第一篇:健康医疗项目商业计划书(通用)
健康医疗项目商业计划书(通用5篇)
时间过得真快,总在不经意间流逝,我们的工作又迈入新的阶段,写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。拟起计划来就毫无头绪?以下是小编精心整理的健康医疗项目商业计划书(通用5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
健康医疗项目商业计划书1公司介绍
本公司的宗旨是利用现代科技开发民间独特的中草药配方,弘扬传统中药文化。回乡创业。是一家处于创始阶段的公司,龙人堂药业的法定经营形式是有限责任公司。初定地址:贵州省遵义市高科技园区。
本公司拥有治疗甲肝的祖传配方,提倡科技为本的绿色生活新理念,为人类提供尽善尽美的天然生物产品。
公司注重短期目标与长远战略的结合,短期目标即寻找机会、防御威胁、强化核心竞争力,根据甲肝行业特点,力争在3年内成为甲肝市场领导者。中长期目标即逐步拓宽产品领域,涉足用于治疗胃炎、肾炎、胆肾结石等药品(因我们已有相关民间祖传配方),形成以甲肝药品为核心的多元化经营集团公司。
产品与技术
我们的主导产品“安肝”颗粒,是治疗甲型(黄疸型)肝炎并对乙肝有辅助治疗作用的药物,该药物是以在民间具有很好疗效的祖传配方为基础,利用现代技术开发而成的,表现出药性良好、疗效快、疗程短、整体调节、标本兼治,而且价格比较低廉等特点,是主要为农村打造的新一代治疗甲肝的绿色药品。
我们采取“农业订单”的原材料生产模式,采取合作或委托生产的模式,不但降低风险,而且使我们产品的成本有很大降低,有更强竞争力。我们生产产品所采用的.技术比较成熟,目前在很多企业都有广泛应用。
根据专家的观点本产品可以通过国家药品食品监督管理局认证。目前我们正在做一些国家相关认证工作。
市场与营销
1、市场分析
市场潜力巨大:根据市场调查,高达60%的中国大陆省(市、自治区)的甲型肝炎病毒抗体阳性率大于80%,被定为高流行区。每年大约有200万急性肝炎病例,其中甲型肝炎占半数(50%)。甲型肝炎病毒的抗体总流行率为81%。主考官。农村人群流行率(84%)高于城市人群(73%)。南方多于北方。甲型肝炎可能主要流行于儿童群组中。据统计2002年,全国甲肝用药市场规模为6亿元。我们公司可望在第二年销售收入达到2511万元,净利润为533万元。
在中药现代化的宏观大背景下,国家鼓励开发传统中草药,并给予相当优惠的政策。因甲肝分布特点和原材料产地等因素,通过细分市场,我们对甲肝市场、农村市场、OTC市场、西南市场、中药市场作了详细的分析,并确定了我们的市场定位:立足西南,服务周边,辐射全国。
2、竞争分析
我国目前有6000多家制药企业,但受规模及效益的制约,只有数十家制药企业从事肝病药物的研究和开发。而当今甲肝药物市场,要么价格高,要么治疗时间长,缺少强势品牌,有利于新产品的导入。
从主要竞争对手及产品、替代品、销售商、资源供应商、公司现状等方面对竞争力量作了充分的分析。根据我们的市场定位,我们将直接与贵州地区生产肝药的公司展开竞争。他们的药品基本上针对所有肝炎。而我们的产品定位的选择是有针对性的即专做甲肝,另外我们主要针对农村市场,所以他们对我们不会构成很大的竞争压力。并且还具有很大的竞争优势。
3、营销计划
在充分考虑市场和竞争对手的基础上,我们做出以下相应的.策略组合:
市场开拓:按照市场的开拓和进入战略,我们分为西南农村市场、西南市场、中国农村市场。
由于本产品做成非处方药,主要通过药店和医院销售。重点处理与医院、药房的关系、部分利用合作伙伴渠道、部分建立渠道。
灵活的价格与优质绿色的产品相结合,强有力的广告宣传和人际传播与促销相结合。开展有关活动的开展、以提高销量、占领市场、提高公司的经济效益为目的。提供良好的、到位的售前、售中、售后服务,不但使患者用的起,而且用得舒心。
回避竞争对手主战场(城市),深挖其薄弱环节(农村),采取农村包围城市,各个击破策略。
投资与财务
公司设在贵州遵义高新技术园区,享受“两免三减半”的税收优惠政策。
公司成立初期共需资金580万。其中风险投资480万,南湖追梦创业团队内部集资100万。
资金用途:
1.产品的开发和认证及改进费用。
2.“农业定单”的原材料生产及合作和委托生产的生产模式的建立。
3.建立相应的销售渠道及市场的开拓。
4.公司流动资金。
股本规模及结构暂定为:公司注册资本750万。外来风险投资入股480万(64%);南湖追梦创业团队集资入股100万(13.33%);配方入股170万(22.67%)。
财务分析报告对偿债能力、获利能力、成长能力、资产管理能力进行了详细分析。总体上看,本公司的偿债能力较好,获利能力稳步上升,处于成长状态,财务状况乐观,财务能力较好。资金的管理方面本公司将逐步加强管理。第二年估计盈利533.85万人民币,以后每年销售净利率21.16%左右,第二年总资产回报率为30.55%,投资回收期为2年零10月。
就目前资本市场的现状而言,收购(项目整体转让)方式比较适合本公司。风险资金在第3—5年退出较合适。
组织管理与团队介绍
公司性质是有限责任公司,初期组织结构采取矩阵形。公司所有权与经营权分离,实行总经理负责制。
分析公司成长规律,分为创业期,成长期,成熟期,根据各时期不同特点,建立相应的组织结构和管理方法。
以人为本,充分尊重人才,打造良好的企业文化,建立相应的激励制度提高职工积极性。
公司管理团队结合了在国家药检部门、公司运营、研究机构、药品营销、会计等方面具有丰富经验的优秀人员,团队成员呈现出优势互补,层次突出的特点。
健康医疗项目商业计划书2为保护与增进市居民的健康,满足全体居民的基本卫生服务需求,加强政府对医疗卫生事业发展的宏观调控。根据《中共中央、国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》、《医疗机构管理条例》及其实施细则、卫生部《医疗机构设置规划指导原则》和《医疗机构基本标准(试行)》的规定,依据《省医疗机构设置规划(20XX年)》制定符合我市区域卫生规划总体目标的《市医疗机构设置规划(20XX年)》。
一、医疗资源现状和利用情况
截止年底,全市各级各类医疗机构、床位数、卫生技术人员数、医疗机构设备配置和医疗服务利用情况为:
(一)医疗机构
