煤矿安全监察局副局长2010年述职述廉报告（精选五篇）

第一篇：煤矿安全监察局副局长2010年述职述廉报告

煤矿安全监察局副局长2010年述职述廉报告

2010年度，在国家安监总局、国家煤监局和省委、省政府的领导下，按照局党组的安排部署，在机关各处室、各监察分局，特别是分管处室的大力支持配合下，坚持用科学发展观的理念和安全发展的指导原则统领各项具体工作，紧紧抓住继续深入开展“安全生产年”活动这条主线，扎实推进“三项

行动”，切实加强“三项建设”，重点做到“三个突出”、“三个加强”，求真务实，公道正派，团结同志，努力工作。1-11月份，应出勤227天，实际出勤260天，出差139天中下矿100天，下井28矿次。截至11月底，全省煤矿生产煤炭 32383.71万吨，共发生事故37起死亡84人，百万吨死亡率0.259。虽然产量比去年同期增加8949.56万吨，但由于韩城小南沟煤矿“7.17”重大火灾事故的发生导致死亡人数增加了55人，百万吨死亡率增加了0.135。虽然较上年有所反复，但仍低于前五年的平均水平，煤矿安全监察工作成绩是明显的。个人也较好地完成了各项工作任务。

一、思想学习和廉政建设方面

注重政治理论和国家方针政策的学习，从年初的全国安全生产工作会议、全国“两会”及中纪委全会、中央经济工作会议到党的十七届五中全会，都能认真学习中央领导讲话及有关会议材料，并坚持做读书笔记；国家总局的视频会议也能积极参加，外出未能参加的，回来后都要搜集材料认真学习。特别是通过在全党开展的深入学习实践科学发展观活动，对科学发展观有了更深刻的认识，科学发展观：第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面可持续，根本方法是统筹兼顾。这些理论精髓在我们煤矿安全监察机构的具体体现就是安全发展理念。通过学习，提高了理论功底和政策水平，政治上始终同党中央保持高度一致，行动上自觉执行党的路线方针，从大局着眼，从小处着手，坚持从自己做起，用总书记倡导的“八种良好风气”陶冶情操，思想充实，行为规则。

廉政建设方面：在外部廉政环境较好的客观条件下，能够带头执行中纪委有关规定和国家总局党组规定的“九条纪律”和“五个一律”，自觉遵守各项制度，要求别人做到的自己首先做到，常思贪欲之害，常怀律己之心，把握政策，加强修养，生活俭朴，生活圈子简单。

二、工作方面

紧紧围绕实现全省煤矿安全形势稳定好转这项中心任务，积极开展煤矿安全监察工作，对安排的下矿监察任务都能积极参加，认真工作；对分管的工作尽心努力，效果较佳。

1、在监察执法方面。结合分局反映，组织对个别县区生产失控的煤矿进行了突击监察，井下历经反复勘查数小时，最终发现相关煤矿打开密闭冒险生产，在县上多位领导说情的情况下，同参加监察的同志讨论决定，作出了停产整顿、罚款53万元的处理，并召开会议通报处理意见，对打击该县区的违法生产起到了震慑作用。针对韩城“4.1”事故暴露出的淘汰设备、工艺在用及施工与设计不符合的情况，坚决执行党组的决定，对全省有可能存在问题的321处矿井进行了专项监察，暂扣了99处矿井的安全生产许可证，促进了淘汰落后及图实相符工作，基本达到了“控制大事故、质量保队伍”的目标。针对在建项目多、手续不齐全的现实，数次组织专项监察，讲形势，讲道理，讲要求，并协助沟通，促使这些项目尽快完善手续。截至目前，全省新建项目59处，已有50处完善了建设手续，其中14处已办理了安全生产许可证。其余9处都下达了停止施工的执法文书，依法进行了经济处罚，并向主管部门送达了监察建议书。

2、组织了国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）的巡地市宣讲活动。今年7月19日，国务院印发了《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》，这是继国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》、国务院第116次常务会议提出的安全生产12项治本之策之后，国务院出台的又一个安全生产的重要文件，影响深远，社会各方面高度重视。按照党组的决定，联合省上有关部门汇编了相关文件册（宣讲后应各方面要求又再加印了1000册），赠送给煤矿企业及各个监管层面；组织了全省所有产煤地市共五场603人参加的《通知》精神宣贯会，以会代训，宣传解读《通知》的出台背景、重大意义、精神内涵、制度创新、强化规范以及结合国家安监总局、国家煤监局的《实施意见》（安监总〔2010〕152号）明确的企业主体责任、监管监察责任等内容，进行全面宣贯，影响很大，反响很好，使牵涉煤矿安全的各个方面都受到了很好的教育。

3、组织了自以来的执法情况大检查活动。因为是以前没有开展过的工作，检查前多次召集有关人员研究制定详细的方案，检查中根据发现的问题及时商讨修改，再重复检查，最后理清了、、今年1-5月份的执法文书下达情况和罚款收缴情况，规范了执法文书归

档管理，健全了以来执法文书档案，处理了一批遗留问题。最终落实，行政处罚案卷1469宗，下达各类执法文书1469份，其中处罚款案卷197宗、罚款2966.8万元；行政处罚案卷1301宗，下达各类执法文书3777份，其中处罚款案卷159宗、罚款2030.4万元；今年1-5月份行政处罚案卷672宗，下达各类执法文书2022份，其中处罚款

