xx区残联民主生活会发言材料

第一篇：xx区残联民主生活会发言材料

xx区残联民主生活会发言材料

根据组织的安排，我于今年元月担任区残联副理事长，这是我第一次作为领导班子成员，参加民主生活会。对我个人来讲，也是一次从另一角度审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会。根据区委组织部关于认真做好2013年领导干部年度考核工作的通知精神和区残联民主生活会方案要求，我结合征求意见情况和个人实际，从个人存在的问题及原因剖析、今后努力方向等三方面作个汇报，不稳妥和认识不到位的地方，请各位党员批评指正，并提出宝贵意见。

一、个人存在的问题

一年来，我主要负责残联康复、组联、劳动就业方面的工作，对于业务工作来说，今年的成绩是较好的，康复工作在完成上级残联指令性任务和机构康复任务的基础上，已经逐步开始向家庭、社区康复转移。组联工作在社区实行了专职委员与残疾人工作干事AB角工作制，残疾人组织基础基本夯实。劳动就业工作残疾人培训力度继续加大。对于个人来说，特别是对照“四风”方面还是存在很多问题的。一是解放思想意识弱，服务意识不强，由于思想还不够解放，有时在自身分管的工作业务花费的精力多，在其他工作上花费的精力少。尽管想到要考虑全局，但在有些工作上考虑问题

有些僵化，缺少灵活性，不够全面、细致。对班子成员提合理化建议不够主动，有想说而不敢说、不想说的情况。二是理论学习还不能持之以恒，运用理论分析解决实际问题的能力和水平还有待于进一步提高。对政治理论钻研的不深、不透，有时只注重与业务有关的内容，对党建等方面涉猎较少，在运用理论指导实践、促进工作上还存在一定的差距。三是深入基层调研不够，电话催报情况多，对我区残疾人的一些状况还不能做到了如指掌。决策分析还欠缺第一手资料，和同志们的思想交流做得不够。在对残疾人服务意识上还有待进一步增强。四是领导水平和对外协调能力需要提高，在残联各项工作的总体协调上，与和上级、下级残联联系较多，与区直各单位的了解沟通交流相对少。同时，由于各种主客观原因，掌握工作主动性意识不强。

二、原因剖析。

分析产生问题的原因，主要是以下几个方面

(一)理论学习不够深入

由于业务工作较多，尽管自己比较爱学习、爱读书，但只做到蜻蜓点水、走马观花，只是泛泛去读，不求深，不求懂。对待理论学习，有时认为工作是硬任务，理论学习是软指标，没有引起足够重视，满足于现学现用、即学即用，甚至要用才学，以事务工作代替了政治和党性锻炼。

(二)放松了主观世界改造。

共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界。面对组织的信任，我和大家一样总想在能实实在在多干些工作，多做些事情，对得住自己的职责和党性，对得起广大残疾人朋友。但随着社会环境的深刻变化，看看快速发展的社会，心里有落差，考虑自己的问题多了，考虑群众利益少了，工作有时就不够深入，满足于完成领导交办的任务，指导工作存在主观意志。

(三)思想出现松劲情况

没有时刻以高标准严格要求自己。有时侯放松了对自己的要求，对一些社会现象见怪不怪，认为个人无法改变，而只能随大流。工作上谨小慎微，时时小心，处处在意，不敢大胆、主动去开展工作。怕得罪人的思想增加了、好人主义思想抬头了，对同志们的要求不严格了，对工作中发现的问题不愿负责地进行及时批评，一团和气，说成绩多，谈问题少。

三、今后努力方向

作为一名领导干部，通过此次民主生活会，针对查找出来的问题及其原因，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，尽力尽心干好每一项工作，具体做到以下几点：

（一）要真正把加强理论学习和业务知识学习放在首要位臵，紧密结合，合理安排，始终坚持不懈，提高自己的政

治敏锐性和政治鉴别力。特别要在理论联系实际下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。同时还要学习管理知识，不断充实自己，丰富自己。

（二）增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。要站在全局的高度考虑和分析问题，经常深入基层了解残疾人情况，以残疾人最现实、最直接、最关注的问题为突破口，遇到困难，少讲客观原因，多找主观问题，努力为残疾人办更多实事好事。要加强与主要领导和区直部门的交流和沟通，多提一些合理化意见，多请示汇报工作，充分发挥参谋助手作用，努力推动我区残疾人工作能更上一个台阶。

（三）要进一步务实创新，增强工作实效。在实践中锻炼提高自己组织协调能力，在精心谋事、潜心干事、专心做事方面多种努力，在想干事、会干事、干成事中提高自己的驾驭能力。

（四）要认认真真做人，清清白白做官。抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、自警、自省、自励，做到在享乐主义和奢靡之风的侵蚀面前一尘不染，一身正气；要加强道德修养，树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，坚决抵制歪风邪气，始终做到清正廉洁，自觉与各种腐败现象作斗争，带头树立高度的责任感和敬业精神，自觉执行好相关监督管理制度，总之，要针对自身存在的问题，认认真真整改，把大事