1、数量和类别:全市共有各级各类医疗机构898家(不含军队医疗机构,下同)。其中,综合医院3所,中医院1所,妇幼保健院1所,社区卫生服务中心2所,乡镇卫生院13所,门诊部12所,诊所、医务室、村卫生所(室)866所。
2、级别:全市医疗机构中有二级综合医院2所,二级中医院1所,妇幼保健院1所。
3、民营机构:全市共有各级各类民营医疗机构13所,其中综合医院1所,门诊部12所。
(二)床位数
全市医院(卫生院)床位总数为1776张,其中综合医院950张,中医院200张,妇幼保健院30张,社区卫生服务机构100张,乡镇卫生院398张,民营医院98张。全市平均每千人拥有床位2.12张(平均2.17张,全省平均2.98张,全国平均2.83张)。
(三)人员
全市各级各类医疗机构有卫技人员(含乡村医生)2650人,每千人拥有卫生技术人员3.19人(市平均3.22人,全省平均3.64人,全国平均3.80人),每千人拥有执业(含助理)医师1.09人(全省平均1.49人,全国平均1.57人),全市护士710人,每千人拥有注册护士0.86人(全省平均1.36人,全国平均1.25人)。
(四)医疗设备
全市医院有核磁共振成像仪(MRI)2台,全身CT5台,500mA以上X光机6台,彩色多普勒成像仪11台。
(五)医疗服务利用
全市年卫生统计数据显示:年全市县级以上医疗机构及乡镇卫生院(社区卫生服务机构)共完成诊疗人数141.66万人次(其中县级以上医院诊疗人次55.78万),入院病人总数为5.99万人次(其中县级以上医疗机构住院人数为3.3万人次),全市平均床位使用率81.72%。
二、主要卫生问题
随着经济和社会的发展,生活水平不断提高,健康教育知识广泛普及,越来越多的人将树立“健康消费”的观念,健康和亚健康人群将成为一个新的医疗保健服务对象群体;居民对医疗服务的需求将呈现多样化,医疗服务既要保障基本医疗,又要满足特殊医疗需求;重大传染病仍在威胁着人民群众的生命安全和身体健康,非典、禽流感等新发传染病的防治不能放松,艾滋病、结核病、病毒性肝炎等医疗救治水平亟待提高。受环境和不良生活方式的影响,恶性肿瘤、心脑血管疾病、高血压、糖尿病等重大慢性非传染性疾病仍是导致死亡的主要原因,防治任务仍十分艰巨;人口老龄化的形成,要求尽快建立老年疾病的预防、保健和康复体系;口腔保健和口腔疾病将越来越受到人们的重视;儿童和妇女保健是提高我国人口素质的重要保障,应受到高度重视。
(一)医疗服务供需状况
通过我市年卫生事业相关统计数据分析,我市门急诊和住院诊疗人数上基本与国家第四次卫生服务调查结果数据相符。但是随着医药卫生体制改革的持续推进,医疗保障体系逐步完善,城乡居民利用医疗服务的比例也将逐年提高。据测算,目前我市居民每年发病未就诊人次数184.5万人次,经医生诊断而未住院人次数为8800人次。加上人民群众对医疗需求的不断增长,我市在医疗服务供需方面仍然存在总体明显不足。增加医疗设备,改善医疗水平,提高医疗服务水平为当务之急。
(二)医疗事业发展情况
改革开放以来,特别是在最近10年来,在市委、市政府的正确领导下,经过全市卫生系统广大干部职工的共同努力,我市基本建立起了三级医疗保健网,医疗技术水平显著提高,技术人员队伍逐步健全,医院基础设施和硬件设备得到改善,居民就医环境得到优化。但是,通过对我市卫生资源现状的调查、分析和评价,我市医疗服务体系建设中仍存在以下主要问题:
1、城乡之间、区域之间发展不协调,医疗资源布局不合理。大多数医院集中在市区,市区内医疗资源相对过剩;农村大多数地区医疗资源缺乏,医疗条件差,城乡医疗服务水平差距较大。
2、技术人员结构不合理,素质有待提高。大部分高级卫生技术人员集中在市直医疗机构,乡镇一级医疗机构人员素质较低,且普遍缺乏。全市乡医年龄偏高(50岁以上占58%),学历低(中专以上学历占32%),大部分乡医仅经短期培训,已不能满足人民群众的需求。
3、新兴工业开发区和工业园区医疗服务市场有待开发。港尾滨海新城,九湖圆山东南片区等新兴工业园(区)尚无适当规模的综合性医疗机构配套,角美全省综合改革试点镇规划建设,医疗机构也需重新规划以满足新区的医疗服务需求。
4、医院内涵建设有待进一步加强。各级各类医疗机构要强化“以人为本”和“以病人为中心”的服务理念,不断提高医疗技术水平和服务质量。
(三)社会经济发展因素
随着社会经济的不断发展,作为海峡西岸经济区重要的生态工贸港口城市,社会经济的高速发展必然带来群众对医疗保障需求的日益增长,现有的医疗服务能力的提升和卫生资源总量的扩增将会是我市在今后医疗机构发展规划的必然要求。
三、医疗机构设置的原则
(一)公平性原则。
面向城乡,以基层为重点,充分发挥现有医疗资源的作用,适当调控城市医疗机构的发展规模,缩小城乡差别,保证城乡居民公平、公正地享有基本医疗服务。(二)整体效益原则。
建立各级各类医疗机构相互协调和有序竞争的医疗服务体系,科学合理配置医疗资源,调整优化结构,充分发挥医疗服务体系的整体功能和效益。(三)可及性原则。
各级各类医疗机构服务半径适宜,交通便利,布局合理,易于群众得到服务。(四)分级医疗原则。
明确各级医疗机构的功能和职责,建立和完善分级医疗、双向转诊的医疗服务体系,做到常见病、多发病在基层医疗机构诊疗,危重急症和疑难病在城市医院诊疗。(五)公有制主导原则。
坚持非营利性医疗机构为主体、营利性医疗机构为补充,充分发挥公立医疗机构的主导作用,鼓励和引导社会力量举办医疗机构,积极促进非公立医疗机构发展,形成投资主体多元化、投资方式多样化的办医体制。(六)中西医并重原则。
坚持中西医并重的卫生工作基本方针,保证中医、中西医结合医疗机构的合理布局及资源配置。四、医疗机构发展规划
(一)总体目标
1、以居民的实际医疗服务需求为依据,以合理配置利用医疗卫生资源、公平地向全体居民提供高质量的`基本医疗服务为目的;将全市医疗机构纳入统一规划、设置和布局,实行统一准入、统一监管。
2、通过规划使我市各级医疗机构的设置做到层次清楚、结构合理、功能到位,以利于发挥整体功能。建立以市直医院为头、乡镇卫生院为骨干、村卫生所(室)为基础的服务网络,民营医疗机构、门诊部、诊所等为补充的新型医疗卫生服务体系。
3、大力发展中间性医疗服务和设施,包括医院内康复医学科、社区康复、家庭病床、护理院、护理站、老年病和慢性病医疗机构等,充分发挥基层医疗机构的作用,合理分流病人。
