朱勇述职述廉报告

第一篇：朱勇述职述廉报告

为民服务 廉洁自律 收好养路费

述职述廉报告

朱勇

各位领导，各位车主，同志们，朋友们：

大家好！今天白云征费稽查所党员在这里向有代表性的有车单位、个体车主等服务对象进行述职述廉活动报告会。首先，我代表白云所向参加今天述职述廉报告会的各位表示诚挚的感谢和欢迎。

我们举行述职述廉报告会的目的是：为深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻落实党的十七大和省委十七大和省第十次党代会、省委十届二次全会关于党的基层组织建设的重要精神，紧密结合实际，积极探索实践，努力开拓创新，按照“为民、务实、清廉”的要求构建和谐交通，充分尊重群众的知情权、参与权和监督权，发挥共产党员的先锋模范作用自觉接受监管服务对象的监督，增强为民服务意识，改进工作作风，改善执法环境、规范执法行为，树立交通队伍的良好形象、促进地方经济全面、和谐发展。通过述职述廉活动，努力达到服务态度有明显好转、执法水平有明显提高、执法形象有明显改变；

我叫朱勇，1994年调贵阳征费稽查处工作，1997年担任白云、三桥、中曹、车购科联合党支部副书记、2002年任白云所所长。主要分管党支部党务、和文明单位创建工作以及白云所征费全面工作。现将我的思想工作、履行所长职责，廉洁自律情况作具体汇报如下：

一．履行职责，依法征费。

贵州经济的快速发展，交通建设起到至关重要的作用，交通征稽机关的中心任务就是收好国家规费，筹集公路养护和建设资金。为交通建设提供资金保障。

白云所管辖车辆16000辆，其中货车4200辆、客车11500辆、出租车88辆、其他44辆，共计22000个吨位。辖区范围以白云区为中心面向金阳新区及周边。2008年我所的养路费征收计划是32089万元。

为保证养路费征收的及时到位，我们采用的征费手段主要是：窗口征费、农行代征、上门追缴、上路稽查等方式。我所认真分析辖区费源情况，深入企业、农村千方百计稳定费源，培植费源，寻求新的增长点。鼓励积极缴纳养路费的车主按章缴费，对于一些欠费大户，困难企业，工地黑车在了解实际情况后，制定灵活的缴费方式，一方面保障国家规费的应收尽收，另一方面尽量缓解车主的实际困难。

为强化征稽管理，不断提高征管工作水平，推行科技征稽、规范征稽，在贵阳联网征费的基础上，我所实现了与全省联网征费，提高了工作效率，缓解了征、缴矛盾。几年前那种一到高峰缴费期人挤人的状况得到了彻底改变。

根据贵州省人民政府黔交政法【2007】16号《贵州省车辆外挂治理工作实施方案》的通知精神，对我辖区内外挂车辆进行了整治，打击了这种本省人挂外地牌照，压贵州公路，在外省缴纳养路费的恶劣行为，同时根据国家发改委《车辆技术参数更正表》对全区的“大吨小标”车辆进行了吨位恢复工作。极大地改善了征费秩序。

依法行政，文明执法，严厉打击车辆逃漏费及不法行为。为了有效解决收人情费、放人情车的不良现象，对漏费车的处理，严格执行国家的征费政策，依法行政、公开透明、做到一车一档，程序合法、书写规范、切实做到车辆移交有纪录，处理有结果，实行双向监督，在外业稽查上采用联查、互查，以点带面等多种形式确保在人力上加强，在时间上延长，在频率上加密，对全区的逃漏费车辆进行了重点打击。仅0７年参加贵阳征费稽查处组织全市公路大稽查5次，所稽查大队组织稽查几十余次，其间共查扣各种违章车辆1500部，补缴养路费400万元，较好地维护了正常缴费车户的合法利益。

在车辆包缴合同的签订和对欠费车的处罚上，白云所制定了严格的管理措施，杜绝随意操作，从点点滴滴为国家聚好财，收好费。

通过上述措施，在副所长的协助下，经过全所职工的奋力拼搏，不懈努力，年年完成征费任务，白云所从一个2002年征收养路费1000万元的小所，一跃而成为一个2007年征收养路费突破2900万元的大所，征收年增长率在20%以上，为贵州交通建设的发展作出了应有的贡献。在养路费的征收过程中，广大车主的支持功不可没。贵州交通的飞速发展靠的是你们的添砖加瓦，和无私奉献。借这个机会向你们表示衷心的感谢和致敬！

二，提高办事效率，改进服务态度，创建文明征稽。

服务，要以人为本，要热情细致，要让真情永驻。热情的服务能有效化解矛盾，多一张笑脸，就能给车主带来温暖，提供便利。为更好的践行为民服务的宗旨，真正做到情为民所系、权为民所用、利为民所谋，作为窗口服务单位，就更应该时刻把优质服务放在第一位，推进文明征稽。

白云征稽所以开展保持共产党员先进性活动为契机，扎实开展好党的基层组织建设年活动，在抓好征费稽查工作的同时，开

展满意在贵州-----2008“青年文明号”微笑行动工作，用微笑传播文明，用微笑践行满意，用微笑构筑和谐。开展“整脏之乱”活动，责任落实，监督到位，环境卫生整洁优美。

