离职发言稿

第一篇：离职发言稿

离职发言稿

各位领导、各位同事：

刚才领导向大家宣布了我因工作变动要离开中城街道办事处，我感觉很难过，对大家是依依不舍。今天是2010年10月8日，我是l992年月日调到中城街道办事处接任工作的，转眼已和同志们朝夕相处了1 8个年头；整整1 8个年头啊，此时此刻，这意味着1 8年的朝夕相处将会变成过去，要与肝胆与共的朋友们话别，要与可亲可敬的领导同事分手，我的心情难以平静。18年，中城街道边边角角、一草一木、一楼一户已铭刻在我的脑子里，时刻萦绕在我的心头，许多感人的场景浮现在我的眼前，是那么的清晰，那么的难忘，那么的令我眷恋。

今天借助这个告别仪式，我想和大家说几句心里话，以表达我对大家的深情眷恋、真情谢意与衷心祝福。这18年在大家的支持下，我从一个普通教师，成长为一名合格的中城街道党工委宣传委员、统战委员，这是大家的奉献精神感染了我，熏陶了我、教育了我，是大家给予了我工作上的干劲和开拓创新的激情。我想，这十八年将是我人生中最难忘的岁月，也是最精彩、最快乐的。当然，在过去的18年里，由于我的能力和水平的局限，以及个人修养不足，尽管本人在主观上做出很大的努力，仍然还有许多没有做好的事情，留下了一些不足与遗憾。特别是在与同事相处过程中往往在一些工作上急于求成，暴露出急躁情绪，现在回过头来，如果我在性格上再温和一些，1

方法上再讲究一些，在沟通方面再多一些，或许就能避免因工作渴求造成一些负面效应。好在大家都十分宽容、十分大度、十分体谅、十分维护。虽然过去的已经过去，我也不能挽留住岁月，却可以留住岁月给我的借鉴和启迪，激励和鞭策，以便于我把今后的事做得更好。最后请允许我再次衷心感谢在座的每一位同志，并通过你们、向中城社区的每位居民对我18年来的支持与关怀表示衷心的感谢，真诚地祝愿中城街道各社区每家每户明天更加美好。

谢谢大家!

第二篇：离职发言稿

离职发言稿

尊敬的XX书记和各位同事：

大家好！刚才卫计委的XX书记宣布了XX卫生院领导班子变动情况的决定，并代表卫计委作了重要讲话，提出了殷切期望。首先，我对上级的安排表示衷心的拥护！同时对XX院长的任职表示最真诚的祝贺！

此时此刻，我心情很激动，有很多话想和大家说，有很多事想向大家汇报，但又不知道从何说起。说实在的，目前医院的现状并不让人满意，医院很多事务不尽如人意。虽然很多事情让我头疼，但我真不愿意离开这个自己已经熟悉的“家”，但组织的决定必须无条件的执行。

我到XX卫生院已X年了，大家对我的性格、为人、处事，以及对待工作的态度应该说有了很深的了解。我个人认为，性格直爽、办事实在，有啥说啥，不藏不噎，无防人之心，更无害人之心。我自己也认为在工作上认真负责、敢于负责，严格遵照法规制度办事，不怕得罪人，争取把工作做得更好。在和班子成员与同事们相处上，努力维护班子的团结和谐，真心对待每一位职工。当然，由于本人能力有限，很多事情没有办好，很多要求无法满足，为此时时感到愧疚。但我觉得，只要在工作历程上、在人生旅途中，做到问心无愧、光明磊落、坦坦荡荡，也就无愧我心！

由于有卫生和计生委的正确领导、党委政府的关怀、同事们的精诚团结以及每个人兢兢业业的工作，虽然困难重重，但我们在X年取得了可喜的成绩：不仅成功创办一甲医院，还获得了多个单项奖和全县卫生综合目标考核考评二等奖。

相遇是缘，相知是福。我和大家从不熟悉到相识相知，是难得的缘分。这两年多的岁月将成为我难以忘却的记忆，今天，我怀着感激和不舍的心情与大家道别。借此机会，说“八个字”的四句话：感谢、难舍、抱歉、祝愿。

