总经理驾驶员岗位职责

第一篇：总经理驾驶员岗位职责

总经理专职司机工作规范

第一条 必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。

第二条 爱惜公司车辆，注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。每周至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正常行驶。

第三条 保持车辆的清洁，车辆及时清洗(包括车内、车外和引擎的清洁)。第四条 出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临时去加油。

第五条 司机发现所驾车辆有故障时要立即提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)，未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。

第六条 出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。完成出车任务后，车辆必须停在公司指定地点，不准私自用车。 第七条 司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。

第八条 晚间司机要注意休息，不准开疲劳车，不准酒后驾车。

第九条 司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚或解除劳动合同。

第十条 司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令，司机认为不能做到的，可以提出异议，请求变更指令。行车途中如发生交通事故，能适用快速处理的，应采用快速处理方式解决；如必须现场处理，应当立即报警待处，不得逃离现场。如因违反交通规则而发生事故的，司机应承担全部后果和责任。

第十一条 司机因违章或证件不全被罚款的，转正司机一年可免责两次，超过次数责任自负。违章造成事故的由当事司机承担责任和后果。

第十二条 车内不准吸烟。本公司员工在车内吸烟时，应当即有礼貌地制止；公司外的客人在车内吸烟时，可婉转告知本公司陪同人，但不能直接制止。

第十三条 司机对乘车人要热情、礼貌，说话应文明。车内客人谈话时，除非客人主动搭话，不准随便插嘴。

第十四条 填写行车日志，每天在行车日志本上详细写明出车时间、出车地点、洗车、维修、加油、公里数等内容，非总经理用车，需经其部门领导在行车日志上签字方可出车，行车日志每周向后勤主管提交一次，作为其考勤依据。第十五条 不准随便乱窜其他办公室。有要事确需离开总经办办公室时，要告知上级领导去向和所需时间，经批准后方可离开。出车外出回来，应立即到上级领导处报到。

第十六条 司机对上级领导的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的，事后可向上级领导反映。

第十七条 司机出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知上级领导，并说明原因。

第十八条 任何时候，司机必须随身携带手机，并保持24小时通讯畅通。第十九条 司机未经领导批准，不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶，一经发现直接解除劳动合同。

第二十条 司机因工作性质延长工作时间的，不计作加班，允许在不影响工作安排的情况下适当调休。

第二十一条 司机全年安全行车，未出交通事故的，年终将给予考核并奖励。第二十二条 费用报销：司机所有因公费用（停车费、过路费、加油、修理等等）必须以正式有效凭证作为报销凭证，由驾驶员整理粘贴报销凭证后交相关人员审核签字，方可报销。司机出差补贴详见公司制度。

第二十三条 总经理司机上班时间：每天早上7：30分必须到总经理家楼下等候（未经总经理同意，未按时到岗，扣罚当天工资）。其他司机按行政班执行。第二十四条 总经理出差时，总经理司机应按行政工作时间到公司报到，调休或请假应按公司相关制度填写申请。

第二十四条 本规定须对上岗司机公示。无异议者应在本规定文件上签字，与用工合同一起存档。

司机签名： 年 月 日

第二篇：总经理驾驶员岗位职责

总经理专职司机岗位职责

1、必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。

2、爱惜公司车辆，注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。每周至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正常行驶。

3、保持车辆的清洁，车辆及时清洗(包括车内、车外和引擎的清洁)。

4、出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临时去加油。

5、司机发现所驾车辆有故障时要立即提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)，未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。

6、出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。完成出车任务后，车辆必须停在公司指定地点，不准私自用车。

7、司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。

8、晚间司机要注意休息，不准开疲劳车，不准酒后驾车。

9、司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚或解除劳动合同。

10、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令，司机认为不能做到的，可以提出异议，请求变更指令。行车途中如发生交通事故，能适用快速处理的，应采用快速处理方式解决；如必须现场处理，应当立即报警待处，不得逃离现场。如因违反交通规则而发生事故的，司机应承担全部后果和责任。

11、司机因违章或证件不全被罚款的，转正司机一年可免责两次，超过次数责任自负。违章造成事故的由当事司机承担责任和后果。

12、车内不准吸烟。本公司员工在车内吸烟时，应当即有礼貌地制止；公司外的客人在车内吸烟时，可婉转告知本公司陪同人，但不能直接制止。

13、司机对乘车人要热情、礼貌，说话应文明。车内客人谈话时，除非客人主动搭话，不准随便插嘴。

14、填写行车日志，每天在行车日志本上详细写明出车时间、出车地点、洗车、维修、加油、公里数等内容，非总经理用车，需经其部门领导在行车日志上签字方可出车，行车日志每周向行政主管提交一次，作为其考勤依据。