在窗口征费繁忙的时候，对大单位采用VIP服务，这种服务不是说可以插队缴费，而是利用下班时间先把票打出来，（大单位打票一般是半个小时至一个小时）这样既方便了大单位，又节约了少车单位的排队时间。

缴费高峰时期，有时延长中午上班时间，甚至中午不休息，为晚来缴费的车主提供方便；设立咨询台，为新车主答疑解惑，认真宣传养路费征收政策；使用文明用语；克服不耐烦的思想，避免和车主吵架，认真落实首问负责制；坚持把车主关心的热点难点问题作为工作的重点，把群众满意不满意作为衡量工作成效的重要标准大力建设行业文明新风，始终坚持“真诚奉献、优质服务”的理念，以车主的满意作为行动的出发点。提出了“征费就是服务，服务就是征费”的口号，开展了“假如我是一名车主”的大讨论，要求职工以车主的理解、支持、满意为最高服务标准，坚决杜绝不文明行为，杜绝门难进、脸难看、事难办的恶劣作风，同时不但坚持政务公开、公开收费标准，推行文明服务承诺，设立举报箱、举报电话，还在征费大厅摆放了饮水机、雨伞，极大的方便了车主。

去年12月初，一名黑龙江大庆市的车主因抵债获得一辆贵A34657牌照面包车专程来我所缴纳2008年度养路费，可当时08年度养路费还没有开征，凭着车主对我的信任，我把钱收下，记下电话号码，直到缴完时给他快递过去。坚持以人为本细致入微的服务理念，从车主的需要出发，构建文明征稽，得到了广大车主的认可。

白云所 2006年5月荣获贵州省“五一劳动奖状”。2006年9月成为全省交通行业文明示范窗口。2008年3月升格为省级青年文明号。2008年７月白云征稽所党支部又获得省交通厅“五好基层党组织”、2006-2008先进基层党组织称号。成绩的取得激发了征稽职工的积极性，改变了征费窗口的面貌，提高了社会公信力，职工的向心力、凝聚力不断增强。在创建文明征稽的道路上谱写了一首首奋进之歌。

三、服务当地经济，促进和谐发展。

白云区是我国重要的工业城市，这里有我国最大铝工业基地中铝贵州分公司，中国最强大的铝工业制造企业中国有色七冶，以及中国航空标准件制造公司，贵阳车辆厂等国有大型企业。工业产值在我省名列前茅。地方经济的发展同时也极大地促进了养路费的征收。

五十年前的一九五八年，来至全国五湖四海的热血青年来到了白云这座美丽神奇的土地，其中包括着我的父辈。一代代几十年的耕耘，这里发生了翻天覆地的变化，经济快速发展，人民安居乐业。

为了更好的促进白云各方面的发展，促进养路费征收，早在1993年贵阳征费稽查处就在白云成立了白云征费稽查所，地址暂时设在区交通局。我们在为广大有车单位带来便利的同时，15年来我们也得到了区政府以及区交通局几届领导的一贯大力支持和热心关照，和谐相处。在此，我们向区政府、区交通局表示我们最真诚的感谢！

缴纳养路费是每位车主应尽的义务，但是要收好养路费，就要深入了解本地的经济发展状况，端正工作态度，以人为本，处理好征与缴的矛盾，努力做到和谐发展。不管是主动缴纳还是被查扣缴纳养路费的，做到微笑以待，和气收费。因为真正抗缴养路费的只是极个别少数，多半是有各种原因。在这个过程中，我们与大山洞街道办事处签订社会治安综合治理责任书，尽力缓解与车主的矛盾，做到以理服人。我们认为，只有充分理解群众的困难，才能做到养路费的应收尽收。

白云的人民是可爱、淳朴、善良的人民，对我所养路费征收工作给予了极大的支持和鼓励，我们也努力做到关心和爱护车主和群众，从我担任所领导以来，在完成各项经济指标的基础上，白云所没有发生一起与车主之间严重的纠纷事件，没有接到一起因我们工作失职的投诉报告。

为了使广大车户能进一步理解和掌握现行的养路费征收政策和标准，我们充分利用舆论作用，先后在各种新闻媒体等形式，就养路费征收的政策、标准进行了深入宣传。并印制宣传资料5000余份，同时深入到厂矿企业、车站、集贸市场等公共场所进行发放，扩大征稽系统的社会影响力。现场解答车户的咨询，进一步拉近了与车主之间的距离，构建了车户与征管人员的和谐统一。

今年5月12号四川纹川大地震，我所辖区两单位有车辆深陷地震灾区。当5月底七冶安装公司车队报告他们单位贵A13133贵A23165两台大车深陷地震灾区震中纹川县旋口镇，施工人员伤亡和撤回，车辆情况不明后，我所立即特事特办，在养路费停征材料不全的情况下，向上级部门紧急请示，得到批示，及时办完了养路费报停手续，解决了安装公司的困难，保证了单位其他车辆的正常缴费。另外一单位白云区金谷园商厦贵AC2188捷达轿车在灾区被损坏，我们也及时办理了停征手续。

在收好养路费的同时，我所还为白云地税局代收车辆综合税收，仅今年1-8月就代征近500万元地方税收，为本地经济建设的发展做出了努力。

依法行政、服务地方经济发展是党和征稽部门的第一要务，今天，我们逐步改变过去在单位内部“自己评自己”的作法，通过这种“走出去”面向社会、面向群众述职述廉的方式，接受群众监督，接受群众评议，采纳群众意见，努力打造基层干部依法行政、热情服务和规范管理的新理念，努力实现征稽职能由管理型向服务型转变，切实为企业、为个体车主和地方经济发展服务。