4、建立健全急救医疗业务体系。规划期内市争取建立一所急救站,各医院要加强急诊科建设,建立以急救站和医院急诊科组成的急救医疗业务体系,合理布局,缩短业务半径,形成急救业务网络,提高突发公共卫生事件的医疗救治应急能力。
5、建立中医、中西医结合医疗机构业务体系。大力发展中医药在疾病预防控制、应对突发公共卫生事件、医疗服务中的作用。加强中医院建设,扶持中医药发展,促进中医药继承和创新。
(二)医疗机构设置与发展规划
根据省和市“十二五卫生事业专项规划”数据,依据《省医疗机构设置规划》(20XX)及《市医疗机构设置规划》(20XX),到20XX年,我市医疗机构数量、床位和人员发展指标控制(按总人口为85万人)如下:
1、必需床位数
到20XX年,全市总床位数2210张,每千人口2.6张,到20XX年,全市总床位数2975张,每千人口3.5张。
2、必需医师数
到20XX年全市医生(执业医师、执业助理医师)人数1166人,每千人口1.44人;到20XX年,全市医生人数达到1530人,每千人口1.8人。其中中医师(含中西医结合)占医师数比例不低于20%,中医医疗机构中医师比例不低于50%。设床位的医疗机构床位数和医师数比例不低于1:0.4。
3、必需护士数
到20XX年,全市执业护士人数969人,每千人口1.14人;到20XX年,全市执业护士人数1717人,每千人口2.02人。设床位的医疗机构床位数和护士数比例不低于1:0.4。
4、乡村医生数
由于我市乡村医生总数已基本能够满足农村基层基础医疗保健需要,到20XX年,乡村医生数量控制在774人。重点加强无学历的乡村医生中等医学教育和业务能力培训工作,逐步向执业助理医师过度。
(三)医疗机构的配置
1、综合医院
三级综合医院:到20XX年设置三级综合医院1所,规划床位600-800张,由市第一医院扩建。
二级综合医院:到20XX年设置二级综合医院2所,为市第二医院规划床位200张及第一医院角美分院规划床位300张,规划期内,不再投资新建政府举办的二级综合医院。
一级综合医院:严格控制一级综合医院数量,规划期内政府不再举办一级综合医院。
民营综合医院:市区内原则上不增设民营综合医院。池医院要抓紧医院二期建设,规划期内开放床位要增至98张,已设置的林下医院要抓紧筹建的扫尾及人员的招聘工作,年底要投入使用。港尾滨海新城,九湖圆山东南片区等规划新区、开发区及省综合改革试点镇角美规划增设综合性医院,床位达到50张以上,其他区域原则上不增设综合性医院。
2、中医院
二级中医院:设置二级中医院1所,为市中医院,规划期内床位数达到300张。
3、妇幼保健院
设置妇幼保健院1所,妇幼保健院要按照卫生部《妇幼保健机构管理办法》,完善妇幼保健机构的功能与职责、人员配备与管理、制度建设。规划期内床位增设到100张,达到二级甲等妇幼保健院标准。
4、精神病医院
到20XX年设置规划1所一级床位20-70张精神病医院,二级及以上综合医院应设置精神科门诊。
5、专科医院
口腔、儿童、美容、妇产、康复、皮肤、疗养、眼科等不同类别一级或二级专科医院可设置一所,政府原则上不举办专科医院。
6、急救中心
市级设置急救站1所,二级及以上综合医院、中医院应加强急诊科建设,并与急救站构成本区域急救网络。
7、乡镇卫生院
各镇(乡)原则上设置1所政府举办的卫生院,乡镇根据功能分为中心卫生院和一般卫生院,并实行分类管理。
8、社区卫生服务机构
原则上建成区内每个街道办事处3-10万人左右设置1所社区卫生服务中心。人口相对集中达0.6-1.2万人左右可设置1个社区卫生服务站,社区卫生服务中心所在的社区居委会不再设立社区卫生服务站。
9、门诊部
规划期内我市严格控制新批准设置综合门诊部,做到合理布局,在同一区域内,同一类别门诊部控制在1所。
10、诊所
个体诊所按1家/3000人口数为标准设置,原有个体诊所数已经超过控制标准的不再新举办。鼓励符合条件的药品零售企业设置中医坐堂医诊所。
11、村卫生所(室)
各行政村原则上设置一个卫生所,人口数超过1000人的行政村每增加1000人口可增设1个卫生室。实行镇(乡)、村一体化管理。市区已经完成村改居管理的,原有村卫生所室应逐步转变为社区卫生服务机构或个体诊所。
12、医务所室
员工总人数在1000人以上的厂矿企事业单位、100张床位的托老、养老机构,可根据需要设置为内部服务的医务室。大中专院校及中小学内设医疗机构按照卫生部和教育部相关规定予以设置。
13、其他诊疗机构
按照法律、法规和规定,可根据社会需求合理设置其他诊疗机构。
(四)医疗技术配置
市直医院作为本市医疗中心主要负责向本县区域内提供综合性医疗服务,具备一定危重症及突发公共卫生事件的医疗救治能力,承担对基层医疗卫生机构的业务指导和人员培训等任务。以提供第一类医疗技术服务为主。
一级医院主要负责向一个社区提供基本医疗、预防、保健和康复服务。
社区卫生服务机构负责开展健康教育、预防、保健、康复、计划生育技术服务和一般常见病、多发病的诊疗服务。
卫生院负责向农村地区居民提供公共卫生服务和常见病、多发病的诊疗等综合服务,并承担对村卫生所(室)的业务管理和技术指导。
门诊部是为患者提供门诊诊断和治疗,不设病床(产床),不开展技术复杂、难度较大、风险较高的医疗服务。
诊所是为患者提供门诊诊断和治疗,不设病床(产床),只开设简单的,风险较低的医疗服务。
村卫生所(室)承担行政村的公共卫生服务及一般疾病的诊治等工作。
(五)医疗设备的配置
严格控制大型医疗设备配置,根据《省大型医用设备配置规划》合理配置大型医疗设备,鼓励共享共建,提高医疗资源利用效率。
五、政策和措施
(一)加强政府领导,明确政府职责,建立卫生财政保障体系,落实财政投入政策。
卫生事业是政府实行的、具有一定福利政策的社会公益事业,各级政府对发展基本医疗服务负有重要责任。
财政要加大对医疗卫生的投入,完善相关的配套政策,建立卫生财政保障体系,落实对政府举办的非营利性医疗机构的补助政策,支持医疗机构履行基本医疗服务的职能。对卫生经费投入的比例应随着经济的发展逐年有所增加,原则上应不低于经常性财政支出的增长幅度。
(二)进一步改革医疗服务运行机制,明确各级各类医疗机构的功能与任务,强化卫生全行业管理。
