第一篇:新学期班主任会议讲话稿
新学期班主任会议讲话稿
班主任是中小学日常思想道德教育和学生管理工作的主要实施者,是中小学生健康成长的引领者,班主任要努力成为中小学生的人生导师。(《中小学班主任工作规定》)
一、态度决定一切
有什么样的精神状态决定了你有什么样的生活。
身体忙还是心忙取决于我们对所从事工作的认识和态度
借口越多的人,离梦想越远。
例:
盖房子的故事
三个盖房子的工人,他们现在正各自盖一间房子。第一个工人干着干着就不耐烦了,“反正又不是我住的,费那么大的劲干嘛”,于是他加快速度,草草完工,房子看起来摇摇欲倒。第二个工人干了一会也感到枯燥了,“我既然收了别人的工钱,就有责任把房子盖好”,于是,他纠结认真地干活,一丝不苟地完成了工作,房子看起来十分结实。第三个人干着干着变得快乐起来,“盖房子真是一件美妙的事情,如果在房前种一些花草,房后再弄一个园圃,一家人乐融融地住进来,啊,一切太美好了”!于是他忍不住吹起了欢快的口哨,以更大的热情来干活,并在房子上加了不少自己的创意,看起来美观大方。
三年之后,第一个工人失业了,没人再聘请他。第二个工人仍然认认真真地干着老本行,一切没有变化。而第三个工人却成了全市出名的建筑大帅,他设计的房子风格独特、美不胜收,受到了人们的欢迎。
三个盖房子的人也是对工作抱三种态度的人。敷衍或消极地对待工作,成绩永远不可能出色;只有在工作中注入自己的喜爱和快乐,事情都会向更美好的方向发展。
只有在工作中注入自己的喜爱和快乐,事情才会向更美的方向发展。
不是工作塑造了人,是人塑造了工作。
今天的你是你昨天习惯的结果,今天的习惯将是你明天的命运。
班主任应有的心态:
既然干着不幸福,不干你就幸福吗?
你是事事等着领导安排还是向猎豹一样主动出击?
遇到困难你是抱怨还是牢骚满腹还是以积极的心态应对?
例:老鹰的故事
老鹰是世界上寿命最长的鸟类。它一生的年龄可达70岁。要活那么长的寿命,它在40岁时必须做出困难却重要的决定。
当老鹰活到40岁时,它的爪子开始老化,无法有效地抓住猎物。它的嘴变得又长又弯,几乎碰到胸膛。它的翅膀变得十分沉重,因为它的羽毛长得又浓又厚,使得飞翔十分吃力。
它只有两种选择:等死,或开始一个十分痛苦的更新过程。
这是150天漫长的操练。它必须努力地飞到山顶,在悬崖上筑巢,停在那里,不得飞翔。老鹰首先用嘴击打岩石,直到完全脱落。然后静静地等候新的嘴长出来。它会用新长出的嘴把指甲一根根的拔出来。当新的指甲出来后,它便把羽毛一根一根的拔掉。5个月后,新的羽毛长出来了,老鹰开始飞翔。它重新得力再过30年的岁月!
思考与讨论:你认为《老鹰的故事》其内容对于企业组织和个人的启示是什么?
结论:怀揣一颗真诚的心游走于教育的征途中,才会收到同行的信赖、家长的信任、学生的倾心交流。
二、改变自己
把每一天过好就是快乐,把每一天的快乐进行积累就是幸福。
大多数人想改造这个世界但很少有人想过改变自己-----托尔斯泰
想要散布阳光于世界首先自己内心必须阳光
要发展学生必须先发展自己。
其实作为班主任:你给自己定位什么,你就能得到什么,定位能决定人生,定位能改变命运。
人什么都不可怕,可怕的是人没有积极向上的心态。
牢骚满腹的人做事成功率最低。
怨天有人的人幸福感指数最低。所以,班主任选好成长的方向一定要正确。
也许你眼中的地狱却是他人眼中的天堂;也许你眼中的天堂就是他人眼中的地狱。
三、工作中寻找快乐
班主任怎样寻找快乐:
1、快乐于奉献和付出
2、快乐来自于忘却
放眼于学生的一切,放眼于一切学生。
犯错是学生成长过程中的正常行为,是成长的需要。
问题不是问题,对待问题的态度才是问题。(学生)
问题不是问题,对待问题的方式才是问题。(教师)
勇者敢于改正错误,智者把错误美化为成长的财富。
班主任要记住:对学生三分教育七分等待,要有“宗教家”的情怀
人们总是盯着得不到的东西而忽视了那些已经得到的东西。
案例:
孔子“薄责于人”的故事
有一次,孔子的得意门生颜回在街上看到一个买布的人和卖布的人在吵架,买布的大声说:“三八二十三,你为什么收我二十四个钱?”