案卷112宗、罚款1539.7万元。初步达到了执法文书运行闭环，基本实现了执法案件“立得起、证得实、判得下、送得出、归得全”的工作要求。

4、开展了对地方监管部门的检查指导。按照国家下达煤监机构的职责，联合省煤炭监管部门，对主要产煤地市的安全监管部门进行了检查指导，依照其承担的工作，明确了检查内容，制定了量化考核表，检查中细致耐心，收到了明确职责和工作标准、清楚差距、改进有方向的良好效果，也宣传了煤监机构的规范执法形象。

5、组织了年度工作考核和执法文书评查活动。按照年度工作目标，对各分局进行了考核，促进了分局间的工作交流。遗憾的是因为种种原因，给大家的考核奖励尚未兑现。年度执法文书评查活动已开展数年，随机抽取行政处罚、事故调查、建设项目管理三类执法文书各一份，对照执法标准要求及工作经验，全体参加人员发表意见，互相交流探讨，最终统一归纳，使大家明确了文书制作要求，也提高了广大监察员对执法文书“护身符”作用的认识。实践证明，对大家的执法文书制作水平提高帮助甚多。今年韩城事故调查中，省监察厅同志认为我们的文书下达到位，和前几年澄城事故文书相比有很大的提高。

6、开展了安全生产许可证延期受理和制证工作。按照《行政许可事项办理工作规则》的要求，坚持一个“窗口”进出的原则，扎实细致的开展安全生产许可证延期申请资料的接收和发证工作。今年以来，召开安全生产许可证领导小组会议7次，制发会议纪要7份，发布公告10次，颁发安全生产许可证19处，延期证件13处，变更证件24处，注销证件40处。目前，全省煤矿企业持证数为363个，其中矿井持证352个，企业持证11个。

7、加大了隐瞒事故查处力度。根据群众举报及媒体反映，克服各方面的阻力，带领相关人员驻守矿区多天，最终核实了一起隐瞒较大事故。多次召集会议研究隐瞒事故查处工作，同反映人员沟通，组织人员赴矿井核查，落实后严肃处理，初步刹住了隐瞒事故的歪风。

8、组织了韩城“7.17”重大火灾事故，指导分局完成了韩城“4.1”较大瓦斯爆炸事故、府谷“9.10”co中毒事故的调查处理工作。韩城“7.17”事故是今年全国煤矿重大事故中第一个向国家煤监局汇报情况的，现已批复，等待落实。

9、坚持重大隐患督办制度。去年督办的19条重大隐患整改了13条。今年1-11月份督办的15条重大隐患已整改了10条。由于责任明确，督办坚决，近几年来没有发生一起由督办的重大隐患引发的事故。

10、局内建设项目进展顺利。国家投资159万元的省级中心实验室建设工程基本完成，设备安装到位，部分检测项目已开展工作，随后将迎接国家总局的全面验收。办公楼老干部活动中心的加层工作已接近完工，目前正在进行门窗安装和地板铺设。严守纪律，严格程序，公开透明，多方参与，保证了工程速度和质量，也杜绝了不当行为的发生。

11、继续做好老干部工作。按照党组安排，召开了老干部春节情况通报会、重阳节座谈会，坚持住院看望、去世后到家慰问及参加遗体告别仪式等制度。特别针对省10月份调整津补贴的实际情况，增加了离休干部的护理费。对我们一时不能落实的情况，及时召开离退休干部代表座谈会，向大家说明情况，消除怨气，建立沟通渠道，使老干部的稳定工作得以持续。

三、不足及努力方向

1、继续提高对煤矿安全工作长期性、复杂性、艰巨性的认识，注意克服简单、急躁情绪，在监察运行机制和监察方式上继续完善和创新。

2、虽然工作很辛苦，也比较认真，但效果尚不如意，还有提升的空间，要继续提高工作的艺术性，促使工作效果更显著。

3、继续加强学习，在工作中学，在工作之余挤时间学，学政策，学业务，学法律法规，注意加强交流，努力做到学以致用，继续提高工作质量和效率。

第二篇：煤矿安全监察副局长2010述职述廉报告

煤矿安全监察副局长2010述职述廉报告

一年来，在国家安监总局、国家煤监局和市委、市政府的领导下，按照局党组的安排部署，在机关各处室、各监察分局，特别是分管处室的大力支持配合下，坚持用科学发展观的理念和安全发展的指导原则统领各项具体工作，紧紧抓住继续深入开展“安全生产年”活动这条主线，扎实推进“三项行动”，切实加强“三项建设”，重点做到“三个突出”、“三个加强”，求真务实，公道正派，团结同志，努力工作。截至11月底，全市煤矿生产煤炭万吨，共发生事故起死亡人，百万吨死亡率0.，低于前五年的平均水平，煤矿安全监察工作成绩是明显的。个人也较好地完成了各项工作任务。

