第一篇：民主生活会党性剖析材料
通过前一阶段对《江泽民论执政能力建设》、《保持共产党员先进性教育读本》等内容系统的学习，使我深刻认识到开展保持共产党员先进性教育活动的重要意义，进一步增强了开展好先进性教育活动的信心和决心。按照这次开展先进性教育活动分析评议阶段工作安排，对照胡锦涛总书记提出的新时期保持共产党员先进性的六条基本要求，现结合自己的思想、工作、纪律作风
来这些现象都是对自己要求不严的表现。
二、问题剖析
认真分析自身建设上之所以存在必须解决问题的原因，一是理论学习重视程度不够，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向。二是思想解放程度不够，在全局性和敏感性问题上唯上思想较重，属缺乏开拓创新精神的表现。三是廉洁自律意识不强，碍于面子或随众心理可以说是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映，身为纪委书记更应注重小节，时刻做到自重、自警、自省、自厉，才能杜绝问题的产生。
三、整改措施针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以整改。
一是加强学习，提高理论水平。要以“两风”建设为契机，转变作风，不断增强学习贯彻和落实党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和纪律性，做到理论联系实际，在努力提高自身的思想认识的同时，带领纪检监察和统一战线的同志们一道加强学习，不断提高理论和工作水平。
二是坚持原则，秉公执纪。工作中，要认真落实深入基层、深入群众的工作要求，牢固树立群众观念，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。只要符合职工群众切身利益的事，难度再大也要努力办；违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制，做到廉洁刚正、执纪严明。
三是求真务实，强化作风建设。对区委做出反腐倡廉的各项决策，要充分调动各方面的积极性，形成联动机制，狠抓落实，抓出成效，确保政令畅通，令行禁止。要经常深入基层进行检查指导和调研，从源头治理的角度，积极研究探索行之有效的教育、制度和监督措施，全面了解和掌握第一手资料，不断转变工作方法，加大工作力度，提高教育效果。
四是身体力行，提高队伍素质。结合“两风”建设的深入开展，在全区纪检监察系统干部中组织开展好“三提高、四树立”活动，提高政治素质，树立“可亲”的公仆形象，提高专业素质，树立“可信”的公正形象，提高道德素质，树立“可敬”的良好形象，不断提高纪检干部的综合素质，做到政治坚强、精通业务，坚持原则、秉公执纪，清正廉洁。
五是廉洁自律，从严要求自己。身为纪委书记一定要牢记“两个务必”的精神实质，严格贯彻落实党风廉政建设责任制、党政领导干部“十条禁令”、“四大纪律八项要求”和“五承诺、四树立、两禁止”等项制度要求，勤政廉政，慎用权用好权，严格自己的“消费、收入、外出、学习、身边人员”五种行为，不搞特殊化，不办人情案，不搞权钱交易，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，为党员干部树立勤政廉政的领导形象。
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第二篇：民主生活会党性剖析材料
民主生活会个人党性剖析材料
政协联络组长、武装部长
(2011年7月日)
按照民主生活会的要求，我将自己在思想、作风、工作、生活等方面情况作如下简要汇报：
一、自身建设基本情况
（一）、勤奋学习，自觉加强党性修养。本人能坚持学习，用知识武装头脑，时刻加强自身修养和党性锻炼，时刻打牢思想基础；做到学以致用，将学习体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施和解决问题的办法。能正确对待名利、地位，时刻树立正确的人生观和价值观，做到大是大非不糊涂，坚持原则不动摇。