四、发挥共产党员先锋模范带头作用，做好廉洁自律。通过党员先进性教育活动以及基层组织建设年活动，党的建设得到了加强。结合我所实际重新修订了党建制度，即党支部学习制度、党务公开制度、定期征求意见制度、党员联系群众制度、党员管理制度等，并针对我所支部组织生活实际完善了部分制度，如坚持和完善理论学习制度，通过有计划、有要求、的理论学习研讨，不断提高党员的理论修养和政策水平；健全每月一次党支委会；每季党支部组织生活会等制度 ；并制定了我所先进性党员岗位标准。以加强支部班子建设、提高党员队伍素质和发挥支部的战斗堡垒为主线，紧紧围绕我所各项任务的圆满完成等方面发挥党员的先锋模范作用，发挥党支部的战斗堡垒作用。用党章严格要求自己，正确对待权力，加强自我修养、道德修养、纪律修养，自觉遵守中央和各级党委有关领导干部廉洁自律的规定。

认真开展批评和自我批评，主动接受广大群众的监督。担任所长以来，在工作中没有出现以下行为：违反党风廉政建设条例、条规和公路“三乱”行为，瞒案不报、徇私办案、或私自减免职权范围外的滞纳金、罚款；利用职权和工作之便为亲友联系工程、要资金；向服务对象私自急用和索要交通、通讯工具等贵重物品，没有一次报销应由个人支付的各种费用；

要求自己做到：上级规定不准做的我绝对不做，上级要求达到的我争取达到，不违章、不违纪、不犯法，严格按我所制定的廉政措施秉公办事，在考虑问题、处理事情当中，凡是要求群众做到的，自己首先做到。

认清道德底线与廉洁自律的关系，常怀畏惧之心，要懂得珍惜和回报，正确处理好国家利益、集体利益、个人利益的关系，做个称职的支部书记和所长。

五、存在问题与不足

1、是学习不够，导致政治理论水平不高，经验不足，分析问题与解决问题的能力不够，把握全局的能力欠缺，导致出现工作思路不清晰，工作的计划性不够，有时穷于应付，工作重点不够突出，工作的预见性、前瞻性、创新性不够，工作成效不够突出。

2、是执法程序，步骤不够完善。导致工作的图简单，不规范，存在行政纠纷的隐患。

3、工作的方式、方法有时过于简单，有急躁情绪，有待进一步提高管理水平。

4、因为农行下午5点钟停止进账，下午缴费时间4点半，有些过早。给一部份车主带来不便。

六、整改措施

1、应坚持做到勤学、精学、终身学，做到自觉加强学习，接受教育，不断进步。应进一步加强自身的理论学习，用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，提高政治素质，提高业务素质，以适应反腐倡廉工作不断发展的需要，真正体现与时俱进的要求。

2、深入开展警示教育系列活动，以科学的发展观为指导，紧紧结合我所党支部党员队伍的实际和党员的思想状况，认真学习，找准症结，深刻刨析，切实解决党支部和党员队伍中存在的问题，建立一套切实可行的反腐倡廉长效机制。

3、提高执法水平，适应社会发展的需要。

4、协调农行适当延长工作时间。汇报完毕，不当之处请同志们批评指正。

第二篇：述职述廉报告(朱)

述职述廉报告

罗田县卫生监督局朱以平

回顾2009年，在县委、县政府以及县卫生局的领导下，我始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，牢固树立“监督就是服务，在服务中监督”执法理念，进一步加强党风廉政建设和行业作风建设，积极探索新形势下卫生监督执法工作的新运行机制和工作模式，以食品、医疗职业卫生和传染病监督管理、医疗市场整顿工作为重点，大力开展卫生法律法规宣传培训，提高全民法制意识、改善卫生执法环境，将经常性卫生监督与专项整治相结合，有力保障人民健康，各项工作取得了显著的成效。

我做为一名领导干部，我认真贯彻全县卫生工作，坚持以科学发展观为统领，加强卫生执法监督队伍和机构建设，提高卫生监督执法水平，强化服务意识，规范执法行为；积极组织开展打击非法行医专项行动和公共卫生领域的执法监督活动；积极参与卫生行风和职业道德建设；加强基层组织建设，促进党的基层组织工作的规范运行。在局领导班子的通力合作下，在全局职工的支持配合下，圆满完成了分管的各项工作任务。

一、加强理论学习，提高综合能力

进一步加强政治理论学习，认真学习认真学习十七大精

神，通过深入领会十七大精神，积极贯彻落实科学发展观，围绕如何切实履行审计职能为构建社会主义和谐社会服务这一主题，我们坚持科学发展、构建和谐社会这一理念，以全新的视角看待卫生监督工作中发现的问题。不断加强业务学习，不断充实自我，加强学习卫生法律法规、卫生政策及业务知识，使自己始终能够适应新形势的要求。严于律已，勤奋工作，认真履行工作职责。学习和领会科学发展观的深刻内涵，提高了自已驾驭全局、科学决策、依法行政的能力。

