第一篇:学校年级组工作总结最新
开展的活动还不够丰富,创新意识比较淡薄。比如安全教育,安全问题不容忽视,应时刻树立安全第一的重要意识。五年级学生的一个明显特点就是好动,尤其是男孩子表现的更为明显,时常能看到学生追逐打闹的现象,这对我们的安全管理增加了难度,也存在一定的安全隐患。亲爱的读者,小编为您准备了一些学校年级组工作总结,请笑纳!
学校年级组工作总结1
一学期又匆匆而过,在我们还没来得及闲下来静坐思索的时候,一下子就到了期末。特别是对于我们三年级的老师来说,更是时间短,任务重。但我们年级组的老师在学校领导的关心和指导下,在大家的共同努力下,圆满地完成了学校的各项工作任务。现在,我就简单地总结一下。
一、团结协作,步调一致,做好班级管理工作
从开学之初的制订班级管理制度,收齐学生的早餐费,到贯穿整个学期的每天打扫教室和卫生区卫生,开好班会,到学期结束前的填写学生素质报告书,填写学生的档案等,我们年级组的六位班主任团结协作,步调一致,认真扎实地做好每项工作。
二、认真钻研,积极准备,参加教师专业发展月活动
在教师专业发展月活动中,我们年级组严格按学校布置的要求,先在组内推荐出讲课的语数老师。讲课的老师积极准备,各位语数老师就认真听,并真诚地帮助她们提出合理化的建议,然后授课教师又不断地修改完善。我觉得老师们在讲课当中不但保持着极高的热情,而且教课能力都得到了一定的提高。在最后的结果中,我们年级组的三位语文老师参赛,取得了一个一等奖,两个二等奖的好成绩,数学,两位数学老师参赛,都取得了二等奖的好成绩。
三、面对教师队伍的变化,大家共同努力
本学期,我们年级组的老师变化很大。首先是____老师外出学习,所以,三(1)班和三(2)班的数学老师换成了____老师、____和____老师,后来______老师因为生产,学校又安排____主任和____老师分别担任三(5)班和三(六)班的数学。因为每个老师的教育方法不一样,学生年龄又小,所以适应有一个过程,几个班的班主任都帮助做学生的工作,希望他们尽快适应新老师的教学方法。而每一位分到我们年级组的老师,不论他们的工作有多忙,他们都认真地对待教学工作,特别是______书记,在我学习期间,更是做了不少班级的卫生工作,在此也一并感谢。
四、以良好的心态积极的态度迎接统考
当三年级再一次作为统考的年级的消息传到年级组,大家开始都感到震惊,但在震惊之余,很快就投身到紧张的教学工作教学。因为时间短,教学任务重,老师们不得不自己在上课之余挤出时间批改作业,辅导后进生,有的老师还把试卷带回家。在这一次的期末统考中,虽然改卷过程当中有一些不尽人意的地方,但我们年级组的老师能识大体,顾大局,表现出了吴都教师的良好风范,并取得了不错的成绩。
新的学年即将到来,我们年级组的老师将依然踏踏实实做好自己的本职工作,并团结协作,为学校的发展做出应做的贡献。谢谢!
学校年级组工作总结2
20__学年度第一学期的各项工作已经结束。一学期以来,在学校各级领导的指导下和全组教师的共同努力下,我们五年级组能有计划、有步骤地开展各项工作。现对本学期的年级组工作做一个全面的、系统的回顾。
一、以教学为主线,初见成效。
学期初,我们就教学工作进行了充分的调查研究,对学生的学习状况进行了分析,确定了“以教学为主线,以教研促教学”的教学方法。全组所有教师积极献计献策,先后开展了“首席备课、公开课”等活动,教师们受益匪浅。除了积极研究课堂教学,大家还把读书作为整个教学工作的有机组成部分,教师人人都读书,学生人人也读书,积极创建学习型年级组,先后组织了多次读书交流活动和读书手抄报活动,在我们组无论是教师还是学生,读书已经成为一种习惯。
积极创建自主高效的教学,引导学生自主学习,把时间还给学生,使教师从很多繁重的无效工作中解放出来,学生的能力也得到很大的提高。我们积极探索了很多有效地方法,机械重复的作业已经很少,取而代之的是开放性的实践性很强的作业,既重过程也重结果,取得了一定的效果。
通过开家长会,家校联系是家校集中沟通的主要方式,为此我们级组本着“实实在在和家长做心与心的交流”的原则,全体老师高度重视、群策群力,让家校沟通无处不在,时刻保持与家长沟通的主动性,使学校教育与家庭教育时刻保持一致,促进了学生的健康成长。
二、常规工作常抓不懈。
为了培养学生良好的行为习惯,促进整个年级良好班风的形成,本学期,我们仍把常规训练作为一个工作重点来抓。并以此为线,对学生进行了课堂,礼仪,卫生,纪律,节约,安全,诚信,法制等教育,内容涉及到学生学习生活的各个方面,具体到每一个细节。结合学校大队部检查,将学生的常规教育落到实处,并把学校的行规训练内容与班级的实际结合起来,做到因班制宜。学生的精神风貌和各项常规有了很大的改观。我们把年级组的安全工作放在首要位置,充分利用班队会进行安全教育,并常抓不懈。
三、活动丰富多彩,在活动中收获。
全组教师积极参加各种活动,在本学期组织的各项教师活动中,无论是阳光体育活动、还是英语节的各项活动,大家都是积极参加,在大家的共同努力下,活动开展得有声有色。教师和学生在活动中收获了欢乐,得到了放松,体验了收获,以更放松的心态投入到教学工作中去。