一、思想学习和廉政建设方面

注重政治理论和国家方针政策的学习，从年初的全国安全生产工作会议、全国“两会”及中纪委全会、中央经济工作会议到党的十七届五中全会，都能认真学习中央领导讲话及有关会议材料，并坚持做读书笔记；国家总局的视频会议也能积极参加，外出未能参加的，回来后都要搜集材料认真学习。特别是通过在全党开展的深入学习实践科学发展观活动，对科学发展观有了更深刻的认识，科学发展观：第一要义是发展，核心是以人为本，基本要求是全面可持续，根本方法是统筹兼顾。这些理论精髓在我们煤矿安全监察机构的具体体现就是安全发展理念。通过学习，提高了理论功底和政策水平，政治上始终同党中央保持高度一致，行动上自觉执行党的路线方针，从大局着眼，从小处着手，坚持从自己做起，用总书记倡导的“八种良好风气”陶冶情操，思想充实，行为规则。

廉政建设方面：在外部廉政环境较好的客观条件下，能够带头执行中纪委有关规定和国家总局党组规定的“九条纪律”和“五个一律”，自觉遵守各项制度，要求别人做到的自己首先做到，常思贪欲之害，常怀律己之心，把握政策，加强修养，生活俭朴，生活圈子简单。

二、工作方面

紧紧围绕实现全市煤矿安全形势稳定好转这项中心任务，积极开展煤矿安全监察工作，对安排的下矿监察任务都能积极参加，认真工作；对分管的工作尽心努力，效果较佳。

1、在监察执法方面。结合分局反映，组织对个别县区生产失控的煤矿进行了突击监察，井下历经反复勘查数小时，最终发现相关煤矿打开密闭冒险生产，在县上多位领导说情的情况下，同参加监察的同志讨论决定，作出了停产整顿、罚款53万元的处理，并召开会议通报处理意见，对打击该县区的违法生产起到了震慑作用。针对韩城“4.1”事故暴露出的淘汰设备、工艺在用及施工与设计不符合的情况，坚决执行党组的决定，对全市有可能存在问题的321处矿井进行了专项监察，暂扣了99处矿井的安全生产许可证，促进了淘汰落后及图实相符工作，基本达到了“控制大事故、质量保队伍”的目标。针对陕西在建项目多、手续不齐全的现实，数次组织专项监察，讲形势，讲道理，讲要求，并协助沟通，促使这些项目尽快完善手续。截至目前，全市新建项目59处，已有50处完善了建设手续，其中14处已办理了安全生产许可证。其余9处都下达了停止施工的执法文书，依法进行了经济处罚，并向主管部门送达了监察建议书。

2、组织了国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号）的巡地市宣讲活动。今年7月19日，国务院印发了《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》，这是继国务院《关于进一步加强安全生产工作的决定》、国务院第116次常务会议提出的安全生产12项治本之策之后，国务院出台的又一个安全生产的重要文件，影响深远，社会各方面高度重视。按照党组的决定，联合市上有关部门汇编了相关文件册（宣讲后应各方面要求又再加印了1000册），赠送给煤矿企业及各个监管层面；组织了全市所有产煤地市共五场603人参加的《通知》精神宣贯会，以会代训，宣传解读《通知》的出台背景、重大意义、精神内涵、制度创新、强化规范以及结合国家安监总局、国家煤监局的《实施意见》（安监总〔2010〕152号）明确的企业主体责任、监管监察责任等内容，进行全面宣贯，影响很大，反响很好，使牵涉煤矿安全的各个方面都受到了很好的教育。

3、组织了自以来的执法情况大检查活动。因为是以前没有开展过的工作，检查前多次召集有关人员研究制定详细的方案，检查中根据发现的问题及时商讨修改，再重复检查，最后理清了、、今年1-5月份的执法文书下达情况和罚款收缴情况，规范了执法文书归档管理，健全了以来执法文书档案，处理了一批遗留问题。最终落实，行政处罚案卷1469宗，下达各类执法文书1469份，其中处罚款案卷197宗、罚款2966.8万元；行政处罚案卷1301宗，下达各类执法文书3777份，其中处罚款案卷159宗、罚款2030.4万元；今年1-5月份行政处罚案卷672宗，下

第三篇：县纪委常委、监察局副局长述职述廉报告

2008述职述廉报告

县纪委常委、监察局副局长林光锋

（2009年2月6日）

2008年，是县纪委换届后的第二年。这一年我继续分管执法监察（纠风）室、案件审理室和宣传教育室，负责委局机关党建工作，联系金乡片区各乡镇和宣传、科教文卫系统各单位。一年来，在各级领导的关心指导下，穿越小说网 http://www.xiexiebang.com在同志们的支持帮助下，我积极发挥优势，认真履行职责，较好地完成了各项工作任务，为全县党风廉政建设和反腐败工作，为××实施“创业富民，创新强县”战略尽了一份力量。回顾这一年的工作，我主要在以下三个方面作了努力：

一、加强学习，努力提高执纪能力和水平

学习是人生永恒的主题，一个人活到老要学到老，如果不注重学习，必将成为时代的落伍者。因此，我历来对学习十分重视，尤其是对政治理论的学习。作为委局机关党支部书记、机关党建工作具体负责人，一年来，我以创建“学习型机关”、“文明机关”和领导干部“五带头”、机关干部“五个一”、“四月书香”等活动为抓手，坚持两周集中一个晚上和党小组机动组织相结合的“周一夜学”制度，有机地安排委局理论中心组和机关全体干部的政治理论学习。此外，我还根据不同时期的政策和上级的工作要求，把《惩治和预防腐败体系2008－2012工作规划》、《行政机关公务员处分条例》、《违反土地管理规定行为处分办法》、《关于违反信访工作纪律处分暂行规定》、《新时期领导干部反腐倡廉教程》、《最高人民法院、最高人民检察院关于办理商业贿赂刑事案件适用法律若干问题的意见》等内容作为重点，不失时机地抓好业务学习。通过个人自学、领导上党课、撰写心得体会、电化教育、讨论交流、理论测试等形式的学习，我进一步提高了自身的政治理论素质和业务知识水平，提高了对党风廉政建设和反腐败斗争重要性的认识，自觉改造了世界观、人生观、价值观，坚定了共产主义理想信念。同时，在委局机关党员干部中树立了勤于学习、终身学习的理念，提高了纪检监察干部执法执纪的能力和水平。我们的工作得到了有关方面的肯定，我委被县委宣传部评为“周一夜学”先进单位。

