第一篇：2020年度城投公司党委书记述责述廉情况报告
2020年度城投公司党委书记述责述廉情况报告
2020年，在市城投公司党委的正确领导下，按照总公司工作部署，本人深入学习党的十九大和十九届历次全会精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化，坚持稳中求进工作总基调，团结带领公司全体广大职工干部，持之以恒加强党的领导和党的建设，开拓进取、真抓实干，从加强教育、强化内部管理入手，不断强化制度建设和作风建设，有效地促进了公司持续向上健康发展，推动了企业党建工作再上新台阶。作为公司党委主要负责人，现就2020年履行党建工作职责和廉洁从政情况汇报如下:
一、履职情况
（一）坚持理论武装，不断提升政治素养和业务能力。作为一名党员干部，我深感加强学习，不断提高思想理论水平是政治上成熟、思想上追求进步的表现。党员领导干部能力素质的高低对企业的凝聚力和号召力起到关键性作用。加强学习，提高自身素质，努力成为公司全体党员干部的表率显得尤其重要。一是加强政治理论学习，提高政治素质。不断深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、重要讲话、重要批示等精神，通过学习笔记、联系企业实际撰写心得体会等形式促进学习往深里走往心里走往实里走。不断加强党性修养和品德修养，增强政治定力和政治鉴别力，使自己能够始终在思想上、政治上、行动上自觉与党中央保持高度一致。二是重视廉洁从政教育，筑牢思想道德防线。坚持把学习党风廉政建设有关规定作为公司党建重要内容，组织学习《中国共产党廉洁自律条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、中央八项规定等一系列规定和要求，以身作则，从严要求；组织了一次公司党风廉政建设专题学习活动，由党委书记为广大干部职工授课，教育干部职工要严格自律，主动接受监督，增强抵制各种腐败思想和行为的能力；通过重温入党誓词、过“政治生日”等政治仪式，加强党员干部党性、党风、党纪和廉洁从业意识。三是强化业务知识学习，提升驾驭工作能力。按照上级党组织要求，参加了基层党组织“三化”建设培训学习活动，学习优秀样板提升党建工作能力；带领党委班子成员认真学习《中国共产党国有企业基层组织工作条例》、习在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话—《坚持党对国有企业的领导不动摇，开创国有企业党的建设新局面》、《吉安市国有企业党建标准化规范化建设主要指标》等文件，切实把党的领导融入公司治理各环节，学好“弹钢琴”，把握时间节点，抓住重点难题，使党组织发挥最大效用，把党建工作成效转化为企业发展优势。
（二）坚持固本强基，重点抓好组织建设。一是厘清职责，健全党建工作机制。本人履行党建第一责任人职责，推动公司党委履行抓党建主体责任。主持召开了党委会十次，研究部署党的建设、业务拓展等重点工作，召开了2020年党的建设暨党风廉政建设专题工作会议，结合具体工作实际，与各部门负责人进行廉政谈话，起到了良好效果。党委班子其他成员按照“一岗双责”要求履行分管领域党建职责，能够定期研究、部署、检查和报告分管范围内的党建情况，真正把党建工作融入到了分管业务工作之中。党委班子形成了统一领导、分工负责、齐抓共管的良好工作格局。二是健全和完善基层党组织建设。把党的组织内嵌到企业生产的各个环节，大力推行“党建+”，持续优化党组织设置，消除基层党组织建设“空白点”，把支部建项目上；严格落实有关党的基层组织任期规定，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层党组织选举工作条例》规定和上级党组织要求，召开了总公司党委第一次党员大会，圆满完成了公司党委、纪委换届选举工作，选举产生了公司新一届党委和纪委，随后及时组织召开第一次全体委员会议，选举产生新一届书记人选。实现了公司党委新旧班子的平稳有序过渡。三是重视人才队伍的建设。1、强化引才，着力壮大人才队伍。着眼于人才强企，把党管干部、党管人才结合起来，今年以来，公司大胆引进和启用人才，通过各种有效途径，面向高校和社会有计划的招收了17名新员工，其中包括了具有项目现场施工管理经验的技术人员，为企业发展注入了新动能；2、培育人才，实施人才兴企业战略。纵有千般绝技，不磨不足以成器。面对企业转型发展升级的需要，积极组织员工参加业务、技能、管理、法律以及科技等多方面的知识学习，努力培育新型企业人才。