卫生行政管理部门依据法律和法规,对区域内的全部卫生资源,进行统一规划、统一调配、统一监督和统一管理,进一步明确各级各类医疗机构的功能与任务。按社会需求控制和调整机构规模,规定服务内容,营造公平有序的竞争环境,改善医疗服务质量。建立和完善双向转诊制度,合理引导病人树立小病在社区,大病去医院的就医理念,提高医疗资源利用率,降低医疗服务成本。
在控制卫生资源总量的基础上,鼓励和支持社会力量办医,形成与公立医院公平竞争的态势。卫生行政部门对社会和个人举办的医疗机构要严格规范与审核,并对其业务活动进行监督管理。
(三)科学规划,宏观调控,按“总量控制,调整存量,优化增量”的原则优化卫生资源配置,把好医疗机构准入关。
在医疗机构发展规划指导下,通过政策引导和市场调节,促进现有卫生资源的合理分配。采用鼓励政策,引导资源向社区、农村和基层机构流动;引进必要的竞争机制,优胜劣汰,使卫生资源布局合理,提高医疗服务综合能力和资源的整体配置效率。对医疗资源的增量部分,要严格按照医疗机构设置规划的要求进行合理布局,各类医疗机构的设置要适宜,业务结构要合理,项目的审批要严格。在增量资源的配置上,要优先考虑基本医疗服务,逐步完善社区卫生服务体系。
健康医疗项目商业计划书3一、创业背景
随着全球金融危机的逝去,全球经济一直处于一个急待复苏的全新阶段。纵观此次金融危机,他对医巧市场的冲击和影晌是比较小的,因此,医药市场的复苏周期会相对比较短。近观威海市的医药市场和相关医药改革政策,传统的价格战术会被服务体系逐步取而代之,从而诞生出一种以服务为新理念的医A精咨企业。这正是我们在咸海市的医药市场中开创新的服务体系的机会。
二、项目创意
在此背景下,我们的团队提议建一家药品零售店作为我们的创业的最初计划。该药店初拟地址选在威海市初村镇。以农村为开发市场。我们顶目与众不同之处在于我们要在药店中根据初村镇的高发病例(风湿病、心肮血管疾病等),建立特色项目和普通项目相结合的销售模式,同时贯彻我们独特的医药稍告服务体系。该体系通过建立客户的VIP个人资料库,将娜一个客户的个人信息与家人、用友等的信息收集于资料库中,用于完曹找们的稍告过程中的医药服务与告后服务,这是此次创业计划的创新和亮点。通过这种人性化、全方位的医药服务,建立药店与顾客之间的信任桥梁,从而提高顾客对找们药店的忠诚度,份助百姓对健康医药服务的了解,以次获得市场中绝大部分消费者的青睐,从而获得更大的医药市场份倾占有率。
三、市场分析
我们初期的创业荃地选在医药服务体系发展井不完兽的农村型市场一初村。纵观农村市场虽然整体消费水平过低、对医药服务体系的不了解等,似是政府正在大力发展社又卫牛服务。提高新型农村合作医疗的筹资标准和保阵能力,努力缓解看病难、看病贵的间理。同时调查发现也有药店成立会员卡体系,消费者对此拥有很大的好奇感,但它的服务顶妞低,就促使消费者对一种高质扭服务的揭求。因此,现如今的医药销告体系将会逐步龙出舞合,取而代之的梢告服务的高标准。
农村市场的优势:
1、遭遇的竞争显著减少,容易占倾市场主导地位,2、对所有的厂商一视同仁,无论‘品牌一与“非品牌”
3、进入的门槛较低,4、回避药品招标采购带来的麻烦
5、渠道控制相对容易
四、公司宗旨
本公司宗旨是在不断完曹的服务体系下让每个人都能有自己的私人药房,蔽得我们与客户之间的信任与感情,让每一个注册用户成为药房主人,让人性化的医药服务理念进入千家万户。
顶目优点
通过这种体系的销咨,顾客实质上购买的是用心的服务,而不单单只是药品。药店所有人员的言行举止、沟通能力和服务水平都能令消费者感到亲切、舒心、赞叹和满意。其主要优点表现为:改变药店的固有模式,提升人性化的服务。
提高购药者的用药安全和用药知识。
将医药梢售体系由单纯的买药阶段提升为医药甩务阶段。
获得更为广阔和周定的客源,从而降低进药成本。
增加药房的收入。
和谐医患关疾。
更好的发展医药事业。
顶目前景:
该项目是医药市场由。买药一到一买服务。的转型初期,根据杜会发展的要求,这种体系将成为发展的必然。对于国外相对成熟的医药服务而言,国内的医药服务还很欠缺,甚至可以说是上海制订了相关成型规定。基于如此空白的市场,我们当理念成熟之际,再向大的农村市场进军,通过农村包围城市的故略,以求后期创业的巨大成功。
健康医疗项目商业计划书4一.医药市场背景
近观医药市场和相关医药改革政策,传统的小药店会被大药房以及连锁企业逐步的取代兼并,传统的价格战术会被服务体系逐步取而代之,从而诞生出一种以服务为新理念的医药销售企业,那就是联营药店。这正是我们在医药市场中开创新的服务体系的机会。
目前经营情况
我们公司经营药店成立于一九九九年七月,已有十多年的医药销售经验,而且公司连锁联营药店模式开的非常成功,在整个烟台地区也是相当有名的。目前公司拥有一家医药连锁药店,一家医药批发公司。药店经营面积300平米以上,经营上千种品牌和区域代理,现有员工20人,4人已经取得了药学方面的专业职称。公司业务遍及烟台及周边地区所有连锁药业,而且还与国内许多大型厂商建立了1+1合作模式。在省城济南开展了面对全国的品牌招商代理业务,我们公司拿到的药品价格可以说在市县区所有药店拿不到的价格优势,真正让利与老百姓,让老百姓买得起放心药,看得起病。
二.市场分析
纵观整个宁阳县市场虽然整体消费水平过低、对医药服务体系的不了解等,但是政府正在大力发展社区卫生服务,提高医疗的筹资标准和保障能力,努力缓解看病难、看病贵的问题。同时调研发现宁阳县城虽然药店大小四十余家,但是规模大小不一,缺少在医药行业中的领航者。大多数药店在经营理念还处于上世纪九十年代的柜台式经营方式,理念落后,方式落后。消费者在购买药品时,大多是药店人员推荐,因为存在竞争,在各方面,患者没有过多的选择权。而我们的经营模式是全开放式,医导、药导自由选购。建立特色项目和普通项目相结合的销售模式,同时贯彻我们独特的医药销售服务体系。该体系通过建立客户的VIP个人资料库,将每一个客户的个人信息与家人、朋友等的信息收集于资料库中,用于完善我们的销售过程中的医药服务与售后服务,这是此次创业计划的创新和亮点。通过这种人性化、全方位的医药服务,建立药店与顾客之间的信任桥梁,从而提高顾客对我们药店的忠诚度,帮助百姓对健康医药服务的了解,以次获得市场中绝大部分消费者的青睐,从而获得更大的医药市场份额占有率。因此,现如今的医药销售体系将会逐步退出舞台,取而代之的销售服务的高标准。我们公司的优势:
遭遇的竞争显著减少,容易占领市场主导地位
对所有的厂商一视同仁,无论“品牌”与“非品牌”
进入的门槛较低
回避药品招标采购带来的麻烦
