2021年ZF办副主任述职报告
按照市W要求，下面，我报告个人执行政治*纪律和政治*规矩、落实全面从严治党主体责任、推进党风廉政建设和反-腐-败工作以及执行廉洁*纪律、个人有关事项报告等方面的情况，请予评议。
一、执行政治*纪律和政治*规矩的情况
始终坚持把*纪律*规矩作为强化自身综合素质、坚定站稳政治立场、推动工作抓好落实的首要任务。一是养成讲*纪律守*规矩的政治自觉，争做“政治坚定型”干部。把深入学习贯彻党的*中全会精神和*思想作为首要政治任务和长期工作主题，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治*规矩来执行。保持“两学一做”和主题教育养成的优良学风，自觉在政治上、思想上、行动上、落实上与党中央保持一致，并按照“学*弄*做*”总要求，有序推进支部、科室、个人年度学习计划。
二是压实贯彻落实上级党WZF重大决策部署的行动自觉，争做“落实攻坚型”干部。
围绕上级党WZF重大决策部署，紧跟“滇中绿色发展强市”和一流健康生活目的地建设步伐，主动履行党员义务，积极参与全市脱贫攻坚和疫情防控，突出抓好爱国卫生“*+*专项行动”、“美丽县城”建设、棚户区改造、老旧小区改造、老城区风貌提升改造、国家卫生城市复审、国家全域旅游示范区创建验收等工作，深化城市综合管理执法体制改革，加快推进市场监管领域部门联合“双随机、一公开”监管全覆盖，营造良好发展环境，确保中央、省、州、市各项改革部署和重大举措落地见效。三是牢固贯彻执行“五个必须”“五个决不允许”的思想自觉，争做“思想进步型”干部。
学深、学透党的理论、党的成长、党的未来，切实抓好学习成果转化。把“*、*”升格为终身课题，对照《准则》和《条例》要求，不断加强党性修养，踏踏实实干工作，逐步形成完整的知识储备体系，确保在工作中不掉队、不落伍二、落实全面从严治党主体责任的情况
一是落实常态化教育。
持续抓好《准则》《条例》及省州配套《实施办法》的常态化学习，严格做到“不散布、不发表、不传播违背党的理论和路线方针政策的意见和言论”。加强廉政预防宣传教育，“以案促改”经常性进行形势教育、先进典型教育、法纪教育和警示教育，认真开展“带病提拔”“赌博敛财”“违规借贷”“违规出国（境）”“利用地方名贵特产谋取私利”等专项整治。二是突出全面从严。
坚持和加强党的全面领导，以党章党规为遵循，严格落实《**市人民ZF发展研究中心党组工作规则（试行）》《*市人民ZF发展研究中心工作规则》《党组理论学习中心组学习制度》《领导干部理论学习制度》《领导班子生活会制度》和《党风廉政建设责任制实施办法》，以“两规则三制度一办法”强化中心党组党建工作责任，推动全面从严治党向基层、向全体党员干部及其他行使公权力的公职人员延伸。三是坚决执行集中制。
严格落实“三重一大”决策制度和《*市人民ZF发展研究中心财务管理制度》《重要项目安排和大额度资金使用的管理制度》及《工会工作规定》；坚持集中制，涉及重大问题、重要事项及时报告党组会议决策；坚决贯彻市W决议，认真执行市人大及其常W会的决议决定，支持市政协履行政治协商、监督、参政议政职能。
四是严肃党内政治生活。
抓常“三会一课”、评议党员等工作，严格落实党员责任，积极参加党支部各项活动。*年，共参加理论学习中心组集中学习活动*次，到脱贫攻坚挂钩联系点宣传学习新近理论政策、上级决策部署和疫情防控、爱国卫生等知识*次（其中，在市ZF办公室*次，在市发展研究中心*次），为中心干部职工讲了《中华人民共和国民法典要点解读专题党课》；严格按照市W巡C工作部署，认真开展巡C整改专题生活会，深入查摆存在问题*条，剖析产生问题原因*个方面，对标“八项本领”“七种能力”和“新时期好干部标准”制定*个方面共*条整改措施。五是坚决执行请示报告、值班值守、外出报备制度。