（三）坚持以身作则，持续抓党风廉政建设。一是抓政治建设，党内生活更加规范。坚持把党的政治建设放在首位，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，全面落实请示报告制度。按照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求，落实了“三会一课”制度，有计划地学习党章党规、上级领导讲话、制度文件和党务知识等。本人以普通党员身份参加双重组织生活，就不同时段支部的重点工作提出要求。二是及时安排部署，强化责任落实。通过领导班子签订了“七个不得”承诺书，全公司上下层层签订全面从严治党主体责任书，进一步在全公司范围内开展了岗位廉政风险排查等活动，确保将反腐倡廉工作落实到公司每一位员工。三是发扬民主，严格执行“三重一大”程序。本人遵守各项议事规则，凡是公司重大事项决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用均按照“三重一大”程序进行集体研究决策，严格落实了党委依照有关规定讨论和决定重大事项前置程序，不搞“一言堂”，努力把决策的政治风险、经营风险、廉政风险降到最低。
二、存在的主要问题
一年来，本人团结带领公司广大干部职工坚持以“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”引领党建工作，担当作为、狠抓落实，各项党建工作向纵深突破，有力推动了公司高质量发展。同时，我也深刻认识到：对标对表习总书记关于加强国有企业党建工作的重要论述，对标对表中央精神、上级要求和公司高质量发展需求，还是存在一定的差距。一是落实党建主体责任还不够到位。仍存在“重业务、轻党建”，党建工作与业务工作融合不够。主观上平时把主要精力集中在抓企业生产建设方面，对基层党建工作业务学习不够、调查研究不深、思路办法不多。二是面对新形势、新任务抓党建的创新意识不足。习惯于常规思维和凭老观念想新问题，满足于完成上级安排的任务，缺乏前瞻性地谋划和创新思维，特别在创新党建载体、丰富党建内容、寻找党建工作与业务工作深度融合的最佳结合点方面还不够深入，没有形成鲜明的党建工作特色。
二、下一步工作打算
2021年，本人将带领公司上下紧紧围绕新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，始终把坚持党的全面领导、加强党的建设贯穿企业改革发展全过程，以高质量党建引领企业高质量发展。主要包括以下几项措施：
第一是强化政治责任，提高履责政治意识。牢固树立“抓好党建是最大的政绩”的理念，把政治建设放在首位，层层制定党建责任清单，严格落实基层党建工作责任制，认真履行抓党建第一责任人的职责，班子成员认真落实“一岗双责”，发挥班子的整体功能。坚持党委理论学习中心组学习制度，精心编制2021年《党建工作要点》，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，及时传达学习上级重要会议文件精神，提高班子成员的知识水平和工作能力。把党建工作与业务工作同安排、同部署、同推进，真正实现深度融合。
第二是规范党建基础工作，提升服务水平。认真分析研究公司面临的新形势、新要求，从党建基础工作质量和标准入手，完善党建基础建设工作，强化“三会一课”制度，认真抓学习，抓作风，抓纪律，并定期开展专项指导和专门检查督导，不断提升党建基础工作规范化、科学化水平。从制度源头上保证党的建设贯穿公司改革发展全过程。找准党组织推动企业生产经营、凝聚员工合力的切入点，提高服务企业生产的水平。