渠道控制相对容易
与厂商1+1合作模式,价格优势明显
药品差价返还,常年回收过期药品
项目优点
通过这种体系的销售,顾客实质上购买的是用心的服务,而不单单只是药品。药店所有人员的言行举止、沟通能力和服务水平都能令消费者感到亲切、舒心、赞叹和满意。其主要优点表现为:
改变药店的固有模式,提升人性化的服务。
提高购药者的用药安全和用药知识。
将医药销售体系由单纯的买药阶段提升为医药服务阶段。
获得更为广阔和固定的客源,从而降低进药成本。
联合商场医保刷卡,购物新概念,增加药房的收入。
和谐医患关系,更好的发展医药事业。
健康医疗项目商业计划书51、项目简介;
日货医生:最方便的挪移医患交济平台
2、团队介绍:
ceo
曾担任好大夫,名医在外等多个互联网医疗产品总架构师,20XX年创办了找医问药网,用户实现从0到500万的增长。在互联网医疗行业深耕10年,对行业进展趋势理解深刻
coo
麻省理工mba,曾任找医问药网电商事业总裁,实现销售收入1000万+。20XX年加入春雨医生,负责线上业务整合和治理。擅长从0到一,互联网产品的运营和治理经验丰富
cto
全栈工程师,上海交通大学计算机系本硕。前腾讯云安全中心技术负责人,拥有10年前后端工作经验和5年技术团队治理经验
曾获得2个国际专利8个国内专利
3痛点分析:
线下看病难:
挂号、侯诊、收费队伍长,看病时光短,最终得到的治疗方案却和互联网问诊结果大同小异
服务效率低:
以互联网在线问症为主,在线的文字表达方式效率低,医生回答时效性差
收费高:
互联网轻问诊服务单一,且价格昂贵,一次一般电话问症价格过百
整体盈利困难:
单纯的通过买药赚取差价获利,由于竞争激烈,盈利难度极大互联网医疗商业计划书范文痛点分析
4、解决方案:
线上问诊:
提供在线远程音,视频健康问诊+专业用药咨询服务
提高服务效率:零距离服务用户,1对1音视频直接问诊。及时,快速响应用户问诊诉求
节省成本:与药品供应商达成战略合作,落低药品的进价成本并推出优惠的服务包,增质不加价
盈利模式多样:
从提供问诊服务来收取咨询费到涉及销售药品、健康产品等整个供应链环节
5、市场概况:
市场空间广大,目标市场用户规模达3亿以上,大健康领域市场规模已经超过4万亿,大健康领域商业模式不清楚,目前还没有真正的“独角兽”浮现:数据显示70%的常见健康问题并不需要去医院,无数年轻患者中更倾向于便捷的远程咨询:并且随着隐私疾病的增多,远程咨询成为刚性需求
6产品介绍:
以音视频远程高品质健康咨询和指导服务为核心。结合大病!重病保阶互助模式+医药电商,为客户提供个性化的预防、保健、治疗康复于预等会方位的大健康服务,产品拥有以下的功能:
1线上问诊功能:
争费为用户提供了图文、音频。视频等多和方式举行健康咨询,并由二日三甲公立医院主治医师以上咨格的医生在3分钟内为用户举行专业解答。
2.患者自我诊断功能:
支持多种查询方式,用户可自行查询疾病,药品和不话症状。
3“线上+线下”的全流程就医服务:
通过线上咨询+线下就医的方式为客户提供持续的健康治理,包括专属家庭医生,三甲专家预约、完善电子健康档案等
7用户画像:
小病患者:不需要去医院的小病患者通过远程咨询就可以满脚
求医雷求
慢性病患者:需要长期的专业的医疗咨询
隐疾患者不便于直接去医院就诊,需要隐私安全的就诊环墙
年轻患者:比起去医院更倾向于通过互联网获得便捷的医疗服
8、盈利模式:
会员费:本人会员+企业会员收费制
产业链分成:药品收入、保险收入以及其他分成收入
广告收入:投放广告增加收入
电商收入:网上商城销售收入
9、竞争对手:
竞争对手1:中国平安集团下的子公司,以实本资源为核心。提供实时咨询和健康治理服务。一对一家庭医生三甲名医专业咨询等,医疗资源丰富,资金实力雄厦
竞争对手2:国内最大的在线医患交流app,致力于利用挪移互联网的科技手段帮助人们掌握健康、延缓衰老、治疗病痛。目前已服务过上千万用户,用户体验佳
竞争对手3:创立时光较早,目前在线上诊疗、电子处方、会诊转诊、家庭医生、图文咨询、电话咨询等多个领域取得率先地位
竞争对手4:首家提供互联网视频问诊的医患交流平台。致力于医疗“天猫”b2c的网络视频问诊模式,目前已经聚拢各级医院
入驻
10竞争优势:
模式更接“地气”:多领域跨界整合的健康服务平台,2b+2c收费会员征服务
服务更加“贴心”:主打音视频问诊、用药咨询,快速响应用户需求,服务体验佳
精准营销:针对清楚的用户画像开展精准的运营工作
资源丰富:自建医生团队,近百万注册医生,10余万专家‘
11、资质牌照:
1互联网医疗保健信息服务资质
2.互联网药品交易服务资格证3执业医师资格证书
4.医疗器械经营许可证
12、运营数据:
注册会员数:2月内实现会员1万人,付费3000余人
付费用户:付费用户日均增长超100人以上
付费转化率:上线才两个月付费转化率高达30%
营业收入:上线当月营收8万元
13股权结构:
ceo60%
创业团队30%
期权池10%
14、融资计划:
融资800万,出让20%的股份
产品研发:200万
业务拓展:200万
市场推广:200万
团队完善:200万
第二篇:健康医疗网站项目运营计划书
健康医疗网站项目运营计划书
上海亨尼诗网络科技有限公司
域名:-----医疗健康类
普及健康知识、医疗健康咨询、健康管理、一、公司性质
设想筹建一个股份制的医疗信息、导医信息、健康服务咨询为主的医疗健康(网络)服务有限公司,并提供广泛的医疗健康类为主的信息导医、保健咨询、医疗中介、护理服务等类型的企业,实现网上信息与网下服务相结合的医疗健康类综合性网站;
设想由相关投资人或投资公司参与,经营者(合伙人)为主的的股份制企业,成立董事会领导下的总经理负责制作为公司的日常经营管理机构;以目标体系为业绩评估及责任利益共享,风险共担的企业运作机制;现本团队有国内知名医疗服务网站总经理、CEO、市场总监、技术总监加盟。
二、经营范围
a)网上:不包含新闻、出版、教育的互联网信息内容和互联网电子公告服务;计算机信息采集、信息加工、信息发布、经济信息服务、导医信息、健康信息、医疗信息咨询;
b)网下:医疗信息咨询、健康保健信息、导医信息、体检信息、护理信息服务等;
c)其它:广告发布、商务、技术开发、网络建设、市场策划推广等;
三、主要项目运作(前期)
a)体检中介服务:体检、VIP陪检、报告评估、电子病历、咨询讲座、方案拟定。。提供前期的市场开发、中期的导检、陪检服务、后期的评估分析、资料整理归类等服务
