第一篇:副局长述职报告
副局长述职报告范文
时光在流逝,从不停歇;万物在更新,而我们在成长,回顾这段时间的工作,相信你有很多感想吧,该是好好写述职报告了。那么什么样的述职报告才是有效的呢?以下是小编为大家收集的副局长述职报告范文,欢迎大家分享。
副局长述职报告1岁月如烟,历史如山。当历史的车轮缓缓驶过20xx年,我可以概括和夏县工商局的战友们走过的一个果实累累的春秋——激情写就20xx年,这也是我今天述职的题目。
做为一个行政执法者,无论是当股、所长还是党组成员、副局长,从二十岁起,任何时候我都是带着一种激情忘我地工作。当断则断,激情飞扬,正是这样的一种工作状态,才使我所走过的每一个人生历程都是那样的充实,那样的无悔。特别是20xx年,奉献不言悔,我用我的激情写就我的20xx年。
我是一名整装待发的“救火队员”。水头工商所夜里查扣两车非法收购棉花案,当事人不服管理,做为一个分管棉花市场的副局长,我立即带领同志们赶到现场,依法扣押非法收购棉花车辆和货物;某媒体记者举报庙前有“地条钢”生产,我又急匆匆地带领市管、经检、庙前工商所的同志连夜查封该厂。
我是一名知难而进的“突击队员”。今年煤矿安全形势非常严峻,可祁家河乡却有好几处私开煤矿,接到举报后,我连夜和六名同志长途飞奔祁家河,在茫茫夜色中七人冒险扣押8辆非法拉煤车;局经检队和泗交工商所在查处假冒伪劣商品时,当事人刀架在了泗交工商所所长的脖子上,我拍案而起,冒雨疾赴泗交工商所,联系公安部门迅速将当事人制服。
我是一名振臂高呼的“宣传队员”。为了落实“三打三保”工作目标,他多次在会议上传达相关文件,并充分发挥自己熟谙法律的特长,为基层的同志们提意见,想办法,义正辞严地提出要求,确保了执法到位和依法行政。
工作岗位不断变动,年龄不断增长,不变的是探索的精神和一往无前的信心。我任夏县工商局副局长后。没有因为职务的改变而离开基层,更没有离开执法一线,更加勤奋的工作,取得了丰硕的成果。
棉花市场整治成效显著。近两年,运城市的棉花市场频频受到各类媒体的关注。夏县也是运城市的棉花主要生产地。为了改变棉花市场的混乱状况,20xx年我继续坚持20xx年的经验和做法,带领全局同志依法履行职责,努力实现组织宣传到位、市场监管到位、服务措施到位、执法监督到位。在棉花市场监管中,与分管的股室一道摸索出了棉花市场监管的“把住‘三关’,实施‘三管’”原则。一是把好市场主体运行关,对未取得棉花收购资格的企业要管死,坚决不允许进入市场收购;二是把好市场规范运行关,对已取得棉花收购资格的坚决管好,确保规范运行;三是把好公平竞争关,对外地来夏县收购棉花的企业坚决管住,必须按法规规定到县局市管股备案,实现有序竞争,共同发展。这项把好“三关”,实施“三管”的棉花市场管理措施,有力地促进了全县棉花市场渠道畅通,规范有序。
20xx年和20xx年,夏县工商局共查处查处棉花案件320起,罚款15万元。其中我亲自参与查处的禹王某棉加厂非法收购加工棉花被处罚款25000元及韩某非法收购棉花等案件,都在社会上产生了很大的影响,充分体现了工商部门在棉花市场监管中的力度。
“三打三保”行动深入开展。在今年开展的“三打三保”行动中,多次在召开会议安排部署,全局在“打击商标侵权、保护知识产权”专项执法行动中,查处商标侵权案件81起,涉案金额8万余元,罚款1.6万元,其中罚款在5000元以上案件1起,千元案件4起,有力地打击了各种形式的商标侵权行为;在“打合同欺诈,保交易安全”专项执法行动中,查处虚构主体资格、盗用冒用他人名义、虚假广告宣传等各类合同违法案件116起;收缴罚没款13.85万元,进一步规范了合同行为,在合同案件的查处上进行了有益的尝试并取得阶段性成果;信用建设有序推进。20xx年到20xx年,夏县先后有十八家企业被授予市级“守合同、重信用”单位,14家企业被授予省级“守合同、重信用”单位,100余家单位被县工商局和消协授予诚信单位,特别是20xx年初,位于夏县的山西晋新双鹤药业有限公司被国家工商总局授予国家级“守合同、重信用”荣誉,更是将全县的企业信用建设推到了前所未有的高度。
这里我特别讲一讲我的'“局所长”情况,20xx年9月,局党组研究决定,由我副局长兼任庙前工商所的所长。消息传出,大多数人不解地问,别人都是人往高处走,可陈局长为什么反倒往低处走,他怎么了?
庙前工商所是夏县一个较大的农村工商所,管辖庙前、裴介两个乡镇。由于种种原因,这个所工作难以开展,成了领导心中的“老大难”。在这种情况下,副局长兼任所长,这不是断了自己的退路吗?但我又一次充当了“救火队员”的角色,服从了局党组的决定,义无反顾在走马上任了。
20xx年年终考评,庙前工商所圆满完成年初制定的各项工作任务,我兼任所长的四个月时间,这个所办案87起,罚款11.9万元,特别是抓住20xx年的“三打三保”执法重点,办理商标违法案件33起,合同违法案件21起,在全局起到了表率作用。庙前所又重新回到了先进工商所的行列。我用我的行动再次证明了自己的能力。
总之,我用我的激情写就我的20xx年。但每一步前进,每一个成绩都得力于潘局长的支持,得力于同志们的支持,再一次表示感谢,谢谢大家。
副局长述职报告2我于去年3月下旬到发展计划局任副局长,先后分管协调办和计划综合股工作。现述职如下:
一、紧密将思想政治方面的学习改造与业务工作实际联系起来,学用结合。
建立科学、民主的决策机制,建立法治政府、有限政府体现了官本位向民本位的转变;科学的发展观、正确的政绩观、绿色GDP等人本主义思想使我对如何搞好本职工作,促进区域经济发展,有了新的初步认识,体会到了权为民所用,利为民所谋,情为民所系的真义。
二、尽量做踏实细致,既力所能及又具有实际意义的工作。
一是对我区闲置资产开展调查,访查了40多家企业,掌握了我区1.5亿左右闲置资产的状况,对如何盘活闲置资产提供了基本的数据支持,多次为盘活资产提供信息。二是积极推进重点项目的建设,通过经常性的调查,掌握牵动我区经济发展的项目情况,为我区经济决策提供参考,为获得上级政府的重点项目资金、政策支持提供依据;三是积极参与招商引资工作,在协助有关发面开展招商引资、招才引智工作的同时,主动开展工作,引进商业性投资600万元,引进新技术1项,两项都已付诸实施。四是牵头参与兑现区促进经济发展若干政策的考核工作,走访了39家企业,参与全区经济会议的筹备工作。
三、注重工作方式方法的改进,使工作目标更加切合实际。