15、有要事确需离开总经理办公室时，要告知上级领导去向和所需时间，经批准后方可离开。出车外出回来，应立即到上级领导处报到。

16、司机对上级领导的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的，事后可向上级领导反映。

17、司机出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知上级领导，并说明原因。

18、任何时候，司机必须随身携带手机，并保持24小时通讯畅通。

19、司机未经领导批准，不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶，一经发现直接解除劳动合同。

20、司机因工作性质延长工作时间的，不计作加班，允许在不影响工作安排的情况下适当调休。

21、司机全年安全行车，未出交通事故的，年终将给予考核并奖励。

22、客户来访时，根据客户情况（普通通道、VIP通道）提前在等候区安排接车或接机车辆，司机主动为客户开车门，提行李。

23、根据接待要求，应提前询问客户是否已订酒店，未订酒店的应提前预约客户下榻酒店，帮客户办理入住手续，宴会接待中，提前准备好宴请客户的酒水，放置包厢内，宴会结束，酒水提前收好。

24、行政部安排接待所需车辆保证车辆清洁，安全性能良好，宴会结束，停车至领导要求处，及时主动为客户开车门，并送达客户至酒店休息。

25、费用报销：司机所有因公费用（停车费、过路费、加油、修理等等）必须以正式有效凭证作为报销凭证，由驾驶员整理粘贴报销凭证后交相关人员审核签字，方可报销。司机出差补贴详见公司制度。

26、总经理司机上班时间：每天早上 分必须到总经理家楼下等候（未经总经理同意，未按时到岗，扣罚当天工资）。总经理出差时，总经理司机应按行政工作时间到公司报到，调休或请假应按公司相关制度填写申请。

28、本规定须对上岗司机公示。无异议者应在本规定文件上签字，与用工合同一起存档。

司机签名： 年 月

日

第三篇：总经理驾驶员岗位职责（推荐）

总经理专职司机工作规范

第一条 必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。

第二条 爱惜公司车辆，注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正常行驶。

第三条 每天抽适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。

第四条 出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临时去加油。

第五条 司机发现所驾车辆有故障时要立即提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)，未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。

第六条 出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。完成出车任务后，车辆必须停在公司指定地点，不准私自用车。

第七条 司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。

第八条 晚间司机要注意休息，不准开疲劳车，不准酒后驾车。

第九条 司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚或解除劳动合同。

第十条 司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令，司机认为不能做到的，可以提出异议，请求变更指令。行车途中如发生交通事故，能适用快速处理的，应采用快速处理方式解决；如必须现场处理，应当立即报警待处，不得逃离现场。如因违反交通规则而发生事故的，司机应承担全部后果和责任。

第十一条 司机因违章或证件不全被罚款的，转正司机一年可免责两次，超过次数责任自负。违章造成事故的由当事司机承担责任和后果。

第十二条 车内不准吸烟。本公司员工在车内吸烟时，应当即有礼貌地制止；公司外的客人在车内吸烟时，可婉转告知本公司陪同人，但不能直接制止。

第十三条 司机对乘车人要热情、礼貌，说话应文明。车内客人谈话时，除非客人主动搭话，不准随便插嘴。

第十四条 公司用车时，要准时出车，不得误点。出车后，按要求作好行车记录，详细记录行车时间、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等。每月末将行车记录交给行政主管统计行驶里程。

第十五条 上班时间内司机未被派出车的，应随时在司机室等候出车。不准随便乱窜其他办公室。有要事确需离开司机室时，要告知上级领导去向和所需时间，经批准后方可离开。出车外出回来，应立即到上级领导处报到。

第十六条 司机对上级领导的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的，事后可向上级领导反映。

第十七条 司机出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知上级领导，并说明原因。

第十八条 任何时候，司机必须随身携带手机，并保持24小时通讯畅通。

第十九条 司机未经领导批准，不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶，一经发现直接解除劳动合同。

第二十条 司机因工作性质延长工作时间的，不计作加班，允许在不影响工作安排的情况下适当调休。

第二十一条 司机全年安全行车，未出交通事故的，年终将给予考核并奖励。第二十二条 费用报销：司机所有因公费用（停车费、过路费、加油、修理等等）必须以正式有效凭证作为报销凭证，由驾驶员整理粘贴报销凭证后交相关人员审核签字，方可报销。司机出差补贴详见公司制度。

第二十三条 本规定须对上岗司机公示。无异议者应在本规定文件上签字，与用工合同一起存档。

司机签名：年月日

第四篇：驾驶员岗位职责[范文]

驾驶员岗位职责

一、为切实加强公司驾驶员岗位的管理，确保车辆安全运行，结合公司实际，制定本岗位职责。

二、基本职责

1、驾驶员应自觉遵守有关法律、法规和交通规则，禁止酒后驾驶，做到谨慎驾驶，确保行车安全；

2、驾驶员应爱惜车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要部件；驾

3、驶员每天应抽出适当时间清扫自己所负责的车辆，以保持车辆的清洁（包括车内、车外的清洁）；正常情况下，每周应到洗车店进行1次清洗，到洗车店清洗的应由相关负责人签字确认，凭签字确认单到公司报销；