二、注重实效，认真抓好分管工作

一年来，我与执法（纠风）室、案审室、宣教室的同志齐心协力，密切配合，立足××实际，注重工作实效，认真抓好执法监察、纠风治乱、案件审理、宣传教育和治理商业贿赂等方面工作的落实。

（一）在执法监察方面。

一是进一步规范招投标制度。在规章制度建设、评标专家库建设、重大项目招投标监督、标后管理制度落实，以及乡镇分中心建设等方面，督促有关职能部门认真抓好落实，确保招投标工作高效、廉洁、规范运转，全年节约政府投资14987.70万元，节省政府采购经费558.94万元，增收土地交易出让金5967.03万元。牵头组织有关部门向房地产开发公司追缴超容积率土地出让金54.5万元。

二是开展社会团体会费收支专项检查。牵头组织县民政、发改等部门对全县社会团体会费收支情况进行专项检查，对存在的“会费收取标准通过方式不规范、票据使用不规范、报销票据不规范及会费使用不合理”等问题，责令相关单位进行限期整改。

三是开展民政救灾资金专项检查。牵头组织县审计局、财政、民政等部门以龙港等12个乡镇为重点，对全县2007的民政救灾资金使用管理情况进行专项检查，涉及自然灾害应急救助资金、重建追加补助资金、冬令春荒补助资金，总额为2134.97万元。通过检查，发现一些乡镇存在扩大范围使用民政救灾资金、将民政救灾资金用于经常性救济等支出，救灾资金台帐不规范以及虚报冒领救灾资金等问题。对此，专门起草以县政府名义的检查情况通报，督促存在问题的乡镇认真落实整改措施，落实救灾资金监管责任。

四是严明纪律，查处各类违法违纪案件。依照《违反土地管理规定行为处分办法》，加强对土地管理和耕地保护责任制落实情况进行监督检查，全年共立案查处12起土地违法违纪案件，18名党员干部受到党纪处分。严格计划生育执法监察，对涉及22个乡镇的2名分管领导和28名驻村干部实行人口出生漏瞒报责任追究，其中给予党内警告处分23人、行政记过处分1人、行政警告处分6人。认真履行县环境污染整治督查组组长职责，组织出动督查组人员380多人次，对污染重点乡镇开展点上督查，及时发出30份督查情况处理反馈表，给予14个村挂红牌、15个村挂黄牌，1个村警告。同时，对反弹情况严重，整治不力的灵溪镇灵江办事处金福村、云岩乡瑞岩村实行责任追究，立案3人。

五是开展安全生产执法监察。认真配合县安监部门抓好危化品、矿山和烟花爆竹等非法生产、经营、使用的违法行为执法检查，参加“三合一”企业安全生产专项整治工作、烟花爆竹安全监察工作和“迎奥运、除隐患、保平安”安全生产专项执法行动，强化安全生

产行政执法，严厉打击安全生产违法行为，促进安全生产各项工作措施落实到位，维护人民群众生命财产安全。此外，全年还参与县内发生的6起死亡1～4人的安全生产责任事故的调查处理。

（二）在纠风治乱方面。

一是深入开展治理教育乱收费工作。会同县物价、教育等行政部门多次开展专项检查，加强教育收费监管，督促落实“一费制”和“穿越小说网 http://www.xiexiebang.com三限”政策。对灵溪一中等7所中小学校违规举办“寄宿班”，湖前中心小学、马站中学违规本文来源：公务员在线http://www.xiexiebang.com举办小班、寄宿班，以及部分学校操场跑道建设、小媒体配备方面收取捐资费和违规征订学生刊物等问题，都进行了严肃查处，责令上述学校停止收费并整改，追究有关责任人责任。

二是加大纠正医药购销和医疗服务领域的不正之风。配合县卫生行政主管部门对全县4家县级医院开展民主评议行风活动，制定有关制度规定，鼓励广大群众举报，组织专家对处方点评，有效解决医护人员收“红包”、“吃回扣”、开大处方等问题。督促卫生行政主管部门进一步规范药品集中招标采购和医药购销行为，积极推行统一组织招标，认真落实中标合同，有效防止对中标药品使用中的“二次攻关”。

三是深化公路“三乱”专项治理工作。严肃查处县交警大队在“电子警察”的使用方面违规执行行政处罚的乱罚款行为和收取暂扣人力三轮车停车费的乱收费问题，责令该大队停止乱收费行为、落实整改措施，并追究了相关责任人的责任。认真落实上级规定，督促公安、交通、农业等有关行政管理部门与所办驾校彻底脱钩，进一步整顿规范驾校办学行为，确保令行禁止。