一是感谢。感谢各位同事一直以来对我的信任、支持和帮助，是大家信任我，使我有信心与大家共事并担好班长之责；是你们的大力支持，使我能够与大家一起克难奋进，取得一个又一个胜利；是你们的真诚帮助，使我不断提高和完善自己。我所走的每一步，我们所取得的每一个成效，都是你们努力支持、帮助的结果。没有大家的支持帮助，我孤掌难鸣，甚至寸步难行。为此，我心存感激，再次衷心地感谢大家对我的支持帮助。

二是难舍。真诚地说，这次我离开XX卫生院，与大家分开，到新的岗位履职，真的难舍。舍不得和我一起战斗、一起欢喜、一起患难的各位同仁，留恋与大家共事的这份情缘。三是抱歉。“人非圣贤，熟能无过”。在过去X年多时间里我肯定会有一些事情，难以做到恰到好处，虽然我讲原则重感情，但由于对工作要求过严、过急，难免会伤害一些同事的情感和自尊，在此我深表谦意恳请谅解！我相信，各位同仁都能从工作角度对我个人和我的工作给予理解，谢谢你们！

四是祝愿。此时此刻，我愿把最美好的祝愿和祝福送给大家。祝愿以X院长为首的领导班子发扬成绩，再创辉煌；祝愿XX的卫生事业事业欣欣向荣、蒸蒸日上；祝愿大家工作如芝麻开花节节高、生活如倒吃甘蔗一节更比一节甜。

衷心地谢谢大家！

第三篇：公司离职发言稿

篇一：离职演讲稿

尊敬的吕总、林总、蓝总、各位同事： 大家晚上好！（鞠躬）

非常感谢公司领导特意为我安排了这场特别的晚宴，我仅代表全家人对公司表示诚挚的谢意！首先我非常理解领导以及公司做出的这个决定，并且我也愿意遵从这个决定。就要离开大家了，很多心里话要跟大家说一说 回首走过的4年，我心里充满了感动和感谢。

2008年的初冬时节我来到这里，而今即将伴着隆冬的冰雪离开公司，新年开始前，我就要挥别这曾经工作过的地方，即将踏上人生新的征程。此时此刻，我的心情很不平静，回顾我们一起走过的日子，这几日我辗转难眠，有太多的感慨和留恋，很多难忘之情常常浮现在眼前。这里有我朝夕相处的同事，有给予我无私帮助的朋友，有关怀爱护我的各级领导，借此机会，我要向你们致以诚挚的谢意！谢谢你们！不知不觉走过4年多的时光。4年说长不长、说短不短。说他长，那也是1500多个日日夜夜。说他短，四年多的时间转瞬即逝了，直到这时我才真正理解了见时容易别时难的内涵，虽然区区4年不过是漫漫人生旅途中的弹指一挥间，但这里良好的环境，朴实的企业文化，真挚的情感，热情的同志，都给我留下了永不磨灭的印象。在国泰人寿这充满朝气蓬勃的公司里，我度过了值得终生回忆的鎏金岁月，为国泰事业的发展出了点微薄之力，与同志们一道见证了公司从无到有、从小到大，伴随着公司一路走来。“人非草木，孰能无情”，如今将要离去，真可谓“别有一番滋味在心头”！但是我想，无论走到哪里，今后，国泰人寿都将是我魂牵梦绕的地方，我将时常想起它。在四年多的工作当中，肯定会有一些事情、说的一些话难尽人意。我从社会上来，自由惯了，难免会伤害同志们的感情和自尊心，但是同志们都能够善意的理解我、忍让我。这是我最为感动和感谢的。让我更进一步了解了什么是包容的内涵，对我以后和人相处起到很大作用。谢谢你们！

“自古伤别离”，工作的需要，我要遵照公司和领导的安排，离开曾经生活和工作过的地方，离开并肩战斗的同志们。但我会一如既往地关心国泰事业的发展，关注同志们。我相信只要大家伙携手并肩，在林总的率领下一定会开创潍坊国泰更加辉煌的明天。

最后让我把各种情感汇集成对同志们的良好祝愿！祝同志们身体永远健康，家庭幸福和睦，万事顺心如意！

请大家办事时或者在路过赋海世家到我家里做客，我会热情地接待你们！谢谢同志们！（鞠躬）篇二：总经理离职讲话(超级精华版)尊敬的xx，各位领导、同志们：

这次由于xx到了退休的年龄，国资委党委在全面考察、广泛听取各方面意见的基础上，做出了对xx公司领导班子调整的决定，我表示坚决的拥护。在这次班子调整中，我有幸成为xx公司新一届领导班子成员。首先，我真诚地感谢xx公司、xx公司党委多年来对我的培养和教育！感谢xx省委、省政府以及社会各界朋友长期以来对xx和对我本人工作的关爱和支持！这些成绩的取得，得益于xx公司党委、xx公司的正确领导，每当在我们改革发展遇到困难、处在重要关口的时候，是总公司领导和总公司各业务部门及时地给了我们强有力的支持、帮助和指导；每当我们取得成绩时是xx公司领导及时地给予鼓

