消防安全岗位责任制word课件[小编整理]

第一篇：消防安全岗位责任制word课件

消防安全岗位责任制

一、院长消防安全岗位责任制

1、认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国安全生产法》和公安部《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等有关消防法规。

2、院长对医院范围内的消防安全管理工作负总责，组织实施各级消防安全岗位责任制，明确消防安全责任人。

3、把消防工作纳入医院管理全过程，做到“五同时”即同时计划；同时部署；同时检查；同时总结；同时评比。

4、落实消防安全经费，改善消防设施，满足消防安全需要。

5、主持召开消防安全工作会议，对重大消防措施和发现的火险隐患整治作出决策，并督促职能科室贯彻执行。

6、对医院发生的火灾事故，积极组织扑救，并责成有关人员查明事故原因，限期整改。

二、分管院长消防安全岗位责任制

1、认真贯彻执行国家消防法律法规和上级指示，宣传消防安全知识，具体抓好各级消防安全管理措施的落实。

2、协助院长做好医院消防安全工作，对医院内的消防安全管理工作负分管责任。

3、组织消防安全检查，研究隐患整改措施，督促消防安全隐患的整改。

4、组织制订消防安全管理制度，并认真贯彻落实。

5、做好医院消防器材配置和管理工作，使之处于良好的状态。

6、对医院发生火灾，积极组织扑救，并会同有关部门或人员查明火灾原因，提出整改措施及处理意见，坚持四不放过原则，即：事故原因不查明不放过；医护人员没有受到宣教和责任者没有受到处罚不放过；没有采取可靠的防范措施不放过；责任人没有受到处理不放过。

7、积极选派消防安全人员参加业务培训和学习，提高有关人员的业务素质。

三、保卫科人员消防安全岗位责任制

1、了解和掌握有关消防常识，认真执行医院消防安全管理制度，做好职责范围内的消防安全工作。

.2、积极参加消防知识学习培训，熟知“三懂三会”具体内容。即：即懂本岗位火灾危险性；懂预防火灾的措施；懂扑救火灾的方法。会使用消防器材；会扑灭初起火灾；会报警。

3、爱护各类消防器材、设施，不随意挪用消防器材，不乱堆杂物而堵塞通道。

4、严格遵守禁烟、火规定和动用明火申请制度。

5、发生火灾及时报警，并服从命令，做到机智、勇敢、迅速参加扑救。

6、加强对管辖范围内人员的消防安全教育，提高全体医护人员的消防安全意识。

四、保卫人员、消防设施维护员消防安全岗位责任制

1、在医院院长或分管院长的领导下，做好本岗位消防安全工作。

2、熟悉和掌握本岗位的工作职责和工作任务，认真贯彻落实各项消防安全管理制度。

3、积极参加消防业务培训和学习，认真了解有关消防法律、法规，熟知“三懂三会”。即懂本岗位火灾危险性；懂预防火灾的措施；懂扑救火灾的方法。会使用消防器材；会扑灭初起火灾；会报警。

4、消防设施维护员工应做好医院消防设施的检查、维护、保养和管理工作，使之处于良好的状态。

5、在日常消防安全工作中做到勤检查、勤巡逻，发现问题及时汇报，主动消防隐患，并认真做好台帐记录工作。

6、树立高度的工作责任心，坚守工作岗位，严禁酒后上岗。.

第二篇：消防安全岗位责任制

附件2

消防安全岗位责任制

根据《中华人民共和国消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等法律法规，贯彻“预防为主，防消结合”的消防工作方针，明确各级消防安全职责，结合装备公司经营实际，特制订本制度。

一、装备公司（主要负责人）消防安全责任制

装备公司主要负责人是消防安全管理的责任人，对消防安全工作负管理责任，应当履行下列职责：

1.贯彻执行消防法规，保障消防安全符合规定，掌握消防安全情况。

2.将消防工作与生产、经营、管理等活动统筹安排，批准实施消防工作计划。

3.按照要求，为消防安全提供必要的经费和组织保障。

4.确定各级消防安全责任，批准实施消防安全制度和保障消防安全的操作规程。

5.督促组织防火检查，落实火灾隐患整改，组织处理涉及消防安全的重大问题。

6.督促所属各事业部、机关各部室按照有关法规，建立防火组织和义务消防队。

机关办公楼的消防安全管理，由综合部根据办公房屋的使用情况，制定相关制度，完善消防管理台帐，明确消防安全管理责任。单身宿舍的消防管理,由服务中心根据办公房屋的使用情况，制定相关制度，完善消防管理台帐，明确消防安全管理责任。