做细，把小事做精，把杂事做实，把各项工作做好，在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，为东胜区残疾人事业多作贡献。

第二篇：残联副理事长民主生活会发言材料

开展“创先争优”活动

残联党组民主生活会发言材料

根据组织的安排，我于今年七月就任区残联副理事长，党组成员。期间也正是我区刚刚开展“创先争优”活动，按照区委和残联党支部的活动要求，做到了严守纪律集体学、提高认识自觉学、参加活动实践学。在工作和学习中年，我看到了自己的缺点和不足。开好以“创先争优”为主题的领导班子专题民主生活会，是学习贯彻科学发展观的一个十分重要的环节，对我个人来讲，也是一次审视自我，反思自我，解剖自我，提高自我的大好机会。下面，我结合征求意见情况和个人实际，从个人存在的问题及原因剖析、今后努力方向等三方面作个汇报，不稳妥和认识不到位的地方，请各位党员批评指正，并提出宝贵意见。

一、存在的主要问题

根据要求，本人对照创先争优活动的具体要求，进行了认真分析检查，查找出存在的三个方面的主要问题：

（一）学习劲头不足，理论水平不够

虽然平时也比较注重学习，但学习的内容不够全面、系统。对政治理论钻研的不深、不透，尤其是到了一个新单位和新环境。有时只注重与党建有关的内容，对业务方面涉猎较少，对很多新事物、新知识学习掌握的不够好，在运用理论指导实践、促进工作上还存在一定的差距。

（二）解放思想意识弱，服务意识不强

由于思想还不够解放，有时在自身分管的工作业务或主抓工

作方面花费的精力多，在其他工作上花费的精力少。尽管想到要考虑全局，但在有些工作上考虑问题有些僵化，缺少灵活性，不够全面、细致。对班子成员提合理化建议不够主动，有想说而不敢说、不想说的情况。在对外和对内服务特别是对主要领导的服务意识上有待进一步增强。

（三）调研工作不够扎实，助手作用发挥不够

一是深入基层不多，调查研究不深。表现为：深入基层调研少，电话催报情况多；领导安排时工作多，主动要求工作少。

二是参谋助手的作用发挥不够充分。作为副手，应起到主要领导的参谋助手作用。但是，本人还存在一定的差距，表现为：与领导相互交流、沟通不够，合理化意见少，给工作造成一些被动，甚至产生误会；在日常工作中就问题谈问题较多，对一些工作或问题往往浮于表面，无法为单位和上级决策提供可靠依据。

（四）组织协调能力和驾驭工作能力需要提高

在残联各项工作的总体协调上，与区直各委、办、局和上级、下级单位的了解沟通交流相对少。同时，由于各种主客观原因，掌握工作主动性意识不强。总体协调上没有达到齐头并进、打开局面、创造性工作的效果。

二、存在问题的主要原因：

分析产生问题的原因，主要是以下几个方面

（一）缺乏理论知识学习。由于事务性工作较多，尽管自己比较爱学习、爱读书，但只做到蜻蜓点水、走马观花，只是泛泛去读，不求深，不求懂。对待理论学习，有时认为工作是硬任务，理论学习是软指标，没有引起足够重视，满足于现学现用、即学即用，甚至要用才学。

（二）思想出现松劲情况。有时认为残联工作内容少，容易应对，就产生了懈怠情绪。有时认为缺少更好的平台来做事，在工作上少了干事的激情，没了进取的锐气、磨了做事的棱角，久而久之，就产生了松劲情绪，有了消极思想，不想去干；工作上谨小慎微，时时小心，处处在意，不敢大胆、主动去开展工作。怕得罪人的思想增加了、好人主义思想抬头了，对同志们的要求不严格了，对工作中发现的问题不愿负责地进行及时批评，对分管部门同志出现的一些问题也不愿批评了，一团和气，说成绩多，谈问题少，影响了工作的开展。

（三）放松了主观世界改造。由于工作调动的比较频繁，多年来总想为人民多做点事，为党多出点力，自己也努力这样做。但面对市场经济的大潮，看看快速发展的社会，想自己的时候多了，考虑自己的问题多了，和群众的距离远了，不能更好地接近群众，不能更好地想群众之所想，急群众之所急。

三、今后努力方向

通过学习和分析检查，我看到了自己的问题和不足，我的心灵受到了强烈的振撼。作为一名领导干部，我感谢党组织给了我这次学习提高的机会，给了我正视问题、积极整改的机会。针对查找出来的突出问题及其原因，我在今后的努力方向如下：一是对“学习劲头不足，理论水平不够”的问题。要认认真真学习，做到在工作之余，抓紧一切时间学习党的路线、方针、政策，深入学习党建理论知识，学习业务知识，不断提高自身素质，进一步坚定共产主义的理想信念，树立正确的马克思主义人生观、价值观、世界观，用科学发展观武装自己的头脑。

