第一篇:征兵发言致辞2020
人民军队的使命是为国家安全和发展提供最有力的保障。我们肩负着维系国家尊严、荣誉、安全和利益的崇高使命。军队是广大优秀青年实现远大抱负的最好选择,在这里,有健康成长的沃土,有历练人生的环境,有获取成功的机会。自古英雄多壮志,男儿何不带吴钩。军营是大学校,也是大熔炉,更是大舞台,接下来是小编为大家整理的关于征兵发言致辞,方便大家阅读与鉴赏!
征兵发言致辞1
今天这次会议,是经镇党委、政府研究决定召开的一次重要会议,主要目的是贯彻落实全县征兵工作会议精神,安排部署今年的征兵工作任务,动员全镇上下进一步统一思想、强化措施,确保征兵工作任务圆满完成。刚才,林永清部长就去年和今年的征兵工作作了回顾和安排,并对当前应征报名工作进行重点强调,请同志们认真学习领会,切实抓好贯彻落实。下面,根据镇党委、政府研究的意见,我讲_方面的问题:
一、充分认清形势,切实增强做好征兵工作的责任感
国无防不立,民无兵不安。征兵工作是国防和军队建设的一项全局性、基础性工作,加强国防和军队建设,历来是治国安邦的大事。当前,我国国家安全面临霸权主义、地区冲突、民族分裂、恐怖破坏、领土特别是海洋权益争端等多方面的挑战与威胁,安全环境还面临诸多不确定因素。抓好征兵工作,就是为了国防和军队建设打好基础。同时,我们也要看到,优秀青年经过部队的培养锻炼,提高了综合素质,回到地方后,对发展地方经济、维护社会稳定起到了积极的意义。
过去的一年,在镇党委、政府的统一领导下,各村、社区及有关部门通力协作,较好地完成了征兵任务。我镇征兵工作受到省级表彰,在此,我代表镇党委、政府谢谢大家!但我们也要看到,现行的征兵工作面临许多新情况、新问题,主要表现在:一是农村青年大多外出打工,致使农村籍青年主动应征的数量锐减;二是城镇退役士兵安置取消,抑制了部分适龄青年的应征愿望;三是经济社会和国家教育事业的快速发展,社会多渠道办学,高校扩招,导致可征集的适龄青年基数明显下降;四是目前的适龄青年中独生子女比重大,都没有吃过苦,自愿应征积极性有所下降;五是参军入伍高学历比例不断提高,可征集兵员数量不断减少,征兵工作的形势日益严峻。
近年来,为解决“当兵冷、征兵难”问题,各级做了大量卓有成效的工作,取得了一定成效,20_年国家对征集时间进行调整改革,从冬季征兵改为夏秋季征兵,国防部征兵办开通了“全国征兵网”进行网上报名和兵役登记,在定兵方式上将利用辅助决策系统、体检和政治考核的标准都进行了修正和修改,更加凸显了国家加大征兵工作力度,向部队输送更多的高素质兵员的要求。另外,各级各部门也非常重视征兵工作,每年都要对各单位征兵工作情况进行评比和晾晒,并将严格落实奖惩机制。各村、社区及有关部门要站在讲政治、讲大局的高度,充分认清做好今年征兵工作的重要性,吃透政策,严格程序,强化措施,依法征兵,确保今年的征兵任务圆满完成。
二、抓好宣传教育,努力为征兵工作营造良好社会氛围
抓好征兵宣传教育,形成全社会关心支持征兵工作的良好氛围,是做好征兵工作的基础。实践表明,征兵工作任务完成得好不好,在很大程度上取决于宣传教育搞得是否扎实有效,我们要坚决加大宣传教育的力度和密度。
一要切实整合宣传教育资源。各村、社区及有关部门认真搞好以《兵役法》、《国防教育法》和《征兵工作条例》为主要内容的宣传教育工作。要统筹用好广播、标语、横幅、黑板报、上门动员、身边先进典型动员等多种形式,通过宣传教育,引导广大适龄青年踊跃报名参军,自觉接受挑选。
二要算好“三笔账”。要算好政治账。依法服兵役是每个公民的光荣义务。国家安全是人民生活幸福的重要保障。我们是人口大国,不可能人人服兵役,所以给军人军属许多优待,“一人当兵,全家光荣”,政治上有地位。要算好前途账。部队是一所大学校、大熔炉。部队严明的纪律、刻苦的训练、严格的管理,不仅能锻炼出强壮的体魄、养成令行禁止的优良作风,也能培养吃苦耐劳、顽强拼搏的精神,还能磨炼坚强不屈的战斗意志。有了这种素质,对将来从政、经商、为人处事都会受益无穷。要算好经济账。近年来,政府发放的经济补偿金大幅提高,义务兵平均每月津贴费达到800-900元;我县把义务兵优待金提高到每年1万多元,加上退伍费、吃饭穿衣,平均每年在2万元以上。另外从去年开始,还对应征入伍的大学生进行了6000元的一次性奖励,可以讲,入伍当兵,不一定就比打工差。
三要注重宣传教育的针对性。要突出教育重点,把广泛宣传动员与深入细致的思想工作结合起来,把征兵宣传教育与协助部队做好新兵思想稳定工作结合起来,教育引导广大干部群众和适龄青年自觉履行兵役义务,切实在全社会形成“国防义务,人人有责”和“一人当兵,全家光荣”的良好氛围。
三、加强组织领导,确保征兵工作顺利进行
刚才,林永清部长已对做好今年的征兵工作作出具体安排。各村、社区及有关部门要结合实际,拿出切实管用的措施,不折不扣抓好落实。
一要加强组织领导。为加强对征兵工作的领导,镇级成立了由我任组长,分管领导任副组长,有关部门负责人为成员的领导小组;各村、社区也要明确相应责任人,党(总)支部书记是征兵工作的主要责任人,要亲自过问、亲自动员;民兵营长要切实发挥职能作用,抓好今年新政策的讲解宣传、逐一走访适龄青年,确保把优秀青年选送到部队,同时还要配合公安、武装等部门做好走访调查。
二要形成工作合力。各有关部门要认真履行职责,协调一致开展工作。派出所要针对适龄青年流动性大、外出务工经商多、政审情况复杂的实际,进一步完善三级政审和区域联审制度,确保征集新兵政治上合格。卫生院要做好目测体检和病史调查工作,抽调思想好、业务精的医生成立体检小组,严格标准条件,认真组织检查,防止将不符合征集条件的青年送站体检,提高进站合格率。民政办等要协助兵役机关做好应征青年和家长的思想工作,开展好拥军优属活动,努力营造全民支持征兵工作的良好氛围。财政所要安排好征兵工作的经费,保证必要的支出。党政办要保障好政审外出用车等征兵日常所需。
三要加强督导检查。镇征兵工作领导小组要认真分析研究今年征兵工作中诸如网上报名、体检和政审标准的等新情况、新问题,深入各村进行督导检查,严格执行政策标准,切实提高兵员质量,力争多征集一些大专以上学历的青年入伍。今天已经是7月29日了,8月3日我镇将正式进站体检,但从目前报名情况来看,效果很不理想,离基本的上站体检任务数还有不少差距,而且时间紧迫,希望各村、社区以高度的政治责任感和强烈的事业心,按照每村(东街社区)不少于2人,每社区不少于5人的数额,狠抓报名人员落实,对完不成报名任务的,要在新兵入营一个月内向镇党委、政府作出书面说明,必要时请单位主要负责人在全镇大会上作检查,并在年终考核时扣减相应分值。
同志们,做好今年征兵工作责任重大,意义深远。希望大家利用有限的3天时间,团结协作、务实工作,确保高标准、高质量地完成征兵任务,为国家和国防建设做出我们应有的贡献,以优异成绩向党的十九大献礼!
