巡视整改专题民主生活会个人发言提纲&专题民主生活会个人检视剖析材料一篇[本站推荐]

第一篇：巡视整改专题民主生活会个人发言提纲&专题民主生活会个人检视剖析材料一篇[本站推荐]

巡视整改专题民主生活会个人发言提纲& & 专题民主生活会个人检视剖析材料

专题民主生活会个人发言提纲 ：

根据中央、省委巡视整改工作要求，在认真学习习近平总书记关于巡视工作重要论述和省委第X巡视组巡视学校党委反馈会议精神、认领巡视反馈问题、深入谈心谈话和广泛征求意见的基础上，我深入查找存在的差距和不足，认真分析问题产生原因，明确整改措施。现将对照检查情况报告如下：

一、巡视反馈及查摆检视的问题

通过学习，我更加深刻地体会到，巡视是党章规定的一项重要制度，是加强党的建设的重要举措，是从严治党、维护党纪的重要手段，是加强党内监督的重要形式，解决党自身问题的有力武器。作为党的干部，需要坚持高站位、高标准，正确对待巡视监督，配合好巡视工作，特别是巡视反馈问题的整改落实，有效发挥巡视震慑遏制治本作用。

按照把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去的要

求，对照巡视反馈问题，结合查摆检视，个人存在以下问题和表现。

（一）落实党的路线方针政策和立德树人根本任务不到位，提升办学治校能力有不足方面的问题

一是“一盘棋”思想和主动担当意识还有所欠缺。对分管之外的工作关心和思考不够，在一些需要其他领导协调配合的工作中，主动沟通协调少，或多或少存在被动应付的现象。比如，党委会在讨论研究事项时，往往只关心分管的工作，对不分管的工作发表意见不够主动，多数时候“随大流”或“没意见”。

二是政治建设和思想引领不到位。对习近平新时代中国特色社会主义思想学习领会不够深入、不够透彻，存在学用脱节现象。理论上的不成熟导致政治站位不够高、管党治党意识不够强。面对纪检工作中出现的新情况新问题，有时缺乏认真思考和有效应对，执行决策部署有时眼界不够高，思路不够宽，办法不够多。

三是意识形态工作责任落实不到位。对自身在意识形态工作中承担的责任认识不够充分，投入精力不多，监督检查不够到位，虽然对意识形态工作有考核，但更多的是“走过场”，还未建立起有效的意识形态检查考核机制。

（二）落实全面从严治党战略部署不够有力，营造风清气正的校园政治生态存在差距方面的问题

一是协助党委落实党风廉政建设主体责任有欠缺。XX 年以来，未成立党风廉政建设领导小组，未听取党风廉政建设和反腐败工作专题汇报，XX 年未对党风廉政建设和反腐败工作任务进行责任分解。

二是监督责任有差距。聚焦主责主业不够。落实《关于深化省管高校纪检体制改革的意见》成效不够明显，深化“三转”不彻底。比如，作为纪委书记，除主持学校纪检工作外，仍分管了XX 工作，并兼任XX 等X 个领导小组和工作小组成员。日常监督有差距。近年来，学校纪委对日常监督进行了一些探索，如重要节点提醒谈话、建立廉政档案、组织专项检查等，但常态化、近距离化日常监督机制尚未形成。比如，学校纪委未向党委提出过书面监督意见或建议，用好纪律检查建议这一有力武器；未开展落实中央八项规定精神情况的专项检查。

三是执纪问责不够有力。主动查找和发现问题线索少。近几年来受理的X 件次线索有X 件次来源于信访举报和上级部门交办或转办。执纪审查还不够精准和规范。X 年X 月，学校纪委在调查X 是否违规违纪时，没有进行深入调

查核实，也未追责。未能充分利用身边典型案例开展警示教育，做好审查调查“后半篇文章”。

四是“一岗双责”落实不力。为推动责任落实，学校纪委每年都有协助党委制定责任分工、签订责任书，层层传导压力，也取得一定成效，但在具体执行过程中缺乏有力的跟踪和督促。责任制检查考核机制还不健全，考核的效力和权威性未能真正体现。责任追究不够有力，存在通报批评、诫勉谈话等组织处理多，追究纪律责任少等现象，震慑作用发挥不够。

（三）落实新时代党的组织路线存在薄弱环节，适应高等教育发展要求的人才队伍和党建工作有欠缺方面的问题

对党员干部开展纪律规矩和作风教育不够经常，运用“四种形态”坚持抓早抓小力度不够，作风建设监督检查、督查督办、责任追究机制还不健全，营造干部队伍担当作为、干事创业的浓厚氛围效果不突出，干部身上存在担当意识欠缺、推诿扯皮，工作不上心、不用劲、敷衍塞责，攻坚克难精气神不足的现象。

（四）落实巡视问题整改不彻底，常态化长效整改机制尚未形成方面的问题

X 年，省委巡视组共反馈了X 个需整改的问题，其中X 个问题未彻底整改到位。对学校党委从政治高度重视整改工作不够，前紧后松，缺乏一抓到底的韧劲等问题未及时提出监督意见或建议。督促学校党委履行整改主体责任不到位，就事论事整改多，举一反三不够，没有做到标本兼治。

二、产生问题的根源剖析

（一）政治站位不够高。在实际生活和工作中，自觉站在党和国家事业全局思考问题不够。在学习习近平新时代中国特色社会主义思想、意识形态方面内容上，学得不深不透，缺乏深刻理解和系统思考，学用结合不紧。贯彻上级指示精神和决策部署方面，政治敏锐性不够强，斗争意识也不够足，存在等待观望的思想，上级有要求就做，没要求、没规定就不想或不敢做，有应付现象。

（二）理想信念不够坚定。由于经验主义作怪，缺乏学习前沿理论的强烈愿望，常把工作当成硬任务，学习变成软任务，自觉改造主观世界的积极性不高。应对繁重工作压力时，有时会出现烦躁情绪，总想推脱，导致工作动力不足、精神状态不佳，其实就是理想信念不够牢固。

（三）宗旨观念有所淡化。没有把“全心全意为

人民服务”的宗旨贯穿于自己的行动和工作中，在思想上关心群众、感情上贴近群众、工作上联系群众不够。有时总认为师生反映的热点、难点问题是带有共性的问题，没有很好地针对问题沉下去，导致工作上主观意志成份多，有形式主义倾向，为师生群众排忧解难主动性不足。

（四）党性修养有所放松。世界观、人生观和价值观改造自觉性不够。随着年龄的增长，或多或少出现歇气、松劲的想法，自我要求有所放松，进取意识有所减弱，解放思想、更新观念、创新工作方法和手段方面有所欠缺。工作有“实用主义”倾向，不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得少一些，没有真正发挥好党员干部的模范带头作用。

