2014供电公司领导干部述职述廉报告

第一篇：2014供电公司领导干部述职述廉报告

述职述廉报告

（2015年01月05日 XX）

根据会议安排，我就自己一年来的学习、工作和思想情况作如下汇报，不妥之处，敬请批评指正。

一、总结工作情况

（一）齐抓共管，维持安全生产稳定局面

年初公司就围绕深化“安全管理提升”主线，制定 “1340”年度安全工作目标，确定9大方面30项重点工作。大力开展反违章监督，发现问题138项，违章处罚228人次，罚款71330元；试点运用GPS定位，扎实开展春（秋）安全检查及“三清理、一提升”专项工作，提出集体企业“统一标准、同等管理、同等考核”的管理思路；重点关注全县大宗用户、煤矿及非煤矿山等高危企业的用电隐患排查工作，确保安全生产稳定局面。高质高效完成了营配基础数据清理工作，确保了现场清理和后台数据录入进度双100%。突出电费回收风险管控，加强对关、停、并、走等企业的掌握，通过安装预付费装置等技术手段，全力防范欠费风险。2014年公司完成售电量12.24亿千瓦时，实现销售收入73271万元，均创历史新高。截止目前，累计实现安全生产4711天。

（二）科技引领，打造XX坚强智能电网

2014年是XX电网建设历史上最不平凡的一年，在这一年里，我们投运了全川首座阶梯智能变电站—220千伏宝飞变电站，首次实现了供区内主干网络双电源格局；试点县级供电企业调控、配抢一体化运行管理模式，承载了公司走集约化管理之路的变革；规划建设的220千伏清水、110千伏高滩及35千伏高家、沙子湾变电站选址工作的启动，实现了XX电网规划建设项目最多的一年。完成了城西110千伏变电站投运、2座110千伏、4座35千伏变电站增容、15条城区满载和过载线路改造、200余台农村配变的更换及44.7万只智能电表的换装，有效的缓解了“春供”卡脖子问题。

（三）规范管理，全面提升公司健康发展水平

为进一步推行依法治企工作，提出了以“规范、激励、发展”为集体企业管理的核心内容，对XX公司（含修试厂）、XXXX分公司开展交叉检查工作，认真梳理了工程、财务、招投标及合同管理等九大方面流程，制定了集体企业财务、工程及物资管理办法，及时堵塞管理漏洞，推动公司稳健依法经营，有效防范和化解经营风险。同时做好集体企业资金管理和“三重一大”制度执行情况协同监督专项工作，开展供电所资金管理专项检查，完成供电服务、大修技改及集体企业人力资源管理的自查自纠工作。其中，共自查出9项问题，查找出廉政风险点254个，制定防控措施128条，件件落实整改。

（四）深化为民服务，开展“服务乡镇”工作

为进一步深化为民服务，XX公司组织开展了“服务乡镇”工作，我作为第二组成员全程走访了12个乡镇，采用座谈、走访等形式，听取地方政府、村社百姓在用电方面的困难和建议，宣传供电企业的政策和做法，形成良性互动。针对走访座谈收集的110项问题，有机结合“包片进村”“三本帐”管理，进一步强化问题整改，确保在农村形成长效机制并坚持下去。积极推行“包片进村”工作中汇集的创新成果的运用，其中3项管理创新成果获得XX公司管理创新三、四等奖。同时今年公司农网工程总投资9000多万元，是历年来农网投资最多的一年，改造了254个低电压台区，改善了30多万人的用电质量，真正将为民服务落在实处。

（五）高标高效，全面完成作风建设和“群教”工作 建立健全作风建设常态长效机制，深入作风建设“五大提升行动”及“百日行动”，推行“三禁止、四务必”作风要求，在供电所及公司本部安装指纹打卡机，建立部门人员去向登记表，通过采取“四不两直”的检查方式，开展作风建设明察暗访11次，下发督察通报5期，公司干部员工作风明显转变。持续改进文风会风，从严控制规模和会议时间，今年公司全年的发文总量同比去年减少11.5%。结合“群教”活动查摆“四风”要求，对“三公”消费等重点领域风险隐患进行了全面梳理自查整改。