四是进一步加强政风行风建设。加强民主评议政风行风工作，依据实施方案对2007“三级联评”排位靠后的单位和个人进行处理，责令整改单位1个、免职9人、诫勉谈话17人。继续开展“三级联评”活动，及时对实施方案、参评单位、各片区监督组成员作了调整完善，认真部署评议工作。同时加大宣传力度，接受广大群众和社会各界的监督，扩大社会影响面。另外，还认真配合县供电、国税等部门开展行风建设活动，加强组织协调和业务指导。

五是防止农民负担反弹。会同县审计、交通等部门查处县汽车运输有限公司挪用油价补贴款的违法违纪问题，协调该公司支付灵金车队应得的28.37万元油价补贴。查处县水产研究所违规收取测量费并私设“小金库”的违纪问题，强化监督管理，严肃财经纪律。督促有关职能部门对种粮直补与良种补贴、教育收费“两免一补”、新型农村合作医疗补助、大中型水库移民后期扶持等政策的落实，切实减轻农民负担，维护农民合法利益。

六是治理商业贿赂。充分发挥县治理商业贿赂专项工作联席会议的组织协调作用，继续查处国家工作人员利用审批权、执法权和司法权在商业活动中搞官商勾结、索贿受贿的违法犯罪案件，努力扩大专项治理成果。全年共查处商业贿赂案件31起，涉案金额达96.86万元，刑事处罚9人，党政纪处分8人。

（三）在案件审理方面。

一是认真审理案件，确保案件质量。一年来，我在分管案件审理工作中严格按照“事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、手续完备、程序合法”的要求，不循私情，秉公执纪，努力做到不枉不纵，尽心尽责，保质保量完成工作任务，全年共审理党政纪处分案件171件，182人，其中受到开除党籍处分71人，留党察看处分1人，行政开除公职处分1人。二是协助乡镇和县级部门纪委审理案件。对乡镇纪委和县级部门纪委自办的案件进行协助审理，帮助把握事实证据关、定性关、处理关，及时指出证据不足予以补查取证，保证了全县纪检监察系统办案的总体质量。三是加强对受党纪政纪处分人员的回访教育和管理，及时了解掌握情况，做好思想转化工作，切实保障受党纪政纪处分人员的合法权益。

（四）在宣传教育方面。

一是拓展“廉政短信平台”。紧紧抓住全县村（居）换届工作的契机，加强农村党风廉政建设宣传教育，在原有基础上扩大“廉政短信平台”的规模，把平台拓展到涵盖全县各村（居）支部书记、村主任的规模，全年共发送廉政短信15万余条，收到良好效果。二是开展廉政文化“六进”工作。利用县行政中心一楼大厅电子显示屏，在每个周一向机关干部滚动播出反腐倡廉建设方面的知识和警言警句，加强警示教育。把廉政文化和社会主义荣辱观的内容纳入学校德育教育的整体规划，扩大试点学校到25所，并举行系列活动。协调落实100场廉政电影，积极在农村和社区营造浓厚的廉政文化氛围。三是做好日常宣教工作。全年共更新“××县廉政网”信息400余条，刊出党风廉政宣传窗5期，廉政网被评为县级优秀网站。向全县发送警示教育片《慎交友警示录》、《反腐前线》、《走向被告席的大法官》、《村务监督制度》600余片，向全县科（局）级领导干部发放《新时期领导干部反腐倡廉教程》800本、《党纪处分条例实案解读》350本，进一步增强党员干部遵纪守法观念。四是开展专职纪检干部培训教育。组织委局机关干部和乡镇纪委书记18人，参加中央、省、市纪委组织举办的业务培训，提高纪检监察干部的业务素质和工作能力。此外，我还利用工作之余，认真搜集有关资料，精心准备课件，一年来，为中青年干部培训班和各部门单位“周一夜学”开办党风廉政专题讲座10多场。

三、牢记宗旨，牢固树立良好的党员干部形象

作为一名在党的阳光沐浴下成长起来的干部，我对党有着深厚的感情。通过学习和新旧社会对比，我认识到没有中国共产党就没有新中国，没有改革开放就没有我们今天的幸福生活；党是我们建设社会主义伟大事业的领导核心，党的根本宗旨是全心全意为人民服务。因此，我拥护党的领导，拥护党的路线、方针、政策，在思想上政治上始终同党中央保持一致。作为一名纪检监察干部，我平时比较注意影响，能够严格按照省纪委规定的纪检监察干部“十个不准”的要求去做，要求别人做的，首先要求自己做到，要求别人不做的，自己坚决不做。在工作中，我努力实践“三个代表”重要思想，从不假公济私，从不损公肥私，有时工作加班加点，也毫无怨言，更不去计较什么报酬；我脚踏实地，认认真真，坚持原则，秉公执纪；我遵纪守法，洁身自好，关心群众疾苦，热情接待来访群众，努力地树立纪检监察干部“可亲、可信、可敬”和“为民、务实、清廉”的形象。

总之，在县纪委监察局几年的工作实践，我增长了见识，积累了经验。2008年所取得的一点成绩，是十分微薄的，离高标准、严要求，还有很大的差距，还需要领导和同志们的关心、支持和帮助。我决心今后更加勤奋工作，努力缩小这个差距，以更大的成绩报效关心培养我成长的各级组织和领导。