（五）履职尽责不够到位。作为纪委书记，履职尽责还有差距，缺少攻坚克难的勇气和水平，面对纪检工作新形势新政策新任务，掌握不够全面，思考不够深入，新举措新手段不多，从而造成监督责任落实不到位。工作开展还不够扎实，有以会议落实会议、以文件落实文件的现象，存在前紧后松，重布臵、轻落实的问题，导致有一些决策部署落实效果不好。

三、整改措施和努力方向

（一）加强学习，做政治坚定的表率

习总书记指出：“崇高的理想，坚定的信念是共产党人的灵魂。”作为一名党员领导干部，必须带头坚定自己的理想，坚定自己的信念，要真正地、发自内心的信仰马克思主义，认真系统地学习党的基本理论、创新理论，特别是习总书记关于教育和意识形态工作方面的系列重要讲话精神，不断树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。切实增强政治敏感性，在大是大非面前旗臶鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定，在事业需要的时候勇往直前。

（二）主动作为，做勇于担当的表率

习总书记指出：“坚持原则敢于担当是党的干部必须具备的基本素质”。切实增强责任意识、大局意识、服务意识，以强烈的事业心和高度的使命感，不断强化本人作为纪委书记的政治责任，在协助党委落实全面从严治党主体责任的同时，强化纪委的监督责任，完善党风廉政建设责任制、意识形态工作责任制检查考核体系，落实落细监督执纪问责，增强纪律的刚性约束，坚持有责必究，追责必严，对发现的问题敢于亮剑，该教育的教育，该处理的处理。注重研究新

情况新问题，提升纪检工作的预见性和针对性，找准监督工作的“切入点”和“着力点”，多出新办法、新举措，推动学校全面从严治党和党风廉政建设取得新成效。

（三）改进作风，做求真务实的表率

习总书记强调：“作风建设这根弦要始终绷得紧紧的，坚持抓常、抓细、抓长，保持态势，抓好各项整改任务落实。”本人将切实把思想和行动统一到省委巡视整改工作要求上来，以最严肃的态度、最务实的作风扛起巡视整改监督责任，综合运用多种方式多维度、立体化开展监督检查，在推动整改落实上集中发力。把巡视整改监督纳入日常监督工作范围，对照整改工作台账，从严把关，对账销号，确保问题一项一项被整改、一个一个得到落实。要扎实开展调查研究，深入基层、深入一线、深入师生群众，广泛听取意见，全面了解真实情况，掌握工作规律，坚持有所作为，切实帮助师生群众排忧解难。

（四）深化改革，做与时俱进的表率

习总书记强调，深化纪检监察体制改革是要实现标本兼治，强化不敢腐的震慑，扎牢不能腐的笼子，增强不

想腐的自觉。要落实好上级关于深化高校纪检体制改革各项要求，进一步深化转职能、转方式、转作风，突出监督这一基本职责、第一职责，运用好约谈提醒、纪律检查建议书、建立廉政档案、专项检查等多种方式，抓早抓小、防微杜渐，贯通运用“四种形态”，使监督更加聚焦、更加精准、更加有力。盯紧权力运行各个环节，完善及时发现问题机制，规范问题线索处臵机制，构建监督联动协作机制，管好关键人、管住关键事、管在关键时，增强监督实效。作为纪委书记，要不断自我加压，加强自我约束，不断增强专业能力，强化程序思维和规则意识，主动接受组织监督，在严以律己、强化执行上做表率。

专题民主生活会个人检视剖析材料

按照“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组的统一安排和部署，围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标，主题教育开展以来，我始终坚持读原著、学原文、悟原理，进一步加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识理解，进一步坚定了政治立场、锤炼了党性修养。在谈心谈话、问题梳理、征求意见的基础上，结合本人思想和工作实际，查摆了问题、剖析了原因，制定了改进措

施，明确了今后的努力方向。现将个人检视剖析情况报告如下：

一、存在的突出问题

（一）对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，检视在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的差距

1.对“四个意识”“四个自信”“两个维护”的深刻内涵理解还不够精准。具体表现：对习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位、哲学意蕴等深刻内涵的理解还不够透彻，把握得不够精准，对其指导工作实践思考得不够全面，研究得不够彻底，还存在浅尝辄止的情况，离“学懂”“弄通”“做实”的要求还存在一定的差距。

2.政治理论学习不够系统、深入，只停留在通读了解的层面。具体表现：只满足上级要求，理论学习还缺乏整体性、系统性，学习不够深入，对部分理论文章和政策文件只是泛读，没有精读，在系统把握学、扩展延伸学、联系实际学上下功夫还不够。

（二）对照党章党规，检视在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的差距

1.政治敏锐性有待进一步提升，对网上一些不当言论未能及时引导和制止。具体表现：对新形势下，如何更好地维护党的权威形象，维护公司利益等思考研究不多，对社会上、网络上的不良风气和苗头没有及时制止。

2.存在“事不关已，高高挂起”的思想，在知敬畏、存戒惧、守底线方面关注不够，没有积极参与市场开拓、项目建设等。具体表现：仅限于自己守纪律，讲规矩就行，对领导同事知敬畏、存戒惧、守底线方面关注较少。对公司生产经营、项目建设等关心不够。

3.工作方法简单，想事谋事能力有待加强。具体表现：有时候思想保守，拘泥于现状，淡化了工作的主动性和积极性，存在“应付式”工作。

（三）对照人民群众新期待，检视在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的差距

1.深入项目一线较少，对公司项目建设和基层员工工作情况了解不够。具体表现：到项目部调研较少，和一线员工交流少，为一线生产经营服务不到位。

2.性子急躁，修养不够。具体表现：批评下属不顾情面，安排的工作没有落实就爱啰嗦，甚至发脾气。

3.主动到集团汇报思想、交流工作较少。具体表现：只顾埋头工作，不顾抬头望路，怕给领导添麻烦，怕耽误领导办大事，担心自己不善言辞反而“坏事”，有简单做事的心理，忽视了“磨刀不误砍柴工”的道理。

（四）对照先进典型、身边榜样，检视在思想觉悟、能力素质、道德修养、工作作风方面存在的差距

1.对工作的标准有所降低，工作创新意识不够，存在“不犯错”的思想偏差。具体表现：工作缺少钻研精神和创新意识，认为自己

已有的经验、知识可以满足现在的工作需要；有时候存在畏难情绪。

2.工作魄力不够。具体表现：凡事亲力亲为，对员工批评多，鼓励少，不善于调动员工的工作积极性和创造性。工作冲劲不够，安于现状。对分管部门和下属要求高，定位低，考虑员工成长和部门利益少。

3.局限于做好自己的“分内事”和分管工作的服务保障职责，整体管理水平和服务保障能力有待加强。具体表现：认为做好本职工作就是履职尽责，忽视了“分内事”以外的工作，对分管工作以外的服务保障职责关注不够；后勤保障工作不能完全满足生产经营工作的需求，整体管理水平有待提高。