四、存在不足以及改进措施:
1、学生的自主教育还需要加强。对学生进行学习目的性的教育,培养学生学习的积极主动性和自觉性。
2、要大力培养学生干部的工作能力,使之真正成为老师的助手,提高他们的管理水平。在管理能力上,要加强学习和创新。
3、时刻树立全局观念,拥有主人翁意识,打造和谐团队。
4、常规工作重在坚持,形成长效机制。学生学习习惯、态度,行为习惯等仍有所欠缺,需要进一步引导。
5、开展的活动还不够丰富,创新意识比较淡薄。比如安全教育,安全问题不容忽视,应时刻树立安全第一的重要意识。五年级学生的一个明显特点就是好动,尤其是男孩子表现的更为明显,时常能看到学生追逐打闹的现象,这对我们的安全管理增加了难度,也存在一定的安全隐患。所以我们更应该提高学生安全意识,在对学生进行安全教育的同时,更要多想办法,组织一些丰富多彩的活动充实学生的生活。
学校年级组工作总结3
忙碌而又充实的11月份过去了,本月全体初二年级教师都能严格遵守校纪校规,做到有事有病请假,工作积极主动,认真学习体会“pst”课改理念。在年级组里,凡事大家都有商量,互相帮助,信奉一个准则——达者为师,无关年纪的大小,教龄的长短,资格的深浅。我作为初二年级组的一份子,深刻感受到来自集体的帮助,深刻感受到我们年级是一个优秀的、奋发向上的集体。
一、成绩
11月份我们的工作重心仍然放在课改上,在这方面,师生的积极性高,主动性高。我们每位老师都很清楚,正因为我们学生的基础差,所以“pst“才更显得迫在眉睫。使每一个学生都能在“pst”课堂模式下健康的成长,意味着我们每位老师肩头都有一份沉重的责任,要对家长负责,对学校的声誉负责,更要对学生的未来负责,也意味着要牺牲的个人时间甚至是利益。但我们组没有一个老师有怨言,特别是几个班主任老师,他们在班级的管理工作中严抓细管,严而有度,家校联系做到经常化、制度化,为了配合新课改,他们在激发学生学习的潜能方面做了大量的工作,也取得了不少的成绩。他们通过班会课,加强对学生的日常行为养成教育、安全教育、心理健康教育等,使学生从小事做起,从我做起,使学生逐步养成健康向上的个性品质。他们在工作中表现出来的那种无私的奉献精神和认真负责的工作态度,令人油然而生敬意。在老师们的共同努力下,学生在各方面都有了可喜的变化,特别是敢于展示自己这方面。
二、不足
成绩固然可喜,但也存在着不足,老师们还需要有一个清醒的认识。存在的问题主要体现在以下两个方面
首先是课改进行到一个关键的时期,各班都或多或少有学生还不能大胆的去展示自己,成为令人头疼的“钉子户”,这方面,课任老师负有不可推卸的责任。
其次,弱势学科跟强势学科差距还比较大,形成了严重的不平衡。值得深思。
三、12月份工作设想
12月份“中国名校共同体”要来验收我们的课改成果,所以,本月工作至关重要,初二组将把此项工作相关作为压倒一切的重中之重,调动每一位老师的工作积极性,同时狠抓纪律和常规,加强管理。
初二年级组全体教师在校领导的正确领导下,2月份,以“文明礼仪教育月”为主旋律,在德育工作上面向本年级全体学生,积极组织和开展教育系列活动;在教学工作上,遵循学校“抓管理、重质量、找差距、争上游”的思路,认真分析上学期期末测试,制定并为目标落实而努力。顺利完成本月的教学目标和各项工作。现将年级组工作总结
1.德育工作
2月份,我们围绕校德育处的“文明礼仪教育月”,开展了各项有意义的活动。
1)学生常规的精细化管理
从2月9日学生开学的第一天,我们初二年级的每位班主任在政教处的指导下,就开始了对学生常规的精细化管理。我们抓学生早晨、中午到校的时间,抓校服的穿戴,抓早读课的效率,抓午自习准时、安静,目前午自习几乎每位班主任都能到班,且有部分任课教师也利用午自习下班对学生进行提优补差。在教务处的指导下,本学期我们抓学生学习习惯,尤其是学生的作业,要求每位学生按时完成作业,班主任定期将学生的作业完成情况通报给家长。为全力支持小学科教师教学工作,稳定小学科课堂纪律,年级组本学期还组织了班主任巡课。
学校年级组工作总结4
在新任孙校长带领的新一届班子的指挥下,本学期实行年级组管理,回头想想这学期的所做的一切工作,踏实而又忙碌,风雨兼程、有喜有悲。总而概之,我们的团队是一支战斗力较强,作风强硬,时时能够坚守岗位,处处能够团结一致,工作始终都能保持一条心,工作中不分你我,同心协力,使得我们七年级的工作多点开花,成绩显著!接下来我就谈谈这学期工作。
一、这学期主要工作:
管理方针:团结协作、共同发展、力求极致
这学期,我们的老师始终以孙校长提出的“养成教育是一辈子的教育”为核心,大家相互团结、共同进步、努力拼搏、工作中不断创新,处处永争排头兵。
1.扎实有效的狠抓教学工作
开学伊始的年级组会议上告诫大家要很好的贯彻学校的管理理念及“教导教务两处室”的工作计划,老师们就学校的工作一致表态要坚持不移的把工作放在首位,踏踏实实的工作,勤勤恳恳的钻研,对这学期的工作满怀信心,有一个美好的憧憬。当然,在平时工作中我们的老师言出必行,用自己的行动证明的一切,他们处处严格要求自己,一切听从校领导的指挥,开会、学习、教研、上下课不迟到不早退,工作态度端正,严谨治学、虚心求教始终坚持人在岗上、岗在心中。