二是对“解放思想意识弱，服务意识不强”的问题。要站在全局的高度考虑和分析问题，经常深入基层了解残情民意，以残疾人最现实、最直接、最关注的问题为突破口，少讲客观原因，多找主观问题，努力为残疾人办实事好事。同时，解放思想，灵活大脑，积极提一些合理化建议和想法，搞好对内和对外服务，克服“重对外服务、轻对内服务”或“重对内服务，轻对外服务”的情况。

三是对“调研工作不扎实，参谋助手作用发挥不够”的问题。在以后的工作中，要经常深入基层，做好残疾人现状调查研究。同时要加强与领导的交流和沟通，多提一些合理化意见，流动请示汇报工作，充分发挥主要领导的参谋助手作用，努力为单位和残疾人多办一些实实在在的事情。

四是以对“组织协调能力和驾驭工作的能力需要提高”的问题。这个问题，对于一名残联干部来说，是一个永恒的问题。由于本人工作环境和对象变化，把我推向了开展残疾人工作的岗位。在今后的工作中，自己一方面要增强与时俱进的学习意识，学习有关残疾人工作的法律法规知识和国家政策，坚持学中干、干中学，努力提升自己的学习能力，以跟上千变万化的新情况，开展错综复杂的残疾人工作；另一方面要在实践中锻炼提高，在精心谋事、潜心干事、专心做事方面多种努力，在想干事、会干事、干成事中提高自己的驾驭能力。

五是要清清白白做官。深入分析我区出现的各类腐败事件根源，警醒自己在清水衙门的残联也要时时做到自重自省，“勿以恶小而为之”，正确对待权力、地位。有了权力的时候、要抗得住诱惑；没有权力的时候、要耐得住寂寞。有地位的时候，要牢记自已是人民的公仆；没有地位的时候，要不忘自已是一名共产党员。要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨、牢记党和人民的利益高于一切，牢记两个“务必”，保持共产党人的本色。六要扎扎实实工作，努力践行科学发展观，争创优秀共产党员。要紧紧围绕区委和残联的中心工作，积极主动开展好各项工作，认真完成各项任务。

总之，要针对自身存在的问题，认认真真整改，把大事做细，把小事做精，把杂事做实，把工作做好，做一名忠实践行科学发展观的共产党员，做一名能全心全意为人民服务、让残联群众满意的共产党员。

第三篇：区建设局民主生活会发言材料

科学发展提升水平

——在区建设局民主生活会上的发言

党的十七大报告对科学发展观做出了科学概括，指出：“科学发展观，第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面协调可持续，根本方法是统筹兼顾”。这一精辟概括深刻揭示了科学发展观的科学内涵和精神实质。通过对科学发展观的学习和理解，我个人认为，在追求经济的快速增长的同时，更应该牢固树立科学发展观,实现我们所要达到的科学发展。按照这次民主生活会的要求，就科学发展观的问题我谈一谈个人的观点和看法，与大家共同学习，不对的地方请大家批评指正。

一、对科学发展观的认识

科学发展观实际是科学世界观在发展方面的体现。发展观是关于发展的本质、目的、内涵和要求的总体看法和根本观点。有什么样的发展观，就会有什么样的发展道路、发展模式和发展战略，就会对发展的实践产生根本性、全局性的重大影响。我们党提出的科学发展观，根据马克思主义辩证唯物主义和历史唯物主义的基本原理，总结了国内外在发展问题上的经验教训，吸收人类文明进步的新成果，站在历史和时代的高度，进一步明确了新世纪新阶段我国要发展、为什么发展和怎样发展的重大问题。它是我们科学的认识世界和改造世界的方法论，是科学世界观在发展方面的具体体现。

科学发展观，第一要义是发展。当前和今后的一个时期，是经济社会发展的关键时期，我们必须始终把经济建设放在中心位置，牢牢扭住经济建设这个中心，为发展中国特色社会主义打下坚实的物质基础。

科学发展观，核心是以人为本。人民是否得到实惠，人民生活水平和生活质量是否得到提高，人民的合法权益是否得到保障，人民是否高兴和满意，始终是我们考虑一切发展问题的根本出发点，始终是检验我们的发展是不是科学发展的最高标准。

科学发展观，基本要求是全面、协调和可持续。全面协调可持续发展，三者是有机整体，体现为城乡之间、区域之间、经济社会与人的发展之间的协调共进，经济社会与人口、资源、环境的协调平衡，生产力和生产关系、经济基础和上层建筑的协调适应。

总结起来说，科学发展观的基本内涵包含以下五个方面：坚持以人为本，是科学发展观的核心内容；促进全面发展，是科学发展观的重要目的；保持协调发展，是科学发展观的基本原则；实现可持续发展，是科学发展观的重要体现；实行统筹兼顾，是科学发展观的总体要求。科学发展观的提出，是我们党对现代化建设指导思想的重大发展。