第三是聚焦党风廉政，营造风清气正政治环境。进一步加强党员干部的理想信念教育和党性党风党纪教育，建立党风廉政教育长效机制，督导党员干部切实改进工作作风，增强党性观念，提高防腐倡廉意识，时时保持清醒的头脑，确保廉洁从业。坚决摒弃“歇歇脚”、“喘口气”的思想，进一步认清全面从严治党新态势，抓住公司改革创新发展机遇，一以贯之全面从严治党，强化对权力运行的制约和监督，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制建设，为公司高质量发展保驾护航。
第二篇：党工委书记述廉述责报告
党工委书记述廉述责报告范文
我于去年5月担任经开区党工委书记，任职以来，认真贯彻落实党的十八大和十八届四中、五中全会精神，严格履行党风廉政建设第一责任人职责，旗帜鲜明地正风肃纪、惩贪治腐，营造了风清气正的干事创业环境，区域经济社会持续健康发展。现将有关情况报告如下：
一、遵守廉政准则和廉洁自律规定情况
坚持把廉洁自律作为履职之要，以身作则，率先垂范，自觉遵守廉政自律各项规定，生活上不铺张浪费，工作上严守纪律，自觉抵制各种庸俗关系、不良风习。没有利用职务公款消费，没有收受现金、有价证券和支付凭证等;在工程招投标、土地出让等重大经济活动中，严格按政策和规定操作，不插手、不说情。单位和个人的重大事项都按规定报告，到经开区后，有2次因公出国(境)，2015年5月12日-16日，前往韩国执行市政府公务;2015年11月3日—10日，赴台湾参加海峡两岸高雄食品展活动。生活中，自己不抽烟，不打麻将，不去高档娱乐场所,业余时间常散步、打乒乓球，生活简朴。从严要求家人、亲戚和身边工作人员，没有发生违规违纪行为，做到了自身正、身边清。
二、落实党风廉政建设制主体责任情况
我作为经开区党风廉政建设第一责任人，高度重视党风廉政建设，坚持把党风廉政建设同中心工作同研究、同部署、同检查、同考核,促进全区党风廉政建设再上新台阶。一是重教育。坚持区党工委中心组和周工作例会及时学习中省市关于反腐倡廉建设的决策部署和文件制度，增强班子成员履行“一岗双责”责任意识。廉政教育培训实现经常化，邀请专家解读《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》,组织观看《不揣腰包的腐败》、《四风之害》、《小官大贪》等警示片,印发《警示录》读本1500本，组织全区正科以上领导干部50余人到富平监狱和韩城廉政教育基地现场学习，对8名拟提拔干部进行了廉政谈话。特别是在春节、国庆等重要“节点”，通过手机短信和“清风经开”微信公众平台等形式，重申各项纪律规定，切实做到警钟长鸣。二是立规矩。坚持把规矩挺在前，通过完善制度立好规矩，用制度管人管事。先后制定了《落实党风廉政建设主体责任约谈制度的实施办法》、《婚丧嫁娶有关事项的规定》、《违反纪律作风责任追究暂行办法》等规章制度，对6名部门离任领导干部实施阳光交接和经济责任审计，加强对制度执行的跟踪督查，确保落地生根、收到实效。三是压担子。年初党务工作会上，对全区党风廉政建设和反腐败工作进行专题部署，与两镇党委书记、区级部门“一把手”分别签订《主体责任目标责任书》，区纪委书记与监察审计局和两镇纪委负责人层层签订《监督责任目标责任书》，进一步厘清责任、压实担子。实行年底镇级、部门主要领导述责述廉制度，去年12月召开的乡镇党政主要领导干部和部门负责人述廉述责大会，得到省纪委秦风网报道。四是严监督。始终坚持检查区级领导干部、两镇和部门领导班子干部廉洁从政情况。去年以来，通过党政联席会、专题会议等研究部署党风廉政建设工作6次，约谈两镇及各部门负责人13人次，听取汇报8次，亲自参与督办要案查处3起，批示督促解决群众反映的廉政问题10起。
三、贯彻执行中央八项规定情况
