专题：小学教师考核评价方案
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民办小学教师考核评价方案（xiexiebang推荐）
作为一个民办小学的教务处主任，为该校教师指定每学期的考核评价方案。某一民办小学教师考核评价方案一、指导思想深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的教育方针，以服务和促进义
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回民小学教师工作考核评价方案
回民小学教师工作考核评价方案为了进一步加强教师年度考核及评价、激励机制，完善考核方案，充分调动和激发教师的工作积极性和创造性，提高教育教学质量。根据《和政县义务教育学
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小学教师考核评价制度
木咱镇中心小学教师考核 奖惩制度 为了正确评价教师的德才表现和工作实绩，完善教师职务聘任制，激励督促教师提高政治业务素质，认真履行职责，并为其晋升、聘任、奖惩、培训、辞退
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小学教师考核评价制度
上桥学校教师考核评价制度 2011-2012学年度 为了更好地落实有关师资工作会议精神，推进学校教师队伍建设，根据上级有关教师专业发展的规划，特制定此评价制度。 一、考核评价目的
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小学教师考核评价细则
毕节七小教师考核评价细则 组别： 姓名： 任教学科： 任教班级： 周课时数： 总分： 项 子项目 评价要点 目 1、师德师风6分 2、出勤10分 政 政 3、工作态度4分 治 治 思 思 想 想 20 20
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小学教师年度考核方案
东白小学教师考核方案 （2013----2014） 教师年度考核是学校管理工作的重要内容之一，是教师评职、晋升、奖惩、聘任、调资、辞退等的主要依据。为使年度考核工作更加客观、公正，真
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小学教师评价方案
三元小学教师评价方案(讨论稿) 一、评价目的 对于教师来说，一套科学合理的评价机制，直接影响着教师各方面素质的发展。教师的成长需要一个过程，对教师的评价应该是一个教育人、
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小学教师评价方案
刘寨小学教师评价方案 为了进一步推动课堂教学全优工程的实施，加大“先学后教，合作探究，展示交流，当堂达标”课堂教学基本模式推进力度，交流和探索解决问题的方法，引领全优课堂健
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小学教师评价方案
教师评价方案
教育理念、教育行为、教学方式和教学评价随之日益更新，这就对教师提出了越来越高的要求。教师必须改变传统角色，以适应新世纪的挑战和新一轮课程改革的需求。因 -
古城小学教师考核评价方案（五篇范例）
古城小学教师考核评价方案
为加强学校内部管理，保证学校正常的教学秩序，规范教师行为，充分调动教师的工作积极性，更好完成教学任务，提高教育质量，特制定本方案。 每人每学月以100 -
小学教师结对帮扶考核评价方案（最终版）
五峰山小学教师结对帮扶考核评价方案 为了进一步加强我校对青年教师的培养工作，讲求实效，加快对青年教师的培养速度，促进青年教师尽快成长，特制定本暂行办法。一、指导思想 以全
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考核评价方案（精选）
小组评价考核方案
班级授课，根据现有班级人数较多的特点，班级中前后两排为一个学习小组（4人或6人），文化知识层次搭配均匀，每组都有一个带头的人。
考核评价办法：
1、每一门课程，根据 -
许营中心小学教师品德考核评价方案
许营中心小学教师品德考核评价方案
为了加强教师队伍建设，进一步完善教师评价机制，提高教师的职业道德水平，依据《教师法》、《末成年人保护法》、《中小学教师职业道德规范》， -
小学教师工作量考核方案
小学教师工作量考核方案 一、教师工作量计算的意义 以数字化体现每一位教师的工作量，体现多劳多得、向一线教学岗位人员倾斜的原则。 二、本部分奖励性绩效工资的计算方法 以
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小学教师继续教育考核方案
白沙小学“十二五”（2011—2015）教师继续教育考核、评估方案 为使校本培训不流于形式，切实保证我校教师继续教育的质量，根据石教字【2011】114号和115号文件精神，特制定本考核、
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中心小学教师考核方案
谭楼小学教师考核方案 为切实加强教师队伍管理，客观评价教师德才表现和工作实绩，促进教师队伍整体素质的提高，为教师专业技术职务评聘、评先、选优、晋升等提供真实依据。根据
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小学教师太极考核方案
实验学校小学部2017年12月 师生太极考核与表演赛计划 一.考核目的 1.检验文化教师精要十八式演练水平. 2.检验体育教师动作、讲解、眼神与口令规范. 3.检验学生太极舞、单
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小学教师职称评定考核方案
小学教师职称评定考核方案 为进一步调动广大教师的工作积极性，确保教师的切身利益，充分体现“公平、公正、公开”的原则，根据上级有关文件精神，结合我校实际，特制定本方案。 一