（二）、求真务实，自觉履行工作职责。今年来，无论是自己分管的政法综治及武装工作，还是带组分管的各项具体工作，本人能够对照镇党委、政府年初制定的工作计划，尽职尽责完成各项任务。政法综治工作，营造了和谐稳定的社会环境，实现了“六个明显”（社会管理能力明显增强、流动人口管理明显有效、社会管理服务水平
1明显提高、稳定形势明显好转、经济社会发展环境明显优化、人民群众安全感和满意度明显提升）。武装工作，六月份郴州军分区夏利民参谋长来镇调研，听取了我镇武装工作汇报，察看了杨梅山村规范化建设，得到了领导的好评。组内各项工作，在镇党委、政府的正确领导下，经过组员的共同努力，圆满完成了各阶段性工作任务。
（三）、廉洁自律，自觉维护党员形象。作为一名党员干部，本人能在负责的工作中对照《廉政准则》，从不利用手中的权力去谋私利，不拿当的原则去做交易。不断加强思想道德建设，做到自重、自省、自警、自律，顾全大局，令行禁止，秉公办事，廉洁从政。在生活中，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，争做合格的共产党员。
二、存在的问题
（一）、学习方面
平时自己常以工作忙为理由而放松了学习，学习时间难以保证。对一些理论知识的掌握得不够全面、深入，不能迅速地抓住理论指导实践的最佳结合点，导致个别工作开展起来显得比较被
动。自己对一些互联网等新知识虽有所接触，但知之甚少，不能很快适应信息时代与知识经济快速发展的要求。
（二）、工作作风方面
由于自己主观上想干好工作，有时看到工作进展较慢，便产生急躁情绪，展现在工作上有一定程度的急于求成。因为有急躁情绪，在工作中有时不注意讲究方式方法，批评同志有时过激，使个别同志难以接受，不仅影响了同志们的感情，挫伤了个别同志的积极性，而且也不利于工作的开展。
（三）、在坚持民主集中制方面
一是没有很好地处理好批评与自我批评的关系。工作中，讲团结讲得多，讲批评讲的少，有时对同志存在的问题没有及时批评，及早提醒，纠正不足，没有妥善处理个人感情与工作落实之间的关系。二是没有很好地处理民主与集中的关系。在个别问题处理上，由于时间关系，听取各方面的意见和建设不够全面，工作带有一定的主观性。
三、整改措施
（一）、加强学习，促进思想进一步解放
（二）、注重团结，增强整体工作合力
树立大局意识，注重维护团结，正确对待工作中的不同意见和分歧，做到大事讲原则，小事讲风格，不计较个人恩怨得失。积极营造坦诚相待、相互信任、相互理解、相互支持、严以律己，宽以待人的团队氛围，努力把带领的片组建设成为团结协作、执行力强的战斗团体。进一步树立民主作风，遇事与大家多商量、多沟通、多交流。坚持定期召开工作会议，让大家都了解工作进展情况，需要支持、协调的问题做到密切配合。
（三）、狠抓落实，确保目标任务圆满完成 立足本职本组工作，沉下身子，埋头苦干，狠抓落实，确保全年各项目标任务圆满完成。
（四）、多措并举，全面推进党风廉政建设责任制建设。
第三篇：民主生活会党性剖析材料
民主生活会个人剖析材料
各位领导，同志们
党的十八大举国关注，举世瞩目，是我国全面建设小康社会关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次十分重要的大会。大会将全面回顾、总结过去５年和党的十六大以来的实践、经验，进一步明确今后一个时期的发展目标和宏伟蓝图，进一步动员全党全国各族人民坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进，为全面建成小康社会而奋斗；按照公司党委的统一部署和要求，围绕“学习党的十八大精神，促进公司科学发展”民主生活会主题，我将自己在思想学习、理想信念、工作作风、岗位履行、廉政建设等五个方面进行剖析、总结，并结合自己实际情况做出整改，下面是我的发言，不妥之处，各位领导同志们批评指正。
一、思想学习与岗位履行岗位职责情况