颜回上前劝架,说:“是三八二十四,你算错了,别吵了。”
那人指着颜回的鼻子说:“你算老几?我就听孔夫子的,咱们找他评理去!”
颜回问:“如果你错了怎么办?”
那人回答:“我把脑袋给你。如果你错了怎么办?”
颜回说:“我就把帽子输给你。”
于是,两人一起去找孔子。孔子问明情况后,对颜回笑笑说:“三八就是二十三嘛,颜回,你输了,把帽子给人家吧!”
颜回心想,老师一定是老糊涂了。虽然不情愿,颜回还是把帽子递给了那人,那人拿了帽子高兴地走了。
接着,孔子对颜回说:“说你输了,只是输了一顶帽子;说他输了,那可是一条人命啊!你说是帽子重要还是人命重要?”颜回恍然大悟,扑通跪在孔子面前,恭敬地说:“老师重大义而轻小是非,学生惭愧万分!”
孔子淡淡地说:“躬自厚而薄责于人,则远怨矣。”。
孔子的这种精神就是宽容他人的典型。事实上,这种宽容并不是每个人都能够做到的,明知是对方无理,或者是对方错了,却不争不斗反而认输,虽然自己吃点小亏,但使别人不受大损。这种宽容的精神是难能可贵的。
3、快乐来自于不断地学习,做个有准备的人
一个人成功的秘诀就两个字:坚持
一要任事要思考,二要做好每一天的计划,学历代表过去;能力代表现在;学习力代表未来。
4、快乐来自于研究
苏霍姆林斯基说:“如果你想让老师的劳动能够给老师带来一些乐趣使天天上课不至于变成平淡乏味的义务,那就得引导每一位老师走上研究这条幸福的路上来”
学科----教材研究----学者型教师
教法与学法研究-----智慧型老师
关注学生成长-----有灵魂的老师
4、快乐来自于合作
和什么样的人在一起,就会有什么样的人生
第四,勤于笔耕,不断反思,认真学习,超越自己。每一个人的生命都是有限的,如何在有限的生命里给周围的人以更多的帮助和信心,如何让自己更有价值和尊严,最主要的方法是通过学习,让自己更加强大,面对困境和无奈,能够梳理自我,开导别人,战胜苦难,迎接光明;通过学习,完善自己;通过学习,提升自己;通过反思,超越自我。将自己的经验书写下来,不管成功的还是失败的,供更多的人借鉴,这本身便是为社会和他人谋福利,造福址。让同行和后来者少走弯路,让自己早日成熟,由于自己的“省”,我们便可以更快地成长!
一则”就是一条教育原则:充分尊重学生!
“二感”就是作为班主任的责任感和使命感。
“三心”就是:爱心、恒心和上进心。
泉沟中学的地方你也可以有大的视野。但相信自己,努力终究会创造奇迹。
努力是一种人生态度,一种最重要的人生态度,这种人生态度,需要我们每一天都坚持,将来,我们必将因此受益。退一步说,就算你经过努力也没有考上高中,没有考上理想的学
我相信,每一个有梦想的老师,只要用心思考,用脚行走,就一定能让每一个生命都在教室里开花!老师们,让我们一起朝着这个美好的愿景出发,坚守心中的宁静,我们一定能成为最幸福的教师,我们的孩子一定能成为最快乐的自己。
第二篇:新学期第一次班主任会议讲话稿
新学期第一次班主任会议讲话稿
各位班主任:
大家好!