谢谢大家!
征兵发言致辞2
同志们:
这次全县征兵工作会议,是在全国上下深入学习贯彻党的_届五中全会精神的形势下召开的,是一次对全县征兵工作进行全面动员和部署的重要会议。刚才,同志传达学习了市人武部陈政委在市征兵工作会议上的讲话,___同志就去年征兵情况作了简要总结,就今年冬季征兵工作作了安排和部署。希望大家按照要求,抓好落实。下面,我就如何做好今年的征兵工作,再讲几点意见。
一、认清形势,提高认识,切实增强做好新形势下征兵工作的责任感和使命感
征兵工作作为国防和军队建设中一项根本性、基础性的重要工作,关系国家安全、社会稳定和 经济发展的大局。各单位必须从战略全局的高度,充分认识做好新形势下征兵工作的重要性。
第一,做好新形势下的征兵工作,是维护国家安全和稳定的现实需要。进入新世纪以来,国际格局发生复杂而深刻的变化。各种矛盾错综复杂,国际霸权主义、强权政治和恐怖主义有所抬头,局部战争和地区冲突不断。敌对势力对我国实施西化、分化的战略图谋没有改变,我们依然面临着发达国家在经济、科技、军事等方面的巨大压力。_分裂势力活动逐步升级,外国干涉势力插手两岸事务,台海局势更加严峻,和平环境面临着潜在的威胁。面对错综复杂的国际国内形势,实现_大提出的推进现代化建设、完成祖国统一、维护世界和平与促进共同发展三大历史任务,保证国家的安全利益和在世界战略格局中的有利地位,必须进一步加强国防和军队建设。
第二,做好新形势下的征兵工作,是适应中国特色军事变革的实际举措。当前,以信息化为核心的军事变革在全球范围内蓬勃兴起,对我军信息化建设提出了严峻考验,对兵员素质和质量的要求越来越高。能不能保证部队在新的历史条件下打得赢,不变质,关键在人。实现我军现代化跨越式发展,推进中国特色军事变革,需要大批政治上绝对可靠、具有较高的科学文化素质、体格强健的优秀青年。只有做好征兵工作,向部队输送高质量兵员,才能从源头上为推进中国特色军事变革打好基础,形成坚强的战斗力,有效履行保卫国家安全的神圣职责。
第三,做好新形势下的征兵工作,是全面贯彻党的_届四中全会精神的具体行动。党的_届四中全会指出,坚持国防建设与经济建设协调发展,建设一支现代化、正规化的革命军队,确保国防安全,是党执政的一项重大战略任务。征兵工作作为一项严肃的政治任务,已经成为检验各级执政能力水平的重要尺度。因此,各级在抓好经济建设和各项社会事业发展的同时,必须统筹兼顾,认真扎实地搞好征兵工作,为部队输送高质量的兵员,实现国防建设与经济建设的协调发展,确保国家的长治久安和社会主义现代化建设的顺利进行。
二、把握关键,提高标准,依法做好今冬征兵工作
新兵质量是征兵工作的核心问题。确保新兵质量,为部队输送合格优质兵员,直接关系到部队战斗力的提高,关系到我军的精兵战略,关系到军队革命化、正规化、现代化建设的大局。各级各部门要认真行使国家法律赋予的职权,紧紧把握新兵质量这个核心,不断提高工作标准,努力为部队输送合格的兵员。
一是要扎实搞好宣传动员,营造良好的征兵氛围。要正视当前部分适龄青年参军的积极性有所下降和家庭、单位、社会对青年参军的支持程度不如以前的现实,认真分析查找原因,有针对性地做好思想政治工作,尤其是深入做好宣传发动。各村要运用各种行之有效的手段,结合全民普法和国防教育,广泛深入地开展兵役法规的宣传,使广大群众真正从思想上关注征兵工作,从行动上配合征兵工作,提高广大适龄青年应征入伍的自觉性,形成全镇关心支持国防和军队建设的良好氛围。
二是要加大现行兵役法规的执法力度。在新形势下,征兵工作面临许多新情况新问题。如部分群众国防观念和依法服兵役的意识日渐淡薄;广大青年人生选择呈现多样化,增强了征集高素质兵员的难度;少数单位和个人违反兵役法规,拒绝、逃避兵役登记、体格检查等。这些问题的出现,对依法开展征兵工作提出了新的更高的要求。这就要求我们必须进一步加大兵役法规执法力度,严格按照《国防法》、《兵役法》、《征兵工作条例》和《山东省征兵工作若干规定》的要求来开展征兵工作。各级各部门要进一步强化执法意识,加大依法征兵力度,做到政府依法征兵,公民依法履行兵役义务,各村依法完成征兵任务。派出所、卫生院、教委等部门要紧紧围绕保证新兵质量,严格征兵政策规定,提高工作标准,切实承担起为部队选好兵、送精兵的社会责任。
三是要认真抓好廉洁征兵。加强征兵廉政建设是维护兵役机关形象、提高兵员质量的重要保证。在征兵过程中,征兵工作人员要切实树立廉洁征兵的思想,严格执行标准,要坚持原则,弘扬正气,真正做到以公开求公正,以公开保证质量,以公开赢得信誉,树立好政府形象,维护好部队声誉。
三、加强领导,密切配合,确保按时完成征兵任务
征兵工作是一项硬性的政治任务。各级各部门必须加强领导,精心 组织,科学筹划,齐抓共管。
一是切实加强组织领导。各级各部门要把征兵工作作为当前的重点工作,列入议事日程。办事处、村书记要亲自抓,亲自管,亲自安排部署征兵任务,做到重要环节亲自把关,重要问题亲自处理,并在人力、物力、财力上给予全力支持和保障,保证不折不扣地完成市征兵办分配的征兵任务。
二是明确责任,密切配合。按照职责分工,各司其职,各负其责,通力合作。派出所要抽调思想政治好、作风纪律严的同志参加政审工作,严把政审关;卫生院要抽调责任心强、业务精的医务人员参加征兵初检工作,确保新兵身体质量关;教委要搞好预征对象文化程度的审查把关;民政所要切实做好优扶安置工作,对优抚安置政策的落实情况搞好检查。
三是要积极探索和改进工作方法。今冬征兵工作与去年相比,虽然没有什么明显变化,但这并不等于我们高忱无忧,绝不能掉以轻心,放松工作标准和要求。要坚持与时俱进,开拓创新,不断研究新情况,解决新问题。要把工作想得复杂些,把问题和困难估计得大些,把解决的方法想得多些、想得全面些。各级各部门要认真搞好调查研究,善于发现问题和解决问题,特别是及时发现和解决影响制约新兵质量的瓶颈问题和深层次问题,始终盯着问题做工作,盯着薄弱环节抓落实,以创新的思维、前瞻的眼光,创造性地抓好今冬征兵工作。
同志们,征兵工作责任重大,任务光荣。希望大家以_代表为指导,认真贯彻落实国务院、_的征兵命令,振奋精神,扎实工作,圆满完成今冬征兵任务,为国防和军队现代化建设做出新的贡献!