(一)认真学习，努力提高自身素质。我认真学习了党的十八大报告及相关理论研究成果。十八大报告在最后一章用较大篇幅，从八个方面系统阐述“全面提高党的建设科学化水平”这一重要课题。相比于五年前的十七大报告，十八大报告在党建的主线中首次增加了“纯洁性建设”这个关键词，明确提出“牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线”，这标志着我们党把“纯洁性建设”提到一个新高度，具有很强的时代性和针对性。面对世情、国情、党情发生的深刻变化，面对经济社会发展的新要求，我们党和国家面临许多亟待解决的问题，党员队伍中也存在着与要求不相适应的问题。由于
受各种因素的影响，一些党员放松了政治理论学习和世界观改造，价值选择一度出现困惑。有的理想信念不坚定，在大是大非问题上认识模糊、态度摇摆。存在作风不正、官僚主义、为政不廉，以权谋私、任人唯亲等损害党的声誉问题，严重损害党同人民群众的血肉联系，严重影响党的执政地位的巩固和执政使命的实现。我们必须从关系党和国家前途命运的高度，深刻认识反腐倡廉的极端重要性和紧迫性，把保持党的纯洁性同永葆党的先进性统一起来，作为永葆本色的“生命线”紧紧扭住不放，进一步增强党的凝聚力、向心力和战斗力；通过学习，提高了思想认识，使得自身的理想信念更加坚定，工作思路更加清晰。
(二)加强作风建设，岗位履行尽责。在工作作风上，坚持以身作则，严格要求自己，坚持深入监理工作现场，特别是利用双休日了解一线情况，解决项目部实际困难，积极协调各方购置办公器具与生活器具，开办三个监理食堂，举办多期专题培训班，还认真抓好防暑防温工作，为员工工作生活提供了切实有力地保障，在公司领导的大力支持下，员工的工资福利待遇得到了提高，解决了他们的后顾之忧。
(三)严守纪律，努力做到清正廉洁。认真落实公司的决策和部署，坚决执行各项规章制度，大事向领导汇报，坚持民主集中制原则，不搞个人主义，遵纪守法，清正廉洁，完善了物品领用、车辆使用、误餐补助等的管理办法，经常开展“算账”教育，从思想上源头上杜绝不廉洁行为的发生，自己从不经手现金与物品，也无任何亲属在xxx工作。
二、存在的问题及下步措施
虽然本人的在工作的各个方面都有一定的成绩，但是，面对当前的形势和发展的新要求，我仍然感到还有很多不足需要不断加强和改进。
（一）政治理论学习不够深入。平时，自己虽然也重视政治理论的学习，但缺乏全面的、系统的钻研精神，与工作有关的就学一点，与工作联系不紧的学得较少，今后通过不断地学习，提高自身理论和工作水平，全面熟悉掌握业务知识，努力适应形势任务的要求，克服浮躁心态，静下心来，在学习中思考，在思考中学习，做到思想上不落伍、作风上不松劲、行动上不滞后。
（二）工作作风不够严谨，创新意识还有待提高。由于事务性的事情比较多，相对深入监理现场深度不够，与一般监理员接触少，总认为监理就是本本主义，缺乏思考创新意识，导致工作上循规蹈矩，墨守成规，按部就班，局限于老方法、老套路之中，很少有意识地去针对具体问题改进优化工作方法，这就是工作作风不够严谨的具体表现。今后要以监理现场为课堂，深入项目部调查研究，不断提高服务水平；要透过问题反思自身存在的问题和教训，不断改进工作作风，不断增强事业心责任感，把心思和精力主要集中到工作上，发扬艰苦奋斗的精神，不怕吃苦，甘于奉献，扎扎实实的做好职责范围内的每一件事情。
（三）工作方法单一不够科学。虽然对员工或项目部的要求严格，由于项目较多，对布置下去的工作，没有及时督促检查，出现问题时，就容易产生急躁情绪，语言上难免过激些，有时会伤害员工或项目部工作积极性；尤其是对于占茅坑不拉屎的人采用冷处理自我反省来处理，不但达不到效果，反而助长光拿钱要待遇不干活的老爷作风；考核制度没有持之以恒，怕得罪人，搞平均主义，干好干坏一个样，忙得忙死，闲的无聊，鞭打快牛，致是工作积极性得不到有效释放，业绩优秀者得不到应有回报，出现工作推诿、提条件凭兴趣干工作，不服从分配，个人自转私事高于公事，执行力逐级衰减。今后将多注意工作方式方法，多深入监理现场，多了解员工实际情况，多做耐心细致的思想工作，有针对性的解决问题，以全员绩效考核为契机，强化考核力度，奖罚分明，对于屡教不改的员工，采取强行休假、停职停发奖金，上报公司、开除等行政手段，多激励业绩突出的员工；要找准工作定位，带好队伍，科学创新工作思路，超越过去、超越自我，努力开创工作新局面。