在做好全区经济社会发展工作计划的同时,更注重如何使实现计划的措施与办法在运行中更加有力有效,体现政府与市场主体在经济与社会发展的行为上共谐共振。参与建立和完善宏观经济监测管理系统,进一步发挥网络和软件在经济信息传输、经济分析、经济决策中的作用。改善项目审批工作,适应实际工作的需要,逐步由审批制向被备案登记制转移。能够根据自己的观察就经济社会发展的有关问题提出建议、意见。
四、能够忠于职守,保持操守,坚持原则的一贯性。
在去年一个多月的防非典时期,始终与两家防控责任单位保持着沟通联系,进行监督检查,时时为防控指挥部提供信息。
第二篇:地税副局长述职报告
各位领导、同志们:
我于2003年元月份就任开发区分局副局长,主要分管办公室、人教、政工和基建工作。现就本人过去一年来的思想工作情况向上级组织、领导和同志们作一个汇报,敬请批评指正。
一、履行工作职责情况
一年来,在市局的正确指导下,在分局党组的集体领导下,我从开发区地税工作实际出发,从自身做起,以全心全意为地税、为纳税人服务为己任,做到“两个坚持、两个创新”,坚持科学发展观,坚持依法治税、规范行政、优质服务;创新文化管理,创新队伍建设模式,打造服务型税收队伍。通过以项目为载体,抓项目促发展得工作思路,寻求四个着力点:一是规范管理,二是加快地税文化建设,三是建设服务型机关,四是打造学习型组织,充分发挥决策、指挥、协调的优势和能力,带领分管科室的同志们圆满、全面地完成了各项工作任务。
(一)、加强能力建设,提高综合素质,力争做一个合格的基层税务领导干部
伴随改革开放和市场经济发展的大潮,特别是信息化和网络化的极大普及,干部的价值取向日趋多元化,税收工作也面临着新的环境。在这一大的背景下,作为一名基层税务领导干部,加强自身能力建设显得尤为重要。今年,我系统地学习了“三个代表”重要思想和党的十六届三、四中全会精神,重点学习了关于学习型组织的有关理论,挤时间学习了经济、管理、税收政策等多科知识,努力以科学的理论武装自己的头脑,提高自身的政策理论水平,不断提升思想境界,始终保持共产党员的先进性和纯洁性,增强了政治鉴别力和政治敏锐性,为全年工作的顺利开展打下了坚实的基矗
(二)、规范管理,转变作风,探索机关管理新模式
切实加强规范管理,推行“2+3”模式,是市局党组在新形势下开展机关管理的创新之举。我本人通过学习,也体会到,这是顺应时代发展之潮流、增强干部素质的内在需要,是在地税团队中建立共同愿景,实现自我超越,最终激发组织新的生命力、竞争力、创新力的内在需要。今年,我在开展规范管理年活动过程中,重点抓好了以下工作:
一是健全规章制度。今年,在我的主持下,分局对过去所建立的一系列制度进行认真的疏理,该健全的健全,该废除的废除,共修订健全征管质量考核、财产管理办法等36项制度办法,经过修订健全,使相关制度更加贴近实际,各项管理指标进一步细化量化,可操作性更强,制度条块间更加协调统一,各类制度自成体系,贯穿于整个管理流程,形成统一的有机整体。同时我们加强了制度的贯彻落实,做到既要写在纸上、挂在墙上,更要落实在行动上。
二是创建学习型组织。今年来,我始终将打造“学习型”组织摆在工作中的重要位置,并牢牢贯穿于全年工作之中,做到了两个创新:一是在抓学习中促学习观念的更新。在工作和思想实际中,坚持以考促学、以奖促学、以竞促学,注重学习形式的创新,把“学习工作化,工作学习化”作为我局干部新的发展理念,干部学习的自觉性和积极性大大增强。二是从求实效里促学习思路的创新。为突出学习的实效性,我要求做到了“五个结合”:一是与税收工作紧密结合,把学习教育作为一种管理手段。二是与解决实际问题紧密结合,把学习作为解决工作问题的钥匙。三是与大力培养人才资源紧密结合,用学习来促进人才的脱颖而出。四是与地税文化紧密结合。用丰富的业余文体生活,来丰富学习内容和学习形式,增强集体凝聚力,增强学习的吸引力。五是与文明单位创建紧密结合,以加强学习来促进文明创建。
一年来,通过认真开展“打造学习型组织、争当学习型标兵”活动,在分局初步形成了人人关心学习、人人参与学习的良好氛围,越来越多的干部开始树立终身学习、学习与工作相结合等新的学习理念,干部的学习力大大增强,综合竞争力大大提高,精神风貌和活力也全面更新。
三是加快基本建设。尽快完成基本建设,解决一直制约我局机关建设的瓶颈,为开发区地税事业跨越式发展搭建物质平台,是分局全体干部职工的共同心愿,也是上级党组织极为关注的大事。一年来,我抱着一种使命感、责任感,精心运筹,扎实工作,力争高质高效完成该项历史性任务。一是完成了办公楼建安工程的招投标工作。按照规范、公开的原则,根据分局党组的集体意见,我组织了机关考察组,公开择优选择了邀请投标的施工队伍,并对后期施工的有关工作进行了规划和设计,制定了措施和方案。二是协调好了各种关系。办公大楼的施工涉及部门多,为确保工程树立进行,我千方百计地协调好了政府、部门、村组、村民、开发商和分局的各种关系,对历史遗留问题、施工手续办理过程中的费用问题进行了认真处理。三是在土建主体工程上把好了施工质量关。百年大计,质量第一。办公大楼的土建主体工程质量关系到整个大楼的修建,我带领扩建办的同志一道,深入施工现场,从材料进场到施工下料的每一道工序都严格把关,确保了前期施工质量。后段我协助爱华局长抓好了室内装饰设计与价格的确定、门面租赁事项的议定等工作。现在工程已顺利进入了扫尾阶段,预计年底可投入使用。
(三)、加快地税文化建设,以人为本,深入开展思想政治工作
加快地税文化建设是今年全市地税系统一项重要工作。在实际工作中,我注重管理创新,突出地税管理的文化含量,并把它作为精神文明建设创建工作的一项重要内容来抓。作为全市地税系统文化建设试点单位,我们坚持大胆探索,积极实践,用“以人为本”的科学发展观,做好思想政治工作,以创新求发展,增强干部队伍的凝聚力、战斗力和创造力。今年,我们在开展地税文化建设过程中,主要做好了四项工作:
一是提倡人性化管理。文化管理的全部着眼点在于“人”。在实践地税文化的过程中,我注重创新地税文化的文化管理力作用,提倡关心人、理解人、尊重人、培养人,在满足必要物质需要的基础上尽量满足人的精神需要。为此,今年我经常到基层走走,了解干部在想什么、关心什么、需要什么、有什么困难,做好干部的心理指导和沟通,急人所急、帮人所需、解人所难,体现组织的温暖、人文关怀。