年级组开会时,大家能畅所欲言、各抒己见,对于年级组的管理提出宝贵的意见,备课时、议课时大家深挖教材,积极发表自己独特见解,相互交流,共同商议,最后议出高质量的备课,使我校的课堂质量有有了质的变量。听课评课大家积极认真,特别是年轻的教师,花费大量的时间去听有经验老师的课,虚心向同事求教,来弥补自己的不足。坐守班,大家不是在积极的批改,就是在相互交流课堂的得失,要么就如何培养学困生,大家一块出谋划策,要么就认真的写笔记、编试题、学习专业知识等等,对工作是一丝不苟,尽职尽责。
正是由于大家对工作的积极热情,充满激情、高度负责,才使我们初一的工作进步明显,成绩突出。在期中考试和月考中,优秀生数与兄弟学校相比较名列前茅。在期中考试分析会上,大家认真分析没有考好的原因,找差距、想办法,及时调整策略。在召开的座谈会上,大家表明决心,誓言一定会迎头赶上。此后老师们工作比以前个更执着更卖力更下苦功。在大家共同的努力下,我们的课堂效率比以前更有效,学生掌握的知识比以前更扎实,相信通过大家的拼搏,期末考试的成绩一定会令人振奋。
2.坚持不懈的抓好常规工作
这学期对于教务处与政教处安排的方方面面一些事情,无论多苦多累,大家都能第一时间去完成,议课、备课、听课、批改、学习笔记这些常规的教学工作,大家更不在话下,大部分同志都能高质量的完成。特别是我校的新课改“自主建构”模式的环节,大家观念强、理念新、自身素质高,学习能力强,能够按照要求写出高质量的教案及教学流程,把我校的课堂推向了高潮,课堂效率更有效。
(1)坚持早读前、上课前、自习前节节课查有无迟到早退现象,若发现有问题,我们及时处理,该批评就批评,该通报就通报,从不纵容老师们的错误。
(2)召开了两次考试分析会,会上大家认真分析没有考好的原因,及时调整策略并由焦月真、李秀芬两位老师谈经验及教学中一些好的方法。
3.采取多渠道,全方位对学生进行管理
(1)为了学生在校安全,能够健康的生活,开学以来,就从生活习惯、劳动习惯、学习习惯、交往习惯四大习惯对学生进行入学教育,经过一学期的努力,学生从各个方面都有非常大的转变。
(2)坚持开好每周二的年级学生会,对每周出现的学生违纪,年级会时及时处理,发现问题提前预防,督促学生养成遵守纪律的好习惯。
(3)坚持每一月开一次主题班会,有关安全、学习、饮食、网络、礼仪、地震、交通、消防、心理健康、感恩等并让学生写好心得体会,从而真正让他们认识到如何健康的生活。
二、工作中的不足
1.学生自觉学习的意识淡薄,不知道珍惜时间,因此还需要培养学生的学习习惯。
2.少部分学生随手乱扔垃圾,浪费比较严重,不注重仪容仪表,行为习惯还有待改进。
3.个别老师偶尔有迟到、旷课现象,有些老师课堂上不带教学流程,出现课堂低效。
4.个别老师思想涣散,开会、议课、教研不积极,偶尔有迟到现象。
5.个别老师的坐守班不积极,学科之间不能很好互相交流,相互学习。
三、今后努力的方向
1.坚持不懈的抓好常规工作,一如既往的把教学工作放在首位,多培养学生的学习习惯,更有效的加强学生的行为习惯,杜绝迟到、旷课现象。
2.老师要更精心的准备好备课,设计更好教学流程,使每堂课都能高效率的完成。
3.做好学科之间整合工作,加强学科组之间学习,相互交流,以优补弱,相互促进,达到强强补弱的效果,使我们每个学科都有所进步。
4.组织教师多学习,多教研,不断提高教师的业务水平和专业知识,提升教师的综合能力。
5.多组织班主任学习有关班级的管理知识,坚持一大周进行一次班主任经验交流,提高各班主任的管理能力。
最后,感谢学校领导和老师对我们年级组工作的指导和帮助,感谢我们年级组全体老师对年级组工作的理解和支持。
学校年级组工作总结5
本学期即将结束,一学期来,在学部的统一领导和指挥下,我们八年级组全体教师齐心协力、同舟共济、较好地完成了本学期的各项工作;为发扬成绩,克服不足,坚持“在反思中总结;在总结中调整;在调整中进步”的原则,现总结如下:
一、团结各班主任、任课老师,以人为本,构建一个和谐的团队。
团结力量大,本学期,我努力做到团结各班主任和任课老师,使大家心往一块想,劲往一处使,本组共有教师12名,年级组会议上反复强调年级组是一个不能分割的集体,考核必须是捆绑式进行的,各办公室教师之间一定要互相合作,团结进取,荣辱与共,提高了年级组的工作效能。
每位教师都能认真学习教师职业道德规范,遵守学校的各项规章制度,热爱教育事业,发扬奉献精神,工作服从安排,努力做到教书育人、为人师表;在教育教学工作中,教师们能遵循教育教学规律,转变教育观念,热爱学生、关心学生,为了学生的发展,不断提高自身的思想素质和业务能力;教师们能积极参加学校组织的各项活动,在活动中发扬团结协作精神,取得了较好的成绩。
二、做好校领导与班主任和任课老师的纽带工作。