二、装备公司分管消防工作副总经理（消防安全管理人）消防安全责任制

装备公司分管消防工作副总经理（消防安全管理人）对本公司的消防安全责任人负责，其主要职责是：

1.组织拟订消防安全工作计划，组织实施日常消防安全管理工作。

2.组织制订消防安全制度并督促落实。

3.组织实施防火检查和火灾隐患整改工作。

4.组织实施对消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保完好有效。

5.组织开展消防知识、技能的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的演练。

6.定期向消防安全责任人报告消防安全情况。

7.完成消防安全责任人委托的消防安全管理工作。

三、装备公司副总经理消防安全责任制

装备公司副总经理对各自分管工作范围内的消防安全工作负责，其主要职责是：

1.贯彻执行消防法规，保障消防安全符合规定，掌握分管工作范围内的消防安全情况，对总经理负责。

2.对分管范围内生产、经营、生活等工作，督促落实消防安全制度。

3.督促落实开展消防安全教育培训。

4.组织开展防火检查和火灾隐患整改工作。

5.主持召开分管范围内的消防工作会议，听取消防工作汇报。

6.抓好义务消防组织建设。

四、装备公司所属各事业部、机关各部室主要负责人消防安全责任制

所属各事业部、机关各部室主要负责人是各事业部、机关各部室的消防安全责任人，对各事业部、机关各部室的消防工作全面负责。主要职责是：

1.负责事业部、机关部室的消防安全工作。认真贯彻消防法律、法规及上级对消防工作的要求，拟订事业部、机关部室消防安全工作计划。

2.支持、督促事业部、机关部室副职、安全管理人员做好分管工作范围内的消防安全工作，协调消防工作与生产经营工作的关系。

3.定期召开事业部、机关部室消防工作会议，研究解决消防安全工作问题。

4.建立健全事业部、机关部室各项消防安全管理制度，把消防安全管理工作列入议事日程，做到“五同时”。

5.加强事业部、机关部室义务消防队伍建设，开展消防安全宣传教育，防火灭火知识、技能培训。定期开展事故预案演练，并做好演练记录。

6.组织实施对消防设施、灭火器材和消防安全标志的维护保养，确保完好有效。

7.定期向消防安全管理部门和分管副总经理报告消防安全工作情况。

五、装备公司班组消防安全责任制

班组负责人消防安全主要职责是：

1.负责班组各项消防安全责任制、消防安全规章制度的贯彻落实。

2.组织员工学习国家有关消防法律法规、防火灭火的基本知识。

3.组织员工参加各项消防安全知识教育培训和消防安全活动。

4.开展班前班后消防安全检查，及时发现和消除火灾隐患，预防事故发生。

5.严格管理配备在班组的各类消防器材、设施，责任到人，实行“三定”管理。

6.发现火灾事故立即报警，并按事业部应急预案迅速组织事故处置。保护火灾现场，配合事故调查。

7.加强对火源、电源管理，严格动火审批手续。

8.及时汇报消防安全工作情况。

六、装备公司员工消防安全责任制

全体员工应自觉遵守消防法律法规以及装备公司的各项消防安全管理制度，其主要职责是：

1.严格执行本岗位消防安全管理制度，遵守本岗位消防安全操作规程，不擅离岗位，不违章作业。

2.加强对本岗位火源、电源和易燃易爆危险化学物品的管理，发现不安全因素及时汇报、整改，并采取安全措施。

3.积极参加装备公司组织的消防安全教育、活动和消防安全知识培训，掌握防火灭火知识。

4.熟悉本岗位的火灾危险性，掌握预防火灾的基本措施和灭火的基本方法，做到会报火警、会扑救初起火灾、会正确使用消防器材、会逃生自救。

5.自觉维护和保养配备在本岗位上的消防器材和消防设施。