县纪委常委、监察局副局长述职述廉报告

第四篇：2012副局长述职述廉报告

在市局党组的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕省局和市局确定的中心工作，与班子成员及分管科所的同志精诚合作，进一步解放思想，更新观念，转变职能，深化服务，较好地发挥了质量技术监督综合管理和行政执法的职能作用，在机关党建、计量管理、组织人事、科技、质量管理和精神文明建设等方面取得了一定的成绩。现就今年来的相关工作情况向领导和同志们予以述职。

一、加强学习，着力提升自身素质

一年来，在积极参加市局安排的各项政治学习活动的同时，充分利用业余时间通过报刊、电脑和电视等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，深入学习领会党的十六大和十七大精神，努力践行“三个代表”重要思想，不断提高政治理论水平。在思想上、行动上与党中央保持高度一致始终做到立场十分坚定，旗帜十分鲜明，坚定了政治立场。尤其是通过认真学习领会“三个代表”重要思想，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨意识，端正工作态度，改进工作作风，为做好分管打工作下良好的政治思想基础。

为了更好地适应质监工作的新形势和岗位要求，结合实际工作，认真学习掌握质监工作相关法律、法规知识，努力提高自己的行政执法和依法办事能力。在工作实践中，不断巩固和丰富业务知识。同时，积极参加上级举办的《劳动合同法》、《行政许可法》、《物权法》等培训学习活动，提高法制意识，坚持依法办事，不断提高了依法行政的能力。重点学习了《中国共产党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处条例》和党风廉政建设有关规定，学习了部分反腐倡廉典型案例，观看了《村支书邓九万》、《公仆》等影片，进一步筑牢了自己拒腐防变的思想道德防线。

二、尽职尽责，分管工作再上台阶

在抓好分管工作方面，我把主要精力放在协调管理和检查落实上，确保各项工作有计划、有安排、有落实、有成效。通过努力，xx年年分管的工作取得了以下成效：

一是机关党委和共青团工作。认真组织开展机关服务品牌争创活动，我局申报的“关注民生，情系质量”机关服务品牌被市直机关工委公布为第一批机关服务名牌，有力地提高了广大干部职工的服务意识和工作效率；组织干部职工参加了市直机关工委举办的全市第六届运动会，获得了男子蓝球、女子乒乓球三等奖的好成绩；组织市局100多名干部职工参加了志愿者服务队，参加了“博爱在滨州”、“慈心一日捐”等活动，为困难家庭和被救助人员捐款9000余元； “三八”节组织市局机关及直属单位女职工到临沂等革命老区参观学习，缅怀革命先烈，增强了为质监事业发展的动力；按照市直机关工委的要求在市局机关开展了创建“平安和谐家庭”活动。以支部为单位与每个家庭签订了创建“平安和谐家庭”倡议书和承诺书，以家庭的平安促进社会的文明进步和质监事业的又好又快发展。通过开展以上活动，为我局创建省级文明机关打下了坚实基础，xx年年，我局再次被省文明委评为省级文明机关，这是我局连续三年被评为省级文明机关。

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在机关团的工作中，紧密围绕市局党组中心工作，组织广大团员青年积极加强自身素质建设，提高检验检测、行政执法等各方面能力；积极参加省局以及团市委组织的各项文体活动，展示滨州质监系统的良好形象；协调市质检所成功资助助一名寒门学子，得到团市委的好评；组织系统青年参加省局组织的“五四”征文及演讲比赛，取得优异成绩；在全市“青少年维权岗”评选过程中，滨州市局质检所、驻市行政审批窗口分别被共青团滨州市委命名为市级“青年文明号”；滨州市锅检所被命名为市级“青少年维权岗”；滨州市局机关团委被评为“五四红旗团委”，目前正在积极申报山东省“五四红旗团委”，有一人获得市“优秀共青团干部”荣誉称号；两人获得市“优秀共青团员”荣誉称号。机关团委书记被推荐为省团代会代表、团省委候补委员。

二是计量管理工作。在推进能源计量，促进企业节能降耗工作方面，帮助制定了《滨州市质量技术监督节能减排工作方案》，加大了对《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的宣贯力度，先后两次邀请省计量院专家来我市进行《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的宣贯，并组织全市56家重点耗能企业对《企业能源计量管理信息系统》进行宣贯；组织起草制定了《计量服务队作业指导书》和《考核规范》，成立了7支计量节能服务队并举行了授权仪式，与重点耗能企业签订《共同推进节能降耗计量工作责任书》，同时布置开展了对重点耗能单位的能源检测设备调查，全年完成企业测量管理体系认证30余家，完成企业计量标准的复查和新建标准共100余项；在加大民生计量监管力度，服务和谐社会建设方面，进一步强化《山东省计量条例》的贯彻落实，加大对重点领域的计量监督检查力度，起草完成了加油机监督装置管理方案；组织六县一区开展“世界计量日”大型宣传教育活动，共发放宣传单8000余份，张贴宣传画80余幅，悬挂宣传横幅100余条；积极开展计量放心工程“进社区、进超市、进农村”三进活动，加强民生计量监管力度,确立了滨州银座购物广场等18家单位为计量放心工程示范单位,并亲手设计了“计量放心工程标志”，组织了启动仪式。积极个县区有关人员、联合市电力公司制定了《xx年年滨州市电能计量监督检查方案》和《电能计量工作监督检查细则》，并与市供电公司联合组成检查工作组对全市8家供电公司进行了电能计量监督检，保证了电能计量的公正性与准确可靠，为建设节约型社会搭建起了技术平台。2012副局长述职述廉报告相关文章：到 述廉报告 栏目查看更多内容 >>