征兵发言致辞3
同志们:
刚才,陈部长总结了去年征兵工作情况,围绕坚持依法和谐安全征兵,在新的起点上推进街道征兵工作创新发展,讲了很好的意见。同志们要结合本村实际,认真抓好贯彻落实。下面,我再强调_问题:
一、统一思想,充分认清征兵工作的重要意义当前,国防和军队建设面临着新的形势和任务。从国家安全来看,局部地区并不太平。南海局势陡然升级,菲律宾、越南等小国家不断制造摩擦和外交争论;台海局势潜在威胁,奥巴马上台来,对台军售已达到122.52亿美元,超过美台断交后历届美政府的对台军售总额。从军队建设来看,信息化进程不断加快。投入抢险救灾、参与国际维和、开展海外护航,等等,承担的任务日益多样化。今年8月,中国航母开始出海试水;9月,天宫一号成功发射运行;10月,千余平方公里国土回归祖国(中国和塔吉克斯坦共和国划定国界,塔方实际控制下的1158平方公里土地划归中方)。军队是国家的钢铁长城,不断强大的祖国,需要不断征集高素质的兵员。
做好征兵工作,把优秀青年送到部队,是加强国防和军队建设的一项基础性工程,也是各级党委、政府和兵役机关的重要职责。我们要站在打赢未来信息化条件下局部战争、加强军队的质量建设、维护国家安全稳定的高度,充分认清征兵工作的重要意义,切实把征兵工作作为一项严肃的政治任务来完成。特别是换届后,有些村分管的同志有了新变化。大家务必要克服松懈情绪,始终坚持高标准、严要求,确保征兵工作在新的起点上取得新突破、创造新佳绩。
二、适应新形势,努力提高新兵征集的质量
征兵工作,完成征集任务是基础,提高兵员质量是核心。今冬征兵,有三条新的政策:一是高中应届毕业生首次实行网上预征报名,二是高校在校生主要征集大学一年级新生,三是女兵继续全面面向社会公开征集。这三条新政策,虽然与街道、村一级征兵工作关系不大,但可以说明,军队需要高素质的青年。大家一定要把提高兵员质量这个核心,贯穿到整个征兵工作的始终。
一要严格信息摸排过程。适龄青年名单,街道人武部已经调出,会后会下发到民兵连长手中。各村要加大对新情况新问题的研究力度,特别是要加强对人户分离青年、外出务工青年和异地就读学生的调查工作。要做到严而又严、细而又细。不清楚的地方,要敲得着实。宁可多费点口舌,也不可把适龄青年漏出预征人选。
二要严密组织初检初审。预征名单确定后,街道人武部会发通知到各村。这里面,两件事情大家要做好。一是组织初检。街道会在廿里牌体检站安排统一体检时间,各村主职干部要亲自带队,安排好车辆,让预征对象主动接受身体检查。二是搞好初审。要逐人逐户走访座谈,准确掌握每一个预征人选的现实表现、文化程度、病史以及对服兵役的态度等情况。
三要严明兵役登记纪律。各村要明确分工、责任到人、各负其责,谁负责的工作出了问题,就要追究谁的责任。适龄青年信息摸排:职高、技校、中专学生,是必征对象;普高、大学学生,可以缓征,但必需出具学校证明。“保卫祖国、抵抗侵略是每一个公民的神圣职责。”“依法服兵役,是公民应尽的光荣义务。”大家的工作,就是落实具体精神。要做到一个不漏地登记,一个不漏地进行初检初审。
三、严格抓落实,高标准完成征兵各项任务
这几年来,我们街道征兵工作总的形势是好的。我们在座的同志,有不少原来就在村两委、或民兵连长的职位上,做了大量卓有成效的工作,积累了许多工作经验。但也应该看到严峻的形势:一方面适龄青年人数不断减少,高考入学率进一步上升,可征兵员数量不断下降;另一方面适龄青年大量外出务工经商,人员流动性增大,人户分离的情况增多,致使应征青年的现实表现很难掌握;再是社会就业渠道拓宽、个人发展机会增多,部分青年及家长怕当兵吃亏,在一定程度上影响了适龄青年参军的热情。同志们务必要精心组织,科学安排,认真履行好职责。
一要确保领导到位。各驻村分中心、村党支部、村委会、民兵连要高度重视,把征兵工作作为第四季度的一项重要任务,切实抓好工作落实。这次会议之后,各村要及时召开征兵工作会议。驻村指导员要作好动员报告,村主职干部要牵头负总责,村民兵连长要把具体工作抓细抓实。
二要加强宣传教育。通过各种渠道,采取多种形式,大造舆论声势,激发适龄青年参军报国的热情,形成“一人参军,全家光荣”的社会风尚,营造全社会关心、支持征兵工作的良好氛围。各村主职干部、驻村指导员要主动深入应征对象家庭,做好有针对性的思想教育工作。{这里面,我觉得可以亮亮优待政策:从培养前途来看:现在,部队实行两年制义务兵役。一年期满可以考军校,两年期满可以考士官。从经济待遇来看:当兵并不吃亏,每年市政府优待金以全市农民纯收入的70%确定,20_已达到12253元,退伍安置费是8380元,再加上部队的退伍费,估算当兵两年纯收入在40000元左右。另外,当兵服役时间可以充抵社保(养老保险)缴费年限}。
三要形成工作合力。征兵工作是一项系统工程,需要街村干部密切配合,形成整体合力。更需要走群众路线,充分利用群众资源,让更多的回乡士兵、现役军人家属主动“现身说法”。这样做,一定能够收到事半功倍的效果。所以,各村一定要重视回乡士兵的使用,不能送出去热热闹闹,回来时冷冷清清,要关心他们,帮助他们,使他们在农村基层政权和地方经济建设中发挥更大的作用。
同志们,今冬征兵工作已经全面展开。希望各村认真按照市政府、市人武装部征兵命令的要求和这次征兵工作会议的部署,扎实工作,高标准地完成好征兵任务,为国防和军队的现代化建设作出新的更大的贡献!