牢固树立服务意识,做好上传下达工作,创造性的完成任务。定期召开年级组会议、班主任会议,分析研究学生思想、纪律、学习状况和其他方面情况,布置并总结阶段工作;了解本年级教学情况,协调各学科教学,定期分析学生学习情况和成绩,及时收集、反映学生对教学的意见和要求,协调本年级的班与班,学科与学科之间的关系;指导督促班主任,并贯彻实施检查年级组的教育教学日常实施情况,处理年级学生中的偶发事件;配合学部公平、公正地做好每月的月考核工作,组织学生参加有关艺术、文体等竞赛活动,并完成学校交办的临时性工作。
三、以人为本,树立和落实创新意识,内强素质,外塑形象,从严治学,创建特色。
加强学生的养成教育,培养学生的安全意识、自我保护意识及能力。在规范班级常规管理的基础上,创造性的开展班级活动,倡导建立和谐民主、积极向上、有特色的班级。本学期主要围绕“感恩”为主题,发挥班队会的作用,通过多种形式载体,培养学生爱国守法、明理诚信、团结友善、勤俭自强、无私奉献的基本道德规范,进一步强化和规范班级常规管理。
四、团结合作,树立集体意识,齐抓共管促进年级学风好转。
本组成员能够遵守学校的规章制度,有了困难,互相帮助,互相协作。课任教师在完成教学任务的过程中,对所发现的行为习惯不好的学生能够及时教育,及时与班主任沟通,及时与年级组长沟通。
总之,回顾已经过去的这一学年,在全组老师的共同努力下,我们取得了比较满意的成绩,展望今后的教育教学工作,我们任重而道远。尤其是普通班的个别学生的行为习惯还非常糟糕,还需要班主任老师去做大量的细致的工作。
当然,我们的工作中也确实存在一些问题。比如有些班级常规不够好,有些教师的教育教学工作还有待于进一步改进。我们相信,有学校的正确领导,我们年级组的全体教师在今后的工作中一定会发扬团结协作无私奉献的精神,力争使本年级组的工作迈向更高的台阶。
学校年级组工作总结最新
第二篇:学校中年级组工作总结2012-2013
学校中年级组工作总结
随着时间推移,一学期的教育教学工作告已段落,作为年级组长,我在工作中,本着事事以大家的利益为主,遇到事情多请教组里的老教师。可以说在工作中也取得了一定的成绩,但也还有一些需要改进的地方。为了能够让以后的工作做的更到位,年级组活动搞的丰富多彩,组员能积极参与组织的各种活动,让学生真正学到有用的知识,养成良好的习惯,还有待于工作中不断总结经验。下面就一学期的工作总结如下:
一、取得的成绩:
本组教师对于学校布置的工作都能顺利完成。教师能顺利完成教学工作,大多数教师教学成绩突出。在参与学校组织的教师体育运动会上,我们组得了摇长绳第一名,篮球比赛第二名,而且教师参与的积极性很高,表现出了良好的集体主义责任感和精神。在平时学校开会等各项集会活动中,组内教师也表现出了良好的集体精神。在少先大队布置的心理健康教育记录、学困生转化记录、家访记录、师德笔记以及要求上交的资料,组内教师没有不按规定完成的。在学校及教务处布置的16次教后反思、16次教学整改方案、8次教学随笔,3本业务笔记,1本会议记录和1本政治笔记,组内教师都能认真完成。而且有个别教师还利用课余时间,认真坚持学习课程标准和课堂教学质量工程、大纲,能积极参加学校组织的各项教学活动,有老师积极参加自治区综合实践活动论文的撰写,国家级讲述我的教育故事的撰写,惠农区惠农发展的教师下水文,和学生的作文以及当代小作家的作文参与,虽然现在还不知道结果,但是现在有了这种积极参与的热情,足可以为以后的工作的有效完成,打下了坚实的基础和有力的保证。在每天下午的坐班中,本组大多数教师能做的住,而且利用宝贵的时间或批改作业或写教后反思,另外带班的教师就在教室里对学生进行辅导。总体来说教师们都能顺利完成教学任务,积极参与活动,活动中表现也良好,有部分教师也确实值得我学习。
二、存在的不足
仅管在工作中取得了一定的成绩,但仍有许多地方还是做的不好。比如在值日方面,有些教师值日不能及时、认真的去做,我个人由于面子软有时候说了,别人不能及时改,我自己就重新做,显的工作缺乏管理性,也有时个别坐班教师不能安下心来坐班,我没有明确指出来,有时实在看不过去才履行自己的职责,但效果不是很好,在这方面自己还存在许多问题。在领导分配的工作,有时也有妥协、拖延的情况发生,有时自己不能起好带头作用。总之工作中还有许多不足,仍需要以后不断改进。
三、今后努力的方向
在工作中要坚持以人为本,以个人利益服从学校利益服从大局利益出发,以一切为了学生的发展和为了一切学生的发展,培优促特,争取工作的实效性,不断提高教育工作的针对性、创新性,全面提高学生的素质。在工作中以和为贵,以人性为主。在工作中时时严格要求自己,要求别人做的,我先自己做,在值日方面更应该多干,努力做好本职工作。带领本组教师作好班,备好教案、争取运用多媒体教学手段上好课。积极认真批改好作业,辅导好学生,争取明年的成绩更好。
学校中年级组工作总结
(2012——2013学第一学期)
单位:大杨中小 姓名:单学会 时间:2013.1
第三篇:学校年级组管理经验
重在精细化 赢在执行力
年级组管理经验介绍
尊敬的各位领导、各位同仁:
大家好!