扎实开展党的群众路线教育实践活动，对照标准，严要求，认真查摆个人及班子“四风”问题，开展了批评和自我批评，召开了高质量的专题民主生活会和组织生活会，做好公司273名党员民主评议工作，落实“两方案一计划”，建立销号制度，严把整改验收关。同时结合公司实际，以开展“服务乡镇”工作、推行农网集中检修及党员志愿者“心连心”服务站等载体，践行党的群众路线，做好供电服务“最后一公里”。

（六）加强自我素养提升，树立正确价值人生观

在党的群众路线教育实践活动中，结合对照检查标准，我认真查摆自身存在的“四风”问题，广泛征求员工的意见和建议，制定了切实可行的个人整改落实方案，一件一件落实，根治思想之弊、行为之垢。截止目前，已整改落实6项。

另一方面，自己高标准、严要求、强执行，深入贯彻学习党中央“八项规定”和省公司“十项禁令”以及《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪条规，坚决不触底线、不碰红线，公道正派处理各类事务和矛盾，维护集体和广大职工的切身利益，不利用自己的职权之便吃拿卡要，谋取私利，率先垂范、以身作则，正确引导员工树立正确的人生观和价值观，进一步增强廉洁自律意识和遵纪守法观念，营造了风清气正，切实为民清廉的工作氛围，确保下属员工以及自身家属没有违规违纪。

二、当前存在的问题和不足

一是学习理论知识自觉性还需进一步加强。由于我平时具体业务繁忙，工作重心在加强企业管理的事务上，对理论知识的持续和深入学习相对弱化，对新事物、新技术、新方法等知识的及时了解掌握，主动性有待加强。二是领导水平和管理艺术还需进一步提升。在工作上，我坚持原则，敢说敢为，敢于逗硬，在部分员工违规违纪时，批评语气较重，处理较为刚硬，下一步，我将采取灵活多样的工作方式，让员工更容易接受，也更好的引导员工。

三、下一步工作打算

一是以电网规划、建设为龙头，打造坚强智能XX电网。加快各级电网建设，优化XX电网架构。加强电网和设备改造，提高整体装备水平。加强项目储备规划，为项目储备、申报提供保障。

二是以精益化管理为手段，提升“安全、服务、稳定、廉政”四大基础管理水平。全力强化安全基础，建立健全反违章工作常态长效机制。努力做好优质服务，强化考核，持续改进服务质量。着力抓好信访稳定，积极主动防范和化解新闻危机，确保舆情稳定。持续强化廉政建设，把握关键环节，加强协同监督和效能监察，采取重点领域动态监督，消除廉政风险。

三是以队伍建设为核心，提升企业员工综合素质。针对“五大”体系机构设置和人员岗位变动，挖掘年轻后备人才，加强业务指导和培训，主动适应企业管理更加精细、流程更加严谨、要求更加严格的新形式。

四是以作风建设为载体，提升规范管理水平。继续深入落实中央“八项规定”、省公司“十项禁令”，做到讲实话、干实事。狠抓依法决策管理，开展“三重一大”综合督查，不断提高依法治企的能力和水平。认真清理历史遗留问题，依法依规、积极稳妥进行处置。

五是持续深化企业文化建设。继续推动企业文化在班组（供电所）落地实践工作，加强企业文化落地实践创新，营造浓郁企业氛围，提供良好内外部环境。

第二篇：公司领导干部述职述廉

述职述廉报告

各位代表、同志们：

我是心怀着对我们企业的深厚感情而工作的。这种感情

来自公司对我的培养，来自于全体员工对我的信任和支持。

我深知带领全体员工促进企业持续长远发展，振兴壮大企

业，增加员工收入责任重大。因此，我一直为此而努力工作

着。现在，我向大会述职，请予以审议。

一、履行职责情况2004年，在集团公司的正确领导

下，经过全体员工的共同努力，我们在企业管理、投标揽活、项目管理、文化建设、稳定发展等方面都取得了可喜的成绩，完成企业总产值*亿元；招揽任务*亿元；全年人均劳动生产