b)护理服务: 医院特别护
c)理、家庭上门护理、护理专业培训。。提供病人的特别护理,如:医院病人的24小时陪同护理、家庭式的24小时上门护理、相关护理培训
d)预约导医:专家预约、导医挂号、专家上门、健康评估、企业医疗服务、医疗保险服务提供。。提供网上预约、电话预约专家及陪诊、导诊、专家上门及VIP特别服务
e)市场创意、设计、推广、承办及医院、制药企业产品推广设计、项目策划、会务等
f)提供相关医疗健康类信息查寻、简索服务
g)网络广告、系统开发、程序设计等
五、主要市场项目分析
1、体检市场分析:
随着生活节奏的加快和社会压力的增大,人们面临着各种各样的健康隐患。在发达国家和城市中,除了确诊病人之外,常人眼中的健康者有一半左右处于“亚健康”状态。据2004年在北京举办的“21世纪中国亚健康市场学术成果研讨会”提供的有关统计资料显示,在我国约有15%的人处于健康状态,15%属非健康,而70%的人则呈亚健康状态。
我国的医疗保健服务市场随着我国人均GDP的不断增长、生活水平的不断提高,已经步入了一个高速增长期,医疗保健服务价格近2年保持了年8%以上的上涨。
图1 我国医疗保健服务价格增长率走势图
作为医疗保健服务之一的体检服务,在国外每年做一次体检的人达到了80%,我国的大城市只有2%。一份全国统计表明,中国有近亿人每年体检,市场规模最起码达到200亿元。据我们调查,截止2004年底,上海常住人口为1625万人,流动人口1000万。上海每年仅招生、毕业生体检就有40多万人,其次参加婚检、机动车驾驶员体检、从业人员、征兵、外来人口、食品卫生等专项体检的人数大约就有四五百万人,以最低的体检费100元计算,仅上海地区的专项体检费用就达到了5亿元。如果加上各大机关、单位和众多企业每年的体检人数,我们预计上海2004年的体检费用12亿元。2005年体检人次和金额将远大于2004年。根据我们两种方式估算,上海体检市场容量可达20亿元至33亿元以上,由此可见,上海体检市场的发展潜力巨大。
另外,健康体检是预防保健中的重要内容,随着人们预防保健意识的增强,经济状况的不断改善,体检市场的发展速度也会加快。
对全市体检市场容量的粗略估算(以1600万人口计算)
年龄状态 婴幼儿(0-8)青、少年(9-29)中年(30-49)老年(50-)
年龄结构百分比(%)6.5 30 28 35.5平均每年应检查次数 4 0.4 1
3平均每次检查费用(元)20 100 300 100
每年检查费用(万元)8320 19200 134400 170400
总的检查费用(万元)332320
图
2上海体检市场特点
(1)上海有400多家医院和10多家专业的体检中心在分食体检市场。经调研,体检收入排名靠前的、中山医院、华山医院、瑞金医院、东方医院、上海工人疗养院等,2004年体检收入都在800万元以上,一般体检中心年体检收入200万元左右。
而在2005年出具的数据显示,仅东方医院及上海工人疗养院的体检营收都突破了1200万。
(2)体检利润较高。体检主要成本为人工成本、体检设备折旧、租金和检测试剂等。据调查,体检的毛利率可达60%以上,利润率可达30%以上。
(3)体检以团体体检为主。经调查,在医院的体检收入中,团体体检最多,达80%以上,其次为专项体检13%,而个人自费体检占7%。
(4)上海从事体检业务的医院和体检中心主要集中在浦西,浦东较少,浦东著名的有东方医院的体检中心、曙光医院体检中心及相关规模较小的私营体检机构。
(5)对于体检业务,上海各大医院反应不一,三甲医院就医人数众多,业务繁忙,体检收入只占很小比例,因此未受到重视;小的医院因其体检设备不齐全、医务人员知识水平有限而限制了其体检业务的发展;而二甲医院,大都将目光瞄准了这一领域,成立了专门的体检服务部门或体检中心,并主动出击,广拉客户。此外,一些专业体检机构也加入到体检市场的竞争中来,如国宾医疗中心等。这些专业体检中心,环境舒适整洁,服务周到全面,提倡宾馆式服务。根据不同的体检要求,推出了不同的价格套餐,并有不同幅度的折扣优惠;同时,提供免费早餐,体检时导医小姐全程陪同,可上门服务。
图3体检收入结构图
体检年龄分布
图4 2004年体检年龄分布图
体检价格分布
图5 2004年体检价格分布图
我们的策略
第一阶段:从成本及公司初建的现状考虑,目前应先与相关医院合作,提供前期的市场开发、中期的导检、陪检服务、后期的评估分析、资料整理归类服务,获取中介服务的25%以上毛利率;在保证稳定的现金流的基础上,加快建设体检营销队伍,建立客户关系;
第二阶段:在第一阶段操作的同时,与相关医院进行接触,寻求合作的模式,可成立联合体检中心或筹建独立的体检中心,提供全方位体检服务;形成以体检为核心,以导医、护理及综合医疗信息服务为配套的全方位医疗服务体系;
第三阶段:设立专家特需就诊、咨询等;
2、预约市场分析
上海现有人口(包括流动人口)约2700万,每年去医院找专家就诊人口比例(以平均三次以上)为30%以上,约2430万人次,还不包括外地病人来上海就诊人次;而上海现有专家人数约6000名,平均每位专家出诊次数约每周30次,每月约120次、每年约1440次;全部专家全年的累计出诊次数约864万次,所占就诊人次数的36%;医患矛盾以成为社会的焦点,各级政府、各级部门及各大医院就目前而言,确无一个妥善的方式方法来解决这一实际问题;因此看病难、找专家更难已经成为普通百姓的一大难点;
预约就诊在国外已经形成了一种就医模式和习惯,所占比例为70%以上;而在国内尚未形成预约就诊模式和习惯,现在通过预约就诊的病人只有5%左右;一方面是人们不了解可以通过怎样的方式和渠道得到预约、找到专家,另一方面也没有太多的机构和完善的服务提供,同时人们对相关的医院及专家信息的了解程度偏低,无法判断自己该找什么样的医院和什么样的专家来看病,形成了信息和服务上的差异,形成了很大的市场需求空间;
目前市场预约类型的企业有二种,一种是按会员制、办年卡来收取费用提供专家预约;其特点是提供了一定数量的专家预约服务,但使用率偏低,一般只有5%的使用率;而且性价比不合理,平均每次预约费用为40元,因此会员发展数量缓慢,同时又由于服务跟不上,造成投诉率很高;