有幸来到……与各位领导、各位同仁就年级及班级管理作交流。下面就我校年级管理方面的一些做法与大家交流,以期抛砖引玉。不当之处,敬请大家批评指正。
一、注重目标引领,让教师形成合力 1.“求其上者得其中,求其中者得其下”,从高一开始,我们就根据入口成绩提出较高的目标,年级组自始至终围绕所订目标做细做实各项工作,从高一起夯实基础。无论是高
一、高二的月考,还是高三的周考,每次考试后年级组都有分析,看离目标差距的差距是多少,问题出在什么地方。每期期末考试之后学校都在教职工大会上对该年级成绩进行纵向、横向比较看是否达到目标。
2.进入高三后,学校与高三年级组签订高考重本基本目标责任书,超过基本目标学校对年级实行悬奖,引导年级全体教师心往一处想,劲往一处使,齐心协力向目标共同奋斗。
3.千斤重担人人挑,人人肩上有目标。年级组将各项目标按名校班、直升班、平等班三个等次确定基本目标,超过基本目标年级对班级实行悬奖。当然,我们悬奖资金是非常微薄的,我们教师看重的不是多少奖金,而是超过目标多少人,有没有完成分配的目标任务。
二、注重文化引领,让师生激情常在
一所学校,最怕的是师生缺乏激情,教学时冷时热,反复无常,情绪化。因此我们注重倾力打造校园文化、年级文化,以文化引领师生,让师生激情永恒。
1.注重显性文化的打造。主要通过打造校园文化、教室
文化、寝室文化来营造积极向上、温馨和谐的工作学习氛围。
2.注重隐性文化的培育。
(1)我校年级有年级管理理念,班主任有班级管理理念,教师有教学工作理念。学校努力让理念变制度,制度变行动,行动变成绩。
(2)打造和谐的教师团队。学校实行透明管理,特别注重经费开支透明度;坚持用人文关怀,以心换心,以情感人,同甘共苦等方式让年级团队保持积极向上、风正劲足、团结协作的良好氛围;坚持在办公室尽量不谈与教学无关的事情,尽量不说与教学无关的话。
三、注重日常管理,各项工作精细讲究精细化 “天下大事,必作于细”,我校特别注重日常管理的精细化。主要从以下六个方面抓起。
1.管与守相结合。
我校的领导既注重宏观的管理,又注重微观的坚守。一是“守”出了表率。学校班子做到行课期间每天有人坚守在学校,在守中我们对发现的问题及时进行整改,给年级师生做出了楷模。今后我们将加强值班,通过定期和不定期查的办法来守出实效。行政班子在守中注意深入基层收集情况,以每天一小结、每周一总结的方式对师生进行管控。二是“守”住了底线。通过备课组统一教学进度,守课堂保证教学质量,守校园保证安全。三是守住各年级目标。学校把各项目标分解到年级、班级,每次月考、联考、期末考试后都把结果和目标相对比,确保达到预期目标。四是守住关键学生。这一点主要是要求年级管理委员会具体实施,守住问题学生不添乱,守住确保生求高分,守住不稳生补漏洞,守住偏科生求突破。
2.与德育工作相结合。我校注重德育管理,德育处、年级组协同抓班主任工作,对各年级班主任注重关心、帮助,协助班主任搞好班集体建
设。在这里我向各位同仁介绍一下我校在安全管理方面的做法:一是学校要求年级主任要了解、掌握年级学生管理动态,督促班主任加大管理力度,改进管理措施,增强管理实效。抓好学生常规教育,持之以恒地抓好本年级学生行为规范的教育和训练,及时处理学生中的突发事件;二是注重学生自我管理,设置教室、寝室安全员,一旦有不安全苗头,立即向班主任报告,确保学生不越轨、不越线;三是注重反复强化,学校利用法纪教育会、广播、宣传栏、主题班会、手抄报等多种形式,反复讲安全,形成较强的安全教育氛围;四是强化监控,形成领导巡视、保安巡逻、年级管理委员会巡查、班主任跟踪、学生自我管理等多种管控方式确保校园安全;五是注重对艺体生、心理问题学生、行为异常学生进行管理、疏导。
3.与教学工作相结合。
我们学校注重教学常规管理,对各年级组采取目标管理与过程管理相结合原则,勤于巡视各年级两操、晨读、课间、自习以及平常上课情况,对各年级教师不遵守教学常规和有悖于教师职业道德规范的行为要予以批评、指正,并及时做好记录,并对评优选先活动提供考核依据。我校要求教师在教学上必需实现三个转变:由学生服从教师转为师生民主、互动交往;由传授知识、强化技能转为落实“三维”目标 ; 由封闭、单一转为开放、实践。所有课堂均以小组合作学习型教学为主。
4.与艺体、安全等工作相结合。学校重视艺体、安全工作,在开展相关活动时,重视各部门间的协调,力求把各项活动开展得有声有色。年级组协同班主任配合学校各部门对本年级楼道楼层安全、区域卫生打扫与保持、室内公物保护等管理,督促教师按时打扫好办公室清洁卫生,让教师在整洁、舒适的环境中工作。
5.与教师队伍建设相结合。学校以年级主任为依托,关