—1—励、鞭策。正是有了这样强有力的的支持和关爱，我们xx才有了今天的大发展，我们企业的社会地位和品牌形象才有了显著提高。我们企业总资产才能从过去的xx亿元增加到现在的xx亿元，全集团生产、生活条件、办公条件等各方面才得到了明显改善。

同志们，由于组织的安排和工作的需要，从今天起，我就正式辞去xx职务，离开xx，离开朝夕相处、情同手足的我的老领导、我的好同事、我的好朋友，离开这块养育我二十年的故土，到新的岗位任职了，依依惜别之情油然而生。“天下伤心处，劳劳离客亭。春风知别苦，不遣柳条青。”大诗人李白这首诗就是我此时此刻心情的最真实写照。

光阴似箭，岁月如俊。我于xx年到xx工作，转眼间已xx年了。xx年的工作和生活使我对xx产生了深厚的感情，我的身心早已融入到这个温暖欢乐、团结友爱的大家庭中。这些年来，我无时无刻不为xx取得的每一点成绩、每一个喜讯而欣喜，无时无刻不为xx遇到的每一次困难、每一个挫折而担忧。抚今追昔，饮水思源。是xx这块热土哺育了我；是xx的老前辈、老领导和各级组织无微不至的关怀、教育、培养了我；是同事们的支持和帮助成就了我，使我从一名书生意气的学子，成长为一名xx企业的领导。我的内心永远充满了对xx、对大家的感激和感恩之情。

我永远都不会忘记，在推进xx快速发展的进程中，我们有

—2—一个团结和谐的集团公司领导集体。xx是我的老领导，他有丰富的经营管理经验，具有很强的组织领导能力和驾驭全局能力，他思维开阔，与时俱进，“大气为人，大力为事”。在我分管全集团经营工作时，是他给予了我悉心指导和大力支持。当我担任总经理一职后，他一如既往，给予了我诸多的关心和帮助。xx作为这个领导集体的班长，他具有很强的政治意识、大局意识和责任意识，他具有搞好搞活国有企业的坚定信念，在事关政治方向、事关重大原则、事关发展大局的问题上，旗臶鲜明，立场坚定。作为xx，他大力支持行政工作，高度重视和充分发挥党群组织的作用，把思想政治工作作为企业管理工作的重要组成部分，使国有企业的政治优势得到了充分发挥。他们两位既是我的好同事，也是我的好朋友，更是我的老大哥。是他们两位给予了我坚强的信心和勇气。班子其他成员同样给予了我巨大的支持和帮助，是他们肩负重任，日夜操劳，不计得失，认真忠实地履行职责，出色地完成了各项任务，使我们的安全、质量、成本等各项工作有序可控。我们一班人工作心情舒畅、尽情发挥、得心应手。正是我们有了这样一个团结战斗的集体，我们才能一心一意谋发展；一心一意地推进企业制度创新、管理创新、科技创新；才能在面对复杂局面和处理突发事件时，精诚团结，沉着应对；才能使企业各个方面、各个层次都有了长足的进步、辉煌的建树。在这里，我真诚地感谢xx公司党委为xx配备了这样一个团结和谐的好班子，由衷地感谢各位班子成员对我工作的大力支持和密 —3—切配合。

我也永远忘不了xx公司领导和机关各业务部门领导对我工作的大力支持，是你们兢兢业业，忍辱负重，克尽职守，演绎着现代版的“罗文”式的故事。为探索企业创新发展之路，是你们主动给我提出了许多宝贵的建议和意见，对集团公司新出台的制度、办法、规章，是你们率先学习领会，并认真贯彻执行，你们既当宣传员，又当运动员。在企业改革发展的每一个环节都付出了你们辛勤的劳动，在全集团每一个工地上都留下了你们闪光的足迹。