二是创新激励机制。地税文化可以潜移默化,在平凡工作中激励人、鼓舞人。我注意建立激励机制,鼓励干部职工多干事、干好事。今年,我主要加强了岗位责任制改革,以激励为主,改变过去的扣分、罚钱模式,做到因事设奖、因效设奖、因能授能,把奖金、津贴集中起来,分解到具体项目,同时加强了考核,将岗位职责量化、细化、硬化,设置等级分,对干部的综合能力和行政能力进行考核。
三是培养干部的团队意识。地税文化是凝聚人心,振奋精神,推动各项工作前进的动力。在地税文化实践中,我注重不断强化干部的团队意识,打造高素质地税团队。今年我们对过去的学习认真加以总结和分析,推存出新,大胆改革,结合实际制定了一整套的学习规划和方法,在实际工作中收到实效。一年来全局共写心得体会500多篇,地税文化思想政治工作研讨文章16篇,办文化墙、文化栏二期,个人演讲比赛二次,在市局组织的全市统考中,有3人进入了前50名。
四是加大了湖南地税精神宣传力度。今年,围绕贯彻落实全省第五次思想政治工作会议精神和加大湖南地税精神宣传上,在我的主持下开展了一系列标志性、主题性的活动。
1、开展了“地税文化理念导我行”演讲比赛。为掀起宣传湖南地税精神的高潮,进一步调动和激发广大干部职工的学习热情,我们于今年9月15日在南湖管委会七楼会议室举行了以“岳阳地税文化导我行”为主题的演讲竞赛活动。此次活动面向分局全体干部职工,各位干部职工纷纷对照岳阳地税文化十二条理念内容和湖南地税精神内涵,进行了演讲。演讲比赛促使广大干部自觉地践行地税文化理念的内涵,强化了对地税文化的认识和理解,为全局工作的开展注入了鲜活的动力。
2、采取有力措施,多形式、多途径、全方位做好湖南地税精神的宣传工作,充分利用报刊杂志、电视、网络等媒体优势,利用宣传栏、电子显示屏等宣传阵地,广泛宣传和弘扬湖南地税精神,与开发区管委会制作了大型公益广告牌、分局和办税大厅悬挂了牌匾,使其上刊、上墙。我们还结合分局实际,组织集中学习讨论,使干部对湖南地税精神内涵有一个准确把握。渲染浓厚的地税文化氛围,扩大湖南地税精神的影响面。
(四)、服务全局工作,突出重点,狠抓品牌建设
品牌建设至关重要。今年,我立足于服务全局工作的思路,突出重点,积极落实以奖代补政策,调动文秘人员的积极性,建立信息调研网络,在自己动手的同时,号召全局干部职工写信息、搞调研,狠抓了宣传调研这一品牌建设。
1、围绕“1+1”服务,我们拓宽思路,由原来单纯的扶贫助残转向于对优势民营企业、对纳税不规范纳税人、对弱势群体和困难企业、对特殊困难纳税人的“1+1”服务,在上发表了2篇高质量的宣传文章,介绍我局经验,有2篇同题信息被省局采用。
2、围绕机关效能建设,“机关作风大家评”活动,我们广泛发动,全力参与,深挖稿源,在省局发信息1篇,所撰写的“四大支持系统”经验报道在《岳阳》头版刊发。
3、围绕地税文化建设,我亲自动手,在《岳阳》“地税文化”专栏发表了关于地税文化理论建设的文章1篇,并号召分局领导、干部、职工齐上阵,据统计,今年我局共在“地税文化”专栏发表文章10篇,取得了骄人的成绩。
4、围绕分局下岗再就业优惠政策、税收征管等各项工作,今年我们在省局、市委办刊、岳阳、长江信息报共发表各类信心、宣传稿件5篇。
政策法规工作方面,今年我们主要是理顺了工作关系,健全了工作机制,制定了具体工作规程。通过加强政策法规教育,增强了干部法治意识。认真做好了规范性文件的审批,严格落实了下岗职工再就业优惠政策。实现了执法检查工作的规范化,与岗位责任制检查、征管执法过错责任追究和重大税务事项与文件审理相结合,确定了专人,明确了权责和办事程序。
(五)、以文明创建为载体,全面提升税收服务水平
今年,我们在大力开展地税文化实践活动的同时,以文明创建为载体,不断拓展地税文化建设的领域,着力提升税收服务水平。在具体工作上做到了四个结合: 一是与加强思想政治工作相结合。思想政治工作方面,今年我将人文关怀体现到思想政治工作中,关注干部的所思所想,切实帮助干部解决实际困难。用理想信念教育鼓舞干部,增强干部热爱税收工作、依法治税的认知文化,动员和引导干部积极为开发区地税事业贡献力量。把思想政治工作分为三个层面:一是税收征管工作中的思想政治工作,二是提高干部队伍凝聚力的思想政治工作,三是为税收事业提供精神动力和智力支持的思想政治工作。一年来通过深入细致的思想政治工作,全局干部始终保持了团结奋进的精神风貌,并日益朝着成为一支政治过硬、业务熟练、作风优良、执法公正、服务规范的坚强团队迈进。
二是与“星级”征收单位创建相结合。我们成立了“创建”领导小组,制定出涵盖队伍建设、组织收入、征管质量、文明服务、地税文化等内容兼具科学性与操作性的实施方案,量化考核内容,硬化考核手段,强化考核责任,不断加强对创建工作的指导、督查与督办。通过深入持久地开展“星级”征收单位的创建活动,有效促进了基层各项基础工作的发展。站前路所、八字门所在创建活动中,因所制宜,在创建思路上高看一层,在工作方法上快走一步,在目标推进上大干一场,创建工作得到市局的充分肯定,目前市局已对站前所“四星级”、八字门所“三星级”征收单位创建工作进行了验收。
三是与提升文明服务水平相结合。今年,我紧紧围绕“民本岳阳”,切实做好服务文章,按照市局提出的“六个服务”的要求,努力建设服务型税务机关。在分局大力开展了“满意在地税”的系列服务活动,用“一窗便捷式服务”、“1 1全程式服务”、“预警提醒式服务”、“约谈补救式服务”、“零障碍维权式服务”等一系列的活动,让地税的窗口亮起来,平台宽起来,手续省起来,笑容多起来,口碑树起来。我根据纳税人的不同需要,创造性地提出了有开发区特色的“四大支持系统”,即对优势企业的“助推系统”,对纳税不规范纳税人的“协控系统”,对弱势群体和困难企业的“帮扶系统”和对特殊困难纳税人的“帮助系统”。四是与规范内部管理相结合。机关内部管理方面,分局建立了所长任期目标责任制,机关科(室)负责人项目责任制,实行月度工作讲评,加大对科(室)所长问责力度。在考评机制上,分机关和税务所进行两个系列的检查考评,实行重点检查、项目检查、综合检查、日常督查、交叉检查五结合的检查模式,拉大分配差距,既问事又问人,确保责任到岗到人。我坚持按制度办事,力求管理规范,运转高效,特别是对分局重大的人事任免、提拔、变动,大宗经费支出、基本建设等项重大工作,我都坚持按月、按季、按要求进行了不同形式的公开、公示。
二、思想作风建设情况