二、坚持科学发展观必须把握的问题

坚持和落实科学发展观，必须把握如下几个问题：一是必须

始终坚持以经济建设为中心，聚精会神搞建设，一心一意谋发展。二是必须在经济发展的基础上推动社会的全面进步和人的全面发展，促进社会主义物质文明、政治文明、精神文明的协调发展。三是必须着力提高经济增长质量，努力实现速度和结构、质量和效益相统一，实现经济发展和人口、资源和环境相协调，不断保护和增强发展的可持续性。第四，必须坚持理论与实际相结合，因地制宜，因时制宜的把科学发展观的要求贯穿于各项工作的各个方面之中。第五，要树立“四个观念”，也就是以人为本的观念，节约资源的观念，保护环境的观念和人与自然相和谐的观念。落实科学发展观，必须改进作风，不断提高执政水平。良好的作风是共产党员保持先进性的基本要求，也是落实科学发展观的重要条件。要高度重视作风建设，把作风建设作为树立和落实科学发展观的重要任务抓紧抓好。

三、以科学发展观为指导，全力做好今后的工作

通过这次民主生活会的学习和交流，作为一名领导干部如何将科学发展观落实到实践中、落实到工作中、落实到群众中去，这是今后工作中必须解决好的问题。结合实际，在今后将做好以下几个方面的工作。

1、开拓创新。一是要创新思维。要坚持以人为本，从人民的利益出发，以人为出发点来谋求经济发展和社会进步，解决关系人民群众切身利益的拆迁等热点难点问题时，充分倾听群众的意

见和建议，并以此作为自己工作的重要依据。树立一切发展都必须依靠人民，一切发展都必须为了人民的工作理念。把人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应作为衡量自己工作正确与否的标准。二是要及时更新知识，使自己的知识结构随着社会实践的发展而不断增长、丰富和提高。不断地把不合时宜的旧观念从现有的知识结构中调整出去，把先进的知识理念付诸新的实践，冲破束缚，突破陈规，用适应于社会发展要求的知识指导自己的工作。三是要创新工作方法，提高领导能力。在思考和处理问题时提高全局观念，用科学的眼光来审视和谋划发展，增强整合配置各种资源和力量的能力，协调好村庄整治、改造和拆迁等各方面的工作，为发展创造良好的内外环境。

2、树立正确的政绩观。坚持用实践的观点看政绩，重实干、办实事、求实效，真正做到立党为公、执政为民。要坚持科学的发展观就应该遵循客观规律，尽力而为，量力而行，避免盲目和急躁情绪，不能不切实际、不顾民力、不计长远的乱铺摊子，乱上项目；不能单纯追求增长速度，而不重视质量和效益；不能要经济不要环境；不能要物质文明不要精神文明。要自觉坚持科学发展观，顾全大局、统筹兼顾，立足当前、着眼长远，不急功近利。

3、求真务实。坚持求真务实，端正自己的工作态度，把握群众思想的脉搏，以群众满意作为自己工作的出发点和归宿；接受

群众的监督，符合群众要求的就坚持，不符合的就加以完善，加以纠正。在想问题、办事情上坚持从实际出发，既积极进取，又量力而行，不追求高指标，盲目攀比，坚持办实事、求实效；坚持深入实际，察实情，讲实话，不虚报浮夸，不作表面文章。

4、联系群众。群众路线是为群众谋利益的一种科学的领导方法和工作方法，坚持从群众中来、到群众中去，亲自动手，深入思考，真正的到基层去调查研究。在熟知民情，集中民智，体察民意，掌握全面、系统、可靠的材料的基础上，更好地为群众谋利益。根据群众利益要求不断变化这一特点，认真了解群众关心的热点难点问题。立足于群众新的要求，着眼于满足人民群众日益增长的各方面需要，把握住人民群众的意愿，使自己的工作不仅得到党组织的认可，更要得到群众的认可。

5、勤政廉洁。要自觉遵守领导干部廉洁自律的各项规定，时刻注意保持领导干部的形象，努力做到勤政廉政。同时多深入调查研究，看群众最盼什么、最怨什么、最需要解决什么，以勤政换取知民情、顺民意，从而为自己的思考提供有力的基石。平时要加强学习，注重自我理论修养的提高，淡泊名利，筑牢拒腐防变的心理防线，常怀律已之心，严格要求自己，哪怕是小缺点、小问题也决不放过，诚恳听取批评，主动接受监督。

当前，经济社会发展正处在一个十分重要和关键的时期，既面临全新的发展机遇，又要迎接严峻的挑战和考验。这就要求我们要时刻保持清醒的头脑，进一步增强忧患意识和危机意识，增强做好各项工作的责任感和紧迫感，解放思想、抓住机遇，求真务实、真抓实干，全力完成今年的各项任务，努力做到又快又好、更快更好，统筹发展、全面协调，开创各项工作的新局面。