心各年级教师的思想、工作、学习和生活情况,帮助教师解决教育、教学中存在的问题和困难,特别是做好青年教师的培养工作,我校已连续六年实施“青蓝工程”结对帮扶行动,使一大批年轻教师得到迅速成长;此外还通过积极组织教师开展读书活动,要求每位教师每期至少看一本与教学有关的专著,至少写一篇教学论文,至少上一堂高质量的公开课,力争让每一个教师都得到快速发展。
6.与促进教师专业成长相结合。
教师教学能力的提升是提高教学质量的关键,因此我们多管齐下,促进教师的专业成长。一是上公开课,学校要求每位名校班教师每期在相应备课组上一节示范课,在二中上第一届的教师必须上两节合格课,其它教师至少上一节展示课。二是听课,要求在二中上第一届教师每周至少听课2节,其它教师每周至少听课一节。三认真参与集体备课,各任课教师在备课组长要求下精心备课,准备好备课材料,在集体备课上作探讨,修改后方能上课,禁止不备课就上课的行为。
四、注重执行力度,确保教学效果
再好的制度与措施如不严格执行,只是形同虚设,因此我们加大执行力度,确保制度落实并产生良好的效果。
1.上级布置的任务和安排的工作,我们紧密结合学校实际抓好落实,决不搞应付、不走过场,一定讲求实效。
2.加强对干部和教师的教育引导,以调动主动性,激发自觉性来增强执行力。学校年级组制定相应措施,实实在在抓工作,抓管理。因为我校过程管理到位,所以自2008年以来每届高考都取得了可喜成绩。
3.抓好督导、检查。有措施就要检查,有检查就要评价,有评价就要考核,通过考核确保各项措施落到实处。
一是关键时段实行班主任签到制,让班主任经常同学生在一起,让学生不孤单,有依靠。二是值日干部与年级领导小组坚持天天督查集体备课,确保集体备课不流于形式。三
是教学常规每月检查:检查教师备课专用文稿,检查教师作业的布置、检查、批改及讲评,检查训练的批阅、讲评。四是成立推门听课督导小组,督查教师教学。五是毕业班领导小组对直升班以上班级实行包班制,抓好高三出口工作。六是每半期一次学情调查,协助各年级组了解教师教学情况,对学生满意度低的教师提出整改意见,对教学业绩差、学生反映差的教师进行撤换。
4.抓考核兑现。没有考核的督导往往是收效不明显的,因此我校特别注重对教师的考核兑现:一是我校对教师绩效30%部分明确执行不准发平均数,只准用于考核教师的日常工作。二是始终抓住班主任、备课组、教师这三个环节,我们通过了几次有差距的考核对于改进各块的工作作风起到了相当大的作用。三是实行教职工积分考核制度,把教师积分与评优选先晋级相结合,充分调动教师工作积极性。
各位领导、各位同仁,让我们……用满腔的热忱携手共进、互通信息,励精图治、奋力拼搏,用汗水哺育平凡,用智慧丰富内涵。在各自所在的地区树好形象、立好品牌。
第四篇:合肥光华学校初三年级组工作总结
合肥光华学校初三年级组工作总结
张继红
一个紧张、充实、有序、奋进的学期即将结束了,回顾这一学期初三年级组工作,我们深感欣慰.我们年级组的全体教师为了实现学校“回报社会,为社会提供优质教育服务”的办学目标,我们始终坚持“以人为本,以关爱为本,以质量为本”的教学理念以素质教育为本,勇于实践、大胆创新、努力拼搏、互相协作,各项工作搞得有声有色,取得了显著的成绩,具体表现在以下几方面:
一、扎实抓好了年级组的管理工作
1、严格执行学校各项决策,顾全大局,统筹兼顾,认真做好学校与教师之间的桥梁作用,保证学校政令畅通。积极参加各种管理学习。牢固树立“寓管理于服务之中,通过服务体现管理”的服务意识,力争使管理工作做到公正、公平。
2、进一步加强年级组与各部门的配合工作,认真完成了学校、各部门安排的各项任务。
3、加强管理与督促,不断强化教师工作纪律意识、服务意识、团结协作意识,大力倡导班主任“手勤、腿勤、口勤”的“三勤”服务理念。形成了全员育人,健康向上的工作环境。
4、创建和谐向上的年级组
大力倡导组员的团队精神,强化个人利益和荣誉与集体的利益和荣誉紧密相连的观念,对热爱集体,热心公务的教师及时予以表扬和鼓励。在今年上期的生地会考的迎考复习中,教师献计献策,加班加点,不怕苦,不怕累,耐心做好学生的思想工作。
二、认真抓好了学生的教育工作
1、通过班会、夕会、主题班会活动,加强对学生的日常行为规范教育、养成教育、安全教育、心理健康教育等,使学生从小事做起,从我做起,使学生逐步养成健康向上的个性品质。各班充分利用黑板报进行爱国主义教育、集体主义教育、感恩教育,教育政策法规教育等。
2、以培养学生的学习习惯、激发学生的学习兴趣、指导学生的学习方法为主,促成学生良好学习习惯的养成教育,进行学习方法专题讲座,建立了转差档案,把转差工作落实到课堂教学当中,实施转差“三级”管理,做到“四有”(有计划、有目的、有安排、有措施)切实做好防差、转差工作。