二、恪尽职守，努力工作

在工作中竭诚奉献、辛勤工作，牢固树立服务观念，对工作有较强的事业心和责任心，对待每一件事都能尽心尽责。

（一）积极组织开展效能机关建设，切实加强法律培训

为了加强单位内部管理，加强全局人员服务规范、服务意识的学习，增强服务的自觉性，努力为基层提供优质高效的服务；还制订了《县卫生监督局综合管理制度》，以制度管人，保证单位正常工作秩序。开展机关效能建设，建立岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、否定事项报备制、首问负责制、一次性告知制、同岗替代制、政务公开制；公开办事程序、收费标准；简化办事程序，缩短申请时间，为群众提供方便，使效率大大提高，得到群众的好评。

年初，加强管理相对人的卫生法律法规知识培训，是普及

卫生法律法规知识，提高管理相对人卫生意识和卫生观念。通过这次培训，促进了全局干部职工的业务交流，共同促进，加深了解，增进了友谊，形成了团结活泼、互帮互学的浓厚学习气氛。

（二）创新工作机制，全方位树立卫生执法新形象一是建立执法程序监督机制。对监督股室提出的处罚案件，从证据、程序、违法事实认定、适用法律、执法文书等方面进行审查，统一扎口行政处罚自由裁量权的尺度。通过采取对不符合要求、证据不足的返回重作等形式，逐步提高执法人员文书制作和办案水平，防止行政复议变更和诉讼败诉，我局自成立以来，无一件行政复议案件。

二是积极探索分片负责机制。在单位外部管理上，我局结合“五城联创”工作开展了分片负责体制的有益探索。通过将城区划分为工作量相对均衡的4个独立而平行的责任片区，统筹食品卫生、公共场所卫生、学校食堂等日常卫生监督管理，遇到重大行动立即汇集联合展开。这一运作体制有力促进了创建国家卫生城市工作的全面深入，相对改变了餐饮和公共场所卫生监管力量相对薄弱，监督力量地区分布不平均的状况，大大提高了监管效率和监管质量。

三是建立健全考核管理机制。为适应新形势下对卫生监督工作的要求，促进卫生监督工作全面发展，对全局工作实行目

标管理和量化考核。根据卫生监督工作要点及本局事业发展的要求，确定全局工作目标，按照两级负责制的原则，对照各股室职责分工，对全年工作任务层层分解，落实到相关股室，各股室据此确定本部门的目标任务，并分解到季度和月度。此举充分调动了股室和职工的积极性，使得各项工作指标均得到很好地完成。

（三）推进执法体系建设，以多种形式宣传卫生法律法规 今年，在原有的相关法律体系基础上，为规范我县卫生行政执法行为，提高执法水平正确行使自由裁量权，我还组织领导我局制定了《罗田县卫生局实施卫生行政处罚自由裁量权的程序规定》、《罗田县卫生行政处罚自由裁量权暂行规定》等相关规定，使我县卫生监督系统的执法能力建设得到了进一步的加强，卫生监督执法队伍的素质得到了进一步的提高。

在“3.15消费者权益保护日”、“职业病防治法宣传周”、“食品卫生法宣传周”和“12.4法制宣传日”等期间，以“食品卫生无小事、您的健康是大事”、“尊重生命，保护劳动者健康”等为主题，在罗田广场开展大型宣传活动，多形式地宣传《行政许可法》、《食品安全法》、《传染病防治法》和《职业病防治法》等法律法规及相应的卫生知识。结合科学发展观活动还与罗田电视台联合举办了卫生监督行风热线现场问答活动，认真解答民众关注的热点问题，有力地展示了我县卫生监督执法工

作的风采。

（四）突出工作重点，规范各领域卫生监督

进一步加强食品、化妆品、消毒产品、涉及饮用水卫生安全产品等健康相关产品和职业卫生、公共场所的卫生监督检查力度，切实保障人民群众的身体健康。带领全局圆满完成了各项专项整治工作，其中包括重大节日和大型会议食品安全专项检查、“打违添”专项整治、手足口病防控、甲型H1N1流感防控工作、全县中小学和托幼机构突发公共卫生事件风险排查、集中式供水单位卫生管理专项检查、打击非法行医“铁帚行动”专项整治、全县医疗废物收集、转运、处置专项整治等多项专项整治工作。

三、时刻牢记廉洁自律，做到警钟长鸣

一年来，我严格遵守“四大纪律、八项要求”，严格遵守省局制定的《党员领导干部廉洁自律规定》、《党员干部廉洁从政“五不准”规定》、《党员干部工作行为规范》等规定。落实一岗双责，以身作则、严于律己，在工作中能够自觉执行廉洁自律的各项规定，工作中时刻注意严格要求自已，增强廉洁自律意识，牢固树立法纪观念和廉洁奉公意识。根据党风廉政建设责任分工，经常督促检查各股室廉政建设，行风建设的情况，抓好廉政教育，普法教育，平时注重党纪、国法的学习，对加强廉洁自律工作有正确的认识。工作中以慎始、慎微、慎独、慎好、慎权、慎行、慎终为指针。自觉遵守机关财务纪律，从不做违反原则的事、谋私的事，自觉抵制各种不正之风全所无违纪现象发生。能严格遵守廉洁自律各项规定，自觉抵制各种不良风气，切实做到防微杜渐。做到了“管好自己人，办好自己的事”。