第四篇：残联党组成员、副理事长民主生活会发言材料

残联党组成员、副理事长民主生活会发言材料

按照市纪委机关、市委组织部（邯组〔2019〕1号）转发中共河北省纪委机关、河北省委组织部冀组字〔2018〕34号文件的通知，在学习《关于认真开好2018县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》（组通字〔2018〕38号）文件精神基础上，认真研读《习近平谈治国理政》和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》，深刻领会总书记对河北工作的重要指示批示精神，重温党章和《中国共产党纪律处分条例》，对照“强化创新理论武装，树牢‘四个意识’，坚定‘四个自信’，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处”的主题，深入开展谈心谈话，广泛征求意见，开展批评和自我批评，围绕“思想政治，精神状态，工作作风”3个方面和总书记在十九届中央纪委三次全会上重要讲话的“六条要求”，认真查摆自身存在的差距和不足,深刻剖析根源。下面将有关情况汇报如下，请各位领导批评。

一、上民主生活会、2018年巡视整改专题民主生活会问题整改落实情况

（一）上民主生活问题整改落实情况。

在上民主生活会中我个人查摆出存在问题有六个方面：一是学习先进理论不深；二是日常工作请示报告不够；三是存在着一些忧谗畏讥的心理，不同程度存在好人主义现象；四是主动意识有所减弱；五是存在浮在机关多，走进基层少现象；六是艰苦奋斗、勤俭节约的意识有所降低。

在2018年里，我严格对照查摆出来的六个方面问题，以问题为导向，逐项销账，逐条整改，在党组班子成员和单位同事提醒、监督下，通过自己持之以恒的努力，上存在的六个方面问题基本已整改落实到位，具体整改落实情况如下：

1.加强学习，做学和用、知和行的明白人。主动增强了学习的自觉性。坚持把理论武装作为主抓手，积极参加各类政治理论学习，落实好每周学习制度，2018年我采取重点学与系统学相结合、集中学与个人自学相结合、学原著与学先进事迹相结合等办法，系统学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。做到政治理论学习促进理想信念坚定与业务知识学习推动工作健康发展有机结合，做到两手抓、两不误、两促进。

2.锐意进取，做敢于担当勇于实践创新的带头人。2018年，我始终保持向上奋进的激情，积极进取，按照市残联党组安排，到广平县北盐池村驻村担任驻村工作队第一书记、队长，我能够严格履行驻村工作队的职责，团结和带领其他同志积极主动地做好各级赋予的脱贫攻坚任务。回单位后，我积极投入本职工作，力求在我市残疾人的社会综合保障上，在残疾人就业创业和托养上，取得更多的创新。

3.做老实人、说老实话、干老实事，在服务残疾人上做一个贴心人。2018年，我更加主动地调整心态，沉下身子，积极与残疾人交朋友，不断增进与残疾人的感情，提高做好残疾人工作的针对性和实际效果。把残疾人的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题，积极为他们排忧解难。

4.清清白白做人、干干净净做事，在廉洁上做一个干净人。在2018年，我严格按照中央八项规定，净化自己的“生活圈”、“交际圈”、“朋友圈”，正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系，未发生任何的违规违纪问题。

（二）巡视整改专题民主生活会问题整改落实情况。

在2018年巡视整改专题民主生活会我个人查摆出存在问题有三个方面：一是运用理论有效指导工作开展，在工作开展中深化理论认识做的不够；二是对分管工作用心多，对其它工作关注少；三是存在着“只求过得去，不求过得硬”的情况。

我针对巡视整改专题民主生活会查摆出来三个方面的问题，逐个问题整改，存在的三个方面问题已整改落实到位，具体整改落实情况如下：

1.学以致用能力得到提升。学习中坚持带着思考学，坚持带着问题学，在学习的过程中力求将理论学习转化为提升实际工作能力和水平，把学习成果体现在实实在在的工作成效上。

2.工作中的全局意识得到加强。今年我大部分时间在村里帮扶，在单位时间较少，但我时刻关注单位工作。在抓好驻村帮扶的前提下，静心思考我市残疾人事业发展，积极为残联工作献计献策。

3.工作标准和要求得到提高。2018年在驻村帮扶期间，我坚持以身作则，严格按照上级的各项要求，工作谋划高站位，具体事项协调高风格，工作落实高标准，以自身的言行举止去带动工作队其他同志一起努力，高标准落实省、市、县各级扶贫要求。

二、个人重大事项报告

（一）关于“三公”经费支出情况。自己在“三公”经费开支方面没有违反纪律的情况发生。没有因公出国（境），没有这方面经费的支出；没有因为个人事宜使用公款进行私人招待；严格遵守公务接待规定，没有发生超标准接待现象。

（二）关于职务消费情况。我个人因公开支的差旅费都是按照上级相关规定执行，以实际真实的票据报销。

（三）关于人情消费情况。由于我从部队转业的，祖籍在江苏，相对而言，个人的社交圈、生活圈、朋友圈都在部队，相对较为单一，人情交往范围小。自己从没有利用职权公款送礼去进行人情消费，也从没有利用自己的职务去借机敛财。