征兵发言致辞4
同志们:
今天,县委、县政府决定召开全县20_年夏季征兵工作会,主要任务是贯彻落实中、省、市征兵工作会议精神,动员安排我县今年夏季征兵工作。刚才,县人武部王部长回顾总结了我县20_年度征兵工作,安排部署了今年的各项工作任务,针对性、指导性都很强,我完全同意,请同志们认真抓好贯彻落实。下面,我再强调三点意见。
一、增强国防观念,以坚定的信心确保完成征兵任务
一要认清国家安全发展形势。当前,在以_同志为_的党中央领导下,国内政治稳定,民族团结和睦,但是,我们也应该清醒地认识到,近年来西方敌对势力对我国实施的战略遏制、周边国家同我国存在的领土争端,以及国内的暴力袭击活动等并没有完全解除,国家安全问题的综合性、复杂性、多变性进一步增强,国防和军队建设一刻也松懈不得。此外,近年来军队在支持地方建设、处置突发事件、应对自然灾害等方面的作用越来越突出,客观上对增加高质量兵员、执行多样化任务产生需求。征兵工作是国防和军队建设的源头工程,是党中央、国务院赋予各级党委、政府和兵役机关的重要职责和政治任务。“国无防不强,民无军不安”,要保证国家长治久安、人民安居乐业,就必须挑选优秀青年到部队去,为精兵强国输送鲜活血液、打好坚实基础。各级各部门要强化责任意识、使命意识和政策观念,充分认识到新形势下搞好征兵工作的重大意义。
二要认清全国征兵改革形势。从冬季征兵调整为夏秋季征兵已经实施两年,通过各级各部门的通力协作,广大群众都已熟悉了夏秋季征兵的基本情况。今年又增加了在高中应届毕业生中通过入学考试招收定向培养直招士官这一新规定,更好地适应了国防和军队现代化建设的需求,从长远来看对提升部队战斗力具有积极作用,但同时也会对正常的征兵工作产生影响。各级、各部门要充分认识征兵出现的新问题,按照统一部署,尽快理清思路,扎实开展工作,确保征兵工作的各项要求真正落实到位。
三要认清我县征兵工作形势。我县近年来虽然较好地完成了兵员征集任务,但适龄青年报名率不高、高学历青年入伍比例较低的问题仍然比较突出,面临“征兵冷”、“征兵难”的尴尬。对此,大家一定要把形势分析透、把困难估计足,根据我县近年来征兵工作的特点,提高征兵工作的针对性,想方设法挖掘潜力、破除困难,向部队输送政治立场坚定、身体素质过硬、文化程度良好的青年新兵,为维护祖国的安全统一和繁荣稳定做出应有的贡献。
二、抓好重点环节,以务实的举措推动征兵工作开展
一要加强组织领导。各级各部门要把征兵工作列入议事日程,及时安排征兵工作人员,确保经费保障。各镇、街办、各有关部门要在征兵办的统一组织协调下,紧紧抓住征兵工作的关键环节,在政治、身体、文化、年龄等方面层层把关,各尽所能,形成工作合力。县人武部门要搞好兵役登记,准确掌握适龄青年的数量质量和分布情况,对预征对象要加强跟踪考察,搞好动态管理。县宣传部门要采取多种行之有效的方式,认真抓好征兵宣传,特别要把我县今年优抚安置的新政策、新规定、新举措讲清讲透,为征兵工作创造良好的社会氛围。县公安部门要在确保新兵政治合格、纯洁可靠上负全责,重点抓好人户分离和外出应征青年的政审工作;县卫生部门要按照应征公民体格检查标准,严把体检关,避免身体不合格青年征入部队;县民政部门要采取有力措施,做好优抚安置工作,解除参军青年的后顾之忧;县财政部门要按时足额划拨征兵经费,保证征兵工作的顺利开展;县征兵办要按照集体定兵、择优定兵的原则对体检、政审合格的应征青年进行全面衡量,防止因工作疏忽而把不符合条件的青年纳入部队,杜绝责任退兵和换兵。
二要搞好宣传教育。实践证明,开展宣传教育是搞好征兵工作、确保新兵质量的重要保证。各单位要按照县征兵办的统一部署,精心组织,细化措施,把宣传教育贯穿征兵工作始终。要成立专门的征兵宣传机构,整合宣传、教育等职能部门和工会、共青团等团体资源,构建政府、部队、社会、学校全方位的国防教育组织体系,利用广播、横幅、讲座等多种形式,广泛开展国防教育、爱国教育和依法服兵役教育,在全社会形成支持国防建设和重视征兵工作的良好氛围。要注重征兵宣传的针对性和有效性,认真做好各级各类院校应届毕业生的宣传教育工作,针对广大青年关心的热点问题,宣传公民服兵役的条件、形式和办法,使他们掌握和了解依法服兵役的优待、安置政策,增强他们履行兵役义务的自觉性和责任感。
三要落实优待政策。优抚安置政策是调动青年踊跃报名参军的关键。近年来,我县在财力紧张的情况下,制定出台了一系列促进征兵工作开展的优待政策,效果良好。今年要结合发展实际,继续加大政策支持力度,在建立义务兵优待金自然增长机制、退役大学生士兵优惠优待、提高军人军属政治待遇等方面,制定落实相关政策措施,切实解决参军人员的后顾之忧,为征兵工作提供必要支持,创造有利条件。
三、强化工作责任,以严格的纪律保障政令落实到位
一要严格执行政策规定。征兵工作的各项政策规定,是党中央、国务院、_根据我国国情和军队建设发展的基本需要确定的大政方针,是我们搞好征兵工作、提高新兵质量的基本依据和根本保证。近年来,我县在执行征兵政策规定上,总体情况较好,但在个别单位不同程度地存在着自行放宽征兵条件和标准,过分强调客观和困难,随意变通政策规定的问题。对此,我们必须保持清醒头脑,进一步强化政策观念,在执行征兵命令和政策规定上,标准要高、工作要细、要求要严,坚决维护政令的权威性和严肃性。从事征兵工作的同志,要认真学习领会《征兵工作实施细则》,切实做到理解细则无偏颇,执行规定不走样,新兵质量有保证。
二要严肃征兵工作纪律。能否做到廉洁征兵,关乎新兵质量,关乎国防建设,关乎党和政府的形象。为此,有关单位要主动向社会公开征兵的政策规定、条件标准和程序方法,及时公示预征、初审、政审合格人员名单和定兵名单,全面落实办事公开、阳光操作,树立政府和军队的良好形象。单位领导要以身作则,带头执行征兵规定,抵制不正之风,自觉过好“人情关”,堵住“后门兵”.参与征兵工作的同志要正确行使党和人民赋予的权力,坚持原则、按章办事,不得以任何理由放宽条件、降低标准。监察部门要抓好全程监督工作,设置举报信箱,公布举报电话,指定专人负责处理群众来信来访,对违反征兵政策规定、搞不正之风的要坚决查处,决不姑息;对因工作不负责任造成退兵的,要坚决追究有关人员的责任。
同志们,这次会议后,我县征兵工作将全面展开。希望大家按照县委、县政府的安排部署,团结协作,强力攻坚,以高度的政治责任感和扎实的工作作风,保质保量完成今夏征兵任务,向人民军队输送优质兵员,为国防建设做出新的贡献!