4、出车前，驾驶员应例行检查车辆的水、电、油、刹车及其他性能是否正常；

5、出车回来，驾驶员应检查油量，油量不足一格时，应及时加油，不得在出车时才临时加油；

6、公司用车时，驾驶员应准时准点，出车后应按要求做好行车记录，详细记录行车的时间、里程、起始地、乘车人及出车事由等（具体详见随车记录单）；

7、驾驶员对所负责车辆的各种证件（行驶证、年审及保险）的有效性应进行检查和提示；出车时必须保证证件齐全；

8、驾驶员出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意停车地点和位置，不得在不准停车的路段或危险地段停车；驾驶员离开车辆时，要锁好保险锁；

9、驾驶员应保存好油票、路桥费及停车费等报销依据；

10、驾驶员出车时应如实填写《出车记录表》，此表将作为后期费用报销的附属依据；

11、驾驶员在出车过程中如遇突发状况的应妥善处理，并应及时汇报公司领导；

12、驾驶员通讯必须保持24小时畅通；有事必须提前一天请假，经同意后并将车钥匙交回公司方可离岗；

13、驾驶员不得私自将公司车辆用于办私事或借与他人使用；

14、驾驶员违法交通规则的行为，其罚款和产生的费用有驾驶员自行承担。其他特殊情况的，另行确定责任；

三、维修和保养

驾驶员对所负责车辆应勤检查，按时进行保养，确保车容整洁、车况良好，发现问题应妥善处理并及时汇报公司，需要维修时，应填写《车辆报修（保养）申请单》，未经批准的，不得私自将车辆送厂维修，否则不予报销。

四、费用报销

1、原则上驾驶员应按周进行费用报销，报销时应提供正式有效的加油、过桥过路和停车等费用凭证；

2、有车辆维修保养的除提供正式有效的凭证外，还应附有维修保养的项目清单；

3、提供《随车出车记录单》作为费用报销的附属依据；

4、若有长途出车的（出昆山大市的均属于长途），还应提供《长途出车记录表》。

五、保密条款

驾驶员应对用车人出行及涉及公司相关商业内容的信息进行保密。

苏州国尊建设工程有限公司

2013-11-25

第五篇：驾驶员岗位职责

驾驶员职务说明书

岗位名称

驾驶员

岗位编号

所在部门

物流部

岗位定员

3人

直接上级

车队队长

工资等级

直接下级

无

薪酬类型

所辖人员

岗位分析日期

2018.12

本职：负责公司车辆运输及车辆安全、维修保养。

职责与工作任务

职

责

一

职责表述：车辆运输、安全,车辆维修保养

工作任务

1.遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车，同时遵守本公司其他相关的规章制度。

2.爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件并确保车身漆面、后视镜、大灯、尾灯良好，车内仪表盘、空调等设备良好，如有漆面划伤、设备失灵的要及时报修；

3.发现车辆有故障时要立即检修，自己无法完成检修的，应立即报告直接上级，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。

4.认真准确填写“行车记录”的内容，不得伪造车辆行驶信息。

5.对自己及车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。

6.注意休息，不准疲劳驾车，酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，且公司有权对其无偿辞退。

7.早中外送出的货物做到上车不漏货、下车不遗货，保证货物在上下车及物流途中货物的安全，送完各家货必须把空置食品箱带回厂房。

8.认真履行好与仓库与门店货物核对交接流程，在不耽误自己本职工作的前提下，必须完成门店的送货要求。

9.因违章或证件不全被交警部门罚款的，公司不予报销，违章造成事故的由当事司机承担责任和后果。

10.上级领导安排的完成其他工作，不得阻挠，不听从调度。三次以上的自动解除劳动合同

职责二

职责表述：完成上级交待的其他事务

职权

对违规用车有拒绝权；对车辆维修和保养有建议权

工作协作关系

内部协调关系

门店、仓库、车间

外部协调关系

交警部门、运输部门、交通部门、保险公司

任职资格

教育水平

高中以上

专业

物流专业、汽车连退伍军人优先

培训经历

驾驶培训、管理培训、安全技术培训、道路交通法规培训

经验

有驾驶车证C/B/A证，道路运输从业资格证

知识

熟悉道路交通运输政策法规、熟悉产品运输模式，掌握每辆车的车况信息

技能技巧

熟练的驾驶技术、熟悉路况

个人素质

领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、应急处理能力

其它

使用工具/设备

车辆

工作环境

无固定场所

工作时间特征

工作时间约8小时，根据需要加班

所需记录文档

司机人员出勤记录、非本车人员驾驶车辆记录、车辆大修记录

考核指标

员工满意度、后勤支持投诉率，重要任务完成情况,车辆管理情况

备注

：安全技术培训每月一次