率达到*万元；员工年均收入*万元。公司的综合实力增强，社会信誉提高。回顾一年多来的工作，主要有以下几方面：

1、认真学习贯彻

“三个代表”重要思想及党的十七届六中全会精神，在实际工作中深刻领会党中央确定的各项工作方针的深刻内

涵和新时期加强两个“务必”的重大意义，以及“八个坚持、八个反对”的精神实质，把思想和行动统一到党中央的路线

方针政策上来，创新发展。

2、注重企业文化建设，提倡“诚信、情感、责任和程

序”八字管理理念，主张“以人为本，守法诚信”，引导广

大员工“以企为家，共同发展”。人是生产力中最活跃的因

素，是企业振兴发展的源泉和根本动力，只有公司全体员工把聪明才智充分发挥出来，并应用到公司管理与生产经营中去，公司才能发展；只有公司提供宽松敞亮的舞台，员工的人生价值才能够得以施展和实现。因此，我们要依靠员工促进企业发展，就要培育先进的企业文化，引导员工把“诚信、情感、责任和程序”贯穿于整体工作中，发挥才智、敬业爱岗、求真务实、规范操作，通过宣传、培训以及制度建设，强化项目管理，推行“质量、环境保护、职健安全”三位一体标准化作业程序等措施，促进各项目在安全、质量、工期等方面全面兑现对业主的承诺，为公司树立良好的信誉，为共同事业的长远发展打下基础。

3、加强民主管理，以真诚和友谊建立良好的同事关系和社会关系，风雨同舟。一是从职工关心的“热点”、“难点”、“疑点”入手，深入实际地解决好公司经营管理与改革发展等重大问题，做好领导干部廉洁自律以及有关职工切身利益方面的工作。二是注重维护公司领导班子的团结。大厦之成,非一木之材；大海之润,非一流之归。团结班子成员，形成既有分工又有合作、坦诚相待、合作共事、齐心协力干事业的良好氛围，做到目标一致、职责互补、荣誉共享，重大问题、重大事项都能事前沟通，会前通气，充分听取意见，集思广益，发挥整体合力，改进工作，促进发展。

4、不急功近利，从长远着眼，坚持理论联系实际，扎

实开展管理调研工作。作为公司总经理，不但要具备这个岗位所需要的一切素质，还要把握各方面的信息，保持对事物发展规律的敏锐感觉，使思想观念与时俱进，把理论知识、市场规律与企业管理实际相结合，才能领导公司不被激烈的市场竞争所淘汰。因此，去年我充分运用国家政策、法规，依法开展财务监督、审计监督、质量监督和效能监察。把长线工作与短期的具体工作相结合，深入分析公司管理、项目管理工作中的思想政治、人事管理、机构设置、标准化程序贯彻、合同管理、设备管理等工作的不足，从企业长远发展的角度，初步确定了深化企业管理改革的方案。之所以开展这项工作，是因为我们的项目管理任务逐年增加，但在市场竞争日趋激烈的情况下，项目利润越来越少，改革创新、挖潜增效势在必行。

5、高度重视经营开发工作。招揽足够的施工任务是企业开展其他一切工作的前提,如何扩大施工份额，是我们应该不断探索的永恒课题。今年，经与公司班子成员协商：我们决定加大投入，多种渠道多种方式并行，实行重点地区、重点项目重点追踪，班子成员分片负责的经营方针，取得了可喜成绩。与此同时，我们不断召开经营开发会议，通过会议引导经营开发工作人员吸取教训、总结经验、调整投标思路和策略、增加责任感，促进经营开发工作能够适应市场变化，以达到提高经营开发管理水平和中标率，拓宽经营范围