征兵发言致辞5
同志们:
刚才,正和部长总结了我市去年的征兵工作情况,部署安排了今年的征兵工作任务,讲得很全面、很务实,希望大家抓好落实。家春副市长宣读了20_年征兵工作表彰通报,在此,我代表市委、市政府对受表彰的单位和个人表示祝贺,希望大家再接再厉,争取更好的成绩。各镇(街道)、各相关部门也都签订了征兵工作责任书、廉洁征兵责任书,任务清楚,权责明晰,希望大家高度重视。下面,我强调三点意见,与大家共勉。
一、强化政治意识,切实增强抓好征兵工作的责任感
我市是兵员大市,每年的征集任务都在400人左右。一直以来,在上级领导机关的正确指导和全市党政军民的共同努力下,每年都能圆满完成征兵各项工作任务,市征兵办连续多年被评为“湛江市征兵工作先进单位”。与此同时,我们也要清醒认识到,随着征兵政策的调整、新时代青年价值观的转变,我市征兵工作也遇到了一些困难。比如大学生参军报名热情不高,拒服兵役退兵人数增多等,一定程度上制约了我市征兵工作继续向上向好发展的势头。从去年的退兵情况看,一部分是兵员身体上的隐性病和新发病引起的,一部分拒服兵役是因为思想准备不足。这充分暴露出我们的工作还存在不深入、不细致、不具体的问题,是部分征兵工作人员体检把关不严、走访调查不到位流于形式的体现。为此,我们一定要从国家政治和战略大局出发,从讲政治、看齐追随的高度出发,把征兵工作作为一项重要政治任务来完成。
二、抓住工作重点,全力提高兵员征集整体质量
兵员质量是检验征兵工作成效的根本标准,全市各镇(街道)、各相关部门要紧紧围绕这个核心,突出工作重点,把握关键环节,努力提高兵员质量。要深入宣传动员。市委宣传部要抓好征兵宣传工作,特别要突出对高学历青年应征入伍优待政策的宣传,将国家对高学历、高校毕业学生的优惠政策宣传到位。市教育局要充分发挥年级主任、班主任老师的作用,挖掘应届高中毕业生潜力,支持想入伍参军的适龄学生入伍,切实提高我市大学生士兵的征集比例。要严格执行政策。各镇(街道)、各相关部门严肃征兵纪律,认真执行政策规定,要按照“谁体检、谁签字、谁负责”的原则,紧紧抓住体格检查、政治考核、审批定兵等关键环节,严格审查应征青年的学历,坚决杜绝假文凭、假学历现象,真正把优秀青年送到部队。要加强督查督导。市征兵办要会同公安、教育、卫生等部门继续对征兵体检、政治考核、审定新兵等重要环节进行现场督导和抽查,确保征兵工作的各项要求和规定落到实处。
三、明确责任细化措施,确保年度征兵工作圆满完成征兵工作涉及方方面面,各镇(街道)、各相关部门要通盘考虑,密切配合,确保各项工作落到实处,具体要做到“_强化”:一要强化组织领导。各镇(街道)、各相关部门要把征兵工作列入重要议事日程,做到一把手亲自抓、负总责,分管领导具体抓、抓具体,认真抓好落实。要尽快完善征兵领导机构,落实工作人员和专项经费。市征兵领导小组成员要深入基层,加强指导,及时研究解决征兵工作中存在的问题。二要强化责任追究。严格执行《兵役法》,对拒绝和逃避服兵役、阻扰公民履行兵役义务、妨碍征兵工作等违法行为和因人为降低标准而造成的退兵或其他不良影响的,要严肃追责问责,绝不姑息。去年,我市对3名拒服兵役的应征青年进行了严肃处理,希望市征兵办要对今年应征入伍的青年搞好宣传教育,必须杜绝退兵事件的发生。三要强化工作纪律。各镇(街道)、各相关部门要严把廉洁征兵关,把纠正征兵工作中的不正之风作为加强党风廉政建设、确保新兵质量的一个重要问题来抓,严肃查处以权谋私、弄虚作假、徇私舞弊等发生在群众身边的“微腐败”现象,保障征兵工作阳光、健康运行。要严格落实征兵公示制度,做到征兵政策规定、标准条件、工作程序、征接兵纪律、定兵人员名单“全公开”,自觉接受群众监督。
同志们,抓好征兵工作事关全局,使命光荣、责任重大,各镇(街道)、各相关部门要积极适应新形势、凝聚思想共识、加强协调配合、认真履行职责,以坚定的信心、务实的举措,扎扎实实做好各项工作,为国防和军队建设输送更多高素质青年!
征兵发言致辞精选大全2020
第二篇:征兵发言材料
执行征兵命令服从祖国挑选
2011年征兵工作会议讲话
各位领导、同志们:
今天召开征兵工作会议,简要总结去年我场征兵工作情况,贯彻10月9日县武装部召开的今年冬季征兵工作会议精神,并对今年征兵工作作具体布置。
一、去年征兵工作情况
我场去冬征兵工作在农场党委的正确领导下,在县征兵办的指导和各位基层书记的密切配合下,我部认真贯彻落实上级关于做好征兵工作的一系列指示精神,采取切实有效措施,狠抓各项工作的落实,通过各基层书记的大力宣传,发动,参加目测初检人数达到18人,到县参加体检的人数达12人,最终经过体检、初审、复审双合格人数达5人,具体一分场3人,三分场1 人,六分场1人,圆满的完成了县征兵工作任务,具体有以下几个特点。
(1)、宣传发动、广泛深入,去年场人武部在县征兵工作会议以后,农场领导非常重视,及时召开场征兵会议,明确责任,签订责任状,并通过广播电视、标语等形式广泛宣传发动,使全场上下家喻户晓征兵政策和精神,充分激发了适龄青年报名参军的积极性,为征兵工作顺利完成奠定坚实的基础。
(2)、严把兵员质量关,一是抓文化指标,根据征兵要求,对城镇户口应征的青年学历要求比较高,一般要求高中以上学历。因此,对我场征兵工作带来了考验,为此,我们在双合格的基础上,优先将
高中以上学历送进部队。二是紧抓兵员质量,去年是征接兵方式全面调整改革的第一年,我们狠抓“二个关键环节”促进征兵工作质量的提高。首先,严程序、促质量。规范征兵程序,严格按照确定预征对象、目测、初检、初审,征兵办体检政审,接兵和领兵部队干部家访、定兵等程序进行。其次,严标准、促质量。在征集兵员的文化素质、身体素质等重要指标完成率上,稳步提升。
(3)紧抓廉洁征兵。就是把廉洁征兵贯穿于全过程,实现公开透明,把征兵政策规定,标准条件、工作程序,征兵纪律,定兵人员名单,举报电话实行“六公开”,达到征兵工作阳光操作。
存在问题:
1、虽然去年征兵任务圆满完成,但还存在一些差距,(1)、宣传力度不大,有的单位体检结束后,还有同志打电话来询问征兵开始情况。(2)、思想重视不够,有的单位认为此项工作与已无多大关系,不涉及到年终考核和奖惩,在思想上放松征兵工作的重要性,也就形成了征兵工作上的缺失,使部分高学历的应征对象未能参加到应征队伍中来。对于这些问题,在今年的征兵工作中,务必请各单位加以克服。
二、今年征兵工作的政策规定和主要任务与要求
(一)、政策规定
1、征集对象。今年征兵仍按照“一个主体,两个优先”的要求征集,即:以高中(含职高、中专、技校)毕业以上文化程度的青年为主,同等条件下优先征集学历高的青年 和应届毕业生入伍。征集的非农业户口青年应具备高中毕业以上文化程度,征集的农业户口青
年应具备初中毕业以上文化程度,尽量多征集高中毕业以上文化程度青年入伍。高职、专科和中等职业学校学生,完成专业课程后参加实习至2012年毕业,本人自愿应征并且符合条件的可以批准入伍。正在全日制普通高等学校就学的学生,本人自愿应征并且符合条件的可以批准入伍,并尽量征集2011年入校的学生。征集的女青年为普通高中应届毕业生和全日制普通高等学校应届毕业在校生,同等条件下优先征集高中应届毕业生、2011年新入高校就读的学生入伍。普通高等教育五年制大专的应届毕业生、2011年高中应届后入读成人的也可以征集,女兵征集继续面向社会公开征集,实行网上报名,全程公开、择优入选。
2、征集年龄。男青年为2011年年满18至20岁(94年-92年),高中毕业文化程度青年 可放宽到21岁,全日制普通高等学校毕业生和在校生征集的年龄,按照有关规定执行。女青年为2011年年满18至19岁,普通高等学校在校生放宽到20岁,应届毕业生放宽到22岁。根据本人自愿,刀可征集年满17岁的2011年普通高中应届毕业生入伍。