另一种是计次型,每次预约10元,通过电话预约,不提供相关的咨询及导医,并和医院、电讯三家分成,运作成本过高,企业赢利能力不足,并且失约率较高,医院对此意见较大,而且目前规模、影响较小,前景一般;
我们设想的是第三种预约模及反向收费;
1)与各大医院合作提供松散型会员制服务,计次但不限时,并提供相关的导医、咨询服务,推出会员卡以50元使用4次,平均每次12.5元,直接通过医院及市场渠道来拓展会员,并适当返利医院10%,同时对会员失约有一定的约束机制,减少相关的服务成本;同时提供网络和电话预约,满足不同社会需求,最主要是服务的性价比较为合理;而且就目前的市场预约尚存在很大的上升空间,同时又能对企业提供相关的医疗服务;
2)反向收费,由从就诊病人收费改为向医院收费;医院对就诊病人的需求,最大的是非医保类病人,在上海每年的非医保病人总数超过1000万,而且是各大医院必争的市场,如果做好这类人员的医疗健康服务提供,就完全有可能实现反向收费;
3、护理市场分析
从上海现有二级以上医院中抽取30家医院来作分析;平均每家医院床位数是200个,每天床位总数是6000个,所需护理监护服务最低比例为10%,即600个,平均每月需求至少18000个,市场需求极大;目前市场上尚没有专业的护理监护机构,病人需求一般是通过保姆介绍所及其它非正规途径来取得;这类人群并无基本的专业护理知识,而且自身健康也存在很大的隐患,容易和病人带来交叉感染;同时管理不规范,病人的需求得不到真正的体现,造成医院不管、社会不管、病人没办法的局面;
我们设想提供的是受过专业培训并身体健康、服务规范的护理监护,并可提供个性化的特别护理,包括上门护理、24小时护理,配套现有的专家资源、体检服务等,提供一站式的全套护理;
在规范服务的同时适当的收取费用,以24小时计:医院护理/
45、家庭护理/85;护理人员可从相关渠道招收,其中医院护理可从30—40人群中招入,经培训后上岗;家庭护理可从专业护理学校中招聘,适当培训后直接上岗;二类护理人员由公司统一管理、规范服务,持证上岗;预计每年至少可以达到营收几千万;
六、管理技术团队(48名)
六、薪酬福利(简)
全年薪酬福利支出约:150万人币
七、销售预估:
项目 预计营收(2006)毛利% 毛利总额 利润(06)预计营收(2007)预计营收(2008)
体检业务 3,000,000 25% 750,000 6,000,000 10,000,000
护理业务 500,000 25% 125,000 1,500,000 3,000,000
预约服务(VIP)1,000,000 30% 300,000 1,500,000 3,000,000
企业服务 700,000 35% 245,000 1,500,000 3,000,000
市场推广(广告)300,000 30% 90,000 1,000,000 2,000,000
医药咨询设计 1,000,000 40% 400,000 500,000 1,000,000
总计: 6,500,000 1,910,000-690,000 12,000,000 22,000,000
八、成本测算
项目 2006(年)2007(年)2008(年)总计 备注
营收 6,500,000 12,000,000 22,000,000 40,500,000
毛利额 1,910,000 4,200,000 7,700,000 13,810,000 35%
--工资总额(福利)1,500,000 1,720,000 1,978,000 5,198,000 年增:15%
---医院返利、开拓 200,000 450,000 900,000 1,550,000 毛利11%
--网络筹建及托管 120,000 80,000 80,000 280,000
--固定成本、开办费、5年折旧 30,000 30,000 30,000 90,000 装修、办公家具、传真、复印、电话、电脑。。
---房租(350n)210,000 252,000 252,000 714,000 350×2=700/天×30=21000(月)
---办公用品、电话 50,000 80,000 150,000 280,000
---业务费用* 100,000 150,000 200,000 450,000
---税率6% 390,000 720,000 1,320,000 2,401,000
利润--690,000 +713,000 +2,870,000 +2,893,000 7。14%(三年)
九、分析预估
1、从第二年起利润率应该在16%,第三年起利润率应该在22%以上
2、第二年起在吸纳第二步融资基础上,可筹建体检中心,第三年投入使用,预计可达到年营业额1000万以上
3、通过半年时间筹建医疗网站,提供全面的医疗健康信息服务,并形成广告发布,网络刊物、手机短讯等系列化医疗健康信息服务
4、结合市场运作,联合相关医院及医疗性企业,开展相关市场推广活动,以增强企业的品牌
5、深度开发医院合作资源,强化与医院的合作项目,可开展以医疗服务为主的VIP高端服务
6、可将服务通过市场渠道进入社会的各个领域,其中,以企业服务为主导,提供企业化的一站式个性化的医疗服务;并展开团购直销、商务楼宇开发、社区服务提供等
7、预计三年收回(起动资金)投资,再用二年时间操作资本性融资或进入上市准备期
随着医疗市场的不断完善以及市民对医疗服务理念的认识不断提高,广阔的服务空间必将产生出具大的盈利空间,可以说未来的医疗市场服务肯定是下一轮的投资者热土,也必将产生出新的百度和新的阿里巴巴。
2006-08-8
联系方式:
杨国良
mail:yang_jeason@yahoo.com.cn
MB:***
第三篇:项目商业计划书
XX项目商业计划书
(可行性报告)
XX项目组
年 月
一、项目概况
1、项目简介
2、项目的建设(实施)内容
3、项目团队情况
二、行业分析
1、行业概述
2、项目的行业发展状况
3、项目的国内外发展状况
三、产品和服务
1、产品或服务定位
2、产品的详细介绍
3、产品的市场分析
四、竞争及优势分析
1、核心竞争力
2、优势分析
3、竞争对手分析
五、项目的产业化内容
1、项目的建设策略
2、项目的建设内容
3、项目的建设步骤
六、项目的投资分析
1、项目的投资预算
2、项目的财务分析
3、项目的投入产出分析
七、发展目标
1、市场目标
2、融资目标
3、IPO计划
八、公司的管理和运营