（四）强化廉政意识。真正做到“理想常在，信念常驻，宗旨不变，本色不褪”；要树立廉政就是政绩的观念，严格规范自己和员工的行为。从小事做起，严于律己，自觉保持廉洁情操，做到干干净净做事，清清白白做人。自觉接受群众监督，时刻做到自重、自省、自警、自励；加强执业道德教育，抓住电网建设的机遇，推动xxx的发展；要有危机意识，加强业务学习，多方位思考，用心管理准化管理，以适应公司“三集五大”改革新模式，结合监理处理实际早思考、早谋划明年的工作。XXX
二○一二年十一月二十一日
第四篇：民主生活会党性剖析材料
陈云同志在保持共产党员先进性方面堪称楷模。在全面建设小康社会的进程中，我们要向陈云同志学习，认真继承他留给我们的宝贵精神财富，永葆共产党员的先进性。
坚持理想信念，坚定不移地为党和人民的事业而奋斗。陈云同志参加革命70多年，无论斗争如何艰巨、情况怎样复杂，无论是顺境还是逆境，他对社会主义、共产主义的信念，对党和人民的事业始终坚贞不渝。特别是在主持国家财经工作期间，他曾因坚持实事求是、反对不顾现实条件的急躁冒进而受到误解，但这并没有动摇他的理想信念。他始终坚持真理，并为纠正失误、减少党和人民的损失作出了不懈努力。学习陈云同志，就要像他那样坚持理想信念，坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗。
坚持勤奋学习，努力提高思想理论水平。陈云同志终生好学，孜孜不倦。大革命时期，他在如火如荼的革命斗争中坚持学习，政治上逐步成熟起来。延安时期，在治病休养期间他研读了毛泽东同志的很多文章，对毛泽东思想有了深刻领会；在繁忙的中组部部长任上，他在窑洞里成立了专门学哲学的学习小组，自任组长，坚持了5个年头。“文化大革命”期间，他被下放江西，跟随他的是装满三个箱子的书籍。正是由于勤于学习、善于学习，他具有很高的思想理论水平，为开创工作新局面提供了理论支持，为毛泽东思想和邓小平理论的形成和完善作出了重要贡献。学习陈云同志，就要像他那样坚持勤奋学习，扎扎实实地提高实践“三个代表”重要思想的本领。
坚持群众利益无小事，始终做到立党为公、执政为民。新中国成立后，陈云同志曾长期主持国家的财经工作。他始终将与人民群众日常生活有关的问题视为战略问题，强调“共产党必须天天关心人民群众的切身利益”。从“一要吃饭，二要建设”方针的提出，到关注小商品的生产和供应；从提出生猪饲养应实行“公私并举、私养为主”的方针和将母猪下放农户饲养的政策，到纠正不顾客观条件强行推广双季稻的错误做法；从为确保6000多万城市人口每人每天最低
执政为民。坚持把一切献给党和人民，创造一流的工作业绩。
陈云同志工作兢兢业业，并以其特有的勤奋、细心，为党和国家作出了重大贡献。他主管中组部，为党“广召天下士”；理财陕甘宁，使边区财政渡过难关并实现收支平衡；参与领导创建东北根据地，为东北解放、经济复苏和大部队顺利入关作战作出贡献；具体领导新中国成立之初的经济工作，遏制通货膨胀，稳定经济秩序，恢复国民经济；主持制定第一个国民经济建设五年计划，奠定了人民共和国发展的基础；提议并参与领导上世纪60年代初和80年代初的两次国民经济调整，把经济发展引上正确轨道；坚决支持邓小平同志复出，促成了党的历史上第二次伟大转折；等等。学习陈云同志，就要像他那样坚持把一切献给党和人民，努力在自己的岗位上创造出一流的工作业绩。
坚持遵守党的纪律，维护党的团结统一。陈云同志担任过7年的中组部部长、9年多的中央纪委第一书记，是党的纪律的坚定维护者和模范践行者。在中组部部长任上，他曾坚决抵制了当时兼任中国女子大学校长的王明不遵守中央关于毕业生分配规定的行为，严肃处理了拒绝组织分配、坚持不到东北从事抗联和党的地下工作的6名党员，教育大批新党员要严格遵守党的纪律。在担任中央纪委第一书记期间，他从党的建设全局的战略高度，提出“执政党的党风问题是有关党的生死存亡的问题”，精辟透彻地揭示了党风建设的极端重要性；强调在改革开放中，党性原则和党的纪律不存在“松绑”的问题，主张严厉打击违法乱纪行为；等等。学习陈云同志，就要像他那样以高度的自觉性和坚定的原则性，遵守党的纪律，维护党的团结统一。