纵观一年来个人廉洁自律等方面的情况，本人虽然在廉洁自律和日常工作中做了一点有益的工作，取得了一些成效，但对照要求以及上级和基层干部群众的期望还有距离，还存在着一些不足之处，主要表现在：一是在学习上注重个人学习的多，对其他成员督促的少；二是对工作安排部署上抓得紧，检查落实上不够；三是工作方法上抓主要问题的多，次要工作过问较少。因此，在今后的工作中，不断增强廉洁奉公、执政为民的意识，从严要求自己，使自己的一言一行符合“三个代表”的重要思想，符合与时俱进的精神，符合党纪政纪的规范。同时，从严教育、从严管理、带领好全局，努力廉洁从政、忠于职守，发挥模范带头作用，为建立高效、廉洁、务实的领导班子和建立一支政治过硬、作风优良、纪律严明、清正廉洁的卫生监督队伍努力工作。

第三篇：朱主任述职述廉报告

朱主任述职述廉报告

忙忙碌碌的xx年即将过去，在领导的关心培养和同志们协助支持下，本人取得了较好成绩。现将一年来的思想政治、学习工作、组织纪律和廉政建设等情况向组织汇报如下：

一、自加压力，高起点定位工业是国民经济中最重要的物质生产部门之一，实现全面建设小康社会的目标，就必须“基本实现工业化”。

工业化程度也是一个城市和地区发展进步的重要标志，俗话说无农不稳，无工不富。经济开发区是我县工业经济发展的前沿阵地，担负着我县xx年率先达小康的多项关键指标。经济建设和招商引资工作清新而富有挑战性，不时会带给我全新的思维震撼，所以我一直在心里暗暗告诉自己：“思考谋划一定要超前，工作标杆一定要提高，具体举措一定要扎实，实际成绩一定要显著”。自加压力，高起点定位。

二、瞄准目标，全身心投入对照年初签订的目标责任状，我今年的主要任务是中小企业园建设和招商引资。

现将工作实际盘点如下：

1、企业园建设。深入广泛了解调研建设中小企业园的方案、规划及建设路径，合理规避弱势，发挥优势。调度特色资源掌握第一手资料。我们的团队经过长途跋涉地调研，艰难困苦地征地拆迁、矛盾处理、部门协调，圆满、超额、高标准完成中小企业园建设任务。期间历经艰辛无数，磨砺无数，中小企业园现完成标准厂房16万平方米（任务5万），及道路、绿化等配套设施。另各项配套建筑正在建设中。各部门的协调配合均已步入正轨，土地证办理接近尾声。

2、招商引资。1-9月，我的团队忙于企业园事务，一次也没有机会外出招商过，只是利用空闲一点的时间，电话招商，网上招商。完成了两个入驻中小企业园的小项目。10月初恰逢中小企业园进展比较顺畅，繁杂事务少的时间段，我带领新组合的团队人员，在主任的指导下南下东莞，开展驻点招商工作。摸索资源，训练团队。现有在谈跟进项目两个。

3、威海路铺设。铺路难，修路更难，企业协调，道路监管，上下联动，方案设置，繁杂手续，花费了大量的精力和时间。一线人员起早贪黑敦促配合施工队赶工期，高标准完成建设任务。目前威海路人行道工程正在协调准备中。另外企业服务行业调研工作有声有色。

三、“四德”为先，廉洁自律始终坚持把社会公德、职业道德、家庭美德、政治品德“四德”建设放在首位，认真贯彻执行党风廉政建设责任制的有关规章制度，自觉执行重大问题请示报告。

近年来随着社会经济水平不断提高，人民日益富裕，过去许多廉政问题诸如请吃喝、请玩乐、小恩小惠等等，现在在有的人看来似乎不算什么了。其实不然，是就是，非就是非，作为一名共产党员无论在什么样的岗位，我都能够做到“不因善小而不为，不因恶小而为之”。时刻提醒自己廉洁自律、恪尽职守。时刻告诫自己保持清醒的头脑，始终把加强学习作为不断强化自身党性修养、提高政策理论水平和能力的重要手段，自觉抵制不正之风。不断提高敏锐力、鉴别力，牢固筑起反腐倡廉的拒变防线，严于律己，勤政为民。借此机会向组织公然承诺：本人不会利用自己的职务之便拿一分不该拿的东西，去一处不该去的地方，做一件不该做的事情，始终保持一名共产党员清正廉洁的本色。请组织在考察过程中予以监督。

四、整改不足，大踏步前进回收一年来的工作，坦白的说，本人还存在着许多不足，如情绪上出现过波动，在企业园工作最艰难困苦或是部门协调千头万绪的时候情绪上时有短暂低迷等。

总之离县委的要求和人民的期望差距很大。在来年的工作中，我将做的更好。

第四篇：朱田中学校长述职述廉报告

中学校长述职述廉报告

年年谈工作，岁岁论收获。每到年末，心中不免有了许多的感慨，尤其今年感慨更多。一年来，我在上级的领导的关心、支持和帮助下，在全体教师的理解支持下，克难奋进，积极进取，坚持正确的办学方向，完善学校各项硬件软件建设，顺利地完成了二中撤并工作,学校各方面也都取得了一些成绩。下面，就我的工作情况做五点等项目汇报：