和施工领域的目的。

6、始终把思想作风建设摆在第一位。自担任公司总经理以来，我不断提升思想素质、开阔视野、充电扩能，始终把上级和公司广大员工赋予我的权力当作一种责任和义务，坚决贯彻执行党和国家政策法规以及上级的指示、决定，一切从公司以及广大员工的利益出发，从不以个人私利侵害公司和员工的利益，做到了敬业勤政、廉洁奉公、关心群众疾苦，并以此影响教育自己的家人。

二、存在的问题和今后努力方向

总结我个人的工作，离上级的要求与企业发展还有一定差距。表现在政治理论不够丰富、业务知识学习少；表现在我们企业管理行为、员工个人行为与企业经营管理理念之间存在很大的差距；表现在企业管理、项目管理与市场规律不相符；还表现在企业改革之后，即将产生的一系列的其他问题。当然，个人总结难免片面，我诚恳地请求大家对我多提意见和建议，促进企业发展和我个人进步。

事物的发展总是在推陈出新。不充电，个人素质难以提升；不改革，企业难以展开腾飞的双翼。今后，我将加强学习，提高思想觉悟、工作能力和管理水平；我将与公司领导班子一起带领全体员工深化企业改革，解决包括企业管理、项目管理、经营开发等在内的一系列问题，促进企业健康长远发展。

在此，我有信心和班子成员一道，广泛采纳大家好的建议，融入到我们企业改革的各项管理办法中去，完善经营战略，一心为公、廉洁自律、求真务实、开拓创新、奋发进取，为公司在2005年里夺取更加辉煌的业绩而努力奋斗!

谢谢大家!

第三篇：公司领导干部述廉报告

文章标题：公司领导干部述廉报告

各位代表、同志们：

下面，我报告自己一年来的践廉情况：

一、加强教育，认真履行党风廉政建设责任制

一是认真抓好党风廉政建设宣传教育。重点是宣传中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策和重大决策，宣传反腐败斗争的形势，定期组织干部职工学习“三个代表”重要思想、党风廉政建设理论、党纪政纪条例法规，坚持以先进事迹，弘扬正气，典型案例，警钟长鸣。二是认真落实党风廉政建设责任制度。督促制定符合运输实际的具有针对性和可操作性的党风廉政建设、作风建设等有关意见，完善对领导干部的从政行为有约束力的制度体系，建立了一套凡经济接触点由多部门共同参与、相互监督的有效模式，监督日常的生产经营，按照规范程序进行操作。三是坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”原则，突出抓好干部和司机的监督管理，对党风廉政建设责任制实行目标分解，严格责任追究，真正把党风廉政建设寓于日常生产、经营和管理工作的各个环节。自己分管的党风廉政建设责任区内没有发生违纪违法行为。

二、认真学习，严格遵守领导干部廉洁自律若干规定

作为一名年轻干部，自己在工作中时刻注重加强主观世界的改造，对照“四大纪律”、“八项要求”、“三个不得”的规定，特别是在深入反思**公司案件的基础上，严格按照张局长要求，坚持进行政治理论的学习和世界观的改造，时刻保持清醒的头脑，筑起牢固防线，经受住考验，正确对待、运用上级和群众赋予自己的职权与责任，做到廉洁从政、勤政为民，言行一致，从不阳奉阴违。一年来，没有任何违反中纪委“双五”规定、“四大纪律”、“八项要求”、国有企业领导人员廉洁自律若干规定的行为发生。

三、恪守承诺，做严于律己的表率

年初诺廉履行情况：

1、没有利用工作便利，无偿使用或介绍他人无偿使用公司的任何车辆和设备。2004年12月18日值班时，***支油办求助用车，后在办公会上通报了其他领导，并要求调度室按程序补办了用车手续。

2、所有购买用于表彰、奖励、为职工办好事等大宗物品，均将安排党办、财务和其他主管职能科室三名同志以上一起比价购买，2004年购买的所有物品都做到了质优价廉，受到了同志们的认可和好评。党费、工会经费等控制费用全部按程序使用，都进行了公开。