（四）关于公务用车。按照要求，单位已经取消了公务用车，现在下基层、到市里开会或其他单位处理公事都是使用我个人私家车。

（五）关于个人办公和住房情况。我的办公用房为单位统一安排，在残联四楼，一个房间，面积17.35平米。私人住宅方面，两套住房：在展览路26号有住房一套，2004年购买，建筑面积107平米，14.8万，属于部队经济适用住户；在冀南新区屯庄有住房一套，2018年购买，建筑面积228平米，85万。

（六）关于家属子女从业情况。家属原在91451部队后勤部门诊部工作，技术八级，海军上校，现已经退休在家。有一儿子，目前在河北建筑工程学院读大学三年级。家属和亲属没有利用我的工作关系谋取经济利益的情况。

（七）相关其他事项。我无论是过去还是现在，都没有配备过秘书。本人从没有出入过私人会所，也没有接受和持有过会员卡。我作为一名党员干部，在此郑重向组织承诺，不出入私人会所，不接受和持有私人会所会员卡，也不变相通过家属、孩子去接受和持有私人会所会员卡。

三、存在的差距和不足

（一）在思想政治上。思想上还存在一些惰性，驻村期间，积极主动地与老百姓拉家常比较少，更多的是入户调查，填写表格和相关信息，没有真正地做到与老百姓心贴心交流、沟通。客观上，自己普通话不标准；主观上，是自己思想上懒惰，没有真正主动深入老百姓家里去和他们打成一片。同时，也是由于自己思想上的惰性，在广平驻村帮扶期间在在破解产业扶贫上，招法不多，缺少实招。自己在产业扶贫上有想法，行动力不强，没有从根本上为农村富余劳动力转移提供更多更好的途径。

（二）在精神状态上。存在不愿为、不敢为的现象。驻村期间，自己作为驻村第一书记，在某些方面有时还存在畏难情绪，不愿为、不敢为的现象还有一定程度的存在。广平县北盐池村村情复杂，各种关系交错，加上自己语言上的障碍，顾虑比较多，因此对不涉及到驻村工作队的工作，自己不愿意过多介入，通常都是交给村两委班子去处理，没有全面履行到驻村第一书记职责。同时，在党的扶贫政策的宣传上，自己仅仅是按照老套路、老办法去落实，没有以满腔热情创新性去进行宣传，制约和影响了宣传的力度和宣传的效果。

（三）在工作作风上。对执行中央八项规定，自己毫不含糊，从来不打折扣。客观上由于自己在部队工作了26年，长期养成的工作作风，在思想深处是抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的。但主观上讲，自己在实际工作中，对工作的方式、方法还习惯于“命令式”，总认为工作安排就应该“快刀斩乱麻”，“丁是丁卯是卯”，而忽视了工作在落实过程中的其他制约因素，在协商中推动工作落实的意识不强。我分管教就部，部室人员少，有时安排布置工作没有结合部室人员的实际情况，单纯压任务，忽视了人员的承受能力。在工作指导上，由于性格脾气原因，有时对部属批评的多，鼓励的少，要求的多，帮带的少。

（四）在总书记在十九届中央纪委三次全会重要讲话的“6个要求”上。

在“对党中央决策部署，必须坚定坚决、不折不扣、落实落细。”方面：自己能够坚决坚定执行党中央的决策部署，不打折扣，不搞变通，不讲任何条件。在“落细”上还存在差距，在如何深入细致地去落实党中央决策部署上还缺少更加实际的做法，不能很好的结合本地本部门的实际因地制宜去细化。结合我分管的工作来说，党和国家在残疾人事业发展上，宏观上有很好的惠残扶残政策，可需要去细化和具体的明确，平心而论，这方面有差距，缺乏精耕细作、细而又细的钻研分管业务的劲头，没有使党和国家的惠残扶残政策释放出最大的红利。

在“要严守政治纪律，在重大原则问题和大是大非面前，必须立场坚定、旗帜鲜明。”方面：能自我严格要求，可对不涉及自身的或不关乎自己的事情，自觉抵制不够，警惕性不够，缺乏批判的勇气和魄力，瞻前顾后，畏首畏尾。

在“要心底无私，正确维护党中央权威，对来自中央领导同志家属、子女、身边工作人员和其他特定关系人的违规干预、捞取好处等行为，对自称同中央领导同志有特殊关系的人提出的要求，必须坚决抵制。”方面：自己从部队转业到邯郸工作，妻子老家是河南，我老家是江苏，在邯郸没有特定的关系人，妻子退休在家没有从事任何其他职业，孩子在上大学，且没有任何的亲戚在邯郸经商，不存在违规干预、捞取好处等行为。

在“党内要保持健康的党内同志关系，倡导清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系，坚决抵制拉拉扯扯、吹吹拍拍等歪风邪气，让党内关系正常化、纯洁化。”方面：自己是从部队转业的，无论是和上级，还是和同级或者是部属，除了工作外，没有其他过多的交集，不存在搞小圈子、小集团的现象。即便是战友之间，干干净净，纯纯粹粹，清清爽爽，这既是我的性格，也是符合各级的要求。

