56万元，提出审计建议200多条，发出审计信息、报告等80余篇，帮助被审计单位整章建制20余项，审计的监督服务职能进一步加强。在人大代表评议审计工作时，县人大认为，我局审计工作“敢于揭示深层次的不足和问题，审计分析与评价比较客观公正，审计意见和审计建议针对性强，对今后我县财政经济发展具有一定的现实意义和指导作用，对保障国家经济健康运行起到了积极地保护作用”。在去年全县行风测评中，我局名列全县19个行政执法单位第3名。
四、以扶贫帮困为平台，爱心帮扶献真情
近年来，局党支部大力开展帮扶活动，发动党员干部扶贫帮困献爱心，带动群众增收致富。一是和贫困村结成扶贫帮困对子，从物资、技术、法规、党组织建设等各方面进行帮扶。近年来，先后给渡马乡翟家村、马坊镇门家村等村在新农村建设、基层党组织建设、苹果建园等方面提供资金帮助5万余元。还资助了1名贫困学生。二是献爱心，讲境界。提倡在思想上要充满爱心，在行动上要彰显爱心。在捐赠活动中，全局干部职工都积极响应，党员干部更是带头慷慨解囊，捐款捐物。近年来，职工自发捐款近万元，捐衣物近百余件。在xx年汶川地震和xx年玉树地震捐款中，全局干部职工捐款和缴纳特殊党费4000余元。
虽然我局的党建工作取得了一点成绩，但与县委、县政府创先争优活动的要求相比还有一定的差距。如何建设一个优秀的党支部是个永恒的话题，没有最好，只有更好，我们将不断总结经验，创新党建工作形式，提升党建工作水平，积极争创“五个好”基层党组织，努力实践科学审计，强化监督服务，为全县经济社会发展做出积极贡献！
我的发言不妥之处，敬请各位领导和同志批评指正。谢谢大家！
【篇六】
xx街道目前共有注册社会组织xx家，其中民非xx家，社团xx家，基金会xx家。另有备案类群众团队xx个。xx街道社区社会组织联合会于xx年2月11日获批成立，xx年3月18日成立了xx街道社区社会组织联合会党总支。联合会下设xx个独立支部、1个联合支部、1个活动型党组织、1个功能性党支部，党员共xx人。党总支的成立，使社联会成为指导服务xx辖区社会组织党建的重要枢纽，推动xx辖区社会组织实现党的组织和党的工作“双覆盖”的重要助手；
引导xx辖区内社会组织自律自治、规范运作、健康发展；
凝聚xx辖区内社会组织，形成合力，共同参与xx街道社会治理。
二、组织内训参访增能活动
社联会及其党总支成立之后，已经组织了多场内训和参访活动，例如参观四行仓库、国歌纪念馆、陈望道故居、南西街道社联会、南湖革命纪念馆等；
6月开始每月一次的专题党课；
7月开始每月一场的社会组织党建培力系列活动。此外，在增能培训中，6月，社联会特意邀请复旦大学教授传授“危机干预”实务技巧增能培训；
7月邀请了静安区大宁路街道宝华现代城居民区党总支书记与大家交流分享社会组织如何参与社区自治共治；
8月邀请了徐本亮老师交流传授《向德鲁克学习社会组织管理》。
三、开展社会组织党建项目
通过“缘聚五角‘心’——xx街道党建引领社区心理服务计划”，在社会组织活动型党支部开展组织力建设，建立起一支党员社区心理服务师队伍；
通过“从‘心’出发——xx街道社会组织牵手非公企业党建促进计划”，服务xx的社会组织、非公企业，联手提升党组织凝聚力、扩大党组织覆盖面，凸显党组织政治功能；
通过“我心跟党走”xx街道xx年社会组织党建培力项目，强化社会组织、群团组织的党员意识，提升党务工作能力，增强党员对投身社区建设的自豪感；
发挥党员先锋模范作用，联动社会组织和群团组织的专业、资源和服务优势，实现党建引领社区文化建设，发展社区志愿服务，参与社区自治共治工作。
四、探索建立非建制性功能型党支部
根据市、区社工委对社会组织“两个覆盖”工作要求和具体口径，探索在社会组织中建立非建制性功能型党支部。根据社会组织党员的实际情况，以及在项目活动中发挥作用的实际需求，xx街道于xx年7月12日成立了中共君和社区心理服务支部委员会，属非建制性功能型党支部。
第二篇：机关党建交流发言稿