今天召开班主任工作会,主要目的是进一步做好开学相关工作,进一步强化常规管理,提高德育工作实效。
一、做好开学各项准备工作
学校的任何工作,归根结底都要靠班主任来落实。班主任作为学校基层最直接的指挥员,一是要抓好开学工作,二是要抓好班级全层的管理工作。良好的开端等于成功的一半,所以今天在各位面前谈谈自己的关于班级管理的一些笼统的想法,主要有以下几个方面:
1、抓好学生报到注册工作(此项工作可能快结束了),注册工作中严格控制学生的穿着,通讯工具,头发的发型(男生不留长发、特别是怪发,女生不烫发、不染发、不染指甲,不穿高跟鞋、禁止穿奇装异服、歪带帽子、穿拖鞋进入学校,总之不符合学生仪表、仪容的要坚决杜绝)、文明用语(教育学生在校遇到师长要主动问好,公众场合举止文明、不争不抢)等方面,让学生初步形成一个怕惧,以便于今后班级管理工作的开展。其次,认真严格的检查每一个学生的寒假作业完成情况,对完成得好的公开表扬,未完成的要了解查明原因,要对这部分学生采取批评教育加适当惩戒的双结合,使学生初步形成学习意识,知道要按时完成作业,否则我们管理的终极目标也就没有任何意义可言。
2、要好好的召开第一次班会。周五的时间各班级召开第一次班会,讲清新学期的学习要求、班级常规、学校常规等方面的要求,讲清学生即将要遇到的困难,比如高一面临分科、高二面临进入紧张的高三,而高三面临高考等方面,告诫学生学会正确面对,怎么样更轻松的迎接接下来的学习生活,说实在的很多学生其实是很萌的,需要我们的班主任老师及时的指导,学生方可轻松很多。
抓好开学第一周。第一、第二周是学生学习、常规、生活等方面的养成周,希望班主任要千方百计、采取多种手段、将学生务必强行拉入正轨,开头开好了,接下来的班级管理工作想来就顺手多了。
3、安全。安全教育其实我们时常都在抓,并且现在对小学生的教育里面已经听见了生命教育,当然我们作为高中学校,强调学生的生命教育更是重中之重,要使学生围绕生命重视安全、凸显安全意识。教育好学生一定要按学校的相关安全要求管好自己,告诫班上骑摩托车的同学进校时在校门口必须减速停车,讲车子停放在车棚内,另外也请开车上班的老师们在放学的时候也迟几分钟出校门,不要和学生抢道,一旦发生安全事故,那就不堪设想,后悔都来不及。另外、就是楼道上要教育学生不要疯打、嬉笑打闹,学校楼道上的栏杆还是比较矮、牢固的程度不见得很好,还是比较危险。
4、卫生。卫生也是文明的一项重要标志。做好值日、教室及卫生责任区域的打扫,按照惯例,高三下学期不承担责任区域的清扫,不明清洁区的请于办公室黄铁老师联系,历年来关于卫生还是卫生死角的问题,希望老师们务必重视,校园干净了我们大家都能感觉到大家庭的温暖和舒适。
另外,就是学生的卫生习惯,教育学生不要带早餐进校,大课间有很多学生在小卖部买东西的食品袋不要乱丢乱扔,放入指定位置,中午有很多学生在教室内吃饭,不要将剩饭剩菜倒在教室的垃圾兜里,直接扔在垃圾池里较好,卫生环境需要大家保持,学生只要养成了好的习惯,干净的学校校园也就成了自然的事。
5、认真制定好本学期班级工作计划。计划里要将德育目标、教学目标、活动安排、具体举措都安排想象到位,这样我想这样本期班级管理的工作才能有计划、有条不紊的组织和实施。另外、也请开好班级的班委会会议,要能好好回顾上学阿奇的得与失,展望好好的未来,很多时候有杨梅的生活其实是很好的,对于学生来说这个道理也是适合的。
6、本学期继续实行班主任班级管理量化考核工作,希望各位班主任老师注意考核内容中的方方面面。在这里,请各位班主任老师跟学生做好工作,上课期间学生一律不准使用手机,一旦被抓到做没收处理,甚至直接销毁,还有就是告诫学生在校期间都要佩戴好学生证,对身份不明的学生可能还会麻烦班主任到某些指定的地方来认领学生。
二、本学期班主任班级管理工作的几点要求
1、首先请读懂学生