在“要带头贯彻民主集中制，服从组织决定和组织分工。”方面：自己有时对安排的工作有拣轻怕重的思想，总想自己能轻松一些，不愿意承担过多的分工，存在着多一事不如少一事的思想。

在“要带头建立健康的工作关系，不把管理的公共资源用于个人或者单位结“人缘”、拉关系、谋好处。”方面：残联的很多工作都是需要去协调、沟通、求助其他单位，所以不存在把管理的公共资源用于个人或者单位结“人缘”、拉关系、谋好处。

四、产生问题的主要原因

对照以上查摆出来的三个方面问题，自我剖析，根源主要有以下几个方面。

（一）勇于担当、能担当的意识树立的还不强。在“落细”上存在的差距主要根源在于自己的心态。随着到地方任职时间的增长，自己内心也发生一些变化，总想着平平安安的，工作上按部就班，求稳，按制度执行，按规矩办，按照现有的政策办，勇于担当的意识减退。开拓性思维，开创性工作的能力不足，本领意识不强，能力恐慌意识减弱，致使自己缺少勇立潮头，敢为人先的精神。

（二）老好人思想作祟。自己之所以对不涉及自身的或不关乎自己的事情自觉抵制不够，根源在于自己的老好人思想，不想也不愿去得罪人。思想上总认为别人或者社会上的一些言论和现象，和自己没有关系，自己犯不着去抵制，去批判。另一方面，也担心自己去抵制了，去批判了，会被人说是多管“闲事”，会被人当作“异类”，因而，瞻前顾后，畏首畏尾。

（三）全心全意为人民服务的宗旨意识减退。自己之所以有拣轻怕重，不愿意承担过多的分工，多一事不如少一事的思想，其根源在于自己的宗旨意识减退，患得患失，怕多做工作就多增加了出差错的风险，从一定意义上讲，没有理解和执行好上级提出的“容错”要求，作为一名残疾人工作者，只要心系残疾人，权为残疾人所用，利为残疾人所谋，即便因自己多干了工作而增加了出现差错的风险，也是值得的。

五、整改方向及主要措施

通过自我剖析存在问题的根源，在今后的工作中，我将努力从以下几方面改进和提高。

（一）牢固树立担当意识，创造性开展工作。2019年，我将一如既往保持向上奋进的激情，积极进取，围绕我市残疾人事业发展十三五规划，充分结合我市实际，充分借鉴先进单位好的经验和做法，在“落细”上狠下功夫，力求在我市残疾人的社会综合保障上，在残疾人就业创业上，取得更多的创新，使残疾人的特惠政策更加凸显，使残疾人的获得感更加强烈，最大化释放党和国家在残疾人事业上的红利。

（二）坚持做正能量的传播者。严守政治纪律，始终保持政治敏感性，在重大原则问题和大是大非面前，立场坚定、旗帜鲜明。坚决抵制、批判社会上的“负能量”，弘扬正气，做到：重大原则问题毫不含糊，大是大非面前绝不忍让、退宿，当一名党和国家政策方针的宣传员，当一名正气、正能量的传播者，以自己的实际行动感染和带动身边的人树立起“弘扬正气从自身做起”的意识。

（三）强化为人民服务的宗旨。作为一名残疾人工作者，就是要以残疾人为本，想残疾人所想，急残疾人所急，解群众之所难，一切以残疾人为出发点，把服务残疾人的工作做好、做到暖心处；多做换位思考，站在残疾人的角度思考问题、寻找办法、增添措施。解决好个人的患得患失，处理好个人风险与“为人民服务”的关系，全心全意为残疾人谋福祉，即便工作中出现差错而受到批判，只要及时纠正，汲取经验教训，不断改进工作中存在的不足，无论是各级组织，还是服务对象都会理解和包容的。

第五篇：区委办民主生活会发言提纲

在区委办民主生活会上的发言提纲

2009年7月 日

根据学习实践科学发展观的要求，我结合自身思想和工作实际，认真查找问题和不足，进一步明确今后的努力方向。下面，我向大家汇报个人分析检查情况，恳请同志们提出批评意见。

一、学习实践科学发展观的体会

通过几个月的学习实践，我感觉到科学发展观是“四个形态”的有机统一。

1、认清了科学发展观的价值形态。科学发展观是我们党全心全意为人民谋幸福的价值体系、价值判断，每一个党员干部都要自觉把实现最广大人民的根本利益作为落实科学发展观的出发点和落脚点，把发展的过程和结果全部落实到为民造福、促进人的全面发展上。

2、认清了科学发展观的知识形态。科学发展观是吸收了人类最前沿的自然科学、社会科学成果形成的，我们只有掌握和运用科学发展的前沿知识成果，才能真正把科学发展观落到实处。譬如发展低碳经济、推动转型升级、建设生态城市都需要相关的专业知识作支撑。