一是强化政治意识,识大体、顾大局。从讲政治、讲大局、讲团结的高度,我时时爱护班子的形象,处处维护集体的声誉,做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做;自觉摆正自身位置,坚持在大局下行动,把自己分管的工作放到全市大局中来把握,既勇于负责,敢抓敢管,又注意征求各方面的意见,凡是有利于改进工作的意见,包括对自己的意见,都诚心诚意地虚心倾听,开诚布公地互相探讨交流,努力达成共识,形成合力开展工作。
二是强化模范意识,带好头、做表率。始终以一名优秀领导干部的标准来要求自己,在生活上严格自律,清正廉洁,勤俭节约,严格过好廉洁关。我分管基建和机关经费支出工作,工作中,我严格注意分寸,坚持原则,严格按“规范、公开、公正”的原则进行,自觉寻找并置于各种监督之下,坚持严格自律。自觉按照民主集中制原则办事,始终本着对组织高度负责的态度,坚持原则、出于公心,正确行使手中的权力,立党为公,以坚强的党性和良好的作风,积极参与决策,模范遵守、带头执行市委提出的有关规定,对集体通过的决定坚定不移地执行,坚决维护班子的权威。
一年来,在上级领导的关心指导和同事们的大力支持下,本人工作取得了一定成绩,但我也清醒地看到工作中还存在种种不足,离领导的期望和同事们的要求仍有一定差距,主要表现在深入基层调查研究做得不够,干部思想状况、心理动态把握得不够全面透彻,思想政治工作还有待进一步深入、细致;基本建设工作相对滞后。在新的一年里,我一定扬长补短,进一步增强全局意识、责任意识、服务意识,进一步提高自己的行政管理能力和工作水平,开拓创新,扎实工作,廉洁从税,为实现开发区地税事业的跨越式发展作出自己应有的贡献。
二OO四年十二月
第三篇:水利局副局长述职报告
水利局副局长述职报告
在上级领导的关心指导下,2009年,本人认真履行职责,尽心尽力工作,力求为水利事业发展多作贡献。下面我将一年来本人重点做的工作汇报如下:
一、把民生工程当作头等大事,狠抓不放,力求抓出成效。
市水利局两项民生工程农村饮水安全工程和小水库除险加固工程都是我分管,我感到责任重大。为了把这项工作抓好,我从早着手,从细安排,力求工作周密快捷,使这项工作让市政府放心,让受益群众满意。
1、抓资金的落实。
针对省水利厅下达我市计划慢的状况(到八月份才下达计划只占投资计划的12%)。我局没有被动等待,通过积极汇报,主动协调,得到了谌伟副市长高度重视,市财政提前垫付资金2000多万元,保证了工程顺利实施。
2、抓工程实施及质量。
全市有53处饮水安全工程和5座小水库除险工程,工程分布点多面广,大部分工程处在偏远的农村,针对前几年工程建设中存在的难监管或不愿监管,造成工程建成不能发挥效益的问题,我们制订了周密的检查办法,组织纪检、质监、农水等方面的人员对工程进行地毯式检查,做到所有工程一个不少,检查项目包括:招投标、工程质量保证体系、工程建设现场、工程材料和资料等。先后组织各类检查达20多次,对检查出来的问题,召XX县区水利局长会进行通报,并形成文件报市政府、市民生办,并抄至各县区人民政府,有效保证09年工程建成后发全部挥效益。
3、抓工程进度。
立足于早,提前安排计划、提前做好工程设计、提前做好工程招投标,3月底前工程实施的前期准备工作全部完成。加强调度,谌市长先后3次召开高度会,我局每星期一次小调度,一个月一次大调度,即时了解工程动态,解决工程实施存在的问题,推动了工程顺利进展,从4月初工程全面开工,到九月底全面完成,进度在全省名列前茅。
4、抓工程的验收。
积极做工程验收前的审计、资料整理、工程部分尾工的扫尾和部分工程存在问题的解决等各项工作的同时,下大气做好09年以前工程的验收,主动分析找出工程不能验收的原因,解决问题,积极创造条件,做好工程验收,落实管理单位,保证工程能交付使用发挥效益,通过努力,09年以前的数十处民生工程全部通过验收交付使用。
5、抓工程的运行管理。
针对部分09年以前部分工程不能使用的现状,我局狠抓工程()的运行管理。市饮水安全工程管理办法已制定完毕,等待市政府通过,XX县、XX区都已出台了管理办法,办法的出台为解决管理中存在的问题,保证工程安全长效运行发挥了重要的作用。
二、认真做好农田基本建设,努力提高水利服务农业水平。
1、认真安排计划,做好宣传发动,切实做好水利兴修。
9月上旬就召XX县区水利局长进行座谈,就新形势下如何抓农田水利工作谈想法,定措施,落实计划。9下旬下下发了全市农田基本建设的计划和市级 30项重点工程计划。11月全市水利兴修全面掀起,1月底全面完成计划,XX县水利兴修在全省名列前茅,成为全省农田水利基本建设先进县。
2、抓大中型灌区节水改造工程项目实施。
大型灌区节水改造工程进展顺利,我们在凤台永幸河灌区茨淮新河片和潘集古路岗灌区实施了塘路沟站、鸭嘴沟站、港沟站、幸福沟站等4个站改造工程和部分防渗渠等工程,全年完成投资达2500多万元。
中型灌区节水配套工程重点实施了朱集灌区配套工程,工程计划投资达成1600多万元,工程建成后,朱集灌区的灌溉能力和条件将大大改善。
3、抓好好小型农水工程重点县和重点项目区建设。
去年争取了XX县为全国小型农田水利工程建设重点县,XX区为全国小型农田水利建设重点项目区。争取两个项目投资近2000万元。由于工程建设成效显著,2010年两县区仍有望继续成为重点县和重点项目区。
4、分步解决部分地方水利缺少或损坏的突出问题。
认真使用好市级农水资金,着力抓好潘集泥河、谢家集沙里岗等12项小农水工程实施,保证了工程建成发挥效益。
5、扎实抓好农田水利规划。
组织了六区一县进行了农田水利规划,各地在通过市级评审后,全部由各县区人大或政府批准实施,此项工作在全省名列前茅,并为凤台成为国家小型农田水利工程建设重点县和潘集成为国家小型农田水利工程建设重点项目区打下了基础。
三、抓好泵站更新改造和运行管理,增强农业抗旱减灾能力。
1、大型泵站技改工作有了较大突破。
泥河站、禹王站、朱集站、永幸河站列为国家重点泵站,其中禹王站、朱集站列入国家大型泵站技术改造计划项目。09年禹王站技术改造工程已投入实施,工程总投资达9300多万元。
2、泥河应急改造工程克服重重困难投入实施。