3、本人及家庭成员在2004年没有参与任何经商活动，也没有参与其它任何有偿中介活动。配偶、子女及身边工作人员没有违法违纪行为。

4、严格遵守财经纪律，没有到下属单位处理解决任何票据；没有到下属单位或有经济关系的单位、个人借用资金。

5、勤俭节约，以公司利益为重，没有公车私用和违规对外进行接待。

6、从未接受有损于企业生产经营和正常履行职责的宴请，没有参加用公款支付的娱乐活动，没有参与各种大操大办活动。

回顾一年来公司党风廉政建设工作，仍有需进一步强化和规范之处。在今后的工作中，本人将从严教育、从严管理、从严监督，努力廉洁从政、忠于职守，发挥模范带头作用，为公司持续快速发展贡献力量！

《公司领导干部述廉报告》来源于范文搜网，欢迎阅读公司领导干部述廉报告。

第四篇：领导干部述职述廉报告

领导干部述职述廉报告

根据《市党政领导干部述廉、评廉、考廉工作安排意见》的要求，现本人结合自己分管工作，将个人履行廉政情况简要汇报如下：一年来，我时刻牢记党的宗旨、自觉增强党性观念，自觉实践科学发展观，正确对待权力、地位和自身利益，为人民掌好权、用好权，做人民的公仆，按照党的廉洁从政的要求，认真落实廉政监督责任制，坚持立党为公、勤政为民，自觉接受群众监督。

一、加强廉政学习，提高廉洁意识，注重自我预防

本人能够积极参加上级部门和本镇组织的廉政教育活动，学习党和国家关于党风廉政建设的若干规定、各项党纪政纪，重视自学努力领会精神实质。并常对照党纪法规认真查找自身在贯彻廉政中存在的问题，有针对性整改。通过不断学习，不仅使我在思想上提高了对反腐倡廉工作重要性、长期性的认识，还增强了我严于律已的自觉性和同腐败作斗争的主动性。达到能用正确的世界观、人生观、价值观指导自身工作。

二、严格以身作则，处处防微杜渐

我深知“为政重在廉，做人重在诚，说话重在信，办事重在实”，因而我常常自重、自省、自警、自励。严格遵守党员干部廉洁自律若干规定，规范了自己的从政行为。一年来，在公务活动和社交活动中都做到了严格遵守廉洁自律的规定，做到了廉洁奉公，忠于职守，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益；没有私自从事营利活动的行为；遵守公共财物管理和使用的规定。没有假公济私、化公为私的行为；遵守组织人事纪律、奉公守法，没有利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益；做到了讲艰苦奋斗，勤俭节约，禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费。还严格做到了遵守“廉政建设若干规定”，规范了自己的从政行为。

三、加强党风廉政建设的领导

在工作中本人分管“三资”工作，经常教育分管工作的干部严要求、严管理，教育他们保持和发扬艰苦奋斗的优良传统，认真执行廉洁从政准则，贯彻落实《国家公务员行为规范》，时刻保持清醒的头脑，不心存侥幸、不以身试法，教育村干部用人民给予的权利为父老乡亲谋利益，坚持吃苦在前、享受在后，反对讲排场、比待遇、追逐名利和拜金主义。

四、树立了正确的权力观、地位观、利益观，正确行使权力

作为一名党员干部，做到了正确对待和行使手中的权利，淡化“官念”和权欲，用平常心看待官位，用责任心看待和运用权力，一是做到了“慎权”。二是做到了二要“慎欲”。从未谋取规定以外的特殊利益，不放纵自己的欲望，不贪吃喝、不贪钱财、不贪享乐、不贪图名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不为声色犬马、灯红酒绿的生活方式所动，过好了享乐、金钱关，艰苦奋斗，俭以养德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了时时刻刻从大处着眼，小处着手，见微知著，防微杜渐。力争做到大事不糊涂、小事不马虎，自觉增强“守一”意识，不越雷池一步，在防微杜渐上下功夫，追求党性和道德修养的高境界。四是做到了“慎独”。