读懂学生在这里其实就是“知己知彼”,全面透彻、敏锐的观察学生情感、行为和仪表。采取谈心、明察暗访、读懂学生有和特点、长处、疙瘩、困难和需求。
2、班主任要有谋划教育和培养好学生的谋略
每逢开学初、每个周初周末、月考前后都要结合当时情形,学校要求思考工作重点、工作的目标和达标的一些措施。
3、班主任要倾注深情
班主任在管理工作中要对症下药,以情商激活为突破口。要满腔热情的给与学生鼓励、信任和厚望;用真情滋润学生的孤独、冷漠、消沉自卑的心田。情感效应是向同方向弥散的,你热学生也会热起来,你冷学生也会冷、你真心学生肯定也会真诚。
4、班主任工作要掌握好激励艺术
工作中请各位班主任老师多激励和表扬学生,使他们心境开阔、兴趣浓厚、信心增加。激励是动力、是催化剂,更是师生感情的润滑剂,在万不得已的情况下不放弃学生,因为你放弃他,同时他也会放弃你。
5、班主任工作要讲究落实到位
五个方面的到位:要求到位(从高从严,细微处不放过)、责任到位(对学生、对家长、对学校、对事业切实负责)、督促检查到位(定期或者突击角度督促检查)、奖励到位(褒贬分明、立威信、正班风、创优秀、造人才)、功夫到位(势必亲躬,勤研究、勤思考、勤于学生谈心、勤察、勤出点子、具有顽强执着精神)
三、本学期政教处即将开展的几大学生教育
1、首要的是安全教育
2、纪律及日常行为规范教育
3、卫生行为教育
4、学习行为及能力培养教育
5、青春期教育
6、心理及生理健康教育
7、感恩教育
8、法律法规教育
希望班主任利用班会课开展好以上八大方面的教育,形式可以多样。至于出刊(墙刊、班刊)以政教处的工作安排为主,也可以不违反规定的自行安排。
第三篇:新学期开学班主任会议讲话稿
新学期开学班主任会议讲话稿
现阶段的中学生在一个变化多端的社会环境下成长,他们反应敏锐,学习新事物能力很强,有些孩子在某一方面所具备的知识甚至超过老师.他们很聪明,有个性,能够找到自己的兴趣爱好和风格,性格独立,敢于闯荡.但他们有的以自我为中心,非常自信,很难接受别人的观点和建议.有的专家学者将现阶段中学生的特点概括为“生理年龄和心理年龄极不相符,心智成人化,行为幼稚化,做事极端化”.虽然可能有些夸张,但大致可以反映出现在学生在新的教育思潮下的思想状态.面对这样一群孩子,如果我们还用“打一打,哄一哄,吓一吓,诈一诈”的办法进行管理,用一些他们根本体会和感受不到的大道理大理论教育他们,就很难说服他们,对他们的教育也将失去作用.
现阶段学生法律意识和维权意识很强,所以我们要在法律法规许可的范围内实施教育,并且要以说服他们作为检验我们教育功效的唯一标准.
教育的目的,是唤醒人沉睡的善意与创意,从而使学生成人、成才、成功.其中,品德教育是成人教育,知识教育是成才教育,二者结合才是成功教育,才能培养出富有人性和正义感的社会公民.
在一个班级中,学生整体表现出来的性格与班主任的教育理念,为人处事的风格极其相似,因此作为班主任,必须十分清楚地知道自己将要培育出什么样的学生.成材先成人,我觉得将我国经典的传统美德同学生的具体处境结合起来,用他们经历过和感受到的事例教育他们教育效果非常显著.我们应在教育学生的过程中就不断的向学生渗透以下思想:
(1)乐于奉献,甘于吃亏
学生都有一种不患贫而患不均的本性,所以我们安排他做事情时喜欢事事求平均,比如班级编排座位追求绝对的平均?为什么叫我擦黑板,不让她擦?实际上生活中哪有绝对的公平?一个社会一个国家要想独立和发展,必然需要一些人作出自我牺牲,必然有一些走在社会发展前面的道德先行者.一个集体要想和平和谐的发展,必然有一些人要多付出一些,要多牺牲一些.就我们现在的班集体而言,班级有了这批先行者的无私奉献,甘于吃亏,感染着其他同学参与其中,共同促进了班级的迅速成长,才能使班级在短时间里就表现出极强的团结精神和凝聚力.可以想象,如果人人都具备了乐于奉献,甘于吃亏的品质,我们的社会将会变得多么美好.