同样，我一刻也没有忘记，xx前进中的每一点成绩，每一个进步，都始终凝聚着全集团各条战线上每一个员工的智慧、心血和汗水。我时常想起，在我xx年接任xx，面临一个人心焕散、亏损严重、几乎倒闭的企业时，我迷茫过、困惑过，是xx班子成员的精诚团结，是xx广大员工、离退休职工和员工家属的理解和支持，才使企业终于起死回生，为今天的xx的发展奠定了坚实的基础；我也经常想起，在xx建设中，我们xx员工在冰天雪地、人迹罕至的“生命禁区”里艰苦打拼的场景，是你们用生命和忠诚为xx谱写了最壮丽的诗篇；在xx建设中，我们的员工与恶劣自然环境搏斗的英雄壮举，仿佛昨日一般，历历在目，是你们用青春和热血为xx树立了一座座丰碑。我也经常惦记着在地处崇山峻岭的xx，我们的员工在挑灯夜战，是他们用智慧和汗水铸造着xx新的辉煌；我更不会忘记，在xx一大 —4—批国家重点工程建设中，我们的各级领导干部、各级管理人员和广大工程技术人员战酷暑，斗严寒，创造了丰功伟业，是你们无私无畏，殚精竭虑，展示了xx人“特别能吃苦，特别能战斗，特别能忍耐”的精神风貌，彰显了xx卓越的企业品牌形象。

我也永远不会忘却，在全国xx多个大大小小的工地上，是我们那些最可亲、最可敬的广大员工抛妻别子、背井离乡，牺牲了无数个日日夜夜，放弃了节假日与家人团聚的机会，坚守岗位，奋战在工地上，为xx的发展添砖加瓦；在企业改革发展的过程中，是我们的一些老领导和老同志，他们甘为人梯，甘当铺路石，提前离开了他们为之热爱的工作岗位，给年青的同志提供了建功立业的平台；是我们那些普普通通的员工在企业改革发展处于关键时期，是他们顾大局、识大体，把国家和企业的利益放在了首位，牺牲了家庭和个人利益，支持企业的改革和发展；是我们那些已经离、退休的老同志、员工家属，包括那些已经调出xx的领导和同志们，始终关注着xx的发展，是他们情系xx，通过各种方式、各种途径给xx的发展提供了有力的支持。

我同样也忘不了陪我深入工地风餐露宿的同事们，忘不了那些在机关、在基层默默无闻、无私奉献的同志们。正是有了大家无私的奉献，各方面的支持和关爱，才换来了xx今天的繁荣，才有了xx今天和谐发展的大好局面。

我对付出艰辛努力的各级领导和同志们表示最衷心的感谢和致以最崇高的敬意！我为xx感到骄傲，也为自己与大家一起

—5—篇三：在离职告别会上的讲话 在离职告别会上的讲话

同志们：

昨天，市公司人力资源部李水山经理宣布了云霄县支公司领导班子调整情况的决定，张副总代表市公司作了重要讲话，提出了殷切期望。首先，我完全赞同、衷心拥护、坚决服从市公司的调整决定，同时对许克武同志的任职表示最良好的祝贺！许克武同志政治立场坚定、政策理论水平高、保险业务能力强、思想作风过硬、基层工作经验丰富，具有很强的组织领导能力，由他担任支公司领导是非常合适的。此时此刻，我的心情很不平静，回顾过去的两年，这几日我辗转难眠，有太多的感慨和留恋，依依不舍之情常常浮现在眼前。这里有我朝夕相处的同事，有给予我无私帮助的朋友，有关怀爱护我的各级领导，有以大局为重支持理解我的同志们，借此机会，我要向你们致以诚挚的谢意！谢谢你们！

即将离别时，我才真正理解了来去匆匆的内涵，虽然区区2年不过是漫漫人生旅途中的弹指一挥间，但这里真挚的情感，热情的伙伴，都给我留下了永不磨灭的印象。在云霄公司这片大有希望的热土上，我度过了值得终生回忆的无悔岁月，与同志们一道见证了云霄支公司的团结奋进，在这个充盈温情的团队里，大家坚持用心思考、用心决策、用心做事，一起分享伙伴们生活的酸甜苦辣，使我这并非云霄土生土长的南靖人对这里充满了浓浓的乡情。共同的事业、共同的目标和共同的奋斗，使我们成为很好的同志、同事和朋友，这种情谊将是我一生中最为宝贵的财富。这种志同道合的同志之情，比手足之情还要珍贵；“人非草木，孰能无情”，如今将要离去，真可谓“别有一番滋味在心头”！但是我想，无论走到哪里，今后，云霄都将是我魂牵梦绕的地方，我将时常想起它。即使在今天此时此刻，我每每想起同志们对我工作的大力支持和个人的鼎力相助，我就深受感动，并将永志不忘！