在廉洁自律上做到了表里如一，任何时候、任何情况下，都自觉以党性原则和道德规范衡量、约束自己，没有人前一套、人后一套，严格进行自我监督。

五、坚持民主集中，转变工作作风，履行岗位职责

一年来我能严格遵守和执行民主集中制各项原则和制度，始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”，做到不该说的话不说，不该做的事不做，全力维护班子的团结和统一。在对待上访群众时能做到“热情接待，耐心讲解，及时处置”。为维持社会安定团结，我坚持不定期排查信访隐患。一年来发生的各类突发问题基本上都能得到妥善解决，且在处置的过程中无任何违法违规行为。在处理过程中也增强了自身解决问题的能力。在劳动力转移工作上，着重做好了宣传和培训两项工作。

六、今后努力的方向

1、开拓创新，务实进取，认真履行岗位职责，多总结经验，发挥自身优势。

2、注重调查研究，努力探索解决新问题的有效途径和方法。我自知，在安良镇副科技干部的岗位上，要履行好职责，必须加倍努力，在今后的工作生活中我会认真改进，力争把工作做得更好。旁观者清，恳请领导和同志们指出我的诸多不足和过失。我将虚心接受，鼎力改进。

第五篇：领导干部述职述廉报告

我是经组织调整担任碱滩镇党委主要负责人的，今年以来，面对“非典”的肆虐，我们在全力以赴抗“非典”的同时，坚持以发展为主题，结构调整为主线，增加农民收入为出发点，始终掌握工作的主动权，使全镇经济和社会各项事业稳步发展。在抓好经济工作的同时，始终不放松党风廉政建设，我们根据区委《二OO四年全区党风廉政建设和反腐败工作安排意见》，从维护社会稳定的高度出发，全面落实党风廉政建设责任制的各项规定，抓个人，带班子，坚持把教育、管理、监督相结合，切实负起党风廉政建设“一把手”责任，和班子成员一道，狠抓工作落实，推动了全镇党风廉政建设和反腐败斗争的深入发展，现将本人上半年以来落实党风廉政建设责任制和廉洁从政的有关情况总结如下：

抓个人及班子廉政教育，增强责任意识

党的十六胜利召开后，新一届党中央、中央纪委对党风廉政建设和反腐败工作提出了新的更高的要求，再加上本人对担任党委主要负责人时间短，工作经验少，因此，我始终以“三个代表”重要思想为指导，结合党委中心组学习，集中党课及一、三、五的政治理论学习时间，认真学习了党的十六大报告及中纪委工作报告，学习了“两个务必”重要思想、十六届三中全会精神以及中央、省、市、区有关党风廉政建设的有关法规、规定，把经常性学习同阶段性学习结合起来，力求在吃透精神实质上下功夫，使思想上增强了抓好党风廉政建设工作的责任感和使命感，行动上增强了执行廉洁自律各项规定的自觉性和主动性，一年来，共撰写心得体会4篇，同时十分注重把党风廉政建设的各项规定贯穿于自己日常的工作、生活各个方面，居安思危，防微杜渐，经常对照检查自己，哪些方面做得比较好，哪些方面还有差距，在抓好个人学习的同时，依托中心组学习，党委会议、民主生活会采取集中学习与个人自学、专题学习与座谈讨论相结合方法，督促班子成员学习党风廉政建设相关理论，进一步增强班子成员的党性观念和廉自律意识，增强班子成员抓党风廉政建设的责任感和使命感，为搞好全镇廉政建设奠定了坚实的思想基础。