我带头执行中央“八项规定”，坚决抵制“四风”。带头落实一线工作法，每周至少2次深入基层，现场解决问题。去年以来，先后深入项目建设现场66次、企业生产车间32次、进村入户37次，及时了解项目、企业和群众需要，共解决项目建设要素、改善群众生产生活条件、办学条件等各类问题90余件。每月利用3天时间接访约访，共接待上访群众50余人次，批阅群众来信42件，排查化解问题30多个。严格落实精文减会，提倡开现场会、推进会、解决问题的会，坚持少发文、发短文、发管用的文，全区召开的各类会议和印发的文件大幅下降。办公用房为28平方米自然单间，符合规定，没有专门的公务用车，由办公室统一调配，上下班使用私家车。规范“三公”经费管理，全区车辆运行费、会议费、接待费同比下降28%，区机关“廉政灶”公务接待节约费用10万余元。
四、党风廉政建设重点工作推进情况
全力落实纪委 “三转”要求，对区监察审计局将编制由原来8人增至15人，增设副科岗位5个，下设办公室、纪检监察室、案件审理室、党风政风监督室和审计室，高标准建设纪律审查谈话室，将原来牵头或参与的51个议事协调机构调整为8个;加强乡镇纪委力量，镇纪委书记不分管其他工作，向两镇派出副科级监察室，并配备专职干部。加大案件查办力度，去年以来，全区共受理群众信访举报116件次，立案22件，完成省委巡视组转办件37件次和市委巡察组转办件12件，处理违纪违法人员63人次。严防“四风”反弹，组织明察暗访19次，对5个单位和24名违规违纪干部进行处理，进一步增强全区领导干部廉政勤政意识，促进各项工作顺利开展。
五、工作中存在的问题及整改措施
去年以来，自己尽管做了大量工作，但仍存在以下问题：有船到码头、车到站的思想，在党风廉政方面只求无过、不求争先;在抓班子、带队伍上只求不出事、不求强硬好;在经济工作上只求过得去，不求做的好;有部分领导干部对党风廉政建设重要性认识不到位，重业务工作、轻党风廉政建设，主体责任落实不到位;执纪部门问责偏软、处之偏宽，特别是对不作为、慢作为的单位和个人问责不到位，话说的硬、处理的轻;损害群众利益的不正之风在少数地方和领域偶有发生。在今后工作中，我将进一步严格履行第一责任人责任，抓好班子、带好队伍，从自身做起，从源头预防，时刻不忘绷紧廉政建设这根弦，指导廉政工作，参与案件查处，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责，在岗一天、干好一天，努力营造风清气正的发展环境。
以上报告，不妥之处，请批评指正。
第三篇：社区书记述责述廉报告
述责述廉报告
在市委、市政府的正确领导下，在街道领导的大力支持下，我作为光明街道副主任、前途社区书记带领社区取得了可喜成绩。我认真履行工作职责，以廉洁从政为重点，坚持解放思想不动摇，认真贯彻落实党的十八大精神，尤其是关于党风廉政建设责任制等有关规定，针对工作中所面临的新形势、新要求、新情况、新问题、新目标，紧紧围绕社区工作的总体工作要求，在切实做好自身廉政建设。
1、认真负责，履行工作职责。
在这一年的工作中，我带领社区全体工作人员，以党建为核心，组织了丰富多彩的社区活动，其中“党员回家”系列活动和各种服务民生的志愿者活动等，均取得了居民得赞誉。
扶危救困是社区工作的重中之重，我时刻把居民的困难放在心上，把帮助困难群众落到实处，我带领社区工作人员，结合重大节日，关心老党员、救助低保户、帮扶残疾人，把党和政府的温暖传递到千家万户。
2、加强学习，坚持拒腐防变。
学习邓小平理论，深刻领会“三个代表”的精神实质，重新审视自己的思想，树立改革观念创新观念和服务观念。把学习当作做人、修身、为官的头等大事。学习政治，增强政治敏锐性；学习上级政策，把握好正确发展方向；学习业务知识，提高决策水平；学习外地经验，促进开展工作。
第四篇：电信公司党委书记述廉报告