4.综合管理能力有待加强，工作效率有待提升。具体表现：分管部门存在工作拖拉、合力不强、头发胡子一把抓、落实不到位、工作效率低等现象。

5.☆专业知识较弱，学习上存在“专业的人做专业的事”的思想。具体表现：☆专业知识不够精，缺少开拓市场的经验、☆施工的经验。

二、问题产生的根源

对于上述存在的问题和不足，我进行了深刻的党性分析，虽然存在一定的客观原因，但主要还是主观原因造成的，从根子深处来讲，主要有以下五个方面：

（一）在思想方面，理论学习不够深入

1.自己投入工作精力较多，对学习的精力相对较少，没有很好的处理工学矛盾，同时对习近平新时代中国特色社会主义思想的深刻内涵把握得不够精准，有时还停留在一知半解的层面。

2.对理论学习指导工作实践不够。在新形势下，如何将习近平总书记提出的理论、要求与自己分管的工作有机结合起来，在进一步提升部门管理水平，提升工作效率等方面，研究的不够深入，成效不够明显。

3.偶尔存在“交差”式工作。工作遇到较大阻力时，存在依靠主要领导决策的思想，工作求稳怕乱。

（二）在政治方面，放松了理想信念追求

本人是军转干部，深受部队和党的教育多年，始终坚持对党和人民忠诚。但是作为一名老党员，我深刻认识到自己在坚定理想信念方面，做得还不够。

1.比较注重个人讲党性、讲政治、讲正气，而忽视了对周边同事的教育和引导，没有充分认识到加强政治思想建设的重要性，先锋模范作用发挥得不够充分。

2.政治敏锐性有待加强，缺少“较真碰硬”的韧劲。对网络、社会上流传的一些不实的言论没有及时反驳，没有第一时间抨击，而是认为自己不传不信就得了，没必要争论。

（三）在作风方面，淡化了服务保障意识

1.深入司属企业和项目部较少，调研少，听领导讲得多，听一线员工讲得少，工作中还存在一定的形式主义和“走过场”的现象。

对司属企业和项目部的指导不多，帮助他们解决实际问题少。

2.对自己的分管工作关心得多，对市场开发、生产经营等工作关注较少。为公司生产经营工作，项目部服务的意识有待进一步加强，服务水平有待进一步提升。

3.有时候对员工“恨铁不成钢”，容易“上火”，批评员工不注意场合，没有注意方式、方法，没有顾及他人的感受。

（四）在能力方面，参谋作用不够突出

1.工作标准有所降低，进取意识不强，偶尔有“多做多错，少做少错”的想法。工作凭经验，吃老本，认为只要按规矩、按制度办事，不出乱子，就问心无愧，没有树立起高质量、高效率完成工作的标杆。

2.面对新情况、新问题，有时思想顾虑多，参谋作用不够突出。解放思想不够全面，缺少开拓创新的思想和勇气。工作魄力不足，认为很多事情亲力亲为才放心。

3.对☆工程、☆施工等方面的知识掌握较少，觉得专业知识难学，是件“费力不讨好”的事，认为“专业的人做专业的事”，对自己分管的工作作用不大。

（五）在廉政方面，引导教育不够深远

自己能主动遵守党纪廉规，认为只要自己不越“雷池”，不碰“红线”，就站得直、行得正，而没有将自己放在党员干部的高度去衡量、去引导和影响身边的干部群众。

三、下一步改进措施

.1.在政治上求 “ 强 ”。

。深入学习和自觉践行《新形势下党内政治生活的若干准则》，自觉同中央和集团的基准看齐定向、对标对表，进一步树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。坚决改变形而下的思维方式，不断提高从政治上观察问题、分析问题、处臵问题的能力。

.2.在思想上求 “ 新 ”。

。自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，增加工作的全局性、前瞻性。积极认真参加党委中心组学习和民主生活会，自觉提高思想认识，做到理论联系实际，将所学的新知识和新理论运用于实际工作。科学处理工学矛盾，合理利用微信、微党课等新媒体，弘扬正能量。

.3.在工作上求 “ 实 ”。

。守纪明礼，坚守无私奉献和努力打拼的精神，克服消极思想、破除急躁情绪，加强领导班子间的沟通协作，争当团结共事的模范；抓好制度建设，当好顶层设计的参谋；抓好精细化管理，做好分管部门“领头雁”，调动部门员工的积极性、激发创造力、战斗力，进一步推动工作落实，优质高效做好服务。

.4.在作风上求 “ 严 ”。守正创新，坚持问题导向，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，正确立“三观”，强化理想信念，树立正确的人生观事业观，全面履行党建责任；发挥“双带”作用，深入项目一线调研，倾听基层呼声，优质服务群众诉求；带头管好亲属和员工，注重传承，勤政廉洁。严格执行“八项规定”，标记“红线”，不搞任何形式的小圈子，严格落实个人有关事项报告制度。

第二篇：个人民主生活会发言提纲

个人民主生活会发言提纲

作者：番达 文章来源：网络共享 更新时间：

2006-1-2

按照教育局党委的要求,今天我们召开党员干部民主生活会议,积极开展批评与自我批评,总结经验,找出差距,进一步提高思想理论水平和驾驭全局的能力,更好地全面贯彻党的十六大精神,为实现全面建设小康社会的奋斗目标而努力.下面,我首先把一年来自己的思想工作情况作一汇报.党的十六大报告指出:“必须始终紧紧抓住发展这个执政兴国的第一要务”,“聚精会神搞建设,一心一意谋发展”.在学校工作的几年里,我深深感到要很好地完成学校建设和发展的历史重任,增强实力,必须加快发展;稳定职工队伍,增强凝聚力,向心力,必须加快发展;要解决好社会转型期的各种难点,热点问题,必须加快发展,即使是发展过程中遇到的困难和矛盾也必须依靠发展去化解,去克服.我们党总支,校长室始终坚持发展才是硬道理,发展才能解决一切问题这个信念,并把这个信念贯穿到实际工作中去.就我本人来讲,我也是始终本着发展的思想去思考问题,开展工作,做好工作.2004年对我来说,是收获比较大的一年,理论得到提高,政治修养不断加强,工作作风更加扎实,基层情况全面掌握,并能理论联系实际,指导具体工作,这对我搞好工作,特别是驾驭宏观,把握大局起到了积极作用.在学习和工作中,我能够认真贯彻执行党的基本纲领,基本路线,基本方针,基本经验,认真学习邓小平理论,江泽民同志“三个代表”的重要思想,“十六大”精神,能够按照上级组织,教育局党委的重要决议,决定指导工作和实践,在大事大非问题上,能够头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明地在思想上,政治上,行动上同党中央保持一致.注重加强理论学习,全面提高思想政治素质.要做一个合格的领导干部,把工作做好,就必须注重学习,尤其是面对知识经济的时代,学习显得更为重要和紧迫.因此,无论工作多忙多累,我都比较注重学习,做到自加压力,认真学习,勤于思考.不论是党委中心组学习,还是上级的培训,我都积极参加,严肃认真.同时我还根据工作需要和自己实际,坚持读一些科技,管理,法律,历史等方面的书籍,丰富自己的知识,开拓自己的视野,提高自身的领导素质和水平.对十六大文件,我都认真进行了研读,并结合工作和自己的思想工作实际进行了深入的思考,在局党委中心组和其他一些学习报告会上谈了自己的心得和学习体会.学习不仅增强了理论素质和领导能力,也提高了自己的思想水平和党性修养.特别是善于把实践上升为理论,又要理论联系实际,指导具体工作.不论是经济建设,深化改革,结构调整,学校建设,减负增收,扶贫帮困等等工作,我都竭尽全力,义不容辞地做好,做实.学校各项工作所取得的成绩,其中有我一份汗水和努力,我感到十分欣慰.凭心而论,我有强烈的工作事业心和责任感,党把我培养成为一名局级领导干部,只有努力工作,全心敬业,为党为人民多做一些事情,才对得