3、征集条件。政治条件按照公安部、总参谋部、总政治部2004年10月9日颁发的《征兵政治工作规定》和有关规定执行。体格条件按照国防部2003年9月1日颁发的《应征公民体格检查标准》和有关规定执行。
(二)、征集任务:目测初检数20人,送县体检数15人,政审数15人,最终定兵5人。
(三)、工作安排:报名时间:10月15日-25日止;征兵时间从11月1日开始,12月10日新兵起送,12月31日前运送结束,分四个阶段,即第一阶段为组织宣传发动阶段:时间从10月9-25日,按1:4比例推荐目测初检对象;第二阶段为实施阶段:从11月27-12月9日,主要是体检、政审和定兵;第三阶段:从12月10-12月底,主要是新兵欢送、拍照留影、组织交接;第四阶段为总结阶段,时间是明年1月上旬,对今年征兵工作进行总结上报。
三、有关征兵工作的几个具体问题
为进一步抓好今年征兵工作落实,确保圆满顺利高效地完成征集任务,我就三个问题作一强调。
1、关于大学生征集问题。胡主席指出,做好大学生士兵工作,不仅是军队的大事,也是国家的大事,带着军队长远发展和社会和谐稳定;要抓好高校学生入伍工作,尽量多征集一些刚入学的或者大学毕业的;要进一步完善大学生士兵的政策制度,清单保持连续性。胡主席的重要论述为我们做好大学生征集、培养工作提供了科学指南和根本遵循。今年 7月份,军委召开全军大学生士兵工作座谈会,对抓好大学生士兵提干和培养使用工作作出部署。近阶段,总参、总政、总后印发了《从大学生士兵中选拔军官暂行办法》,对于激发大学生参军热情,军队吸引保留人才将发挥重要作用。一是重点要突出。要贽大学生征集比例。一方面,抓好大学生应届毕业生征集,巩固预征成果,防止高学历青年流失。另一方面,抓好在校大学生,尤其是大一新生和高职(专科)层次翌年毕业生的征集,加大宣传力度,搞好
政策咨询,有效调动他们参军入伍的积极性。二是征集要优先。大学生征集要开辟“绿色通道”,落实“四个优先”政策,实施全程跟踪服务。只要体检工作未结束,大学生随到随检。因非农指标受限难以保证入伍的,县征兵办将及时上报市征兵办,统筹安排解决,确保每一合格的大学生都能入伍。三是政策要落实。近年来,国家和省相继出台了学费补偿和助学贷款代偿、发放大学生服役奖励金、复学后学费全免等政策,今年国家还将出台在校大学生入伍学费补偿和助学贷款代偿实施办法,我们不仅要把这些政策宣传好,更要落实好,切实保证大学生们能够应征动心、服役安心、退伍放心。
2、关于征接兵方式改革问题。去年,由于 首次实行部队领兵和兵役机关送兵的征接方式,兵员质量全部由地方负责,许多参加体检、政审的工作人员担心所送新兵因身体、政治原因退兵而承担责任,在操作上把关过严,增大了体检、政审淘汰率,造成兵员严重流失。对此,我们要反思总结经验教训,学透政策规定、做实基础工作、调整心理状态,防止发生抬高标准、增加难度等问题。一是认真走廊调查。要成立由专武干部、民警、医生、民兵营(连)长等组成的调查组,深入应征青年家庭和邻里,全面了解应征青年既往病史和现实表现,认真填写《应征公民走廊调查表》。走访工作要选派经验丰富、责任心强的同志参加,各级也要把基层单位的走廊调查情况作为检查重点,确保调查结果真实可靠。二是准确把握标准。今年,征兵体检进一步调整,放宽了体重、文身疤痕、耳孔和肘部关节的合格范围。在校大学生的政审,也出台了新的办法。三是与部队搞好对接,确保每位新兵顺利输出。
各位领导、同志们,我场征兵工作从今天开始正式拉开序幕,请各单位认真做好宣传发动工作,认真排查摸底,向他们宣传今年大学生应征的优惠政策,力争将高学历的适龄青年输送到部队中去,为保质保量按时完成今年的征兵工作任务和国防建设作出我们的贡献。
××农场人武部
二O一一年十月十五日
第三篇:征兵动员发言
征兵动员发言
同学们、老师们、校领导们,你们好,今天我很荣幸以一名退伍士兵的身份站在这里和大家交流一下我当兵的感受。
首先,我做一下自我介绍,我叫吴骏,是13界机械工程4班的一名学生,在2010年从学校参军入伍,服役于江苏宜兴的武警某机动部队,于12年退伍,13年回到校园。
提到当兵,总有人会说道这么句话“当兵后悔2年,不当兵后悔一辈子”,但我不这么认为,对于参军这两年,我从没后悔过,我始终觉得这两年是我这辈子最珍贵的时间。
记得我们新兵连指导员跟我们说过这么句话,“你们现在能安安心心的坐在这里听我讲话,不要觉得不以为然,这些都是由无数战士在恶劣的环境下为你们站着岗、放着哨所换来的,他们每天接受着艰苦的训练、流着大把的汗水,不是为别的,只是为了能换来国家的太平和社会的稳定,为了能为你们和你们的家人朋友能在一个太平的环境下学习、生活、工作,而你们现在所做的只是用两年的时间来回报他们而已。”
是啊,国家国家,有国才有家。一个国家的繁荣昌盛离不开强大的国防基础。想想那些战乱的国家别说上课,就连上街都要冒着生命的危险,我们能够与家人欢乐的团聚、与朋友开心的玩乐、与同学安心的坐在教室上课,应该要感谢那些默默为我们付出的人。社会在发展,部队也要赶上步伐。当今世界科技如此发达,早已不再是小米加步枪人多就能打天下的年代了,部队早已进入装备信息现代化时代了,我们有了我们自己的先进战机,我们也有了我们自己的航母,而这些就需要战士们能掌握一系列科技装备,而部队需要的正是在座各位这样拥有一定文化水平的科技人才为部队注入新鲜血液。
人们一提到当兵就会想到吃苦受累,对,没错,当兵确实挺苦的,但是绝不像你们想象当中那么苦不堪言,像我们连长当兵时那样训练到尿血的年代早已不复存在了,现在讲究的都是科学练兵、文明练兵、以人为本的概念,一切的训练绝对都是在你们的承受范围之内的。何况如今当兵也绝不是纯粹只是体力活,我们也有学习和组织生活的时间。我们也要学习文化知识,学习科学技术,逢年过节也会组织文艺表演和晚会。部队就像是一个家,有时候班排长关心的细致会超过父母,战友间的情谊会超越兄弟姐妹,没当过兵的人感觉部队就是个“苦”字,但当过兵的人回忆起部队永远只有家庭般的温暖。
我们先不谈报效国家这样的大话,就站在个人发展的角度上来说,参军对你们和你们的人生道路也是很有帮助的。如今,国家和部队都提倡大学生参军,相应的政策也都是对大学生非常有利的,部队对于大学生考军校或者提干都是有相应的优惠政策的,如果不愿留队更愿意回到地方发展的,对于退伍大学生也是十分有利的,在如今就业形势如此严峻的情况下,退伍兵大学生在用人单位都是很有吸引力的。而且在部队,只要你肯努力,你就能得到别人的认可。在部队,我入了党,团嘉奖、优秀士兵、个人三等功这些荣誉也都拿了个遍,我在部队不是军事素质最强的人,也不是文化水平最高的人,而我能得到这些靠的就是努力两个字。我可以,你们也可以,只要你有理想,只要你想上进,这里就会有你的舞台。用我班长的一句话说来说“只要思想不滑坡,方法总比困难多”,我相信我们大学生士兵决不会比别人差,他们能吃的苦我们一样也能吃,他们吃不了的苦我们依然能够笑着面对。
部队是一所大学校,他能让你学会许多书本上学不到的东西,部队又是一座大熔炉,他能锻炼你的意志和精神,使你在人生道路上能经受任何风雨坎坷,战胜任何艰难险阻。在部队接受考验与锻炼,你们将会变得更坚强、更懂事、更成熟,对于你们的将来会受益匪浅。
“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,同学们,国家需要你们,部队需要你们,愿你们插上梦想的翅膀,在部队这片绿土尽情翱翔,去实现你们的理想、实现你们的抱负。站上这片属于你的舞台,我代表部队欢迎你们!