(2)严于律己,宽于待人
现阶段的中学生有一个非常普遍的错误观念,那就是每当我们指出他的缺点时,他们会认为很多同学都是这样做的,都有这个缺点,所以我批评他是不应该的.如:当我批评某个学生晚上睡的太晚时,他会说:有谁会那么早睡?当我批评他带手机进校园时,他会说:你去问问有几个人没带手机?当我批评他迟到时,他会说:谁能不迟到……
诚然学生的反驳很多时候是在为自己辩解,但这反映出人的一个共同的心态:总喜欢拿别人的错误为自己开脱,用别人的失误来原谅自己的错误!“严于他人,宽以待己”成为他们不知不觉的处世习惯.为了纠正学生的这一个缺点,我们应不断地向学生强调:“不要拿别人的错误来原谅你自己,我现在关心的不是别人,而是你有没有这一缺点?不是说大家都有的缺点就不是缺点,大家都容易犯的错误就不是错误!我们人无论何时何地都要不断的提升自己,发展自己,完善自己,一个想成功,想有所作为的人更应该严格要求自己.“严于律己,宽于待人”才是正确的处世态度.生活中,我们应该主动的帮助同学,尽可能少地麻烦别人;我们可以借钱给别人,但尽量不要向别人借钱;当我们做了对不起别人的事时,我们一定要说一声“对不起”,而当别人做了对不起我的事时,我们应该说一声“没关系”.我们还应该用“己不如人意己无能,人不如己意己无量”的态度严格要求自己!这样我们才能成为一个高尚的人,一个受人崇敬的人,一个成功的人!
(3)积极看待社会,生活和生命
我们一方面对自己说对人要有爱心,爱人如爱己;一方面在外头又怕跟陌生人说话.我们一边叹息人际关系逐渐冷漠,一边又不愿意伸手去帮助路旁倒地的老人.我们的借口是:怕自己被坏人骗了,怕自己在路边与麻烦事或麻烦人惹上关系.我们的怕,大概已经快要把我们的爱吃掉。
有的同学甚至不愿意轻易相信别人,信任朋友,对学校、社会持批评的态度,对班级活动持观望的态度,曾经有一个同学这样说:“我妈妈说过,人与人之间都是利益与利益的关系,没有真正的友谊.本人就不相信别人接近我的目的不是图谋利益,为了不被人利用,所以我要与班级划清界限,人不犯我,我不犯人”.
也许我们每个人都会这样嘱咐自己的孩子:“出门在外,不要轻易吃别人的东西,不要随便相信陌生人,害人之心不可有,防人之心不可无”,我们对孩子的这种善意的提醒却无意中促成他们自我防范意识过强,不愿轻易信任别人,对公益事业和集体的事情不热心,因为事事有选择的付出和有选择的交友,所以往往觉得生活没多大意思,很难以积极的心态对待老师和长辈的批评,尤其是不公平的对待或误解.所以我们应反复向学生强调:我们要信任别人,如果生活中缺乏信任那还剩下什么?同学之间的友情是很纯洁的,我们要用健康的想法去揣测别人的行为,这样即使同学做了伤害自己的行为,我们也容易释怀.
我们应该习惯于用善良高尚的心理去揣度、去推演道德者的道德行为,不要以为我和周围的人的精神境界不高,就不应也不会有道德自觉者,不要受伤一次,便不再相信任何人,要用放大镜去看待社会中美好的事物,生活中的闪光点,用缩小镜去忽略生活中的不和谐行为,用宽容,豁达的心态看待生命中的一切!(4)胸怀一颗感恩的心,做一个幸福快乐的人
我们之所以需要感恩,是因为我们都曾经弱小.当我们还是婴儿时,是父母含辛茹苦把我们养大;当我们还在蹒跚学步时,是父母撑起我们一生的希望和理想;当我们像一群小鸟走进校园时,是老师用汗水和心血给予了我们知识的力量和人生的路标.”
我们之所以需要感恩,是因为我们都曾经有过无奈、困惑和徬徨,是那些至今还记得或早已忘记的人们的帮助,使我们拥有了今天;是那些淡如清水而又恩重如山的扶助,使我们在人生的征途上赢得辉煌.我们之所以需要感恩,是因为我们已经强大.强大的我们不应忘记曾经放飞希望而今依然守巢的父母老师;我们不仅要感恩父母、老师、家乡和母校,更为重要的是,我们要像他们那样去帮助那些像我们当年一样需要帮助的人.”
我们之所以需要感恩,是因为我们还要前行.成功只能属于过去,发展必将面对未来.当年,是父母老师和那些帮助过我们的人教会了我们感恩.如今,我们也应当像他们那样以自己的实际行动去传承这一高尚品德.这是我们继续前行不可缺少的力量,只有胸怀一棵感恩的心,我们才会时刻感受到自己是幸运、幸福、快乐的.