一年来，在**县委、县政府的正确领导下，我自觉践行“三个代表”重要思想，始终牢记“两个务必”，认真履行工作职责，以廉洁从政为重点，坚持解放思想不动摇，树立科学的发展观，认真贯彻落实党的十七大精神，尤其是党风廉政建设责任制等有关规定，针对**电信局的工作任务、要求、目标，紧紧围绕县委的总体工作部署，在切实抓好自身廉政建设的同时，着重带好电信局全体干部职工，抓好党风廉政建设、作风建设，使全体干部廉洁奉公、恪尽职守，团结一致，在电信业务发展中克服时间紧、任务重，矛盾复杂等重重困难，积极弘扬新艰苦创业精神，和全体干部职工一道，勇于开拓，不断进取。现将本人廉洁自律等方面的情况汇报如下：
一、加强理论学习，不断提高自身素质。为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，一年来，我认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想，切实把为民服务作为自己的行动指南。按照上级纪检部门的有关要求，经常性地学习党纪法规、廉政建设有关规定和中纪委七次全会提出的领导干部廉洁自律“六项规定”，不断增强自律意识，端正工作作风、生活作风。通过加强理论学习，夯实自身的思想政治基础，切实筑牢反腐拒变防线，不断增强抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。
二、坚持严以律己，不搞以权谋私。始终坚持带头遵守党纪国法和单位的各项工作纪律、工作制度，自觉遵守廉洁从政的有关规定，要求下属干部做到的，自己率先作出表率。一年来，没有违反廉政规定和制度的行为。去年底，县重点建设工程项目的**电信楼一期工程基本完工并投入使用，作为一个一期投资就达1100万的大型基建项目，我始终尽心尽职，把它当成自己的“家”来用心去建。在项目建设过程中，我始终坚持严以律己，不搞以权谋私；始终坚持民主集中制原则，对重要事项的决定一律经过企业管理委员会集中讨论，没有凭借个人权力为他人和亲友谋取私利；同时我还对下属严格要求，禁止对施工单位进行“吃、拿、卡、要”，并让公司纪委介入，杜绝违法违纪现象发生。此外，我还坚决执行市公司制定的公务用车制度，坚持每月缴纳200元停车费。坚持公开选拔干部，实行竞聘上岗，重要人事任命都经党委集体研究决定，不任人唯亲和独断专行。在公务活动中坚持勤俭办事，不铺张浪费，大力精简和严格控制、压缩会议费、招待费用等支出力求用最少的行政成本，达到最大的行政效率。
三、坚持廉洁从政，自觉接受群众监督。始终按照工作权限和工作程序履行职责，坚持“公平、正义、实在”的行为准则，不徇私情，珍视和正确行使党和人民赋予的权力，勤勤恳恳为人民服务。在工作中，始终做到摆正位置，坚持民主集中制，自觉地维护班子的团结和权威。认真按照党风廉政建设责任制要求，切实履行好“一岗双责”，严格管好人，带好队伍。尤其是对基建办的同志，我提出了更加严格的要求，要求他们始终做到堂堂正正做人、清清白白做事，永葆共产党员的政治本色。在涉及项目资金时，无论大事小事，我都召集局企业管理委员会共同讨论决定，并邀请局纪委等全程监督，做到公开、透明、廉洁、高效。一年来，局各项工作都取得了较好的成绩，全面完成了上级下达的各项预算目标。在此期间也没有一件违纪违规事件的发生。
总之，一年来无论是在工作还是在生活中，都能够自觉用党章和党的各项规定严格要求自己，用党纪政纪严格约束自己，以身作则，做遵纪守法的模范；能够注重加强党性锻炼和道德修养，培养健康向上的生活情趣，树立严肃的生活态度；时时处处注意自己的言行，树立良好形象，带头起好党员干部的模范先锋作用。
以上是我的个人述廉报告，请领导同志们评议。
报告人：**电信局局长、党委书记
2009年1月5日
第五篇：乡镇党委书记述责述廉报告(完整版)
乡镇党委书记述责述廉报告
20xx年9月初，在县委的关心和栽培下，我担任上梧江瑶族乡党委书记，主持全乡及党委全盘工作。任职以来，在县委、县政府的坚强领导下，在县纪检监察部门的监督指导下，坚持“以德为先、以责为重、以廉为正”，努力做好各项工作，为瑶乡经济社会又好又快发展尽了自己的职责。此刻，我就任职以来落实“责”、“廉”、“德”状况报告如下，请评议并请提出宝贵意见。