在过去的工作中，作为支公司的负责人，在班子成员的支持下，我尽最大的努力，做了一些有利于全局、有利于同志们的事情，有一些还在实施之中，有一些没能够实现，我也倍感遗憾！尤其是“人非圣贤、谁能无过”，我在工作中，肯定会有一些事情，难以做到恰到好处，虽然我讲原则重感情，但由于对工作要求过严、过急，难免会伤害一些同志的情感和自尊，在此我深表谦意恳请谅解！我相信，同志们都能从工作角度对我个人和我的工作给予理解，谢谢你们！

“人生自古伤别离”，工作的需要不以我个人的意志为转移，我要遵照市公司安排，离开我曾经生活和工作过的地方，离开与我并肩战斗的同志们。虽然离开了这里和大家，但我会一如既往地关心国寿云霄支公司事业的发展，关注同志们的成长和进步。我相信只要同志们携手并肩，真抓实干，以许克武同志为首的新一届领导班子一定会率领大家开创国寿云霄支公司更加辉煌的明天。我也衷心祝愿许克武同志在国寿云霄支公司工作顺利、生活愉快！最后让我把各种情感汇集成对同志们的良好祝愿！祝同志们身体永远健康，家庭幸福和睦，万事顺心如意！

请大家在路过或者去南靖办事时到我家里做客，我会热情地接待你们！谢谢同志们！

第四篇：团干离职发言稿

亲爱的青年朋友们：

大家下午好！

我叫XX，来自xxx车间，现在在xxx班担任副班长，并兼任车间团支部书记。今天，在这个青年人的节日里，我却感到一丝的悲伤。弹指一挥间，我已经从事车间团支部工作整整10年。已经35岁的我，马上就要离开这个只属于青年人的岗位，离开这个洋溢青春，充满激情的团队，步入中年。

感谢团委今天能给我一个在这和大家分享我这整整10年支部工作感受的机会。一时间，想说的话太多，竟不知道要从何说起了。那么我就从“用心”这个词说起吧。我爸是个很平凡的人，没有过什么丰功伟绩，但是我从他身上学到的东西却可以受用终生。从小我爸就告诉我要“用心做事，把事做好”。他是这么教的，也是这么做的。记得有一次，我的作业上有一个墨点，他就把我写得满满的一篇作业撕掉让我重写，连撕了三遍，直到本子上一个墨点都没有才罢。所以在我工作的这十二年里，我一直把这句话铭记在心。那么什么是“用心”呢？我个人的理解是：用心学习，用心观察，用心思考。

很多人说团务工作很难干，因为是兼职，没有酬劳不说，还多了一份除了自己本职工作以外的麻烦。可是十二年前，我23岁，一个刚刚走出校门的男孩。说是男孩，是因为刚刚脱下了校服穿上工装，还是满脸的稚气。对人生充满了未知的好奇，对未来充满了美好的想象，内心也有着不那么远大的报复。工作一年后，车间领导找我谈话，希望我负责团支部工作。对我来说，太高兴了，虽然是兼职，可是，这不就离实现我那不太远大的报复更近了一步吗？所以我一口就答应了。

因为从来没有从事过团务工作，上一任支部书记只是简单的做了交接，接下来的工作才是我真正要面临的考验。当时我们车间有职工239人，35岁以下青工37人，团员16人。我才刚刚参加工作一年，很多人都不认识，更别提倒班的，有些人连见都没见过。为了掌握车间青工分布情况，我利用工余时间，挨个班组去走访、记录。做出了车间第一份“电机车车间团支部35岁以下青工信息统计表”。就是这个表，对我以后开展工作有了很大的帮助。