坚持“两个务必”，永葆共产党人的政治本色。陈云同志一生功勋卓著，但从不居功自傲，始终谦虚谨慎、淡泊名利，艰苦朴素、清正廉洁。他提出“遵守纪律首先要从自己做起”，指出高级干部要严守党的制度和党规党法，发扬党的优良作风。学习陈云同志，就要像他那样严格要求自己，始终坚持“两个务必”，永葆共产党人的政治本色。
第五篇：民主生活会党性剖析材料（写写帮整理）
通过前一阶段对《江泽民论执政能力建设》、《保持共产党员先进性教育读本》等内容系统的学习，使我深刻认识到开展保持共产党员先进性教育活动的重要意义，进一步增强了开展好先进性教育活动的信心和决心。按照这次开展先进性教育活动分析评议阶段工作安排，对照胡锦涛总书记提出的新时期保持共产党员
先进性的六条基本要求，现结合自己的思想、工作、纪律作风等方面存在的不足进行深刻剖析，以期进一步搞好下步整改工作。
一、存在的不足
（一）、在思想作风上：
１、理论学习不够深入。主要表现在缺乏学习的自觉性、积极性和主动性，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学或干脆不学，还有学习不刻苦、学用脱节等问题。虽然自己深知学习的重要性，但是没有真正沉下去，认认真真地学习，深钻细研，而是浮于事务性工作，浮于迎来送往的应酬性工作；没有系统地学习相关知识，而是上级要求学就学一点，不要求学就放一边，要求学哪个内容就学哪个内容，没有要求就很少主动地去学习；在理论联系实际上研究的不深不透，特别是在运用所学知识指导工作上做的还不够好，往往是学也学了，记也记了，但用在实际工作中就感到有些生搬硬套的滋味，没有很好地结合起来，存在学用脱节、学用两张皮的现象；学习专题不突出，针对性不强，不分层次，一般通读多，重点精读少；对理论的钻研不深入，缺乏“挤”劲和“钻”劲，对理论学习浅尝辄止，不求甚解。
２、在理想信念、宗旨意识方面存在“两多两少”现象。
一是学的多，理解的少。作为一名党员领导干部，我始终能够坚持不断加强对理想信念和宗旨意识的学习，无论是中心组学习，还是自学，都能认真记笔记，撰写心得体会。但在理解上却不够深入。有时总认为，只要树立了共产主义理想信念和全心全意为人民服务的宗旨意识就行了，没有深刻认识到牢记理想信念
和宗旨意识是党员的精神支柱和奋斗目标，是党员在思想上首先入党的最起码要求，对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质学习理解不深刻，致使理想信念有所淡化，对社会上存在的“共产主义渺茫论”和拜金主义、享乐主义、个人主义以及资产阶段腐朽思想批判不够。二是说的多，具体工作体现少。无论是在加强党员干部思想教育过程中，还是平时工作安排中，会议讲话里，都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边，说的比较多，而在具体工作中体现的不够。主要表现在对解决群众实际问题不够到位。如在“一帮一”扶贫解困过程中，只是逢年过节到帮扶对象家中去送钱送物，而对于如何引导他们利用自身优势，在脱贫的思路、方法、技术等方面没有给予过多的考虑和支持。
二、在工作作风上
1、工作缺乏创新。仍然满足于上传下达的陈旧工作方法和思路，缺乏创新精神。从实际工作中看，自己能够在完成主管的工作上动脑筋、想办法，既力争完成工作，也不失有一些创新的举措，但从目前看，创新意识还不够强，创新的思路还不够宽阔，层次还不高，还没有完全脱离过去的老路子，没有走出照搬照抄、生搬硬套的误区。尤其对新形势下党风廉政建设和反腐败工作，还是遵循着过去的方式方法开展工作，不敢过深地研究和探索，总是怕搞偏了，总是看看上边怎么要求的，其他地方是怎么做的，在一定程度上束缚了思想，影响了工作的深入开展。