建设过硬的党员干部队伍发挥党员的先锋模范作用
尊敬的各位领导、各兄弟县区工委的领导和同志们：
按照会议安排，我将今年XX工委开展机关党建工作的情况向各位领导作一汇报。
（一）抓思想政治工作，深入开展‚创建学习型机关，学习型党组织‛主题活动。
把抓‚创建学习型机关和学习型党组织‛作为今年党建理论武装的有力抓手和重要载体。一是在北京奥运会开幕前夕，举办了为期两天的‚学习十七大、迎奥运‛知识竞赛活动，个机关党支部名党员干部参加竞赛，余名党员干部观看了比赛。二是在抗震救灾中彰显共产党员的先进
性。组织了区级机关‚情系灾区、缴纳‘特殊党费’仪式‛。三是在‚八一‛建军节时，与区纪委、区委宣传部一起联合举办纪念改革开放30周年暨廉政文化进机关活动电影展。800余名党员干部分批观看了优秀故事片《小巷总理》和《可可西里》。四是组织部分单位党组织负责人参加了由市直工委组织的全市党务干部外出学习考察。通过开展‚创建学习型机关、学习型党组织‛主题活动，凝聚了党员人心，使党员干部进一步了解了党的基本路线、基本思想，增强了贯彻
1落实的自觉性。
（二）坚持围绕中心抓好机关党建，进一步深化‚XXXX‛活动
在工作中，我们找准机关党建工作与经济发展、稳定工作的结合点和切入点，把促进发展、维护稳定作为机关党建的中心任务，作为检验机关党建工作的重要标准，紧紧围绕XXXX‛的总体工作目标，进一步深化‚‛活动，并将此项活动与‚部门帮村、党员帮户‛、‚爱心帮扶‛等活动有机结合。一是继续制发了《》，要求各单位党组织与所联系的村社和街道社区党组织‚结对共建‛，找准机关党建和城市社区党建与农村党建的结合点，实现机关党建与农村党建、社区党建的双向互动，实现‚双赢‛。二是确定了四个社区作为示范社区，将联系这四个社区的8个机关党组织作为08年区直机关联系帮扶社区的重点，塑造典型，起到以点带面的作用。
（三）广泛开展党内活动，提升机关党建新形象
要使党建工作有活力，要使党员干部在经济建设和业务工作中保持不竭的动力，关键在于要结合实际，经常寻求新的载体，不断活跃党的生活，提升党员干部的思想素质，强化党员干部的执政理念和服务意识。因此，在工作中，我们
结合中心工作实际，广泛开展以中心工作为主体内容的党内活动。除了开展‚‛活动和‚部门帮村、党员帮户‛、‚爱心帮扶‛、‚党员先锋工程‛等活动外，还在活跃党内组织生活方面狠下了功夫：一是年初进行了‚优秀党组织生活‛方案（光碟、纸质）的现场评选活动，将去年开展的‚优秀党组织生活‛方案进行了扫尾。二是开展党组织片区活动。把区级机关59个党组织划分为12个片区，党组织与党组织间以片区为单位开展横向联系。三是‚七一‛前夕，举办了为期两天的‚学习十七大、迎奥运‛知识竞赛，17个机关党组织的68名党员选手参加了竞赛，400余名党员干部观看了比赛。四是举办卡拉OK比赛，活跃离退休党员干部生活。‚国庆‛、‚重阳‛前夕，工委组织举办了区直机关离退休党员干部‚欢乐之声‛庆国庆、迎重阳卡拉OK比赛，13名选手参加了比赛，60余名离退休党员干部观看了比赛。我们开展上述活动的目的，在于探索党建工作的新思路，活跃党组织生活的氛围。
（四）狠抓工作落实，积极主动工作。
一是认真开好两会，即年初的机关党建工作会和‚七一‛前夕的‚创先争优‛表彰大会，安排部署全年党建工作，表彰激励先进。二是强化机关党建目标管理，加强对基层党组
织工作的督促检查。在今年全区实行新的综合目标考核后，机关党建工作已被纳入综合目标考核，占共同目标考核分40分中的一分。我们以此为契机，4月，继续强化了对各机关党委（党总支）、直管党支部、各机关党委（党总支）对所属党支部、各党支部对党员的‚三级延伸‛目标管理。7月，在我们与区委签订党建目标责任书后，按照区委目标管理责任书的要求，结合机关党建工作实际，我们与所属各党组织均签订了党建目标管理责任书。10月，按照区目标办关于共同目标考核的要求，进一步细化了对各党组织的目标考核，从而有效形成了一级抓一级，层层抓落实的机关党建工作机制。