由于泥河排涝站先天不足,07年大水中,刚刚投入运行一年的新站四台机组全部损坏不能运行,引起了市委、市政府、省水利厅高度重视,09年省市两级准备筹集资金1200万元对该工程进行应急维修。应急维修项目由我负责,为了保证此次维修切实能解决主要问题,保证工程发挥应有的效益,我重点抓了以下工作:一是组织了专家对该站存在的问题进行了分析分析论证,并安排有关人员考察省内有相同机组的泵站,全面了解机泵性能,形成初步维修意见,由省水利水电规划设计院进行复核设计。二是抓好项目的规范运作,按照招投标的关规定和应急工程的特殊要求,选择全国一流的水泵厂和电机厂对现有电机水泵进行改造。三是,抓好质量保证体系建设,让工程建设管理人员、监理、设备检测人员从设备生产开始抓好,把好工程建设各个环节。由于工作主动,及时解决设备生产安装过程中许多重大技术难题如设备生产轮毂中心偏高、叶片大厚等,有效地保证了工程质量和进度。三是抓资金保障。四是抓协调,形成合力。目前三号机已完成,四号机正在安装调试。
3、一批小型泵站技术改造工作稳步推进。
对凤台桂集站、潘集祁集等六个中小站进行改造,改造装机2000多千瓦,完成技改投资500万元。
4、机电站正常运行为农业丰收作贡献。
认真进行汛前灌前安全检查,查出了16个问题,并即时得到解决;加强运行管理,加强对基层泵站技术、管理人员的培训,全面提高业务水平;加强水费征收管理,XX县财政全部承担农民应交的一级水费。一系列措施保证机电站正常运行,保证了农业生产及时供水排涝。
四、善始善终做好纪检工作,努力创造风清气正的工作环境。
1、协助党组书记全面落实党风廉政责任制。
2、抓学习教育和制度建设落实。
3、加强纪检监督。
4、认真处理人民来信,及时化解矛盾,解决了3件多年未能解决的问题。
5、加强治淮等重点工程监督,参与监督8项重点工()程的招投标,开展了纠正重点领域、重点工程存在的突出问题活动。
五、抓好党的建设,提高职工的思想水平和工作积极性。
1、抓基层组织建设。发展党员5人,对河道局、泥河管理处、禹王站、屯头站4个支部进行了改选,撤消了设计室综合支部,成立了设计院、多种经营站、质监站3个支部。
2、抓文明建设,市水利局再次获得文明标兵单位。
3、抓好思想政治工作,提高职工向心力和凝聚力。
4、抓职工文化生活,解决职工实际困难。
5、抓好老干部工作。
六、前期抓好办公室工作,保证机关稳定高效运行。
在四月以前分管办公工作,重点解决了个别中层干部存在不受约束、自由主义、浪费严重、工作程序混乱等问题,为新局长平稳上任,做出了富有成效的努力。
七、高标准严格要求自己,勤政为民,廉洁奉公。
以共产党员的标准严格要求自己,力求为单位为人民多作事,做好事。工作积极主动,精益求精,争先进位。坚持马克思主义人生观和共产主义道德体系,做事先做人,老老实实做人,实实在在做事,要求别人做到的自己首先做到,要求别人不自己首先不做。不以权谋私,不侵占国家集体利益,清正廉洁,务实求真。
第四篇:质监局副局长述职报告(共3篇)
质监局副局长述职报告(共3篇)篇一:关于质监局领导述职报告 质监局领导述职报告 2004年我任广元质监局党组成员、纪检组长,负责全市系 统纪检监察工作,分管办公室、法制宣传、特种设备安全监察工作,协助局长分管计划财务工作,联系市特种设备监督检验所和苍溪、朝天质监局。一年来,我按照“四好”要求,努力加强自身修养,认真履行工作职责,圆满完成了所负责和分管的各项工作任务。
一、加强学习,着力提升自身素质。积极投身于市局开展的创建学习型机关的活动,除按时参加局党组中心组学习会、支部学习会和局里组织的各类学习教育活动外,尽力挤时间进行自学,向书本学习,上网络学习,在实践中学习,不断充实和提高自己。一是加强了政治理论学习。重点学习了党的十六大报告、十六届三中、四中全会精神和胡锦涛总书记“七一”讲话及关于树立科学发展观等重要论述及文章,进一步增强了对“三个代表”重要思想科学内涵和精神实质的理解,更加坚定了努力践行“三个代表”重要思想的自觉性。二是加强了党纪政纪知识的学习。重点学习了《中国共产党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处条例》和党风廉政建设有(本资料权属文秘俱乐部,关规定,学习了部分反腐倡廉典型案例,观看了《沉沦警示录》、《覆辙之鉴》等警示教育片,进一步筑牢了自己拒腐防变的思想道德防线。三是加强了法律知识的学习。重点学习了《宪法》、《行政许可法》和特种设备安全监察方面的法规,参加了省局举办的《行政许可法》培训班,依法行政的观念和能力不断增强。四是加强了业务知识的学习。学习与工作有机结合,需要什么学什么,工作干到哪里学习到哪里。今年“6.10”旺苍纵横气站液化石油气泄漏爆燃、槽车罐体爆烈事故发生后,组织上安排我牵头负责事故的调查工作。这起事故调查专业性很强,牵涉部门很多,来自各方面的压力很大,而我又缺乏这方面的专业知识,以前也从未有过这方面的工作经历。于是我熬更守夜、加班加点阅读相关专业书籍,上网络查找相关资料,虚心向专业人员请教,晚上忙学习,白天忙工作,现学现用,活学活卖,自始至终和调查组各位成员一道扎在调查第一线,十天时间下来自己的体重虽然轻了两(本资料权属文秘俱乐部,查看更多精彩文章请登录原创网站govyi.com)公斤多,但却圆满完成了事故调查工作,自己也成了事故调查工作的内行,调查结论客观科学公正,为各方所接受,受到县、市党委、政府和省政府事故调查督查组的肯定。五是加强了现代科技知识的学习,重点学习了电子政务基本知识,现已能比较熟练地运用office系统办公软件处理各项日常工作。全年共撰写读书笔记近5万字,写心得体会3篇,调研文章1篇。
二、珍惜团结,着力增进工作合力。能自觉服从组织领导,遵守组织纪律,认真贯彻执行市委、市府、省局和市局党组的各项决定;能顾全事业发展的大局,不计较个人的得失与恩怨,做到个人利益服从整体利益,局部利益服从全局利益;能自觉摆正自身位置,积极主动地当好“班长”的参谋和助手;能与班子其他成员真诚相待,相互尊重,相互支持,密切协作;能充分发扬民主,认真坚持民主集中制,和干部职工打成一片,以诚相待,平等相处,精诚团结和带领大家一道工作;能容话、容事、容人,虚心听取各个方面的意见,敢于开展积极的批评与自我批评。和班子成员之间、和干部职工之间关系协调,做到了友好相处、团结共事。
三、勤政务实,着力提高工作绩效。一是身先士卒,大兴求真务实工作作风。先后多次深入四县三区质监局和30多家企业进行了调研。自己的讲话和局里的重要文稿,我都坚持亲自起草,很少找人代笔。对分管的重点、难点工作,比如“6.10”事故的抢险与调查、全