2、存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。主要表现在以下两个方面：一是浮在上层时间多，沉入基层时间少。坐在办公室时间多，深入基层检查帮助少，总感到基层那点事自己都经历过，都比较清楚，沉不沉下去必要性不大。每次深入基层进行调研都是带着课题或任务来去匆匆，多是以听汇报为主，对基层一些工作或问题只是了解表面，没能静下心来，深入研究探讨。调研时与主管领导交流的多，与具体工作人员和其他领导沟通的较少，对分管工作关注的多，对其它工作接触的少，也没能更多地深入到职工群众中，沟通思想、交换意见，总认为下次不忙时再说。可工作一忙起来，就又把大量的时间和精力投放在事务性工作、各种会议以及工作应酬沟通上。二是布置工作任务多，搞好工作结合少。上级有了指示要求，立即布置下去，并要求限时完成，没有根据基层的实际情况，很好结合，使基层工作出现忙乱，往往过多注重对上负责，而忽略对下负责，过多重视完成任务，而轻视工作实效。
三、在纪律上
1、对违纪人员的处理力度上存在失之于宽，失之于软现象。在对违纪干部的惩治上，始终存有加强教育和挽救的心理，认为一个干部的培养很不容易，处理时，往往是就事论事、就问题抓问题，没有从源头治理和标本兼治的角度深究深责，在教育和惩治上，没有做到“两手抓、两手都要硬”，以至标本兼治的效果不够理想，严肃党纪政纪的震慑力度不够强。大要案的突破力度与人民群众的期望有一定差距。
2、在廉洁自律上，存在要求不严现象。按照“五承诺、四树立、两禁止”和“两个务必”的要求，对照自己的工作和生活进行自查，我认为作为纪委书记，身处反腐前沿，必须严格要求自己和家人及身边工作人员时刻注意言行举止，自觉遵守廉洁自律各项规定。自己虽然能够坚持原则，自觉抵制腐朽思想的侵蚀，但在工作和生活中的一些细节上还存在需要改进的地方，比如在接待上级领导和横向沟通上，有时感觉过于苛刻有伤感情或碍于面子，出现过超标准接待问题，现在看来这些现象都是对自己要求不严的表现。
二、问题剖析
认真分析自身建设上之所以存在必须解决问题的原因，一是理论学习重视程度不够，没有处理好工作与学习的关系，在坚持理论联系实际的学风上下的功夫不深，存在重实践轻理论倾向。二是思想解放程度不够，在全局性和敏感性问题上唯上思想较重，属缺乏开拓创新精神的表现。三是廉洁自律意识不强，碍于面子或随众心理可以说是世界观改造不深、党性原则要求不严的反映，身为纪委书记更应注重小节，时刻做到自重、自警、自省、自厉，才能杜绝问题的产生。
三、整改措施
针对存在的问题我将在今后的工作和生活中认真加以整改。
一是加强学习，提高理论水平。要以“两风”建设为契机，转变作风，不断增强学习贯彻和落实党的基本理论、基本路线、基本纲领的自觉性和纪律性，做到理论联系实际，在努力提高自身的思想认识的同时，带领纪检监察和统一战线的同志们一道加强学习，不断提高理论和工作水平。
二是坚持原则，秉公执纪。工作中，要认真落实深入基层、深入群众的工作要求，牢固树立群众观念，多倾听群众的批评和意见，把群众满意不满意，高兴不高兴，答应不答应，拥护不拥护作为工作的出发点和落脚点。只要符合职工群众切身利益的事，难度再大也要努力办；违背群众意愿的事，与民争利的事有再大的诱惑也要坚决抵制，做到廉洁刚正、执纪严明。
三是求真务实，强化作风建设。对区委做出反腐倡廉的各项决策，要充分调动各方面的积极性，形成联动机制，狠抓落实，抓出成效，确保政令畅通，令行禁止。要经常深入基层进行检查指导和调研，从源头治理的角度，积极研究探索行之有效的教育、制度和监督措施，全面了解和掌握第一手资料，不断转变工作方法，加大工作力度，提高教育效果。
四是身体力行，提高队伍素质。结合“两风”建设的深入开展，在全区纪检监察系统干部中组织开展好“三提高、四树立”活动，提高政治素质，树立“可亲”的公仆形象，提高专业素质，树立“可信”的公正形象，提高道德素质，树立“可敬”的良好形象，不断提高纪检干部的综合素质，做到政治坚强、精通业务，坚持原则、秉公执纪，清正廉洁。
五是廉洁自律，从严要求自己。身为纪委书记一定要牢记“两个务必”的精神实质，严格贯彻落实党风廉政建设责任制、党政领导干部“十条禁令”、“四大纪律八项要求”和“五承诺、四树立、两禁止”等项制度要求，勤政廉政，慎用权用好权，严格自己的“消费、收入、外出、学习、身边人员”五种行为，不搞特殊化，不办人情案，不搞权钱交易，以实际行动维护党纪政纪的权威性和严肃性，为党员干部树立勤政廉政的领导形象。
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