3、关心学生生活,加大对学生就餐、住宿的指导和教育,培养学生良好的生活、卫生习惯。树立学生财产保护意识、安全防范意识,各班根据学校相关规定制定本班财产保护制度,用身边的人,身边的事对学生进行安全教育,坚决杜绝了重大安全事故的发生。
4、加强学校与家庭的联系,结合各月考试分别召开初三教师会,全体学生家长会、以班为单位分别召开了学生会议,并进行电话家访工作;加强思想不稳定学生的思想教育,及时向家长了解、汇报学生思想、学习、生活等情况,形成了学校、家庭协调配合、共同育人的良好局面。
三、加强了学习,提高了教师的业务水平
组织教师深入学习现代教育教学理论,教师专业发展理论,组织教师积极参加学校的各项学习和培训活动,每一位教师都撰写了学习心得体会和教育教学论文,从而提高了教师的理论水平和业务能力。
四、切实抓好了教学工作
1、严格规范教学常规。期初每位教师认真制定了教学计划,认真备课、上课、布置和批改作业、辅导学生、组织各学科的质量调查。配合教务处每月对教师常规情况进行检查与考核。在检查中发现我组教师伏案工作扎实,教学计划详细,备课认真,作业批改细致,后记有针对性。
2、加强培优辅差工作。培优辅差工作有计划、有措施,有记录、有效果,由于把培优辅差工作落到了实处,从而大大提高了合格率和优秀率。
3、自觉应用现代教育教学理论指导备课、上课,坚持集体备课制度,做到了互相学习,共同提高,切实减轻了学生的课业负担,有效的提高了课堂教学质量。
4、组织教师积极参加教研活动。结合我校本学期的各方面培训,围绕公开课、课题研究,以教材分析、说课、评课、理论学习为主,定时、定人、定内容,提高教师参与活动的积极性、主动性、要求认真准备、积极发言,形成了良好的教研之风。
5、组织教师积极参加各项教学竞赛活动,并取得了显著的成绩。
6、认真组织了初三三次月考试和合肥市统考,并很抓了学风和考风建设,对考试作弊的学生进行了处分和耐心细致的教育工作。每次考试以后,年级组都做好了统计分析,并要求班主任利用班会课认真进行总结与表彰,利用课余时间对成绩出现异常的学生做好思想工作,分析原因,提出下一阶段的奋斗目标。
总之,本期我们初三年级组做了不少的工作,取得了显著的成绩,得到了学校领导的高度评价,但是离学校学部的的要求还有一定的差距,今后我们将继续努力,争创佳绩。
第五篇:年级组工作总结
2010——2011学年第一学期
四年级组工作总结
时光飞逝,在过去的一个学期里,对四年级组来说是不平凡的,是富有转折性挑战性的一学期,值得每个四年组的人骄傲的一学期。我们在学校领导的指导下,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以科学发展观统领全局,坚持教育优先发展,全面贯彻党的教育方针,以实施基础教育课程改革为核心,开拓创新,全面推进了素质教育。围绕校长室和各职能部门的工作意图,开展工作,强化年级组建设,强化发展意识,提高教育教学质量,促进了学生的全面发展。
一、教师辛勤耕耘
我们级组共有15位教师,对待工作兢兢业业,尽职尽责,学校布置的任务总是积极地、及时地完成。
努尔古丽卡:是四年级的一面旗帜,对待工作的认真负责是有口皆碑。她说得少做得多,处处以典范来带动我们大家,给其他班级作出了榜样。作为四(6)班班主任兼两个年级的汉语教学,她很忙,一向早出晚归,全身心地为了工作默默耕耘。
帕孜来提老师:是组内年纪最大的一位。但从不倚老卖老,凡事积极主动,富有激情,善于把工作提前完成。对于年级组的工作不
分份内份外,对待自己的教学也总是扎扎实实,从不吝啬把自己好的经验传授给年轻的教师。
郭春玲老师:富有新点子新思维,认真负责,无论语文教学还是班级管理方面都有自己一套独特的方法,对年级组工作也常出谋划策。学生们已逐步形成自主管理的班风和模式。
张宁老师:虚心好学,对待同事彬彬有礼,对待学生始终以鼓励的目光及话语,让孩子们感受到老师的信任与期望,学生们很喜欢他。教学工作日趋进步。
古丽乃再尔老师:对待工作非常认真负责,尤其对待学生,循循善诱、孜孜不倦,经常利用课余时间对学生进行辅导。组内工作也很热情主动,经常提些有建设性地意见。
卫丽华老师:多才多艺,对学生有耐心,为级组活动默默作着贡献,深得办公室所有老师的喜爱。对学校的各项工作尽力去做好,孩子们也很喜欢上她的课。
努尔古丽娜、石红梅、吴世华、吐尔逊古丽、老师:开朗、好心态,热情、好人缘,从没把自己当做是一个二小的过客,而是从一开始就把自己融入这个快乐的大家庭。做每一件事都积极主动,对年级组工作、教学工作付出了很多。教学工作更是从不放松,经常利用休息时间辅导学生。