6.接受、协助、配合消防安全管理部门做好消防安全管理工作。

七、装备公司消防安全员责任制

消防安全员是装备公司消防安全责任人、管理人开展消防安全管理工作的助手，其主要职责是：

1.认真贯彻落实上级消防安全工作的指示和规定。

2.负责起草、制定或修订装备公司消防安全管理规章制度和消防安全操作规程，并检查督促其执行情况。

3.制定或修订装备公司灭火救援预案，并组织教育演练，做好演练记录。

4.开展消防安全检查，督促整改火灾隐患，制止违章行为，消除不安全因素。

5.保证消防器材齐全有效，消防记录台帐及时完整。

6.负责火灾事故的统计、上报工作。

第三篇：队长岗位责任制课件

队长岗位责任制

1、对全队所辖范围的工作全面负责。

2、对全队的生产任务、安全工作、工程质量、材料管理负总责。（对上述各项指标必须严格监督和认真落实）。

3、合现调整——平衡全队的劳动组织、工资分配和后勤服务工作。

4、对全队的劳动组织纪律负第一责任，狠反“三违”。

5、负责落实好评分记工，严禁出现记黑工和评人情分等不良现象。

6、严格按上级有关领导要求，认真组织好秤，落实好工程质量验收，抓好安全管理工作。

7、对副队长、班长等队管理人员负管理责任行使监督，对本队职工行使追究责任和经济处罚或对有功人员进行经济奖励权，但必须报区备案，经区认可。

副队长岗位责任制

1、对全队的生产任务、顶板管理、安全工作、工程质量负责任。

2、对本班的材料管理负落实管理责任。

3、调节、平衡本点班的劳动关系。精心组织好生产，狠抓安全和质量管理，杜绝“三违”现象发生。

4、对班长及职工负管理责任。行使监督权。并对“三违”人员进行经济处罚，追究责任，对有功人员有权给予经济奖励，但必须与队长、验收员共同协商，并经区认可，报区备案。

5、严格按矿区的有关规定要求，搞好本职工。

技术员岗位责任制

1、抓好本队安全生产和技术管理工作，对技术负责全面责任。

2、组织职工技术学习，提高职工技术水平。

3、加强安全生产教育，认真贯彻《煤矿安全规程》与《技术操作规程》，严禁违章作业，对事故进行分析和追查，填写事故分析报告，一切按规程办事。

4、参加班队会议，研究生产技术工作，深入实际解决技术问题，搞好安全质量验收检查。

5、推广新工蕊、新技术，组织技术革新活动。

6、负责安装设备的验收和各种技术资料的积累。

验收员岗位责任制

一、认真贯彻落实“安全第一、预防为主，综合治理”安全生产方针。

二、必须三班深入现场验收，如有事不能下井验收，必须事前向队长请假批准后方可下井验收，否则视为旷工，并每次罚款100元，所造成的后果由本人承担。

三、验收时必须验收本点班任务完成情—、隐患情况、工程质量以及文明生产，经营管理等情况，不得缺项记录，每次罚50元。

五、验收时必须坚持公平、公正、合理、不得弄虎作假，不得以权谋私或“人情”验收，一旦发现，除给予罚款200元外，撤销验收职务。

职工培训制度

一、本着学以致用的原则，不断对班组成员进行有计划有目的的学习培训，保证学习时间，提高学习质量，增强学习的针对性和实效性，努力提高班组职工的理论和技术水平，争做学习型班组。

二、队长负责组织班组成员的培训与学习，并负责制定班组成员的学习计划、学习内容、学习活动时间，考核办，监督和跟踪学习活动的成效。

三、培训职工爱岗敬业精神与不断创新精神，开展思想道德、诚信意识方面的教育。

四、培训职工对工艺流程的熟知，生产原理和设备原理的了解。让其明白，“一清二熟三会四懂”，一清：工艺流程清；二熟：生产原理熟、工艺条件熟；三会：会维护保养、工艺条件熟；三会：会使用、会维护保养、安全除故障，四懂：懂操作、懂结构、懂用途、懂性能。