第五篇：2010副局长述职述廉报告

在市局党组的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕省局和市局确定的中心工作，与班子成员及分管科所的同志精诚合作，进一步解放思想，更新观念，转变职能，深化服务，较好地发挥了质量技术监督综合管理和行政执法的职能作用，在机关党建、计量管理、组织人事、科技、质量管理和精神文明建设等方面取得了一定的成绩。现就今年来的相关工作情况向领导和同志们予以述职。

一、加强学习，着力提升自身素质

一年来，在积极参加市局安排的各项政治学习活动的同时，充分利用业余时间通过报刊、电脑和电视等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，深入学习领会党的十六大和十七大精神，努力践行“三个代表”重要思想，不断提高政治理论水平。在思想上、行动上与党中央保持高度一致始终做到立场十分坚定，旗帜十分鲜明，坚定了政治立场。尤其是通过认真学习领会“三个代表”重要思想，牢固树立了全心全意为人民服务的宗旨意识，端正工作态度，改进工作作风，为做好分管打工作下良好的政治思想基础。

为了更好地适应质监工作的新形势和岗位要求，结合实际工作，认真学习掌握质监工作相关法律、法规知识，努力提高自己的行政执法和依法办事能力。在工作实践中，不断巩固和丰富业务知识。同时，积极参加上级举办的《劳动合同法》、《行政许可法》、《物权法》等培训学习活动，提高法制意识，坚持依法办事，不断提高了依法行政的能力。重点学习了《中国共产党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处条例》和党风廉政建设有关规定，学习了部分反腐倡廉典型案例，观看了《村支书邓九万》、《公仆》等影片，进一步筑牢了自己拒腐防变的思想道德防线。

二、尽职尽责，分管工作再上台阶

在抓好分管工作方面，我把主要精力放在协调管理和检查落实上，确保各项工作有计划、有安排、有落实、有成效。通过努力，XX年年分管的工作取得了以下成效：

一是机关党委和共青团工作。认真组织开展机关服务品牌争创活动，我局申报的“关注民生，情系质量”机关服务品牌被市直机关工委公布为第一批机关服务名牌，有力地提高了广大干部职工的服务意识和工作效率；组织干部职工参加了市直机关工委举办的全市第六届运动会，获得了男子蓝球、女子乒乓球三等奖的好成绩；组织市局100多名干部职工参加了志愿者服务队，参加了“博爱在滨州”、“慈心一日捐”等活动，为困难家庭和被救助人员捐款9000余元； “三八”节组织市局机关及直属单位女职工到临沂等革命老区参观学习，缅怀革命先烈，增强了为质监事业发展的动力；按照市直机关工委的要求在市局机关开展了创建“平安和谐家庭”活动。以支部为单位与每个家庭签订了创建“平安和谐家庭”倡议书和承诺书，以家庭的平安促进社会的文明进步和质监事业的又好又快发展。通过开展以上活动，为我局创建省级文明机关打下了坚实基础，XX年年，我局再次被省文明委评为省级文明机关，这是我局连续三年被评为省级文明机关。

在机关团的工作中，紧密围绕市局党组中心工作，组织广大团员青年积极加强自身素质建设，提高检验检测、行政执法等各方面能力；积极参加省局以及团市委组织的各项文体活动，展示滨州质监系统的良好形象；协调市质检所成功资助助一名寒门学子，得到团市委的好评；组织系统青年参加省局组织的“五四”征文及演讲比赛，取得优异成绩；在全市“青少年维权岗”评选过程中，滨州市局质检所、驻市行政审批窗口分别被共青团滨州市委命名为市级“青年文明号”；滨州市锅检所被命名为市级“青少年维权岗”；滨州市局机关团委被评为“五四红旗团委”，目前正在积极申报山东省“五四红旗团委”，有一人获得市“优秀共青团干部”荣誉称号；两人获得市“优秀共青团员”荣誉称号。机关团委书记被推荐为省团代会代表、团省委候补委员。

二是计量管理工作。在推进能源计量，促进企业节能降耗工作方面，帮助制定了《滨州市质量技术监督节能减排工作方案》，加大了对《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的宣贯力度，先后两次邀请省计量院专家来我市进行《用能单位能源计量器具配备和管理通则》的宣贯，并组织全市56家重点耗能企业对《企业能源计量管理信息系统》进行宣贯；组织起草制定了《计量服务队作业指导书》和《考核规范》，成立了7支计量节能服务队并举行了授权仪式，与重点耗能企业签订《共同推进节能降耗计量工作责任书》，同时布置开展了对重点耗能单位的能源检测设备调查，全年完成企业测量管理体系认证30余家，完成企业计量标准的复查和新建标准共100余项；在加大民生计量监管力度，服务和谐社会建设方面，进一步强化《山东省计量条例》的贯彻落实，加大对重点领域的计量监督检查力度，起草完成了加油机监督装置管理方案；组织六县一区开展“世界计量日”大型宣传教育活动，共发放宣传单8000余份，张贴宣传画80余幅，悬挂宣传横幅100余条；积极开展计量放心工程“进社区、进超市、进农村”三进活动，加强民生计量监管力度,确立了滨州银座购物广场等18家单位为计量放心工程示范单位,并亲手设计了“计量放心工程标志”，组织了启动仪式。积极个县区有关人员、联合市电力公司制定了《XX年年滨州市电能计量监督检查方案》和《电能计量工作监督检查细则》，并与市供电公司联合组成检查工作组对全市8家供电公司进行了电能计量监督检，保证了电能计量的公正性与准确可靠，为建设节约型社会搭建起了技术平台。