三抓信息工作，强化机关党建信息网络。在年已基本形成机关党建信息大格局的基础上，今年我们进一步强化了机关党建信息工作，加大了考核力度，细化了考核内容，同时以《XX机关党建信息》栏目为平台，向所属党组织编发信息，综合面上情况进行上报。应该说，信息沟通，方便了各党组织间、上下党组织间的相互学习和交流，同时也便于工委对基层党组织开展党建工作的情况进行面上掌握，加大动态管理。四是积极推行党务公开工作。根据区委组织部文件精神，我们制发了《关于深入开展党务公开工作具体要求的通知》，这一文件的核心就是把党务公开工作纳
入机关党建目标考核，明确党务公开具体责任和时限要求。为指导、帮助基层党组织开展好此项工作，我们在举办党务干部培训时，组织培训的党务干部到率先开展党务公开的单位进行学习，从而有序推进了机关党务公开工作。五抓党员发展和党务干部的培训。4月，举办了第六期入党积极分子培训班；11月，举办了第五期党务干部培训班；截止目前，共发展党员13名，党员转正18名。六抓‚创先争优‛表彰及推荐上报。七一前夕，共表彰奖励先进基层党组织21个，优秀党员69名、优秀党务工作者22名；推荐上报受区委表彰的基层党组织9个、优秀党员14名、优秀党务工作者4名；推荐上报受区委表彰的‚四好‛班子23个。
（五）抓党风廉政建设工作，创建具有中区特色廉政文化体系。
我区创建具有中区特色廉政文化体系建设工作，是在去年在区工商局、区国税局等五家窗口单位试点初步取得成效的基础上，今年在全区机关党组织中全面铺开的。7月份，区直纪工委对区法院、区总工会、区劳动和社会保障局等9个基层党组织开展了调研活动。8月，区直机关纪工委在区工商局会议室举办了创建具有中区特色廉政文化体系活动经验交流现场会，区级机关15家单位参加了会议。11月，对18家单位进行了资料的查看和验收，并对工作开展较差的单位进行了督促指导。
以上是我们今年开展机关党建工作的点滴。我们知道，虽然我们做了一些工作，但离区委、市直机关工委对我们的希望和要求还有差距，我们将虚心学习，取长补短，以期工作有一定的进步。谢谢！
第三篇：工作研讨会发言稿
工作研讨会发言稿
××社会科学院研究员 ×××
××提出的“三大战略、六大突破”不但符合xx大的精神，而且完全符合广西的实际，是一个很有创意的发展战略，我想谈一下对××实施这个发展战略的建议。
第一点，如何把改革和发展很好地结合起来。“六大突破”，里面有非常重要的两条，一条是产业结构要转换，还有一条是经营机制要转换，这两条一个体现发展问题、一个体现改革问题，其他的也与这两条有关系。整体来讲××经济应该是二元经济，传统的农业和现代工业并存。从二元经济到现代经济的转换，这是市场化的一个层面，这个层面是改革问题；从计划经济到市场经济转换是另外一个层面，这个层面的发展问题。而从某种意义上讲，改革问题比一些发展问题是比较自然的过程，这两个东西怎么结合是一个难题，下一步不管××也好、全国也好，都有一个改革和发展怎么进一步良性互动的问题。
第二点，如何把发展高科技产品与发展劳动密集型产品结合起来。我们国家技术密集型和劳动密集型产品并存是非常明显的，x×则更不例外。我觉得发展高科技产业的时候不要忘记发展劳动密集型产业，这方面的优势不能丢。
第三点，如何把内部的发展和外部的发展很好地结合起来。最近到北海、钦州、防城港进行了考察，这三个是海港城市，应该说发展海港经济很有潜力。根据××的发展规划，要将北部湾地区发展成城市带，这个构想我认为很好，但是需要长期的努力。要把这些海港城市带跟内地的地区连起来．不光要跟××以及云贵川连起来，甚至也要和湖南、河南等中南地区以及西部的经济发展联系起来。同时××搞区域经济发展的时候，怎样从亚太经济角度来看待经济区域合作，并和经济全球化连在一起，我认为也是一个非常值得考虑的问题。
第四篇：“书记面对面”谈党建工作研讨会发言稿(市委书记)
“书记面对面”谈党建工作研讨会发言
稿（市委书记）