我们组的音乐、体育老师也在改革中奋进。绿茵场上田荣老师响亮的口令声,标准的示范动作让学生钦佩,是她教会了学生跑、跳、掷的基本功,运动场上有了学生们小小的矫健的身影。音乐教师甘丽霞,课上学生兴趣浓厚,参与热情高,歌声优美,她所带的校口琴队、舞蹈队,取得的一次次优异的成绩赢得了全校师生的一致好评。蹲点的富娟主任,除了要做好她的学校工作,还经常手把手地指导我们的新教师——张宁,教她怎样备课、怎样上课、怎样辅导学生……,因此,我们的张宁老师在这半年中的进步很快,班级管理有条不紊。我们的校医——吴慧卿老师,事情纷碎杂多,但从来是脚踏实地,一样也不马虎。
年级中的各位老师都深知读书好,好读书,读好书。一学期年来,每一位老师都认真写好读书笔记,多位老师的多篇论文州、区级获奖,教师、学生积极向校刊投稿,多人次作品发表。
总的来说,四年级组是一个团结向上的集体。大家互帮互助,有不同意见可以辨论,而从不伤感情。年轻有活力,积极乐观能吃苦是我们四年级组人员的一大特色。对待学校的工作总是积极的配合,对级组工作也总是大力支持。
二、学生的不断进步:
1、行为规范方面有明显进步
全体能做到卫生工作有序,学生养成了自觉清洁的习惯。早读自觉到位,有班干部带读,课堂秩序良好。各项行为规范较之上学期有了明显进步。
2、开展丰富多彩的活动
(1)在全校的读书热潮下,我们四年级也启动读书工程,让知识成为学生的朋友,让读书成为学生的习惯,各个班的图书逐渐增多,课外学生的无聊追打变成了手捧好书沉浸在书香世界。各班多次召开读书交流活动、朗诵比赛、讲故事比赛等丰富多彩的读书活动。
(2)为了加强班级的凝聚力,让学生知道知恩图报,我组开展了“我是跳绳小能手”“夸夸我身边的人”演讲比赛,学生在浓郁的气氛中明白了做人的道理。
(3)为弘扬和培育广大少年儿童强烈的民族责任感,增强社会主义荣辱观的爱国主义情怀,开展好校主题教育。更生动切实地陶冶孩子的心灵,丰富孩子的课余生活,我组组织学生在11月23日——11月26日观看爱国主义教育影片活动。
三、所做的一些工作和取得的成绩:
1、落实德育活动。这个学期,我们级组认真落实学校的德育工作,让德育活动收到了实效。通过主题班会、主题板报等开展了文明礼仪教育活动,组织学生参加一系列地书画比赛、征文比赛等比赛。
2、精诚合作、沟通信任、积极向上、健康快乐是我们不变的追求。在学校欢庆教师节活动中,我组教师全力以赴,团结一心,排练的大合唱获得了第二名的好成绩。在建队节活动中,我组的舞蹈和大合唱获得了团体二等奖。我组甘丽霞老师排练的舞蹈获得了一等奖。年级组刊物各班主任精心策划,排版连续两期取得第二名的好成绩。在教师欢庆元旦活动中,我组舞蹈获得三等奖。这些成绩的取得,都和全组每位教师的共同努力分不开,在这里,我衷心的感谢我组的每位老师,没有你们的辛勤付出,就接不出丰硕的果实。
3、安全教育永远放第一位。为了杜绝校园内的安全隐患,我组通过班队会、晨会、板报等形式进行安全教育宣传,让学生提高警惕,不轻易犯险。在年级组会议上反复强度安全,提高教师的安全意识,特别是用电安全。在学校安全版面比赛中,我组获得了一等奖。
3、比以前更用心抓教学,全面提高学生成绩;
本学期,我组老师比以前更用心用力地去抓教学。首先,我们加强教师之间交流和沟通,能及时发现问题,有针对性地进行研讨。在期末复习阶段,制定了较为详细的复习计划,复习工作秩序井然。在培优的同时,老师们丝毫没有放松对后进生的辅导。都会对后进生进行有针对性的辅导。在他们的耐心辅导下,学生的成绩都有了不同程度的提高。
四、反思存在的问题:
1、学生自学能力较差,下学期这方面要加大力度。
2、学生学习习惯、态度,行为习惯等仍有所欠缺。
3、教师的论文发表或获奖不多。
4、中队的特色还不够突出,需要继续加强个性中队、特色中队建设。
五、努力的方向。
1、加强对学生进行学习目的性的教育,培养学生学习的积极主动性。
2、要大力培养学生干部的工作能力,使之真正成为老师的助手,提高他们的管理水平。
3、在管理能力上,要加强学习和更新。
4、要多向其他级组学习,多动脑筋,多创新。
5、教师素质还要继续提高,提高的途径还需思考。
七色光只有红的更火、绿的更绿、黄的更亮、蓝的更纯……才会更绚丽,我们将在今后的工作中加倍努力,得以改进和完善。我们年级组的每一位老师将用自己的行动敬业奉献着,我们朝夕相处在一
起,互相关心、互相体谅。有了好品质、好环境、好心情,工作起来就会更起劲、更出色。我们在实践中探索,在实践中摸索,随着老师们观念的变化,我想我们组的老师们今后会做得更好、更出色。二小这颗明珠才会更耀眼。六个年级本是一家,让我们互相学习,互相融合,携手贡献聪明才智,使二小这个“家”更辉煌!