市气瓶普查整治、质量月文艺晚会的筹办等,我都坚持沉到一线,与大家一道抓落实。9月3日市局举办一场质量月专题文艺晚会,党组分工我负责筹办工作,从晚会方案的策划、节目的编创到协办企业的落实和晚会资金的筹措,我都亲自参与,为筹措晚会所需近10万元工作经费,我马不停蹄在外奔波近10天,连续行程数千公里;为编排好《火凤凰之歌》这个主题节目,我不辞辛劳四处请编导、找演员,不顾路途颠簸两次日行近千里往返于广元与平昌之间,确保了晚会的顺利举办和较高质量。二是追求卓越,不断创新工作思路和方法。全市气瓶普查整治工作阻力很大、困难很多,我向局党组提出并组织实施了“争取政府领导、寻求部门协作、深入宣传动员、实行驻站监管、加大监察执法力度”多管齐下的工作措施,实现了普查整治工作整体向前推进,顺利通过省局验收,并受到验收组的高度好评,全年共检验液化气钢瓶近6.1万多只,超过了前十年检验数的总和。在普法宣传上,我组织法制科采取质监主办、企业协办等方式,定期开办电视专题节目,开展社会普法宣传活动,走出了靠市场化运作、以宣传养宣传的质监普法宣传新路子。三是尽忠职守,确保各项工作落到实处。纪检监察方面,教育、制度、监督并重,进一步建立完善了源头防腐机制,全面完成了党风廉政建设各项工作任务;办公室工作方面,进一步优化了对机关、对基层、对群众三个服务,荣获和保持了信息先进、督办先进、保密先进、综治先进和省级卫生单位、市级最佳文明单位等多项殊荣;法制宣传方面,同时被省局和市政府评为“行政执法责任制先进单位”,“3.15”和质量月宣传活动受到省局表彰,普法宣传工作经验在全省系统得到交流;特种设备安全监察方面,基本形成了监察、执法、检验相互联动、全方位动态监管的工作机制,杜绝了重特大事故的发生,检验业务发展创了历史新高;计划财务方面,全市系统实现了会计电算化,会计基础工作得到进一步规范和加强;苍溪质监局、朝天质监局综合目标任务完成好,事业有了新的发展。
四、廉洁自律,着力筑牢拒腐防线。一方面严格要求和约束自己,认真遵守执行党纪政纪和廉洁自律各项规定,做到了不违规、不违纪。一方面认真执行党风廉政建设责任制,较好地完成了党组分工我牵头或具体负责的建立和完善党风廉政建设责任制、抓好系统党风廉政教育和行风建设、开展领导干部拖欠公款和收送钱物专项清理、信访处理、案件查处、行政许可事项清理和监管等工作任务,全市系统一举创成了市级文明行业。回顾一年的历程,我在思想上、作风上、工作上也还存在一 些不足和问题:在履行纪检监察工作职责、协助局党组抓系统队伍建设方面还做得很不够,没有完全把纪检监察工作作为自己最首要最根本的职责来履行;工作作风有待大力改进,特别是调查研究、求真务实的作风还需进一步加强;自身的政治理论修养、业务工作能力和领导艺术都还不高,远远不能适应工作和形势发展的需要。新的一年,我一定认真贯彻落实党的十六届四中全会精神,努力践行“三个代表”重要思想,切实改正自身存在的各项不足,着力提高自己履行职责、科学管理、团结协作、开拓创新和拒腐防变等五项能力,下大力改进和加强纪检监察工作,尽自己的最大努力把所负责的每一项事情和工作都办好、办出色。部队基层党委书记述职报告 我是年月调任现职的,到职后,能够认真学习政治理论,熟悉本职业务,积极履行职责,在某营工作中充分发挥主观能动性,主动做好建章立制、部队管理、军事训练等方面的工作,严于律己,团结同志,摆正位置,虚心好学,在领导的教诲和同志们的帮助下我感觉自己在政治上是清醒的,理想信念是坚定的,工 阅读全文 >> 常务副市长的述职报告 各位代表:现在,我把自己两年多来思想工作情况作一汇报,请予审议。
一、履行职责情况从==年=月份政府换届以后,我担任政府常务副市长,主要协助市长处理政府的日常事务,具体分管政府秘书处,机关事务管理局、体改委、民政局、*局、档案局、民宗局、地方志办公室、旅游局、老龄委、残联和计划委员 阅读全文 >> 市委机关保卫处长述职报告 一年来,在厅班子的正确领导下,在办公厅主管主任和市公安局业务部门具体的指导帮助下,我在本职岗位上,按照“三个代表”的要求,自觉履行《保卫处长岗位职责》,牢固树立办公厅“三服务”思想,加强政治理论学习,提高自身素质,求真务实,踏实工作,带领保卫处全体同志,克服各种困难,圆满地完成了 阅读全文 >> 某院长述职报告 年是贯彻落实党的十六大精神,全面建设小康社会,实现南昌在某省率先崛起的重要一年,也是实现我市卫生事业跨越式发展的关键一年。一年来,我院在党新时期卫生工作方针的指引下,在市卫生局党委的正确领导下,用“三个代表”重要思想统领医院工作的全局,紧紧抓住深化卫生体制改革、促进卫生事业发展这 阅读全文 >> 某校产业处延长的述职报告 任现职以来,认真学习领会党的路线、方针、政策,学习邓小平理论和江泽民同志关于“三个代表”的重要思想,特别是通过参加学校组织的“三讲”学习教育活动,参加省委高校工委举办的处级干部培训班的学习,思想上、理论上有很大收获提高,加深了对党的十六大精神的理解和认识,坚定了信念,提高了党性觉 阅读全文 >> 篇二:质监局质计所分管领导述职述廉 2013 年 述 职 述 廉 报 告 一年来,在市局和县委县政府的正确领导下,本人坚持树立正确政绩观和科学发展观,以邓小平理论为指导,认真贯彻“三个代表”重要思想,努力学习并积极实践科学发展观和党的路线、方针、政策,在政治上同党中央保持高度一致。大胆实践,勤奋学习,与时俱进,勇于创新,真抓实干,廉洁自律,努力提高执政能力和领导水平,推动所分管的工作取得新的突破。按照年初局党组分工,本人分管质量、计量、标准、条码等工作,下面就今年来的工作和廉洁情况作如下汇报:
一、加强政治理论学习,扎实开展路线教育。提高自身素质的基础是学习,提升工作能力的源泉还是学习。我坚持把学习摆在重要位臵,不断提高业务水平和领导能力。一直以来我严于律己,自觉加强党性锻炼和党性修养,努力提高政治思想觉悟。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想、落实科学发展观和党的十八届三中全会精神,积极参加党的群众路线教育实践活动,认真学习,仔细做好笔记,切实征求群众意见,彻底改正“四风”方面存在的不足和问题。使路线教育有条不紊地开展。
二、扎实做好分管工作,认认真真履行职责。
1、抓任务,强管理,提升工作创业绩。我始终坚持与一线 干部职工携手并肩,同心协力、发扬吃苦耐劳、团结拼搏的精神,把管理放首位,把任务分月落实,确保各项工作圆满完成。今年以来,共完成财政预算收入***万元;完成强检计量器具1035台/件 ;完成产品定(委)检158个批次;制(修)订工业企业标准(备案)3家共3项;产品执行标准登记75项;条码新办证9家,续展16家;生产许可证新办证11家,换证28家,年检42家。