第四篇:征兵工作典型发言
征兵工作典型发言
各位领导,同志们:
首先,非常感谢市人武部对我镇过去的一年征兵工作的肯定,本人也荣幸被评为 全省征兵先进个人,这些成绩的取得离不开市人武部的正确领导和大家的支持配合。作为一名从事武装工作多年的基层老武装部长,我对武装工作很有感情,也深知武装工作的重要性。今天借此机会,就做好去年的征兵工作谈几点个人体会,不妥之处,请大家批评指正!
在去年的征兵工作中,本人牢固树立责任意识,紧紧围绕兵员质量核心,攻坚克难,及早部署,广泛动员,严格把关,超额完成了市下达的征兵任务。全镇共输送*名优秀青年入伍,其中,大专以上学历*人,占*%。主要是抓好几个方面的工作:
一、强化责任意识,扎实做好基础保障工作。征兵工作既要靠乡镇武装部长带领专武干部去落实、去完成,也要党委、政府的大力支持,本人经常主动向党政主要领导汇报征兵工作的进展情况和遇到问题,推动镇党委、政府高度重视征兵工作,把征兵工作摆到更加突出的位置,重点部署,全面保障。一是健全工作机构。推动成立了由镇长任组长、本人任副组长,派出所、卫生院、团委、民政办等职能部门负责人组成的征兵工作领导小组,领导小组下设办公室,亲自负责征兵办日常工作,认真督导有关站所、村居密切配合,跟踪抓好征兵工作的每一
个环节。二是加强经费保障。由镇武装部及时制定工作方案提交班子会研究通过,积极争取镇财政优先保证征兵工作的经费保障,年初就将征兵工作经费*万元纳入预算,并跟踪财政所按工作需要及时拨付到位,同时加强资金监管,确保经费专款专用,有效保障征兵工作的顺利开展和征兵任务的圆满完成。三是严格责任落实。牵头组织召开多次征兵专题会议,提请党政主要领导亲自研究布置征兵工作,并依照各村的人口数量、文化程度等情况,向各村分配了相应的征兵任务,下发责任书,明确了村主干、民兵营长的工作责任和追究办法,推动各村千方百计抓好征兵工作。
二、强化宣传发动,努力营造浓厚征兵氛围。本人注重将宣传作为征兵工作的先行工作,早谋划、早安排、早实施,有效调动了适龄青年自觉应征的积极性。一是广宣传。在市人武部的统一部署下,结合民兵整组,牵头制定镇兵役登记措施,充分利用宣传标语、宣传车、短信平台等搞好兵役登记和征兵宣传,共出动宣传车36辆次,张贴宣传标语83条,群发动员短信5.2万条次,兵役登记率达到100%,重点摸清了适龄青年的基本情况,达到了“符合年龄的人数清、文化程度清、青年的思想状况清、身体素质清、家庭成员清、社会关系清”的标准,使征兵工作家喻户晓、人人皆知。二是勤动员。亲自带领镇、村两级征兵工作人员深入各村走访适龄青年家庭,根据走访掌握的情况,建立兵役登记档案,根据调查摸底情况,认真进行
综合衡量,共确定政治思想好、文化程度高、身体健康的25名适龄青年作为预征对象。同时,定期与预征对象的家庭及本人联系,及时掌握预征对象的思想状况,充分运用身边典型事例和先进事迹,开展面对面宣传,引导广大适龄青年树立正确的国防观念,激发了适龄青年及其父母的参军热情。本人常常深入为应征青年及其家长们算好当兵“三笔帐”即:经济帐、政治帐和成长帐,有效促使多起适龄青年本人及其父母积极要求参军。三是诚慰问。立足镇分管领导的职责,认真做好拥军优属工作,以镇党委、政府名义召开“八•一”建军节座谈会,推动党政主要领导亲自带队慰问辖区驻军,共发放慰问金*万元;及时发放现役军人家属优抚费,协调组织上级有关部门和镇、村干部走访慰问军烈属,帮助他们解决生产生活中的实际困难,尽可能多地让退伍、复员军人享受优抚政策和低保政策,努力营造“一人参军,全家光荣”的浓厚氛围。
三、强化标准要求,有效确保征兵质量成效。本人始终将确保兵员质量作为征兵工作的关键环节,坚持标准,严格审核,确保征兵工作有序推进。一是严把思想关。在初检后,就及时带领镇武装部干部下村走访民兵营(连)长和适龄青年,两天内跑遍了全镇10个村的村主干和11合格青年家庭,进一步摸清了适龄青年底数和思想情况,对有思想顾虑的青年及时采取相应疏导措施,并在上站体检期间协调做好体检青年的管理工作,确保青年按时体检。二是严把体检政审关。严格按照《应
征公民体格检查标准》及有关规定,组织应征青年到指定的镇卫生院、市第一医院进行全面检查,确保兵员体检质量,同时,统筹安排工作人员,严密组织体检,重点把好视力体检关,防止自我淘汰现象发生。另外,专门牵头制定政审责任制,由派出所民警和专武干部担任政审人员,实行初审和联审双重审核,本地和外地横向联审,切实查清情况,不留疑点。三是严把廉洁关。严肃征兵工作纪律,经常性组织征兵干部认真学习党中央、国务院、中央军委关于加强党风廉政建设和廉洁征兵的指示文件,加强群众监督,设立举报信箱、公开举报电话,推行征兵岗位责任制,层层签订责任书,真正做到“谁签字谁负责”,确保廉洁征兵工作落到实处。
下一步,本人将以此次会议为动力,进一步加大工作力度,努力夯实工作中存在的薄弱环节,确保圆满完成今年的征兵工作任务。
谢谢大家!