一、牢记一个“干”字，努力改善办学条件

我中学是全县农村中学中历史较长的学校之一，但我校学校硬件建设老化落后，特别是今年暑假合并了原二中后，虽然增大了办学规模，问题更显得突出，原有条件已不能满足一千多师生的学生、活习的需要。为此，我校今年紧抓机遇，积极争取上级部门对学校硬件建设的支持。对学校餐厅进行改造，添置了学生就餐的桌櫈，新上现代化炊具五台，同时，学校改革食堂管理模式，保障了全校一千余师生的饮食的同时，开源节流改善办学条件。

暑假开学以来，为了使原二中的师生更早的适应新的环境，学校在资金十分紧张的情况下，斥资15万元，为原二中40多名教师配备了手提电脑，为5口教室安装了班班通设备。添置了新办公桌椅，建成了教学和办公网络，数字化校园已初步建成。

同时，为响应镇政府的统一规划，在上级各部门的支持下，顺利进行了新操场的建设，现在已完成了操场的基础建设，下一步要进行各项配套设施的完善。

二、立足一个“实”字，提高教学教研质量

作为一名基层教育管理者，深知科学而又高效的管理是办好一所学校的关键。为此，领导班子和全体教师精诚团结，相互支持，齐心协力，在工作上确立了“校长抓总，副校长抓线，主任抓块，条块结合，指挥畅通”的管理思路，推行部门分层管理制度，进一步明晰各职能部门关系，加强团队合作，力求学校管理的简明、实用和高效。在办学过程中逐步形成了一套“校长领导，分口管理，班级包干”的层级管理体系。高效的管理带来了丰硕的成果，我校在2012年中考和职业中专招生工作中均取得了优异成绩，受到社会各界的认可，同时被教育局授予2012年市级教学管理优秀单位。

我校在认真贯彻县教研室“优化课堂，提高课效”的精神，积极开展“课内比

教学”活动，促进教师专业发展。定期开展教学常规检查，制定了月考评价制度，积极开展“合作学习”的课题研究，大力推进素质教育，使教师的教学教研能力大为增强的同时，为了使原二中的师生更早的适应新的教学理念和模式，我校暑假后组织了一系列的教学培训和系列课活动，使全校教学步入了快车道。

三、着眼一个“新”字，全面拓展德育途径

我校历来重视学生德育建设。今年，为庆祝十八大的召开，结合校实际，我们举行了 “感恩教育”、颂党恩征文活动，运动会，拔河比赛、文艺汇演等如火如荼，不仅为学生的健康成长、自我锻炼提供了一个大舞台，同时增强了德育工作的针对性、实效性、主动性。

加大安全管理力度，形成了全员参与，全天值守，全面监控的安全无缝管理模式。通过讲座、主题班会、宣传栏、黑板报等形式开展安全、普法教育，组织了“安全教育进课堂”活动，聘请派出所民警、县交警大队民警到学校进行普法和交通安全教育等警校共建活动，真正形成了安全工作的合力。同时，为保障全校学生的回家和返校安全，我校积极与县客运公司联系，周五放学和周日返校均有转车有秩序的接送。取得了良好的效果。

学校还非常重视家长学校建设。今年，我校先后多次组织外出学习，探索新的家校共管模式，取得了一定的成绩，赢得了社会的好评。

学校还开展了对学校环境美化和校园文化建设工作。新建了校园文化标语牌，精心布置了阅报栏、光荣榜，在教室布置了宣传标语，名人名言，及学生自撰的励志明理警句。在潜移默化中教育学生。起到润物细无声的良好效果。

四、把握一个“创”字，强化后勤民主管理

一是突出以人为本，创新财务管理。学校财务实行公开、民主管理，集体讨论，教师代表参与，集体决策。我们严格执行县物价局核定的收费标准，设立了收费公示栏，向全体学生和学生家长进行公示。严格规范财务管理，实行收支两条线和票款分离制度。

二是强化内部管理，创建“放心食堂”。因为学校食堂关系到学校的稳定和发展，关系到学生的切身利益。学校实行层级管理，学校校长负总责，分管校长牵头抓，工会主任亲自抓。学校不断加强制度建设，以制度约束人。对每名与食堂管理相关的人员都制定了详细的岗位职责，坚持“谁出问题谁负责”的原则，将岗位考核和工作绩效挂钩。努力让每名后勤工作人员都能找准自己的位置，明确自己的职责，从而增强工作责任心和服务师生的意识。

五、突出一个“廉”字，精心构筑反腐防线

首先，组织领导干部学习了中共中央国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，明确了实行党风廉政建设责任制的重要性和必要性。成立了校长为组长的领导小组；其次，学校层层签订了廉政责任制；第三，积极推行校务公开，深化民主管理和民主监督，规范办学和从政行为；第四，把落实党风廉政建设责任制情况，列入民主生活会、学期考核评估和述职报告的一项重要内容。作为校长，我努力做到三清：品格清高不随流，工作清爽有激情，生活清廉不糊涂。

总之，一年来，本人的工作取得了一定成绩，但与领导要求和群众需求相比还存在一定差距。“发展无止境，管理无极限”。在今后的工作中我将一如既往，加强学习，不断提高自身素质，廉洁自律，努力克服工作中的缺点和不足，认真履行校长职责，尽自己最大的能力，争取更大的成绩。

第五篇：2013朱田中学校长述职述廉报告

2013年朱田中学校长述职述廉报告

-------------刘文高

尊敬的各位领导：

转眼间，一年繁忙的工作在不知不觉中随逝而去。总结一年以来的工作，对自己所做的工作加以梳理、盘点和反思。在梳理中发现不足，在盘点中找出差距，在反思中谋求新的增长点。这既是一种自我激励和加压，也是一种理性的思考，更是接受领导指点，同事相助的极好机会。