履行职责，狠抓落实

实行党风廉政建设责任制是现阶段加强党风廉政建设的根本措施，我们按照省、市、区有关规定，加强领导，完善制度，狠抓落实。一是精心安排。年初，在认真组织镇村干部及站所负责人学习党的十六大报告及党风廉政建设的有关法律、法规的基础上，召开专门会议，研究下发了《碱滩镇党风廉政建设安排意见》，调整充实了镇党风廉政建设领导小组组成人员负责对责任制工作茧自缚进行安排、部署、检查，并明确了班子成员各自抓党风廉政建设的任务，在村上成立纪检小组，负责对村社财务和干部作风进行监督；二是健全各项制度，为了保证责任制落实工作有人抓，有人管，我和班子成员，分管领导和各村、单位签订了责任书，将党风廉政建设工作同党委、政府工作做到了“三同步”，即签订经济工作责任书同步签订党风廉政建设责任书，研究日常工作同步研究党风廉政建设工作，检查考核其它工作同步检查党风廉政建设工作，并建立健全了党风廉政建设工作制度、重大事项报告制度及廉洁从政情况报告制度等，从制度上规范了领导干部的从政行为。三是狠抓工作落实，在具体工作中，能够及时研究解决党风廉政建设方面存在的问题，全年以来共主持召开研究党风廉政建设工作会议6次，针对镇属个别部门存在服务态度差，办事效率低等问题，4月28日组织部分市、区、镇人大代表对碱滩供电营业所进行行风评议，找出工作不足，制定了切实整改措施。并结合对“非典”工作的检查，我们于5月18日对各村各单位落实党风廉政建设责任制情况进行了半年检查。同时，我们对镇村政务公开内容及公开程序进行了重新健全完善，实行服务承诺，接受群众监督。同时，我们在6月份还召开了退职村干部座谈会，通报了镇上的工作，征求了退职村干部对党委工作的意见及建议。四是严格督促检查。对反映强烈的问题，进行跟踪检查，有利于维护稳定，针对群众反映植树造林工作重栽轻管的问题，我们实行造林工作责任追究制，将造林工作任务责任到人，一包到底，并与责任人工资、奖金挂钩，奖优罚劣，责任制的落实，使今年退耕还林任务计划7821亩，实际完成8012亩。结合“两个务必”的学习教育活动，进一步修订完善了干部管理制度、干部住镇工作制度、记民情日记制度等各项干部工作作风。五是注重探索从机制上遏制腐败的新途径。对政府各类资金的开支、调拨、报支程序进行了重新研究，并明确规定政府招待费、办公费的开支统一由办公室负责，进一步健全完善了碱滩镇预算外资金管理办法，结合本镇实际，制定了领导干部廉洁自律“五不准”，使减轻农民负担、节约政府开支等各项从源头上治理腐败的工作都得到开展。

严格要求，树立良好公仆形象

今年以来，本人按照《党员领导干部廉洁从政若干准则》约束自己，带头落实党风廉政建设责任制，没有任何违纪违规行为发生。

首先，本人能按照“两个务必”的要求，时刻保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，时刻保持艰苦奋斗的作风。我们农村工作一线的干部，即是教练员，又是运动员，“上面千条线，下面一根针”，作风问题直接会影响党群、干群关系，因此，我一直认为我们应“不以恶小而为之，不以善小而不为”，因此，不论是生活交友，还是工作学习，我都能时刻保持清醒的认识，看我的言行是否与党和人民的要求相一致，是否与“三个代表”的要求相一致，用自己的言行给班子成员做表率，既维护了整体班子形象，又推动了全镇党风廉政建设责任制的全面落实。

(本文权属文秘之音所有，更多文章请登陆www.xiexiebang.com查看)其次，以群众利益为要，严格依法办事。在具体工作中，本人能正确行使手中权利，时刻以党纪党规对照检查，“吾日三省”防患于未然。通过对照检查，一年来，本人较好地履行了党风廉政建设责任制的各项规定。

再次，对于车辆手机话费等，能够严按纪委规定的报销范围报销，没有到下属单位或村社报销个人支出的费用，也没有用公款到娱乐性消费场所消费的情况。

总之，今年以来，本人较好地履行了党风廉政建设责任制第一责任人的职责，通过班子成员的共同努力，使各项工作取得了一定成效，今后，本人将进一步加强学习，狠抓各项工作的落实，严于律己，率先垂范，努力提高党风廉政建设工作水平。