当时的支部机构都不健全，没有组织委员和宣传委员，所以都由我一个人担着。支部开展活动是当时最为头疼的工作。顾虑有二，第一，我是车间年龄最小的，怎么才能使他们听从我的指挥？第二，我和这36个人还都不太熟，我怎么才能把他们召集起来？于是组织活动的时候，我就到每个班组去，跟他们介绍这次活动的安排，宣传活动的益处，告诉每个人从活动中能的到什么，经过我积极热心的宣传，大家都能积极的参与活动。而且我不局限在35岁以下青工内，有35岁以上职工感兴趣的，我也组织他们参与进来。私下里没事就去找他们聊聊闲天，增进相互的了解。就这样，慢慢的，和大家越来越熟了，也了解了每个人的兴趣爱好和特长。组织起活动也就越来越得心应手。

一开始从事团务工作我还走进了一个盲区，那就是和车间党支部书记缺乏沟通。上级团组织安排下来的工作，我没有及时向党支部书记汇报，只凭自己一个人的力量去完成。时常遇到困难，得不到领导的支持。并且很多工作做完了，领导都不知道。因为我当时认为，团务工作是我负责，不能因为一点小问题就去给领导填麻烦，怕领导认为是个人工作能力有问题。工作做完了，那是自己的本职工作，应该做的，没有必要去向领导汇报。但是我却忽略了车间其实是一盘棋，每一个棋子之间都应该有着密切的联系。认识到这一点后，我马上改变工作做法，不定期的向车间党支部书记汇报工作，工作中遇到了困难，车间也会帮忙协调。有了领导的支持与帮助，团务工作开展的就更加顺利了。

同样，在我的本职工作中，“用心”也给了我不小的帮助。我曾经在车间技术组呆了六年，负责机车设备技术管理。这六年里，我处处用心，遇到不懂的就向老师傅讨教。经过六年的不断学习，使我对机车的各种性能、状况有了更多的了解。于是我发现过去实施的检修制度，因为没有一个具体的机车运行数据统计，除大、年修外不知道哪台车运行了多长时间，是否需要维护保养，只是根据个人的经验判断是否应该进库定检。这样就存在有的机车过度保养，有的机车则疲劳作业的问题。经过严密分析，实施论证，最终向车间提交了《关于机车定检工作安排的合理化建议》，并制作了“机车运行情况统计表”，通过这个表可以很直观的看到哪台机车运行了多长时间，累计运行达到15天就必须进行定检维护。从这之后，机车的故障率明显降低了。

从技术组到电工班以后，在几年的检修工作中我依旧处处用心。慢慢的我发现，随着设备的升级换代，运矿量的逐年增加，以前设计的有些部件存在检修不便，操作困难，容易损坏等诸多问题，于是我用心的思考，敢于尝试，曾组织、参与了多次小改小革项目，其中司机控制器的改造（2012年获得公司优秀小改小革奖）、机车通风机风罩的改造（2013年获得露天矿鼓励奖）、机车隔离开关连接线的改造（2013年获得露天矿小改小革三等奖）

由此可见，任何工作的开展，都需要一些方法。只是看你是否愿意用心去摸索，用心去发现，用心去思考。一旦方法找到了，困难都会迎刃而解。希望我自己的这些体会可以给大家一个小小的帮助。

朋友们，你们都还年轻，未来还有很多东西等着你们去思考，去探索，去发现，去改变，让我们一起从现在开始做一名“有心人”！

十年的团务工作，使我学会了如何为人处事，如何更好的与人沟通，如何高效的完成工作。这十年，我没有虚度！

十年，我从一个懵懂的毛头小伙，即将步入中年。有人说：“你老了。”我说：“不！”因为在中年的行列里，我还是最年轻的！

我之所以难过，是因为我舍不得啊。我还想和大家一起跳着舞、唱着歌、天马行空的畅想未来、激情四射的展现青春魅力！朋友们，你们都还年轻，请珍惜青春，享受青春！

最后，我想用一句歌来结束今天的发言：

时光时光慢些吧，我的青春只剩尾巴，我愿用我一切换我青春长留

就在挥手这一刻，突然之间觉得不舍，有你陪伴的日子幸福啊

第五篇：学生会主席离职发言稿

尊敬的各位领导，亲爱的同学们： 大家下午好！

我是来自历史与旅游文化学院11级历史二班的仲崇灿，很荣幸能够代表第一届学生会全体成员在此向大家做历史与旅游文化学院学生会2013-2014学工作报告。

历史与旅游文化学院学生会至今已成立一年，在学院党委的正确领导下，在院团委的悉心指导下,在兄弟学院和全院同学的支持下，历史与旅游文化学院学生会以“全心全意为师生服务”为工作宗旨，以“团结、务实、高效、创新”为工作理念，不断完善“自我管理、自我教育、自我服务”的职能，积极打造富有历史与旅游文化学院特色的品牌活动，取得了良好的工作成绩。现将工作情况总结汇报如下：