2、抓名牌,强服务,促进地方经济发展。今年上半年,我们组织XX油脂、XX消防、XX罐头、XX啤酒、XX毛巾等重点企业开展了湖北名牌产品、XX质量奖、品牌价值评价、标准创新、食品生产企业落实质量安全主体责任示范单位等一系列质量奖项的创建和申报工作座谈会。特别是在湖北名牌产品申报过程中,我们多次到省局进行联系,反复做工作,最终确定了XX啤酒申报湖北名牌产品,并提出了2013-2015名牌产品培植企业名单。截至目前,XX啤酒湖北名牌申报工作进展顺利,有望在今年拿下我县第三个湖北名牌产品称号。“为企业零距离服务”始终是我们帮扶企业、服务地方经济发展的亮点,也是我们不懈追求的目标。为进一步了解江陵工业园区及沿江开发区整体规划与布局,更好地服务企业,促进江陵经济建设发展,我们开展了一系列的走访调查摸底活动。在服务工业园区企业过程中,我们在XX纸业和XXX(江陵)厨具现场办公,我们与市局标准化科室和开展质量管理体系相关认证机构
联系,帮助XX纸业申办商品条码印刷资格证和质量管理体系认证等工作;为XXX(江陵)厨具快速办理了商品条码证书,我们派专人到市场了解和咨询相关厨具所用标准并通过网络详细查询,为该企业顺利完成标准备案,在短时间内得以规范生产。
3、抓监管,强执法,确保食品质量安全。根据我县食品加工类型及产业分布特点,按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的总体要求,今年我们坚持不懈地分别针对大米、纯净水、酱制品、糕点、蛋制品等包含我县所有食品企业生产产品开展了专项执法检查。检查期间共落实食品生产企业主体责任58家,签署食品安全承诺书58家,完成率100%;对12家存在食品安全制度执行不到位的企业下达了责令整改通知书,责令其限期整改,对1家无证证纯净水厂进行了现场查封,对3家糕点厂,2家纯净水厂实行了批次报检备案制度,共立案查处违法案件12起,结案12起,罚没金额30余万元。根据国务院食品安全办《关于进一步加强农村儿童食品市场监管工作的通知》文件精神,我们迅速组织专班,开展对本县辖区内儿童食品生产加工企业进行了拉网式安全隐患大检查,对容易引发儿童食品安全事故的糕点、饼干、膨化食品、桶装纯净水等食品品种为重点,突出检查了食品添加剂、易添加的非食用物质、微生物、污染物等项目指标。在检查过程中,执法人员发现个别企业存在“五防”(防鼠、防蝇、防潮、防尘、防虫)意识不强,未开展出厂检验等问题,当场下达了责令整改通知书,对 一家糕点企业下达了停止生产限期整改的通知书。
4、抓宣传,强培训,树良好质监形象。今年4月10日-11日,我们协助XX市质量协会组织我县辖区内食品生产企业(小作坊)及食品相关产品生产企业71家共149人在技工学校多媒体教室开展了首期食品质量安全知识培训班,学员包括企业法人代表、企业食品质量安全负责人及质量安全信息员。此次培训让企业人员更深入了解了质量安全主体责任,了解了作为企业责任人应依法承担的法律责任和义务,明确了企业食品质量安全负责人及企业质量安全信息员的职责,对食品从业人员做到“先培训,后上岗”,很大程度上提高了食品从业人员素质。9月12日晚,我们协同XX县委宣传部,沿江社区党工部,XXX镇政府在我县奥林花园广场开展了质量月活动启动仪式和由社区自编自演的文艺节目。活动围绕主题“打造经济升级版,实现质量强国梦”,活动主要以品牌、标准、信誉、服务和效益为重点,同时开展了产品质量知识有奖问答。努力营造政府重视质量、企业追求质量、社会崇尚质量、个人关注质量的良好社会氛围。
5、抓计量,强检定,扎实推进计量惠民。今年以来,我们重点加强对全县各企业、超市、商业门店、加油站等计量器具强检和监督管理工作。进一步抓好了强检计量器具的登记,并建立了电子台账。制订完善的周期检定计划,全年共检定计量器具1035台件,其中检定加油机348枪,检定衡器290台,其中电 子台秤203台、大型衡器77台、天平68台,压力表212块,医疗设备86台,其他31台/件,定量包装商品检测22批次,合格率为98%。在今年“5.20”世界计量日的宣传活动中,我们进行了现场免费检定血压计,免费检定电子秤、免费为学生验光等活动。现场免费检定度盘秤53台、电子计价秤34台、血压计21台,接受广大市民就水表、电表、出租车计价器等民生计量问题的咨询30余起,散发宣传资料400余份,在做好优质服务基础上,全面延伸了计量器具检定工作的覆盖面。
6、抓地标,强标准,实现我县标准全覆盖。为加强标准化工作的监管,全面掌握各类企业产品执行标准情况。年初,我们开展了标准先行进园区活动,逐家企业调查核实登记,彻底杜绝无标生产,督促企业依标组织生产,提高企业标准和产品质量水平,提高了全县企业产品执行标准登记率。今年以来我们共完成商品条码新办9家、续展16家,工业企业标准备案3家3项,企业标准复审5项,产品执行标准新登记35家48项,标准审验185家,累计登记(备案)企业总数398家。按照我县“研究制定具有地方特色的优势产品标准,加快申报地理产品,扩大影响力,推动XXXX扩张市场”经济发展要求,服务特色产业发展,培育特色品牌,我们千方百计想办法做工作,扎实开展地理标志产品保护申报工作。现已将XX作为2013年地理产品申报立项,本月11日在省局开始评定,“XX黄桃”地理标志产品有望获得通过。此次“XX黄桃”成功申报国家地理标
篇三:市质监局领导班子个人述职述廉报告
一、党风廉政建设和纠风工作进一步加强。一是以坚定理想信念为重点加强思想建设。分局将思想建设作为党的建设的首要任务来抓,采取集中授课、个人自学、专题辅导、撰写心得体会、开办学习园地等方法,先后开展了民族团结教育月、科学发展观等方面的教育活动,组织党员干部学习了《公务员法》、《党章》等,对干部职工进行了以吃黄粮,拿奉禄,别想发不义之财为题廉政教育,对党员进行了以局兴我荣,局衰我辱,分局干部职工尤其是共产党员要带头树立社会主义荣辱观为题的党课教育。截止12月中旬,上党课4次,中心组学习10次,党风廉政教育4次,职工教育10次,干部职工每人撰写心得体会3篇,板报专栏4期。二是以造就高素质党员、干部队伍为重点加强组织建设。分局将组织建设作为党的建设的物质基础来抓。突出干部、党员两支队伍建设。健全工、青、妇组织,层层落实目标责任。开展了党员评议活动,对党员进行严格的党性教育和动态管理,重视入党积极分子的培养教育,有计划地培养发展党员。