专题：整治选人用人不正之风
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整治选人用人不正之风
事业成败，关键在人。我党一直以来都非常重视选人用人。胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出：“坚持正确用人导向，按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部，提高选人用人公
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锡盟整治选人用人不正之风 座谈会召开
锡盟整治选人用人不正之风 座谈会召开 来源：锡盟日报社 作者： 时间：2015-01-26 【打印】 【关闭】 1月22日，全盟整治选人用人不正之风座谈会召开，深入学习贯彻全国、全区干部监督
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选人用人不正之风自查报告（精选5篇）
选人用人不正之风自查报告第 1 篇：整治选人用人不正之风事业成败，关键在人。我党一直以来都非常重视选人用人。胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出：“坚持正确用人导向，按照德
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开展选人用人上不正之风整治情况报告5篇
古莲河露天煤矿开展整治用人上不正之风情况报告 地委组织部： 为认真贯彻落实中纪委、中组部《关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见》（中组发 [2008
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整治用人不正之风建议
事业成败，关键在人。选什么样的人，怎样选人，历来是我们党高度重视的一个重大问题。胡锦涛总书记在党的十七大报告中指出：“坚持正确用人导向，按照德才兼备、注重实绩、群众公认原
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金平县开展选人用人上不正之风整治情况报告
金平县开展选人用人上不正之风整治情况报告 为认真贯彻落实中纪委、中组部《关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见》（中组发„2008‟12号）、云南省委《
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关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见
关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见 为贯彻落实党的十七大精神，进一步提高选人用人公信度，现就深入整治用人上不正之风工作提出如下意见。 一、充分认
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湖北汉川筑牢五条防线整治选人用人不正之风
湖北汉川： 筑牢"五条防线"整治选人用人不正之风 湖北省汉川市坚持标本兼治、综合治理的思路，扎实筑牢“五条防线”，深入整治选人用人不正之风，不断提高选人用人公信度。 加强学
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关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的实施方案
中共泸西县委 关于深入整治用人上不正之风 进一步提高选人用人公信度的实施方案 泸发〔2009〕13号 中共泸西县委 关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的实
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深入整治用人上不正之风研究
深入整治用人上不正之风研究 党的十八大报告指出，“完善竞争性选拔干部方式，提高选人用人公信度，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利，才能风清气正，这是纯洁党员干部队伍的一个重
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整治用人不正之风意见建议（5篇材料）
整治用人上不正之风、提高选人用人公信度的意见建议 为深入贯彻落实党胡十七大精神，深入整治用人上不正之风、提高选人用人公信度精神，扎实推进干部监督工作，大力营造风清气正
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08、关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见
中共中央纪律检查委员会中共中央组织部关于印发《关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见》的通知 各省、自治区、直辖市纪委、党委组织部，各副省级城市
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党政建设(防止选人用人不正之风)调查问卷
党政建设（防止选人用人不正之风）调查问卷 为贯彻落实党的十七大精神，进一步提高选人用人公信度，中央纪委、中央组织部制定了《关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公
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纠正用人上的不正之风提高选人用人公信度(转载)
纠正用人上的不正之风提高选人用
人公信度
(2010-08-10 20:41:42)
近年来，干部人事制度改革全面推进，有力地推动了干部人事工作的科学化、民主化和制度化。特别是中央颁布的《 -
关于落实深入整治用人上不正之风工
关于落实深入整治用人上不正之风工 作有关任务的通知 组通字[2008] 51 号 关于落实深入整治用人上不正之风工作有关任务的通知 各省、自治区、直辖市党委组织部，各副省级城市
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深入整治用人上不正之风的思考
深入整治用人上不正之风的思考 中央纪委、中央组织部联合印发《关于深入整治用人上不正之风进一步提高选人用人公信度的意见》，提出要坚持以预防、监督、查处并举，大力整治用
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宁夏专项整治选人用人问题
宁夏专项整治选人用人问题 重点看是否违反干部选任程序，是否超职数配备领导干部等 严肃整治拉关系、打招呼、“隐形”拉票现象。深入学习贯彻《干部任用条例》，对各级党委（党组
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佑君中学：开展选人用人不正之风专项整治工作：自查报告及整改措施
佑君中学开展选人用人不正之风“5+2”专项整治工作 自查报告及整改措施 按照五通桥区教育系统开展选人用人不正之风“5+2”专项整治工作方案的部署，我校按照方案要求，结合学校