起党的培养和人民群众的厚望.工作上敢想敢干,有一定的开拓精神,面对职业教育的困难,面对我校目前的困境,面对广大干部群众的期盼,面对教育局党委的信任,面对教育改革的机遇,我和大家一样总想在有限的任期内能实实在在多干些工作,多做些事情,不图别的,起码要对得起共产党员这个称号,对得住自己的良心和党性,对得起我校全体教职工.我对自己要求是严格的,我曾多次在全校中层干部大会上强调,坚决禁止以个人权力的名义搞不正之风,坚决反对以权谋私,如有发现坚决从严查处.我深知作为一个主要领导干部的言行,群众都很关注,对带好一方的风气会产生很大的影响,广大教职工也往往是从我们当领导干部的身上感受党风,乃至党的形象.能够坚持原则,敢于开展批评与自我批评,有话讲在当面,不隐瞒自己的观点,不搞小动作.坚持民主集中制,遇事能与其他副校长和支委同志交换意见,沟通思想.尤其是在重大问题上,注意发扬民主,广泛听取意见,集中大家的智慧,注意维护班子的团结和权威.坚持经常下基层调研,倾听群众的呼声,每当群众来信来访,我都认真接待,或做好释疑工作或责成有关方面认真解决.工作实践使我深刻体会到:

一是要坚持发展这个硬道理.坚持把发展作为兴校之荣的第一要务,说一千道一万,归根结蒂要发展,不讲发展,没有发展,困难就克服不了,矛盾就解决不了,我们当干部的也就失去了基本的职责,一切也就谈不上.一定要抓住发展不放松,始终把发展作为考虑一切问题的根本出发点和落脚点.二是既要立足实际,又要勇于创新.干工作偏离实际不行,离开实际的话往往是瞎说,干往往是蛮干,是不会有好结果的.同时又要敢于创新,敢想敢干,坐等不行,守摊更不行,越是困难,越是条件差,越是要有一股子闯劲.创新是一个民族进步的灵魂,是一个发展进步的动力,也是一个班子真正能干点事情的基本要求.面对创新的时代,没有一点闯劲,没有一点创新,是很难干成一点事情的.三是干工作,做事情要有点精神,有点拼劲.打仗干革命要有点精神,干工作搞建设也要有点精神,有点拼劲.有没有精神,很多时候工作的效果是不相同的,很多事情我们抖抖精神,咬咬牙,鼓鼓劲,也就做了,甚至做得很好.尤其在是我们这个学校,任何时候都要有好的精神状态,不怕困难,勇于战胜困难.要有点不扎扎实实干点工作做些事情誓不休的雄心壮志.四是要善抓机遇,用好政策.机遇和政策对一地的发展十分重要,抓住机遇,用好政策,就可能在发展上纵身一跳,否则,就会拉大差距,更加落后.西部大开发是机遇,如何把这些好机遇,好政策与学校的发展进步结合起来,创造性的工作,确实大有文章可做,也需要我们很好地去做这篇文章.我校这几年发展较快,就是得益于国家,上级主管,教育局党委的关心和支持,从另一个方面讲,就是我们较好地抓住了机遇,用活了一些政策.可以这样说,抓住机遇,用好政策,往往可以在发展上取得事半功倍的效果.谁抓住机遇,抓得好,谁政策把握得准,用的好,谁就会抢占到发展的制高点,取得发展的主动权,发展就快,就好.五是要团结一心,想事情,干事情,干好事情.团结出战斗力,战斗力靠团结.一个地方要发展首先要上下团结一心,干群共谋事业.对一个班子来讲,主要领导要全身心谋发展,干事业,班子其他成员也要尽心尽力谋发展,干事业,大家都要同心协力谋正事,求发展,不能三心二意,对一个学校来讲,我们要一心一意求发展,快发展,广大教职工也要一门心思求发展,快发展.只有上下一心,众人一力,才可能使我们的学校健康发展.说心里话,一年到头工作很忙很累,但心情愉悦,因为我们有一个好班子,大家多很关心学校的发展,在座的各位在节假日和暑假期间放弃休息努力工作,对我的工作也很支持.班子其他成员对我很尊重,很支持,很理解,大家围绕“树正气,比贡献,讲团结,求发展”的十二个字方针,进一步落实“工作求踏实,处事讲水平,条块重协助,实效显特色,奋斗比贡献”这个总目标,按照各自的分工和职责尽心尽力,尽职尽责地工作.全体广大干部职工在学校党总支,校长室的领导下,团结拼博,使我们的事业年年有大发展,有新进步.我愿借此机会,向全校教职员工及在座的每位成员表示诚挚的感谢和崇高的敬意!

虽然学校各项工作取得了很大的成绩,我自己也做出了最大努力,但和党的十六和“八个坚持,八个反对”的要求相比,我自身在有些方面还有一些差距.根据党的十六大精神和中央加强和改进作风建设的决定,结合我本人的实际情况,我要不断提高学习理论知识的思想认识,把理论学习当作工作的重要组成部分,工作的指南和领导干部的必修课.要注重理论联系实际,用科学的理论来指导实际工作,减少盲目性,增强主动性,预见性和科学性.要进一步改进思想和工作作风,坚决执行党的实事求是的思想路线,坚持群众路线和民主集中制原则,坚决维护班子团结和权威,充分发挥班子每个成员的积极性,主动性,努力创造一个宽松和谐的工作环境.要抱着对党和人民的事业高度负责的态度,在重大问题上充分发扬民主,广泛发表意见,坚持原则,作风正派,敢于开展批评与自我批评.善于听取班子其他成员的意见,相互理解,相互支持.要进一步解放思想,更新观念,不断深化改革,加快发展.要按照党的十六大的要求和局党委的工作目标,把发展作为第一要务,以学习,贯彻十六大精神为动力,以“三个代表”重要思想为指导,以加快学校发展为主题,使学校在科学有序,稳步前进的道路上越走繁荣.2004年是学习贯彻十六大精神新的一年,也是全面实现十六大提出的奋斗目标和各项任务的一年,我们一定要认真学习贯彻落实好十六大精神,从我校的实际出发,不拘于已有的成绩,开拓创新,积极进取,发奋工作,为实现的奋斗目标,为创造广大干部教职工幸福生活和美好的明天,做出新的努力,创造新的业绩.

第三篇：专题民主生活会个人检视剖析材料

区党委秘书长班子

专题民主生活会个人检视剖析材料

（2019年8月）

根据区纪委机关、区党委组织部、区党委“**”主题教育领导小组关于开好专题民主生活会的通知要求，按照区党委秘书长班子的安排部署，我在与秘书长班子其他成员、分管处室负责同志交心谈心、交换意见的基础上，按照总书记“四个对照”“四个找一找”和“四个到位”的重要指示精神，按照英杰书记“六个找一找”和刘江常委“六看”要求，盘点收获、检视问题、剖析根源，进一步明确了努力方向。现检视剖析如下：

一、主题教育的收获体会

主题教育开展以来，我增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧紧围绕“**，找差距、抓落实”的总要求，扎实开展学习教育、调查研究、检视问题、整改落实，进一步增强了坚守初心使命的思想和行动自觉，提升了政治境界、思想境界、道德境界，感受很深、收获很多。

一是理论学习有收获。自觉在学懂弄通做实上下功夫，坚持读原文、学原著、悟原理，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是总书记治边稳藏重要论述，学习领会总书记在“**”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和在江西、内蒙古、甘肃考察并指导开展“**”主题教育时的重要讲话精神，认真学习党史、新中国史，特别是立足文稿工作岗位，及时跟进学习总书记的每一篇重要讲话、每一个重要指示，深刻领会核心要义，认真钻研琢磨，研究提出贯彻落实的具体措施建议，做到了先学一步、学深一层，并主持召开了秘书长班子第3次专题研讨，和其他同志分享体会、交流心得。通过学习，我学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想的自觉性坚定性进一步增强，学出忠诚、学出信仰、学出担当、学出本领、学出责任、学出干劲、学出廉洁已经成为自觉行动。

二是思想政治受洗礼。原原本本学习了党章和《准则》、《条例》，旗帜鲜明讲政治，严守政治纪律和政治规矩，始终同以习近平同志为核心党中央保持高度一致。自觉向孔繁森、张富清等先进典型学习，主动接受革命传统教育和廉政警示教育，加强党性锤炼，从正反两方面触及灵魂、接受洗礼。通过主题教育，对“两个维护”的科学内涵和要求的理解更加深入，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”更加内化于心、外化于行，对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福已经成为自觉行动。

三是干事创业敢担当。始终牢记英杰书记“以人一之我十之、人十之我百之的努力和功成不必在我、功成必定有我的境界”的殷殷嘱托和刘江常委“三个争一流”的要求，敢于担当、主动作为，对区党委和秘书长班子交给的任务坚决服从、主动认领，面对急难险重的任务即使加班加点、通宵达旦也要保质保量、不折不扣完成，特别是对一些涉及区党委中心工作的任务，敢于迎难而上，敢于啃硬骨头，有力推动了区党委决策部署的落实落地。通过主题教育，狠抓落实的本领得到进一步提升，谋实事、出实招、求实效的能力进一步提高，以钉钉子精神推动区党委决策部署落实落地的自觉性坚定性进一步增强，弘扬“老西藏精神”“两路精神”已经成为自觉行动。

四是为民服务解难题。始终坚持以人民为中心的发展思想，坚持党的群众路线，增强宗旨意识，自觉站在群众的角度想问题、办事情，在文稿谋篇布局的时候都始终把事关群众切身利益的工作放在重要位置凸现出来，深刻领会区党委主要领导关于民生工作的指示要求，提炼形成具体有效的措施落实下去，推动改善民生、凝聚人心。围绕为基层减负，深入拉萨市尼木县县委办公室和4个乡镇开展调查研究，发现问题20多个，梳理归纳为5条，实地解决问题3条，提出对策建议5条，并书面和秘书长班子成员交流了调研成果。通过主题教育，文稿工作与服务群众的结合度更加紧密，为群众办实事好事的本领得到了提高，更加自觉地在增强群众获得感幸福感安全感的过程中培育了人民情怀、滋养初心、担当使命，全心全意为人民服务已经成为自觉行动。

五是清正廉洁作表率。牢固树立没有特殊性的思想，严格执行中央八项规定及其实施细则精神和区党委实施办法，严以律己、廉洁自律，敢于同特权思想和特权现象作斗争，严管家属子女，从不以职务之便为他人谋取利益。自觉按党章党规办事，对照党章党规，对标总书记提出的“18个是否”逐一检视剖析，查找问题11条，并在秘书长班子对照党章党规找差距专题会议上接受批评提醒。通过主题教育，深刻认识到全面从严治党永远在路上，严以律己的弦绷得更紧，知敬畏、存戒惧、守底线已经成为自觉行动。

二、存在的主要问题和不足

（一）对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面

1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想还有差距，在学懂弄通方面做得多一些，做实的功夫下得还不够，特别是结合西藏实际，逐项逐条研究还不够深入，如何把习近平新时代中国特色社会主义思想以及总书记治边稳藏重要论述转化为加快边疆发展、确保边疆巩固边境安全，教育引导各族群众感党恩听党话跟党走、理性对待宗教、淡化宗教消极影响的具体举措想得还不够深、做得还不够实，在推动习近平新时代中国特色社会主义思想在雪域高原绽放真理光芒上发挥以文辅政、参谋助手作用还需要进一步加强。

2.把“两个维护”体现在坚决贯彻总书记和党中央决策部署、履职尽责、做好工作上多，体现在日常言行上还需要加强，深入基层、深入群众，大力宣传总书记党的核心、军队统帅、人民领袖的丰功伟绩、英明睿智和对西藏各族干部群众的关心关怀、似海恩情方面做得还不够，向身边党员干部阐释“两个维护”的深刻内涵还不够全面，导致个别同志从理论和实践的结合上去理解把握“两个维护”不够深入，维护定力和能力还需要进一步提升。

3.贯彻落实党中央决策部署和区党委安排要求始终坚定坚决，但是有时对党中央决策部署研究不够透彻，提出的贯彻意见针对性、实效性还有提升的空间，创新性不够强，有时习惯于用老办法、老套路，一定程度存在求稳怕乱的思想。

4.参谋助手作用还需要进一步发挥，对分管处室工作指导得多一些，对文稿工作指导得多一些，但站在办公厅全局的高度，履行常务副秘书长职责还有差距，对分管以外的处室工作听取汇报少、指导少一些，特别是为了不挫伤积极性，对分管以外工作上的不科学、不合理没有及时或直截了当指出来，推动办公厅理顺机制、健全制度还需要加大力度。

（二）对照党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面

1.认真贯彻中央八项规定及其实施细则精神，力戒形式主义、官僚主义，不给基层增加负担。主题教育开展以来，文风得到极大转变，文稿篇幅得到较大幅度缩减，但是有时为了把事情阐述明白，个别文稿篇幅依然较长，特别是对一些全区性会议和整合召开的会议材料在内容上还需要加大统筹、减少篇幅。贯彻落实英杰书记关于“区党委召开的会议要严格参照党中央的会议模式”的指示要求，指导精简会议的力度还不够。严把文件入口关，倒逼各厅局压缩文件篇幅、提高文件质量还需加大力度，一些厅局经过层层审签报送区党委的材料依然有错别字，有的篇幅较长不符合为基层减负的要求。

2.我始终严格落实党的干部政策，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，坚持事业为上、人岗相适，从党的事业、工作需要出发，负责任地向秘书长班子推荐干部。但是在如何加强办公厅干部队伍建设、调动干部职工积极性方面还需要多思考、多研究、多参谋，对个别处室干部青黄不接、外来帮忙的比正式在编的还要多的问题还需要进一步发挥常务副秘书长的作用，抓紧推动解决。

3.与同志们谈心交流、以普通党员身份到所在党支部过双重组织生活还不够经常，指导所在党支部党建工作做得还不够。

4.批评和自我批评的武器没有完全用好，批评自己多，批评他人少，尽管很多时候恨铁不成钢，但怕打击了同志的工作积极性，所以拉不下情面来严厉批评。有时因为工作忙、心里着急和性格原因，也存在批评同志不注意方式方法、不注意场合的情况。

5.与秘书长班子成员交心谈心，征求大家对我的意见建议还不够经常。把民主集中制原则贯彻落实到日常工作中还做得不够好，在集体校审改文稿的时候，由于时间紧、任务重，一些文稿没有充分听取和吸纳同志们的意见，一定程度上影响了同志们集思广益的积极性和主动性。

（三）对照人民群众新期待，在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面

1.走出去、沉下去的机会不多，走出机关、深入基层，面对面与群众交流、帮助群众解决实际困难做得还不够好。特别是经常到自己的联系户，关心他们的生产生活、所思所盼做得还不够。

2.深入基层开展调查研究还不够深入，陪同区党委主要领导下乡调研的时候多，自己开展专题调研的时候少了一些，通过调研把党中央的关心关怀、区党委的决策部署宣传下去，把群众的所思所盼所急收集上来、形成工作举措做得还不够扎实，有时因为时间关系，行程匆忙，调研也存在走马观花、蜻蜓点水的情况。另外，对自己联系的区党委外事委员会办公室的工作关心不够、过问不多，很多时候是区党委领导督促了才主动了解过问一些情况。

（四）对照先进典型、身边榜样，在坚持高标准、严要求，提高思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面

1.与“老西藏精神”“两路精神”相比，与自己年轻时候在交通条件极差的情况下，经常跑农牧业生产一线、跑边境一线、跑高海拔地区时的精神相比，艰苦奋斗的精神弱化了一些，因为多年没有休过一个完整的假，由于家人年纪较大，有时因公出差总有滋生回家看一看或者多在内地呆上一天的想法；有时连续加班到深夜后、第二天早上有再多休息一会儿的想法，没有时时刻刻保持昂扬的斗志。同时，由于文稿服务任务重，随着年龄增加和体质下降，我对能否坚持下去、高质量做好文稿服务工作产生了怀疑。

2.在见贤思齐上还需要下更大功夫，自觉向先进典型特别是我区各条战线上默默无闻、无私奉献的先进代表学习还不够，没有时刻用他们的先进事迹来陶冶情操、提振精气神，个别时候由于工作压得透不过气来，也有泄气的想法，一些同志也提醒我不要叹气、不要泄气。同时，对办公厅因公去世同志的家属关心还不够，没有经常去看望慰问。

3.我始终保持清正廉洁的政治本色，但对党风廉政建设和反腐败斗争的长期性复杂性严峻性认识还有差距，艰苦朴素的作风还需要进一步发扬，有时长时间不出单位，也有想出去和朋友坐一坐、聊一聊的想法。

需要说明的情况：一是我在重大原则问题上始终同党中央保持高度一致，不存在滥用职权、谋取私利，违规收受礼品礼金，配偶、子女及其配偶违规经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公用房管理等有关规定的问题，不存在利用虫草等名贵特产特殊资源以权谋私、搞利益输送的问题，不存在优亲厚友，为黑恶势力充当“保护伞”，弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益的问题。不存在干预和插手市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。不存在生活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。二是个人办公用房、住房和公务用车，都是办公厅统一安排的，没有超标高配的问题。三是我的爱人在西藏自治区农畜产品质量安全检验检测中心上班，儿子在西藏大学读书。

我在2018民主生活会上从4个方面查摆出14个具体问题，均制定了整改措施。截至目前，14个具体问题都进行了整改，其中指导分管处室和干部加强学习做得还不够等7个问题已经全部整改到位；对学习习近平新时代中国特色社会主义思想系统学、全面学、反复学还做得不够等7个问题，在立行立改已取得阶段性成果的基础上，还需长期坚持、持续整改。

三、产生问题的原因剖析

（一）理论素养仍需进一步加强。我在学深悟透、学以致用、推动贯彻落实方面存在的不足，主要原因是主观上有急用现学的想法，没有正确处理好工作和学习的关系，客观上由于事务性工作多，把更多的时间放在了具体工作上，沉下心、静下心来专心学习习近平新时代中国特色社会主义思想的时间不多，学习还没有完全达到充分理解、入脑入心的效果。理论联系实际还不够，没有完全做到带着问题学、带着责任学，融会贯通、学以致用还需加大力度。

（二）党性修养仍需进一步锤炼。自己对照党章党规查找出来的差距和不足，一定程度上是由于没有时刻对照党章来要求自己，“老西藏精神”“两路精神”还需要进一步弘扬，没有完全把党性原则要求转化为自己的情感、意志和行动。廉政教育、警示教育做得不够好，用党性的要求、党员的标准对照自己、警示自己还不够严格。

（三）宗旨意识仍需进一步树牢。自己对照人民群众新期待查找出来的差距和不足，根子在于群众路线这个党的生命线和根本工作路线坚持得不够好，把党的宗旨同自己的工作结合得还不够紧密，群众观念需要进一步增强。深入基层不够深、了解民情不够透、问政于民不经常、联系服务群众没有常态化，到基层调研不够，进村入户、深入群众了解情况做得不够，“从群众中来、到群众中去”还需要加强。

（四）廉政建设仍需进一步强化。反思自己在抓党风廉政建设上的差距和不足，归结起来是对加强新时代党的长期执政能力建设、先进性建设和纯洁性建设的极端重要性认识不够，履行“一岗双责”还需要加大力度，约束自己、管教家属多一些，用自己的人生阅历、成长经历教育引导年轻干部强党性、纯心性，严以修身、严以律己还不够多，对推动办公厅党员教育监督管理还需要下更大功夫。

四、今后的努力方向和整改措施

（一）切实把“两个维护”提升到一个新的高度。深刻认识“两个维护”的科学内涵和要求，着力在提升维护定力和能力上下功夫，把“两个维护”体现在坚决贯彻总书记和党中央决策部署的行动上，体现在履职尽责、做好治边稳藏工作的实效上，体现在日常言行上，任何时候任何情况下都坚定不移同以习近平同志为核心党中央保持高度一致。

（二）在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上当好表率。自觉主动学、及时跟进学，联系实际学、笃信笃行学，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位、丰富内涵和精神实质，努力掌握贯穿其中的马克思主义立场、观点、方法，不断加强主观世界改造，进一步提高党性修养和思想境界，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，确保学出忠诚、学出信仰、学出担当、学出本领、学出责任、学出干劲、学出廉洁。

（三）认真践行以人民为中心的发展思想。牢记全心全意为人民服务的宗旨，坚持困难麻烦由政府解决、把方便实惠送给群众，时刻坚定民本情怀，端正对群众的态度，增进对群众的感情，提高服务群众的本领，视群众为衣食父母，善于、乐于换位思考，带着感情和责任，设身处地站在群众的利益角度看问题、想事情、做工作，想方设法为群众排忧解难，做到民有所呼、我有所应，民有所盼、我有所为，真正让群众得益、受惠、满意。

（四）始终模范执行民主集中制。坚持“四个服从”，强化大局意识、全局观念，坚决服从区党委和秘书长班子的指挥，对区党委和秘书长班子作出的决定、安排的工作都坚决执行、不折不扣完成，自觉维护民主集中制的权威。严格落实集体领导和分工负责制，严格按照民主集中制规则议事、决策、办事，重大事项及时向区党委和刘江常委请示报告，决不擅作主张、先斩后奏，决不各行其是、各自为政。要善于发扬民主、集思广益，充分调动党员干部的积极性，提高文稿工作质量。

（五）持之以恒加强作风建设。认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，下大力气整治形式主义、官僚主义，倡导“短实新”的文风，大力精文简会。大兴调查研究之风，定期深入基层、深入群众开展调查研究，掌握第一手资料，为做好文稿工作打好基础。继承和弘扬“老西藏精神”“两路精神”，保持苦干实干的精气神，决不做政治麻木、办事糊涂的昏官，决不做饱食终日、无所用心的懒官，决不做推诿扯皮、不思进取的庸官，决不做以权谋私、蜕化变质的贪官。自觉向身边的先进典型学习，进一步提振干事创业的精气神，始终保持永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态。

（六）狠抓工作落实。牢固树立强烈的责任意识、担当意识，在抓落实上带好头，把责任扛在肩上，雷厉风行、立说立行，增强落实力、执行力。进一步解放思想、更新观念，敢于改革创新，注重改进推进工作的方法，提高工作质量和效率。坚持以身作则、率先垂范，重大事情亲力亲为，不当甩手掌柜，把一切工作都往实里做、做到位、做出实效。认真履行“一岗双责”，立足办公厅工作全局，加大对全厅工作的指导，督促完善各项体制机制、加强队伍建设，推动各项工作高效运转，切实发挥好参谋助手作用。

（七）加强廉洁自律。树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，正确对待个人名利，不计个人得失，慎独慎微、慎始慎终，自重自省、保持定力，保持清正廉洁的政治品格，做政治上的明白人、经济上的干净人、生活上的正派人。保持健康文明的生活方式，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，自觉远离低级趣味，坚决反对特权思想和特权现象，保持党员干部纯洁性和良好形象。更加注重家庭家教家风建设，教好、管好、带好配偶子女，如实报告个人重大事项，始终做到一身正气、两袖清风。

第四篇：2018年巡视整改专题民主生活会发言提纲

2018年巡视整改专题民主生活会发言提纲

为落实好巡视整改工作，按照此次民主生活会的要求，我围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、总书记调研指导河南时的重要讲话精神，中央巡视反馈意见和中央巡视专项检查报告等内容认真学习，牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,聚焦问题，找准根源，明确措施，认真抓好巡查整改工作，现将查找出的问题和制定的整改措施向民主生活会做如下汇报：

一、存在的问题和不足

（一）在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面。能够按照党委、管委会制定的学习计划开展集中学习和自学，能够坚决维护总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但在弄通、做实上还存在一定不足，主要表现在以下几点：一是学习力度不够。听的多说的少，存在以传达上级精神代替政治理论学习，只注重形式不注重结果现象。二是学习深度不够。对党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还不全面、不系统，存在一知半解、浅尝辄止的情况。政治敏锐性和洞察力有所欠缺，不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题，缺少时不我待的使命感和危机感。三是学用结合不够。抓落实还存在经验主义，一定程度上存在学用脱节的问题。

（二）在党内政治生活方面。一是党内政治生活不严肃。在领导班子民主生活会上，不愿自我剖析，在开展自我批评时浮光掠影，说远不说近，说人不说己，有时认为自我批评没“面子”,批评领导没底气，批评同事顾虑多，把批评与自我批评变成表扬与自我表扬，相互批评变成了相互吹捧。二是民主讨论流于形式。在民主决策时，存在讨论不充分，民主发扬不够等现象。有时认为民主讨论的工作和自己关系不大，以“没意见”代替“意见”,担当意识不强，为党内民主决策没有做到尽职尽责。三是党内生活制度落实不严谨。开展党内政治生活上缺乏创新，方式方法过于单一，习惯于念报纸、读文件、看电教片、传达上级讲话，枯燥无味，缺乏吸引力和凝聚力，对党的政治生活制度的理解比较狭隘，很少在党内生活会上汇报思想，主动接受组织监督。

（三）在落实意识形态责任制方面。一是看齐意识标准不高。

在落实中央、省市、区党委意识形态工作决策部署方面存在差距，存在一知半解现象，落实意识形态工作的主体责任不够到位，在政治责任、领导责任方面担当不够。二是工作责任制落实不力。意识形态工作责任制落实上具体行动不足，只满足于开会和发文件，工作不具体、不接地气，深入实际不够，分析研判分管业务意识形态领域问题不足，缺乏深层次的研判。三是对意识形态阵地监管不力。()特别是宗教教点管理、民族宗教事务管理方面工作不细致，对农村基督教教点发展泛滥问题缺乏深刻认识，存在分析不够，应对措施不力的问题。

（四）在脱贫攻坚工作方面。一是站位不高。仅满足于自己分包的一亩三分地，想着自己分包的贫困户早日脱贫就行了，未能站在全局高度提升对脱贫攻坚工作的认识，切实提升全区贫困户的脱贫能力。二是作风不实。缺乏基层调研，未能经常深入贫困户家中走访，对群众的贫困原因、脱贫路子思考不够，存在应付交差的思想。三是敏锐性不强。未能充分到脱贫攻坚工作对全面建成小康社会的重大意义，忽略了群众全面脱贫的难度，对脱贫攻坚的形式过于乐观，对总书记扶贫开发战略思想学习领悟不够。

（五）在全面从严治党方面。一是理想信念不够坚定。政治理论学习抓得不牢，对理想信念的深层次思想理论问题还认识不清，面对新情况新问题新事物，缺乏正确的理性把握。二是落实中央八项规定不坚决。在办公室听汇报时间多，深入基层调研少；对解决基层一些历史遗留问题和棘手问题倾注的力量还不够；在解决群众诉求方面，对信访问题多是把功夫下在劝返和“灭火”上，缺乏从根本上解决问题的措施和办法，对一些重点信访案件，还存在包而不办、办而不实的问题。三是落实全面从严治党责任不强。落实“主体责任”的主动性和自觉性还不强，在抓落实方面存在缺位现象。存在“以文件、会议、电话、信息落实责任”的问题，对分管单位的考核工作缺乏具体量化标准和指标体系，定性多定量少，不能全面准确反映责任制落实情况。

（六）在巡视整改方面

一是对巡视整改重视不够。仅满足于“头痛医头脚痛医脚”,对共性问题进行整改，未能做到举一反三，从深层次反思问题存在的原因，致使巡视整改的效果大打折扣。二是对巡视整改认识有偏差。把巡视整改工作当成阶段性工作来开展，未能把该项工作当成一项长期工作来抓，对分管领域存在的突出问题如何深刻整改没有全局谋划，缺少必要认识。三是问题整改不够全面。对区党委制定的整改台账任务认领不够全面，对于一些涉及分管领域的边缘性问题没有纳入到自己的整改范围，想着别人整改也是整改，未能防微杜渐，未雨绸缪。

（七）个人有关事项说明：本是不存在信仰宗教、搞封建迷信行为，没有组织或参与过牌友圈、球友圈、酒局圈、校友圈等圈子活动，能够自觉带头抵制和治理圈子文化；不存在在干部工作中跑风漏气、说情打招呼等情况；不存在违反规定，热衷题词题字现象。

二、产生问题的原因剖析

通过自我深刻反思和认真剖析，我认为以上问题的存在原因主要有以下几个方面：

（一）整治理论素养不高。认为自己主要是抓好工作落实，不要求有多高的理论水平，每天读读报、阅阅文件，学的就不少了，没有静下心来苦心研读，缺乏学习的压力感和紧迫感。从客观上总是强调工作忙、任务重，只要按上级党委、政府的要求去做，干好自己的本职工作就行了。没有处理好工作与学习之间的关系，存有“工作第一，学习第二”的错误想法，满足于一般性的学习。联系实际学，带着问题学，深入思考学有时做得还不够，满足于“随大流，跟着感觉走”,在理论联系实际、运用科学理论分析解决问题上还有差距，客观认识、分析和解决工作中的具体问题的能力需要提高。

（二）宗旨意识树立不牢。深入一线了解、跟踪、督促、检查不够，工作抓得不细、不深，对待一些事情的处理时不够有条不紊，就事论事的解决多。一般是基层有反映问题才去解决，主动过问较少，对问题作深层次的分析不够。有时片面认为自己有一定的工作经验和能力，从而滋长了个人的主观意识，习惯性地从领导干部的角度考虑问题、看待问题、处理问题，没有把自己的想法与群众要求相结合。

第五篇：年民主生活会个人发言提纲

年民主生活会个人发言提纲

根据市纪委、市委组织部普组文件要求，市局党组对民主生活会高度重视，并下发了通知。明确了民主生活会的主题、工作步骤及要求。现根据自己的工作实际，围绕民主生活会的主题及要求，在这次民主生活会上，我就今年的思想、工作、学习等方面向在座的各位党组领导及成员作个简要汇报，不妥之处，敬请党组领导及成员给予批评指正和帮助提高，以便我在今后工作中能总结经验、克服不足、提高依法行政和为民服务水平。

一、思想、工作、学习等方面的情况

在今年的工作中认真深入、系统地学习了党的十七届四中、五中全会精神，认真学习了《党员领导干部廉洁从政若干准则》，并学习了一系列党中央关于科学发展观的重要论述，进一步增强了廉洁自律意识和遵纪守法的行为。

（一）在思想建设上注重不断加强世界观的改造和自身党性修养，思想稳定：一是在政治上与市局党组保持高度一致；二是在思想上热爱本职工作，实事求是；三是在生活中，能够严格要求自己，遵守党员干部廉洁自律的有关规定；四是能摆正自己的位置，具有较高的服从意识、配合意识和全局意识；五是管好自己身边的工作人员和自己的家属。

（二）在工作中始终以“学习和实践科学发展观”为主线，认真研究和落实上级交办的各项工作任务：一是完成市局及区委、政府交办的各项征地拆迁工作；二是积极完成年初下达的国-1-

土资源目标责任制和党风廉政建设目标责任制相关工作；三是积极推进思茅区中低产田改造工作；四是积极推进执法监察工作；五是积极完成矿产资源补偿费和矿产资源有偿使用费的入库工作；六是积极推进国土所的规范化建设；七是积极参与团购小区的结算工作；八是积极推进干部职工的业务素质培训和考核工作；九是积极完成市局交办的其它工作。

（三）在学习中始终坚持不懈，以“学以立志”、“学以树德”、“学医增智”、“学以养心”、“学以致用”为主线，努力提高自己：一是向身边的领导学习，向身边的同事学习，向老同志学习；二是向书本学习，为积极提高自己的业务水平，在解决好工学矛盾的同时，参加了全国的研究生考试；三是积极参加省、市、区的各种业务和素质培训。

二、存在的问题及表现

（一）容易出现“见子打子”的问题。工作中考虑的还不够全面，工作思路、方法的目标性有时候还不够强，考虑事物的深度还不够细致。

（二）“主动性”不够的问题。在工作上主动向领导汇报工作和思想还不够。

（三）“实效性”不够的问题。新观念不够，创新意识不强，必须提高政策理论和业务素质的系统性和实效性。

（四）“综合能力”不够的问题。需推进、完善和提高自身的控制能力、沟通能力、协调能力、服务能力。

三、今后工作的努力方向

（一）加强学习。要注重加强政治理论的学习，努力提高自

身理论水平和业务技能。

（二）踏实勤奋。要加强自身党性修养的锻炼，用一个党员干部的标准严格要求自己，勤奋工作、踏实做人。

（三）注重改进。要注重改进工作思路和工作方法，认真履行好自己的岗位职责，带头学习新知识，吸收新思想，克服综合能力不足的现象。

（四）摆正位置，端正工作姿态，树立良好的工作作风和民主风气。做到遇事多请示多汇报，尊重领导、团结同志、严于律己、坚持原则，带头执行各项规章制度，持之以恒抓好各项制度、各项工作目标、各项工作任务的落实，努力推进各项社会事业的可持续发展。

二○一○年十一月二十九日