定期向党WZF及有关部门请示报告工作，定期向组织报告个人有关事项；严格执行日常值班和节假日应急值班值守制度，*年“端午节”“中秋、国庆”节共值班*天，均坚持到岗带班；严肃外出请示报备*纪律，凡离市外出，事前均向市W、市ZF、市W组织部请示报备，并自觉接受监督。三、推进党风廉政建设和反-腐-败工作的情况
一是从严抓主责。
认真履行管党治党“一岗2责”责任，落实党风廉政建设各项制度，始终做到党风廉政建设和业务工作并重，坚持同部署、同落实、同考核。二是从严抓防控。
严格按照中心党组工作规则，适时听取分管科室党建形势分析研判和隐患点、风险点的排查管控情况，年内中心未发生重大腐-败案件。三是从严压责任。
严格按照责任制考核要求，围绕《党风廉政建设责任书》考核指标，按月、按季、按年制定计划并抓好各项日常工作，对应规范建立工作台账。四是从严管队伍。
坚持以上率下、以身作则、率先垂范，带头遵守各项规章制度，层层传导压力，并自觉接受班子成员和全体干部职工的监督；认真履行意识形态工作责任，深入开展廉政警示教育；严格执行领导班子谈心谈话制度，与分管科室长和分管工作负责人员集体谈话*次，及时了解干部职工的思想动态、工作情况和廉洁自律表现。五是从严转作风。
带队到*镇、*镇开展*年市人大代表建议集体面商，切实解决人大代表和人民群众反映强烈的热点问题；积极参加市W组织部举办的科级领导干部学习贯彻党*全会和*考察云南重要讲话精神专题培训班及*年党外代表人士、少数民族干部、非公经济代表人士培训班；认真开展驻村帮扶工作，切实帮助联系点和联系户解决实际困难。四、执行廉洁*纪律的情况
一是正确行使职权，依法依规依纪办事，在工作和生活中，认真贯彻落实中央八项规定。
没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益，也没有为亲属及身边工作人员谋取利益；日常对亲属、朋友及身边工作人员都做到严格要求，不允许、不干预、不参与本人工作。二是在“三重一大”决策中，坚持按原则和程序办理；
在涉及的工作项目中，不介绍亲戚或熟人参与，也未接受任何礼金和宴请。严格按照领导干部报告个人有关事项的规定如实上报家属工作情况、出国（境）情况、个人收入和住房等情况。三是严格按照规定要求安排公务接待用餐、住宿；
严肃日常调研工作*纪律，自觉按规定申请车辆使用、缴纳伙食费用；认真填写《领导干部廉洁档案》，严格履行“六个严禁”承诺，坚持自律自省，不跑官要官，不吃拿卡要，不违规插手干预工程建设，不发送和接受“红包”。五、个人有关事项报告。
日常公务接待均安排在市机关食堂就餐，市级指定酒店住宿，费用由办公室按照标准统筹安排。本人办公室与班子成员、干部职工集中办公，人均办公室面积*.*平方米，符合国家规定。公务用车根据工作需要按规定从市公务用车保障中心调派使用。*年没有发生因公因私出国（境）、职务消费情况，没有配备秘书，没有在社会组织或企业兼职等情况。六、存在的问题及整改措施
（一）存在问题。
履行管党治党、意识形态责任方面还有差距，在党性修养方面还需进一步提升。（二）整改措施。
《党章》是党性的全方位体现。下一阶段，本人将以《党章》为指导，从以下四个方面加强党性修养：一是加强理论修养。牢固树立辩证唯物主义、历史唯物主义的世界观、方法论，坚定共产主义理想信念不动摇，坚定为人民服务宗旨不偏向，不断提高党性自觉和行动自觉。二是加强道德修养。
自觉培养积极向上的共产主义道德觉悟，发扬社会主义新风尚，将思想作风、工作作风、生活作风等全面衔接起来，形成令人敬佩、敬畏、敬重的行事风格。三是加强作风修养。
认真落实“八项规定”及各项“禁令”，自觉抵制“四风”问题。加强廉政家风建设，把新时代党员干部家风建设摆在更加突出的位置，把“廉以修身、廉以持家，培育良好家风”落到实处，练好“看家”本领，用良好的家风促进积极向上的党风正气。四是加强*纪律修养。
严肃政治、组织、经济、群众*纪律，尊崇党章党规党纪，把*纪律*规矩挺在前面，不断增强自己的*纪律意识和政治自觉。
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