2013年是深入学习贯彻落实党的十八大精神的开局之年，在本的工作当中，在教育局正确领导下，在各位领导的亲切关怀和指导下，在社会各界的大力支持下，在全校教育教学工作者的共同努力下，学校育人环境进一步改善、教师素养进一步优化、教学质量进一步提升，教学教学工作均取得了较好的成绩。现将本个人工作情况报告如下：

一、加强建设，优化队伍，提高素质

加强建设，优化队伍，随着基础教育课程改革的不断推进，教育的发展对广大教师的要求也随之愈来愈高，愈来愈严。为此，学校十分重视师德师风建设，通过各种形式的学习教育活动、评议监督的民主生活活动，及在学校的制度他律和教师职业自律下，广大教师都十分珍惜教师这份职业，自觉遵守职业道德，尽心尽力地干好工作。为了教师们不断成长与进步，学校也努力为大家提供机会、搭建平台。一年来，学校积极争取外出学习机会，使我校部分教师赴外县区地进行专业学习，并通过校内上公开课、观摩课、举行听评课等各种活动，提高学校教师教育教学水平，通过以上一系列举措，我校教师教育思想及教学方法在不同程度上均有发生变化。除此之外，学校还主动关心教师，想大家所想，急大家所急，对教师们的职称评审、考核、评优评先、福利待遇、身心健康及娱乐活动都十分关注。各位老师在校委会的组织带领下，更加重视团队精神的培养，凝聚力和战斗力不断增强，工作作风大为改善，工作效率和质量明显提高。在开展“创先争优”活动中，本人认真履行职责，协调好党政关系，团结和带领学校党政班子及全体教师，全面贯彻和落实党的教育方针，认真学习，不断提高党性修养和自身建设，掌握过硬的业务能力。同时，完善服务意识，尊重老师和学生，1

积极为师生办实事、办好事。不利用工作之便，做任何有损党员形象的事，能自觉抵制歪风邪气。总之，学校在管理过程中始终坚持以教师为本，以教师的发展为重的原则，广泛征求大家的意见和建议，汇集大家的聪明和智慧为学校的发展出谋献策，共同将朱田中学办好。

二、坚持以德育为首，全面推进素质教育

学校始终坚持“德育为首、全面育人”的办学方针，不断探索新形势下德育工作的特点，从多角度、多层面、多渠道地开展学生思想品德教育工作。在德育工作实施过程中，学校一手抓学生日常行为规范的养成教育，保证了学校正常的教学秩序；一手抓学生发展平台的搭建，让学生在活动中锻炼，在锻炼中提高，在提高中发展。学校在突出特色，继续抓好养成教育的同时，不失时机地、阶段性地开展了主题鲜明、内容丰富、形式多样的系列教育活动，寓教于乐，既陶冶了学生的情操，又培养了学生的特长与能力，提高了学生综合素质。如：今年根据县委县政府及县教育局有关活动安排。在全校开展了“热爱伟大祖国、建设美好家园”感恩教育活动。从学校到班级，从班级到个人，通过各种形式进行宣传、动员和实施。从国旗下讲话到班队会、处处渗透感恩教育，并在全校演讲、书画展、手抄报等比赛活动。利用“九·十”“八·一”、“十·一”等重大节日，举办文艺演出及慰问活动，既是对学生综合成绩一种展示，也是对学校发展成果向家长、社会的一次汇报，其次通过这些活动的开展在完善学校在教育教学方面的一些课题同时，提升了办学品位，得到了家长和社会的认可。

三、加强教育教学研究，全面提高学科教学质量。

教学质量是检验一所学校各项工作的最好标准，为此我们从以下几方面抓好学校的教育教学工作，全面提高教学质量。

1、加强教学研究。教务处、教研组进一步加强对教学工作的研究，加强对学科组的指导，加强对教师教学工作的指导，切实提高课堂教学的效益。每学期进行公开课一次要求全部采用现代化教学手段，提高教师实践新课标的能力。

2、加强质量检测，及时准确了解教学实情，不断优化教学方法。在检测中，通过表扬优秀生，树立榜样，让成绩不理想的学生找到不足，同时，对提高学生成绩和增强耐挫力、竞争力有很大的帮助。

四、加强教学常规管理,全面提高教师的教学水平

1、狠抓教师的备课。依据上级教育主管的备课要求，教务处严把备课关，各门课都有科学的进度计划，总的教育教学目标。每个教学单元都备有目的要求，重点难点和关键点，单元授课节数等。教案不仅要备教材教法，还要备学生，每节教案都是在新理念指导下完成的。都能做到备课的各个环节齐全，内容具体，切合本班实际。最可喜之处，备课中课改意识浓，大部分教师写出了教后感。

2、注重老师的上课管理。一年来来，教务处采用询问学生、查课等不同形式来了解老师的上课情况，对发现的问题采取措施及时纠正。在课堂教学中，教师能够采用新教法，让学生动起来，充分发挥学生的主人翁精神，注意培养学生的能力，注重了学习过程，教学内容围绕教材，注重了课堂的效率，向四十五分钟要质量，做到了按时上下课。一年来教师都能按要求上好每一堂课，上课的积极性高，大大提高了课堂教学质量。