五、对新技术、新工艺、新设备、新材料的应用前要对岗职工进行认真的培训与学习。

六、对新讲职工，转岗人员都要进行上岗前再培训教育。

七、学习培训采取职务种形式，采取集中学习，自学、培训班、技能交流和技术比武等方式进行。

八、要坚持理论联系实际，学以致用，解决操作过程中碰到的热点难点问题。

现场班前会流程

一、当班人员入井到达现场或指定的地点后，由当班班队长、难收人员上班班组长进行现场情况。隐患排查确认并交接清，交接班记录签字后组织本班现场班前小会。

二、由班班队长点名，再次对当班人员进行到岗位情况和精神等确认（各工种的人员可由该工种负责人点名或确认），参加现场班前会人员，班队长、当班全本职工（采煤班队各工种负责人），安检员、瓦检员等。

三、当班班队长说明情况和隐患排查情况，逐项安排隐患整改工作，交代清楚安全注意事项，并负责隐患整改验收，安检员负责监督。

四、安排当班具体工作任务，凡有2人及以上作业的地点都必须要明确具体安全负责人，交代清楚安全注意事项和要求。

五、安检员根据现场情——进行安全注意事项提醒，对重点环节要跟踪落实整改，做好现场监督管理工作。

五、汇报隐患整改情况，安检员在复查验收后，向安检科调度和矿调度汇报，班队长向本单位调度汇报，瓦检员向通风调度汇报，在得到上述调度准予生产的回复后方能组织生产，做到隐患不排除不生产。

班前会议制度

1、班前会由班队（当班第一负责人即跟班队长或班长、下同）主持，班前会时间不少于20分钟。

2、班队长要通过点名等形式了解职工情况，发现职工有疲倦、喝酒、情绪异常，疾病等情况时要禁止其入井和上岗上作，及时对职工帮教和解释。

3、传达贯彻区调度会及上级的有关会议精神。

4、由班队长总结上一天本班安全、任务、质量、对科消耗情况，肯定成绩，指出不足和差距，表扬工作中表现好的职工，对表现差的职工进行批准，对生产过程中存在的问题，隐患进行全面的分析，提出整改措施。

5、根据上个点班工作情况，结合当班工作任务及现场的实际，国家安全、质量标准化，合理安排当班的安全，生产工作任务，交待本班各工艺工程安全注意事项。

6、对职工进行安全知识及技能培训，如“每日一题”、“每日一问”、“手指口述”的确认法和作业规程措施等，组织职工集体起立面对全家福安全宣誓。

7、班前会配置专门记录本，由专人记录。

现场班前会议制度

1、当班人员到现场或指定地点后，由班队长、验收人员和上一班班队长对作业地点进行一次全面检查和隐患排查，进行交接班，交接班完成召开现场班前会。

2、由班队长负责现场点名，再次确认人员到岗情况和精神状态。（现场班前会由班组长主持，当班全体职工及安检员、瓦检员、验收员参加）。

3、班队长对排查出的隐患逐项明确专人负责处理，交代清楚安全注意事项和标准要求，并负责隐患整改验收，安检员负责监督。

4、根据生产任务进行现场现次分工，并交代清楚各工种的安全清单事项，两人及以上作业的地点均要明确具体安全负责人。

5、安检员根据现场情况，进行安全注意事项提醒，对重点环节要跟踪落实整改，做好现场安全监督工。

6、汇报隐患整改情况，班队长向本单位调度汇报，在得到调度准予生产的回复后方能组织生产，做到隐患不排除不生产。

7、现场班前会应有专门记录，结束后相关人员签字予以确认。

班队班前会流程图

当班班队长进行点名（点到者必须起立答“到”），确认每一名职工精神状况是否良好，杜绝状态不好的（喝酒、有病、疲劳、情绪异常等）人员放入井。

传达贯彻当班矿调度会精神。

当班班队长点评该班上一班工作情况，安排当班工作任务。

交代本班各工艺工种安全注意事项。

开展“一日一题”、“每日一问”、“手指口述”演练，班前会安全教育培训，组织学习安全生产知识，岗位技能或组织学习所在作业地点的安全规程措施，对上一次的学习内容进行提问、复习、巩固。