旅游业是xx的金字招牌，是经济社会发展的最重要支撑之一，也是打赢脱贫攻坚战的重要抓手。可以说，旅游业能做大，xx的经济就能做大；旅游业能搞活，xx的经济就能搞活。
近年来，xx市以创建广西特色旅游名县作为切入点，实施了整合组建旅游发展委员会，从发改、财政、住建等职能部门选派分管领导挂任旅发委副主任，理顺景区管理权属等改革措施，完善了发展机制，增强了发展活力，“太平天国·福地xx”的旅游形象显著提升。
同时，我们也注意到，随着xx旅游业的不断发展，思想理念、体制机制等方面的掣肘和制约越来越突出。比如，景区管理权属不统一，国有旅游资产经营和推介机制呆板、僵化，旅游投入和方式比较单一，旅游新业态、新模式没有得到充分发展，等等。这些问题和困难，都需要我们用改革的思路和创新的办法，认真研究加以解决。
下一步，我们将通过重点抓好几个方面的改革，来促进xx旅游业的复兴发展。
一、深化旅游管理体制改革
一是强化旅发委的权威。通过处级领导兼任旅发委主任、配齐配强旅发委内设机构和管理人员、相关部门分管领导继续挂任旅发委副主任等方式，加强旅发委对全市旅游发展的统一领导和谋划部署。
二是对全市旅游资源进行全面整合。参照桂林市的做法，成立xx市旅游发展总公司，将国有的景区景点和旅游产业项目的经营权与所有权剥离，交由旅游发展总公司统一经营管理。
三是推进涉旅行政事业单位改制。重点研究突破国家级西山风景名胜区经营管理权属问题，完成西山风景名胜区管理处改制工作。
四是完善旅游市场综合治理机制。探索建立旅游综合监管主体责任清单和“旅游警察”“旅游工商分局”等综合监管机制。强化旅游协会行业服务职能和行业自律功能，发挥行业协会在旅游管理中的重要作用。
二、深化旅游项目投融资体制改革
一是完善旅游财政投入机制。加大财政投入，每年从收回财政存量资金中安排10%以上用于旅游发展。整合使用财政资金，把景区道路等旅游基础设施纳入全市基础设施建设的大盘子统筹推进。二是引导社会资本参与旅游开发。设立旅游产业发展基金，对优质旅游产业项目给予扶持。推广PPP模式，引导社会资本投资旅游领域基础设施。
三是开展旅游专题招商。谋划一批投资10亿元以上的重大旅游项目，重点推进旅游轨道交通项目。瞄准在全国旅游业方面投资前100强的企业展开洽谈，引进有实力、有经验、有意愿的战略投资者。
三、实施旅游业深度融合发展战略
一是大力推进特色小镇建设。重点打造木乐休闲运动服饰智造创新小镇、龙潭国家森林公园国家级森林小镇和金田镇富硒小镇。立足各乡镇优势特色农产品和旅游资源，逐步打造麻垌、中沙、罗秀、社坡等一批特色小镇。
二是加快发展休闲运动游。以承办第四届中国汽车（房车）露营大会为契机，加快建设西山泉超五星级露营地、龙潭国家森林公园四星级露营地以及紫荆镇田心村露营地等一批露营地项目，打造成为知名的自驾游目的地和汽车露营地。
三是大力发展乡村旅游。重点打造一批星级农家乐。深入实施旅游精准扶贫。
四是大力发展健康养生养老项目。着力引进和建设一批以西山泉国际养生旅游文化综合区为代表的健康养生养老项目。
四、探索创新旅游宣传营销推介新模式
一是大力发展“互联网+旅游”营销新业态。谋划与途牛、携程等知名网络旅游平台开展合作，综合运用线下资源+线上平台、线上渠道+线下渠道等方式，推广涵盖“吃、住、行、游、购、娱”等旅游六要素的旅游行程规划个性化定制，促进旅游产业线上与线下加速融合。
二是创新旅游宣传促销手段和载体。加强与区内外旅行社联系合作，策划一批独具特色的精品旅游线路。在高铁、高速公路和全国各大旅游集散地，以及包括广西电视台在内的省级以上主流媒体发布宣传推介广告。
三是打造旅游营销热点。以承办第四届中国汽车（房车）露营大会为契机，大张旗鼓开展多层次、高密度、全覆盖的宣传推介，迅速抓住眼球，提高关注度。充分利用重大节庆、旅游旺季、网络热点事件等，组织策划“创意专题游”，引领旅游热潮。
第五篇：机关党建工作内容
机关党建工作内容
一、思想政治建设
1、中心组学习
（1）全年组织学习