第四篇:新学期全体班主任第一次会议讲话稿
班主任会议
新学期、新气象,为了不断把我校的班级管理、德育工作推向新的层次!进一步做好开学工作,强化常规管理,提高德育工作实效。就德育处我分管的工作做以下阐述:
一、班主任是学校的中坚力量。可以这么说,班级的主要工作,归根结底要靠班主任来落实,责任重大,光荣而艰巨,辛苦而欣慰。上一学期,在罗校长的支持以及各位班主任的努力下,我部的班级管理工作取得了一定的成绩,文明班等工作能顺利的开展。首先在这里对各位班主任及各部门领导在上一学期的努力付出表示感谢。也希望全体班主任在新学期再接再厉。
二、良好的开端是成功的一半。对班主任来说,开学初是一个非常重要的阶段,尤其要讲究策略,注意方法。做好开学各项工作。特别是七年级。
在开学之际,班主任要抓好如下几方面工作:
1、抓好学生报到工作。这项工作开学初班主任都能认真完成并及时上报.在此非常感谢各班主任的配合。
2、抓好新学期第一月学生安全、纪律、文明礼仪教育。一年之计在于春,一学期之际在于初,第一个月是学生学习、常规、生活等方面的养成,班主任要千方百计、采取多种手段,将学生的精力尽快转移到学习中来,强行入轨;开头抓好了,以后的工作就可以事半功倍。特别是纪律和文明礼仪教育,这是一个班级精神风貌的外在表现形式,一定要抓好,一定要到位。例如关于发型的问题、校服、拖鞋、手机、迟到、旷课等等都要在学期初落实好,发现一个查一个。希望班主任做好教育和自查。学校也将统一在每周进行一次不定时检查并在文明班评批中体现。
三、本学期工作要求
1、继续抓好学生的养成教育及文明礼仪教育,坚持从学生每天的衣食住行等细节入手,落实常规检查、反馈、督促工作。特别是学生外表形象、每天上课后到教室查看。文明礼仪、迟到、旷课等方面一抓到底,坚持不懈。
2、抓好班级的活动建设。班级没有活动,班级就不可能有凝聚力,通过活动育人,积极参与学校的一切活动,体现班级特色。
3、对三个年级学生的德育培养分层重点教育
(1)七年级以培养良好的生活、学习习惯为主,让学生能够遵守纪律,自我约束,做合格的中学生。
(2)八年级以自主、责任、协作为主题,如让学生“实行值日班长轮换制、学生自主学习、自主管理,从而增强学生的责任意识、自主意识。
(3)九年级以”理想、拼博“为主线,尤其要让学生展开”感恩教育“我为闸岗镇中心学校而自豪爱校教育活动,为备战中考激发动力。
4、做好学生安全及心理辅导教育。时刻强调交通、防火、人生等安全教育,做好学生的心理辅导工作。
总之,新的学期,工作要有新思路、成绩要有新突破。我们要进一步解放思想,与时俱进,不断增强创新意识;勤奋学习,全力提高我们工作业务水平;深入实际,狠抓落实,形成踏踏实实的工作作风;树立良好的师表形象,相信在全体班主任扎实的工作中,在新学期取得更好的成绩。谢谢大家!
第五篇:新学期会议讲话稿
新学期讲话稿
各位领导下午好,我从ⅹⅹ调到ⅹⅹ总部已一月有余了,这里将是我进一步学习成长的地方,面对新的挑战。任重道远,我坚信一句话“最大的成功在于最大的付出”。
我的工作重点是负责企业文化、校园文化,园艺,以及一些宣传工作,其次还有各单位食品卫生监督和保卫工作,师生的体检等工作。在企业文化方面,我们将不断提升企业形象,突显现代化、国际化、高端化企业文化内涵。校园文化建设这块我想和大家达成共识,校园文化不单单指校容校貌,文化布置,还包括校风校纪、师生的道德规范、行为准则、心理倾向、价值观念及人际关系等方面的内容。校园文化投射出的是校园精神的凝聚力、感染力和震撼力。校园的环境文化、制度文化、精神文化和行为文化等,这些都还需要我们进一步的完善和加强。目前集团总部文化布置已经基本完成,下一步将配合各学校、幼儿园美术老师搞好文化布置工作。营造和谐校园。各校上交的影像、照片资料已经整理存档,教师的工作服、工卡也将不断的规范,已经联系了几家公司(款式、颜色还要集思广益,共同确定),名片也在制作之中。
总之,在未来的工作当中,我将全力协助集团总部领导完成好各项工作,同时也希望各校园长能对我分管的工作给予大力的帮助,在此先表示感谢!将来的工作还有很多需要我们去探索,创新,我相信在集团领导的正确领导下,我们脚踏实地的工作,一定能够取得好的业绩,谢谢大家!
ⅹⅹⅹ
2011年8月4日