三是组织人事工作。为进一步加快全市质监事业的发展步伐，今年3月份和6月份，对全市7个县区局、6个市局科室和4个直属单位的23名同志的工作岗位进行了调整，成立了科技科，撤并了政工科，通过人员调整和新机构的设立，进一步激发了广大干部职工的工作积极性和主动性；狠抓干部职工教育培训，通过开展“培训周”活动、鼓励参加学历教育和继续教育、购买学习资料、观看党性教育片、创建“两好一高”机关等方式进一步提高干部职工素质；通过梳理工作流程，完善规章制度，如期完成了市、县两级机关公务员登记工作和市局机关及事业单位人员工资套改工作，并配合市人事局完成8名公务员的招录工作；帮助制定了《滨州市质量技术监督系统事业单位计划外聘用人员管理暂行办法》和《滨州市质量技术监督局临时工作人员管理暂行办法》，进一步规范了计划外聘用人员和临时工作人员管理；在为老干部服务方面，多次走访部分老领导，积极组织离退老领导参加老年人运动会和老年体协举办的象棋比赛、麻将比赛、飞镖比赛等活动，并取得了飞镖比赛第一名、麻将比赛一等奖的好成绩。

四是质量和认证工作。XX年年，坚持以实施名牌战略和推进建设“质量滨州”活动为总抓手，先后多次组织召开了争创XX年年中国名牌产品座谈会，市政府王博秘书长参加，企业代表、专家充分交流了意见，名牌企业代表介绍了名牌争创经验和体会。积极协调市统计局、环保局、国税局、地税局、青岛海关驻滨州办事处有关部门在企业申报中国名牌过程中共同给予支持，争取做到急事急办、特事特办。5月23日，组织我市今年申报中国名牌的10家企业的负责人和各县区局分管领导参加了国家名推委在北京举办的XX年年中国品牌高峰会，听取有关专家讲解品牌战略，学习先进企业的品牌理念，进一步调动了企业争创中国名牌和申报山东名牌的积极性和主动性，为我市更好地实施名牌战略营造了良好的氛围。XX年年新增中国名牌产品9个，新增数量列全省第3位，新增山东名牌产品16个，7个复评山东名牌产品全部通过，2家企业获得山东省服务名牌，3家企业已通过省质量管理奖的专家评审和现场评审，1家企业通过地理标志产品保护专家评审会；组织召开了中国产品质量电子监管网推广工作会和滨州市“中国产品质量电子监管网”推广及签约会议，目前我市签约并加入中国产品质量电子监管网的企业达到195家；积极组织开展能源效率标识产品、节能认证产品及ccc目录内的农机产品调查摸底工作，进一步完善认证认可工作。全市通过质量管理体系认证的企业共有226家，通过环境体系认证的企业共有29家，通过强制性产品认证的产品有59个，通过其他专业认证的企业有15家；质量月活动期间组织召开了滨州市XX年年中国名牌产品新闻发布会，邀请国内知名专家、卓越绩效评价准则起草人之一张晓东博士到我市开展卓越绩效管理高层论坛活动，以进一步提高质量技术技能和业务水平，为明年的名牌争创、省质量管理奖评审、市长质量奖的设立打好基础。

此外，起草了并下发了《关于组织参加中国名牌产品博览交易会的通知》，并积极组织我市中国名牌企业、XX年年申报中国名牌的企业、山东名牌企业参加9月份在济南组织的名博会。我市共有23家企业参加了名博会。最终，滨州局获得中国名牌产品博览交易会组委会最佳组织奖和最佳设计奖，并被评为先进单位；我和质量科长2人被评为先进个人，受到省局的表彰。

五是计量检定工作。强化内部管理和内部审核，制订、完善了多项管理制度和考核办法。量化了考核指标，明确了各项工作的责任人和监督考核单位，奖惩结合、激励争先，有效的促进了各项任务的顺利进行和完成。按照内部审核计划，组织进行了本所XX年内部审核。内审过程中严格按照本所《质量手册》《程序文件》、jjf1033-XX、jjf1069-XX年、jjf1059-1999等文件标准，对本所质量管理体系运行中的各个要素进行了检查，对发现的问题开具了不符合项报告，制定了相应的预防和纠正措施，并要求限期整改完毕。通过内部审核，确保了《质量手册》的正常运行，较好的保证了质量管理体系有效的保持、实施和改进。积极安排人员参加省局组织的各种专业技术方面的培训学习；组织相关人员到青岛、潍坊、郑州、聊城、济宁等地的计量技术机构进行了考察，学习先进的技术方法和经验。以新创建标准、实验室认可、购置设备、培训人员为抓手，大力提升科技创新检测作用。全年共计检定/校准计量器具XX0余台件，其中民用四表1XX余台，燃油加油机1000余台次，医用计