3、督导教师的作业批阅。教务处按照作业书写及批阅要求。首先开齐了各科作业，要求教师都能保质保量完成各种作业的批改任务，要求教师长期向学生讲书写要认真整洁，要按要求书写，在作业的检查中着重查了作业错题、错字的更正情况，定期对各科作业完成情况进行了检查统计，并进行量化打分。

五、创建安全、和谐的校园

1、一年来我们结合本校实际，对校园内外安全进行排查隐患，加强对校园周边的整治力度。特别是宿舍楼和教学楼开工以来。把安全的职责意识分解落实到各班主任和任科教师的工作中，让每一位老师树立安全的责任意识。学校通过施工安全专题校会、主题班会、黑板报校园广播等加大宣传力度。对学生进行交通、食品卫生、用电、防火等教育指导，教育学生进行自救、自护的基本常识。组织学生收看专题教育片，开展遇到安全突发事件的紧急疏散的演练等，进一步加强安全的教育工作。同时，在重大节日假期，学校印发安全公约，借此提醒家长们配合做好安全防患工作。安全工作，学校大会小会讲，班会课堂学，使师生充分认识到平安校园的重要性。并且成立机构，制定规章制度，安排专人负责，坚持专人负责，专人上报。

2、加强师生的法纪教育。学校始终把依法治校、依法治教贯彻在平时的工作中。能坚持在学期初、学年结束都开展法纪教育。一年来，学校组织了两次全校性法制教育会。邀请了派出所民警上法纪教育课，用浅显的案例，深刻地教育师生。

平时我们还利用校会、班队课、国旗下的讲话等，增强了师生的法制观念，提高了法制意识。

六、坚持和完善校务公开制度，实现学校管理民主化

坚持和完善校务公开制度，学校十分重视校务公开工作，不断坚持和完善校务公开制度，提高民主监督与民主管理的实效。学校通过校务公开栏、教师会议家长会等渠道将教育的新动态和学校的办学情况及时地公开。学校始终坚持各项决策都通过校委会研究决定，教师会议讨论通过，教师的职务晋升、教师考核及评优评先都在民主程序下进行，在教师大会上公布，在校务公开栏上公示，无暗箱操作，最大程度地做到公平、公正、公开。一年来，学校通过各种渠道多层次、多角度、多方位地了解信息，征求意见，较好形成学校、家庭、社会为一体的教育网络。每学期期末，学校的账务开支情况向教师公开。

七、严于律己、廉洁从政

在上级党政领导和县教育局的正确指导下，一年来，本人深入学习《党章》以及《中国共产党党内监督条例》《预防职务犯罪》、等有关法律法规，严格执行中央《八项规定》，牢固树立为人民群众服务的思想，切实解决群众反映强烈的热点，难点问题，为教职工和人民群众办实事。工作中，严格按照党风廉政责任制要求，切实遵守财务管理制度，时刻约束自己和班子成员，不乱花一分钱，把有限的资金用在办学上、用在为师生谋利益上。学校资金有限，没有小金库问题，没有违纪违法现象发生，没有利用职务上的便利谋取不正当利益的行为。在这一年中我个人主要做了以下几件事：

1、坚持学习，在学习中提高，在提高中完善。为此，我坚持从书本、杂志、网络上汲取新知识、新思想、新观念。为得到教学的第一手资料，我坚持对教师，特别是新教师和弱势教师进行不定时推门听课。一年来累计听课80多节。使自己能及时了解课堂教学动态，更好地调整和把握教学方向，也有助于提高自己的教学能力和指导能力。不仅掌握老师们的教学情况，而且自己也受益匪浅。

2、为自己的角色定好位。校长不是一个纯粹的管家，而是教育者、管理者、决策者、经营者等多种角色的扮演者。作为校长，我始终坚持以下观点：学校是大家的，学校的工作大家干，只有大家齐心协力，才能把学校办好；校长要做校长的事，做重要事、做关键事，做把关事，各领导各负其责，能做的事自己做，该

做的事努力做；老师该做的、能做的事老师做，老师做不了的事、难做的事校长帮助做。为此，在工作中，我不喜欢事必躬亲、过问太细、管得太多、统得太死。我希望能给老师更多工作的自主性、更大的创造空间，因为我相信每个人都希望自己是行的，都希望成功，都希望被人认可。关键是能否把握机会、能否经受住磨练。

4、使自己保持清醒的头脑。首先是对我自己的言行保持清醒。作为校长，我个人的一举一动、一言一行，都代表着学校，也影响着学校，因此，我必须把个人的命运与学校命运联系在一起，与学校共荣辱。特别在学校建设上这个敏感时期，我更是严格要求自己，几百万的项目，我始终坚持质量第一，服务第一的原则，从没吃工程施工方一次饭，拿过他们一分钱，我始终相信，自正才能正人，才能在监工中说话有力度。我们朱田中学的领导、教师合拍、合心、合力，是朱田中学的教育教学工作顺利进行的基础。

最后，再次感谢各位领导对朱田中学和我本人的支持和厚爱，恳切期望各位领导一如既往的支持朱田中学的工作。同时，给各位领导汇报，朱田中学的每位教干和每位教职工都是爱岗敬业、廉洁自律、无私奉献的，都是好样的，敬请各位领导放心!

2014年1月14