1、公司的组建方式
2、股权设置注册资金出资方式
3、董事会股东构成4、管理层构成5、研发、营销等管理模式
九、近期工作步骤
1、合作方案讨论
2、公司注册、场地需求
3、人员到位、业务开展
第四篇:项目商业计划书
项目商业计划书
我公司在营运过程中,经常要受到多种因素的影响与干扰,而这些因素又大多具有相当的不确定性。因此,在选择项目投资必须认真识别风险、设法控制风险,以提高投资的成功率。在项目建设完成后,公司也会面临各种各样的风险。必须通过风险识别揭示产生风险的来源,判别风险程度,提出风险的对策,避免因在决策中忽视风险的存在而蒙受损失。根据物流项目的特点,项目开展过程中的风险主要有市场风险、管理风险、操作风险、环境风险等。
项目风险防范策略
项目开展过程中会面临很多的风险,这些风险都将直接或间接地威胁到项目开展的结果。在项目的建设和营运过程中,充分认识相关风险,并在实施过程中加以控制,大部分风险又是可以降低和防范的。
1、深入调查、科学预测,建立科学有效的决策机制
项目一般投资大、周期长、风险多,因此要深入调查研究分析市场需求,科学确定投资计划,对项目的各种可能方案进行可行性论证,评估方案风险发生的概率和损失程度,权衡利弊,选出最优投资方案。投资决策作为整个投资过程始点起着根本性的作用,大量失败的投资项目是由投资决策的失误千百万的。此外,要提高决策者的决策,建立科学有效的决策机制,杜绝和减少决策失识。
2、加强项目管理,增强抵御经营风险能力
项目方案一经选用,就应付诸实施。项目经营风险大小取决于项目获利能力和投资回收能力。防范项目经营风险,一是应加快项目建设进度,节约项目投资,优质高效建 好项目。二是加强项目经营管理,增强其投资回收能力。三是加强项目财务收支管理,增强其投资回收能力,通过增加财务收入,节约财务支出,实现经营现金净流量最大化,以达到尽快回收项目投资目的,从而有利于防范经营风险。
3、严格的制度管理
营运过程中,通过严格的制度管理可以避免大部分风险。因此,要有严格的规章制度,将工作中出现的责任落实到个人,并结合相关的奖惩机制,将人为原因造成的失误降到最低。对于可能出现问题的地方,应制订专门的审核制度,将操作流程进行标准化处理,对整个物流服务制度化管理,保证物流系统的顺畅营运。一方面要对信息系统和硬件设备进行专门的检修和保养,避免硬件的故障造成物流服务环节中的差错;另一方面服务流程尽量标准化,有章可循,减少人为原因造成的风险。
4、建立稳定的合作伙伴关系
项目开展初期,可以考虑强强联合,降低风险,与有丰富管理经验大型物流企业或相关行业的大型企业合资或合伙投资建设项目,这样既可以降低投资风险,又能够在合作中学习大型企业先进的管理经验。首先将原有的简单仓储或运输服务进行重组,形成一个有机整体,然后在稳定原有业务的基础上发展新的业务,根据自身实业对目标客户进行定位,积极寻找物流服务需求企业,经过与合作企业不断沟通,了解客户所需物流服务的具体内容,以及对物流设施的要求,考察该企业的物流服务需求是否在项目的服务能力内,如果符合要求,结合实际为客户企业进行物流流程的设计,并与企业进一步切磋,最后制订标准的服务流程后,签订长期物流服务合同,发展为稳定的合作伙伴关系,定期进行沟通,不断改进工作中存在的不足,提高物流服务质量,以巩固合作模式的稳定性。
物流项目的运输成本控制
运输在整个物流中占有很重要的地位,总成本占物流总成本的35%-50%左右,占商品价格的4%-10%。运输对物流总成本的节约具有举足轻重的作用。会计学上将物流成本分为显性成本和隐性成本。在我国现行的物流运输方式中无论是自营物流,合营物流还是第三方物流,隐性成本占据了很重要的地位,这些隐性成本在物流运输过程中主要包括以下几个方面:返程或起程空驶:空车无货载行驶,是不合理运输的最严重形式。在实际运输组织中,必须调运空车。但是,因调运不当货源计划不周,形成的空驶,是不合理运输的表现。在物流运输决策中主要体现在这几个方面:运输方式的选择,运输服务商的选择,运输路线的选择,运输计划编制及运输能力配备等问题。
第五篇:项目商业计划书
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××项目商业计划书概要
一、公司简介:
(一)公司全称:
(二)成立时间:
(三)注册资本:
(四)定位:
(五)现有员工:
二、核心团队介绍:
(注解:对每个核心团队成员在技术、运营或管理方面的经验和成功经历进行介绍)
(一)王XX:现任公司总经理,主要负责公司战略发展及市场运营。于年月带领核心团
队创业,在此之前,王XX曾在著名的XX公司任销售副总,带领团队创下年销售额3亿的佳绩。
(二)李XX:公司技术总监,曾就职于XX公司。负责XX系列产品研发及制造。
三、行业状况:
(注解:对行业状况、政策影响以及主要竞争对手及其优劣势进行对比分析)
四、市场介绍:
(注解:对市场容量、市场发展前景、消费者接受程度和消费行为进行分析)
五、产品与服务:
(注解:对公司主要的产品和系列服务进行一一描述)
六、业务开展现状:
(注解:对目前产品研发、生产、销售进度描述,对市场占有率、渠道辐射、销量进行描述)
七、财务状况:
(注解:公司成立以来的投资和回收状况、营收情况、公司未来的投资和回收状况,最好是把三年、五年,直到投资退出年份的都描述清楚)
八、融资计划:
(注解:未来阶段性的发展需要投入多少资金,公司能提供多少,需要投资多少。融资金额、参股比例、融资期限、退出方式)
联系方式:
联系人:
手机:
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电话:
传真:
电子邮件:
地址:
邮编:
说明:
1.本计划书模板是阿里巴巴征求多位知名VC的建议,拟定出来的简要版本,非常方
便投资人阅读。实际使用过程中可根据自己项目特点进行修改;
2.本计划书是简要版本,建议写三页左右即可,太长让人不知所云,VC初步接触项
目也没有那么长时间来仔细看;
3.蓝色的字是注解,计划书写完后请去掉,以免让投资人觉得你不专业;
4.欢迎把项目介绍、融资需求提交到阿里巴巴融资平台http:/myvc.china.alibaba.com
5.帮助他人是一种快乐,欢迎把这个计划书模板发给其他同样需要创业融资的朋友。
6.如果在撰写计划书和融资过程中有重要问题需要解决,欢迎与我们联系: