wo 挂职干部工作总结(述职)

第一篇：wo 挂职干部工作总结(述职)

述 职 报 告

向阳村 邰君

2006年10月，根据区委组织部的统一安排，我被组织上安排到向山镇向阳村挂职锻炼三年，担任党支部第一书记，经过近半年来的乡村基层工作的锻炼，我对基层有了一定的了解，开阔了视野，增长了才干，磨炼了意志，综合素质、工作能力都有了很大提高。同时，在与领导、同志们以及农民朋友的朝夕相处中，增进了理解，加强了沟通，建立了友谊，并从他们身上学到了很多。现将近期的工作情况汇报如下：

一、基本情况

作为新农村建设示范村的向阳村位于向山镇西侧，辖11个村民组。共有耕地836亩。全村总人口2951人，其中农业人口1910人，全村共有党员58名（女党员11人，男党员47人，平均年龄56岁）。2006年村级集体经济收入103万元，主要来源于原村企业的土地租赁收入和相关单位的协调费，2006年农民人均纯收入为4760元，主要是村民务工收入和农业，蔬菜生产及第三产业的收入。

二、工作开展情况

1、虚心学习，尽快适应角色转变

选派工作的任务是实现“六句话”的目标和要求即：加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步。

－ 为此，到村的第一天起我就从熟悉基本情况开始，从向山镇和我村工作的内容、程序等各方面虚心向领导和同志们请教，同时深入农户家中，了解他们的生产生活状况，并和11个队的队长进行谈心，把自身切实融入到他们中间，使自己尽快转换角色，适应环境。同时，我自制了“向阳村问卷调查”，散发给农户、队长、老党员，通过调查的形式，对想了解的一些问题和想法进行摸底。在休息的时候，抓紧时间学习《选派干部到村任职工作指导》和《新农村建设文件汇编》等重要文件资料。

2、严守纪律，认真完成上级交办的各项工作任务 从到向阳村报到的第一天起，就和其他同志一起积极参加村里的各项工作特别是向阳的新农村建设。先后参加了区、乡镇人大换届选举工作，村“两委”组织开展的全国农业普查、农村合作医疗和全市房屋调查等活动、农村干部集中学习活动、计划生育清查工作以及各项常规性的农业生产工作。在我到村的第二天，村里就让我负责向阳村申报市级生态村的工作，按照申报要求，我一面准备申报材料，一面多收集相关资料，在申报工作中出现的一些问题和不熟悉的情况及时向领导请教在2006年底完成申报任务，现在我村已通过市、区环保局审查考核。

三、挂职工作的体会和收获

1、加深了对农村基层工作的认识，增进了与农民群众的感情。在来到向阳挂职之前，我对农村工作经验不足，对农村工作的现状一知半解。经过几个月来的挂职，我对农村基层组织的运行状况和存在问题有了深刻全面的认识，在与农民群众的面对面交流中，加深了彼此的感情，从中了解群众急需想解决的难点和

－ 问题。

2、亲身感受到了干群关系非常融洽，村两委团结一心，务实苦干，为了新农村发展奉献了很多精力，这使我倍加珍惜此次锻炼、学习的机会。我相信在上级党委、政府的正确领导下，在村两委的共同努力下，我们的家园会更美好。

四、存在问题

挂职期间，在上级领导和村两委同志的关心帮助下，思想水平和工作水平提高很大，但是和领导、同志对我们挂职干部的要求相比，跟广大农村群众对我们基层干部的期望相比，我还存在许多问题和不足，总结起来，时间短，经验不足，了解情况不够细致，处理问题不够果断等。

2007年3月19日

－

第二篇：wo 挂职干部工作总结(述职)[定稿]

述 职 报 告

向阳村 邰君

2006年10月，根据区委组织部的统一安排，我被组织上安排到向山镇向阳村挂职锻炼三年，担任党支部第一书记，经过近半年来的乡村基层工作的锻炼，我对基层有了一定的了解，开阔了视野，增长了才干，磨炼了意志，综合素质、工作能力都有了很大提高。同时，在与领导、同志们以及农民朋友的朝夕相处中，增进了理解，加强了沟通，建立了友谊，并从他们身上学到了很多。现将近期的工作情况汇报如下：

一、基本情况

作为新农村建设示范村的向阳村位于向山镇西侧，辖11个村民组。共有耕地836亩。全村总人口2951人，其中农业人口1910人，全村共有党员58名（女党员11人，男党员47人，平均年龄56岁）。2006年村级集体经济收入103万元，主要来源于原村企业的土地租赁收入和相关单位的协调费，2006年农民人均纯收入为4760元，主要是村民务工收入和农业，蔬菜生产及第三产业的收入。

二、工作开展情况

1、虚心学习，尽快适应角色转变

选派工作的任务是实现“六句话”的目标和要求即：加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步。

－ 为此，到村的第一天起我就从熟悉基本情况开始，从向山镇和我村工作的内容、程序等各方面虚心向领导和同志们请教，同时深入农户家中，了解他们的生产生活状况，并和11个队的队长进行谈心，把自身切实融入到他们中间，使自己尽快转换角色，适应环境。同时，我自制了“向阳村问卷调查”，散发给农户、队长、老党员，通过调查的形式，对想了解的一些问题和想法进行摸底。在休息的时候，抓紧时间学习《选派干部到村任职工作指导》和《新农村建设文件汇编》等重要文件资料。

2、严守纪律，认真完成上级交办的各项工作任务 从到向阳村报到的第一天起，就和其他同志一起积极参加村里的各项工作特别是向阳的新农村建设。先后参加了区、乡镇人大换届选举工作，村“两委”组织开展的全国农业普查、农村合作医疗和全市房屋调查等活动、农村干部集中学习活动、计划生育清查工作以及各项常规性的农业生产工作。在我到村的第二天，村里就让我负责向阳村申报市级生态村的工作，按照申报要求，我一面准备申报材料，一面多收集相关资料，在申报工作中出现的一些问题和不熟悉的情况及时向领导请教在2006年底完成申报任务，现在我村已通过市、区环保局审查考核。

三、挂职工作的体会和收获

1、加深了对农村基层工作的认识，增进了与农民群众的感情。在来到向阳挂职之前，我对农村工作经验不足，对农村工作的现状一知半解。经过几个月来的挂职，我对农村基层组织的运行状况和存在问题有了深刻全面的认识，在与农民群众的面对面交流中，加深了彼此的感情，从中了解群众急需想解决的难点和

－ 问题。

2、亲身感受到了干群关系非常融洽，村两委团结一心，务实苦干，为了新农村发展奉献了很多精力，这使我倍加珍惜此次锻炼、学习的机会。我相信在上级党委、政府的正确领导下，在村两委的共同努力下，我们的家园会更美好。

四、存在问题

挂职期间，在上级领导和村两委同志的关心帮助下，思想水平和工作水平提高很大，但是和领导、同志对我们挂职干部的要求相比，跟广大农村群众对我们基层干部的期望相比，我还存在许多问题和不足，总结起来，时间短，经验不足，了解情况不够细致，处理问题不够果断等。

2007年3月19日

－

第三篇：wo 挂职干部工作总结(述职)

述 职 报 告

向阳村 邰君

2006年10月，根据区委组织部的统一安排，我被组织上安排到向山镇向阳村挂职锻炼三年，担任党支部第一书记，经过近半年来的乡村基层工作的锻炼，我对基层有了一定的了解，开阔了视野，增长了才干，磨炼了意志，综合素质、工作能力都有了很大提高。同时，在与领导、同志们以及农民朋友的朝夕相处中，增进了理解，加强了沟通，建立了友谊，并从他们身上学到了很多。现将近期的工作情况汇报如下：

一、基本情况

作为新农村建设示范村的向阳村位于向山镇西侧，辖11个村民组。共有耕地836亩。全村总人口2951人，其中农业人口1910人，全村共有党员58名（女党员11人，男党员47人，平均年龄56岁）。2006年村级集体经济收入103万元，主要来源于原村企业的土地租赁收入和相关单位的协调费，2006年农民人均纯收入为4760元，主要是村民务工收入和农业，蔬菜生产及第三产业的收入。

二、工作开展情况

1、虚心学习，尽快适应角色转变

选派工作的任务是实现“六句话”的目标和要求即：加强组织、发展经济、富裕农民、维护稳定、锻炼干部、促进农村全面进步。

－ 为此，到村的第一天起我就从熟悉基本情况开始，从向山镇和我村工作的内容、程序等各方面虚心向领导和同志们请教，同时深入农户家中，了解他们的生产生活状况，并和11个队的队长进行谈心，把自身切实融入到他们中间，使自己尽快转换角色，适应环境。同时，我自制了“向阳村问卷调查”，散发给农户、队长、老党员，通过调查的形式，对想了解的一些问题和想法进行摸底。在休息的时候，抓紧时间学习《选派干部到村任职工作指导》和《新农村建设文件汇编》等重要文件资料。

2、严守纪律，认真完成上级交办的各项工作任务 从到向阳村报到的第一天起，就和其他同志一起积极参加村里的各项工作特别是向阳的新农村建设。先后参加了区、乡镇人大换届选举工作，村“两委”组织开展的全国农业普查、农村合作医疗和全市房屋调查等活动、农村干部集中学习活动、计划生育清查工作以及各项常规性的农业生产工作。在我到村的第二天，村里就让我负责向阳村申报市级生态村的工作，按照申报要求，我一面准备申报材料，一面多收集相关资料，在申报工作中出现的一些问题和不熟悉的情况及时向领导请教在2006年底完成申报任务，现在我村已通过市、区环保局审查考核。

三、挂职工作的体会和收获

1、加深了对农村基层工作的认识，增进了与农民群众的感情。在来到向阳挂职之前，我对农村工作经验不足，对农村工作的现状一知半解。经过几个月来的挂职，我对农村基层组织的运行状况和存在问题有了深刻全面的认识，在与农民群众的面对面交流中，加深了彼此的感情，从中了解群众急需想解决的难点和

－ 问题。

2、亲身感受到了干群关系非常融洽，村两委团结一心，务实苦干，为了新农村发展奉献了很多精力，这使我倍加珍惜此次锻炼、学习的机会。我相信在上级党委、政府的正确领导下，在村两委的共同努力下，我们的家园会更美好。

四、存在问题

挂职期间，在上级领导和村两委同志的关心帮助下，思想水平和工作水平提高很大，但是和领导、同志对我们挂职干部的要求相比，跟广大农村群众对我们基层干部的期望相比，我还存在许多问题和不足，总结起来，时间短，经验不足，了解情况不够细致，处理问题不够果断等。

2007年3月19日

－

第四篇：最新挂职干部述职报告

2012年受市委组织部委派，我有幸到西安区挂职任副区长，最新挂职干部述职报告。区政府党组决定由我分管民政、劳动、残联、办事处等工作。尤其让我感到惊喜的是西安区没有把我当成“临时工”，而是切实参预到区里相关决策、重大问题研究、工作谋划和重点工作的推进，这是对我极大的信任和鼓励，也为我学习锻炼构建了最好的平台。我十分感谢区里对我的关照、包容，同时也更加珍惜这难得的机会。半年来，在区委、区政府的正确领导和同志们的大力支持下，恪尽职守，务实创新，扎实抓好分管工作，较好地完成了各项工作。下面我将在西安区的工作和学习情况做以下汇报。

一、强化学习

首先是继续注重加强理论学习，全面提高思想政治素质。在实际工作中讲政治、讲大局、讲团结，在处理问题上，始终保持头脑清醒，立场坚定，旗帜鲜明地执行区委区政府的各项决议，对待工作不讲条件，积极主动地参预到各项工作中去。其次是根据工作需要全面学习各种专业知识。我分管的工作主要是解决民生问题，包括低保、优抚、劳动就业、残疾人保障等等，涉及到千家万户，每项业务都具有极强的专业性，所有业务都需要从头学起。我一方面加强自学能力，丰富知识，开拓视野，熟悉业务。另一方面主要是向老领导、老同事勤于请教，加强同市级相关部门沟通交流。同时也能不耻下问，虚心地向年青同志学习专项知识，向社区工作者、公益性岗位人员、社区志愿者等了解最基层工作情况。通过采取阅读材料、查阅档案、拜访座谈、实地调研、参加会议、学习考察等多种方式，目前已经系统地掌握了相关的业务知识，可以实实在在地为西安区发展贡献自己的力量。

二、勤奋工作

我一直具有较强的工作事业心和责任感，工作上敢于坚持原则，有话讲在当面，不隐瞒自己的观点，不搞小动作，不怕为工作得罪人。同时也勇于开展批评与自我批评，能积极向领导请示，善于同其它同志交换意见，沟通思想。尤其是在业务问题上，坚持发扬民主，广泛听取基层同志的意见，集中群众的智慧。

1、推进落实，创新争先。一是基础设施建设。投资400万元对牡丹立新办及所属6个社区进行升级改造。完成后6个社区全部达到省级300平方和谐社区标准，也是牡丹江唯一一个办事所有社区全部达到省优标准，社区基础设施建设得到飞跃发展。其中西牡丹社区将建成一个千米社区，成为牡丹江地区面积最大、设施最完备、功能最先进的社区，也将成为牡丹江社区工作的最大亮点之一，述职报告《最新挂职干部述职报告》。同时我还在整合社区资源方面进行了有益的探索，本着取之于民而用之于民的原则，对牡丹立新办及所属社区房产所有房产都亲自进行全面核查、测算，反复比对，最终拿出价值130万元的5套社区房产用以购置新社区部分房产，这种资源整合的模式今后会继续得以实践、推广。二是服务领先。我区是全市唯一的居家养老试点城区。我们加强领导、整章建制、规范服务，并对100名助老专管员和201名社区干部进行专职培训。9月份，在齐齐哈尔召开的全省居家养老工作现场会上，我代表牡丹江做了经验交流。目前这项服务已在全区全面铺开。三是培训创新。在全市首家开展了社区干部“星期六大讲堂”活动。与牡丹江大学联合，聘请民政、劳动、心理等专家、教授，围绕提高理论素养、提高知识水平、提高业务本领，开展了六个方面内容的培训（政治理论、社区业务、政策法规、社工队伍建设、公文写作、电子政务），使社区干部综合素质有了明显提高。

2、加强协调，确保稳定。一是处理出租车群体事件。区委区政府及时做出正确决策，机关干部全体包扶下到社区，在社区干部的带领下深入到每一个出租车主家讲解政策，化解矛盾，社区干部每天甲7点晚8点都要入户做工作，顾不上自已的身体，顾不上一家老小，放弃了一切休息日。我包扶温春镇65户车主，最难办的是南江村17户车主，因为他们用卖地钱买出租车，又相对集中，一直拒不出车。我就亲自和他们面对面谈，有时晚上谈到半夜，最后虽然对政策仍有疑问，但是被我们西安区的诚意感动了，全部同意出车。可以说西安区在这次群体性事件中劝导最为成功，出车次数最多，付出的努力最大，为带动全市恢复正常营运做出了不可磨灭的贡献。二是为国庆60周年庆典创造良好环境。从九月下旬全区就进入高度敏感期，集中所有力量对不稳定因素进行大排查。所有属地不属事的上访案件都由各办事处负责，我就是相应包案责任领导。我们采取逐人见面、逐人掌握、逐人落实，采取有力手段，坚决稳控。对个别情绪激动人员，我也亲自为其疏导。基本上完成稳控工作。三是日常稳定工作。我分管的民政中的低保、廉租房、优抚，劳动中的仲裁，残联中的救济都是群众最关心的问题，也是最不好平衡的问题。今年廉租房实物配租73户。我专门主持召开了联席专题会议（街道办事处、纪检监察、民政、残联等部门参加），认真部署、周密安排，确保每个环节不出现一点纰漏，做到了“公开、公平、公正”。四城区唯有我区没有上访事件，在全市廉租房会议上受到表扬。8月份，我区一刑满释放人员能过信访要求享受三轮车政策，立即采取多种措施给予解决，市委书记徐广国同志对此做出“落实得好”的批示。

3、组织有力，全面发展。一是招商引资工作中，我负责推进的小组目前已超额完成任务157%，居全区第一名。二是双拥工作取得了突破。“八一”建军节，我们不局限于驻区部队，而是邀请全市驻牡部队，召开了规模宏大的庆祝建军82周年酒会。会上还举行了我区18家单位与部队军民共建结对仪式。区委书记还亲自带队走访慰问部队15家，得到了市领导和部队官兵的一致好评。三是队伍建设上有新提高。在社区建设汇报上，指导民政工作人员在西安区首创采用多媒体形式汇报工作。同时还利用广电局的工作优势，为西安区在媒体及广播电视技术上多次给予帮助。

三、一点体会

随着对区里情况的了解和工作的深入，使我深切地感受到了西安区改革开放以来经济的高速发展和取得的巨大成就。工作中处处体现出发展思路的超前性、功能定位的准确性、干群关系的和谐性，我认为西安区的领导班子能够坚强领导、果断决策，目前已经最广泛地凝聚起职工的共识，最大限度地调动起蕴藏在职工中潜在的巨大能量，从容应对最严峻的挑战，显示出有效驾驭复杂局面的卓越能力，受到职工群众的衷心爱戴。

第五篇：挂职干部述职报告

挂职干部述职报告

xx年，在局党委正确领导和局各部门的大力支持下，我先后在水利部办公厅挂职交流和借调到局办公室工作。这一年是我学习较多、提高较快、收获较大的一年，是从挂职锻炼后指导实践工作，并取得较大成效的一年。现汇报如下，请批评指正。

一、加强学习，提高服务民生水利能力

一是认真学习科学发展观、党的十八届三中全会精神，学习水利部党组可持续发展治水思路、海委党组“4+1”工作格局以及局党委“服务和改善民生、提高职工幸福指数”的新的治水思路和治局理念。二是学习水利部、海委领导近两年来的讲话，领会精神实质，了解并掌握水利发展方向和动态；三是学习水文水资源、管理科学与工程国内外前沿学科及知识（博士论文需要）；四是向领导和同事们学习，尽快适应领导和岗位要求，坚持边学边干，边干边学，不断总结提高。

二、履行职责，提高服务全局工作本领

（一）在服务政务方面。按照建设服务政府、法治政府、责任政府、效能政府、廉洁政府的要求，在办公室强化责任意识、效率意识、服务意识和精品意识，充分发挥参谋助手、运转中枢、服务窗口的作用，全力服务水利科学发展。

以文稿起草、重要会议为重点，提升政务服务水平；以制度建设、审核把关为重点，促进依法行政；以督办落实、应急值守为重点，保证政令畅通；以电子政务、保密管理为重点，确保高效安全；以规范服务、综合协调为重点，保障有序运转。

准确把握大势，为领导科学民主决策当好参谋。及时了解和把握中央治水方针和水利部可持续治水思路，按照海委“4+1”工作格局，全力做好政务服务，协助领导科学决策，在全面调查研究的基础上，协助领导提出了以服务和改善民生、提高职工幸福指数为重点的当前及今后一个时期的治水思路和治局理念，海委办公室在调研中给予高度评价，思路清晰，重点突出。

（二）在机制建设方面。抓好全局规章制度的清理工作，提高制度的执行力和可操作性。修订了xx上游局工作会议制度、党委议事规则，完善了内部签报制度，建立了xx上游局日常工作提醒及督办制度，建立了公务接待登记制度，注重抓部门间的协调，注重抓工作的衔接，补位到位不越位，办事程序进一步细化和规范，领导决策和部署得到了落实和反馈，内部运行机制进一步理顺。

（三）在以文辅政方面。1—5月份，在水利部办公厅挂职期间，起草了xx党组成员在水利部党组和中组部年终考核会上的述职报告、在xx年春节慰问驻部武警战士座谈会上的讲话、在部党组中心组（扩大）“加快经济发展方式转变推进民生水利新发展”的讲话、在全国水利系统综合政务暨办公室主任会议上的讲话，水利部2009年政府信息公开工作工作报告、水利部xx年元旦春节期间有关工作明传电报、水利部关于做好世博会期间有关工作的明传电报、办公厅2009年工作总结及xx年工作安排、办公厅学习型党组织建设工作方案等综合性文稿12篇，近6万字。参加起草了矫勇副部长在防总楼大修期间搬迁及临时办公安置动员会上的讲话、办公厅贯彻落实科学发展观整改措施的情况报告等5篇材料。

6—12月份，在局办公室借调期间，起草了xx上游局“十一五”工作总结“十二五”工作思路及xx年工作安排报告、xx上游局xx年工作总结、海委系统办公室主任会议交流材料、向农委汇报xx年党建工作材料、向水利部发展研究中心汇报可持续流域政策研究材料、xx年青年工作总结、党政机关厉行节约工作总结报告、在xx治理水事纠纷遗留工程开工仪式上的讲话、在创先争优动员大会上和在先进事迹报告会上的讲话，领导干部考察报告、述职报告、调研报告等，深入开展创先争优活动的实施方案、夺标竞赛活动实施方案、先锋旗和模范星评选办法、和谐单位落实方案等20多篇综合性文稿，字数达7.5万。通过大量文稿起草，拓展了思路，提升了以文辅政的能力和水平。

（四）在宣传工作方面。加强局门户网站建设，及时更新信息，方便职工了解上级机关工作动态；紧紧围绕我局治水思路和治局理念，加大宣传力度，办好创先争优、挂职锻炼、学习型单位等活动板报，全局学习和文化氛围进一步突显；注重在工作调研信息上下功夫，唱响主旋律，打好宣传仗。自6月份到办公室工作以来，在水利报上发表信息2篇；二是遗留工程开工仪式宣传，会议还没开，我们就把写好的信息稿件分别传海委和水利报社），在海河政工上发表《xx》、《xx》文章2篇，在水利部和海委门户网站上刊登信息21篇，水信息网xx6条信息中，我局一般占1条以上，在四个局中居首位；在局门户网站上发表信息74篇，平均每2天发表1篇，也就是说每2天局里至少有1次重大活动或重要工作部署，反映出一个单位的工作量和职工的精神面貌。半年来，宣传工作有了长足发展，信息的数量和质量进一步提高，局的知名度和影响力得到了强化。

（五）在公文处理方面。全力做好发文审核工作，力求精益求精，自6月分以来，审核发文xx件，xx万字；处理收文xx件（包括机要文件），没有出现延误和大的错漏。稳步推进政务公开工作，机关工作透明度进一步增强。认真贯彻档案法，不断提升档案管理水平。

（六）在会务管理方面。更加注重承办部门牵头作用和自主权限的发挥，共同服务好全国农林水第23届工会会议、xx治理水事纠纷遗留工程开工仪式、可持续流域管理制度框架英国专家xx上游调研等各类会议会务工作。强化会前管理，在局务会、局长办公会等会议召开前，精心组织，提前谋划，做好会议议题、会议材料、会议意见征求等会前准备工作，保证了会议质量，提高了会议效率。

（七）在党务工作方面。重点抓好学习型党组织（单位）和创先争优活动，每季度开展先锋旗和模范星评选活动，在水利报、水利部和海委门户网站上大力宣传河道管理三处3名同志勇救落水女孩先进事迹，组织召开学习型单位读书心得报告会、创先争优先进事迹报告会，选准题材，抓好典型，树立榜样，活动开展的有声有色、扎实有效，得到方方面面的肯定。

另外，协助其他部门做了大量文字和事务性工作。

三、廉洁自律，提高执行廉政准则水平

认真履行领导干部党风廉政建设责任制，自觉遵守廉洁自律的有关规定，做到自警、自省、自励。树立大局意识，着眼水利发展大政方针和可持续发展治水思路思考问题，立足全局两大工作目标谋划办公室工作。树立责任意识，对职责范围内的各项工作认真负责，狠抓落实，不推诿、不懈怠。树立创新意识，注意用所学的新理论、新思想、新观点，研究新情况，解决新问题。

回顾总结一年来的工作，还存在着一些困难和不足：

一是理论学习要进一步抓紧，目前主要是通过写文章时查阅、学习一些理论性文章和领导讲话，抽时间学习理论较少。

二是文稿质量还需进一步提高，尽可能的减少领导的精力和时间。

三是个人的素质和能力还需要进一步提升，尤其要在研究新情况、解决新问题上下功夫，不断提高工作的预见性、前瞻性和规律性。

xx年，我局水利发展改革的任务更加繁重，我将在局党委的正确领导下，深入贯彻落实科学发展观，积极践行可持续发展治水思路，全面忠实履行职责，振奋精神，开拓进取，努力学习，扎实工作，为实现我局两大工作目标做出新的贡献。

谢谢大家！