一、落实党风廉政建设主体职责第一职责人职责的状况
党风廉政建设职责重大，泰山非一日之功。作为一班之长，负责的是全乡的全面工作，我深知只有强化担当、示范带动，才能增强驾驭全局的潜力。一是带头履行职责抓职责。始终高度重视党风廉政建设，带头履行第一职责人职责，按照职责分工，层层落实，将党风廉政建设职责制的落实和全乡主要工作同研究、同落实、同检查。乡党委每年召开2次以上的会议专题研究部署党风廉政建设，制定全乡党风廉政建设工作计划，与乡直单位负责人及各村签订廉政建设职责书分解下达职责目标，把职责分解到领导，将压力传导至岗位、个人，构成了齐抓共管，人人担责的工作格局。二是带头发扬民主抓集中。带头自觉遵守“三个不直接分管”和“一把手”末位表态等制度规定，坚持重大决策、重要人事任免、重大突发事件处置和大额资金使用等三重一大事项群众研究、群众决策。个性是在发展党员、村干部任免、项目建设等重大问题上，始终坚持民主集中制和任人唯贤的原则，绝不搞一言谈，营造了重大问题群众商，群策群力民主谈的良好局面。三是加大反腐倡廉和查办案件力度。认真贯彻落实中央“八项规定”，省、市、县委有关作风建设的规定精神，组织全体党员认真学习《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》等党内法规和
习近平同志系列讲话精神，加强党员干部廉政教育。坚决查处违法违纪案件，任职以来，乡纪委共立案查处违纪案件11件，其中新华村杨某等6人违反计划生育案件被开除党籍;下岭铺村原支书刘某、原秘书尹某因严重违反财经纪律被开除党籍;新田铺村崔某因贩卖毒品被开除党籍;新立村原支书奉某因违反农村基层干部廉洁履行职责被撤销党内职务处分;下岭铺村支书周某因没有办理采伐证砍伐公益林和擅自违约用电被严重警告处分。四是切实支持关心纪检工作。根据统一安排，我乡纪委进行了换届选举，配强配优了纪检监察干部队伍，大力支持和保障乡纪委依法履行职责，做到要人给人、要车给车、要物给物，并及时听取办案工作汇报，共同分析研讨案情，做到案情清楚、事实确凿，定性准确，确保办案质量。
二、执行党的政治纪律和政治规矩的状况
一是加强学习，提高党性修养。牢固树立“学习是领导干部重要职责”的理念，带头认真学习党的十八大，十八届三中、四中、五中、六中全会和习总书记系列重要讲话精神，树立正确的权利观、政绩观和利益观，始终坚持党的基本理论和基本路线不动摇，始终在思想上、政治上、行动上与党中央和省、市、县委持续高度一致，在大是大非面前立场坚定，旗帜鲜明，始终坚决贯彻上级党委政府的重要决策和重大决定。二是严守规矩，对党忠诚不渝。始终坚定不移地执行上级党委的决策部署，不搞阳奉阴违，坚定不移地对组织忠诚老实，实事求是的报告个人重大事项，没有做弄虚作假、损害党和政府的形象和人民群众利益的行为等，并在工作和生活上对班子成员和党员干部也严格要求，时刻敲响警钟。三是宽以待人，促进班子团结。作为班长，我时刻注重维护班子的团结，努力坚持大事讲原则、小事讲风格，坚定不移地按规矩办事，不搞拉帮结派、团团伙伙或闹不团结，对党政班子成员，自己经常主动去多交流，多沟通，大力支持他们开展工作，构成了同心同德，群策群力，心齐气顺、风清气正的生动局面。
三、职权行使和职务影响方面的状况
始终按照“一岗双责”的要求，对全乡党风廉政建设做到亲自抓、负总责，以维护民生民利为主线，以狠抓农村基层党组织建设为载体，全面推进农村党风廉政建设，构成党政齐抓共管、各负其责的良好格局。强化了交心谈心，对有苗头性、倾向性问题早提醒、早预防，构成了班子成员之间勤于沟通，相互补台，构成合力的良好机制。任职期间，没有干预和插手经济活动，没有利用职权和职务便利为自己、配偶、子女和其他特定关系人谋取利益。关于人情消费方面：没有理解赠送现金、有价证券、支付凭证或贵重礼品现象。本人近年来没有举办婚丧嫁娶活动，也没有借红白喜事活动收取礼金现象。
四、公务消费方面的状况