分局现有10名党员思想稳定,工作突出,真正成了群众学习的楷模,看齐的标杆。以争先进、创佳绩为目标,积极开展创建自治区行风建设示范窗口单位及创建学习型单位、五个好党支部等活动,引导干部职工对照标准,严格要求,完善服务、提高效率,内强素质,外塑形象,在工作中争创一流成绩。三是以倡导五风为重点加强作风纪律建设。分局将作风效能建设当作执政能力建设的大事来抓。积极倡导和践行五个方面的良好风气:即实事求是的思想作风;理论联系实际的学风;认真负责、一丝不苟的工作作风;身先士卒、以身作则的领导作风;正派廉洁的生活作风。杜绝了违规违纪,收到了明显效果。在四川发生特大地震的特殊时期,全体职工积极向灾区捐款6030元。四是以健全民主集中制为重点加强制度建设。分局将制度建设作为管长远、管根本的工作来抓。为提高党支部解决自身问题和领导分局全面建设的能力,有针对性地制订了一整套措施过硬、操作性强的党支部议事规则等制度。一班人心齐风正,坚持按照民主集中制原则集体研究讨论重要问题,提高了效率,减少了失误。五是以完善预防腐败体系为重点加强廉政建设。分局将党风廉政建设作为党与人民血肉相连的根本问题来抓。在经常开展教育的同时,召开了一次义务监督员座谈会,虚心听取义务监督员和社会各界对单位和工作人员的意见和建议,发放调查问卷80份,组织明查暗访2次。工作人员在执行公务中婉言谢绝有妨碍公务的吃请8次,没有出现一起以权谋私、吃、拿、卡、要、报等违纪违规行为,较好树立了质监部门公正、公平、廉洁、高效的行业形象。
二、业务工作(一)巩固产品质量和食品安全整治成果,建立监管长效机制 加强对获证企业的后续监管和小作坊基本卫生条件的监督,以辖区监管责任制为抓手,实行巡查、回访等监管措施,同时开展28大类食品无证查处工作。在今年九月份的三鹿奶粉事件发生后,对辖区唯一一家乳饮料生产企业进行驻厂监管。开展了部分重点产品质量专项整治行动。确定了工作重点和工作目标,划分了责任片区,落实专项整治责任。及时做好检查登记,建立和完善企业质量档案。(二)完善特种设备监管机制,确保特种设备安全运行。全年检查各类特种设备58台件,出动执法人员52人次,下达安全监察指令书21份,同时对群众反映液化气充装站非法充装不合格气瓶的问题进行了专项整治,保障广大人民群众的生命财产安全。(三)以民生计量和能源计量为重点,加强计量监督服务 全年出动执法人员234人次,对辖区商场、超市、集贸市场等70家单位159台在用计量器具进行检查,确定了五家渠菱花生物科技有限公司为节能减排重点单位,与该单位签订了工作责任书。(四)大力实施标准化,力争农业标准化工作新的突破 通过开展标准化知识宣传普及、采用国际标准和国外先进标准申报及对无标生产查处等活动,有效的推动了标准化工作的开展。全年办理代码203套,年检代码266套。(五)执法打假工作进一步深入
2、节日热销商品专项执法活动。元旦、春节、五一、六一期间,对节日热销的食品、饮料、儿童玩具、用具、童装等与广大群众生活息息相关的商品开展了执法打假行动,检查商品企业及销售店面35家,出动执法人员286人次。
第五篇:招商局副局长述职报告
本人二00七年在市委、政府和局领导的正确领导以及同志们的大力支持帮助下,狠抓了政治理论学习,努力转变工作作风,创造性地开展工作,较多为圆满地完成上级领导赋予的各项工作任务。现将2007的思想、工作、廉政情况做以述职,不妥之处,请批评指正。
一、思想政治学习方面
本人注重加强马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、十六届四中全会精神以及党的十七大报告的学习,以“三个代表”为主线,把学习、践行“三个代表”贯穿全部工作的始终。学习了党的十六大以来的有关文件,学习领会了党的十七大工作报告,学习了《廉洁准则》、“八荣八耻”和中、省、市纪委关于党廉政的各项,把学习先进典型和吸取深刻教训相结合,对自己进行示范和警示教育,不断警醒自己该干什么和不干什么。
通过学习,并能结合本局的实际及时贯彻执行,为做好全市招商引资工作做出自己的贡献。
二、工作业绩方面
本人能及时认真学习与业务相关的法律、法规以及土地、税收、工商、建设、环保等部门的办事程序,并能虚心向身边的行家里手学习,不断充实和丰富业务理论知识,提高驾驭业务工作的能力。我做为一名副职领导,能积极主动配合局领导的工作,认真履行自己的工作职责,完成分管的各项工作任务,爱岗敬业,勤奋从政,尽职尽责,做到事事、处处为人表率,身体力行。
第一,配合局领导充实了**市招商引资项目库工作。虽然我们今年招商项目与2006年有所减少,但我们是在剔除了一些过时或已实施项目,并把类似项目合并后项目能做大、做强的基础上,并结合**市的实际重新增减了新的项目,如**市库鲁斯台草原、塔尔巴哈台山旅游观光项目、**市民族工艺制品项目、**市亚麻籽胶深加工项目、**市果蔬彩色面粉项目、**市非油炸方便面项目等。
第二,配合领导认真筹备2007年项目推介会、西洽会、第十五届乌洽会以及厦洽会的工作。特别是今年八月在乌市举办的项目推介会,这是**市首次举办的项目推介会,我局克服了任务重、时间紧、人手少的种种困难,圆满的完成推介会的各项任务,受到十大驻疆商会和市委、市政府领导以及到会的客商和新闻界朋友的一致好评。
第三,配合有关部门和市领导,完成了对**市宣传报道的图片收集和筛选工作,并把此项工作做为自己今后工作的任务,经常性收集侧重面不同的**市最新文字介绍和图片资料以适应不同的宣传方向。
4、廉洁自律,促进党风廉政建设。
本人在日常工作中经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定,做到警钟长鸣,不断增强自律意识和拒腐防变能力。以《党风廉政责任书》所规定的内容和要求为行为准则,认真贯彻执行。按照加强党风廉政建设的要求,认真落实各项制度,模范遵守有关法律、法规和职业道德,自觉抵制不正之风,自觉接受监督,全年中未发生一起吃、拿、卡、要等违纪行为。
二、存在的不足
回顾过去一年的工作,自己所取得的成绩,除了自己努力工作外,更主要的是领导和同志们关心支持的结果,但是这些成绩离上级的要求还有较大的差距,还存在许多不足。
一是政治理论学习还停留在浅层次上,在深度和广度上还需要加强;
二是业务知识还需要进一步拓展和提高;
三是工作上有时缩手缩脚,不能大胆开展工作,组织领导能力有待于进一步提高。
上述不足,自己决心在今后的工作中将认真加以改正。