第五篇:改进征兵工作发言
对改进征兵工作方法、程序、时间的建议
栟茶镇李小军
近年来,随着社会经济的快速发展,“征兵难”已成为不争的事实。适龄青年大多进入高校读书,而未进入高校读书的适龄青年则已进入企业走上工作岗位,成为各自家庭的经济来源的主要骨干;另外服役军人家属体现在政治方面,经济方面待遇并不高;同时,复员、退伍军人几乎没有安置就业的可能,参军对适龄青年失去了吸引力。因此,受利益的驱动,不想当兵的现象已经比较普遍。他们的很多想法也不无道理,参军积极性低,既有主观理由也有客观原因。通过本人近几年来对征兵工作的总结分析,当前征兵工作中主要存在以下问题和不足:
1、服役军人家属的优待待遇相对较低。一是政治待遇方面。随着市场经济彻底代替计划经济,原有的社会分配模式发生了变化,在这样的条件下 “当兵光荣”的政治含金量下降很多,该减的没有了,该增的加不上,远期效应又看不到。尤其是义务兵几乎没有安置就业的可能性,因此参军对适龄青年失去了吸引力是可以预料的。二是经济待遇方面。政治鼓舞人心,利益决定人心。现役军人家属优待金与城镇居民人均可支配收入有较大差距,普通就业青年则可达2万元/年,要是跟亲戚朋友做生意的收入还要更高,同时还可以积累很好的市场经济经验。因此这样明显的经济利益差异,不想当兵是当然之举。
2、家庭结构的负面影响。在适龄青年中,适龄青年大多是独生子女,这种特殊的家庭结构,导致大部分青年生活在一个相对温室化的环境,普遍的弱点是缺乏实践锻炼,意志力薄弱,动手能力差,从 1
小娇生惯养,养尊处优,习惯了无拘无束。他们的价值观和对现实生活的追求更多的是考虑短期效应和市场行为,不少青年想的是如何找一份好工作,如何当老板,而对于奉献和尽义务想得太少。另一面作为适龄青年的父母,也因为现代社会选择的多元化,担心儿子适应不了部队艰苦生活,希望把子女留在身边,好有照应。加之社会上对军人的生活知之甚少,认为部队只是操练操练,锻炼身体,生活枯燥,当两年兵还要回家,一切从头再来,何必浪费两年,因此没有积极性。这样双重的负面影响必然导致积极性下降。
3、可以免服兵役的因素增多。受社会环境的变化,以及应试教育沉重的学习负担,现代青年往往忽视了正常的体育锻炼。适龄青年的身体素质普遍不高,导致适龄青年存在视力较差等身体因素,往往达不到体检的标准,这一点尤其文化程度高的青年更是如此。另外,在校生比例较高。随着经济的发展,许多人认为当兵不再是求出路的好办法,现代的父母都支持子女不断读书深造,为将来知识竞争做好打算。加之,和平时期学校的国防教育不到位,国防观念有所淡化。这些青年按照兵役法的有关规定不愿意主动去的很多可以免服兵役。
4、依法组织征兵难度加大。首先,兵源流动性大,分散各地,难以摸底。据这次调查,不在家的青年很多分布在全国各地,其中有部分是举家外出的,家里亲戚少的根本无法联系。再加上拆迁工作量大面广,涉及到适龄青年非常难找。为宣传动员工作增加了很大难度,即使符合条件,政治审查的难度非常之大。其次,逃避服兵役的途径较多。简单易行且时尚的是纹身,在实际工作中对这些问题难以超前防范,以现有的法律为基础又难以给予什么过重的处罚。这样的情况也正从特殊性向普遍性蔓延。另外,现在体检环节多漏洞多,单科淘
汰只要一个环节把不好即可逃避等。如果只靠自觉是远远不够的。
综上所述,仅仅依靠口号式的鼓励很难调动广大青年的奉献和尽义务的意识,当务之急是要从新时期的实际情况出发,认真研究存在的问题的本质因素,采取合适的方式方法,逐步引导征兵工作走上良性发展之路。本人认为应在以下几个方面加以完善和改进:
1、积极探索征兵的新举措。随着经济社会的蓬勃发展,落户企业、市场不断增加,而辖区内常年外来务工人员较多,针对这一实际,建议探索就地征兵入伍的办法,由市、县人武部组织,用工企业配合,采取就地体检、就地登记、异地调档、与户口所在地联合政审等办法,提高外来务工青年的应征入伍率。
2、适当调整预征时间和方式。现在各类学生一般在7月份毕业,而征兵却安排在11月份,中间有4个月的时间差,加之现在就业压力大,导致未升学、就业的毕业生大多数外出打工经商,既增加了征兵工作难度,又造成合格兵源流失。建议将预征时间调整为8月左右,让更多的应届毕业生能及时接受祖国挑选。由市、县人武部会同教育部门组织各类院校成立人武部具体承办征兵工作,基层人武部配合搞好政审,凡18周岁以上的入学青年必须凭兵役登记卡报到。
3、放宽优秀青年的征集标准。一是放宽不影响青年内在体魄的体检标准,如视力、血压等。对一些少部分纹身或者不明显的,适当通过。二是适当放宽征集年龄。目前,初中毕业生普遍在16岁左右,大中专毕业生普遍在22岁以上,从目前况看,许多待业大学生年龄已超征集年龄,初中毕业生又不够征集年龄,为提高兵员质量,适当放宽年龄很有必要;同时,建议对具有本科以上学历的有参军入伍意愿的青年在年龄上适当放宽限制。三是适当放宽适龄青年的学历限
制,接受符合条件的初中毕业生应征入伍。
4、强化服兵役意识。采取各种形式,开展多角度、全方位、立体式的国防宣传教育,通过在全日制学校开设国防教育课,将学生军训向义务教育阶段延伸,利用报刊、电视、网络等媒体深入持久地开展国防宣传等措施,不断强化公民服兵役意识,树立“我为人人服役两年,人人为我服务一生”的观念,充分调动适龄青年的参军积极性。
5、落实好优抚安置政策。不折不扣地贯彻执行国家优抚安置政策,增强对退伍战士的安置工作力度,适当提高义务兵优抚标准,重点考虑缩小城乡优抚安置标准差距,加大对在役优秀士兵等获奖人员的奖励,搞好拥军优属工作等。
6、强化处罚措施,增加兵役法规定的权威性和严肃性。对现行兵役法涉及处罚部分做出具体解释和规定,以增加针对性和操作性。同时在征兵环节中加大公开透明度,坚持杜绝吃、拿、卡、要歪风,使适龄青年在阳光下应征入伍,加强党管武装工作力度,不仅仅是武装干部,确保征兵工作机制有效运行。
总之,新时期的农村征兵工作是个系统工程,其发展变化受多种因素的综合影响,造成目前困难和问题的有多种原因,化解这些障碍,重新树立踊跃参军、报效祖国的良好风尚需要各方面的共同努力,使征兵工作在不断完善和改进的轨道上有絮迈进。