对班前会安排的工作 进行确认。班队长问：本班工作 内容是否清楚、安全注意事项是否清楚？职工答：是，清楚。并在班前会记录本上签名确认。

全体职工站立面对“全家福”进行安全宣誓，班前会结束。班队长带领集体入井（领科等人员可不参加全班集体入井）。

队长岗位责任制

一、对本队组的安全、生产、质量标准化、材料管理及其它任务指标的完成负总责。

二、对副队长、班长等队级管理人员负管理责任行使监督。

三、熟悉掌握本队职工思想状况针对性的做好思想工作，保持职工队伍稳定。

四、认真贯彻落实区科及矿上的会议精神、以及各种指示指令，不折不扣的坚持各项管理制度。

五、对本队的班组建设负总责。

六、抓好本队的民主管理工作。

七、深入工作实际，了解安全生产情况，积极有效的查处安全隐患，杜绝事故发生。

八、配合区科认真抓好职工的教育培训工作。

九、认真总结本队的工作情况，抓好下一步的工作。

副队长岗位责任制

一、积极协助队长抓好本队的安全生产及其它工作任务的完成。

二、认真贯彻落实各项管理工作以及区科、队的各项指示指令。

三、协助队长抓好本队的职工教育培训。

四、深入工作现场，带领职工抓好现场安全生产管理。

五、协助队长抓好班前会的召开，保证班前会的质量。

六、协助队长抓好班组建设，民主管理等工作。

跟班队长岗位责任制

一、负责本点班的安全生产，以及文明生产达标工作。

二、认真传达落实区、队安排的各项工作任务。

三、负责本点班劳动力的合理使用，无脱岗空岗等现象。

四、积极组织本点班的隐患排查处理工作，包括岗位人员的在岗情况等。

五、开好本点班的班前会，按班前会的有关流程进行。

六、抓好本点班的职工安全教育培训工作。

七、抓好本点班的交接班工作。

技术员岗位责任制

一、抓好本队的安全生产和技术管理工作，对技术负全面责任。

二、组织职工学习技术，提高职工技术水平。

三、加强安全生产教育，认真贯彻煤矿“三大规程”(安全规程、操作规程、作业规程。对机电事故进行分析和追查。

四、参加班队会议，研究生产技术工作，深^实际解决技术问题，搞好安全质量验收检查。

五、推广新工艺、新技术，组织技术革新活动。

六、负责安装设备的验收和各种技术资料的积累。

第四篇：医院消防安全岗位责任制

医院消防安全岗位责任制

一、分管院长消防安全岗位责任制

1．认真贯彻执行国家消防法律法规和上级指示，宣传消防安全知识，具体抓好各级消防安全管理措施的落实。

2．协助院长做好医院消防安全工作，对医院内内的消防安全管理工作负分管责任。

3．组织消防安全检查，研究隐患整改措施，督促消防安全隐患的整改

4．组织制订消防安全管理制度，并认真贯彻落实。

5．做好医院消防器材配置和管理工作，使之处于良好的状态。

6．对本单位发生火灾，积极组织扑救，并会同有关部门或人员查明火灾原因，提出整改措施及处理意见，坚持四不放过原则，即：事故原因不查明不放过；医院职工没有受到教育和责任者没有受到处罚不放过；没有采取可靠的防范措施不放过；责任人没有受到处理不放过。

7．积极选派消防安全人员参加业务培训和学习，提高有关人员的业务素质。

二、安全员、消防设施维护员消防安全岗位责任制

1． 在医院院长或分管院长的领导下，做好本岗位消防安全工作。

2． 熟悉和掌握本岗位的工作职责和工作任务，认真贯彻落实各项消防安全管理制度。

3．积极参加消防业务培训和学习，认真了解有关消防法律、法规，熟知“三懂三会”。即懂本岗位火灾危险性；懂预防火灾的措施；懂扑救火灾的方法。会使用消防器材；会扑灭初起火灾；会报警。