3、认清了科学发展观的实践形态。科学发展观是对国内

外发展实践的深刻总结，并在实践中不断丰富和发展，又反过来指导实践。学习实践科学发展观必须强调实践特色，始终坚持在实践上下功夫，才能体现出科学发展观的强大威力。

4、认清了科学发展观的制度形态。应该认识到，学习实践科学发展观本身就是一种新的制度安排，只有创新体制机制，规范各种利益行为，才能形成科学发展的强大合力。没有新的体制机制，科学发展难以实现。

二、存在的主要问题和不足

对照深入贯彻落实科学发展观的要求，我觉得自己还存在三个方面的问题和不足。

1、思想认识方面。尽管对科学发展观是指导发展的世界观和方法论有很高的认同，但在学懂弄通科学发展观上下功夫不够，主要在时间安排、精力分配上投入还不够多，在学习标准、学用结合上要求还不够高，导致对科学发展观“四个要件”的辨证关系领会还不够深刻，对科学发展观的深刻内涵把握还不够全面，科学发展的理念在实际工作中体现得还不充分。

2、工作作风方面。平时对分管科室的同志要求比较多，主动谈心少，即使坐到一起，往往就工作论工作，谈的大多是区委主要领导讲话材料的起草，在关心干部、交流思想上还不够多、不够深；如果文稿不尽满意，自己动手大修大改、甚至推倒重写比较多，而在指导写作上花的功夫不够多，甚至伤害了大家的自尊心；对综合科倾注的精力最多，但对报道组除了组织几个专题报道外，平时很少过问。

3、发挥作用方面。坐在办公室的时间比较多，直正下到基层做调研的时间比较少，对全区工作有时缺乏更深、更细、更全面的了解，以文辅政有待于进一步加强；对知识的更新和完善不够重视，特别是对现代经济知识掌握不够，发挥参谋作用有很大的局限性；全局意识还不够强，对分管工作非常重视、抓得也很紧，但对办公室里的其他问题思考不深、研究不主动。

三、存在问题的原因剖析

上述不符合科学发展观的问题，从主观上查找，主要是由三个方面的原因造成的。

1、理论学习不够深入。尽管上面一直强调减少会议，但综合文字的工作量有增无减，我往往以工作忙为借口，开脱自己，原谅自己，在日常工作中放松了对理论的学习；综合文字工作涉及的领域广，虽然注意学习相关的知识，也是采取实用主义态度，即用即学，零打碎敲，满足于浅尝辄止，缺乏系统性、经常性；在学习中缺乏对未知领域的探源精神，很少静下心来钻研问题，理性思考尚欠不足，对理论的理解不够全面，把握不甚透彻。

2、党性锻炼不够过硬。自己只注意埋头工作，放松了世界观的改造，宗旨观念有所淡化，党员标准有所降低；认为人民生活水平普遍提高，现在再提倡艰苦奋斗有些过时了，于是享乐主义思想有所抬头，在内心上有追求安逸、不愿吃苦的倾向；在民主集中制上，虽能自觉执行组织的决定，但开展批评与自我批评尚欠不足，在一定程度上存在着一团和气的好人主义思想。

3、思想解放不够充分。综合文字工作往往时间紧、强度大，时常要“白+黑”、“5+2”，厌倦的情绪时有流露，作出探索性的思考不多；有时认为在文稿中有什么新提法、新举措是领导思考的事情，只要撰写材料做到内容实、文句通就行了，在研究问题、创新思路、以文辅政方面存在懒的思想；撰写大材料有时越俎代庖，自己拿出提纲，没有发挥大家的积极性，对能放手与不撒手的关系处理得不够好。

四、今后的努力方向

在今后的工作中，我要自觉按照科学发展观的要求审视自己、完善自己、超越自己，努力做到“四个提高”。

1、提高理论学习的主动性。进一步加强学习，采取多种形式深入学习科学发展观的理论体系，当前特别是要深入学习上级党委和政府落实科学发展观的一系列政策文件，不断解放思想，提升理念，用科学发展观认识和判断形势、观察

和处理问题，使综合文字更具实践性，能真正指导行动。

2、提高以文辅政的能动性。深入开展调查研究，全面了解真实情况，选取一两个事关路桥科学发展的重大问题开展研究，为领导决策提供参考；充分发挥分管科室所有同志的能动作用，鼓励他们多到基层去、多做调研功，运用手中的笔为路桥的科学发展推一把力。

3、提高和谐共事的协动性。作为班子成员，要自觉执行民主集中制，做到重维护而不唯诺，认真开展批评与自我批评，加强团结、精诚合作；作为分管领导，巩固和发展舒心共谋、同心共事的良好氛围，真正做到集聚众人智慧，提高综合文字的质量。

4、提高廉洁从政的带动性。进一步加强党性修养和党性锻炼，树立正确的世界观、人生观和价值观，自重、自省、自警、自励，模范遵守廉洁从政的各项规定，筑牢拒腐防变的思想道德防线。要带好自己分管的一班人，既要求他们砥砺文品，又要求他们锻造人品，树立起区委办干部清醒干事、干净干事的好形象。