次，领导干部参学率
%
（2）领导干部撰写调研文章
篇，公开发表
篇，获各种奖励
人，其中：受省以上表彰
篇，受市级表彰
篇
2、机关学习
（1）举办报告会
场（次），参加
人（次）
（2）请专家讲课
场（次），参加
人（次）
（3）办橱窗（墙报、专栏）
期，宣传先进典型
个
3、干部培训
（1）已参加培训的干部
人，其中：县级干部
人，科级干部
人，副科级干部
人
（2）本系统本单位五年内未参加培训的副科级干部
人
4、上党课
全年机关上党课
次，其中领导班子成员上党课
次
二、组织建设
1、发展预备党员
（1）机关发展预备党员
人
（2）所属企事业单位发展预备党员
人
2、预备党员转正
（1）机关预备党员转正
人
（2）所属企事业单位预备党员转正
人
3、党组织换届
所属党支部应换届
个，已换届
个
4、党务干部调整
调整
人，其中党总支、党支部调整人员
人
5、表彰先进
（1）表彰优秀党组织
个
（2）表彰优秀党务工作者
人
（3）表彰优秀党员
人
（4）表彰先进工作者
人
6、台帐管理
固定台帐记录员
人，填写台帐
次
三、作风建设
1、双联双促
（1）领导干部下基层
人（次），天
（2）干部职工下基层
人（次），天
（3）为基层为群众做好事办实事
（件）。其中：①修路
条，公里，②解决就医难问题
个
③解决饮水设施
个，④提供就业岗位
个
⑤提供政策信息
条，⑥帮助辍学儿童上学
名
⑦提供资金及物资折款
元
2、落实“双制”
（1）公开承诺办实事
项，已完成项，尚未完成项
（2）办理承诺事项的领导干部
人，组建工作专班
个，落实事项干部
人
（3）绩效公示
次
3、转变作风
（1）取消收费项目
个
（2）归并收费项目
个
（3）提高工作效率的项目
个
（4）制定便民措施
项，已落实
项
四、党风廉政建设
1、廉政教育
（1）组织观看廉政警示片
部
（2）讲廉政党课
场
（3）组织学唱廉政歌曲
首
2、处理来信来访
（1）接待来访
人（次），解决问题
件，办结率
%
（2）收到来信
封，解决问题
个，办结率
%
3、查处违纪案件
（1）立案
件，涉及党员
人，涉及金额
元
（2）已结案
件，处分违纪党员
人，涉及金额
元
4、党务公开
（1）研究重大决策事项
项，向群众公开
项
（2）召开党内情况通报会
次，召开征求群众意见会
次
5、纠风治乱
（1）制止乱收费
件，金额
元
（2）制止乱罚款
件，金额
元
（3）党员干部上交礼金、有价证券
人，金额
元
6、落实党风廉政责任制
（1）签定党风责任状
人
（2）实施责任追究
件，人
五、精神文明建设
1、文明创建
（1）本系统国家级文明单位
个，省级
个，市级
个
（2）本机关科室
个，其中文明科室
个，最佳文明
科室
个
（3）本系统文明家庭
个
2、文体活动
（1）参加工委组织文体活动
项，人，获等次奖
个
（2）本机关组织文化活动
个，参与
人
（3）机关组织体育竞赛活动
个，参与
人
3、机关思想政治工作
领导干部与机关干部交心谈心
次，帮助干部解决实际问题
个，有效化解矛盾
个
4、受各级表彰
（1）单位获得荣誉
项，其中：中央级
项，省级
项，市级
项
（2）干部职工受表彰
人，其中：受中央级表彰
人，受省级表彰
人，受市级表彰
人
（3）党员受表彰
人，其中：受中央级表彰
人，受省级表彰
人，受市级表彰
人
六、领导责任制
1、重视加强
（1）听取机关党建工作汇报
次
（2）研究解决党的建设问题
个
（3）机关组织党员开展主题活动
个，参与
人
2、群团工作
（1）机关工会组成人员
人，开展活动
次
（2）机关妇委会组成人员
人，开展活动
次
（3）机关团支部（团委）组成人员
人，开展活动
次
3、落实经费
机关党组织年活动经费预算
元，拨付使用
元
4、参加活动
领导班子成员参加机关党组织活动
人（次）
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