4．消防设施维护员工应做好学校消防设施的检查、维护、保养和管理工作，使之处于良好的状态。

5．在日常消防安全工作中做到勤检查、勤巡逻，发现问题及时汇报，主动消防隐患，并认真做好台帐记录工作。

6．树立高度的工作责任心，坚守工作岗位，严禁酒后上岗。

第五篇：小学消防安全岗位责任制

黄山路第四小学消防安全岗位责任制

一、校长消防安全岗位责任制

1、认真贯彻执行《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国安全生产法》

和公安部《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》等有关消防法规。

2、校长对学校范围内的消防安全管理工作负总责，组织实施各级消防安全岗位

责任制，明确消防安全责任人。

3、把消防工作纳入学校管理全过程，做到“五同时”即同时计划；同时部署；

同时检查；同时总结；同时评比。

4、落实消防安全经费，改善消防设施，满足消防安全需要。

5、主持召开消防安全工作会议，对重大消防措施和发现的火险隐患整治作出决

策，并督促职能部门贯彻执行。

6、对本单位发生的火灾事故，积极组织扑救，并责成有关人员查明事故原因，限期整改。

二、分管校长消防安全岗位责任制

1、认真贯彻执行国家消防法律法规和上级指示，宣传消防安全知识，具体抓好

各级消防安全管理措施的落实。

2、协助校长做好学校消防安全工作，对校园内的消防安全管理工作负分管责任。

3、组织消防安全检查，研究隐患整改措施，督促消防安全隐患的整改。

4、组织制订消防安全管理制度，并认真贯彻落实。

5、做好学校消防器材配置和管理工作，使之处于良好的状态。

6、对本单位发生火灾，积极组织扑救，并会同有关部门或人员查明火灾原因，提出整改措施及处理意见，坚持四不放过原则，即：事故原因不查明不放过；师

生员工没有受到教育和责任者没有受到处罚不放过；没有采取可靠的防范措施不

放过；责任人没有受到处理不放过。

7、积极选派消防安全人员参加业务培训和学习，提高有关人员的业务素质。

三、各部门消防安全岗位责任制

1、办公室：责任人——徐丽主任

各类政策、法规、上级各类相关文件的收发、传送以及相关材料、档

案的管理。

2、政教处 大队部：责任人——尹鹏主任、大队辅导员张培芝

学生各类消防教育活动的宣传、计划、组织、安排以及材料的收集。

3、教导处：责任人——李倩、韩瑞彦 张静主任

相关教材的征订，教学计划的检查，实验室、功能室的消防安全设施

设备的配置、检查。

4、总务处：责任人—迟培忠主任

学校消防设施设备的安排、配置、检查；学生宿舍、食堂等的消防安

全设施；

四、安全员、消防设施维护员消防安全岗位责任制

1、在学校校长或分管校长的领导下，做好本岗位消防安全工作。

2、熟悉和掌握本岗位的工作职责和工作任务，认真贯彻落实各项消防安全管理

制度。

3、积极参加消防业务培训和学习，认真了解有关消防法律、法规，熟知“三懂

三会”。即懂本岗位火灾危险性；懂预防火灾的措施；懂扑救火灾的方法。会使

用消防器材；会扑灭初起火灾；会报警。

4、消防设施维护员工应做好学校消防设施的检查、维护、保养和管理工作，使

之处于良好的状态。

5、在日常消防安全工作中做到勤检查、勤巡逻，发现问题及时汇报，主动消防

隐患，并认真做好台帐记录工作。

6、树立高度的工作责任心，坚守工作岗位，严禁酒后上岗。

五、教职员工消防安全岗位责任制

1、了解和掌握有关消防常识，认真执行学校消防安全管理制度，做好职责范围

内的消防安全工作。

2、积极参加消防知识学习培训，熟知“三懂三会”具体内容。即：即懂本岗位

火灾危险性；懂预防火灾的措施；懂扑救火灾的方法。会使用消防器材；会扑灭

初起火灾；会报警。

3、爱护各类消防器材、设施，不随意挪用消防器材，不乱堆杂物而堵塞通道。

4、严格遵守禁烟、火规定和动用明火申请制度。

5、发生火灾及时报警，并服从命令，做到机智、勇敢、迅速参加扑救。

6、加强对管辖范围内人员的消防安全教育，提高全体学生的消防安全意识。