回顾过去的一年，硕果累累。学生会成立伊始，我们从实际出发，不断完善学生会的各项组织制度建设。组建九大部门，明确各部门工作职责；先后制订了《山西大同大学历史与旅游文化学院学生会值班制度》、《财务管理制度》、《学生会监督制度》、《学生会成员奖惩制度》等规章制度，使学生会不断制度化、规范化。在不断完善自身发展的情况下，我们还充分发挥院学生会的组织优势，积极有效地开展了许多健康有益，丰富多彩的课外活动。除举办辩论赛、诗歌朗诵比赛、主题征文比赛等常规比赛外，我院学生会还结合本院特色，举办了独具风采的一站到底历史知识竞赛、导游风采大赛等品牌活动，不仅使我院学生在丰富多彩的活动中感受到朝气蓬勃、积极进取的精神，也扩大了我院在学校的影响。在学院活动积极开展的同时，我们代表学院参加学校举办的活动也取得了显著的成绩。学生会拔河比赛第一名、纪念129环校长跑第二名、学院间拔河比赛第三名，校百人大合唱第三名、百人健美操第三名，校运动会男子团体第四名、女子团体第六名、总体第六名等好成绩。同时我们还一直致力于志愿者活动，如积极配合红十字会多次开展无偿献血活动，受到大同市红十字会的表扬。

独具特色的学院活动展示了我们的风采，团体活动的成绩见证了我们的努力，迎新晚会的成功证明了我们的实力。我们本着严肃认真、团结进取的态度，以饱满的热情，高度负责的主人翁意识，认真贯彻了院党委的方针政策，较好的完成了学校学院交给的各项任务。

在过去的一年里，取得累累硕果的同时也存在着不少的问题。总结学生会工作一年来的经验，我对下一届学生会提出如下建议:

一、提高院会凝聚力，增强学院认同感与归属感

爱党爱家，我党才能壮大，国家才能繁荣；爱家爱院，家庭才能和谐，学院才能发展。作为历旅学院学生会的一份子，在全身心投入工作、扩大我院在我校影响的同时，要牢记历旅一家亲、院会一家人的思想，努力提高院会凝聚力，增强学院认同感与归属感，使每一个历旅学子都产生深深的荣誉感与责任感，推动学院学生会工作不断地向前发展。

二、继续加强学生会组织制度建设，提高学生会工作效能。加强学生会的组织制度建设，是学生会实现制度化运作、规范化服务、程序化办事的重要方式和手段，是完成改革发展规划的首要问题。要坚持把制度完善作为扭转和改善学生会现行形势的突破口，坚持灵活审慎的方针，提高制度运行的实际效果，促进学生会正规化建设。

三、推陈出新，深化改革；大胆创新，锐意进取。

下放权利，实行问责制，责任到部，责任到人。同时加强督办力度以提高活动质量。建立学生会工作公示制度，设置学生会意见反馈信箱和电子信箱。阶段性地将学生会整体和各部门的工作公示出来，以达到相互监督，相互激励的目的。充分利用网络平台。建立微博、微信、论坛、空间4维一体的新媒体宣传结构，扩大学院活动的影响力，广泛接受大家意见，汲取新思路，更好地开展工作。

四、增强校际、院系学生会交流。

积极参与或承办学校的各项活动，如大合唱、健美操，运动会等，加强与学校各组织机构的联系。充分利用现有资源，搭建交流平台，寻求对兄弟学院学生会的学习机会，多思考自身的不足，互通有无，共谋发展，寻找学生组织工作新出路。

我们没有卓越的天赋，没有突出的才能，没有耀眼的个人成绩，但是我们拧成了一个互帮互助的集体。作为个人，我们并不耀眼；作为集体，我们取得了累累硕果。经过这一段时间的洗礼，我们变得更加成熟，更加锐意进取，更加紧密团结。

历史的接力棒已经传递到你们的手里，你们要以高度的使命感和强烈的责任感开创学生会工作新局面

最后，祝各位领导、老师身体健康、工作顺利！祝同学们学习进步，事业有成！祝下一届学生会成果丰硕！谢谢大家！