任现职以来，本人办公用房只有一间，面积9，住宿宿舍面积9。我乡有公务用车两台，均已接近报废，本人没有配备专车，公务用车由党政办统一调配，专人负责管理，公车消费按实际支出报销费用，公务用车使用严格按照县纪委要求执行，没有存在公车私用现象。坚持勤俭节约、精打细算，严格财经纪律，公务接待一律政府食堂就餐。本人自参加工作以来没有因公出国(境)，不存在出国(境)经费支出。
五、个人有关事项方面的状况
爱人文春华是双牌县第一中学教师，女儿在永州一中读高中，家属没有经商办企业。本人家庭住房是在2004年9月在县城停车场的自建房，建筑面积为203.99，当时造价约13万元;20PC年5月在长沙天心区汇金苑9栋按揭购买写字间一个，面积为43.82，交易价格48万元。家庭成员没有参与投资、经商、办企业或从事有偿中介等状况;本人除工资性收入及单位年终发放岗位目标考核和市、县的工作性奖金外，没有讲学、写作、书画等其他所得;本人及家属没有持有有价证券、股票及其它的投资理财方面的收入。
六、树立和弘扬职业道德、社会公德、家庭美德的状况
始终坚持将职业道德、社会公德、家庭美德作为提高自身素质和工作潜力的重中之重来抓，无论是在工作上，还是在生活中，都努力做到自我批评、自我加压、自我完善，正确处理苦与乐、得与失、个人利益与群众利益的关系，哪里有难事、麻烦事、矛盾纠纷，都坚持到第一线调查处置，不绕道、不推诿，勇于担当。带头深入开展结对帮扶活动，每年结对帮扶2户以上贫困家庭，为他们排忧解难。树立正确的家庭观、幸福观，虽然身处边远乡，回家时间少，但只要有时间就会主动多陪陪老人、孩子、爱人，家庭和睦幸福。生活中，用心培养健康向上的生活情趣，工作之余喜欢看书看报;交友谨慎，与人和谐友善，为人光明磊落。
七、个人存在问题及整改措施
虽然自己能廉洁从政，以德修身，有正确的世界观、人生观、权力观，但对照党章和党员的标准，仍有较大的差距。一是主动学、带动学做得不够。真正深入学习偏少，以会代训偏多，以工作安排研讨代替理论学习现象较多。二是严以律己，有所松懈。自1995年参加工作以来都是在上梧江工作，对上梧江的状况比较熟悉，自我要求放松，自我加压不够。三是公务接待存在铺张浪费现象。在接待外地客商等重要客人时，偶尔会安排一些特色菜，超出了接待标准。四是进取意识减弱，服务群众不够主动。没有和群众打成一片，服务质量需要提高。五是存在“老好人”思想。平时忙于日常性工作，对干部职工管理有所松懈。六是在工作中有时存在畏难现象。由于缺乏重要的工业和龙头企业，乡村两级财政缺乏自身造血功能，乡村群众经济越来越困难，财政压力越来越大，想多办一些实事却常常力不从心，思想上感到困惑。
针对存在的这些问题，我将坚持从严要求自己，认真干好本职工作。一是进一步加强理论学习，提高自身素质。带头制定好学习计划，确保每一天学习不少于2个小时，认真学习领会十八大以来习总书记一系列重要讲话精神，把握好政策、领会好精神，做到学以致用。二是进一步创新工作方法，大胆开展工作。每年对村支两委成员至少进行一次谈心对话，及时掌握思想动态，及时提醒，防范未然。三是进一步增强廉洁意识，切实廉洁从政。坚决贯彻落实中央八项规定、省委九项规定和市县委十项规定，认真贯彻落实《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》，公务接待统一由党政办负责安排，实行单位来客派单制度，专人负责签单，力求做到防微杜渐。四是进一步改善工作作风，着力提高管理和服务潜力。深入基层，深入群众，努力提高服务潜力和服务水平。五是进一步履职尽责，带好队伍。按照“用制度管权，靠制度管人、按制度管事”的要求，带好班子，管好队伍。切实履行好党委书记的职责，坚持党要管党，坚持发展为要。六是进一步强化工作措施，克服畏难情绪。对全乡经济发展存在的不足和困难要勇于向上级领导和部门汇报、请示，在加大上争外引、招商引资力度，要有不怕批评的勇气，大胆走出去，力争取得上级和各部门的理解和
支持，为瑶乡经济发展解决具体问题。
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